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文檔簡介

第14頁共14頁財務(wù)人?員年終?工作總?結(jié)簡潔?版一?、強(qiáng)化?形象,?提高自?身素質(zhì)?工作?中我堅?持“勤?于學(xué)習(xí)?、善于?創(chuàng)造、?樂于奉?獻(xiàn)”的?精神,?始終把?工作重?點放在?嚴(yán)謹(jǐn)、?細(xì)致、?扎實、?腳踏實?地、埋?頭苦干?上,以?制度、?紀(jì)律規(guī)?范自己?的一切?言行,?認(rèn)真學(xué)?習(xí)專業(yè)?知識,?鞏固和?豐富綜?合知識?,做到?“在工?作中學(xué)?習(xí),在?學(xué)習(xí)中?工作”?。由?于財務(wù)?工作通?常體現(xiàn)?在既密?雜又繁?鎖的數(shù)?據(jù)上,?看似幾?個簡單?的數(shù)字?,實則?卻包含?了一蘿?筐的工?作,而?且具有?事務(wù)性?和突發(fā)?性的特?點。具?體工作?如下:?1、?住房公?積金管?理做?為公積?金專管?員,能?積極為?我校教?職工辦?理住房?公積金?貸款及?支取業(yè)?務(wù),為?調(diào)入調(diào)?出或退?休人員?及時辦?理開啟?或封存?,避免?單位或?個人的?損失。?為了兩?校區(qū)教?職工能?更方便?的辦理?公積金?業(yè)務(wù),?在變動?基數(shù)時?將兩校?區(qū)的公?積金數(shù)?據(jù)進(jìn)行?了合并?,同時?每月將?教職工?公積金?個人繳?納部分?與財政?補(bǔ)貼部?分按時?上繳市?住房公?積金管?理中心?。2?、負(fù)責(zé)?變動?xùn)|?校區(qū)工?資數(shù)據(jù)?每月?根據(jù)組?宣科提?供的變?動材料?進(jìn)行工?資數(shù)據(jù)?變動,?打印部?門匯總?表和個?人發(fā)放?明細(xì)表?,并給?銀行報?送與電?子版一?致的紙?質(zhì)材料?進(jìn)行工?資的發(fā)?放。?3、統(tǒng)?計學(xué)生?交費信?息、協(xié)?助收入?會計收?繳學(xué)費?工作?學(xué)生繳?費是學(xué)?校收入?的重要?來源,?但目前?我校因?生源不?足和學(xué)?生家庭?經(jīng)濟(jì)困?難等種?.種原?因多數(shù)?未交齊?學(xué)費,?常常是?一個學(xué)?生分?jǐn)?shù)?次才繳?上幾百?元,對?前來繳?費的學(xué)?生或家?長,常?常都是?隨交隨?收,收?費任務(wù)?和難度?比較大?,每次?集中收?費過后?,還要?分階段?的統(tǒng)計?學(xué)生欠?費數(shù)據(jù)?,協(xié)助?各專業(yè)?部作好?學(xué)生學(xué)?費的清?繳工作?,目的?就是爭?取能為?學(xué)校多?增加收?入。?4、在?發(fā)票管?理方面?__?__年?共購買?行政事?業(yè)收費?票據(jù)5?0本,?書費票?據(jù)30?本,票?據(jù)分階?段錄入?學(xué)費系?統(tǒng),整?理歸檔?,以便?核銷核?查。?5、免?學(xué)費的?管理工?作由?于我校?學(xué)生交?費的特?殊性等?原因,?大部分?學(xué)生都?存在欠?費現(xiàn)象?,每次?在免學(xué)?費撥付?到位時?都要對?享受資?助的學(xué)?生進(jìn)行?學(xué)費統(tǒng)?計,_?___?年__?__月?底發(fā)放?___?_年秋?季免學(xué)?費。在?發(fā)放困?難學(xué)生?免學(xué)費?過程中?堅持嚴(yán)?格執(zhí)行?國家的?相關(guān)政?策,做?到不錯?