安全生產(chǎn)信用評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)_第1頁
安全生產(chǎn)信用評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)_第2頁
安全生產(chǎn)信用評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)_第3頁
安全生產(chǎn)信用評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)_第4頁
安全生產(chǎn)信用評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)_第5頁
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PAGE3附件安全生產(chǎn)信用評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)一、安全生產(chǎn)責(zé)任事故扣分(一)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位依據(jù)發(fā)生責(zé)任事故等級(jí)和在事故中承擔(dān)責(zé)任大小進(jìn)行扣分,從事故調(diào)查報(bào)告印發(fā)之日起按次計(jì)算,扣分標(biāo)準(zhǔn)如下:責(zé)任性質(zhì)事故等級(jí)責(zé)任性質(zhì)事故等級(jí)全部責(zé)任主要責(zé)任同等責(zé)任次要責(zé)任特別重大600450300150重大30022515075較大1501157540一般50402515(二)從業(yè)人員以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位扣分為基數(shù),依照在事故中承擔(dān)的責(zé)任大小按下表比例扣分,按次計(jì)算:從業(yè)人員責(zé)任性質(zhì)從業(yè)人員責(zé)任性質(zhì)直接責(zé)任間接責(zé)任其他責(zé)任主要(含主要技術(shù))負(fù)責(zé)人100%安全管理人員100%65%30%依法持證人員100%65%30%二、安全生產(chǎn)不良行為扣分(一)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位和主要負(fù)責(zé)人、主要技術(shù)負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)不良行為扣分標(biāo)準(zhǔn):1.嚴(yán)重違法經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或行為被有關(guān)政府管理部門行政處罰(或認(rèn)定)的扣200分;其他違法違規(guī)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或行為被有關(guān)政府管理部門行政處罰的扣50分。2.被安全生產(chǎn)掛牌督辦的,每次扣50分,未按掛牌督辦要求進(jìn)行整改的,加扣50分,督促后仍未按要求整改的,加扣100分。3.拒不執(zhí)行安全生產(chǎn)行政處罰的,每項(xiàng)加扣200分。4.未按管理部門要求整改在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)問題的,每項(xiàng)扣10分。5.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位檢查中發(fā)現(xiàn)問題未及時(shí)整改的,每項(xiàng)扣5分。6.未按法律法規(guī)或管理部門要求全面開展安全生產(chǎn)承諾的,扣50分。7.依法依規(guī)具有從業(yè)資格的人員聘用期間信用扣分滿600分的,每人次扣30分。8.未按規(guī)定時(shí)限填報(bào)安全生產(chǎn)信用信息未履行安全生產(chǎn)承諾的,每項(xiàng)扣10分。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位發(fā)生以上扣分情形的,其主要負(fù)責(zé)人、主要技術(shù)負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員同分值扣分。2.取得安全生產(chǎn)領(lǐng)域科技進(jìn)步獎(jiǎng)的,部級(jí)以上加200分,省級(jí)加100分。3.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位獲得部級(jí)以上安全生產(chǎn)表彰的,加100分;生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位獲得省級(jí)安全生產(chǎn)表彰的,加50分。4.取得并應(yīng)用的安全生產(chǎn)發(fā)明專利或作為第一編制單位編制國(guó)家、行業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的,每項(xiàng)加50分。5.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位連續(xù)3年評(píng)為安全生產(chǎn)信用AA級(jí)的,加100分;生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位連續(xù)3年評(píng)為安全生產(chǎn)信用A級(jí)的,加50分。(二)依法依規(guī)具有有關(guān)行業(yè)從業(yè)資格的人員加分標(biāo)準(zhǔn):1.獲得部級(jí)以上安全生產(chǎn)表彰的,加100分;獲得省級(jí)安全生產(chǎn)表彰的,加50分。2.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位獲(一)中2-4項(xiàng)加分的,其第一貢獻(xiàn)人(限1人)同分值加分,但不與本款第1項(xiàng)重復(fù)加分;第二、三貢獻(xiàn)人(各限1人)50%分值加分。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位、從業(yè)人員單次扣分100分以上,或兩年內(nèi)連續(xù)發(fā)生3次以上同一扣分行為的,不得享受加分獎(jiǎng)勵(lì);生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位、從業(yè)人員兩年內(nèi)連續(xù)發(fā)生3次以上同一扣分行

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