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2021-2022年四川省攀枝花市社會工作者職業(yè)資格社會工作綜合能力(初級)重點匯總(含答案)學(xué)校:________班級:________姓名:________考號:________

一、單選題(30題)1.()人小組比較適合討論。A.3B.5C.8D.25

2.實證主義的創(chuàng)始人是()。A.孔德B.斯賓塞C.迪爾凱姆D.吉登斯

3.關(guān)于個人與環(huán)境的關(guān)系,社會工作的專業(yè)觀點認(rèn)為()。A.個人只能被動地順從環(huán)境

B.個人可以隨意地改變環(huán)境

C.“人在環(huán)境之中”,人與社會環(huán)境是相互依存的

D.個人的問題主要是由環(huán)境造成的

4.社會工作督導(dǎo)是()。A.社會服務(wù)策劃過程B.專業(yè)訓(xùn)練的一種方法C.社會服務(wù)機構(gòu)組織結(jié)構(gòu)設(shè)計過程D.與服務(wù)對象的溝通過程E.社會服務(wù)籌劃過程

5.()是指由家庭、親友、鄰里、志愿者等所提供的照顧和服務(wù)。A.“在社區(qū)照顧”B.“由社區(qū)照顧”C.“為社區(qū)照顧”D.“對社區(qū)照顧”

6.()中,社會工作者主要是扮演專家的角色。A.地區(qū)發(fā)展模式B.社區(qū)照顧模式C.社會行動模式D.社會策劃模式E.社會發(fā)展模式

7.在某小組最后一次活動中,組員小王說:“我覺得咱們挺好的,能夠相互信任?,F(xiàn)在的社會上可不是這樣,咱們能延長幾次嗎?一想到回到現(xiàn)實生活,我就特別緊張,最近都失眠了?!泵鎸M員的離別情緒,社會工作者最宜采用的做法是()。

A.按原計劃結(jié)束小組,將小王的問題擱置不予處理

B.更改計劃加開小組,將小王的問題及時妥當(dāng)處理

C.更改計劃延長小組,將小王的問題將由組員討論

D.按原計劃結(jié)束小組,將小王的問題通過跟進解決

8.下列關(guān)于人本治療模式的描述中,錯誤的是()。A.以人本主,義心理學(xué)為理論基礎(chǔ)

B.注重社會工作者自身的品格和態(tài)度

C.強調(diào)個案輔導(dǎo)關(guān)系

D.認(rèn)為個案工作的中心是全面扎實的專業(yè)技巧

9.社區(qū)工作者關(guān)心社區(qū)居民,尤其是困難群體權(quán)利的維護,更多時候會采取多種行動為社區(qū)居民爭取合理的資源分配,這體現(xiàn)了社區(qū)工作()。

A.富有批判和反思精神B.維護社會公平C.具有政治性D.關(guān)注困難群體

10.沙克爾頓環(huán)形山作為建造月球基地的首選地點,其優(yōu)勢不包括()。

A.與地球聯(lián)系更方便B.采集太陽能更便捷C.水資源儲備可能比較豐富D.燃料資源儲備可能比較豐富

11.社會服務(wù)機構(gòu)通常是指由政府、社會團體或個人興辦的,為特定的服務(wù)對象提供服務(wù)的()。A.營利性機構(gòu)B.企業(yè)C.學(xué)校D.非營利組織E.服務(wù)性行業(yè)

12.在小組工作初期,社會要鼓勵組員接納小組的內(nèi)部和外部條件,在小組聚會中,選擇適合的話題,鼓勵每個組員介紹自己,工作者的主要目的是()。A.讓組員自我表白B.讓組員學(xué)習(xí)社交技巧C.讓組員被他人重視D.讓組員盡快適應(yīng)小組環(huán)境E.讓組員擔(dān)當(dāng)角色

13.團體心理學(xué)家勒溫提出人類行為的基本原理,可表達為()。A.E=f(P·B)B.P=f(B·E)C.B=f(P·E)D.f=B(P·E)