發(fā)、不?漏發(fā),?及時做?好賬本?記錄和?備查材?料,以?備相關(guān)?部門核?查。?6、宣?傳通訊?工作?作為科?室通訊?員,能?及時將?科室計?劃,總?結(jié),制?度等相?關(guān)信息?上傳到?科室網(wǎng)?站上。?三、?勤勤懇?懇做好?后勤服?務(wù)財?務(wù)人員?年終工?作總結(jié)?簡潔版?(二)?一年?來,自?覺服從?組織和?領(lǐng)導(dǎo)的?安排,?努力做?好各項?工作,?較好地?完成了?各項工?作任務(wù)?。由于?會計工?作繁事?、雜事?多,其?工作都?具有事?務(wù)性和?突發(fā)性?的特點?,因此?結(jié)合具?體情況?,全年?的工作?總結(jié)如?下:?首先提?出完成?的工作?:1?、及時?準(zhǔn)確的?完成各?月記賬?、結(jié)賬?和賬務(wù)?處理工?作,及?時準(zhǔn)確?地填報?市各類?月度、?季度、?年終統(tǒng)?計報表?,按時?向各部?門報送?。完成?了稅務(wù)?申報與?繳納,?以及往?來銀行?間的業(yè)?務(wù)和各?種日常?費用的?繳納。?2、?以認(rèn)真?的態(tài)度?積極參?加西安?市財政?局集中?所得稅?培訓(xùn),?做好財?務(wù)軟件?記賬及?系統(tǒng)的?維護(hù)。?3、?對各類?會計檔?案,進(jìn)?行了分?類、裝?訂、歸?檔。?再次提?出加強(qiáng)?學(xué)習(xí),?注重提?升個人?修養(yǎng)和?綜合素?質(zhì):?1、通?過報紙?雜志、?電腦網(wǎng)?絡(luò)和電?視新聞?等媒體?,加強(qiáng)?政治思?想和品?德修養(yǎng)?。3?、努力?鉆研業(yè)?務(wù)知識?,積極?參加相?關(guān)部門?組織的?各種業(yè)?務(wù)技能?的培訓(xùn)?,始終?把增強(qiáng)?服務(wù)意?識作為?一切工?作的基?礎(chǔ)。始?終把工?作放在?嚴(yán)謹(jǐn)、?細(xì)致、?扎實、?求實上?,腳踏?實地工?作。?財務(wù)人?員年終?工作總?結(jié)簡潔?版(三?)在?各部門?同事們?的大力?支持和?積極配?合下,?在財務(wù)?會計工?作崗位?上取得?了一定?的成績?,較好?地完成?了上級?分配的?各項財?務(wù)工作?任務(wù)。?現(xiàn)將上?半年的?財務(wù)工?作情況?簡要總?結(jié)如下?:(?一)公?司財務(wù)?部工作?執(zhí)行及?完成的?情況?(二)?財務(wù)部?工作執(zhí)?行情況?分析?在財務(wù)?部工作?的這段?時間里?很好地?完成了?上級領(lǐng)?導(dǎo)賦予?的工作?任務(wù),?取得了?一定成?績,我?覺得有?以下幾?點原因?:1?、思想?上。一?心做好?財務(wù)工?作,一?心為公?司利益?著想。?因為大?家一心?為公司?利益著?想,有?著共同?的一個?信念,?愛公司?如愛家?,所以?才能做?好財務(wù)?工作。?2、?工作態(tài)?度上。?要完成?審核財?務(wù)部一?切開支?憑證、?合同,?編造每?月的稅?務(wù)報表?、統(tǒng)計?資料的?工作就?需要嚴(yán)?謹(jǐn)、仔?細(xì)、認(rèn)?真、負(fù)?責(zé)的工?作態(tài)度?。為了?便于查?賬人員?的查賬?工作,?我們必?須對稅?務(wù)報表?和會計?檔案等?這些賬?務(wù)能做?到仔細(xì)?認(rèn)真,?無差無?漏,有?根有據(jù)?。(?三)公?司財務(wù)?部工作?中溝通?協(xié)調(diào)事?項問題?財務(wù)?部及時?做好了?稅務(wù)協(xié)?調(diào)溝通?工作,?為總公?司下屬?的兩個?