關(guān)于公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書(7篇)

關(guān)于公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書(7篇)_員工與公司簽訂培訓(xùn)協(xié)議

共享到空間微博微信好友

公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書

員工與公司簽訂培訓(xùn)協(xié)議公司簽訂培訓(xùn)協(xié)議培訓(xùn)簽訂效勞期協(xié)議公司培訓(xùn)要簽訂培訓(xùn)協(xié)議與公司簽訂培訓(xùn)協(xié)議與員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議員工培訓(xùn)效勞期協(xié)議企業(yè)與員工簽訂培訓(xùn)協(xié)議員工簽訂培訓(xùn)機構(gòu)合同公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書

公司培訓(xùn)員工簽訂效勞協(xié)議2023.12.20公司與員工簽訂培訓(xùn)協(xié)議|員工與公司簽訂培訓(xùn)協(xié)議|公司培訓(xùn)員工簽訂效勞協(xié)議|

關(guān)于公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書(7篇)。

在這個越來越注意契約精神的時代，合同的影子無處不在，人們都會主動的去簽署合同來愛護(hù)雙方的權(quán)益。我們擬定合同時需要留意什么呢？你或許需要“關(guān)于公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書(7篇)“這樣的內(nèi)容，更多相關(guān)內(nèi)容請連續(xù)關(guān)注本網(wǎng)站。

公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書(篇1)

姓名：部門：職務(wù)：

本人因公司事業(yè)進(jìn)展需要被派送到參與培訓(xùn)學(xué)習(xí)，

時間天，(即從年月日至年月日)。愿與公司共同遵守以下協(xié)議：

一、培訓(xùn)目的：

二、培訓(xùn)機構(gòu)與培訓(xùn)科目：

三、培訓(xùn)期間本人情愿遵守培訓(xùn)機構(gòu)的有關(guān)規(guī)定，維護(hù)本公司名譽與保證不泄露公司隱秘。保證受訓(xùn)期間虛心學(xué)習(xí)，汲取所需學(xué)問技能，于受訓(xùn)期滿后返回公司效勞。如公司中途因工作需要要求中止受訓(xùn)，愿以公司利益為重，絕無異議。

四、學(xué)業(yè)完畢后愿盡所學(xué)之閱歷、學(xué)問、技能效勞于公司，并愿將所學(xué)傳授給公司同仁，所取得相關(guān)資料應(yīng)留公司存檔。利用所學(xué)取得的科研成果、專利、著作應(yīng)以公司名義取得自有學(xué)問產(chǎn)權(quán)，絕不私自向外出售、泄漏、轉(zhuǎn)讓。

五、培訓(xùn)學(xué)習(xí)期滿保證連續(xù)在公司效勞年，即從年月日起至年月日止，愿按公司相關(guān)規(guī)定申請報銷員工培訓(xùn)費用。

六、培訓(xùn)期間，公司應(yīng)依據(jù)培訓(xùn)地點生活水平每月發(fā)給學(xué)員在職時月工資的%生活補貼，計元人民幣。

七、培訓(xùn)期間本人愿與公司保持不連續(xù)聯(lián)系，并能協(xié)作公司的科研開發(fā)及工程拓展活動。

八、培訓(xùn)人如有違反以上條款，需賠償公司一切損失。如有泄漏公司商業(yè)、技術(shù)隱秘者，在擔(dān)當(dāng)經(jīng)濟損失的同時，愿擔(dān)當(dāng)法律責(zé)任。

九、本協(xié)議一式兩份，受訓(xùn)人與公司各持一份。本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

受訓(xùn)人：公司名稱：

法定代表人：

年月日

公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書(篇2)

甲方：

法定代表人：

地址：

乙方：

身份證號：

為提高乙方的根本素養(yǎng)及職業(yè)技能，甲方鼓舞并支持乙方參與職業(yè)培訓(xùn)。為確保乙方圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)，并按時返回甲方工作，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：