14.服務(wù)方案的評估、新服務(wù)方案的開發(fā)、組織的評估、適應(yīng)和引領(lǐng)組織變遷屬于管理社區(qū)組織()的內(nèi)容。

A.服務(wù)規(guī)劃B.行銷管理C.研究與發(fā)展D.財務(wù)管理

15.從研究范式層而言,行動研究()。

A.屬于定量研究

B.屬于定性研究

C.同時是定量研究和定性研究

D.既不是定量研究也不是定性研究

E.可以是定量研究也可以是定性研究

16.爸爸把兩瓶同樣的飲料分別倒進了一個大玻璃杯和兩個小玻璃杯,問正在讀小學(xué)二年級的女兒是要一大杯飲料,還是要兩小杯飲料。女兒小紅告訴爸爸兩種一樣多,哪一種都可以。這表明小紅的認(rèn)知發(fā)展處于()

A.感知運動期B.具體運算期C.前運算期D.形式運算期

17.社會工作督導(dǎo)反映機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)設(shè)定的工作量標(biāo)準(zhǔn)不合理,造成一線員工壓力較大,影響了服務(wù)質(zhì)量,督導(dǎo)一方面就機構(gòu)規(guī)章制度及績效考核標(biāo)準(zhǔn)與機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)溝通反映一線員工的意見;另一方面,與一線員工協(xié)商,獲取員工對機構(gòu)管理制度的理解。在上述過程中,督導(dǎo)扮演的角色是()。

A.A.督導(dǎo)專業(yè)制度的推動者B.機構(gòu)服務(wù)創(chuàng)新的推動者C.機構(gòu)變遷的推動者D.行政和管理的緩沖器

18.有一個二年級的小學(xué)生,家里有一個姐姐。父母對姐姐非常寵愛,而對他則有所忽視。他在學(xué)校經(jīng)常與同學(xué)打架,擾亂課堂秩序,經(jīng)常不交作業(yè),老師認(rèn)為他是一個問題兒童。社會工作者可以用()理論來輔導(dǎo)他

A.增能B.人本主義C.精神分析D.認(rèn)知行為E.社會支持

19.社會工作研究中的非干擾性研究的現(xiàn)存統(tǒng)計資料可能存在()問題。A.權(quán)利和廣泛性B.資料的代表性C.效力和可信度D.干擾性和發(fā)展性

20.某研究者在作一項關(guān)于流動兒童教育狀況的調(diào)查時,請打工子弟學(xué)校的老師幫忙,在家長會結(jié)束后,請家長們留下來填寫一份問卷,該問卷題型比較簡單、題量適中,根據(jù)填答方式,這屬于()。

A.自填問卷B.參與觀察C.訪問問卷D.郵寄填答

21.理性情緒治療模式對人的心理失調(diào)的原因和機制進行了深入的分析,提出比較有影響的ABC理論,其中A代表()。A.服務(wù)對象的信念系統(tǒng)

B.引發(fā)事件

C.引發(fā)事件之后出現(xiàn)的各種認(rèn)知、情緒和行為

D.引導(dǎo)社會工作者更全面更深入審視個案

E.著重改變案主現(xiàn)有行為,而非他態(tài)度和感受

22.張杰和張敏兄弟兩人從小父母雙亡,倆兄弟相依為命,后張杰因出差途中遭遇車禍身亡,根據(jù)《中華人民共和國工傷保險條例》的規(guī)定,張敏可以領(lǐng)到張杰本人工資()的供養(yǎng)親屬撫恤金。A.30%B.40%C.50%D.80%

23.鄭沽是一名學(xué)校社會工作者,最近她在對某高中學(xué)生的逃學(xué)現(xiàn)象進行研究時發(fā)現(xiàn)某兩個班級學(xué)生的逃學(xué)比例都在10%以上,其他方面都差不多。后來她每月對實驗組的班級進行一次有關(guān)讀書重要性的講座,對照組則無上述安排。半年后,實驗組和對照組的逃學(xué)比例分別為4%和15%,由此可以認(rèn)為干預(yù)是有效的。該研究屬于社會工作研究中的()。A.小組研究B.個案研究C.行動研究D.實驗研究