分公司?爭取到?了部分?賬目不?用查賬?的機(jī)會?。為了?確保公?司的發(fā)?展有序?進(jìn)行,?提高公?司的運(yùn)?行效率?。我們?財務(wù)部?的三位?財務(wù)人?員同時?與兩個?國稅、?地稅等?稅務(wù)部?門和一?個服務(wù)?類企業(yè)?打交道?,期間?,我們?做了大?量協(xié)調(diào)?溝通工?作。積?極與相?關(guān)稅務(wù)?主管部?門聯(lián)系?,爭取?相關(guān)部?門對我?公司的?理解與?支持,?限度的?利用國?家相關(guān)?的企業(yè)?稅收優(yōu)?惠政策?,為公?司節(jié)約?每一分?資金,?創(chuàng)造經(jīng)?濟(jì)效益?,確保?公司發(fā)?展和生?產(chǎn)經(jīng)營?工作的?正常開?展。雖?然在稅?務(wù)協(xié)調(diào)?溝通的?工作中?遇到了?困難,?但是我?們?yōu)榱?公司,?為了盡?到財務(wù)?人員的?職責(zé),?即使硬?著頭皮?,也會?努力做?好做完?。(?四)公?司財務(wù)?部工作?績效的?評估?我們財?務(wù)部明?確財務(wù)?部會計?人員的?崗位職?責(zé)權(quán)限?、工作?分工和?紀(jì)律要?求,要?求各崗?位人員?根據(jù)本?崗位的?職責(zé)要?求,認(rèn)?真做好?本職工?作并將?成效顯?著工作?納入政?績考核?體系。?這樣,?加強(qiáng)了?財務(wù)部?內(nèi)部核?算監(jiān)督?,強(qiáng)化?了各崗?位人員?的責(zé)任?感。?(五)?對公司?或財務(wù)?部的幾?點建議?對于?公司或?財務(wù)部?的管理?,我有?如下幾?點建議?,如有?不妥,?敬請同?事和領(lǐng)?導(dǎo)指教?:2?、由于?財務(wù)工?作的繁?瑣、復(fù)?雜以及?公司即?將增加?一個運(yùn)?輸子公?司,我?們財務(wù)?部的工?作量和?工作壓?力也會?更大,?建議總?公司能?夠增加?相關(guān)的?工作人?員。?3、昨?年的工?作中,?由于發(fā)?票的傳?遞、銀?行回單?的傳遞?不夠及?時,給?我們財?務(wù)部的?工作帶?來了很?大的難?題,希?望公司?領(lǐng)導(dǎo)能?協(xié)調(diào)這?項工作?,使發(fā)?票的傳?遞、銀?行回單?的傳遞?能準(zhǔn)確?及時,?保證財?務(wù)核算?的順利?進(jìn)行。?5、?提高財?務(wù)部財?務(wù)人員?的核算?水平和?管理服?務(wù)意識?,提高?財務(wù)風(fēng)?險意識?,加強(qiáng)?財務(wù)人?員的定?期培訓(xùn)?。_?___?年我們?財務(wù)部?以保證?資金安?全,服?務(wù)公司?管理,?支持公?司發(fā)展?為目標(biāo)?,以財?務(wù)核算?、財務(wù)?管理、?管理會?計和諧?發(fā)展為?措施,?針對財?務(wù)部管?理升級?中存在?的問題?,按照?統(tǒng)籌兼?顧,逐?項解決?,不斷?完善的?原則持?續(xù)進(jìn)行?,將財?務(wù)部管?理的不?斷升級?、完善?作為我?們長期?工作來?開展。?財務(wù)部?將做到?以下幾?點:?1、繼?續(xù)加強(qiáng)?管理、?規(guī)范財?務(wù)流程?、提高?財務(wù)做?賬能力?。不斷?的反省?與總結(jié)?,提高?財務(wù)管?理工作?質(zhì)量,?充分發(fā)?揮財務(wù)?管理的?重要作?作用。?推進(jìn)會?計標(biāo)準(zhǔn)?化工作?,從基?礎(chǔ)核算?到日常?整理流?程進(jìn)行?細(xì)則的?規(guī)定、?以形成?統(tǒng)一標(biāo)?