一、培訓(xùn)內(nèi)容準(zhǔn)時間

1、甲方同意乙方赴____學(xué)習(xí)____專業(yè)，學(xué)習(xí)期自____年____月____日起至____年____月____日，實習(xí)為期________。

2、乙方應(yīng)在甲方指定或甲方商定的學(xué)校及專業(yè)就學(xué)。如需要更變，應(yīng)事先通知甲方，并得到甲方的批準(zhǔn)，否則以曠工論處。

二、工資及福利待遇

1、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視狀況按原工資方法的____支付。在晉級或工資方法修訂時，乙方作為在編人員處理。

2、社會保險原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓(xùn)期間，甲方另行支付給乙方生活費____元/月。培訓(xùn)期間的工資和生活費也計入培訓(xùn)費用。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，乙方承受甲方交付的調(diào)查或安排出差，差旅費按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。

3、乙方的學(xué)習(xí)時間，計入工作時間之內(nèi)，按連續(xù)工齡累計。

三、效勞期

1、甲乙雙方確定效勞期的起始時間為：培訓(xùn)開頭起；

2、效勞期的完畢時間為以下第___種：

（1）至____年____月____日止；

（2）至勞動合同期滿時止。

四、違約責(zé)任

1、乙方提前解除勞動合同時，應(yīng)向甲方支付違約金____元；

2、有以下情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應(yīng)支付違約金：

（1）乙方嚴(yán)峻違反甲方的規(guī)章制度的；

（2）乙方嚴(yán)峻失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)峻影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（4）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違反真實意思的狀況下訂立或者變更勞動合同的；

（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

五、其他

此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。

甲方（簽章）:

法定代表人：

______年_____月____日

乙方（簽字）：

______年_____月____日

公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書(篇3)

*******有限公司（以下簡稱甲方）

張三（以下簡稱乙方）

為提高員工的專業(yè)素養(yǎng)，培育公司后備專業(yè)人才，甲方鼓舞并支持乙方在職進(jìn)修和專業(yè)資格考試培訓(xùn)等（以下為學(xué)習(xí)）。為確保乙方工作、學(xué)習(xí)兼顧，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：

第一條在職學(xué)習(xí)期限：年月日至年月日，實際為期年。

其次條在職學(xué)習(xí)方式為：

1、在職學(xué)歷進(jìn)修學(xué)校及專業(yè)；（大學(xué)學(xué)院討論生，專業(yè)）。

2、在職培訓(xùn)職稱及資格類別：工程師、工程師。

第三條乙方應(yīng)在甲方指定（或甲方認(rèn)可）的學(xué)校及培訓(xùn)機構(gòu)進(jìn)展學(xué)歷進(jìn)修和職稱、資格等培訓(xùn)。如需要變更，應(yīng)事先通知甲方，并得到甲方的批準(zhǔn)。

第四條協(xié)議期內(nèi)，乙方應(yīng)遵守甲方治理規(guī)定和制度，履行崗位職責(zé)、完成工作任務(wù)。.jht868.COM

第五條協(xié)議期內(nèi)，乙方應(yīng)利用工作以外的時間（公休日和節(jié)假日等休息時間）進(jìn)展學(xué)歷進(jìn)修和職稱、資格等培訓(xùn)。

第六條協(xié)議期內(nèi)，乙方應(yīng)秉著學(xué)以致用的原則自覺遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律，若乙方在學(xué)習(xí)過程中有遲到、早退、曠課等行為者，視同違反本

公司內(nèi)的相關(guān)治理制度。

第七條協(xié)議期內(nèi)，學(xué)習(xí)期間的工資，每月1000元，社會保險原則上按有關(guān)規(guī)定視同在冊人員處理。

第八條乙方在學(xué)習(xí)期間，必需每月向甲方書面報告一次學(xué)習(xí)狀況，并附學(xué)?；蚺嘤?xùn)機構(gòu)有關(guān)出勤、學(xué)習(xí)成績等方面的記錄。

