2023辦公室工作計(jì)劃-82

第頁2023辦公室工作方案辦公室工作安排范文匯編7篇

時(shí)間在消逝，從不停留，我們的工作又進(jìn)入新的階段，為了今后更好的工作開展，現(xiàn)在就讓我們制定一份安排，好好地規(guī)劃一下吧。信任大家又在為寫安排犯愁了？以下是我整理的辦公室工作安排7篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有須要的摯友。

辦公室工作安排篇1

新年伊始，萬象更新。從20xx年X月份擔(dān)當(dāng)辦公室內(nèi)勤一職起先，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指揮及在各部門的幫助和支持下，堅(jiān)持以效勞為宗旨，做好統(tǒng)籌及上傳下達(dá)工作，把工作想在前，做在前，無論是工作實(shí)力，還是思想素養(yǎng)都有了進(jìn)一步的提高，較好地完成了公司辦公室內(nèi)勤的工作任務(wù)。

現(xiàn)公司土建和設(shè)備選購 等都在按著安排快速、順當(dāng)?shù)倪M(jìn)行，20xx年X月份我們的XX也將投產(chǎn)并有成品產(chǎn)出，這些都劇烈著我們的工作斗志，同時(shí)這些都表達(dá)了公司給我們創(chuàng)立的優(yōu)質(zhì)工作環(huán)境和廣泛開展空間。要想在20xx年新的一年中工作有條不紊、順當(dāng)?shù)耐瓿桑蛻?yīng)領(lǐng)收集、歸檔，做到了分類存放，條理清晰，便于查閱。

2、完善物品安排和領(lǐng)用明細(xì)臺帳，每件辦公物品都有具體記錄，按需領(lǐng)發(fā)，出入庫記錄一目了然，以便剛好補(bǔ)充辦公用品，更好地幫助各部門的日常工作。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)辦公用品的領(lǐng)用管理，對辦公用品實(shí)行定額限制。對每個(gè)部門、每位員工實(shí)行限量運(yùn)用制度，對沒必要運(yùn)用或可以共用的辦公用品進(jìn)行限制運(yùn)用或用其他同等功能的辦公用品代替。

4、應(yīng)制定?接收制度?，做到發(fā)送接收有記錄，便利后續(xù)工作的開展和發(fā)送、接收文件的查閱，有效提高工作效率。

5、標(biāo)準(zhǔn)辦公室考勤和請銷假制度的落實(shí)，協(xié)作人事專員對考勤記錄表進(jìn)行進(jìn)一步完善；對像以前出現(xiàn)的未先申請請假或批準(zhǔn)就擅自休息而后補(bǔ)假條的行為進(jìn)行肅穆處理，提高了工作效率，加強(qiáng)公司的標(biāo)準(zhǔn)化管理。

6、進(jìn)一步加強(qiáng)車輛平安管理，做好車輛的調(diào)配、運(yùn)用以及維護(hù)，剛好做好車輛駕駛員的年度審驗(yàn)工作；定期對司機(jī)進(jìn)行交通平安教化和車輛根底保養(yǎng)修理學(xué)問的培訓(xùn)，加強(qiáng)司機(jī)的責(zé)任心，削減平安交通事故的發(fā)生，同時(shí)也能更好地節(jié)約車輛修理費(fèi)的支出。

7、做好辦公室用電平安教化，不運(yùn)用辦公室禁用的用電類辦公設(shè)備，下班時(shí)必需關(guān)閉全部的電腦，打印機(jī)等辦公設(shè)備的電源，關(guān)閉全部電源插頭。

8、幫助好其他辦公室員工的日常工作，彼此間互作、互助，對工作不推諉，主動完成。

9、做好員工洗浴和其他效勞設(shè)施工作的方案制作、管理制度的制定，保障員工的后勤生活保障和業(yè)余生活質(zhì)量。

在上一年的辦公室內(nèi)勤工作中雖取得了一些成果，但是仍存在一些缺乏之處，管理制度仍需完善、落實(shí)力度仍需進(jìn)一步加大；進(jìn)一步提高自身的工作責(zé)任心和事業(yè)心，在今后的工作中仔細(xì)履行辦公室職責(zé)，開拓創(chuàng)新，把工作提高到一個(gè)新的水平。

