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文檔簡介
第醫(yī)院教學(xué)的工作計劃范文(5篇)
醫(yī)院教學(xué)的工作計劃范文【篇1】
為了進(jìn)一步提高臨床護(hù)理帶教質(zhì)量,不斷完善教學(xué)管理體系。根據(jù)各學(xué)校的畢業(yè)實習(xí)計劃,結(jié)合我院護(hù)理工作的實際情況,特制定畢業(yè)實習(xí)帶教計劃如下:
一、目的
1、加強(qiáng)對學(xué)生社會主義精神文明和職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律的教育。培養(yǎng)良好的職業(yè)素質(zhì),樹立具有全心全意以病人為中心的服務(wù)理念,為人民服務(wù)的獻(xiàn)身精神和共產(chǎn)主義勞動態(tài)度。
2、堅持理論聯(lián)系實際的原則,加強(qiáng)“三基本”訓(xùn)練,熟練掌握護(hù)理基礎(chǔ)理論知識,基本技能與技術(shù)操作。
3、鞏固所學(xué)的理論知識,積極參加專業(yè)講座活動,不斷培養(yǎng)獨(dú)立分析問題、解決問題和獨(dú)立工作的能力。
4、鞏固所學(xué)的理論知識,能應(yīng)用護(hù)理程序進(jìn)行整體護(hù)理,列出護(hù)理診斷,制定護(hù)理計劃并予以實施,并評估護(hù)理效果。
5、掌握各??谱o(hù)理常用的技術(shù)操作,了解各??谱o(hù)理有關(guān)新技術(shù)、新儀器的使用方法,熟悉危、難、急、重病癥的護(hù)理原則和技術(shù),提高應(yīng)急能力。
6、初步獲得論文寫作的能力,能夠?qū)懗鲇幸欢ㄙ|(zhì)量的護(hù)理專題的論文。
7、具有良好的溝通技巧和能力,能正確實施正確的健康教育。
二、實習(xí)安排
總時間是根據(jù)各學(xué)校畢業(yè)實習(xí)計劃要求。詳細(xì)見畢業(yè)實習(xí)輪轉(zhuǎn)表。
三、實習(xí)內(nèi)容
(一)內(nèi)科
1、能應(yīng)用內(nèi)科的基本理論知識和臨床基本技能,對內(nèi)科常見病制訂出切實可行的護(hù)理計劃。并能應(yīng)用護(hù)理程序?qū)?nèi)科常見病進(jìn)行整體護(hù)理。
2、掌握內(nèi)科各種護(hù)理病歷的書寫規(guī)范和要求。
3、掌握常見護(hù)理基本技能操作。
4、熟悉內(nèi)科基本診療技術(shù)操作,如胸穿、腰穿、腹穿、骨穿、血?dú)夥治龅炔僮鞒绦蚣白o(hù)理配合。
5、掌握內(nèi)科常用藥物的劑量、給藥途徑及藥物毒副反應(yīng)。
6、熟練掌握各種標(biāo)本的采集方法。
7、掌握內(nèi)科常見疾病的.健康教育的內(nèi)容。
(二)外科
1、掌握外科護(hù)理常規(guī)及外科常見病的??谱o(hù)理,各類手術(shù)前的皮膚準(zhǔn)備,術(shù)前準(zhǔn)備及術(shù)后護(hù)理。各種引流管的使用與護(hù)理,更換各種引流瓶的注意事項等。各種管道標(biāo)識的正確使用。
2、掌握外科無菌技術(shù)操作,掌握外科常用器械、物品清潔消毒的方法,污染敷料的處理等。
3、掌握外科各種護(hù)理病歷的書寫規(guī)范和要求。
4、了解腸內(nèi)外營養(yǎng)支持的護(hù)理配合。
(三)急診
1、熟悉內(nèi)、外科急診治療室的環(huán)境、規(guī)章制度、各種搶救流程、物品儀器的放置、消毒、使用與保管。