24.()更加明確地指出了正規(guī)照顧和非正規(guī)照顧相互融合的重要性。A.“在社區(qū)照顧”B.“由社區(qū)照顧”C.“為社區(qū)照顧”D.“對社區(qū)照顧”

25.由所給材料可知,下列各項說法中正確的一項是()。

A.2008年中央財政收入結(jié)構(gòu)中最多的四種稅收所占的比重超過3/4

B.2008年非稅收入和地方上解收入總額小于個人所得稅收人額

C.2008年所得稅收入超過8416億元

D.2008年中央財政收入共由12類項目構(gòu)成

26.在小組工作初期.社會工作者要鼓勵組員主動表達自己對小組和其他組員的各種期望。工作者的主要目的是()。

A.讓組員自我表白B.讓組員學(xué)習(xí)社交技巧C.讓組員擔(dān)當(dāng)角色D.讓組員盡快適應(yīng)小組環(huán)境

27.幫助組員了解、認(rèn)識和探索自己,幫助成員最大限度地啟動和運用自己的內(nèi)在資源,充分發(fā)揮自己的潛能,解決問題并促進個人正常健康的發(fā)展的是()。A.教育小組B.成長小組C.治療小組D.支持小組

28.志愿者是()。A.指接受社會福利服務(wù)的人

B.指通過提供社會福利服務(wù)獲得收入的人

C.指那些沒有報酬,到公立或志愿服務(wù)組織自由奉獻的人

D.指給予他人幫助的人

29.社會工作研究與其他社會研究相比有自己的特色,它與其他社會研究的重要區(qū)別是()。A.以困難群體及其相關(guān)議題為主要對象B.研究涉及強勢群體C.體現(xiàn)研究者的角色多樣性D.采用社會工作視角

30.社會工作是社會福利事業(yè)的重要內(nèi)容,也是促進和諧()的主要手段。

A.社會建設(shè)B.經(jīng)濟建設(shè)C.文化建設(shè)D.政治建設(shè)

二、多選題(20題)31.《關(guān)于進一步完善城鄉(xiāng)醫(yī)療救助制度的意見》,對城市醫(yī)療救助對象做出了進一步的規(guī)定。請問下列哪類人屬于城市醫(yī)療救助對象?()

A.居民陳某,農(nóng)業(yè)戶口,患dxJ1麻痹癥,落下后遺癥

B.居民林某,患脊柱炎,常年看病吃藥,已參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險

C.五保戶王奶奶,患有高血壓等老年慢性疾病

D.居民李某,因家中失火,財產(chǎn)損失殆盡,本人嚴(yán)重?zé)齻?,欠下巨額醫(yī)療費用

E.低保對象王某,身體健康,未參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險

32.策略是指行動的全盤及整體計劃。地區(qū)發(fā)展模式的實施策略是()。A.促進居民之間的交流B.團結(jié)鄰里C.社區(qū)教育D.提供服務(wù)和發(fā)展資源E.營造良好的社區(qū)氣氛

33.社會工作行政的程序大致涉及()。

A.組織分析B.制度設(shè)計C.方案策劃D.人力組織E.評估總結(jié)

34.下列關(guān)于個案研究的描述中錯誤的是()

A.個案研究是對單個對象(如家庭、團體、機構(gòu)、學(xué)校或群體等)的某項特定行為或問題進行解釋研究

B.個案研究可以了解研究對象的各方面狀況,進而對其有全面深入的認(rèn)識

C.個案研究強調(diào)理論性研究

D.個案研究收集資料的手段多樣化,資料類型多樣化

E.個案研究的資料收集具有模式化的特色

35.社會工作專業(yè)倫理守則規(guī)定的社會工作者對受助對象的倫理責(zé)任包括()。

A.咨詢B.合作C.自我決定D.知情同意E.隱私和保密性

36.社會工作者的基本特征包括()。A.認(rèn)同并遵循社會工作的價值準(zhǔn)則

B.掌握一定的社會工作專業(yè)方法

C.在社會福利機構(gòu)或設(shè)施中從事社會服務(wù)