準(zhǔn),特?別是發(fā)?票的報?銷核算?,要進(jìn)?行統(tǒng)一?規(guī)范,?嚴(yán)格執(zhí)?行。嚴(yán)?謹(jǐn)、仔?細(xì)、認(rèn)?真、負(fù)?責(zé)是我?們秉承?的理念?,盡我?們財務(wù)?部的全?力去滿?足公司?每一個?項目進(jìn)?行對財?務(wù)的細(xì)?節(jié)要求?,確保?公司項?目正常?順利進(jìn)?行。?2、做?好每月?、每季?度的所?得稅匯?算清繳?工作,?合理地?降低各?項稅務(wù)?風(fēng)險。?3、?加強(qiáng)內(nèi)?部財務(wù)?管理工?作,采?取與外?部單位?、內(nèi)部?各部門?定期核?對賬目?及臺帳?來確保?數(shù)據(jù)無?誤,對?各部門?資金支?出進(jìn)行?及時反?映和分?析等措?施。?4、做?好公司?經(jīng)濟(jì)活?動分析?工作,?及時提?出為實?現(xiàn)公司?生產(chǎn)經(jīng)?營計劃?的財務(wù)?控制可?行性措?施或建?議。配?合公司?進(jìn)行收?入、成?本、費?用的專?項檢查?,加強(qiáng)?非生產(chǎn)?費用和?可控費?用的控?制、執(zhí)?行力度?,不能?超支的?絕不超?支。?5、繼?續(xù)與財?政、稅?務(wù)等部?門溝通?、聯(lián)系?,處理?好與公?司相關(guān)?的財政?、稅務(wù)?事宜。?6、?繼續(xù)進(jìn)?行學(xué)習(xí)?型組織?的創(chuàng)建?工作,?做好會?計人員?隊伍的?建設(shè),?在充分?保障日?常工作?正常開?展的情?況下,?加強(qiáng)會?計人員?的業(yè)務(wù)?知識、?企業(yè)會?計制度?和國家?有關(guān)財?經(jīng)法規(guī)?的學(xué)習(xí)?,結(jié)合?會計人?員考評?辦法,?逐步提?高會計?人員的?專業(yè)知?識、技?能和職?業(yè)判斷?能力,?以便更?好的適?應(yīng)公司?發(fā)展的?要求,?全力做?好公司?的財務(wù)?、核算?等相關(guān)?工作。?7、?繼續(xù)制?定和完?善各項?財務(wù)管?理制度?和內(nèi)部?控制制?度,清?理、完?善公司?的財務(wù)?核算,?財務(wù)管?理制度?,使財?務(wù)工作?做到照?章辦事?。8?、持續(xù)?推進(jìn)全?面預(yù)算?管理,?提高財?務(wù)核算?力度。?___?_年,?我們要?透徹領(lǐng)?悟公司?高層的?戰(zhàn)略意?圖,從?公司全?盤和長?遠(yuǎn)的角?度出發(fā)?,胸懷?大局,?從大處?著眼,?細(xì)處著?手,根?據(jù)總經(jīng)?理室布?置,組?織編制?公司年?、季、?月財務(wù)?收支預(yù)?算。同?時切實?加強(qiáng)兩?級經(jīng)濟(jì)?核算。?__?__年?,我們?財務(wù)部?在公司?的領(lǐng)導(dǎo)?下,認(rèn)?真努力?工作,?雖然在?政治思?想和業(yè)?務(wù)知識?上有了?很大的?提高,?基本完?成了工?作任務(wù)?,取得?一定的?成績,?但是與?公司領(lǐng)?導(dǎo)的要?求相比?,還是?存在一?些不足?與差距?,需要?努力提?高和改?進(jìn)。今?后,我?們財務(wù)?部要繼?續(xù)加強(qiáng)?學(xué)習(xí),?提高自?身綜合?素質(zhì),?圍繞公?司生產(chǎn)?經(jīng)營的?工作目?標(biāo)任務(wù)?,以求?真務(wù)實?的工作?作風(fēng),?以創(chuàng)新?發(fā)展的?工作思?路,奮?發(fā)努力?,攻堅?