2、掌握各類急診病人的處理原則,掌握各項搶救技術(shù),如電除顫、洗胃術(shù)、心肺復(fù)蘇術(shù)、呼吸機(jī)使用、心電監(jiān)護(hù)儀的使用方法等。
3、熟悉各種搶救儀器儀的維護(hù)、保養(yǎng)工作,保證各種儀器的應(yīng)急狀態(tài),隨時投入搶救工作。
4、能夠排除各種搶救儀器的簡單故障。
(四)專科護(hù)理
1、熟悉所在專科的護(hù)理常規(guī)、工作程序以及規(guī)章制度。
2、掌握??谱o(hù)理技能操作。
3、掌握??撇∽o(hù)理計劃的書寫,并有效地實施整體護(hù)理。
4、熟練掌握??平】到逃齼?nèi)容。
四、帶教要求及活動安排
臨床帶教是畢業(yè)實習(xí)的重要環(huán)節(jié),其內(nèi)容包括基礎(chǔ)護(hù)理,臨床知識,技能操作等,各科科室護(hù)士長根據(jù)護(hù)理部總體實習(xí)計劃,在保證帶教質(zhì)量的前提下,可結(jié)合科室的具體情況制定各科室的實習(xí)帶教方案和實施計劃。
(一)護(hù)理部
1、實習(xí)生崗前培訓(xùn),實習(xí)生進(jìn)崗前組織培訓(xùn),介紹醫(yī)院概況、相關(guān)規(guī)章制度,組織專題講座包括護(hù)生素質(zhì)教育、護(hù)患溝通交流技巧、職業(yè)安全與防護(hù)、核心制度執(zhí)行等內(nèi)容。
2、每月安排護(hù)理業(yè)務(wù)知識和護(hù)理查房一次。
3、每季度召開實習(xí)生會議一次,聽取實習(xí)情況,臨床實習(xí)中遇到的困難,反饋帶教老師的帶教質(zhì)量等。
4、護(hù)理部每季度進(jìn)行臨床帶教質(zhì)量檢查和指導(dǎo),了解實習(xí)生實踐技能操作情況和帶教老師的教學(xué)情況,聽取帶教老師對實習(xí)生的評價,協(xié)助解決帶教過程中出現(xiàn)的問題,并向護(hù)理部匯報。
5、本科生實行導(dǎo)師制帶教模式,每位本科實習(xí)生配備一名副高職稱以上老師,主要負(fù)責(zé)做好學(xué)生的思想政治工作,幫助解決學(xué)習(xí)、生活中的困難和問題等。指導(dǎo)學(xué)生完成綜述或論文。
6、每年召開1-2次帶教老師會議,交流臨床帶教實習(xí)經(jīng)驗,組織相關(guān)培訓(xùn),了解實習(xí)生情況。
7、下半年組織實習(xí)生臨床操作技能比賽一次。
(二)科室
1、入科介紹:實習(xí)生入科后,應(yīng)由護(hù)士長或高責(zé)負(fù)責(zé)進(jìn)行入科介紹科室環(huán)境、物品放置、專科護(hù)理要求等,讓學(xué)生對其環(huán)境和??谱o(hù)理有所了解。
2、各科室臨床帶教老師原則上應(yīng)安排一定帶教經(jīng)驗的主管護(hù)師或高年資護(hù)師,每位老師帶教一名實習(xí)生,以保證帶教質(zhì)量。
3、操作技能:每月組織操作培訓(xùn),結(jié)合各科室護(hù)理技能培訓(xùn)項目重點(diǎn)進(jìn)行培訓(xùn)(見附表),對臨床典型病例和實習(xí)生在臨床工作中存在的問題由帶教老師隨時講解,有針對性地進(jìn)行輔導(dǎo)和操作示范。
4、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí):各科2周安排業(yè)務(wù)講座一次,由各科制訂??茦I(yè)務(wù)講座計劃。
