靳和連書記在教育板塊解放思想大討論活動(dòng)中的重要講話_第1頁
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PAGEPAGE9靳和連書記在教育板塊解放思想大討論活動(dòng)中的重要講話(按錄音整理)剛才四個(gè)單位各位領(lǐng)導(dǎo)就各自單位的工作以及大討論的情況,還有對這次事故善后的教育及查找的問題,我感覺非常好,各單位也非常認(rèn)真,各個(gè)學(xué)校能夠認(rèn)真的按照集團(tuán)的整個(gè)要求來推進(jìn)工作。這次思想解放大討論,應(yīng)該說在我們集團(tuán)是發(fā)展中的又是一個(gè)階梯。如果說我們第一次思想解放大討論是研究發(fā)展問題,為什么發(fā)展?如何發(fā)展?怎樣發(fā)展?那么我們第二次思想解放大討論要解決的根本問題就是如何快速發(fā)展?現(xiàn)在整個(gè)天津市的形勢,高麗到天津來是07年3月份,到今年的3月份。三年多的時(shí)間,天津發(fā)生了翻天覆地的變化,那么這種變化就是快的結(jié)果,大干快上,“5加2”、“白加黑”,一天當(dāng)幾天用,今天的事情今天必須干完,不能推到明天,這些理念和做法是大家有目共睹的。我們集團(tuán)從去年九山頂會(huì)議以后,這10個(gè)多月的時(shí)間,實(shí)事求是的說整個(gè)集團(tuán)上下發(fā)生了翻天覆地的變化。這種變化也是快的結(jié)果,無論是思想觀念的更新,無論是我們工作的推進(jìn),無論是我們結(jié)構(gòu)的調(diào)整,無論是我們大項(xiàng)目、好項(xiàng)目、新項(xiàng)目的實(shí)現(xiàn),促使了我們集團(tuán)這種快速的發(fā)展。但是為什么還要進(jìn)行大討論,是因?yàn)槲覀儸F(xiàn)在感覺到我們盡管很快,但是距離全國形勢、天津形勢和行業(yè)形勢的要求還有距離,我們還感到慢??偨Y(jié)三年的工作,第一年叫打基礎(chǔ),應(yīng)該說當(dāng)時(shí)在九山頂會(huì)議的時(shí)候說完成五十個(gè)億。當(dāng)時(shí)參加會(huì)議的人員都認(rèn)為是不可能的,因?yàn)槟菚r(shí)09年一年的經(jīng)濟(jì)總量已經(jīng)定完了,一年是十九個(gè)億。沈偉書記在會(huì)上講:你們?nèi)绻@樣干,將來就要被邊緣化,只能整合你們。我們班子在討論的時(shí)候提出:不能讓交通集團(tuán)在我們這任班子干沒了。因?yàn)樾掳嘧映闪⒁院?,武岱董事長代表新班子表態(tài),與其我們溫溫吞吞地干一屆,不如我們轟轟烈烈地干一屆,轟轟烈烈就是說要干事。就此沈偉書記指出:要干你們?nèi)昃鸵_(dá)到五十個(gè)億,我這還是比較客氣了,不行你們上一百個(gè)億。武岱董事長當(dāng)時(shí)表示,那我們就完成五十個(gè)億。從去年的7月24日到年底,實(shí)事求是說是五個(gè)月的時(shí)間。當(dāng)時(shí)7月份的數(shù)字沒有出來,如果按照經(jīng)濟(jì)總量核算的話,這五個(gè)月的時(shí)間,一個(gè)月要多完成一個(gè)多億,結(jié)果我們到年底完成了將近二十七個(gè)億。這說明我們這個(gè)系統(tǒng)干部、職工奔富求強(qiáng)的意識(shí)很強(qiáng)。因?yàn)?,大家窮的時(shí)間太長了,現(xiàn)在只要有一個(gè)指導(dǎo)思想,我們就要上。今年,我們的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)是三十七點(diǎn)五個(gè)億,實(shí)事求是地說等于在去年的基礎(chǔ)上一個(gè)月又增加了一個(gè)億。去年叫打基礎(chǔ),我們有了很好的基礎(chǔ)。今年我們叫上水平,上水平就要求我們各項(xiàng)工作都要上水平。