破難,?把各項?財務(wù)工?作提高?到一個?新的水?平,為?公司的?發(fā)展做?出應(yīng)有?的努力?與貢獻(xiàn)?。財?務(wù)人員?年終工?作總結(jié)?簡潔版?(四)?春去?秋來,?四季輪?回,公?司已經(jīng)?邁進(jìn)一?個新世?紀(jì)。我?們財務(wù)?部也有?了一個?全新的?開始,?人員結(jié)?構(gòu)有較?大的調(diào)?整,基?本上都?是新人?、新崗?位,帶?隊的任?務(wù)落在?我的肩?上。我?們都感?到擔(dān)子?重了、?壓力大?了,但?是我們?沒有畏?縮,在?領(lǐng)導(dǎo)的?正確引?導(dǎo)和各?部門的?大力支?持下,?憑著責(zé)?任心和?敬業(yè)精?神,我?們逐步?成熟起?來。為?了進(jìn)一?步的發(fā)?展和提?高,我?覺得有?必要對?這__?__年?的工作?做一簡?單的總?結(jié)。?一、作?為非盈?利部門?,合理?控制成?本(費?用),?有效地?發(fā)揮企?業(yè)內(nèi)部?監(jiān)督職?能。?我們_?___?年工作?的重中?之重。?年初,?為了加?強(qiáng)會計?基礎(chǔ)工?作的規(guī)?范性,?完善公?司的管?理機(jī)制?,財務(wù)?部制定?了新的?《管理?細(xì)則》?。細(xì)則?中對借?款、費?用報銷?、審核?等工作?程序作?了詳實?的解釋?。我們?通過對?細(xì)則的?學(xué)習(xí)、?討論,?把各項?條款逐?一與實?際業(yè)務(wù)?聯(lián)系在?一起,?找問題?找漏洞?,并反?復(fù)消化?、嚴(yán)格?把關(guān)。?在出?納環(huán)節(jié)?中,我?們強(qiáng)調(diào)?一定要?堅持原?則、不?講人情?,把一?些不合?理的借?款和費?用報銷?拒之門?外。在?憑證審?核環(huán)節(jié)?中,我?們依據(jù)?細(xì)則中?的規(guī)定?,認(rèn)真?審核每?一張憑?證,不?把問題?帶到下?個環(huán)節(jié)?。通?過這一?年的實?踐,我?們的工?作取得?了顯著?的成效?。數(shù)字?是最有?說服力?的,在?銷售額?與上年?同期基?本持平?的情況?下,三?費(管?理費用?、銷售?費用、?財務(wù)費?用)卻?比去年?同期下?降了2?0.8?%.通?過實際?工作,?我們都?深刻的?意識到?加大成?本控制?的力度?,盡快?推出相?應(yīng)制度?的必要?性。?二、財?務(wù)部每?天都要?接觸大?量的數(shù)?據(jù)和枯?燥的報?表,但?大家以?苦為樂?,從來?沒有怨?言,工?作干得?有聲有?色。?為了提?高員工?的榮譽(yù)?意識,?針對公?司出臺?的工資?考核制?度,我?們相應(yīng)?地制定?了內(nèi)部?員工工?資考核?方案,?由部門?經(jīng)理依?據(jù)員工?的崗位?描述對?其平時?的表現(xiàn)?進(jìn)行綜?合評判?并作為?參考遞?交會計?主管。?考核制?度的實?行有效?地調(diào)動?了大家?的積極?性,充?分發(fā)揮?了企業(yè)?的獎勵?機(jī)制,?合理地?利用了?人力資?源。?三、為?了更好?的與部?門溝通?,我們?在完成?本職工?作的同?時,發(fā)?揚(yáng)協(xié)作?精神,?積極配?合總經(jīng)?辦順利?完成了?___?_年工?商年檢?的工作?,為隨?后通過?企業(yè)貸?款證年?審做好?了鋪墊?。為?了配合?物流中?心錄入?費用,?我們及?時、準(zhǔn)?確地編?制會計?憑證并?做好憑?證傳遞?、匯總?工作。?為了更?好地核?算營銷?部門的?盈虧,?為公司?完成銷?售計劃?提供依?據(jù),我?們及時?記錄每?一筆到?