辦公室工作安排篇2

新的一年開啟新的希望，新的空白承載新的夢想。一個(gè)新學(xué)期即將起先。上學(xué)期，辦公室在老師和主席團(tuán)的指導(dǎo)和帶著下，以及各在各兄弟部門的協(xié)作下且辦公室全部成員共同努力下，根本上精彩的完成了自己上學(xué)期的工作及任務(wù)，發(fā)揮了組織、協(xié)調(diào)以及后勤保障等作用，得到了主席團(tuán)和各部確實(shí)定，完成了上學(xué)期學(xué)期之初制定的工作安排。院辦公室將以不斷完善的工作制度，不斷創(chuàng)新的工作理念，，不斷調(diào)整的工作面貌，來切實(shí)發(fā)揮辦公室的作用以迎接新學(xué)期的各項(xiàng)任務(wù)。

新學(xué)期，辦公室將會主動開展工作，立足本職，鼓勵(lì)創(chuàng)新，以取得更好的成果，主要工作如下：

一、仔細(xì)值班

1。按時(shí)值班不遲到不早退

2。值班人員著裝得體，工作時(shí)不喧嘩游戲打鬧，對來方人員禮貌對待并做好記錄。

3。對送來的文件要?jiǎng)偤猛ㄖ鱾€(gè)負(fù)責(zé)人接受，并做好記錄。

3。剛好到老師辦公室領(lǐng)取文件，以及將臨時(shí)文件的剛好發(fā)出。

4。值班人員下班時(shí)記得關(guān)燈關(guān)窗，留意辦公室衛(wèi)生清潔，以及鑰匙的準(zhǔn)確轉(zhuǎn)交。

二、物品管理

剛好對辦公室的物品進(jìn)行整理和統(tǒng)計(jì)，部門依舊堅(jiān)持“有借必有還〞的原那么。做到借出有借條、有借取人姓名、部門、借出時(shí)間以及歸還時(shí)間，歸還時(shí)要檢查物品完好，經(jīng)手人簽字。定時(shí)不定時(shí)對辦公室物品統(tǒng)計(jì)核對。工作細(xì)心負(fù)責(zé)，不私自借出訪用。對于抬出的版面，要?jiǎng)偤锰Щ?，爭取不讓版面損壞、喪失。

三、財(cái)務(wù)報(bào)賬

本學(xué)期辦公室對學(xué)生會的財(cái)政賬目接著進(jìn)行運(yùn)用上的管理，對于學(xué)生會其他部門對內(nèi)部經(jīng)費(fèi)的申請要得到辦公室主任和張老師的許可前方可以向辦公室的成員拿取經(jīng)費(fèi)。對經(jīng)費(fèi)的運(yùn)用辦公室留有具體的記錄，并定時(shí)的核對賬目，并定期的向?qū)W生會主席團(tuán)進(jìn)行匯報(bào)。辦公室在活動中做好活動花費(fèi)的預(yù)算，剛好上交用費(fèi)收據(jù)和發(fā)票。會剛好交給張老師蓋章，并剛好通知各部門領(lǐng)取賬款。

四、做好宣揚(yáng)

辦公室會做好本學(xué)期的活動的宣揚(yáng)工作。可以出版面、通告、通知等。使廣闊學(xué)生能夠更好的了解參加，到達(dá)豐富廣闊學(xué)生課余生活，提升各項(xiàng)實(shí)力的目的。

五、做好協(xié)作工作、協(xié)調(diào)好學(xué)生會各部門間的協(xié)調(diào)關(guān)系

新學(xué)期起先，各部門都將有自己本部的工作，辦公室將以全新的姿態(tài)投入工作之中。辦公室將擔(dān)當(dāng)各會場的布置與支配，并主動協(xié)作其他部門的工作，努力使每一次活動都圓滿實(shí)行。做為學(xué)生會的下屬部門，辦公室會在本學(xué)期主動協(xié)作學(xué)生會開展的各項(xiàng)工作。本學(xué)期辦公室也著重于加強(qiáng)院系學(xué)生會之間聯(lián)系與溝通的同時(shí)，也會留意把握好學(xué)生會與其他的學(xué)生會組織之間的關(guān)系。我們會加強(qiáng)我們辦公室和其他的學(xué)生會組織的凝合力從而促進(jìn)學(xué)校的更進(jìn)一步的開展。

六、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與收集

剛好催繳各部門工作總結(jié)、工作安排、活動總結(jié)，做到電子檔，打印檔各一份。規(guī)定時(shí)完成并存檔備份。到學(xué)期末要?jiǎng)偤檬占睃h建文件，完成并存檔備份。