今天大家都是教育戰(zhàn)線上的領(lǐng)導(dǎo)干部,教育作為五個(gè)高地之一,在五個(gè)高地占有重要位置,作為教育來講,你們怎么在這五個(gè)平臺(tái)上打好攻堅(jiān)戰(zhàn),今天咱們就來研究這個(gè)問題。我們上周一集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子首先開展了二次思想解放大討論,每個(gè)同志確實(shí)非常認(rèn)真。發(fā)言都是大家自己親自準(zhǔn)備的,確實(shí)是認(rèn)真思考了問題,認(rèn)真分析了形勢,認(rèn)真查找了問題,而且對下一步的發(fā)展提出了很多好的建議和很多好的想法。從去年以來,整個(gè)集團(tuán)在推進(jìn)工作中取得了八個(gè)方面的突出成績,我們已經(jīng)印發(fā)了文件,這里不在贅述。兩次大討論背景不同、要求不同,這次大討論我們就更加理性了、更加成熟了、更加科學(xué)了。要通過討論活動(dòng)來思考我們集團(tuán)的發(fā)展,來確定我們集團(tuán)發(fā)展的目標(biāo)。我們在推進(jìn)過程中必須要解決快速發(fā)展的問題。剛才我用了三個(gè)更加,那么對你們來講就是要做到怎么才能高起點(diǎn)謀劃、高水平推進(jìn)、高質(zhì)量的運(yùn)行。在機(jī)關(guān)新一輪大討論動(dòng)員會(huì)上,我講了一個(gè)“快、上、攻”的問題,這個(gè)也發(fā)文了,下面也都組織學(xué)習(xí)了?,F(xiàn)在整個(gè)國家是一個(gè)快速發(fā)展的形勢,我們不快是不行的,我們不上是不行的。因?yàn)樵谥v時(shí)我說不快行不行,不行;不上行不行,不行;不攻行不行,不行。為什么不行?當(dāng)時(shí)我擺了若干的道理,我想更多的從形勢上這塊就不講了。前一段在參加六省市會(huì)議的時(shí)候,我們不和太好的比,就和北京、上海比,差距簡直太大了,在經(jīng)濟(jì)總量等方方面面我們都有差距。所以說這次大討論就是要通過第二次思想解放,來查找我們在工作當(dāng)中哪些地方還慢,哪些地方還沒有跟上。我總結(jié)了幾句話:思想要不停地?fù)Q,就是要解決一個(gè)解放思想的問題;腦子要不停地轉(zhuǎn),就是要解決一個(gè)思考的問題,腦子要不斷地在考慮問題,這個(gè)問題解決了,下一個(gè)問題怎么辦?發(fā)展問題,你這次說“我們班子考慮問題也好,是這個(gè)問題,”下一次還是這個(gè)問題,說明你的腦子思考沒有到位;眼睛要不停地看,看什么?就是看形勢、看大勢,別人都是三步并作一步了,你這還小步、為社會(huì)服務(wù)的問題,這是辦學(xué)的主要功能。除了正常的教學(xué)以外,我們的體量已經(jīng)達(dá)到頂點(diǎn)了,下一步怎么辦就要考慮了。比如我們進(jìn)教育產(chǎn)業(yè)園區(qū)的問題,今年由我領(lǐng)銜來負(fù)責(zé)這件事,曾經(jīng)有過打算,高職、中職一塊都進(jìn)園區(qū),咱們從園區(qū)拿一塊地,最初的想法是800畝,地上建筑20萬平米,每平米固定價(jià)格是4000元,這樣算起來是8個(gè)億,再加上買地的錢,一畝地是30萬,加在一起又是2.4個(gè)億,也就是說進(jìn)園區(qū)需要10.4個(gè)億。為解決資金來源,集團(tuán)目前得拿出幾塊現(xiàn)在經(jīng)營好的地段進(jìn)行置換。我原來單純站在學(xué)院的角度考慮問題,就認(rèn)為一定要上,要拿出幾塊地,如何如何地做。但實(shí)事求是的說,作為學(xué)校來講,并不產(chǎn)生效益,我們不得不思考這個(gè)問題?,F(xiàn)在集團(tuán)提出每年人均收入要提高25%,集團(tuán)有些部門不太理解,認(rèn)為教育提高的比例太小,才10%左右,在整個(gè)集團(tuán)中教育的效益最好,你們就應(yīng)該多擔(dān)點(diǎn),甚至要超過25%。