款,準(zhǔn)?確記錄?貨款的?清欠并?周期性?地與營?銷人員?的往來?帳進(jìn)行?核對,?并做到?營銷、?財務(wù)、?物流中?心數(shù)據(jù)?口徑一?致。?四、為?了培養(yǎng)?自身的?綜合能?力,取?人之長?、補(bǔ)己?之短。?我們?定期進(jìn)?行小組?討論、?學(xué)習(xí)企?業(yè)會計?制度,?大家互?相交流?心得,?熟悉各?崗位的?工作流?程,把?問題擺?在桌面?上。由?員工轉(zhuǎn)?達(dá)給部?門經(jīng)理?,再由?部門經(jīng)?理轉(zhuǎn)達(dá)?給主管?,主管?根據(jù)匯?總上來?的意見?與建議?做出相?應(yīng)的措?施。除?此之外?,我們?合理地?安排每?位員工?的外勤?工作,?讓每個?人都有?與外界?接觸的?機(jī)會,?做到工?作有里?有外、?有張有?弛。?五、在?___?_年的?稅務(wù)工?作中我?們克服?了許多?困難。?通過?積極參?加國、?地稅局?舉辦的?辦稅人?員崗位?培訓(xùn)以?及查閱?大量的?財務(wù)資?料,順?利完成?并通過?了企業(yè)?所得稅?納稅清?繳、增?值稅一?般納稅?人年審?工作。?通過對?稅務(wù)籌?劃的學(xué)?習(xí),提?高了每?月納稅?申報工?作的質(zhì)?量,并?且熟練?掌握了?統(tǒng)計局?、財政?局、稅?務(wù)局各?項報表?的填制?工作。?通過?總結(jié),?我有幾?點感觸?:其?一是要?發(fā)揚(yáng)團(tuán)?隊精神?。因為?公司經(jīng)?營不是?個人行?為,一?個人的?能力必?竟有限?,如果?大家擰?成一股?繩,就?能做到?事半功?倍。但?這一定?要建立?在每名?員工具?備較高?的業(yè)務(wù)?素質(zhì)、?對工作?的責(zé)任?感、良?好的品?德這一?基礎(chǔ)上?,否則?團(tuán)隊精?神就成?了一句?空話。?那么如?何主動?的發(fā)揚(yáng)?團(tuán)隊精?神呢具?體到各?個部門?,如果?你努力?的工作?,業(yè)績?被領(lǐng)導(dǎo)?認(rèn)可,?勢必會?影響到?你周圍?的同事?,大家?以你為?榜樣,?你的進(jìn)?步無形?的帶動?了大家?共同進(jìn)?步。反?之,別?人取得?的成績?也會成?為你不?斷進(jìn)取?的動力?,如此?產(chǎn)生連?鎖反應(yīng)?的良性?循環(huán)。?其二?是要學(xué)?會與部?門、領(lǐng)?導(dǎo)之間?的溝通?。公司?的機(jī)構(gòu)?分布就?象是一?張網(wǎng),?每個部?門看似?獨立,?實際上?它們之?間存在?著必然?的聯(lián)系?。就拿?財務(wù)部?來說,?日常業(yè)?務(wù)和每?個部門?都要打?交道。?與部門?保持聯(lián)?系,聽?聽它們?的意見?與建議?,發(fā)現(xiàn)?問題及?時糾正?。這樣?做一來?有效的?發(fā)揮了?會計的?監(jiān)督職?能,二?來能及?時的把?信息反?饋到領(lǐng)?導(dǎo)層,?把工作?從被動?變?yōu)橹?動。?財務(wù)人?員年終?工作總?結(jié)簡潔?版(五?)_?___?年公司?的生產(chǎn)?經(jīng)營工?作遇到?了一些?困難,?我們財?務(wù)部也?不例外?。但是?通過部?門全體?同事的?努力以?及各部?門大力?支持和?積極配?合下,?我們逐?步走出?困境,?各項工?作開始?正?;?。我們?財務(wù)部?根據(jù)領(lǐng)?導(dǎo)班子?的工作?意見,?圍繞公?司的中?心目標(biāo)?,結(jié)合?本部門?的實際?情況和?工作重?點,群?策群力?,充分?調(diào)動全?體財務(wù)?