道路交通安全獎(jiǎng)懲管理細(xì)則

道路交通安全賞罰管理細(xì)則第一條依照HSE績(jī)效核查結(jié)果，企業(yè)在年度總結(jié)評(píng)選中，評(píng)出3ABC示范車(chē)隊(duì)、先進(jìn)個(gè)人，賞賜表彰獎(jiǎng)賞。第二條獎(jiǎng)賞規(guī)定：（一）全年未發(fā)生一般事故C級(jí)同樣責(zé)任以上的道路交通事故、3ABC示范車(chē)隊(duì)核查查收優(yōu)異的建制車(chē)隊(duì)，可評(píng)為企業(yè)3ABC示范車(chē)隊(duì)。（二）有以下表現(xiàn)之一者，可介紹參評(píng)企業(yè)HSE先進(jìn)個(gè)人：1．積極達(dá)成運(yùn)輸任務(wù)、全年行駛無(wú)違章、無(wú)事故的駕駛?cè)恕?．年出勤率、年公里數(shù)排前列的駕駛?cè)恕?．在交通安全管理方面，有發(fā)明創(chuàng)辦、技術(shù)改良和合理化建議，成績(jī)顯然的。4．在保護(hù)公共財(cái)產(chǎn)、防備或挽救交通事故有功，使國(guó)家和單位利益免受重要損失的。第三條道路交通安全處分對(duì)象分為單位和個(gè)人兩類(lèi)，由公司簽發(fā)“HSE監(jiān)察檢查違章處分通知單”，交勞資部門(mén)，從增量薪資中扣除，不得進(jìn)入成本。對(duì)外雇駕駛?cè)艘蜻`章經(jīng)濟(jì)處分原因主動(dòng)提出消除勞務(wù)合同或許自行走開(kāi)單位的，罰款由當(dāng)事人所在原單位擔(dān)當(dāng)。第四條對(duì)單位處分：（一）有以下情況之一的，對(duì)責(zé)任單位處分10000-50000—1—元，同時(shí)賞賜通知責(zé)怪：1．違犯規(guī)定運(yùn)輸民用爆炸物品、放射源和危險(xiǎn)化學(xué)品。2．接到《重要事故隱患整改通知書(shū)》，逾期未整改。3．私自組織、動(dòng)用企業(yè)車(chē)輛參觀旅游或改變行駛路線到旅游景點(diǎn)旅游。4．未按規(guī)定成立GPS（行車(chē)記錄儀）監(jiān)控中心、未設(shè)置監(jiān)控人員、且監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行管理不完滿。5．未按規(guī)定明確交通安全管理機(jī)構(gòu)或裝備交通安全管理人員。6．發(fā)惹禍故后未采用有效舉措，致使事故擴(kuò)大或同類(lèi)事故在一準(zhǔn)時(shí)期內(nèi)重復(fù)發(fā)生。（二）有以下情況之一的，對(duì)責(zé)任單位處分5000-10000元，同時(shí)賞賜通知責(zé)怪：1．使用未經(jīng)公安交通管理部門(mén)審驗(yàn)合格、獲取相應(yīng)準(zhǔn)運(yùn)資質(zhì)的車(chē)輛，連續(xù)運(yùn)履行用存在嚴(yán)重隱患的車(chē)輛。2．未與租借車(chē)輛單位明確雙方安全責(zé)任，或未簽署安全生產(chǎn)合同。3．未落實(shí)交通安全教育培訓(xùn)制度。4．車(chē)隊(duì)未按要求制定HSE“一書(shū)一表”、重點(diǎn)任務(wù)未制定“作業(yè)計(jì)劃書(shū)”，或未有效運(yùn)行。5．私自出租、租用單位或個(gè)人車(chē)輛。6．以單位名義為外單位或個(gè)人辦理車(chē)輛落戶(hù)?！?—7．交通安全管理規(guī)章制度、操作規(guī)程不健全。8．未獲取資質(zhì)而私自安排上崗。9．外面車(chē)輛掛靠或售后不轉(zhuǎn)籍。10．車(chē)輛未按規(guī)定安裝GPS車(chē)載終端設(shè)備（行車(chē)記錄儀）。11．未推行3ABC風(fēng)險(xiǎn)管理，未制定有效控制舉措，履行任務(wù)前未對(duì)駕駛?cè)诉M(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)見(jiàn)告。．未按企業(yè)規(guī)定成立健全駕駛?cè)藱n案、事故檔案。．監(jiān)控系統(tǒng)未按規(guī)定監(jiān)控運(yùn)行。．未對(duì)有關(guān)運(yùn)輸業(yè)務(wù)承運(yùn)服務(wù)商進(jìn)行監(jiān)察管理。．發(fā)惹禍故，未按企業(yè)規(guī)定進(jìn)行辦理預(yù)防。（三）有以下情況之一的，對(duì)責(zé)任單位處分2000-5000元：1．