2023年個人調(diào)研報告-2

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在當(dāng)下這個社會中，報告對我們來說并不生疏，報告中涉及到專業(yè)性術(shù)語要說明清晰。那么報告應(yīng)當(dāng)怎么寫才適宜呢？下面是我收集整理的個人調(diào)研報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有須要的摯友。

個人調(diào)研報告1

一、根本狀況

石湖景區(qū)是國家級太湖風(fēng)景名勝區(qū)十三個景區(qū)之一,是集吳越遺跡、江南田園山水風(fēng)光一體的山水型自然風(fēng)景名勝區(qū)，規(guī)劃面積約為26平方公里，距蘇州古城區(qū)僅4.6公里。但是景區(qū)外圍環(huán)境的現(xiàn)狀仍舊極其惡劣，交通管理混亂，環(huán)境臟亂不堪，地痞流氓及違法事務(wù)不斷，與上方山國家森林公園美麗的自然和歷史景區(qū)形成顯明的比照。由于景區(qū)行政區(qū)劃隸屬于高新區(qū)、滄浪區(qū)、吳中區(qū)和市園林和綠化管理局，造成管理體制混亂，規(guī)劃范圍內(nèi)的景區(qū)與實(shí)際的行政屬地管理嚴(yán)峻脫節(jié)，游客和當(dāng)?shù)厥忻裨孤曒d道。

二、存在的問題

當(dāng)前景區(qū)的開展和建設(shè)面臨特別有利的機(jī)遇，市委、市政府高度重視，朱市長及政府相關(guān)部門屢次親臨現(xiàn)場指導(dǎo)建設(shè)和保護(hù)工作。但石湖景區(qū)仍舊面臨著三個急需解決的問題，須要盡快加以解決。

〔一〕理清景區(qū)土地權(quán)屬的問題

石湖景區(qū)行政范圍涉及滄浪區(qū)、高新區(qū)、吳中區(qū)多個轄區(qū)，區(qū)域內(nèi)土地權(quán)屬狀況困難，雖然08年調(diào)整的總規(guī)修編確定我景區(qū)總面積約為26平方公里，但現(xiàn)實(shí)狀況是規(guī)劃范圍內(nèi)大局部土地隸屬于友新街道、越溪街道、長橋街道、橫塘街道及景區(qū)管理處，景區(qū)管理處持有用地較少，導(dǎo)致整個景區(qū)違章搭建眾多，環(huán)境臟亂無序，景區(qū)形象大打折扣，給統(tǒng)一管理帶來很大難度。在目前推動的石湖景區(qū)北入口建設(shè)和即將進(jìn)行的吳越路道路改造工程中，我處覺察全部工程的推動均需花費(fèi)大量時間、精力與土地權(quán)屬方協(xié)調(diào)解決租地、地面附屬物拆遷補(bǔ)償?shù)葐栴}，這將是將來的其他工程開發(fā)同樣存在的制約。

〔二〕景區(qū)內(nèi)外部道路交通體系問題

目前穿行于景區(qū)間的吳越路和環(huán)山路在規(guī)劃中為7米至9米的景區(qū)巡游道路，只適用于景區(qū)內(nèi)部交通。而該條道路現(xiàn)行交通主次等級混亂，存在著較大的交通平安隱患。因此勢必要求外圍市政道路與景區(qū)內(nèi)部道路各成體系、有效對接，才能更為高效、便捷地效勞于廣闊市民和游客。只有改善交通體系，將石湖核心景區(qū)吳越路段功能轉(zhuǎn)變?yōu)榫皡^(qū)景觀道路，削減過境交通穿行，才更利于完成巡游路途的組織。

〔三〕管理體制不順，沖突交結(jié)產(chǎn)生混亂局面，形成制約景區(qū)保護(hù)建設(shè)開展的瓶頸

由于土地權(quán)屬與管理權(quán)屬的不統(tǒng)一，加之相關(guān)管理部門工作的不到位，使得景區(qū)內(nèi)違章建設(shè)、外來人口無序流淌，地方經(jīng)濟(jì)利益的驅(qū)動占用土地等現(xiàn)象都在潛藏擴(kuò)散，這些現(xiàn)象愈演愈烈，對將來的景區(qū)保護(hù)建設(shè)工作將造成不行預(yù)料的資源、資金本錢奢侈。

三、加快景區(qū)開發(fā)建設(shè)的對策和建議

〔一〕由市政府牽頭，盡快協(xié)調(diào)景區(qū)相關(guān)行政區(qū)責(zé)任單位與土地相關(guān)部門等，實(shí)質(zhì)性地解決土地單位補(bǔ)償預(yù)期與國家標(biāo)準(zhǔn)的差距問題，早日完成石湖景區(qū)征地工作。為石湖景區(qū)的全面開發(fā)打好根底，鋪平道路。

〔二〕在南北教化園之間打通山體隧道，與環(huán)山路連接，實(shí)現(xiàn)教化園區(qū)間師生的互穿，形成貫穿景區(qū)南北交通的過境的主要道路。同時改善整個吳越路和環(huán)山路狀況，增加公共交通線路，提高景區(qū)的可達(dá)性，更利于市民巡游。