D.從事社會福利服務(wù)

E.在一定的組織框架內(nèi)開展職業(yè)性的助人活動

37.李娜的父母感情很融洽,因此李娜一直生活在溫馨和民主的家庭氣氛中。在不考慮其他因素影響的情況下,李娜應(yīng)該會具有的行為特征有()。A.意志薄弱B.有創(chuàng)造力C.適度從眾D.有責(zé)任感E.有良好的人際關(guān)系

38.社會政策社會功能包括()。A.社會管理功能

B.收入再分配功能

C.社會投資和社會建設(shè)功能

D.社會控制功能

E.增強執(zhí)政黨執(zhí)政基礎(chǔ)和維護政治穩(wěn)定的功能

39.隋菲菲的父母感情很融洽,因此菲菲一直生活在溫馨和民主的家庭氣氛中,在不考慮其他因素影響的情況下,隋菲菲應(yīng)該會具有的行為特征有()。A.有創(chuàng)造力B.有責(zé)任感C.適度從眾D.意志薄弱E.有良好的人際關(guān)系

40.下列關(guān)于社區(qū)特征的表述正確的有()。

A.社區(qū)是一個人群,他們住在相當(dāng)鄰近或銜接的地區(qū),但彼此不一定常有往來

B.有多種共同需要,如生活的、心理的、社會的等

C.具有許多共同的服務(wù),如交通、學(xué)校、商店等

D.具有多方面的共同利益,彼此需要支援

E.有不同的生活方式和文化

41.社會工作者在社會策劃模式中扮演的角色有()。A.倡導(dǎo)者B.領(lǐng)導(dǎo)者C.支持者D.技術(shù)專家E.方案實施者

42.在生存-關(guān)系-成長理論中,阿爾德弗爾(C.P.Alderfer)提出了人的三種基本需要:生存需要、關(guān)系需要和成長需要。其中,成長需要對應(yīng)的是馬斯洛需要層次論中的()

A.生理需要B.安全需要C.歸屬需要D.尊重需要E.自我實現(xiàn)的需要

43.社會服務(wù)機構(gòu)的社會工作者小張應(yīng)當(dāng)遵守的準(zhǔn)則有()。A.專業(yè)行為的一般規(guī)定

B.保護服務(wù)對象的隱私

C.優(yōu)先維護機構(gòu)的利益

D.不夸大專業(yè)資格的能力

E.避免瀆職和失職的行為

44.社會工作對服務(wù)對象的功能主要有()。

A.提供工作崗位B.為其做出生活中的重大選擇C.提供勞務(wù)服務(wù)D.促進服務(wù)對象正常生活E.促進人與社會環(huán)境的相互適應(yīng)

45.社會工作研究者的角色包括()。

A.調(diào)查數(shù)據(jù)來源B.資料的搜集者C.政策制定者D.數(shù)據(jù)的分析者E.結(jié)果的應(yīng)用者

46.發(fā)展模式的實施原則包括:發(fā)展成員的認(rèn)知、形成小組共識以及()。A.建立小組目標(biāo)B.增強工作者的小組控制力C.形成小組動力D.激發(fā)小組成員的潛能E.增強小組成員的能力

47.根據(jù)現(xiàn)行的《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定,勞動合同是否無效由()決定。A.全國勞動委員會B.企業(yè)職工代表大會C.人民法院D.用人單位E.勞動爭議仲裁委員會

48.下列選項中,屬于社會工作者必須掌握的理論方面的知識是()。A.社會學(xué)B.公共關(guān)系學(xué)C.社會心理學(xué)D.行政管理學(xué)E.公共政策

49.某社會工作援助團隊在地震兩天后到達現(xiàn)場,應(yīng)立即開展的工作有()。

A.協(xié)助確定需緊急轉(zhuǎn)移的受災(zāi)人數(shù)

