工作經(jīng)歷及業(yè)績(jī)_第1頁
工作經(jīng)歷及業(yè)績(jī)_第2頁
工作經(jīng)歷及業(yè)績(jī)_第3頁
工作經(jīng)歷及業(yè)績(jī)_第4頁
工作經(jīng)歷及業(yè)績(jī)_第5頁
已閱讀5頁,還剩7頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審申報(bào)表名位評(píng)審學(xué)科(專業(yè))擬評(píng)審專業(yè)技術(shù)資格填表時(shí)間:2015年1月12日江蘇省專業(yè)技術(shù)人員職稱(職業(yè)資格)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室翠人聲明本人申報(bào)工程系列建筑工程專業(yè)(學(xué)科)工程師資格?,F(xiàn)特此聲明:本人在表中所填寫的內(nèi)容及所提供的參評(píng)材料是真實(shí)準(zhǔn)確的,如有不實(shí)之處,本人愿承擔(dān)相尖責(zé)任。聲明人(簽字):

日期:填表說明1、本表供評(píng)審各級(jí)專業(yè)技術(shù)資格使用(一式三份)。2、填表內(nèi)容應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、具體,并按表頁下“注”的要求填寫。表內(nèi)填寫不下時(shí),可另加附頁,并裝訂入內(nèi)。3、本表一律用鋼筆或簽字筆填寫,字跡要端正、清楚?;厩闆r

姓名性別男出生年月1980年10月28日參加工作年月2002身份證.7號(hào)碼取得本行業(yè)(專業(yè))準(zhǔn)入資格、吋間及證書號(hào)碼執(zhí)業(yè)比類別土建現(xiàn)專業(yè)技術(shù)資格及取得時(shí)間、批準(zhǔn)單位現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)及聘任時(shí)間20笛年7月份聘任公口」技術(shù)負(fù)貝人現(xiàn)從事專業(yè)技術(shù)工作及年限技術(shù)貝12年擬評(píng)審專業(yè)技術(shù)資格工程師學(xué)從高歷中開情始填況寫學(xué)校學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)制學(xué)歷學(xué)位畢(肄、結(jié))業(yè)年建筑施工與管理3中專建筑施工與管理3??篇?jiǎng)?wù)髑闆r榮譽(yù)稱號(hào)、表彰獎(jiǎng)勵(lì)名稱獲獎(jiǎng)時(shí)間授獎(jiǎng)部門先進(jìn)個(gè)人先進(jìn)個(gè)人先進(jìn)個(gè)人先進(jìn)個(gè)人先進(jìn)個(gè)人先進(jìn)個(gè)人先進(jìn)個(gè)人年年2005年2007年2040年204*1年2012年處分:注:畢(肄、結(jié))業(yè)情況應(yīng)在欄目中注明。繼續(xù)教育情況

(國(guó)內(nèi)外培訓(xùn)、進(jìn)修或考察情況)起1卜時(shí)間專業(yè)或主要內(nèi)容組織單位學(xué)習(xí)地點(diǎn)2009年4月一2009年40月造價(jià)員北京2003年4月質(zhì)量員北京20笛年9月一2012年7月一級(jí)建造師北京專業(yè)考試、外語考試、計(jì)算機(jī)考核成績(jī)情況時(shí)間組織單位科目成績(jī)合格證號(hào)2009年造價(jià)員合格2003年質(zhì)量員合格2012年一級(jí)建造師合格工作經(jīng)歷

(專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷)起1卜時(shí)間在何單位何部門何崗位工作從事的主要專業(yè)技術(shù)工作任何職2002年7月■2003年施工放線及技術(shù)交底施工貝2003年?2007年技術(shù)方案的編制、施組的編制、現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)技術(shù)貝2008年?2012年技術(shù)方案的編制、施組的編制、現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人2013年至今整個(gè)公司技術(shù)管理公司技術(shù)負(fù)責(zé)人任現(xiàn)職后主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)登記

起1卜時(shí)間專業(yè)技術(shù)工作項(xiàng)目、課題名稱獲獎(jiǎng)勵(lì)、專利及效益情況本人起何作用2002-20022003-20052006-20072008-20102011-20122013.-至今獲結(jié)構(gòu)長(zhǎng)城杯優(yōu)質(zhì)工程合格工程合格工程優(yōu)質(zhì)工程參與施工負(fù)責(zé)施工技術(shù)技術(shù)負(fù)責(zé)人技術(shù)負(fù)貝人注:"本人起何作用"分為主持、參加、獨(dú)立承擔(dān)任現(xiàn)職后著作、論文及重要技術(shù)報(bào)告登記