〔三〕借鑒杭州西湖、揚(yáng)州瘦西湖等地設(shè)立景區(qū)管委會的閱歷做法，理順管理體制，對景區(qū)實(shí)行獨(dú)立的行政管理，統(tǒng)一思想，整合景區(qū)及周邊資源。在石湖總體規(guī)劃指導(dǎo)下，統(tǒng)籌開發(fā)建設(shè)，全面打造“人間天堂，新西湖〞。

我們信任，只要石湖景區(qū)的開發(fā)建設(shè)工作取得重大進(jìn)展，景區(qū)具有的得天獨(dú)厚的旅游資源——美麗的自然山水風(fēng)光、深厚的人文積淀、便利的交通優(yōu)勢，必將煥發(fā)巨大潛力，成為蘇州市民的旅游休閑勝地。

個人調(diào)研報告2

為了主動響應(yīng)團(tuán)中心、全國學(xué)聯(lián)的號召，仔細(xì)貫徹安徽高校XX年暑期社會實(shí)踐各項(xiàng)文件和會議的精神，我們安徽高校管理學(xué)院的6名同學(xué)利用暑假時間，成立了一支以宣揚(yáng)XX年12月31日公布的?中共中心國務(wù)院關(guān)于促進(jìn)農(nóng)夫增加收入假設(shè)干政策的看法?〔即XX年中心一號文件〕和XX年3月9日安徽省人民政府公布的?中共安徽省委安徽省人民政府關(guān)于貫徹的實(shí)施看法?〔即安徽省委八號文件〕為主題的高校生“三下鄉(xiāng)〞暑期實(shí)踐農(nóng)村政策宣講團(tuán)。我們頂著炎炎烈日，于8月2日至6日來到了安徽省蚌埠市五河縣頭鋪鎮(zhèn)進(jìn)行了為期5天的農(nóng)村政策宣講及調(diào)研活動。由于得到了校團(tuán)委、院系黨政領(lǐng)導(dǎo)和院分團(tuán)委、五河縣團(tuán)縣委、頭鋪鎮(zhèn)人民政府等多家單位和部門的支持，加上隊(duì)員們能吃苦耐勞、仔細(xì)踏實(shí)，此次活動取得了圓滿的勝利。作為這支校級重點(diǎn)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)隊(duì)和負(fù)責(zé)人，我想就此次實(shí)踐活動談一些個人的感受和體會！

〔一〕充分的打算是取得勝利的重要前提

為了到達(dá)最正確的宣揚(yáng)效果，全隊(duì)在動身前曾屢次召開會議，商討有關(guān)宣揚(yáng)所需的物品。如我們制作了一條紅底黃字的“安徽高校高校生農(nóng)村政策宣講團(tuán)詢問點(diǎn)〞的橫幅，帶上了“安徽高校高校生農(nóng)村政策宣講團(tuán)〞和“安徽高校管理學(xué)院公共管理系〞等多面旗幟，在政策宣揚(yáng)時樹立了安徽高校的良好形象。

另外，我們又仔細(xì)地多渠道地搜集有關(guān)農(nóng)業(yè)政策、農(nóng)業(yè)科技、農(nóng)業(yè)法律等多方面的信息，有選擇地將其制作成宣揚(yáng)材料單，散發(fā)給當(dāng)?shù)厝罕?。而且全?duì)成員仔細(xì)學(xué)習(xí)和探討了各項(xiàng)文件政策，真正做到理解和精確把握政策目標(biāo)和價值。并從隊(duì)員中抽調(diào)了2名女生將宣講的農(nóng)村政策提前進(jìn)行錄音，灌制成錄音磁帶，在政策宣講時穿插播放民族音樂，整個宣揚(yáng)起到了較好的效果。

同時，“凡事預(yù)那么立，不預(yù)那么廢〞。此次動身前，我們制定了較為合理、科學(xué)、全面的行程安排，但考慮到交通、天氣等因素，又做了一份機(jī)動方案，使整個行程更具可行性。而且，團(tuán)隊(duì)中又派出了兩名同學(xué)組成先遣隊(duì)，先行奔赴實(shí)踐地進(jìn)行聯(lián)系，為全隊(duì)的生活起居和各項(xiàng)工作的開展作好了充分的打算！

〔二〕紀(jì)律嚴(yán)明、踏實(shí)工作是取得勝利的重要條件

1、嚴(yán)明的紀(jì)律是團(tuán)隊(duì)勝利的重要保障。團(tuán)隊(duì)動身前，我們分別制定了工作制度、財務(wù)運(yùn)用制度、調(diào)研須知等多項(xiàng)紀(jì)律和制度。例如在財務(wù)運(yùn)用上，我們規(guī)定必需由總負(fù)責(zé)同意且由三人組成財務(wù)監(jiān)督小組對每項(xiàng)花費(fèi)進(jìn)行審核，保證財務(wù)公開、透亮。在生活方面，我們規(guī)定大家統(tǒng)一食宿，任何人不允許擅自離隊(duì)單獨(dú)行動，實(shí)行向隊(duì)長請假報告制度。隊(duì)員們仔細(xì)嚴(yán)格地遵守這些“自制制度〞，保證了本次活動的順當(dāng)進(jìn)行，未出現(xiàn)任何意外和危急狀況。