5、護(hù)理查房:各科每月組織教學(xué)查房一次,選擇典型病例,指導(dǎo)實習(xí)生(原則上以本科、專科學(xué)生為主講)獨(dú)立收集資料,進(jìn)行評估,制定護(hù)理計劃,并對效果進(jìn)行評價。
五、帶教考核
1、畢業(yè)實習(xí)手冊:實習(xí)生在科室實習(xí)結(jié)束前一周,應(yīng)實事求是,認(rèn)真填寫出科考評表,及時送交所在科室護(hù)士長評閱。帶教老師根據(jù)學(xué)生實習(xí)情況針對填寫各項評估內(nèi)容。實習(xí)四周以上科室大專以上學(xué)生應(yīng)書寫護(hù)理計劃一份交老師評閱。
2、出科考試:學(xué)生每一科實習(xí)結(jié)束時,應(yīng)由負(fù)責(zé)科室?guī)Ы汤蠋煾鶕?jù)各科室特點(diǎn),對實習(xí)生認(rèn)真進(jìn)行出科考試,考試內(nèi)容??评碚摽荚嚭蛢身椬o(hù)理技能操作考核。
醫(yī)院教學(xué)的工作計劃范文【篇2】
為了使我院教學(xué)工作和教學(xué)活動有序的開展,在全面總結(jié)20__年教學(xué)工作的基礎(chǔ)上,結(jié)合我院教學(xué)工作的實際,特制定本教學(xué)工作計劃。
一、指導(dǎo)思想:
以《普通高等醫(yī)學(xué)教育臨床教學(xué)基地管理暫行規(guī)定》為指導(dǎo),從技能教育的要求出發(fā),以提高教師自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和教育教學(xué)能力為前提,以全面實施教學(xué)改革,大力開展教研活動為載體,以全面發(fā)展學(xué)生的綜合素質(zhì)為目的,以全面提高我院的教學(xué)質(zhì)量為宗旨,科學(xué)規(guī)范實施目標(biāo)考核細(xì)則,努力開創(chuàng)我院教學(xué)工作的新局面
二、教學(xué)工作任務(wù)和目標(biāo):
1、繼續(xù)實施因人施教,因材施教。針對大學(xué)生,充分利用它們理論知識較豐富的特點(diǎn),多安排一些宣教、溝通、管理等方面的工作,并以啟發(fā)式教育為主,使他們的理論知識應(yīng)用于臨床實踐。針對中專生,主要以基本操作技術(shù)為主,并結(jié)合提問式教育,督促其學(xué)習(xí),提高他們的學(xué)習(xí)主動性。
2、分階段管理學(xué)生。實習(xí)初期(實習(xí)1?月內(nèi)),由于同學(xué)們剛接觸臨床,有新鮮感,很想掌握多一些操作技能,工作積極主動,上進(jìn)心強(qiáng),但實際操作能力差,所以在此期,老師們要從一點(diǎn)一滴開始,并手把手教其操作,(老師操作一定要規(guī)范)使同學(xué)學(xué)到正規(guī)操作技術(shù),養(yǎng)成良好習(xí)慣,然后逐步放手,讓學(xué)生鍛煉,但不放眼。實習(xí)中、末期(實習(xí)2月椊崾)此期大部分同學(xué)已經(jīng)掌握了基礎(chǔ)操作技能,積極性有所降低,組織紀(jì)律性不強(qiáng),針對這些問題,作為帶教老Γ需要加大考核Χ齲充分開展特色教學(xué),吸引他們,對一些簡單的可勝任的工作,讓他們單獨(dú)完成,以培養(yǎng)其自信,但一定要強(qiáng)調(diào)醫(yī)療安全重要性,防止發(fā)生錯誤。定期與實習(xí)隊長溝通,了解學(xué)生具體情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決?