日期論著(報(bào)告)標(biāo)題刊物、出版單位(學(xué)術(shù)會(huì)議)名稱主辦單位本人承擔(dān)情況2010關(guān)干培體裂繾的原因及簽制拈施獨(dú)著2013住宅工程涔弼的因與質(zhì)m控制獨(dú)著注:本人承擔(dān)情況按獨(dú)著(譯)?合著(譯)填寫。合著(譯)應(yīng)注明本人實(shí)際承擔(dān)的部分本人任現(xiàn)職以來工作總結(jié)(包括思想品德、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)能力、工作成績(jī)及履行職責(zé)情況等)本人任職以來,一直奮戰(zhàn)在工程生產(chǎn)一線,積極深入工地,勤勤懇懇地工作,參與了多個(gè)重點(diǎn)工程的造價(jià)管理工作,并付出了重要貢獻(xiàn)。通過這些工程的造價(jià)管理工作,鍛煉了我的業(yè)務(wù)能力,提高了我的專業(yè)技術(shù)水平,在各方面取得了比較令人滿意的成績(jī)。思想態(tài)度可以決定一切,作為一名中層管理人員,多年來我始終對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,堅(jiān)持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及江澤民同志的“三個(gè)代表”為自己的行動(dòng)指南,熱愛祖國(guó),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念,愛崗敬業(yè),兢兢業(yè)業(yè)做事,踏踏實(shí)實(shí)做人,在良好的道德準(zhǔn)則指引下,較好地完成了自己的本職工作。專業(yè)技術(shù)能力是衡量技術(shù)人員業(yè)務(wù)水平最重要、最基本的標(biāo)準(zhǔn),我深知扎實(shí)的理論知識(shí)加上豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)是一個(gè)優(yōu)秀管理人員的技術(shù)生命,所以在我任職以來,始終如一地從這兩方面不斷充實(shí)自己,完善自己。1'2002.7年至2003.5年,我擔(dān)任了北京宣怡家園項(xiàng)目施工員,我與工地施工人員密切配合,從開始參與施工放線到獨(dú)立負(fù)責(zé)一棟樓的放線工作,工作中能充分發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的作風(fēng),對(duì)待工作認(rèn)真、細(xì)致,正確無誤。2、2003.6年至2004年我在北京永泰回遷樓,主要是負(fù)責(zé)公司的圖紙會(huì)審工作,編制施工組織設(shè)計(jì),下達(dá)技術(shù)交底,現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)施工,制定創(chuàng)優(yōu)方案,貫徹公司IS09002質(zhì)量體系的認(rèn)證工作。3、2005^-2012年期間先后擔(dān)任天津梅江水岸公館、北京運(yùn)河文化廣場(chǎng)及酒店工程、衡水盛世桃城項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé);負(fù)責(zé)整個(gè)工程的技術(shù)工作,編制施組、方案,辦理洽商、變更,解決現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問題,制定創(chuàng)優(yōu)方案,貫徹公司IS09002質(zhì)量體系的認(rèn)證工作。4、2013.9年■至今我一直擔(dān)任公司技術(shù)負(fù)責(zé)人一職,做好各項(xiàng)目技術(shù)方案及施組審批,督促項(xiàng)目方案執(zhí)行力,制定公司技術(shù)制度,配合項(xiàng)目做好工程申優(yōu)工作,公司工法、論文審及組織項(xiàng)目進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新工作??傊?,我在長(zhǎng)期的工作實(shí)踐與鍛煉過程中,積累了豐富的技術(shù)及現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),掌握和學(xué)習(xí)新規(guī)范。在今后工作中我還會(huì)不斷專研專業(yè)知識(shí),虛心求教,與公司同志精誠(chéng)團(tuán)結(jié),進(jìn)一步全面完善自己的專業(yè)能力和技術(shù)水平,利用自己學(xué)到的專業(yè)知識(shí)和辛勤勞動(dòng),為社會(huì)奉獻(xiàn)更高更好的精品工程。本人簽名:■—年月曰任現(xiàn)職以來考核情況

年度任期考核情況年份受聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)(岡位)考核等次考核單位備注工作單位或人事檔案管理單位核實(shí)情況

單位核實(shí)情況單位或人事檔案管理經(jīng)核查,申報(bào)人所填內(nèi)容及提父的材料屬實(shí)。核實(shí)人(簽字):?jiǎn)挝唬ㄓ≌拢┤掌冢喝掌冢航M織意見縣市?主、管區(qū)部職門稱意部見門或市(蓋章)年月日市廳意局人事職稱見部門(蓋章)年月日評(píng)審'登記備案情況

應(yīng)至V人數(shù)實(shí)至寸人數(shù)算丿謝p-mn±?專評(píng)業(yè)議

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論