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公司副總經(jīng)理專業(yè)管理崗位說明書地區(qū)副總經(jīng)理(專業(yè)、管理)崗位說明書1.基本資料2.崗位關(guān)系副總經(jīng)理(專業(yè)、管2005－2經(jīng)理副總(專業(yè)管資源部資發(fā)展部品技術(shù)部成本合約部高級經(jīng)理高級經(jīng)理總經(jīng)理總經(jīng)理高級經(jīng)理高級經(jīng)理高級經(jīng)理高級經(jīng)理3.匯報程序及督導(dǎo)范圍直接匯報崗位：直接下屬個數(shù)：間接下屬個數(shù)：4.崗位目的公司總經(jīng)理4.1為了實現(xiàn)集團(tuán)在地區(qū)的經(jīng)營管理目標(biāo)，在地區(qū)的策略和集團(tuán)流程制度指導(dǎo)下，協(xié)助地區(qū)總經(jīng)理加強(qiáng)內(nèi)部管理以提高地區(qū)公司組織運(yùn)作效率、提升內(nèi)部滿意度，負(fù)責(zé)品牌管理、戰(zhàn)略研究以及 高組織運(yùn) %) %)協(xié)助總經(jīng)理完善工作流程制度協(xié)助總經(jīng)理提升組織決策效率、精度協(xié)助總經(jīng)理提升組織工作計劃管理能力協(xié)助總經(jīng)理營造創(chuàng)新、創(chuàng)造顧客價值、客戶導(dǎo)向的組織文化，負(fù)責(zé)本地區(qū)量標(biāo)準(zhǔn)權(quán)經(jīng)審辦核○○○○○○○○限批督準(zhǔn)導(dǎo)○○○○ ) ) )略，負(fù)責(zé)制訂具體實建立地區(qū)公司內(nèi)部數(shù)據(jù)系統(tǒng)，對地區(qū)各項業(yè)務(wù)活動的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計、分析建立所屬地區(qū)房地產(chǎn)行業(yè)的數(shù)據(jù)，供戰(zhàn)建立并維系策略聯(lián)盟合作伙伴聯(lián)盟評價體系；注重果提供相關(guān)的○○○○○○○○○○○○○○○文件職資格教育要求能要求集團(tuán)與公司的相關(guān)流程、制度，國家法律法規(guī)公司：公司各業(yè)務(wù)部門集團(tuán)總部：集團(tuán)總部各職能部政府機(jī)構(gòu)、媒介及客戶、管理學(xué)、建筑學(xué)、土木工程等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以外語技能計算機(jī)技能其它技能【基本要求】具備良好的系統(tǒng)協(xié)調(diào)能力，溝通表達(dá)能力巧、計劃管理能力性

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