3、帶動激勵全院臨床帶教老師的教學(xué)積極性。每月的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教學(xué)查房、病例討論內(nèi)容安排給每位帶教老師輪流負(fù)責(zé),一來可促進(jìn)他們熟悉業(yè)務(wù),二來可鍛煉他們的講課能力,更好地完成帶教任務(wù)。
4、實施人性化管理。嚴(yán)格要求學(xué)生的同時,也要關(guān)心、愛護(hù)他們,了解思想動態(tài),幫助他們解決實習(xí)中遇到的難題。
三、工作要求及完成工作任務(wù)采取的措施:
(一)加強(qiáng)培訓(xùn)工作,抓學(xué)習(xí),督練功,搞培訓(xùn),促進(jìn)臨床帶教老師業(yè)務(wù)水平的提高。
1、組織教師參加集體備課活動,共同學(xué)習(xí)先進(jìn)理論和操作技術(shù)。
2、組織好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),教師要進(jìn)行自學(xué),學(xué)習(xí)內(nèi)容為國內(nèi)外先進(jìn)理念和新技術(shù),學(xué)習(xí)實習(xí)學(xué)校教學(xué)大綱。學(xué)習(xí)理論要與備課、課堂教學(xué)實際結(jié)合起來。
(二)加強(qiáng)聽課管理,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)、教師業(yè)務(wù)水平的提高。
1、科室主任隨機(jī)聽課,對帶教老師講課進(jìn)行評價;
2、院醫(yī)教科經(jīng)常聽課,對課程講授進(jìn)行打分;
(三)、優(yōu)化教學(xué)結(jié)構(gòu),大力開展教學(xué)研究工作。
我院將積極開展教學(xué)研究活動,活動主題要緊緊圍繞教研目的進(jìn)行。研討的學(xué)科為所學(xué)專業(yè)學(xué)科。為了調(diào)動廣大教師教研的積極性,臨床帶教老師根據(jù)研討的學(xué)科及自己教研能力,來積極參與教研活動,這樣不但能夠提高廣大教師的教研意識,體現(xiàn)自己教研能力方面的價值,而且能夠進(jìn)一步推動我院教學(xué)研究工作。
(四)、加強(qiáng)教學(xué)信息反饋工作
根據(jù)醫(yī)院《教學(xué)工作信息反饋制度》對實習(xí)學(xué)生采取隨機(jī)問卷調(diào)查臨床帶教老師的臨床帶教能力和學(xué)生掌握程度,以保證教學(xué)任務(wù)的順利完成和目標(biāo)的實現(xiàn),充分調(diào)動教師教學(xué)工作的積極性,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題,堵塞漏洞,更好地提高教學(xué)質(zhì)量,同時也便于教師在教學(xué)工作中進(jìn)行公開、公正、公平地考評。
(五)組織好實習(xí)生出科考核
1、出科理論考試。
2、出科操作考核。
3、集體評議出科鑒定
實習(xí)帶教工作,給我們帶來新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn),向我們提出了新的要求。我們堅信,有上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),有全院臨床帶教老師務(wù)實創(chuàng)新的工作態(tài)度,我們一定會開創(chuàng)新境界,結(jié)出新碩果,為全面提高我院的教學(xué)質(zhì)量而不懈努力!