七、做好辦公室的接班工作

做好辦公室的接班工作，特殊是在換屆選舉納新這個(gè)重要的環(huán)節(jié)更要賜予充分的重視。把好關(guān)口，為部門汲取較為優(yōu)秀的人才，以便辦公室今后更好地開展工作，效勞同學(xué)，銳意創(chuàng)新，為我院爭光。

以上是學(xué)生會辦公室這學(xué)期的工作安排，辦公室盡己所能，作好本職工作，新學(xué)期取得新成果。

本學(xué)期學(xué)生會辦公室會吸取以往的工作閱歷，總結(jié)從前的工作缺乏，更好的去完成老師和學(xué)生會布置的任務(wù)，和其他部門共創(chuàng)學(xué)生會的業(yè)績！總之，在新的學(xué)期里我們會盡量完善我們自身的缺乏，同時(shí)保持住以往的優(yōu)點(diǎn)，讓我們在今后的工作更加順當(dāng)，也更具魅力與成效。

辦公室工作安排篇3

時(shí)間飛逝，又迎來了新的學(xué)期，新的挑戰(zhàn)，面對各種繁瑣而困難的工作，我們沒有畏懼，學(xué)生會辦公室作為一個(gè)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)學(xué)生會各部門工作開展的樞紐部門，提高整個(gè)學(xué)生會的工作效率，充分發(fā)揮辦公室在學(xué)生會中的。調(diào)配器的作用。為了順當(dāng)完成部門的各項(xiàng)工作，且主動主動地協(xié)調(diào)各部門的工作，依據(jù)工作職能的同時(shí)結(jié)合本學(xué)期實(shí)際制定本學(xué)期工作安排。

一、日常工作的開展

1、收集各部門、各組織上學(xué)期工作總結(jié)與本學(xué)期安排。學(xué)期初制作了學(xué)生干部評分細(xì)那么，本學(xué)期末會收集與統(tǒng)計(jì)學(xué)干加分狀況；

2、對辦公室的重新布置與美化，處理辦公室日常事務(wù)；

3、剛好申請?jiān)簣F(tuán)委學(xué)生會的辦公用品，并且在最短時(shí)間內(nèi)發(fā)放到各部；

4、對新一屆學(xué)生會聯(lián)系表和值班表進(jìn)行調(diào)整；

5、與各院的學(xué)生會辦公室成員聯(lián)誼，溝通其工作閱歷及其它日常事務(wù)；

6、對我院辦公室全部存檔文件應(yīng)持“嚴(yán)謹(jǐn)、保密、重視〞看法。謹(jǐn)慎對待每份檔案資料。定期分類整理所存檔案，對各部門上交材料需保存紙質(zhì)與電子檔案各一份；

7、做好材料借用登記工作，對重要文件資料應(yīng)當(dāng)經(jīng)過申請批準(zhǔn)前方可外借。保持檔案資料的完整性；

8、針對本學(xué)期開展的每一項(xiàng)活動，各部門在寫好活動籌劃及總結(jié)后，由辦公室剛好收集并存檔；

9、幫助各部門開展工作，協(xié)調(diào)部門之間的關(guān)系。做好樞紐作用；

10、在自律的根本前提下，催促其它各部門做到文明、節(jié)儉、清潔、合理運(yùn)用辦公室物品用具；

11、做好值班登記工作，對于值班人員的簽到作具體記錄；

12、妥當(dāng)保管好活動經(jīng)費(fèi)的各項(xiàng)出資憑證并做具體登記。

二、修訂、完善各項(xiàng)規(guī)章制度

修訂并且完善辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度，以及對院學(xué)生會各部門的考核制度的補(bǔ)充和修改。用制度標(biāo)準(zhǔn)工作，用制度指導(dǎo)工作。

三、會議記錄與會務(wù)籌備工作

1、系統(tǒng)支配召開日常內(nèi)部例會，幫助主席團(tuán)支配臨時(shí)會議、主席團(tuán)會議、團(tuán)委學(xué)生會例會，便利各部門工作的順當(dāng)開展，進(jìn)一步加強(qiáng)部門內(nèi)部思想、情感、溝通，始終保持高度的責(zé)任感與使命感；

