安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)管理制度

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)管理制度適用范圍知識、安全意識、安全法制教育等。1。2本制度適用于公司、分公司、項目部的所有員工（包括試用工、合同工、臨時工、分包工)，以及培訓(xùn)、實習(xí)、外單位調(diào)入的人員及其他相關(guān)方等。工作主體職責(zé)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)管理的主管部門為公司人力資源部，負(fù)責(zé)公2。2公司安全部為安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)管理的協(xié)助部門，協(xié)助人力資教材講義的準(zhǔn)備。2.3的延續(xù)。2。4項目部負(fù)責(zé)項目部、施工作業(yè)隊（班組）兩級安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理.2。5安全教育培訓(xùn)計劃編制責(zé)任部門，應(yīng)定期識別安全教育培訓(xùn)需管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后并報各級人力資源管理部門。安全教育培訓(xùn)管理根據(jù)住建部相關(guān)文件規(guī)定,從業(yè)人員每年應(yīng)接受一次專門的安全304020153。2公司招聘的新員工（指公司本部招聘的大學(xué)生、特殊技能的專業(yè)技術(shù)人員，如技師、操作人員等)，進(jìn)入施工現(xiàn)場必須實行三級安（15152033（，（一級進(jìn)入現(xiàn)場工作或作業(yè)前，項目部、勞務(wù)隊或作業(yè)班組進(jìn)行上崗知識、操作規(guī)程等方面安全教育培訓(xùn)。3。4公司招聘的新員工，公司級安全教育培訓(xùn)由公司或分公司人力資源部門組織。3.5施工現(xiàn)場新進(jìn)場員工，安全教育培訓(xùn)由項目部組織進(jìn)行。3。6安全教育培訓(xùn)后，必須建立安全教育培訓(xùn)記錄和檔案，并進(jìn)行書面總結(jié)評價。管理人員安全教育培訓(xùn)公司、分公司、項目部的主要負(fù)責(zé)人，按照國家有關(guān)規(guī)定要求,參加政府和公司組織的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后持證上崗。4。2其他管理負(fù)責(zé)人（包括公司、分公司職能部門負(fù)責(zé)人）的安全教育培訓(xùn)由人力資源管理部門會同安全生產(chǎn)管理部門,按有關(guān)管理權(quán)限分層次組織實施，經(jīng)考核合格后方能任職。4.3專職安全管理人員應(yīng)經(jīng)過安全教育培訓(xùn),考核合格取得相應(yīng)的合格證書后方能任職。4。4專職安全管理人員的安全教育培訓(xùn)由公司人力資源部或安全部訓(xùn)機構(gòu)崗位資格取證培訓(xùn)。4。5安全教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容是：4.5。1國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和本行業(yè)有關(guān)的規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)；4。5。2公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度；4.5。3安全生產(chǎn)管理知識、安全生產(chǎn)技術(shù)、勞動衛(wèi)生知識、職業(yè)健管理專業(yè)知識；4。5.4易發(fā)生事故的類型和預(yù)防的基本知識;4。5.5事故現(xiàn)場勘驗技術(shù),以及應(yīng)急處理措施；4。5.6重大危險源、施工作業(yè)危險因素識別與管理；4.5。7應(yīng)急救援預(yù)案編制與應(yīng)急演練管理；4。5.8典型事故案例分析及事故應(yīng)急救援管理；4。5。9工傷保險政策、法律、法規(guī)；4。5。10傷亡事故和職業(yè)病統(tǒng)計、報告及調(diào)查處理方法；4。5.11國內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗等.項目部從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)5。1求：5。1.1嚴(yán)格執(zhí)行國家、地方政府、有關(guān)行業(yè)及公司、分公司對員工培訓(xùn)工作。5。1.2項目經(jīng)理、主管安全生產(chǎn)的副經(jīng)理、專職安全管理人員應(yīng)該經(jīng)建設(shè)行政主管部門或者其他有關(guān)部門考核合格方可任職,即必須參加規(guī)定課時和規(guī)定內(nèi)容的安全教育培訓(xùn)及年度考核,持有效的安全生產(chǎn)資格證件（三類人員安全生產(chǎn)考核合格證）上崗。5。1。3作業(yè)人員進(jìn)入新的崗位或者新的施工現(xiàn)場前,必須進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn).未經(jīng)教育培訓(xùn)或者教育培訓(xùn)考核不合格的人員，不得上崗作業(yè)。。4育培訓(xùn)。5。2項目部安全教育培訓(xùn)形式.項目部安全教育分為項目部、施工作業(yè)隊（班組）兩級教育和特殊工種安全教育三種形式.5。3項目部安全教育培訓(xùn)。5.3。1教育培訓(xùn)對象。主要對項目部各類管理人員進(jìn)行安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范及規(guī)章制度、安全生產(chǎn)管理和技術(shù)、應(yīng)急救援預(yù)案和事故案例教育等.5.3.2安全教育培訓(xùn)內(nèi)容主要包括：1。國家及地方政府有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)章制度、法制觀念和要求。