醫(yī)院教學(xué)的工作計劃范文【篇3】
配合各醫(yī)學(xué)院校的畢業(yè)實習(xí)生實習(xí)計劃,提供學(xué)生了解醫(yī)療社會工作實踐的機(jī)會,以期理論與實踐相印證,同時為了使教學(xué)工作和教學(xué)活動有序的開展,在全面總結(jié)各兄弟醫(yī)院教學(xué)工作的基礎(chǔ)上,結(jié)合我院教學(xué)工作的實際,特制定該教學(xué)工作計劃。
一、指導(dǎo)思想:
以《普通高等醫(yī)學(xué)教育臨床教學(xué)基地管理暫行規(guī)定》和《廣東省普通高等醫(yī)學(xué)院校臨床教學(xué)基地管理辦法》為指導(dǎo),從技能教育的要求出發(fā),以提高教師自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和教育教學(xué)能力為前提,以全面實施教學(xué)改革,大力開展教研活動為載體,以全面發(fā)展學(xué)生的綜合素質(zhì)為目的,以全面提高我院的教學(xué)質(zhì)量為宗旨,科學(xué)規(guī)范實施目標(biāo)考核細(xì)則,努力開創(chuàng)我院教學(xué)工作的新局面。
二、本輪教學(xué)工作任務(wù)和目標(biāo):
1、實施因人施教,因材施教。針對本科生,充分利用它們理論知識較豐富的特點(diǎn),多安排一些宣教、溝通、管理等方面的工作,并以啟發(fā)式教育為主,使他們的理論知識應(yīng)用于臨床實踐。針對大、中專生,主要以基本操作技術(shù)為主,并結(jié)合提問式教育,督促其學(xué)習(xí),提高他們的學(xué)習(xí)主動性。
2、分階段管理學(xué)生。實習(xí)初期,由于同學(xué)們剛接觸臨床,有新鮮感,很想掌握多一些操作技能,工作積極主動,上進(jìn)心強(qiáng),但實際操作能力差,所以在此期,老師們要從一點(diǎn)一滴開始,并手把手教其操作,(老師操作一定要規(guī)范)使同學(xué)學(xué)到正規(guī)操作技術(shù),養(yǎng)成良好習(xí)慣,然后逐步放手,讓學(xué)生鍛煉,但不放眼。在實習(xí)中、末期大部分同學(xué)已經(jīng)掌握了基礎(chǔ)操作技能,積極性有所降低,組織紀(jì)律性不強(qiáng),針對這些問題,作為帶教老師,需要加大考核力度,充分開展特色教學(xué),吸引他們,對一些簡單的可勝任的工作,讓他們單獨(dú)完成,以培養(yǎng)其自信,但一定要強(qiáng)調(diào)醫(yī)療安全重要性,防止發(fā)生錯誤。定期與實習(xí)隊長溝通,了解學(xué)生具體情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
3、帶動激勵各科臨床帶教老師的教學(xué)積極性。每月的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教學(xué)查房、病例討論內(nèi)容安排給每位帶教老師輪流負(fù)責(zé),一來可促進(jìn)他們熟悉業(yè)務(wù),二來可鍛煉他們的講課能力,更好地完成帶教任務(wù)。
4、實施人性化管理。嚴(yán)格要求學(xué)生的同時,也要關(guān)心、愛護(hù)他們,了解思想動態(tài),幫助他們解決實習(xí)中遇到的難題。
三、主要工作要求及完成工作任務(wù)采取的措施:
(一)加強(qiáng)培訓(xùn)工作,抓學(xué)習(xí),督練功,搞培訓(xùn),促進(jìn)臨床帶教老師業(yè)務(wù)水平的提高。
1、組織教師參加集體備課活動,共同學(xué)習(xí)先進(jìn)理論和操作技術(shù)。
2、組織好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),教師要進(jìn)行自學(xué),學(xué)習(xí)內(nèi)容為國內(nèi)外先進(jìn)康復(fù)理念和新技術(shù),學(xué)習(xí)實習(xí)學(xué)校教學(xué)大綱。學(xué)習(xí)理論要與備課、課堂教學(xué)實際結(jié)合起來。
3、每年八月中旬評選出優(yōu)秀臨床帶教老師并進(jìn)行一定的獎勵,以促進(jìn)帶教老師的教學(xué)水平的提高。