但我說那是不可能的,收入漲到一定程度再往上漲,那是很難的,因?yàn)榛鶖?shù)太高了。所以我說要專門拿出人來研究市場開發(fā)的問題,學(xué)校除正常的教學(xué)以外,要研究如何來開發(fā)新的項(xiàng)目,給學(xué)校創(chuàng)收。一把手的主要任務(wù)是什么?不就是掙錢嗎。不掙錢大伙能跟你走嗎?巧婦難為無米之炊,咱們現(xiàn)在說的特大,談的也特好,到時(shí)最后不給大家發(fā)錢行嗎?我說不行。再就是大討論要與解決發(fā)展中的困難問題相結(jié)合,就是我們要擺問題,要研究提出解決辦法,這是個(gè)核心任務(wù)。解放思想大討論還要做到“三個(gè)瞄準(zhǔn)”。一要瞄準(zhǔn)世界同行業(yè)先進(jìn)水平、一流標(biāo)準(zhǔn),查找差距,解放思想;二要瞄準(zhǔn)不斷擴(kuò)大的市場占有率,查找差距,解放思想。我們要想發(fā)展、要想有話語權(quán),占有率很重要;三要瞄準(zhǔn)經(jīng)濟(jì)效益最大化,查找差距,解放思想。前面講了,要把解放思想大討論處理好,就要先解決一個(gè)“快、上、攻”的問題,第二個(gè)問題就是“三個(gè)結(jié)合”、“三個(gè)瞄準(zhǔn)”的問題;第三個(gè)就是要強(qiáng)化六個(gè)意識(shí)。為什么要講要強(qiáng)化六個(gè)意識(shí),是因?yàn)楝F(xiàn)實(shí)工作中我們的一些干部、一些職工在這六個(gè)意識(shí)上還存在差距,不然的話就不強(qiáng)化了。那天在集團(tuán)班子會(huì)上談這個(gè)問題的時(shí)候,我認(rèn)為六個(gè)意識(shí)中的核心就是責(zé)任意識(shí),沒有責(zé)任意識(shí)一切將無從談起。努力工作就是責(zé)任,一個(gè)有責(zé)任的人才能有激情、有忠誠、有奉獻(xiàn),才有成就一切事業(yè)的可能。責(zé)任心是一切行為的根本,是一切創(chuàng)造力的源泉,一個(gè)缺乏責(zé)任意識(shí)的人是靠不住的。剛才幾個(gè)人談的都是理論,都是報(bào)紙上的東西,確實(shí)不行。要通過自己的腦子考慮問題,要有自己的語言。每次無論我準(zhǔn)備什么材料,集團(tuán)的同志們也都適應(yīng)了,為準(zhǔn)備明天的材料,我晚上什么時(shí)候睡覺他們就什么時(shí)候睡。弄完材料拿過來我改,改完了讓他們打,要有自己的東西,要有自己的思考。如果部門準(zhǔn)備了材料你來照著念、照著說,那你還不如不說了。我感覺當(dāng)某個(gè)人完成一項(xiàng)工作時(shí),實(shí)際上就是在履行一種契約,大家去理解這句話?,F(xiàn)在做院長也好、做書記也好、做副院長也好,你所履行的責(zé)任就是對契約的遵守和敬畏。有了責(zé)任感你才能自覺的遵守契約,這件事要求你干到3,你說我干到2.5行不行?我說不行。對于所謂契約的遵守和敬畏,大家去考慮。我要干好,實(shí)際上是對自己的一種鞭策。只有信仰的力量和自我約束,才能夠促使一個(gè)人不僅能夠準(zhǔn)確無誤的完成工作,甚至要比要求做的更出色,這就是責(zé)任心。創(chuàng)造性的開展工作,這就是責(zé)任心的驅(qū)使。領(lǐng)導(dǎo)說干到一,你就干到一;領(lǐng)導(dǎo)說干到二,你就干到二,這樣做你說對不對?我覺得對。但是按照責(zé)任心的要求,創(chuàng)造性的開展工作,我認(rèn)為以上是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,是有差距的。所以,責(zé)任是出色工作的前提,是職業(yè)素質(zhì)的核心。一個(gè)高效率的團(tuán)隊(duì),必須有一批充滿責(zé)任感的成員。