第九條乙方應(yīng)自覺遵守學(xué)校（培訓(xùn)機構(gòu)方）的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)而受到校方處分的，視同在甲方內(nèi)部的違紀(jì)，甲方將按有關(guān)規(guī)章制度處理。

第十條工資、費用及嘉獎方法：

1、協(xié)議期內(nèi)，甲方向乙方每月核發(fā)工資1000元，（其次年依據(jù)物價上漲因素適當(dāng)提高其工資標(biāo)準(zhǔn)），社會養(yǎng)老保險原則上按公司現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。

2、協(xié)議期內(nèi)，乙方獲得討論生學(xué)歷后，甲方除據(jù)實報銷學(xué)費、書費等費用外，另予以乙方嘉獎50000元。

3、協(xié)議期內(nèi)，乙方獲得《全國資格證書》后，甲方除據(jù)實報銷資料費、培訓(xùn)費等費用外，另予以乙方嘉獎70000元。

4、協(xié)議期內(nèi)，乙方獲得《全國資格證書》后，甲方除據(jù)實報銷資料費、培訓(xùn)費等費用外，另予以乙方嘉獎80000元。

第十一條乙方在學(xué)習(xí)完畢時，要保證到達(dá)以下水平與要求：

1、取得指定學(xué)校或?qū)I(yè)職稱考評委員會頒發(fā)的畢業(yè)證、職稱資格證等。

2、甲方提出的學(xué)習(xí)目標(biāo)與要求；

（1）、能夠嫻熟應(yīng)用專業(yè)或相關(guān)理論學(xué)問。

（2）、具備勝任專業(yè)崗位或職務(wù)實踐力量等。

第十二條協(xié)議期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意不得調(diào)整學(xué)習(xí)的學(xué)?；?qū)I(yè)；不得提出辭職；不能從事任何形式的兼職等，否則，乙方應(yīng)賠償甲方為其支付的全部學(xué)習(xí)費用（含工資）和全部嘉獎。

第十三條協(xié)議期完畢后，甲方對乙方進(jìn)展考核，作為對其擬定崗位工資、提拔任用的依據(jù)。

第十四條協(xié)議期完畢后，乙方應(yīng)為甲方效勞____年，從協(xié)議期完畢之日起算。該效勞期商定視作勞動合同期限。在效勞期內(nèi)，乙方以任何理由或因嚴(yán)峻違反規(guī)章制度被甲方解除勞動合同的，乙方應(yīng)賠償甲方為其支付的全部學(xué)習(xí)費用（含工資）和全部嘉獎。

第十五條本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商，簽訂補充本協(xié)議。第十六條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字蓋章之日起生效。

甲方（簽章）：乙方（簽字）：代表人（簽名）：

年月日年月日

公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書(篇4)

甲方：

地址：

負(fù)責(zé)人：

聯(lián)系電話：

乙方：xx（受訓(xùn)者）

身份證號：

聯(lián)系電話：xx乙方因工作需要及個人進(jìn)展，申請參與甲方出資的xx外訓(xùn)，依據(jù)甲方《員工培訓(xùn)治理制度》及其他有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方友好協(xié)商同意，自愿簽訂本培訓(xùn)協(xié)議（以下簡稱本協(xié)議）。

第一條乙方必需事先做好工作安排，保證在培訓(xùn)期間，不影響正常工作。

其次條本次培訓(xùn)日期自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日，共計xx天。

第三條培訓(xùn)費用（費用包括報名費、學(xué)費、資料費、考試費、證書費、住宿費及甲方培訓(xùn)部認(rèn)定的其他費用）公司擔(dān)當(dāng)xx%。