(二)加強(qiáng)聽課管理,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)、教師業(yè)務(wù)水平的提高。
1、各科室上級醫(yī)師和教學(xué)干事隨機(jī)聽課,對帶教老師講課進(jìn)行評價;
2、醫(yī)務(wù)股定期聽課檢查,對課程講授進(jìn)行打分;
3、邀請學(xué)界知名專家對各科室?guī)Ы汤蠋熀蛯嵙?xí)學(xué)生講課,努力提高科室的教學(xué)質(zhì)量和帶教老師的帶教能力。
(三)、優(yōu)化教學(xué)結(jié)構(gòu),大力開展教學(xué)研究工作。
我院將積極開展教學(xué)研究活動,活動主題要緊緊圍繞教研目的進(jìn)行。研討的學(xué)科為各科室專業(yè)的各學(xué)科。為了調(diào)動廣大教師教研的積極性,臨床帶教老師根據(jù)研討的學(xué)科及自己教研能力,來積極參與教研活動,有條件情況下申報承擔(dān)實習(xí)學(xué)校教研課,這樣不但能夠提高廣大教師的教研意識,體現(xiàn)自己教研能力方面的價值,而且能夠進(jìn)一步推動我科教學(xué)研究工作。
(四)、加強(qiáng)教學(xué)工作全程管理
1、根據(jù)實習(xí)學(xué)校教學(xué)大綱,合理地編制課程表。
2、在教學(xué)過程中,要加強(qiáng)備課、上課、考核的管理。
(1)、備課
A、教案盡可能裝訂。
B、書寫要工整,數(shù)量上要保證一周儲備課,嚴(yán)禁備堆課。
C、教案編寫上,在常規(guī)要求基礎(chǔ)上強(qiáng)調(diào)的有以下幾點(diǎn):
①、教學(xué)目標(biāo)制定要科學(xué)、合理、符合實際,敘述要明確,要從知識與技能,過程與方法角度制定。
②、教學(xué)流程要落實教學(xué)目標(biāo)。
③、要求不能照本宣科,要理論結(jié)合實踐,要求熟練掌握基本理論和操作技能同時要求了解國內(nèi)外本領(lǐng)域先進(jìn)經(jīng)驗。
④、各種課型的教學(xué)結(jié)構(gòu)要符合常規(guī)要求。
(2)、上課
要立足體現(xiàn)啟發(fā)式教學(xué)模式,利用一切可行手段組織好課堂教學(xué),做到課堂教學(xué)環(huán)節(jié)齊全、內(nèi)容充實,準(zhǔn)確完成課堂教學(xué)設(shè)計,注重教學(xué)藝術(shù),準(zhǔn)確傳授知識,注意培養(yǎng)學(xué)生能力,正確運(yùn)用教學(xué)手段和方法,與常規(guī)教學(xué)結(jié)構(gòu)上相同,要突出各環(huán)節(jié)的分層指導(dǎo)。
(3)、考核
隨機(jī)對實習(xí)學(xué)生進(jìn)行理論和操作技能考核,考核成績作為出科考試成績標(biāo)準(zhǔn)。
四、加強(qiáng)教學(xué)信息反饋工作
根據(jù)醫(yī)院《教學(xué)工作信息反饋制度》對實習(xí)學(xué)生采取隨機(jī)問卷調(diào)查臨床帶教老師的臨床帶教能力和學(xué)生掌握程度,以保證教學(xué)任務(wù)的順利完成和目標(biāo)的實現(xiàn),充分調(diào)動教師教學(xué)工作的積極性,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題,堵塞漏洞,更好地提高教學(xué)質(zhì)量,同時也便于教師在教學(xué)工作中進(jìn)行公開、公正、公平地考評。
五、建立激勵機(jī)制:
科室根據(jù)醫(yī)院《臨床帶教目標(biāo)考核細(xì)則》,設(shè)立目標(biāo)考核獎,建立教學(xué)質(zhì)量獎懲制度,以利于我們的考核工作更加科學(xué)、合理。
六、組織好實習(xí)生出科考核
1、出科理論考試。
2、出科操作考核。
3、集體評議出科鑒定
新一輪的實習(xí)帶教工作,給我們帶來新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn),向我們提出了新的要求。我們堅信,有上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),有全科臨床帶教老師務(wù)實創(chuàng)新的工作態(tài)度,我們一定會開創(chuàng)新境界,結(jié)出新碩果,為全面提高我科的教學(xué)質(zhì)量而不懈努力!