優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)絕對是一個(gè)負(fù)責(zé)任的團(tuán)隊(duì)。就如踢足球一樣,上場11個(gè)人,如果今天要想贏這場球,在場的每一個(gè)人就要有一種必勝的信念,然后在場上,大家一上場開始跑,贏球的這個(gè)隊(duì),你總會(huì)感覺人比你的多,輸球的隊(duì)你總感覺人少,因?yàn)槟銢]有跑起來,沒有跑到位。如果說在一個(gè)團(tuán)隊(duì)當(dāng)中,大家都是負(fù)責(zé)任的,都去主動(dòng)的跑位,我想任何工作都是不愁的。我的意思是說,一定要跑位,一定要跑到位、跑好位,同時(shí)也不能越位,越位就犯規(guī)了。要變一個(gè)人的壓力為大家的壓力,同時(shí)這種壓力要層層傳遞。為什么我剛講的教育要不停的灌呢?因?yàn)槲覀冇行┙搪毠ご_實(shí)是思想跟不上。比如:德利說了,有些思想灌不下去,想法挺好,也許到下面就變味兒了,壓力很大,我一年300萬,只我自己弄?不可能。原來北京有個(gè)張百發(fā)說過一句話:幾年內(nèi)亞運(yùn)會(huì)項(xiàng)目的建筑都要完工,如果建不成,我從亞運(yùn)會(huì)最高的樓跳下去。但是后面說了一句話,我跳下去,你們都得先給我下去。這什么意思?我說這種壓力要層層傳遞?,F(xiàn)在,整個(gè)集團(tuán)的壓力都非常大,五十個(gè)億的壓力。從董事長開始,他壓力最大。以武岱董事長為首的領(lǐng)導(dǎo)班子壓力最大。實(shí)際上,今天我在講這個(gè)足球的時(shí)候,是講當(dāng)時(shí)我們領(lǐng)導(dǎo)班子討論時(shí),我說每個(gè)同志都要努力,要變他一個(gè)人的壓力,為我們整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子的壓力,并由我們集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子再往下把壓力層層傳遞。解放思想大討論是什么?是爭取把大家都發(fā)動(dòng)起來,如果你為了完成任務(wù)而完成任務(wù),你就沒有達(dá)到目的。要把解放思想大討論和你們單位的具體實(shí)際結(jié)合起來,只有這樣,大討論才能真正達(dá)到目的。不然的話,大討論什么問題也解決不了,就是水過地皮濕。如果你是一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo),一定要記住一句話,就是要懂得借勢,不然你這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)一定干不好。領(lǐng)導(dǎo)講話講完了,你一定要緊跟著轉(zhuǎn),我這個(gè)單位應(yīng)該怎么辦?咱們應(yīng)該做什么?咱們應(yīng)該想什么?所以要把這個(gè)想明白。大討論當(dāng)中應(yīng)該解決哪些問題?實(shí)際的要針對性的解決問題,我認(rèn)為這是非常重要的。剛講了幾個(gè)結(jié)合、五個(gè)高地、九大攻堅(jiān)戰(zhàn),其中有一個(gè)“津城一日游”的攻堅(jiān)戰(zhàn),集團(tuán)每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)都承擔(dān)任務(wù),我負(fù)責(zé)的是教委和西青區(qū)。教委方面我已經(jīng)和劉欣主任談了一次,大賽期間全國各地要來900多人,想由大賽出一部分錢開展“津城一日游”。現(xiàn)在長途的車已經(jīng)投完了,一輛車180萬,如果賺不回來怎么辦?這個(gè)攻堅(jiān)戰(zhàn),我們每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員都要想辦法。