公司業(yè)務(wù)員年終工作總結(jié)2023年(三篇)_第1頁
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第2頁共2頁公司業(yè)務(wù)員年終工作總結(jié)2023年在____家具各位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持幫助下,我不斷加強(qiáng)工作能力,本著對工作精益求精的態(tài)度,認(rèn)真地完成了自己所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù),工作能力都取得了相當(dāng)大的進(jìn)步,為今后的工作和生活打下了良好的基礎(chǔ),現(xiàn)將我的一些銷售心得與工作情況總結(jié)如下:一、認(rèn)真學(xué)習(xí),努力提高職業(yè)素養(yǎng)二、腳踏實(shí)地,努力工作作為一名家具銷售員,不論在工作安排還是在處理問題時(shí),都得慎重考慮,做到能獨(dú)擋一面,所有這些都是銷售員不可推卸的職責(zé)。要做一名合格的直銷業(yè)務(wù)員,首先要熟悉業(yè)務(wù)知識,進(jìn)入角色。有一定的承受壓力能力,勤奮努力,一步一個腳印,注意細(xì)節(jié)問題。其次是認(rèn)真對待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事。認(rèn)真對待,及時(shí)辦理,不拖延、不誤事、不敷衍。三、存在問題通過一段時(shí)間的工作,我也清醒地看到自己還存在許多不足,主要是:1、針對意向客戶沒有做到及時(shí)跟蹤與回訪,所以在以后的工作中要將客戶的意向度分門別類,做好標(biāo)記,定期回訪,以防遺忘客戶資料;2、由于能力有限,對一些事情的處理還不太妥當(dāng)。要加強(qiáng)認(rèn)真學(xué)習(xí)銷售員的規(guī)范。四、個人感受及心得1、不要輕易反駁客戶,先聆聽客戶的需求。就算有意見與自己不和也要委婉的反駁,對客戶予以肯定態(tài)度,學(xué)會贊美客戶;2、向客戶請教,要做到不恥下問,不要不懂裝懂。虛心聽取客戶的要求與他們所做的工藝;3、實(shí)事求是,針對不同的客戶才能實(shí)事求是;4、知已知彼,揚(yáng)長避短。總之,在工作中,我通過努力學(xué)習(xí)和不斷摸索,收獲非常大,但是也有一點(diǎn)的小遺憾,我堅(jiān)信工作只要用心努力去做,就一定能夠做好。祝____家具在新的一年里生意興隆,財(cái)源滾滾!也祝我自己在新的一年里業(yè)績飚升!公司業(yè)務(wù)員年終工作總結(jié)2023年(二)____年初調(diào)崗現(xiàn)在我從一個普通員工做主管會計(jì),到現(xiàn)在已經(jīng)一年了。壓力也相應(yīng)增加了!我聽過很多羨慕的眼神,支持和贊美!而且我什么都感覺不到,我的心很平靜,我的心似乎沒有什么值得慶幸的!可能是因?yàn)樯蠈W(xué)的時(shí)候做過班干部,工作之余也擔(dān)任過管理職務(wù)。這是一個新的起點(diǎn)和新的開始,這真的是一個鍛煉人的機(jī)會!一、深化對銀行價(jià)值最大化的認(rèn)識。價(jià)值最大化的含義是,企業(yè)通過合理的管理,采取最優(yōu)的管理策略,充分考慮資金的時(shí)間價(jià)值和風(fēng)險(xiǎn)與回報(bào)的關(guān)系,在保證企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)企業(yè)總價(jià)值的最大化。一般來說,就是把一個企業(yè)作為一個資產(chǎn)組合,在“市場”上出售,獲得的價(jià)值最大化。“價(jià)值最大化”克服和避免了“規(guī)模最大化”和“質(zhì)量最大化”的狹隘性。“價(jià)值最大化”也不同于利潤最大化。既反映了以眼前利益為核心的實(shí)際財(cái)務(wù)狀況,又考慮了企業(yè)未來價(jià)值增長的發(fā)展?jié)摿?。它既衡量?shí)際經(jīng)營損失和風(fēng)險(xiǎn)成本,又綜合考慮資本利得的要求。是銀行經(jīng)營安全、流動性、效率和成長性的高度統(tǒng)一。作為現(xiàn)代商業(yè)銀行,必須樹立價(jià)值最大化的經(jīng)營理念,深刻理解和領(lǐng)悟價(jià)值最大化哲學(xué)的精髓,探索實(shí)現(xiàn)價(jià)值最大化的有效途徑。