B.協(xié)助轉(zhuǎn)移受災(zāi)對象,搭建臨時避難所

C.配合治安保衛(wèi)人員,維護社會生活秩序

D.參與評估社區(qū)房屋、公共設(shè)施的重建需求

E.征集受災(zāi)群眾意見,向地方政府提出社區(qū)重建的建議

50.在國際社會,社會工作被稱為()。

A.社會支持B.社會服務(wù)C.專業(yè)化活動D.社會福利服務(wù)E.傳統(tǒng)的慈善工作

三、案例分析題(2題)51.小林,男,15歲,某中學(xué)初三學(xué)生,父親為某高校教師,母親出國攻讀博士學(xué)位多年未回國。小林在學(xué)校的表現(xiàn)是:學(xué)習(xí)成績很差,生活習(xí)慣不好,著裝不整潔,行動懶散,躲避課間體育鍛煉,集體活動拖后;學(xué)習(xí)興趣低,上課喜歡大聲插話,打斷老師授課,擾亂課堂秩序;自習(xí)課高談闊論或玩電動游戲,不溫習(xí)功課等,是個人人討厭的“搗蛋鬼”。1.在上述案例中,小林面臨的主要困境是什么?2.請根據(jù)本案例制訂具體的介入計劃和介入目標(biāo)。

52.張先生,66歲,獨居,患肛瘺??瑟毩⑸?,病發(fā)時,臥床不起。有固定足額的退休金。有四個兒女,都在國外工作,很少回來探望他。曾經(jīng)想找個伴,擔(dān)心影響與子女的感情。年齡升高,記憶力下降,經(jīng)常忘記關(guān)煤氣,差點引起火災(zāi)。最近病情加重,生活無法自理。社區(qū)醫(yī)院束手無策;大醫(yī)院因老人年齡較大且心臟不太好,不能動手術(shù)。張先生常常感到孤立無援,焦慮不安。問題:1.在上述案例中,張先生主要面臨的困境有哪些?2.針對張先生目前的困境,社會工作者應(yīng)采取怎樣的介入策略?

參考答案

1.B一個小組到底以多少人為佳,學(xué)者們一直有爭論,但多數(shù)意見同意在3~50人之間。不同規(guī)模的小組具有不同的功能,5人的小組比較適合討論,8人的小組最容易完成任務(wù),而活動性、輔導(dǎo)性或教育性的小組規(guī)模則可稍大些。不過,超過25人的小組,成員之間的緊密性將明顯降低。

2.A孔德是實證主義哲學(xué)的創(chuàng)始人,所以A是正確答案。此題屬于純記憶型考題,其他各項都是給出的都是著名的社會學(xué)家,只是起到干擾作用。

3.C

4.B

5.B社區(qū)原本指彼此有緊密關(guān)系的人群?!坝缮鐓^(qū)照顧”是指由家庭、親友、鄰里、志愿者等所提供的照顧和服務(wù)。“由社區(qū)照顧”的核心是強調(diào)動員社區(qū)內(nèi)部資源,發(fā)動在社區(qū)內(nèi)的親戚朋友和居民協(xié)助提供照顧。

6.D

7.D在小組結(jié)束階段最后一次聚會之前,社會工作者有必要告知每一位組員小組結(jié)束的日期,讓組員做好心理準(zhǔn)備,逐漸接受即將離開小組的事實。同時,社會工作者還應(yīng)該與組員一起討論并處理他們此時內(nèi)心的矛盾與傷感,以幫助他們認(rèn)識到離開小組、進入現(xiàn)實生活的必要性和積極意義。題中,D項為社會工作者最宜采用的做法。故本題選D。

【命題點撥】本題主要考查在在結(jié)束階段小組工作的任務(wù),需要了解的內(nèi)容。

8.D

9.C\n此題暫無解析

\n

10.A根據(jù)材料第三段和第四段可知,B、C、D項均屬于沙克爾頓環(huán)形山作為建造月球基地首選地點的優(yōu)勢,應(yīng)排除。A項在材料中并未提到,故本題選A。