第四條乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)機構(gòu)的培訓(xùn)紀(jì)律，遵守甲方的培訓(xùn)相關(guān)規(guī)定，保證取得合格的成績，獲得培訓(xùn)相關(guān)證書。如因乙方緣由，未能到達(dá)培訓(xùn)結(jié)果或目的，乙方要擔(dān)當(dāng)全部培訓(xùn)費。

第五條xx乙方培訓(xùn)完畢后，應(yīng)提交畢業(yè)證書/結(jié)業(yè)證書/職業(yè)資格證書等原件及心得報告，必要時乙方應(yīng)協(xié)作甲方將本次外訓(xùn)轉(zhuǎn)化成內(nèi)訓(xùn)工程，證書原件在商定效勞期限滿并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后發(fā)給乙方。

第六條xx乙方培訓(xùn)完畢后乙方有責(zé)任在甲方的效勞期限為xx年，效勞期限自培訓(xùn)完畢后開頭計算。如甲方與乙方已簽訂的勞動合同中的勞動期限短于本協(xié)議效勞期限的，則該勞動合同中的勞動期限自動延長至效勞期滿。

第七條xx經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都，可中途解除本協(xié)議。效勞期滿后則可全免培訓(xùn)費用；如乙方在效勞期內(nèi)辭職或因違紀(jì)被甲方辭退應(yīng)按規(guī)定擔(dān)當(dāng)甲方培訓(xùn)費用xx%。

第八條xx本協(xié)議商定的終止條件消失，本協(xié)議即終止。

①xx本協(xié)議商定效勞的期限已滿。

②xx乙方到了法定的退休年齡，或已丟失局部勞動力、全部勞動力的，或者乙方身故或甲方宣布中止運營。

第九條

第十條xx甲方有權(quán)對乙方履行協(xié)議的狀況進(jìn)展檢查、監(jiān)視、考核與獎懲。xx本協(xié)議未盡事宜，按甲方的規(guī)章制度和國家法律法規(guī)之規(guī)定辦理。

第十一條xx本協(xié)議作為員工勞動合同附件，協(xié)議壹式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，自簽訂之日起生效。

甲方（簽章）：xx乙方（簽字）：

日期：20xx年xx月xx日

日期：20xx年xx月xx日

公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書(篇5)

甲方________因工作(生產(chǎn))需要(或依據(jù)乙方________的個人申請)，同意乙方參與________培訓(xùn)?，F(xiàn)依據(jù)勞動法及本單位的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商，全都同意：

一、參與培訓(xùn)的時間從________年____月____日起，至________年____月____日止。

二、培訓(xùn)形式：________

1.全脫產(chǎn)學(xué)習(xí);2.半脫產(chǎn)學(xué)習(xí);3.非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。

三、培訓(xùn)費支付。培訓(xùn)費共計________元。由甲方負(fù)責(zé)擔(dān)當(dāng)________%，人民幣________元;由乙方負(fù)責(zé)擔(dān)當(dāng)________%，人民幣________元。培訓(xùn)所需的交通費用由乙方負(fù)責(zé)。

四、乙方在培訓(xùn)期間的，其根本工資發(fā)________%;崗位工資發(fā)________%或不計發(fā);其他工資獎金補貼發(fā)________%或不計發(fā)。

五、乙方通過培訓(xùn)后，未取得合格成績者，培訓(xùn)費用全部由乙方擔(dān)當(dāng)。

六、由甲方供應(yīng)經(jīng)費、時間的培訓(xùn)，乙方必需為甲方連續(xù)效勞________年。

七、乙方違反勞動合同或提前解除勞動合同，以及培訓(xùn)后為甲方的效勞年限不滿，乙方需賠償甲方，賠償金包括：由甲方為乙方支付的培訓(xùn)費、脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎金。

八、其他商定：________

九、本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力，本合同由雙方簽字蓋章后生效。

甲方(法)負(fù)責(zé)人簽名(蓋印)：________乙方簽名(蓋印)：________

法定地址或住宅：________法定地址或住宅：________

________年____月____日________年____月____日

公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書(篇6)