2、做好相應(yīng)的會議記錄工作，做到大會小會均仔細(xì)對待的務(wù)實(shí)看法，剛好整理了會議紀(jì)要，向各組織、各部門傳達(dá)了相關(guān)會議精神。

四、干部培育學(xué)生會干部

干部素養(yǎng)的凹凸，干脆確定了學(xué)生會工作的`效率，可以說，加強(qiáng)干部素養(yǎng)的凹凸，是學(xué)生會工作能否勝利的關(guān)鍵依據(jù)工作須要與組織開展，本學(xué)期將對我部門干事進(jìn)行有目的的培育，在部門內(nèi)部營造一種主動向上、相互學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)互助的工作氣氛，教育他們專心做事，專心做人；催促他們學(xué)習(xí)工作兩不誤，同時(shí)也鼓勵(lì)他們主動參與各類文娛活動，豐富高校生活。

五、開展方向

1、對內(nèi)方面，接著與部門成員進(jìn)行工作上的互助，溝通。著重培育自己做事的詳細(xì)操作實(shí)力，并接著加強(qiáng)歸屬感與責(zé)任感；

2、對外方面，與各院的學(xué)生會辦公室進(jìn)行溝通，完善辦公室的日常工作；在與有合作的學(xué)校方面，定期邀請各個(gè)學(xué)生會的部長級成員進(jìn)行工作心得溝通。

屈指算來，進(jìn)公司已將近x個(gè)月時(shí)間，通過這段時(shí)間對公司狀況的逐步熟識，領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)切和幫助以及自己的努力，現(xiàn)在已根本上融入到公司的氣氛中，同時(shí)對公司組織架構(gòu)、運(yùn)作模式等各方面都有了一個(gè)初步的了解。在過去的工作中，有許多收獲，同時(shí)也從出現(xiàn)的種種問題中覺察了自己的缺乏之處。在今后的工作中，我將以踏實(shí)的工作看法，對過去的錯(cuò)誤加以改正并從中吸取閱歷教訓(xùn)，主動適應(yīng)辦公室工作特點(diǎn)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格要求自己。新年伊始我將對我今后的工作做以下初步的安排：

1、做好各類公文的登記、上報(bào)、下發(fā)等工作，并把原來沒有詳細(xì)整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi)；

2、做好了各類信件的收發(fā)工作；

3、做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記，按需所發(fā)，做到不奢侈，按時(shí)清點(diǎn)，以便能剛好補(bǔ)充辦公用品，滿意大家工作的須要；

4、仔細(xì)、按時(shí)、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作；在日常事物工作中，我肯定遵循精、細(xì)、準(zhǔn)的原那么，細(xì)心打算，精細(xì)支配，細(xì)致工作，嚴(yán)格根據(jù)辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度辦事；

5、做好領(lǐng)導(dǎo)效勞：剛好完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)的工作。要成為領(lǐng)導(dǎo)的助力、助手，急領(lǐng)導(dǎo)所急，想領(lǐng)導(dǎo)所想，勤跑腿，多匯報(bào)，當(dāng)好參謀助手；

6、做好各部門效勞：加強(qiáng)與各部門之間信息員的聯(lián)絡(luò)與溝通，系統(tǒng)的、快速的傳遞信息，保證信息在公司內(nèi)部剛好精確的傳遞到位；

7、做好員工效勞：剛好的將公司員工的信息向公司領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)，做好員工與領(lǐng)導(dǎo)溝通的橋梁；

8、做好信息保密工作：保存好辦公室常用文檔，做好存檔保密工作；要?jiǎng)偤?、精確、全面的收集各方面信息并做好存檔工作；

9、做好文書工作：剛好完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿，學(xué)習(xí)各種文字材料的寫作，提高自身寫作功底。

辦公室工作安排篇4

一、辦公室的日常管理工作

1、做好辦公室的選購 工作，把常用辦公用品的提前量做好，不要出現(xiàn)短缺狀況。

2、加強(qiáng)公用物資及辦公用品的運(yùn)用管理。一是建立臺帳，辦公室協(xié)作財(cái)務(wù)部門，對公司的物資裝備及珍貴辦公用品進(jìn)行登記入冊，責(zé)任到人。二是物盡其用。對辦公用品出現(xiàn)異樣現(xiàn)象或問題，剛好報(bào)告辦公室，進(jìn)行修理或更換，保證工作正常進(jìn)行。