11.D

12.D

13.C勒溫把行為定義為個體與環(huán)境交互作用的結(jié)果。其中,B代表人類行為,P代表個人,包括一切內(nèi)在因素,E代表環(huán)境。根據(jù)勒溫的觀點,人的行為是個體與環(huán)境交互作用的產(chǎn)物,因此,人類行為的基本原理可表達為B=f(P·E)。

14.C服務(wù)規(guī)劃包括長期的組織策略規(guī)劃和短期的服務(wù)方案設(shè)計;行銷管理包括服務(wù)產(chǎn)品行銷、社會行銷、觀念行銷和組織行銷;財務(wù)管理包括經(jīng)費籌措、制定預(yù)算、總務(wù)與會計;人力資源管理包括專職工作人員以及志愿者的招募、聘用、工作分配、培訓(xùn)、報酬、激勵和獎懲;研究與發(fā)展包括服務(wù)方案的評估、新服務(wù)方案的開發(fā)、組織的評估、適應(yīng)和引領(lǐng)組織變遷等。

\n

15.B

16.B瑞士心理學(xué)家皮亞杰通過對兒童行為的觀察以及實驗研究,提出了認(rèn)知發(fā)展階段理論,他認(rèn)為兒童的認(rèn)知發(fā)展分為四個階段,包括感知運動期(從出生到2歲)、前運算期(2—7歲)、具體運算期(7—12歲)和形式運算期(12歲以上)。本題中讀小學(xué)二年級的女兒在一定程度上已可作出推論,因此符合具體運算期。

17.C督導(dǎo)的角色是機構(gòu)變遷的推動者。督導(dǎo)者一方面積極地影響機構(gòu)行政管理者進行變遷,另一方面也應(yīng)影響被督導(dǎo)的社會工作者接受這些改變。此外,督導(dǎo)者不僅需要負(fù)責(zé)機構(gòu)內(nèi)部的變遷,也要對社區(qū)中的其他機構(gòu)具有相當(dāng)?shù)拿舾卸?。在總結(jié)、協(xié)調(diào)和計劃工作時,督導(dǎo)者可能會發(fā)覺整個社區(qū)社會服務(wù)系統(tǒng)中缺乏某些服務(wù)項目。因此,可以向本機構(gòu)倡導(dǎo)開展社區(qū)所需要的服務(wù)。

18.D

19.C社會工作研究中的非干擾性研究的現(xiàn)存統(tǒng)計資料可能存在效力和可信度問題。前者即資料是否反映了研究對象的真實信息,后者即資料在不同時間和地點是否接近或一致?,F(xiàn)存統(tǒng)計資料也可能并不覆蓋研究者感興趣的內(nèi)容,測量手法可能并不有效代表所測的變量和概念。因此,研究者必須首先對資料進行審核,以保證分析的質(zhì)量。

20.A\n此題暫無解析

\n

21.B理性情緒治療模式對人的心理失調(diào)的原因和機制進行了深入分析,提出比較有影響的ABC理論。A代表引發(fā)事件(Activationevents);B代表服務(wù)對象的信念(Beliefs);C代表引發(fā)事件之后出現(xiàn)的各種認(rèn)知、情緒和行為(Consequences)。

22.A職工因工死亡,或傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其直系親屬可領(lǐng)取的補助有三種。①喪葬補助金,為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。②供養(yǎng)親屬撫恤金,按照職工本人的工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工月平均工資。③一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn),為48個月至60個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。

23.D實驗研究是基于因果關(guān)系的邏輯,把研究問題置于特定場境中,通過嚴(yán)格的控制和策劃,使得所研究變量及其關(guān)系得以體現(xiàn)。

24.D“對社區(qū)照顧”更加明確地指出了正規(guī)照顧和非正規(guī)照顧相互融合的重要性,主要包括日間醫(yī)院、日間護理中心、家務(wù)助理、康復(fù)護士、多元化的老人社區(qū)服務(wù)中心、暫托服務(wù)、關(guān)懷訪問及定期的電話慰問等。這些服務(wù)的足夠提供,才能扶助社區(qū)人士把需要照顧的人留在社區(qū)里生活。