我們的銀行將成為最有價(jià)值和創(chuàng)造力的銀行”作為發(fā)展前景。其實(shí)質(zhì)是要求我行持續(xù)保持優(yōu)異的經(jīng)營業(yè)績,在國際公認(rèn)的財(cái)務(wù)指標(biāo)上達(dá)到領(lǐng)先水平;市值增長達(dá)到領(lǐng)先水平;建立全面的價(jià)值觀可以為股東、客戶、員工和社會等利益相關(guān)者提供豐厚的價(jià)值回報(bào)。二、在實(shí)踐中證實(shí)理論,鍛煉能力。三、模擬銀行業(yè)務(wù)練習(xí)?!澳M銀行”演練收獲頗多,感觸最深的主要有以下幾個方面。1、對銀行價(jià)值最大化的經(jīng)營理念有更深的理解。模擬演練的最終結(jié)果體現(xiàn)在資本市場上每家模擬銀行的股價(jià)(即每家銀行的市值)上。在為期四天的模擬演練中,我們親身體驗(yàn)了在市場競爭環(huán)境下,如何平衡“規(guī)模擴(kuò)張”、“追求利潤”、“風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)資金約束”和“資金流動性”之間的關(guān)系。經(jīng)歷了它們之間矛盾而又相互依存的運(yùn)動過程,明白了要實(shí)現(xiàn)“價(jià)值最大化”的目標(biāo),就必須通過“博弈”的方式尋求“價(jià)值最大化”的“平衡點(diǎn)”。我更深刻的理解到,“價(jià)值最大化”是銀行經(jīng)營安全、流動性、效率和成長性的高度統(tǒng)一。價(jià)值最大化不僅是衡量績效的指標(biāo),也是生存的因素。展的基礎(chǔ),進(jìn)而將其貫穿于全行經(jīng)營管理的始終;而“以經(jīng)濟(jì)資本為核心的風(fēng)險(xiǎn)和效益約束機(jī)制”、“以經(jīng)濟(jì)增加值為核心的績效評價(jià)和激勵機(jī)制”是價(jià)值創(chuàng)造的兩個核心機(jī)制。2、明確了銀行管理的目標(biāo)。銀行管理的目標(biāo)是要確定如何實(shí)現(xiàn)股東價(jià)值最大化,成為持續(xù)高效的銀行。而持續(xù)高效銀行不會為了一時(shí)的高利潤而接受較高的風(fēng)險(xiǎn),而只在限定的“風(fēng)險(xiǎn)承受范圍”內(nèi)開展業(yè)務(wù);不會為了更快的賺錢而頻繁變動業(yè)務(wù)方向,而要保持目標(biāo)和方向的穩(wěn)定性;不會經(jīng)常進(jìn)行劇烈的變革,而是堅(jiān)持循序漸進(jìn),注重長期治理。公司業(yè)務(wù)員年終工作總結(jié)2023年(三)每一個才踏進(jìn)輪胎行業(yè)門檻的新業(yè)務(wù)員,哪一個不是對產(chǎn)品知識一無所知一句話來形容:一張沒有溝通技巧的白紙。如果你運(yùn)氣好,碰到一個銷售管理機(jī)制比較完善的公司,你的成長更快一些;如果沒有,也不要太泄氣,只要你肯干,肯學(xué),你一定就機(jī)會改變自己的命運(yùn)。3、建檔客戶資料,越詳細(xì)越好,包括客戶的身份證號、信譽(yù)度以及對其家庭情況的了解。6、推銷方式要靈活。推銷員要學(xué)會提要求,循序漸進(jìn),一點(diǎn)一點(diǎn)退,不要一下子把折扣給光,比如客戶答應(yīng)增加購買量才同意降價(jià)。7、整理問題勤提問。對區(qū)域或市場設(shè)立目標(biāo)計(jì)劃,對市場構(gòu)造進(jìn)行分析,給公司提要求、遞提案,各抒己見,發(fā)表自己的想法和可行性,促使公司盡快設(shè)定方案,進(jìn)行改進(jìn)。8、搜集市場信息,知己知彼。與對手進(jìn)行比較(無論從產(chǎn)品還是售后服務(wù),整條流水線各個環(huán)節(jié)都不能輕視),查看對手的商業(yè)目的,了解周邊的'市場有多少同行的目標(biāo)客戶,多聽客戶講別家內(nèi)幕(但要辨清他的目的)。9、加強(qiáng)談判能力,對于自家產(chǎn)品的介紹,要以講解的形式讓客戶熟知,不能以書面的形式丟給客戶,先小人后君子,檢查庫存,技巧催款,在傾聽客戶講別家內(nèi)幕時(shí)推自家取代他家產(chǎn)品,10、善于學(xué)習(xí),在專家的經(jīng)驗(yàn)中提升自己。也許,許多人

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