2、仔細(xì)的看法是團(tuán)隊(duì)勝利的重要保證。當(dāng)我們白天在外進(jìn)行政策宣講時，大家均能做到克服困難，不怕苦、不怕累。還記得在鎮(zhèn)上做定點(diǎn)宣揚(yáng)時，團(tuán)隊(duì)中的成員們大清早就來到宣揚(yáng)地點(diǎn)進(jìn)行布置，當(dāng)我們拉起橫幅，插上旗子，試放錄音時，四周已圍觀了許多的樸實(shí)群眾。在他們了解我們的來意后，紛紛上前向我們詢問，而這時我們都還沒有吃早飯，大家好似已忘卻，都在熱忱投入地為農(nóng)夫摯友們宣講政策、解決疑問、供應(yīng)詢問。等等，等等。這樣的例子還許多許多……晚上回到駐地后，大家依舊精力十足，仔細(xì)地對一天的工作進(jìn)行總結(jié)，將搜集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，然后把其次天的工作仔細(xì)落實(shí)，分工到人。這樣驚慌勞碌、高強(qiáng)度的工作大家都笑而對之，沒有人發(fā)一句牢騷和埋怨。當(dāng)夜深人靜時，聽到隊(duì)員扯起那疲憊所引起的鼾聲時，作為隊(duì)長的我不禁心理一顫，真想對我的隊(duì)員們說上一句“你們辛苦了〞！

〔三〕仔細(xì)總結(jié)是團(tuán)隊(duì)實(shí)踐后期的一項(xiàng)重要工作

在于8月6日返回合肥后，全隊(duì)成員總計(jì)11名〔除下鄉(xiāng)6名外，還有5名做前期打算〕于7日上午召開了匯報總結(jié)會。會上大家踴躍發(fā)言，一樣確定了此次實(shí)踐所取得的成果：在實(shí)踐過程中，大家頂高溫、冒酷暑，團(tuán)結(jié)一樣、同心協(xié)力，于5天內(nèi)走遍了頭鋪鎮(zhèn)的18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，受教化群眾達(dá)8000余人，取到了較好的效果；隊(duì)員們在工作中不怕吃苦，仔細(xì)踏實(shí)，在當(dāng)?shù)匕傩罩袠淞⒘税不崭咝Ａ己玫男蜗螅尸F(xiàn)了當(dāng)代高校生的精神風(fēng)貌，受到了當(dāng)?shù)卣囊粯雍迷u；另外，由于團(tuán)隊(duì)打算充分，隊(duì)員們能夠?qū)⒉牧仙罨瘻\出地、通俗易懂地向當(dāng)?shù)剞r(nóng)夫摯友進(jìn)行宣講，并對他們所提出的一些生活中的問題盡自己最大實(shí)力賜予解決的看法，真正做到了送政策、送技術(shù)、送信息下鄉(xiāng)；同時，我們嚴(yán)格根據(jù)團(tuán)委要求，做到了“六個一〞，并與六十鋪人民政府簽定了共建基地的協(xié)議……會后大家又紛紛表示，今后假設(shè)有時機(jī)，肯定再參與這種有意義的實(shí)踐活動！

短暫的五天實(shí)踐雖然結(jié)束了，但同學(xué)們都獲得了豐碩的收獲：對基層農(nóng)村的狀況有了更深的了解，對農(nóng)夫的生活有了最真實(shí)的感受，對基層民主狀況有了第一手的調(diào)研資料。等等，等等。對我們?nèi)w隊(duì)員來說，這次實(shí)踐是勝利的，有意義的，難忘的和恒久值得回憶的?！凹埳系脕斫K覺淺，緣知此事要躬行〞。實(shí)踐結(jié)束后，我們對這句哲語有了更深刻地理解，我們會恒久記住XX年這次有意義的活動，讓我們相約明年暑假，信任我們會做得更好！

個人調(diào)研報告3

一、對私營企業(yè)稅后利潤個人所得稅征管的現(xiàn)狀分析

在私營企業(yè)稅后利潤個人所得稅的征收方面，由于人們的稅收法制意識淡薄，稅收政策不完善，以及各地區(qū)稅務(wù)部門所執(zhí)行的政策不統(tǒng)一等因素，使得私營企業(yè)稅后利潤的個人所得稅征管流失嚴(yán)峻，甚至在一些地區(qū)成為征收中的空白點(diǎn)，詳細(xì)表現(xiàn)在以下幾個方面：