有負(fù)責(zé)河?xùn)|的,也有負(fù)責(zé)河西的,都要想辦法。所以說,咱們這個(gè)高地也要說些實(shí)的,一個(gè)是駕校進(jìn)教育園區(qū)的問題,一個(gè)是通勤班車的問題,一個(gè)是“津城一日游”的問題。對此,我準(zhǔn)備成立三個(gè)領(lǐng)導(dǎo)小組。第一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)小組,由宗保和來增負(fù)責(zé),你們要盡快把園區(qū)的方案報(bào)過來,現(xiàn)在最急迫的就是把報(bào)告寫出來,這個(gè)要抓緊,要舉整個(gè)教育集團(tuán)之力,把這個(gè)項(xiàng)目拿下來。剛才我說了10.4個(gè)億,整個(gè)學(xué)院進(jìn)園區(qū)是不可能的,咱們要實(shí)事求是?,F(xiàn)在拿不下來,咱們也沒那么多錢,如果真貸款,連利息都還不了。所以,我們就跟教委談了,駕校作為配套服務(wù)進(jìn)入園區(qū),先占300畝或400畝地,進(jìn)園區(qū)的問題就解決了。比如,咱們就說300畝,1畝還按30萬計(jì)算,就是不到一個(gè)億。拿下了之后,建設(shè)這個(gè)場地還要用錢,我們先把這塊地占上,有了這300畝地,今后在上報(bào)占地面積就好說了。第二個(gè)就是通勤班車。所謂通勤班車就是整個(gè)教育園區(qū)將來所有學(xué)校的班車問題,爭取由我們集團(tuán)來承擔(dān),這個(gè)工作一定要做。此項(xiàng)工作由蘇敬和德利負(fù)責(zé)。第三個(gè)就是學(xué)生“一日游”工作。由小川、劍穎、澤玲、康寧四個(gè)人負(fù)責(zé)。我想有幾個(gè)方面可以操作,首先是學(xué)生軍訓(xùn),有學(xué)校需要用車的,這個(gè)怎么切入?連高職和中職,由我們來承擔(dān),這個(gè)需要跑和談。其次是每年寒暑假外地學(xué)生返鄉(xiāng),我們是不是可以把這個(gè)項(xiàng)目包起來。再次就是組織學(xué)生“一日游”,我們也要組織起來。我已經(jīng)分別和財(cái)大的張浩,外院的徐福剛,還有理工大學(xué)的鎖書記都談過了,他們都表示支持。我現(xiàn)在說的這些都是咱們這塊高地應(yīng)該做的事情,作為攻堅(jiān)戰(zhàn)應(yīng)該做的事情。另外,我在集團(tuán)班子當(dāng)中積極請戰(zhàn)開發(fā)新的項(xiàng)目。比如,最近中小學(xué)和幼兒園惡性事故頻發(fā),各個(gè)學(xué)校現(xiàn)在看的都比較緊,我想這個(gè)也給我們帶來一個(gè)巨大的商機(jī)。天津日報(bào)曾經(jīng)有一個(gè)記者報(bào)道過,這是一個(gè)巨大的商機(jī),每年接送孩子的預(yù)計(jì)投入是3000萬,家長們現(xiàn)在不怕花錢。但是現(xiàn)在孩子的接送都是由個(gè)體來承擔(dān)的,目前從上到下都注重孩子的安全問題,我們作為國有企業(yè),大車小車都能夠進(jìn)入這個(gè)領(lǐng)域。我想我們可以成立一個(gè)調(diào)查小組,由亞平和士平來負(fù)責(zé),教育處和黨校全力以赴把這個(gè)調(diào)研做好,調(diào)研天津市有多少幼兒園孩子需要接送?我們現(xiàn)在怎么進(jìn)入?要做到調(diào)查情況、摸清市場、提出方案、盡快落實(shí)。教育存在下一步洗牌的問題,現(xiàn)在各個(gè)學(xué)校也在積極地研究,我這個(gè)學(xué)校將來怎么在市場上占領(lǐng),剛才宗保和小川都提到這個(gè)問題,中職是汽車的龍頭老大,高職在汽車和物流也是龍頭老大。包括今年承辦大賽也是一個(gè)優(yōu)勢。將來不進(jìn)教育園區(qū),可能有一些弊病,但可能又是一個(gè)新的機(jī)遇。