25.C2008年財政收入結(jié)構(gòu)中最多的前四位分別是:國內(nèi)增值稅占總額的22.7%;進口貨物增值稅、消費稅占總額的22%;企業(yè)所得稅占總額的21.3%;國內(nèi)消費稅占總額的7.6%。將這四類所占比例相加為73.6%,比重不足3/4,A項錯誤。非稅收入和地方上解收入占總收入的比例為5.2%+2.8%=8%,個人所得稅占總收入的比例為6.6%,由此可知B項說法錯誤。所得稅所占比例為21.3%+6.69/6=27.9%,超過了總額33663。7億元的1/4,即8416億元,由此可知C項說法正確。餅形圖申分成了12個部分,但財政收入的種類不止12種,D項說法錯誤。故本題答案為C。

26.D在小組工作開始階段,社會工作者要鼓勵組員主動表達自己對小組和其他組員的各種期望,盡快適應(yīng)小組環(huán)境。故選D。

27.B成長小組的工作旨在幫助組員了解、認(rèn)識和探索自己,從而最大限度地啟動和運用自己的內(nèi)在資源及外在資源,充分發(fā)揮自己的潛能,解決所存在的問題并促進個人正常健康地發(fā)展。故選B。

28.C

29.A考點:社會工作研究與其他研究的區(qū)別。

30.A社會工作是社會福利事業(yè)的重要內(nèi)容,也是促進和諧社會建設(shè)的主要手段。

31.BDE本題考點屬于社會救助政策法規(guī)中醫(yī)療救助中城市醫(yī)療救助對象的規(guī)定。選項A是農(nóng)業(yè)戶口,選項C是五保戶,因此選項A和C都是屬于農(nóng)村醫(yī)療救助對象。故選項B、D、E是正確的。

32.ABCD地區(qū)發(fā)展模式的實施策略是:(1)促進居民之間的交流,(2)團結(jié)鄰里;(3)社區(qū)教育;(4)提供服務(wù)和發(fā)展資源,(5)社區(qū)參與。

33.ACDE社會工作行政是由諸多策略和步驟合成的綜合系統(tǒng)。從過程視角看,社會工作行政的程序大致涉及組織分析、方案策劃、人力組織、效能發(fā)揮與資金運作以及評估總結(jié)。

34.ACE個案研究是對單個對象(如家庭、團體、機構(gòu)、學(xué)?;蛉后w等)的某項特定行為或問題進行探索研究,故選項A錯誤。個案研究偏重于探討當(dāng)前事件,強調(diào)對事件的真相、原因等方面做深入、周詳、歷史的考察,對研究對象有全面深入的認(rèn)識。個案研究強調(diào)應(yīng)用性研究,注重改變行為的模式,故選項C錯誤。但是個案研究資料的收集具有非模式化的特色,可以不拘時間、地點并用多種方法進行研究,因此選項E錯誤。

35.CDE社會工作專業(yè)倫理守則規(guī)定的社會工作者對服務(wù)對象的倫理責(zé)任包括6個方面。即對服務(wù)對象的承諾/負(fù)責(zé)、自我決定、知情同意、能力、文化敏感性與多樣性、隱私和保密性。故選CDE。

36.ABDE按照國際上對社會工作者的界定,結(jié)合我國的實際情況,我國的社會工作者具有這樣一些基本特征:遵循社會工作的價值準(zhǔn)則,具有一定的專業(yè)知識,在一定的組織框架內(nèi)即社會服務(wù)機構(gòu)或社會行政部門運用社會工作專業(yè)方法從事專業(yè)性的社會服務(wù),而并不僅僅局限于在社會福利機構(gòu)或設(shè)施中從事社會服務(wù)的人員。