一是企業(yè)帳務(wù)失真，本錢不實(shí)，根本無稅可征。由于局部私營企業(yè)納稅義務(wù)觀念淡薄，法制意識不強(qiáng)，將偷逃稅收作為致富的捷徑。從筆者對蘇北某縣城40戶年產(chǎn)值在200萬元以上的私營企業(yè)的調(diào)查中覺察，20xx年度有27家企業(yè)賬面根本持平，另有9家虧損，4戶盈利企業(yè)的利潤也都在10萬元以下，只有一戶就稅后利潤繳納過個人所得稅。據(jù)業(yè)內(nèi)人士稱，有相當(dāng)一局部企業(yè)虧損是因?yàn)樗綘I企業(yè)主私欲熏心，為了到達(dá)逃稅的目的，視稅法于不顧，實(shí)行多進(jìn)本錢、轉(zhuǎn)移收入等手段的結(jié)果，也有些企業(yè)在地方政府“開展私營經(jīng)濟(jì)〞、“照看企業(yè)困難〞等政策的保護(hù)下，公然實(shí)行“變通〞方式進(jìn)行偷稅。

二是稅務(wù)部門對應(yīng)稅所得的管理失控，征收力度不夠，對偷稅行為的懲罰偏輕，稅收流失量大面廣。由于稅務(wù)機(jī)關(guān)缺乏對私營企業(yè)稅后利潤的有效監(jiān)管，未能建立一套完善的征管方法，是否繳納個人所得稅根本上是取決于私營企業(yè)主的納稅意識。據(jù)調(diào)查統(tǒng)計(jì)說明，該縣有70%以上的私營企業(yè)主存在不申報個人所得稅或申報不實(shí)的現(xiàn)象。在20xx年度所得稅匯算及各稅統(tǒng)查中，全年查補(bǔ)這類稅款缺乏5萬元，無一例因未申報而被罰款，也沒有一件此類偷稅案件被立案查處。

三是稅收政策不完善，實(shí)施方法不統(tǒng)一、征收方式不標(biāo)準(zhǔn)，也造成稅收流失嚴(yán)峻。對私營企業(yè)稅后利潤征收個人所得稅，個人所得稅法中缺乏詳細(xì)、明確的規(guī)定，如對查補(bǔ)局部的利潤是否征收個人所得稅、如何界定私營企業(yè)主的投資行為和消費(fèi)行為等，在實(shí)際操作中無章可循或有章難循。加之各地區(qū)的征管方法差異較大，征管手段落后，執(zhí)行中存在肯定的隨意性。

二、對私營企業(yè)稅后利潤征收個人所得稅的思索

針對私營企業(yè)稅后利潤個人所得稅征收中存在的諸多問題，我們必需深化地進(jìn)行分析探討，實(shí)行主動有效的措施，努力提高征管實(shí)力。筆者認(rèn)為強(qiáng)化稅后利潤個人所得稅征管的著力點(diǎn)應(yīng)放在以下幾個方面：

一是深化開展稅收宣揚(yáng)教化，提高公民納稅意識，除接著運(yùn)用播送、電視、報刊等新聞媒體進(jìn)行宣揚(yáng)外還必需有針對性地進(jìn)行重點(diǎn)宣揚(yáng)教化，如在中小學(xué)開設(shè)稅法常識課程，使新一代公民較早接受納稅義務(wù)教化；對新業(yè)戶的法人進(jìn)行強(qiáng)制性的稅法根本學(xué)問教化，對其辦稅人員進(jìn)行強(qiáng)制性的稅收專業(yè)學(xué)問系統(tǒng)培訓(xùn)，對老業(yè)戶的法人及辦稅人員分批進(jìn)行常常性稅法學(xué)問培訓(xùn)教化；在各級領(lǐng)導(dǎo)干部的輪訓(xùn)內(nèi)容中，也要支配稅法學(xué)問講座，增加其稅收法律意識和法律責(zé)任，營造一個良好的依法納稅的社會氣氛。

二是統(tǒng)一稅收政策，完善稅收征管機(jī)制，加強(qiáng)有效監(jiān)管。在統(tǒng)一私營企業(yè)稅后利潤征收個人所得稅稅收政策的根底上，對征管規(guī)定進(jìn)一步加以完善和明確，消退私營企業(yè)主收入隱性化、非現(xiàn)金化、來源多渠道化等弊端，在收入公開化根底上，建立覆蓋其全部個人收入的分類與綜合相結(jié)合的個人所得稅制度。嚴(yán)格執(zhí)行私營企業(yè)主個人財產(chǎn)、收入申報納稅制度，建立科學(xué)的納稅申報評審機(jī)制和稽查制度，加強(qiáng)對私營企業(yè)稅后利潤的監(jiān)控，健全納稅人的納稅檔案資料，建立私營企業(yè)彌補(bǔ)虧損和利潤安排臺賬等，實(shí)行跟蹤管理；精確把握征稅前提和征稅環(huán)節(jié)，根據(jù)個人所得稅法設(shè)計(jì)的預(yù)定目標(biāo)正確地組織征收；合理確定扣除標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵私營企業(yè)增加投入，進(jìn)一步擴(kuò)大再生產(chǎn)，可以考慮規(guī)定免征額，鼓勵私營企業(yè)主加大投入;對一些財務(wù)管理混亂、財務(wù)不健全的企業(yè)可實(shí)行定額征收，并附征個人所得稅；表達(dá)“多得多征，公允稅負(fù)〞原那么，不管是實(shí)行何種方式征收，都必需起到調(diào)整收入安排的作用，只對高收入者征稅。