3、管理好公司食堂的衛(wèi)生及菜品的改良工作，到達(dá)讓員工吃的放心，吃的順心。

4、監(jiān)督公司各科室的衛(wèi)生狀況，各科室做好本片的衛(wèi)生清掃工作，定期檢查，并把檢查結(jié)果登記入冊，打造良好的工作環(huán)境。

5、為了勞益結(jié)合，豐富同事業(yè)務(wù)活動，做好公司消遣設(shè)施的維護(hù)工作。在條件允許的狀況下實(shí)行競賽，依據(jù)工作狀況考慮支配實(shí)行大型公司員工外出活動游玩的工作。

6、做好公司員工的福利待遇工作，每逢大型節(jié)日的禮品發(fā)放，及生日提示工作。

二、文秘的工作

1、加強(qiáng)自身的文字書寫實(shí)力并主動幫領(lǐng)導(dǎo)擬辦公司文件的工作。

2、做好公司重大會議的記錄及存檔工作。

三、豐富企業(yè)文化

1、為了更好的表達(dá)企業(yè)文化，把公司重要活動的圖片及活動狀況以宣揚(yáng)板的形式展示出來。

辦公室工作安排篇5

20xx年公司辦公室接著以提高素養(yǎng)，強(qiáng)化效勞為宗旨，緊緊圍繞公司的中心工作，狠抓工作作風(fēng)和工作質(zhì)量，努力爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型科室、效勞型科室。為保證年度各項(xiàng)工作順當(dāng)完成，制定本安排如下：

一、黨建

1、做好黨員開展對象的舉薦、測評、培育、政審等工作，完成全年黨員開展安排。

2、進(jìn)一步完善基層黨支部考核標(biāo)準(zhǔn)和考核方法，保證黨建工作再上新臺階。

3、抓好黨校建設(shè)，做好黨員培訓(xùn)工作。

4、“七、一〞期間開展一次以歌頌黨、弘揚(yáng)企業(yè)文化為主題的大型活動。

5、制定方案，開展好“黨員先鋒崗〞活動。

二、宣揚(yáng)

1、理順公司宣揚(yáng)報(bào)道網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和管理，使宣揚(yáng)內(nèi)容更加豐富，貼近員工，提高?XX新聞?的水平。

2、結(jié)合公司實(shí)際，強(qiáng)化公司形象宣揚(yáng)工作。重點(diǎn)理順公司內(nèi)部的標(biāo)語、宣揚(yáng)口號、標(biāo)牌、宣揚(yáng)欄、公告欄等運(yùn)用公司統(tǒng)一色、統(tǒng)一尺寸等。

3、通過專業(yè)協(xié)會和其他媒體等渠道做好產(chǎn)品、企業(yè)形象宣揚(yáng)工作。

4、協(xié)作公司其他部門做好宣揚(yáng)報(bào)道工作。如：公司重大活動、題材的新聞報(bào)道籌劃；聯(lián)絡(luò)、接洽公司外新聞單位來公司采訪、選材；歸口管理各部門對外宣揚(yáng)報(bào)道的宣揚(yáng)口徑等。

三、群團(tuán)

1、制定安排措施，以抓好基層組織建設(shè)為突破口，使工會、共青團(tuán)、婦女工作上一個(gè)新臺階。

2、“三、八〞、“五、四〞、“十、一〞期間各組織一次豐富多彩的文體活動。

3、結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營工作實(shí)際，制定方案，深化開展“崗位練兵〞、“崗位先鋒〞等活動，做到覆蓋面廣，效果顯著。

四、治安保衛(wèi)

1、從進(jìn)一步完善公司平安保衛(wèi)工作制度入手，結(jié)合公司實(shí)際，在組織好探討、探討的根底上，成立公司治安保衛(wèi)大隊(duì)，健全、完善公司平安保衛(wèi)系統(tǒng)。

2、做好平安保衛(wèi)人員的培訓(xùn)工作，提高思想、業(yè)務(wù)素養(yǎng)，維護(hù)好公司辦公秩序、生產(chǎn)秩序。

3、完善社會治安綜合治理工作制度，健全組織，開展好工作，加強(qiáng)綜合治理目標(biāo)管理，防止意外事故的發(fā)生。

4、做好重點(diǎn)要害部位、治安困難場所的管理工作，定期檢查，留意覺察治安隱患，要求有關(guān)部門限期整改。

5、仔細(xì)做好消防平安工作，制定消防器材的配備安排，定期檢查、落實(shí)消防器材的運(yùn)用、更新工作。

五、檔案管理

1、對檔案室及檔案管理工作進(jìn)行整頓，完善檔案管理系統(tǒng)，健全檔案管理制度，使檔案管理工作更好地效勞于生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。