2。業(yè)主、發(fā)包方和集團總公司及公司安全生產(chǎn)管理制度和要求。3.工程項目施工特點、重大危險源（作業(yè)危險因素和風(fēng)險)的識別、分布及主要管理和技術(shù)控制措施。4。項目部應(yīng)急救援預(yù)案基本內(nèi)容和典型的事故案例及應(yīng)汲取的教訓(xùn).5.3。3安全教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)形式及教材.可由主管安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人或?qū)Ｂ毎踩珕T組織自行編制培訓(xùn)教材,選用或自編教材應(yīng)涵蓋主要培訓(xùn)內(nèi)容.每次培訓(xùn)均形成《安全培訓(xùn)教育記5。4施工作業(yè)隊（班組）安全教育：5.4.1由項目部主管安全的副經(jīng)理或?qū)Ｂ毎踩珕T組織現(xiàn)場勞務(wù)作業(yè)隊長、班組長、施工現(xiàn)場帶班人員、現(xiàn)場安全員等關(guān)鍵崗位人員進(jìn)行安全生產(chǎn)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)的教育，安全生產(chǎn)管理和技術(shù)、崗位職責(zé)、應(yīng)急救援預(yù)案和事故案例的教育、現(xiàn)場安全注意事項、安全技術(shù)操作規(guī)程、的正確使用方法等。5。4.2安全教育培訓(xùn)內(nèi)容主要包括:1.2。施工現(xiàn)場安全管理規(guī)章制度。3。安全生產(chǎn)紀(jì)律和文明施工要求。4.本崗位的主要職責(zé)、潛在的風(fēng)險、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全注意事項等。5。違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律產(chǎn)生的后果。6.防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、使用的基本知識。7。冬雨期、汛期、節(jié)假日前后、工種轉(zhuǎn)換等專題安全教育。8。新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備和新材料應(yīng)用時的安全操作方法和新崗位安全知識教育。9.與本崗位有關(guān)的應(yīng)急救援預(yù)案和典型事故案例教育。5。4。3安全教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)形式及教材.料，建檔備案。5。5特殊工種安全教育培訓(xùn)：。1電工、焊工、架子工、起重工、司索信號工、特種設(shè)備司機訓(xùn)，對從事特種作業(yè)的人員要進(jìn)行經(jīng)常性安全教育。5。5。2安全培訓(xùn)教育主要內(nèi)容：典型事故案例及應(yīng)汲取的教訓(xùn)。的措施。45。與本崗位有關(guān)的應(yīng)急救援預(yù)案和現(xiàn)場應(yīng)急處理措施等。5。5。3安全教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)形式及教材.安全培訓(xùn)教育可采用集中培訓(xùn)的形式,由項目部設(shè)備管理人員或?qū)Ｂ毢褪芘嘤?xùn)人員成績單,上述記錄由項目部物資設(shè)管理人員和專職安全管理人員兩方保存。未經(jīng)培訓(xùn)考核合格的特種作業(yè)人員不得上崗作業(yè).561各作業(yè)隊（班組）要有針對性，并做好班前安全活動記錄。56.22（1）因故改變安全操作規(guī)程;(2）實施重大和季節(jié)性安全技術(shù)措施;使用新儀器、新設(shè)備和新工具，推廣新工藝、新技術(shù)；發(fā)生傷亡事故、機械損壞事故及重大未遂事件；出現(xiàn)其他不安全因素、安全生產(chǎn)環(huán)境發(fā)生了變化。5。6.3認(rèn)真開展日常的安全教育和安全活動（如安全周、安全月、百日安全無事故等活動，堅持經(jīng)?；⑿问蕉鄻踊?、錄像、講座、知識競賽等安全培訓(xùn)教育檔案管理6。1法律、法規(guī)強制規(guī)定的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)人員（注冊安全工程師、特種作業(yè)人員、安全管理“三類”人員等）的取證、換證資料和由公司組織的安全生產(chǎn)其他培訓(xùn)資料，由公司人力資源管理部或安全部建立檔案并管理；6。2公司、分公司各部門組織的日常安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)（包括一級安全技術(shù)交底）記錄資料等檔案，由相關(guān)部門自行管理,并按照有關(guān)規(guī)定組卷歸檔.6.3項目部組織的各類安全教育培訓(xùn)記錄資料等檔案，按照ft西省771（年度計劃或季度計劃或階段計劃等.7.2《安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育計劃變更記錄表（1）.73《項目、班組安全培訓(xùn)教育記錄卡（見附件2：表C2.93。74（見附件3：表C29.。75（見附件。7.65)8管理與追責(zé)8.1。1照規(guī)定執(zhí)證上崗；產(chǎn)教育和培訓(xùn)，或者未按照規(guī)定如實告知有關(guān)的安全生產(chǎn)事項；82處以下罰款：8。2.1未對特種設(shè)備安全管理人員、作業(yè)人員進(jìn)行安全教育和技能培訓(xùn)的，處一萬元以上五萬元以下罰款.8.2.2（1元以下的罰款。823282.413特種作業(yè)人員偽造、涂改特種作業(yè)操作證或者使用偽造的特1000500026特種作業(yè)人員轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)讓、冒用特種作業(yè)操作證的，給予警200010000。7未按規(guī)定開展“安管人員”安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核，或者未罰款。附則本制度如與國家、地方的法律、法規(guī)或上級有關(guān)規(guī)定相抵