三是加大稅務(wù)執(zhí)法力度，嚴(yán)厲打擊偷逃稅行為。實(shí)踐證明，偷逃稅行為只有通過不斷地嚴(yán)厲懲治者能得到遏制，因此，在嚴(yán)格征管的根底上，要加大對稅務(wù)違法案件的懲罰力度，使納稅人為偷稅行為所付出的代價遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于依法納稅的付出，對私營企業(yè)主申報缺乏、賬務(wù)核算不實(shí)等行為，除按規(guī)定加收滯納金外，應(yīng)當(dāng)予以重罰，情節(jié)嚴(yán)峻的，還應(yīng)追究企業(yè)法人和財務(wù)人員的法律責(zé)任；同時還要廣泛開展社會共治，通過法律形式明確金融、司法、工商、社會中介等職能部門的協(xié)作義務(wù)，借鑒國外的有效監(jiān)管措施，對私營企業(yè)主的信貸行為，享有的醫(yī)療、教化、養(yǎng)老失業(yè)保險等社會保障權(quán)益以及公共設(shè)施的運(yùn)用權(quán)等同是否依法履行納稅義務(wù)掛勾，約束其欺瞞稅務(wù)機(jī)關(guān)的僥幸心理和偷逃稅欲望。

個人調(diào)研報告4

調(diào)查目的：旨在通過調(diào)查，了解業(yè)主的家庭成員、生活習(xí)慣、職業(yè)〔工作性質(zhì)〕、社交方式、戶型、運(yùn)用年限、裝修風(fēng)格、以及有無特別要求等等。通過這樣的方式與業(yè)主溝通與了解，能讓設(shè)計(jì)師做出的設(shè)計(jì)更符合“以人為本〞的設(shè)計(jì)原那么，營造出特性、時尚、自然、和諧的家居環(huán)境。

調(diào)查結(jié)果：這是一處位于成都市青羊區(qū)的175m2的全框架結(jié)構(gòu)大戶型。此房屬于電梯公寓，位于8樓，光照、通風(fēng)條件優(yōu)異，4室2廳1廚2衛(wèi)，有一25m2的陽臺。

應(yīng)業(yè)主劉先生，林女士的裝修要求，總結(jié)了以下相關(guān)信息：

〔1〕.劉先生是xx設(shè)計(jì)公司總監(jiān)，林女士是xx醫(yī)院醫(yī)生，結(jié)婚2年，無小孩。在老家有雙方的父母，爺爺奶奶。常住人口只有夫妻二人，但要考慮長輩的入住〔劉先生希望在對老人房的設(shè)計(jì)時帶有地腳燈；房間的隔音效果要好，老人半夜簡單驚醒〕另外備有1間兒童房和1間客房。

〔2〕.劉先生空閑時喜愛畫畫，園藝，希望自己有一間獨(dú)立的工作室兼書房。林女士平常工作嚴(yán)謹(jǐn)，希望在工作之余有一個放松的視聽空間。

〔3〕夫妻二人空閑時都喜愛一起下廚，所以他們肯定要有一個屬于夫妻二人的溫馨大氣的廚房。主客2衛(wèi)都設(shè)有淋浴兼浴缸〔主衛(wèi)設(shè)雙人浴缸〕。

〔4〕男主子喜愛藝術(shù)、休閑的自然風(fēng)格；女主子喜愛安靜、溫順的優(yōu)雅風(fēng)格。

〔5〕此房為長期性居住，裝修的運(yùn)用年限至少應(yīng)考慮大于6年。解決方案：鑒于業(yè)主各方面的要求，我們將裝修風(fēng)格進(jìn)行綜合調(diào)整，定為：都市田園風(fēng)。這個設(shè)計(jì)理念，是將繁華的都市生活融入到鄉(xiāng)村田園的林靜簡潔，給男女主子在勞碌的工作之余一個時尚、溫馨、放松的居住環(huán)境。針對雙方長輩的鄉(xiāng)土情結(jié)，這個方案既能讓他們體驗(yàn)現(xiàn)代化都市生活的奢華，又能讓他們感受到濃郁的鄉(xiāng)土氣息，足以讓閑暇的生活過的踏實(shí)又有韻味。

玄關(guān)：考慮到住宅的私密性，入戶的玄關(guān)設(shè)置為半敞半蔽式(是以隔斷下部為深色茶鏡完全遮擋式設(shè)計(jì)，內(nèi)設(shè)鞋柜。上端為鏤空的雕花磨砂玻璃，而墻面那么以植物浮雕裝飾，通過線條的凹凸改變，從而到達(dá)深厚的都市田園藝術(shù)效果。頂部以光明的冷色系射燈為主，而地面材質(zhì)那么以黑色耐磨大理石板鋪裝到客廳與玄關(guān)的連接處?！橙肟谔幷胺綖橹参锔〉裱b飾墻，地面上斜靠著一幅男主子的畫作。