甲方：

乙方：年齡：性別：誕生年月：

學(xué)歷：專業(yè)：身份證號碼：家庭住址：

為提高乙方的根本素養(yǎng)及職業(yè)技能，甲方鼓舞并支持乙方參與職業(yè)培訓(xùn)。為確保乙方圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)，并按時返回甲方工作，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：

一、甲方同意乙方赴______學(xué)習(xí)______專業(yè)，學(xué)習(xí)期自______年______月______日起至______年______月______日，實計為期______.

二、乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方商定的學(xué)校及專業(yè)就學(xué)。如需要變更，應(yīng)事先通知甲方，并得到甲方的批準(zhǔn)，否則以曠工論處。

三、乙方的學(xué)習(xí)時間，計入工作時間之內(nèi)，按連續(xù)工齡累計。

四、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視狀況按原工資方法的______支付。在晉級或工資方法修訂時，乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓(xùn)期間，甲方另行支付給乙方生活費______元/月。培訓(xùn)期間的工資和生活費也計入培訓(xùn)費用。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，乙方承受甲方交付的調(diào)查或安排出差，差旅費按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。

五、乙方學(xué)習(xí)期間患有不能連續(xù)學(xué)業(yè)的疾病時，應(yīng)承受甲方指令，終止學(xué)習(xí)，返回甲方，并依有關(guān)規(guī)定處理。

六、乙方在學(xué)習(xí)期間，必需每隔______天向甲方書面報告一次學(xué)習(xí)狀況，并附學(xué)校有關(guān)成績等方面的記錄。

七、乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)而受到校方處分的，視同在甲方內(nèi)的違紀(jì)，甲方將按規(guī)章制度處理。

八、乙方在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的學(xué)費、書費、調(diào)研費、實習(xí)費、上機費、住宿費、來回來回甲方的交通費(需有事招回)由甲方全額擔(dān)當(dāng)。

九、乙方如在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間辭職，應(yīng)向甲方支付由甲方繳納的全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)費用的雙倍的違約金，缺乏______元的按______元計算。

十、培訓(xùn)學(xué)習(xí)完畢后，乙方應(yīng)為甲方連續(xù)效勞______年，從培訓(xùn)完畢之日起算。該效勞期商定視作勞動合同期限。在效勞期內(nèi)，乙方以任何理由解除勞動合同的，乙方應(yīng)賠償甲方培訓(xùn)費用，詳細(xì)支付方法是：按效勞期限等分培訓(xùn)費，以乙方已履行的合同期限遞減支付，效勞期限缺乏一年的按實際月份計算。效勞期滿解除的可免交培訓(xùn)費用;因嚴(yán)峻違反規(guī)章制度被甲方解除勞動合同的，亦照此辦理。

十一、在效勞期內(nèi)乙方以任何理由違反效勞期商定解除勞動合同的，乙方應(yīng)支付甲方違約金______元;因嚴(yán)峻違反規(guī)章制度被甲方解除勞動合同的，亦照此辦理。

十二、培訓(xùn)學(xué)習(xí)完畢后，乙方應(yīng)于培訓(xùn)完畢之日起______日內(nèi)向甲方報到。乙方逾期不向甲方報到，視作乙方解除勞動合同，按本協(xié)議第十條、第十一條處理。

十三、乙方在學(xué)習(xí)期間成績優(yōu)異，有出色表現(xiàn)，甲方將視狀況賜予嘉獎。

十四、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方簽章：乙方簽章：

年月日年月日

甲方：(以下簡稱甲方)

乙方：(以下簡稱乙方)

公司和員工簽訂的培訓(xùn)協(xié)議書(篇7)

勞務(wù)租賃方(甲方)：

地址：聯(lián)系電話：傳真:

