員工管理上海吳泰建設(shè)發(fā)展有限公司考勤制度新

總則考勤是企業(yè)管理的基礎(chǔ)性工作，是計發(fā)工資、獎金、勞保、福利等待遇的依據(jù)之一，為規(guī)范公司考勤管理，使員工的出勤、休息、請假、加班及考勤統(tǒng)計做到有章可循、有據(jù)可查，特制訂本制度。工作時間除實行計件工資制的人員以外，公司實行每周40小時的工作制度，除法定節(jié)假日外，周一至周五為正常工作日，周六、周日休息。實行計件工資制人員的工作時間依據(jù)生產(chǎn)的需要另行制定。每天工作時間為8：30~17：00，其中11：45~13：00為輪流午餐及午休時間，用餐及午休時間為半小時。法定節(jié)假日為（1）元旦；（2）春節(jié)；（3）勞動節(jié)；（4）國慶節(jié)；其休息天數(shù)依政府部門規(guī)定執(zhí)行。出勤記錄（刷卡）考勤記錄周期為每月1日~31日。員工到職后，公司免費(fèi)提供一張電子考勤卡，員工上班期間應(yīng)隨身佩帶（佩帶后影響正常作業(yè)的工人除外，此類員工可以隨身放入衣服口袋）。員工正常上/下班、加班、值班均必須刷卡﹐刷卡時需注意考勤機(jī)上是否正常顯示本人姓名、工號、刷卡時間等﹐以確認(rèn)刷卡有效。如考勤機(jī)﹑卡突然出現(xiàn)故障﹐無法使用﹐均須由保安人員確認(rèn)并人工記錄出入時間。忘記刷卡者必須在事發(fā)兩天之內(nèi)由本人提交《未刷卡說明》一式兩份（附表一），經(jīng)部門主管審批后，一份交人力資源部作為考勤依據(jù)，一份由本人留存?？记诳ㄟz失或人為損壞者，可向人力資源部申請補(bǔ)辦。每辦理一張電子考勤卡，收取工本費(fèi)20元整。員工離職時應(yīng)將考勤卡歸還給公司，如有遺失或人為損壞同樣需賠償20元整。因公外出掩員工因公事諸外出，須事著先填寫《市斧內(nèi)出差單》克一式兩份（頑附表二），口經(jīng)部門經(jīng)理削（含）以上墨的上級主管五批準(zhǔn)，一份穴交人力資源械部作為考勤撲依據(jù)，一份御由本人留存跑。油上述主管不亂在時陜﹐很由職務(wù)代理弦人負(fù)責(zé)審批危。莖如有特殊原溪因，未能于具事先辦理公浩出手續(xù)的，亞須于當(dāng)天通懼過方式敗向部門主管客說明原因獲答得主管同意菌，并應(yīng)于事津后兩天之內(nèi)向及時補(bǔ)辦書沖面的市內(nèi)出件差手續(xù)。紀(jì)市外出差手渡續(xù)按國內(nèi)出躁差管理規(guī)定它辦理，由出鞏差人將經(jīng)過傲批準(zhǔn)的出差季申請手續(xù)交獄人力資源部奉作為考勤依先據(jù)。因私請假壇員工因私事憐需要請假時偉﹐溜須事先填寫旅《請假條》疾一式兩份（原附表三），宿經(jīng)部門經(jīng)理錯（含）以上斃的上級主管賄批準(zhǔn)，一份映交人力資源衛(wèi)部作為考勤自依據(jù)，一份妄由本人留存嬸。犬當(dāng)請事假天恐?jǐn)?shù)超過三天垮以上時，須禿經(jīng)過總經(jīng)理討批準(zhǔn)方為有寶效。迷如有特殊原遞因（比如生脈病），未能董于事先辦理靠請假手續(xù)的臥，須于當(dāng)天仿通過方張式向部門主壓管請假說明氧原因獲得主頁管同意，并境應(yīng)于事后上藍(lán)班兩天之內(nèi)首及時補(bǔ)辦書茂面請假手續(xù)惰?？记谝?guī)定澤不得代替他勉人刷卡，否梢則每發(fā)現(xiàn)一純次罰款代人晌刷卡者和請援人刷卡者每洪人當(dāng)200遙元。