客廳：客廳的沙發(fā)以純布藝休閑沙發(fā)為主，呈“U〞型擺放。它的色調(diào)豐富，符合田園風(fēng)的清爽自然也滿意了都市生活的時尚，既削減了純木質(zhì)家具的棱角對老人和小孩的危害，純布料材質(zhì)也給人帶來一種親切感。地面鋪設(shè)淺色柚木強(qiáng)化地板，并作防滑處理?？蛷d裝飾

為瓷器古玩、雕塑、裝飾畫、小盆景、蘆葦景墻。茶幾那么為獨(dú)特設(shè)計(jì)，就是簡潔的一根一破為二，經(jīng)過脫水，防腐處理的香椿木〔春芽樹，業(yè)主老家常見樹種〕長1.5m,直徑0.5m左右。就餐區(qū)，靠近廚房，而桌椅以歐式鄉(xiāng)村田園風(fēng)格為主，即座椅的棱角都以光滑的曲線或光滑的曲面所代替，椅背為米黃色的軟式靠墊。餐廳光源采納向下干脆照耀配光的暖色調(diào)吊線燈，安裝在餐桌上方800mm處左右，可自由升降。自然，舒適，溫馨就從這些細(xì)微環(huán)節(jié)上表達(dá)出來。

廚房：這算是專為男女主子公打造的其次個二人世界，因?yàn)榉蚱薅硕伎釔凵?，喜愛親自下廚。墻面以復(fù)古的歐式田園墻磚鋪貼。整體實(shí)木櫥柜，洗滌區(qū)上下的櫥柜采納實(shí)木門板，而臺面用米色大理石鋪貼。在吊柜的下方安裝熒光燈管，保持操作臺的光明。主燈那么為嵌入式的防水防塵的吸頂燈。地面鋪貼具有防滑功能的瓷磚。夫妻二人的口味以辛辣，酸甜為主，所以廚房以半封閉式為主，而抽油煙機(jī)安置于爐灶正上方650-700mm左右。

臥房：主臥，床上用品的選擇主要以季節(jié)的改變?yōu)榛鶞?zhǔn)，春夏可選擇清爽，跳動的色調(diào)營造鮮活氣氛，冬季可以選擇暖色調(diào)，襯托暖和的視覺效果。地面鋪淺色柚木地板，上鋪靛青色印花地毯，就是要打造屬于夫妻二人的溫馨，甜蜜，安靜的世界，點(diǎn)綴以時尚的裝飾品，和手工裝飾物件。以水晶吊燈為主燈，在配上造型前衛(wèi)的壁燈、落地?zé)?、可調(diào)整強(qiáng)度的床頭燈。在主臥內(nèi)設(shè)有女主子的梳妝臺，衣帽間。她的視聽設(shè)備那么隱藏在推拉門的衣柜內(nèi)，在那里夫妻二人，在床上就可以享受極具震撼的視聽盛宴。

老人房，考慮到老年人對睡眠要求最多，門窗、墻壁的隔音效果要做到最好，以整體實(shí)木家具為主，當(dāng)然其中也不乏藤條編制的座椅，躺椅，古樸的裝飾品，小盆景。實(shí)木地板選用防滑材質(zhì)，并作防水、防油、防滑處理，燈具那么以落地?zé)羰潜夭恍猩?，整體燈光光明，而照明設(shè)備應(yīng)當(dāng)是可以調(diào)整強(qiáng)弱度！

衛(wèi)生間：主衛(wèi)生間設(shè)置于主臥內(nèi)，設(shè)計(jì)重心為雪白的海螺型雙人浴缸，墻面配以馬賽克鋪貼，浴缸四周用花盆種植喜陰喜水植物，地面以防滑地磚鋪設(shè)，色調(diào)以藍(lán)紫為主基調(diào)，意在營造浪漫，神奇，干凈清爽的沐浴環(huán)境。

書房：書房是其次個客廳改造而成，兼有男主子的工作室。家具以實(shí)木家具為主，整體燈光光明。而工作室那么與書房利用玻璃隔斷進(jìn)行空間上的分割。書房與客廳的過道，有一面照片墻，而燈光為射燈，進(jìn)行強(qiáng)調(diào)主題的'作用。

陽臺：這是會客的其次個場所，也是男主子施展自己園藝才能的空間，規(guī)劃了一個水體景觀，一個全開放的品茶空間。陽臺景觀的植物種植設(shè)計(jì)由男主子完成。

調(diào)查體驗(yàn)：室內(nèi)設(shè)計(jì)師首先要了解許多的相關(guān)專業(yè)學(xué)問；其次要是一個酷愛生命，踏實(shí)生活，擅長視察的人；然后要有擅長共享，樂于奉獻(xiàn)的精神；最終不斷進(jìn)取，這樣的設(shè)計(jì)師的作品，才能更好的效勞于人，讓客戶更好的享受設(shè)計(jì)。