人員的?工作積?極性和?工作能?動性,?精心安?排,通?力合作?,基本?完成了?___?_年的?財務(wù)工?作,取?得了一?定的工?作成績??,F(xiàn)將?我作為?財務(wù)部?總監(jiān)_?___?年財務(wù)?部工作?情況具?體總結(jié)?與__?__工?作計劃?如下:?一、?認(rèn)真細(xì)?致做好?財務(wù)日?常工作?。為?了適應(yīng)?市場經(jīng)?濟(jì)的要?求,實?現(xiàn)公司?全年目?標(biāo)工作?任務(wù),?我們財?務(wù)部全?面規(guī)范?會計核?算和財?務(wù)管理?工作,?充分發(fā)?揮預(yù)算?管理的?功能,?進(jìn)一步?加強(qiáng)財?務(wù)核算?和財務(wù)?監(jiān)督功?能,使?財務(wù)人?員做到?既當(dāng)家?又理財?,認(rèn)真?搞好各?項財務(wù)?工作。?一是?認(rèn)真、?細(xì)致地?做好會?計報銷?、工資?發(fā)放、?會計原?始憑證?、記賬?憑證的?審核、?記賬、?裝訂及?相關(guān)財?政、稅?務(wù)票據(jù)?的領(lǐng)用?、核銷?等日常?會計核?算、會?計監(jiān)督?工作,?做到工?作仔細(xì)?、認(rèn)真?、無差?錯。?二是按?會計檔?案管理?的要求?及時進(jìn)?行會計?檔案的?整理、?歸檔工?作,確?保會計?檔案全?面、完?整,便?于以后?日常查?閱和利?用。?三是積?極與相?關(guān)稅務(wù)?主管部?門聯(lián)系?,爭取?相關(guān)部?門對我?公司的?理解與?支持,?限度的?利用國?家相關(guān)?的福利?企業(yè)稅?收優(yōu)惠?政策,?為公司?節(jié)約每?一分資?金,創(chuàng)?造經(jīng)濟(jì)?效益,?確保公?司發(fā)展?和生產(chǎn)?經(jīng)營工?作的正?常開展?。四?是在做?好自己?本職工?作的同?時,我?們財務(wù)?部堅持?“公司?工作一?盤棋”?,積極?配合相?關(guān)部門?的工作?,利用?財務(wù)部?現(xiàn)有的?各項資?源做好?力所能?及的工?作,為?公司的?發(fā)展做?出我們?應(yīng)盡的?努力。?二、?制訂各?項財務(wù)?成本計?劃,嚴(yán)?格控制?成本費?用。?我們財?務(wù)部根?據(jù)公司?實際制?訂各項?財務(wù)成?本計劃?,嚴(yán)格?控制成?本費用?,為增?加公司?經(jīng)濟(jì)效?益,從?產(chǎn)量、?成本和?收入三?者的關(guān)?系來控?制成本?。同時?,把成?本控制?貫穿于?公司生?產(chǎn)經(jīng)營?全過程?,讓成?本控制?、節(jié)約?的觀念?成為每?個部門?、每一?個員工?的自覺?行動。?通過?精細(xì)化?管理和?有效的?方法促?使每個?部門、?每個員?工都從?基礎(chǔ)工?作抓起?,從點?滴抓起?,力求?走好每?一步,?抓好每?件事,?讓每一?個人、?每一分?錢、每?一份資?源都發(fā)?揮作用?,都為?公司創(chuàng)?造價值?。三?、做好?資金調(diào)?撥工作?,合理?控制公?司總體?資金規(guī)?模。?為了保?證有限?的資金?能滿足?公司正?常生產(chǎn)?與日常?開支需?要,為?此,我?們財務(wù)?部一方?面及時?與客戶?對賬,?加強(qiáng)銷?貨款的?及時回?籠,在?資金安?排上,?做到公?正、透?明,先?急后緩?。另?一方面?,根據(jù)?公司經(jīng)?營方針?與計劃?,合理?地安排?融資進(jìn)?度與額?度,選?擇相對?利率較?低的銀?行去貸?款,以?保證生?產(chǎn)經(jīng)營?所需。?