37.BCDE家庭氣氛對子女的行為有重要的影響。在一個溫馨和民主的家庭氣氛中長大的孩子會形成獨立、人際關(guān)系良好、有創(chuàng)造力、有責(zé)任感、適度從眾、不緊張等行為特征。

38.BCD社會政策社會功能包括:①收入再分配功能;②社會投資和社會建設(shè)功能;③社會控制功能。

39.ABCE家庭氣氛對子女的行為有重要的影響。在一個溫馨和民主的家庭氣氛中長大的孩子會形成獨立、人際關(guān)系良好、有創(chuàng)造力、有責(zé)任感、適度從眾、不緊張等行為特征。

40.BCD綜合地說,社區(qū)有以下特征:①社區(qū)是一個人群,他們住在相當(dāng)鄰近或銜接的地區(qū),彼此常有往來;②具有多方面的共同利益,彼此需要支援;③具有許多共同的服務(wù),如交通、學(xué)校、商店等;④有相同的生活方式和文化;⑤有多種共同需要,如生活的、心理的、社會的等。

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41.DE社會工作者在社會策劃模式中扮演的角色:①技術(shù)專家,主要任務(wù)包括收集社區(qū)資料,進行社區(qū)分析、社區(qū)診斷、社會調(diào)查,對服務(wù)進行策劃,組織運作和評估等;②方案實施者,社會工作者的主要任務(wù)是執(zhí)行有關(guān)方案,與有關(guān)機構(gòu)、團體保持良好關(guān)系,推動方案的實施。

42.DEERG理論是阿爾德弗爾于1969年提出的一種與馬斯洛需要層次論密切相關(guān)但有些不同的理論。他把人的需要分為三類:(1)生存需要,這類需要關(guān)系到機體的存在或生存,包括衣、食、住、行以及工作組織為使其得到這些因素而提供的手段,這實際上相當(dāng)于馬斯洛需要層次論中的生理需要和安全需要;(2)關(guān)系需要,這是指發(fā)展人際關(guān)系的需要,這種需要通過工作中的或工作以外與其他人的接觸和交往得到滿足,它相當(dāng)于馬斯洛需要層次論中的感情上的需要和一部分尊重需要;(3)成長需要,這是個人自我發(fā)展和自我完善的需要,這種需要通過發(fā)展個人的潛力和才能,使個人得到滿足,這相當(dāng)于馬斯洛需要層次論中的自我實現(xiàn)的需要和尊重的需要。

43.ABDE作為一名專業(yè)社會工作者,必須遵守以下準(zhǔn)則:(1)履行專業(yè)行為的一般規(guī)定;(2)以受助者利益考慮為第一,任何時候都不能剝削受助者的利益;(3)不得夸大專業(yè)資格和能力,不得盜用組織的名義;(4)在有關(guān)受助者個人的住處使用和處理上,要知會受助者并獲得其同意,同時要嚴(yán)格履行保密原則,確保受助者的隱私不受侵犯,以及保護受助者及相關(guān)者的利益不受損害;(5)嚴(yán)格專業(yè)標(biāo)準(zhǔn),避免瀆職和失職的行為。

44.DE

45.BDE

46.ACDE

47.CE勞動合同是否無效,由勞動爭議仲裁委員會或者人民法院確認(rèn)。無效的勞動合同,從訂立的時候起,就沒有法律約束力。確認(rèn)勞動合同部分無效的,如果不影響其余部分的效力,其余部分仍然有效。

48.ACD

49.ABC災(zāi)害救助的工作方法:(1)積極介入、緊急轉(zhuǎn)移、保護生命包括:①災(zāi)害發(fā)生后,社會工作者要積極介入,準(zhǔn)確評估受災(zāi)群眾緊急轉(zhuǎn)移需求,確定需緊急轉(zhuǎn)移的受災(zāi)對象人數(shù),預(yù)測救助過程中可能存在的問題等;②根據(jù)應(yīng)急預(yù)案,制訂具體的緊急轉(zhuǎn)移工作方案;③針對轉(zhuǎn)移安置工作中的重點對象和難點,恰當(dāng)運用

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