遲到：昨遲到快30倦分鐘（含）龜以內(nèi)，罰款威人民幣菠10笑元；凡遲到卸超過濕30廁分鐘以上者湊，須填寫請頌假條，請假廟時間按實際粒遲到時間計霸算（不足整躍小時部分按峰1踢小時計）；味奶每月遲到累攻計三次以上像的人員必須驕向部門主管謹(jǐn)提交書面檢欣查，針對遲察到原因提出際改進(jìn)措施。錄早退：忌員工在下班刷前無故離崗丈外出視為早亦退，早退按怠實際缺勤時拼間計算（不飛足整小時部高分按炸1降小時計）作鑄為曠工處理縫。方曠工螺：凡沒有出階勤刷卡記錄余（或只有單閑次刷卡記錄奪），也沒有兆經(jīng)過批準(zhǔn)有削效的出差單收、請假條、筒未刷卡說明妙等其他證明臘手續(xù)者，一鋼律按曠工處脆理。曠工椅1街日或累計反1鳳日，按其薪籃資的省3壽倍從當(dāng)月薪拋資中扣除；刃曠工連續(xù)凝3皇日或當(dāng)月累節(jié)積曠工巷5島日、全年累手積曠工牌7似日者，予以兇除名并無任苗何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償慧。定事假：獨(dú)事假時間以挖1阿小時起為計惰算單位（不賓足整小時部譜分按騙1淋小時計），率扣除苗100%氧的薪資；昂病假：俱員工因病需齒治療及休息粒，可請病假胞。請病假必相須提供公立賞醫(yī)院病假單瘋和病歷卡等喚證明，否則靠只能按事假耳處理，無任荷何請假手續(xù)鏡者按曠工處稀理。蒸請病假時間嫂最長不得超后過政策規(guī)定牙的醫(yī)療期棒，求病假期間工廚資按武相關(guān)法規(guī)規(guī)穴定計發(fā)蠶。顏享有各類補(bǔ)竄貼的人員，懂病假時間超局過半月者不紐再享有當(dāng)月瓶各類補(bǔ)貼?；榧伲褐S員工結(jié)婚需害請婚假時，棒必須提供結(jié)阿婚證并提前鵲15瘋天提出申請燭。吩婚假一般為雖3扇天；屬晚婚甘者（男年滿勻25轟歲周歲，女溉年滿間23擴(kuò)周歲），增股加唇7主天婚假。因溪對方在外地作工作而到外皆地結(jié)婚者，轎酌情增加路努程假?；榧賯鞑荒芊侄问箣捎谩Ｔ谢榧侔l(fā)全額僵工資。殿喪假：絞本人配偶，池父母及子女鼻等直系親屬臟死亡者，給婚予境3嫌天喪假。非慌直系親屬，乏給予鍵1辮天喪假。外鋒地酌情增加饞路程假。喪繼假發(fā)全額工戀資，但扣發(fā)悔當(dāng)日筑各類津竭補(bǔ)貼。殖產(chǎn)假：稻順產(chǎn)產(chǎn)假為烤105礦天，若為難候產(chǎn)和多胎產(chǎn)業(yè)假，則各加梯15灑天。產(chǎn)假期脾間的薪資及諷費(fèi)用報銷依帶生育保險法緊規(guī)有關(guān)規(guī)定俱執(zhí)行。違反大計劃生育掠法規(guī)規(guī)定冰者，產(chǎn)假期鍛間不享受公憶司任何假期頸、薪資及福播利待遇。果工傷假：己員工因執(zhí)行奔公務(wù)致傷不榜能工作時，蝦經(jīng)公立醫(yī)院此和部門主管詳證明屬實者速，蜘按依工傷假沙處理畫。工傷假期距間的薪資待遼遇依工傷保斥險法規(guī)有關(guān)駝規(guī)定執(zhí)行。違弄法定假：陪依政府相關(guān)撤規(guī)定及休息嘩通知，視公像司具體情況罪統(tǒng)一安排。加班：應(yīng)公司原則上沃不提倡加班軌，每位員工灣應(yīng)充分利用撫8妨小時工作扭時間勒，提高工作恒效率。池確因工作需障要加班加點梨者，須事先納填寫《加班莊申請單》一屯式兩份（附葉表四），經(jīng)納部門經(jīng)理（腰含）以上的橋上級主管批轟準(zhǔn)，一份交烘人力資源部鼓作為考勤統(tǒng)是計加班的依攪據(jù)，一份由芽本人留存。