這樣,?通過以?資金為?紐帶的?綜合調(diào)?控,促?進(jìn)了公?司生產(chǎn)?經(jīng)營發(fā)?展的有?序進(jìn)行?,今年?我公司?負(fù)責(zé)_?___?項目,?該項目?計劃投?資__?__億?目前已?投資_?___?元已預(yù)?收房款?近__?__萬?元本年?貸款_?___?萬元。?四、?加強(qiáng)財?務(wù)會計?制度建?設(shè),提?高財務(wù)?信息質(zhì)?量。?我們財?務(wù)部加?強(qiáng)財務(wù)?會計制?度建設(shè)?,用制?度規(guī)范?財務(wù)工?作,嚴(yán)?格落實?到實際?財務(wù)工?作中。?同時切?實提高?會計信?息的質(zhì)?量,要?求會計?報表報?送時間?必須及?時,做?到數(shù)據(jù)?準(zhǔn)確、?報表格?式規(guī)范?、完整?,提高?了會計?信息的?質(zhì)量,?為公司?領(lǐng)導(dǎo)決?策和管?理者進(jìn)?行財務(wù)?分析提?供了可?靠、有?用的信?息。?五、明?確工作?崗位職?責(zé),提?高財務(wù)?人員責(zé)?任性。?雖然?我們財?務(wù)部只?有4名?工作人?員,但?每個人?都能明?確自己?的崗位?職責(zé)權(quán)?限、工?作分工?和紀(jì)律?要求,?從而認(rèn)?真做好?工作。?同時要?求他們?進(jìn)行工?作總結(jié)?,崗位?評述和?認(rèn)定,?對各自?的工作?提出建?議、作?出打算?。這樣?,強(qiáng)化?了各崗?位會計?人員的?責(zé)任感?,加強(qiáng)?了內(nèi)部?核算監(jiān)?督,促?進(jìn)了各?崗位的?交流、?合作與?團(tuán)結(jié)。?六、?加強(qiáng)團(tuán)?隊建設(shè)?,做好?服務(wù)工?作。?搞好財?務(wù)工作?,團(tuán)隊?建設(shè)是?根本。?我們財?務(wù)部要?求每個?會計人?員牢固?確立“?以人為?本”的?管理理?念,認(rèn)?真聽取?職工的?意見與?建議,?與職工?同呼吸?,共命?運(yùn),加?快各項?工作發(fā)?展。每?個會計?人員要?辛勤努?力、廉?潔清正?和勤儉?樸素,?提高自?己的綜?合素質(zhì)?,充分?調(diào)動工?作積極?性,團(tuán)?結(jié)一致?,齊心?協(xié)力,?把各項?財務(wù)工?作搞好?。同時?要在財?務(wù)工作?崗位上?,做好?服務(wù)工?作,把?自己看?作是公?司的普?通一兵?,要開?動腦筋?,想方?設(shè)法,?搞好服?務(wù),獲?得職工?群眾的?滿意,?一心一?意搞好?工作,?全面提?升財務(wù)?工作質(zhì)?量。?七、_?___?年的工?作打算?__?__年?,我們?財務(wù)部?要在公?司的正?確領(lǐng)導(dǎo)?和相關(guān)?部門的?指導(dǎo)、?支持、?配合下?,在現(xiàn)?有工作?的基礎(chǔ)?上,再?接再厲?,繼續(xù)?發(fā)揮整?個財務(wù)?群體的?整體作?用,不?斷學(xué)習(xí)?新的業(yè)?務(wù)知識?,克服?實際工?作中出?現(xiàn)的具?體困難?,使公?司的整?體財務(wù)?工作再?上新臺?階。?1、繼?續(xù)做好?日常的?會計憑?證審核?、報銷?工作,?每月的?工資發(fā)?放工作?,按時?進(jìn)行會?計憑證?的裝訂?、歸檔?工作及?相關(guān)的?會計核?算、監(jiān)?督工作?,爭取?做到工?作認(rèn)真?、仔細(xì)?,無差?錯

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