醫(yī)院教學(xué)的工作計劃范文【篇4】
1、每年12月制定第二年教學(xué)計劃,并按教學(xué)計劃每周完成教學(xué)任務(wù)。每周組織理論學(xué)習(xí),每月一次理論考試和操作考試。
2、每周講課內(nèi)容,相關(guān)人員應(yīng)提前兩周以PPT形式完成,并交帶教組長檢查修改。
3、每月20號以前組織完成一次護(hù)理教學(xué)查房,并由責(zé)任組長負(fù)責(zé)審核把關(guān)。
4、每月至少開一次護(hù)理質(zhì)量分析會。
5、實習(xí)生入科第一日有教學(xué)組老師介紹同學(xué)熟悉科室環(huán)境,并對本科室的教學(xué)計劃(每批學(xué)生至少上4節(jié)??普n)及考核內(nèi)容提前通知。
6、質(zhì)控本由帶教組及帶教老師(包括實習(xí)生帶教老師)共同書寫,帶教老師提出帶教方面意見,一經(jīng)采納給予經(jīng)濟(jì)上的獎勵。
實習(xí)生出科考試
實習(xí)生出科考試包括三大內(nèi)容:理論考試50%,操作考試50%和問卷調(diào)查。
1、理論考試由各講課老師對所講內(nèi)容出題形成題庫,實習(xí)生出科考試時,從中抽選四題作為考試內(nèi)容。
2、操作考試暫定為心電監(jiān)護(hù)儀的使用。
3、調(diào)查問卷:(1)你認(rèn)為最好的帶教老師和最差的分別是誰?為
什么?
(2)你認(rèn)為跟著哪位老師學(xué)到的東西最多?
(3)你在本科室最大收獲是?
(4)你還希望在哪些方面得到指導(dǎo)?
4、實習(xí)生鑒定由帶教老師填寫??荚噭t由帶教組負(fù)責(zé)考核,問卷調(diào)查則提前兩日交給實習(xí)生填寫并直回交給帶教組長統(tǒng)計保存。
新護(hù)士帶教
1、新護(hù)士入科第一周為熟悉環(huán)境期,應(yīng)明確考核內(nèi)容及學(xué)習(xí)計劃。學(xué)習(xí)計劃:(1)利用業(yè)余時間到科室學(xué)習(xí),參與搶救至少達(dá)5次,并由相應(yīng)夜班老師簽字。
(2)必須了解心內(nèi)科常見病的臨床表現(xiàn)、治療及護(hù)理。
(3)必須掌握心內(nèi)科常見儀器的使用及故障排除方法。
(4)帶教老師負(fù)責(zé)培訓(xùn)新護(hù)士禮儀,包括交接班流程與病人交流、科訓(xùn)院訓(xùn)等。
2、新護(hù)士試用結(jié)束前(第三個月)由科室組織考核,內(nèi)容包括理論和操作,其中操作考核由護(hù)士長及帶教老師共同監(jiān)考,內(nèi)容包括:微量泵的使用,心電監(jiān)護(hù)儀的使用,留置針輸液,導(dǎo)尿和留置胃管等。
3、新護(hù)士必須有學(xué)習(xí)筆記,帶教老師根據(jù)每天臨床工作給新護(hù)士出一個問題,實習(xí)護(hù)士下班后做好書面作答后第二天交帶教老師批改,該筆記待新護(hù)士試用結(jié)束時交護(hù)士長保存。
4、試用結(jié)束時,以PPT形式向科室匯報,內(nèi)容可包括自己所學(xué)、對科室建議或某一病例討論等。
5、新護(hù)士在試用結(jié)束前如果能單獨(dú)上班,可向護(hù)士長提出提前考核,合格者可提前簽訂合同。
6、試用結(jié)束時護(hù)士長組織新護(hù)士談話及調(diào)查問卷,對帶教老師打分,以提高科室對新護(hù)士的培訓(xùn)。
醫(yī)院教學(xué)的工作計劃范文【篇5】
1大專生的特點(diǎn)