2、統(tǒng)一管理公司的文書、科技、會計(jì)等各類檔案，并催促、指導(dǎo)各歸檔部門按規(guī)定進(jìn)行立卷歸檔。

3、組織學(xué)習(xí)檔案管理業(yè)務(wù)，不斷提高兼職檔案員的業(yè)務(wù)實(shí)力。

六、環(huán)境衛(wèi)生管理

1、重新規(guī)劃公司綠化區(qū)域，并組織實(shí)施。做好公司內(nèi)綠化帶、青草、灌木和樹木的管理工作，定期澆水、施肥、噴藥及修剪樹木。

2、重新劃分公司內(nèi)衛(wèi)生區(qū)域，制定標(biāo)準(zhǔn)和考核方法，按現(xiàn)場管理要求進(jìn)行管理考核。確保公司內(nèi)公共場所清潔衛(wèi)生，保持地面清潔、無積水、無雜物、無積累物。

七、后勤管理工作。

1、對衛(wèi)生室、伙房、款待所、水爐、宿舍等接著進(jìn)行改革，更好地效勞于員工。

2、管理維護(hù)好公共設(shè)施，確保公共設(shè)施不被損壞。

3、加強(qiáng)車輛管理工作，對自行車、摩托車、及外來車輛等，實(shí)行定置管理，保持車棚衛(wèi)生清潔，車輛擺放整齊。

4、做好職業(yè)病防治工作。結(jié)合季節(jié)特點(diǎn)，對員工進(jìn)行衛(wèi)生學(xué)問宣揚(yáng)教化。

八、車輛管理

辦公室主要負(fù)責(zé)公司公務(wù)用車的日常管理和調(diào)度工作，公司用貨物運(yùn)輸車輛的租用工作。20xx年主要做好一下幾項(xiàng)工作：

1、進(jìn)一步加強(qiáng)車輛標(biāo)準(zhǔn)化管理，建全臺帳，合理調(diào)度，制定具體的車輛運(yùn)用消耗定額，并進(jìn)行嚴(yán)格管理。

2、做好駕駛員的日常管理、教化工作，確保行車平安，文明駕駛。

3、做好公司貨物運(yùn)輸車輛的租用工作。重點(diǎn)依據(jù)市場價(jià)格與物價(jià)部門修訂好租用運(yùn)輸車輛價(jià)格，做到與市場接軌。

九、辦公室其它

1、推行“5S〞管理，制定標(biāo)準(zhǔn)和措施，按現(xiàn)場管理要求進(jìn)行管理考核。

2、做好行政公文的編號、打印、復(fù)印及收發(fā)、登記、呈批、傳遞、催辦、清退、立卷、歸檔工作。

3、效勞熱忱，細(xì)心周到地搞好接待工作。保持辦公室、會議室衛(wèi)生清潔。

4、抓好通訊費(fèi)用管理，依據(jù)公司詳細(xì)狀況修訂定額，落實(shí)到部門。

5、做好低值易耗品的管理工作，建立健全低值易耗品管理臺帳，做到帳、卡、物相符。對各分公司、部室辦公用品經(jīng)費(fèi)實(shí)行定額管理，納入考核體系。

6、依據(jù)須要合理配置微機(jī)，選擇好用軟件推廣運(yùn)用，確保系統(tǒng)運(yùn)行正常，提高工作效率。

20xx年元月14日

辦公室工作安排篇6

20xx年，我鎮(zhèn)在市計(jì)生局的關(guān)切支持下，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，主動落實(shí)各項(xiàng)工作措施，努力提高人口計(jì)生整體效勞水平。20xx年1-12月，全鎮(zhèn)誕生131人，符合政策生育119人，符合政策生育率為90.8%。20xx年10月-20xx年9月，全鎮(zhèn)誕生129人，符合政策生育120人，符合政策生育率為93%，全面完成計(jì)生局下達(dá)的89%的目標(biāo)任務(wù)?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx年人口計(jì)生工作總結(jié)如下：

一、仔細(xì)完成民生工程目標(biāo)