這就要看下一步怎么解決這個(gè)問題。我想職業(yè)教育要想搞好,最根本的一個(gè)問題就是要和市場緊密結(jié)合、要和企業(yè)緊密的結(jié)合起來、要和我們?nèi)瞬诺男枨缶o密結(jié)合起來。剛才宗保也提了我們和企業(yè)結(jié)合的還不夠,武局也提出過每年拿出兩三個(gè)課題來支撐集團(tuán)發(fā)展。誰能出來就下一步集團(tuán)的發(fā)展、市場開發(fā)等等能拿出來一兩個(gè)很有見地的調(diào)查報(bào)告。就教育這塊,要解決的問題很多,但是我認(rèn)為關(guān)鍵點(diǎn)就是校企結(jié)合,現(xiàn)在企業(yè)需要什么樣的人,我們要趕緊改。世博會(huì)通用汽車搞了一個(gè)展覽,主題是30年以后汽車的發(fā)展,讓你看了以后很震撼,這些想法我相信能實(shí)現(xiàn)而且很快會(huì)實(shí)現(xiàn)。老百姓有些話你去琢磨,30年河?xùn)|30年河西,你現(xiàn)在回顧一下30年前我們都干什么了,咱們吃的是什么?穿的是什么?住的是什么?用的是什么?30年以后翻天覆地的變化,30年以后汽車都這么發(fā)展,我們的發(fā)展怎么辦?隨著市場的這種變化,隨著企業(yè)的這種變化,我們來變化,你要和企業(yè)緊緊的聯(lián)系在一起。校企結(jié)合即體現(xiàn)了職業(yè)教育與經(jīng)濟(jì)社會(huì),與行業(yè)企業(yè)最緊密聯(lián)系的鮮明特色,又是職業(yè)教育辦學(xué)模式、教學(xué)模式、培養(yǎng)模式、評價(jià)模式創(chuàng)新的一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),那么你們怎么才能跟上產(chǎn)業(yè)發(fā)展的這種變化,隨著經(jīng)濟(jì)的增長方式轉(zhuǎn)變而動(dòng),跟著產(chǎn)業(yè)調(diào)整的節(jié)奏而走,圍著企業(yè)技能型人才培養(yǎng)而轉(zhuǎn),適應(yīng)市場需求而變。所以我想咱們各個(gè)學(xué)校,包括培訓(xùn)中心、黨校都來研究這個(gè)問題。我說德利那比較艱苦,德利比較動(dòng)腦子,現(xiàn)在就是那十幾個(gè)人,他沒有撥款,就那么一個(gè)樓,但卻干得很好。為什么咱們集團(tuán)搞“授權(quán)經(jīng)營”呢?目的就是要看看現(xiàn)在給你多少資產(chǎn),然后你能給集團(tuán)公司多大回報(bào)。但咱們教育這塊沒有這么講。我還是說德利那就那么一個(gè)院,還不是所有層,一年就300多萬,現(xiàn)在養(yǎng)了18個(gè)人。我一直說“居安思危”,現(xiàn)在應(yīng)該說“居危思進(jìn)”,你已經(jīng)不是安了,咱們老講狼來了、狼來了,狼現(xiàn)在已經(jīng)來了。比如天津到北京高鐵開通,現(xiàn)在長途就沒人坐了。在教育這塊也是這個(gè)問題,怎么解決?因?yàn)樵蹅兘裉觳皇菍n}研討,我現(xiàn)在把這個(gè)問題提出來,你們來研究,解放思想來研究,要深入的研究這個(gè)問題。宗保說學(xué)院要搞一個(gè)演講,我覺得這個(gè)形式很好,但是絕對不是為了演講而演講,要想問題,從現(xiàn)在就著手,別等狼真的來了,那個(gè)時(shí)候你就叫狼吃了,再說什么就晚了。由“居安思危”轉(zhuǎn)變?yōu)椤熬游K歼M(jìn)”,你們現(xiàn)在已經(jīng)很危險(xiǎn)了,怎么從危險(xiǎn)當(dāng)中走出來?談?wù)剮讉€(gè)學(xué)校存在的問題,雖然不是普遍的存在,但是我們確實(shí)存在這樣那樣的問題,把問題點(diǎn)題吧,不展開說了。主要表現(xiàn)為思想解放意

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