1.1專業(yè)基礎(chǔ)理論知識較扎實,能力較強(qiáng)。大專生從中專護(hù)生中選出的優(yōu)秀畢業(yè)生,再通過成人高考錄取。在中專的基礎(chǔ)上,再學(xué)習(xí)一年半的理論知識。因此,她們的專業(yè)知識和理論知識較為扎實,而思考能力、獨(dú)立分析能力、解決問題能力、自學(xué)能力也得到相應(yīng)提高。他們對新事物的接受能力較強(qiáng),對開展整體護(hù)理工作在理論方面較有優(yōu)勢。
1.2有優(yōu)越感,專業(yè)思想不夠牢固。她們從中專直接進(jìn)入大專院校,與一般中專生和自考護(hù)理大專生相比,自覺有優(yōu)越感和自豪感。認(rèn)為大專生應(yīng)做指導(dǎo)性和技術(shù)性較強(qiáng)的工作,對于輪三班,做生活護(hù)理覺得屈才。也有大專生看不起非大專畢業(yè)的老師,處事自作主張,組織紀(jì)律松懈,缺乏認(rèn)真的工作態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。
1.3重理論、輕實踐。臨床帶教老師普遍反映大專生有重理論、輕實踐的傾向。對理論性問題能對答如流,且理論學(xué)習(xí)積極性較高,一有空就坐在辦公室看病歷、寫個案或看專業(yè)書,很少主動巡視病人、到實踐中了解病人。護(hù)理技術(shù)操作不熟練,對臨床出現(xiàn)的問題不知所措,理論在實踐中得不到運(yùn)用。
2帶教計劃和措施
2.1加強(qiáng)專業(yè)思想教育,培養(yǎng)良好的護(hù)士素質(zhì)和高尚的職業(yè)道德。通過倫理道德教育啟發(fā)她們,如用護(hù)理事業(yè)創(chuàng)始人南丁格爾誓言來激勵她們樹立終生為護(hù)理事業(yè)奉獻(xiàn)的決心和信念,介紹護(hù)理界老前輩先進(jìn)事跡和為護(hù)理事業(yè)公而忘私、無私奉獻(xiàn)的精神,讓優(yōu)秀的護(hù)理本科生介紹工作經(jīng)驗及對專業(yè)的認(rèn)識,使之真正意識到護(hù)士的價值及其重要性,引導(dǎo)她們熱愛護(hù)理事業(yè),增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,從而進(jìn)一步鞏固專業(yè)思想。此外,還通過講座、錄像、角色扮演、示范、訓(xùn)練等方式進(jìn)行護(hù)士形象及職業(yè)道德教育,讓其了解護(hù)士職業(yè)道德及護(hù)士儀表、姿態(tài)(站姿、坐姿、行姿)、語言、行為的要求,促進(jìn)她們在實習(xí)中嚴(yán)格要求自己,不斷培養(yǎng)和塑造護(hù)士的美好形象。
2.2加強(qiáng)基本功訓(xùn)練,提高技術(shù)水平。25項護(hù)理技術(shù)操作訓(xùn)練既是重點(diǎn),又是難點(diǎn)。要利用她們接受能力較強(qiáng)的優(yōu)勢,每周輔導(dǎo)2項護(hù)理技術(shù)操作。首先讓護(hù)生看一遍錄像,然后由老師按正規(guī)操作程序示范,邊示范、邊講解,對操作難點(diǎn)、重點(diǎn)、易出問題的環(huán)節(jié)加以強(qiáng)調(diào),并要求做好筆記。讓大專生之間互相監(jiān)督進(jìn)行操練。在臨床中帶教老師主動為之創(chuàng)造機(jī)會,使技術(shù)操作得以實踐。對操作的掌握從熟悉到熟練,要求規(guī)范、程序和標(biāo)準(zhǔn)一致,做到快捷、穩(wěn)妥,各項操作一一過關(guān)。
2.3注重能力的培養(yǎng),發(fā)揮大專生的潛能。
2.3.1工作
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