個人調(diào)研報告5

(一)扶貧對象精準(zhǔn)，決戰(zhàn)目標(biāo)到村到戶，全力推動精準(zhǔn)扶貧攻堅(jiān)。

一是扶貧過程中，扶貧資金撒胡椒面等問題依舊存在，全縣扶貧工作進(jìn)入啃硬骨頭階段，建議在精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧上下更大功夫，變過去的大水漫灌為精準(zhǔn)滴灌，扶貧攻堅(jiān)要靶向精準(zhǔn)，全面做到六個精準(zhǔn)，重點(diǎn)從治理貧困村窮、亂、弱入手，提出大打一場藏區(qū)維穩(wěn)前沿縣精準(zhǔn)扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，集中力氣實(shí)施精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧的攻堅(jiān)集結(jié)號，創(chuàng)立扶貧攻堅(jiān)創(chuàng)新區(qū)、民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范區(qū)、生態(tài)牧業(yè)建設(shè)區(qū)、減災(zāi)避災(zāi)產(chǎn)業(yè)示范區(qū)、農(nóng)業(yè)觀光生態(tài)示范區(qū)五區(qū)，制定針對性強(qiáng)的扶貧細(xì)化配套措施，確保貧困村和貧困人群的精準(zhǔn)認(rèn)定，實(shí)現(xiàn)扶真貧扶準(zhǔn)貧，讓貧困村和貧困群眾共享新一輪社會開展的制度紅利、改革紅利，使扶貧開發(fā)工作精準(zhǔn)、深化推動。

二是要精準(zhǔn)做到識別的貧困村、貧困戶找得準(zhǔn)不準(zhǔn)，致貧緣由分析得透不透，脫貧致富的規(guī)劃和措施制定得實(shí)不實(shí)，工程資金和干部駐村是否落實(shí)到位等，切實(shí)把狀況搞準(zhǔn)、措施搞明、責(zé)任搞清，才能指導(dǎo)基層更加有力有效地實(shí)施精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧，要下深水摸清狀況、找準(zhǔn)問題，找到問題才能精準(zhǔn)打貧困七寸。建立精準(zhǔn)扶貧工作機(jī)制，通過對貧困村、貧困戶的精確識別并建檔立卡，全面駕馭貧困人口的數(shù)量、分布、貧困程度、致貧緣由、脫貧門路、幫扶措施和幫扶責(zé)任等，使全部扶貧措施與貧困識別結(jié)果相連接，因村施策、因戶施策、因人施策，做到對扶貧對象精準(zhǔn)化識別、對扶貧資源精確化配置、對扶貧目標(biāo)精細(xì)化管理、對脫貧責(zé)任精準(zhǔn)化考核，確保如期穩(wěn)定脫貧。建議細(xì)化貧困村和貧困戶識別標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)籌與社會救助政策相統(tǒng)籌，建立民政、社保與扶貧部門數(shù)據(jù)對接共享平臺。

三是將精準(zhǔn)扶貧攻堅(jiān)作為全縣經(jīng)濟(jì)社會開展的總抓手，提升到事關(guān)全縣開展大局的高度來謀劃區(qū)域開展與扶貧攻堅(jiān)，依據(jù)貧困緣由，實(shí)施分類指導(dǎo)，以整村推動為著力點(diǎn)，有針對性地實(shí)施扶貧攻堅(jiān)，有效整合根底設(shè)施、公共效勞設(shè)施等各類涉農(nóng)工程和資金，捆綁打包，統(tǒng)籌運(yùn)用，綜合施策，合力攻堅(jiān)。四是根據(jù)缺什么、扶什么的原那么，堅(jiān)持政府主導(dǎo)、群眾主體、部門聯(lián)動、社會參加、綜合扶貧、整體推動，實(shí)行專項(xiàng)扶貧、行業(yè)扶貧和社會扶貧相結(jié)合，全方位加大扶貧開發(fā)力度，不斷增加貧困人口素養(yǎng)與技能，不斷改善貧困人口的生產(chǎn)生活條件，不斷提高貧困地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會開展水平，為全面建成小康社會奠定堅(jiān)實(shí)根底。

(二)工程支配精準(zhǔn)，脫貧工程到村到戶，完善根底設(shè)施建設(shè)。針對我縣農(nóng)牧業(yè)根底設(shè)施薄弱的實(shí)際，建議縣委、縣政府加大協(xié)調(diào)爭取力度，進(jìn)一步加大對貧困村四通、(通水、通電、通路、通訊)四有(有學(xué)校、有村級組織活動場所、村級衛(wèi)生室、村文化室)以及草原四配套建設(shè)等方面專項(xiàng)資金投資扶持力度。同時進(jìn)一步完善政府信用擔(dān)保平臺建設(shè)，整合小額擔(dān)保貸款、扶貧貼息、抵押貸款等金融扶持政策，解決貧困戶開展資金瓶頸難題，主動協(xié)調(diào)農(nóng)村信用聯(lián)社加大扶貧信貸資金的扶持力度，通過理順體制關(guān)系、簡化審批手續(xù)、提高貸款額度、延長貸款年限等措施，切實(shí)提高扶貧貸款的覆蓋面和效益，為各類農(nóng)牧業(yè)專業(yè)合作社建設(shè)供應(yīng)資金支持。一是交通建設(shè)：貧困村村級道路硬化或油化1條以上;70%以上的自然村通硬化路;聚居20戶以上的自然村通人行便道，有效解決群眾出行難問題。二是人畜飲水：自然村或相對集中居住點(diǎn)農(nóng)牧戶飲用自來水率到達(dá)100%，根本解決人畜平安飲水問題。三是住房改善：農(nóng)村危房改造到達(dá)100%，有條件的貧困村有集中安置點(diǎn)1個以上，安置農(nóng)牧戶20戶以上，其中貧困戶30%以上;有兜底戶的貧困村兜底搬遷安置到達(dá)100%。四是農(nóng)網(wǎng)改造：提高農(nóng)網(wǎng)升級改造技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)推動一戶一表升級改造，保障農(nóng)牧區(qū)用電需求。