(一)全面完成獎(jiǎng)扶、特扶發(fā)放

20xx年，我鎮(zhèn)對新增農(nóng)村安排生育家庭嘉獎(jiǎng)扶助、特殊扶助、城鎮(zhèn)居民獎(jiǎng)扶對象通過個(gè)人申報(bào)、調(diào)查核實(shí)、村鎮(zhèn)評議、復(fù)核，全鎮(zhèn)最終確認(rèn)符合獎(jiǎng)扶對象為86人，其中國家獎(jiǎng)扶50人(新增33人，省轉(zhuǎn)入17人);省獎(jiǎng)扶人員29人(新增29人);特殊扶助4人(新增4人，獎(jiǎng)轉(zhuǎn)特0人);城鎮(zhèn)居民嘉獎(jiǎng)扶助人員3人。

(二)主動組織免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查

向育齡婦女及其家人仔細(xì)宣揚(yáng)免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查的重要性，并主動組織各村受檢對象到市計(jì)生效勞站接受培訓(xùn)檢查，已完成檢查55人，完成目標(biāo)任務(wù)。

二、加強(qiáng)基層根底工作

(一)接著堅(jiān)持人口統(tǒng)計(jì)“五項(xiàng)制度〞

根據(jù)人口統(tǒng)計(jì)質(zhì)量“五項(xiàng)制度〞，即：市、鎮(zhèn)村月例會制，季度人口統(tǒng)計(jì)質(zhì)量通報(bào)制，半年人口統(tǒng)計(jì)質(zhì)量預(yù)警制，組級人口信息報(bào)告制度，有獎(jiǎng)舉報(bào)制，我鎮(zhèn)仔細(xì)做好人口統(tǒng)計(jì)質(zhì)量工作。通過加大各村(社區(qū))統(tǒng)計(jì)質(zhì)量日常監(jiān)督，結(jié)合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治、小區(qū)管理工作，對村組進(jìn)行人口封閉式抽查，剛好覺察和訂正了工作中存在的一些問題，標(biāo)準(zhǔn)了統(tǒng)計(jì)根底，為統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)一步提高奠定了根底。

(二)加強(qiáng)信息化建設(shè)

由于全鎮(zhèn)根底數(shù)據(jù)缺失漏洞較大，今年3月、5月、9月我鎮(zhèn)對20xx年以來的誕生、死亡人口進(jìn)行了三次全面清理。根據(jù)計(jì)生局有關(guān)要求，仔細(xì)補(bǔ)錄再生育案件、違法處理案件等相關(guān)信息，定期對pip系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行質(zhì)量評估分析，為進(jìn)一步完善我鎮(zhèn)人口數(shù)據(jù)庫奠定了根底。

三、深化利益導(dǎo)向機(jī)制

(一)落實(shí)好“三金〞發(fā)放

堅(jiān)持“零過失、零舉報(bào)、零上訪〞要求，嚴(yán)格把握對象資格確認(rèn)條件，通過個(gè)人等級申報(bào)、鎮(zhèn)村初審公示、市級復(fù)核審批程序，確定享受對象?！叭皎暟l(fā)放工作全面兌現(xiàn)，確定1700人符合獨(dú)生子女父母嘉獎(jiǎng)條件,總計(jì)102000元。通過個(gè)人申報(bào)、調(diào)查核實(shí)、村鎮(zhèn)評議、復(fù)核，全鎮(zhèn)最終確認(rèn)符合獎(jiǎng)扶對象為86人。

(二)仔細(xì)開展“三結(jié)合〞幫扶

將安排生育“三結(jié)合〞幫扶與新農(nóng)村新家庭建設(shè)“活動相結(jié)合，新增幫扶10戶，新增幫扶基地1個(gè)，在幫扶部門的大力支持下，屢次開展養(yǎng)殖、種植培訓(xùn)會，并為三結(jié)合戶的18歲以下子女交納了農(nóng)村醫(yī)療保險(xiǎn)，做到幫扶到位，實(shí)惠措施到位，幫扶單位的資金全部用于安排生育“三結(jié)合〞幫扶戶和幫扶基地戶，確保了“三結(jié)合〞幫扶戶年人均增收達(dá)20%上的目標(biāo)。

四、提高技術(shù)效勞水平

(一)抓好誕生缺陷干預(yù)