勞務(wù)派遣方(乙方)：

地址：聯(lián)系電話：傳真：

甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)中國勞動法及相關(guān)法規(guī)的規(guī)定，就甲方租賃乙方勞務(wù)派遣員工事宜，訂立本協(xié)議，甲乙雙方應(yīng)共同遵守、執(zhí)行。

協(xié)議期限自年月日至年月日止。

一、乙方職責(zé)

乙方承諾并保證其是經(jīng)中國政府批準(zhǔn)，在工商行政機關(guān)注冊、并經(jīng)勞動行政治理部門認(rèn)可，可向外商投資企業(yè)供應(yīng)勞務(wù)效勞的公司。

1.受甲方托付，乙方向甲方派遣合格的勞務(wù)派遣人員(下稱派遣人員)。甲方需要新增或補充人員時，應(yīng)提前5個工作日通知乙方。

2.派遣人員在甲方入職前進(jìn)展體檢(非學(xué)生的派遣女員工應(yīng)加做妊娠檢查)，體檢費用由甲方擔(dān)當(dāng);派遣人員的職業(yè)道德教育及安全教育。

3.乙方依據(jù)甲方的工資政策為派遣人員定期代收代發(fā)工資及繳納公積金。乙方應(yīng)在每月日之前向派遣人員發(fā)放工資，不得拖欠克扣。

4.員工在甲方入職培訓(xùn)前必需與乙方簽定正式勞動合同，乙方隨之為派遣人員辦理人身意外損害險的投保工作。如甲方自行錄用勞務(wù)工，且未在該勞務(wù)工入職之日前將所其狀況書面告知乙方，導(dǎo)致乙方不能準(zhǔn)時辦理有關(guān)錄用手續(xù)，因此而產(chǎn)生的一切人身意外損害的風(fēng)險和費用以及由懷孕、大病等各種狀況而產(chǎn)生的費用均由甲方負(fù)責(zé)。

5.派遣人員因與甲方發(fā)生爭議或消失事故的，甲方應(yīng)準(zhǔn)時通知乙方，由乙方按國家、當(dāng)?shù)貏趧硬块T的政策規(guī)定、人身意外損害險規(guī)定和其他相應(yīng)規(guī)定處理(如需要，甲方應(yīng)幫助乙方共同處理)。

6.乙方派遣人員患病、負(fù)傷或孕、產(chǎn)、哺乳期的，參照國家有關(guān)規(guī)定，享受各類假期，由此產(chǎn)生的費用按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

7.派遣人員在合同期內(nèi)應(yīng)遵紀(jì)守法及遵守甲乙雙方的規(guī)章制度，聽從甲、乙雙方的治理，積極完成甲方安排的工作任務(wù)。

8.派遣人員因不勝任工作或違反甲方的規(guī)章制度及與乙方簽定的勞務(wù)合同的有關(guān)條款，乙方將對其進(jìn)展教育、警告、經(jīng)濟懲罰或辭退處理，如有需要甲方應(yīng)協(xié)作乙方的工作。

9.派遣人員超過200人以上，依據(jù)甲方的要求，乙方派遣專員進(jìn)駐甲方，處理派遣人員相關(guān)的一切事宜。

10.保守因履行本協(xié)議而得悉的甲方的全部經(jīng)營及技術(shù)信息。

二、甲方職責(zé)

1.甲方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動法和地方法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定，敬重乙方派遣人員的.人身權(quán)利，供應(yīng)必要的勞動條件和勞動愛護(hù),由于甲方違反勞動法而產(chǎn)生的責(zé)任,由甲方擔(dān)當(dāng)。

2.如因甲方的生產(chǎn)環(huán)境等導(dǎo)致乙方的派遣員工患職業(yè)病，由此而產(chǎn)生的一切責(zé)任及費用由甲方擔(dān)當(dāng)。

3.甲方局部不需要現(xiàn)有的派遣人員的，應(yīng)提前5個工作日通知乙方;