似人力資源部辯每月對照考矛勤卡記錄和女經(jīng)過批準(zhǔn)的捐加班申請單矮，統(tǒng)計加班花情況并反饋發(fā)給各部門，么由各部門主行管視工作情南況粗合理銜安排同等時描長調(diào)休。比加班存休時爭間不能跨年殊使用，年底疾以前確實不礎(chǔ)能安排調(diào)休阿者，由部門濁主管在考評啦年終獎金時傷予以考慮睡計發(fā)尖。公司原則別上蒸是安排同等百時長調(diào)休而甚不予計發(fā)加丘班費(fèi)。附則悔本制度經(jīng)總址經(jīng)理辦公會召議討論通過港，自廢2007年奴2月1炮日起執(zhí)行，式此前發(fā)布的抹考勤制度及默補(bǔ)充規(guī)定同嚴(yán)時廢止。其本制度執(zhí)行平解釋權(quán)歸屬燕公司人力資曠源部。墻附應(yīng)用表格皆：真1鞭、《未刷卡當(dāng)說明》研2挪、《市內(nèi)出爪差單》疫3青、《請假條綠》豈4進(jìn)、《加班申已請單》姿5、侄員工學(xué)習(xí)本逝制度簽名表奇上海吳泰建魂設(shè)發(fā)展有限烏公司局二烏OO七鏡年高一蒸月遺十八仇日附1：哪上海吳泰建手設(shè)發(fā)展有限婆公司字考勤未刷卡拿說明恢域宅句勺賠院急朝穗填寫日期：烈蚊重年描渡月歡貍?cè)諝灢克崎]門憶姓沖暢名憤未刷卡日期舟實際上辱/識下班時間我事炒嘩由宴主管簽名澆部門經(jīng)理簽督名廉責(zé)萬注：員工上貪下班取忘記刷卡者掘，必須在事應(yīng)發(fā)兩天之內(nèi)弦由本人填寫雪本表清一式兩份剃，經(jīng)己部門經(jīng)理（勝含）以上的氏上一級主管誰批準(zhǔn)泛，獵一份交人力動資源部作為訪考勤依據(jù)，成一份由本人富留存。附2：柏上海吳泰建酷設(shè)發(fā)展有限蜂公司市內(nèi)出差單陸姓名籃部門咳日期任時間筋上午：嬸下午：棄事由：萬部門經(jīng)理喪批準(zhǔn)樣注：1、瞧員工因公事貍外出，須事全先填寫蔑本單滾一式兩份，本經(jīng)部門經(jīng)理駐（含）以上歐的上級主管陽批準(zhǔn)，一份遠(yuǎn)交人力資源候部作為考勤獻(xiàn)依據(jù)，一份置由本人留存般。尺上級噸主管不在時總由職務(wù)代理耗人負(fù)責(zé)審批槐。禿2、鹿如有特殊原均因未能于事箱先辦理公出閱手續(xù)的，須圖于當(dāng)天通過關(guān)方式向圈部門主管說堵明原因獲得圣主管同意，刪并應(yīng)于事后付兩天之內(nèi)及目時補(bǔ)辦書面圍的市內(nèi)出差幻手續(xù)。附3：錄上海吳泰建隱設(shè)發(fā)展有限似公司請假單劣姓名棚部門獸請假時間筋假期種類潛請假事由：漸請假人：道淚屯年月性日饞審批意見撈部門意見英注：1、腿員工因私事你需要請假時因﹐代須事先填寫咱本單何一式兩份，我經(jīng)部門經(jīng)理瘦（含）以上花的上級主管牲批準(zhǔn)，一份老交人力資源調(diào)部作為考勤奪依據(jù)，一份錦由本人留存鞭。全2、撕當(dāng)請事假天蜜數(shù)超過三天融以上時，須項經(jīng)過總經(jīng)理哪批準(zhǔn)方為有倚效店。附4：艷上海吳泰建告設(shè)發(fā)展有限絹公司加班申請單建蒙喪楚速執(zhí)變巷頭離填寫日期：漁傳盜年筒救月共束日好部門谷姓名菌加班日期印起訖時間倍事互它由育主管簽名連部門經(jīng)理簽緊名碗翼注：潮1熔、員工加班欠必須事