車(chē)場(chǎng)所區(qū)無(wú)安全通道或安全通道不符合要求。2．對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違章行為，未能制定有效糾正與預(yù)防舉措。3．車(chē)載安全設(shè)備、設(shè)備缺損，車(chē)輛存在事故隱患而未實(shí)時(shí)除去的。4．未按規(guī)定進(jìn)行應(yīng)急操練，或許操練未如實(shí)記錄和評(píng)估。5．未履行車(chē)輛出場(chǎng)登記、回場(chǎng)見(jiàn)告制度。6．未落實(shí)車(chē)輛安全查驗(yàn)、路檢夜查及“三交一封”制度。7．月度內(nèi)車(chē)輛違章情況單臺(tái)累計(jì)高出2次、臺(tái)次累計(jì)高出3次，或季度臺(tái)次累計(jì)高出5次的。8．未到企業(yè)指定地址進(jìn)行車(chē)輛年檢?！?—9．監(jiān)控中心車(chē)輛GPS監(jiān)控率、上線率、辦理處分率未達(dá)到企業(yè)要求的。10．因看守不力，致使車(chē)輛GPS監(jiān)控設(shè)備及隸屬設(shè)備發(fā)生拋棄。長(zhǎng)途車(chē)未經(jīng)安全審批，或未按流程審批的。12．車(chē)輛GPS車(chē)載終端設(shè)備（行車(chē)記錄儀）未按規(guī)定進(jìn)行設(shè)備完滿性查驗(yàn)、保護(hù)。．其他嚴(yán)重違犯道路交通安全法律、法例和企業(yè)有關(guān)規(guī)定的行為。第五條對(duì)個(gè)人處分：（一）有以下違章行為之一，負(fù)有直接責(zé)任的工人，賞賜停止工作并進(jìn)行培訓(xùn)辦理（培訓(xùn)時(shí)間為15天，培訓(xùn)時(shí)期，停發(fā)獎(jiǎng)金），情節(jié)嚴(yán)重者調(diào)離駕駛員崗位；是干部的，賞賜記過(guò)處分：1．駕駛?cè)司坪篑{駛的，或安排酒后駕駛?cè)寺男腥蝿?wù)的。2．沒(méi)有獲取有關(guān)資質(zhì)或安排無(wú)資質(zhì)人員，從事運(yùn)輸民爆物品、放射源和危險(xiǎn)化學(xué)品。3．無(wú)運(yùn)輸同意證或安排無(wú)運(yùn)輸同意證車(chē)輛，從事運(yùn)輸民爆物品、放射源和危險(xiǎn)化學(xué)品。4．駕駛?cè)伺芩杰?chē)。5．無(wú)企業(yè)內(nèi)部準(zhǔn)駕證駕駛單位車(chē)輛，以及駕駛與證件型號(hào)不符車(chē)輛。駕駛存在顯然事故隱患車(chē)輛，不檢修、不報(bào)告或不實(shí)時(shí)—4—采用安全舉措。7．駕駛超員車(chē)輛。8．人為損毀，私自分別、拆卸GPS車(chē)載終端設(shè)備（行車(chē)記錄儀）；損毀人按價(jià)補(bǔ)償。9．季度內(nèi)車(chē)輛違章累計(jì)高出2次、年度內(nèi)累計(jì)高出3次。10．駕車(chē)高出規(guī)準(zhǔn)時(shí)速20%（含）以上。．私自更正、調(diào)整監(jiān)控參數(shù)。．由于監(jiān)控不到位，致使發(fā)生道路交通事故。．發(fā)惹禍故后未采用有效舉措，致使事故結(jié)果擴(kuò)大。14．其他違犯道路交通安全法律、法例和企業(yè)有關(guān)規(guī)定的行為。（二）有以下違章行為之一，扣除負(fù)有直接責(zé)任人員500-1000元的獎(jiǎng)金；責(zé)任人是干部的，同時(shí)賞賜行政警示處分：1．穿著不符合安全駕駛要。2．靈便車(chē)輛進(jìn)入易燃易爆區(qū)不按規(guī)定安裝防火帽。3．駕駛客貨混載車(chē)輛。4．未按規(guī)定駕駛超限車(chē)輛。5．駕駛?cè)?、乘?chē)人行車(chē)時(shí)不系安全帶。6．駕駛車(chē)輛抽煙、接打手機(jī)等阻擋安全行駛。7．監(jiān)控人員未履行職責(zé)，未進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控的，監(jiān)控人員擅自刪除信息，未對(duì)GPS平時(shí)監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)進(jìn)行歸檔保留。8．拒絕接受交通安全檢查。—5—（三）有以下違章行為之一，扣除負(fù)有直接責(zé)任人員200-500元的獎(jiǎng)金：1