在母親節(jié)、7.11世界人口日開展計(jì)生政策、孕前優(yōu)生檢查、誕生缺陷干預(yù)等宣揚(yáng)，促進(jìn)群眾對計(jì)生優(yōu)生政策的知曉率。

(二)加強(qiáng)技術(shù)效勞網(wǎng)絡(luò)建設(shè)

抓好村“五個(gè)一〞效勞室建設(shè)，全鎮(zhèn)標(biāo)準(zhǔn)化計(jì)生效勞室建設(shè)。

(三)做好免費(fèi)生殖健康效勞

今年3月31日至4月1日、8月25日至26日，在市計(jì)生效勞站的指導(dǎo)下，組織全鎮(zhèn)已婚育齡婦女進(jìn)行了兩次免費(fèi)生殖健康效勞，其中查出患病6例，違法懷孕2例，普查率到達(dá)95%以上，完成目標(biāo)任務(wù)。

五、完善流淌人口計(jì)生效勞管理

今年全鎮(zhèn)流出410人，流入人口3人，實(shí)現(xiàn)由以戶籍人口為主向以現(xiàn)居住地人口管理為主轉(zhuǎn)變，將流淌人口安排生育工作與戶籍人口一并納入各級黨政人口與安排生育目標(biāo)管理和各相關(guān)職能部門崗位責(zé)任制目標(biāo)管理，流淌人口辦、驗(yàn)證達(dá)85%以上，綜合效勞率90%以上。流淌人口數(shù)據(jù)納入了育齡婦女信息管理系統(tǒng)，同時(shí)做好國家流淌人口信息交換平臺的數(shù)據(jù)提交和反應(yīng)工作。對流淌人口進(jìn)行了兩次摸底清查,并完善了兩網(wǎng)平臺數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)更新.實(shí)現(xiàn)了流淌人口均等化效勞管理。建立了流淌人口村月報(bào)告制度。

六、加強(qiáng)計(jì)生宣揚(yáng)教化

深化開展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬家〞活動，加強(qiáng)根本國情和根本國策、人口與安排生育法律法規(guī)和生殖健康科學(xué)學(xué)問的宣揚(yáng)教化。強(qiáng)化宣揚(yáng)教化陣地建設(shè)，仔細(xì)開展安排生育現(xiàn)場詢問效勞，確保宣揚(yáng)品進(jìn)村入戶，加強(qiáng)到戶、到人的宣揚(yáng)方式，各村建立了以安排生育宣揚(yáng)中心戶，一個(gè)生育文化大院，作為宣揚(yáng)陣地，充分發(fā)揮安排生育協(xié)會會員作用，引導(dǎo)、幫助群眾樹立科學(xué)、文明、進(jìn)步的婚育觀念，育齡群眾安排生育根本學(xué)問知曉率達(dá)90%以上。

七、深化開展文明執(zhí)法

仔細(xì)貫徹執(zhí)行“一法三規(guī)一條例〞，全面落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制、公示制、評議制、標(biāo)準(zhǔn)性文件備案制和執(zhí)法過錯(cuò)追究制，堅(jiān)持依法行政、嚴(yán)格執(zhí)法、文明執(zhí)法。堅(jiān)持政務(wù)公開、村務(wù)公開，維護(hù)人民群眾合法權(quán)益，堅(jiān)持“七個(gè)不準(zhǔn)〞“十禁止〞，沒有一起惡性案件的發(fā)生。對違法懷孕戶進(jìn)行入戶工作，講清政策，明析厲害，簽發(fā)違法懷孕人員行政告知書。對違法生育未上戶人員進(jìn)行走訪，狠抓違法生育處理工作。1-12月共懲罰違法生育案件22例，征社會撫養(yǎng)費(fèi)762023元，征收兌現(xiàn)率在75%以上。

辦公室工作安排篇7

20xx年公務(wù)員管理工作要圍繞市委市政府中心工作，以完善公務(wù)員管理和加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)為主線，以標(biāo)準(zhǔn)公務(wù)員考錄、完善公務(wù)員考核、加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍管理、提高業(yè)務(wù)辦理效率為重點(diǎn)，開拓創(chuàng)新，大力推動我市公務(wù)員管理工作的開展。

一、標(biāo)準(zhǔn)公務(wù)員考錄工作

〔一〕做好20xx年公務(wù)員公開招考工作。依據(jù)省的統(tǒng)一部署，嚴(yán)格根據(jù)“考錄1＋3文件〞周密組織20xx年