(三)資金運(yùn)用精準(zhǔn)，扶貧資金到村到戶，規(guī)劃保障攻堅(jiān)。對扶貧攻堅(jiān)工程資金全程跟蹤管理，確保資金平安有效運(yùn)用。建議把全縣全部部門用于行業(yè)扶貧的資金整合起來，統(tǒng)一調(diào)配運(yùn)用，發(fā)揮資金的倍增效益、聚合效益。建立規(guī)劃實(shí)施保障機(jī)制，在組織調(diào)研、科學(xué)論證、仔細(xì)總結(jié)正反閱歷的根底上，科學(xué)編制十三五扶貧規(guī)劃，明確主攻方向，科學(xué)謀劃扶貧開發(fā)的目標(biāo)任務(wù)和詳細(xì)措施，并把十三五規(guī)劃提出的目標(biāo)任務(wù)分解到每一個年度安排中，保持規(guī)劃實(shí)施的連貫性，確?？傮w規(guī)劃通過年度安排的分解落實(shí)得以順當(dāng)實(shí)施。明確部門責(zé)任，將其列入政府考核目標(biāo)。建立規(guī)劃實(shí)施催促檢查機(jī)制，自覺接受人大、政協(xié)的監(jiān)督檢查。建立和完善規(guī)劃評估修訂機(jī)制和規(guī)劃中期評估制度，并依據(jù)形勢改變和規(guī)劃實(shí)施進(jìn)度，進(jìn)行相關(guān)內(nèi)容的滾動修訂，以更好地指導(dǎo)和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會開展。建議成立由扶貧、財政、農(nóng)牧、監(jiān)察、財政、審計(jì)、建設(shè)、交通、水利等有關(guān)部門和各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府共同參加的工程實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組，并建立聯(lián)席會議制度，剛好探討制定相關(guān)政策措施，統(tǒng)籌規(guī)劃、綜合協(xié)調(diào)工程實(shí)施，為精準(zhǔn)扶貧供應(yīng)組織保障。

(四)措施到戶精準(zhǔn)，多措并舉，因戶制宜因人施策。我縣作為全國連片特困地區(qū)，目前仍有21.3%以上的農(nóng)牧業(yè)人口屬于貧困人口，要與國家同步建成小康社會，實(shí)現(xiàn)脫貧致富的目標(biāo)時間緊、任務(wù)重。

一是醫(yī)療救助一批。對大病慢病致貧、返貧等對象參與城鄉(xiāng)居民合作醫(yī)療保險及其他政策性醫(yī)療保險的個人繳費(fèi)賜予資助和實(shí)施醫(yī)療救助。實(shí)現(xiàn)貧困人口扶貧小額意外保險、大病醫(yī)療補(bǔ)充保險全覆蓋。

二是教化資助一批。對貧困家庭子女就讀普惠性幼兒園、小學(xué)和初中、一般中學(xué)每年賜予肯定生活費(fèi)補(bǔ)助;對貧困子女上高校(含高職)的學(xué)生進(jìn)行資助。

三是產(chǎn)業(yè)扶持一批。結(jié)合貧困戶勞動力、土地資源、村級特色支柱產(chǎn)業(yè)，因戶施策開展種植、養(yǎng)殖、鄉(xiāng)村旅游、合作社務(wù)工等產(chǎn)業(yè)，讓每戶貧困戶擁有1項(xiàng)以上穩(wěn)定收入工程。通過制定實(shí)惠政策、加大宣揚(yáng)力度，吸引社會資金投入到扶貧開發(fā)中，因地制宜抓好特色產(chǎn)業(yè)，隆務(wù)河流域接著抓好土地流轉(zhuǎn)和集約經(jīng)營這篇大文章，淺腦山區(qū)大力開展農(nóng)區(qū)畜牧業(yè)，牧區(qū)在開展有機(jī)畜牧業(yè)上做文章。

四是培訓(xùn)就業(yè)一批。利用文化旅游等資源，深化開展好用技術(shù)培訓(xùn)、鄉(xiāng)村旅游培訓(xùn)、資金互助業(yè)務(wù)培訓(xùn)、專業(yè)合作組織管理培訓(xùn)、手工藝技能培訓(xùn)、貧困戶勞動力轉(zhuǎn)移、就業(yè)技能等各類培訓(xùn)，工程用工以及縣內(nèi)局部公益性崗位優(yōu)先招錄貧困人口。建議政府部門主動與興旺地區(qū)的對口幫扶政府協(xié)調(diào)，定向輸出勞務(wù)，每年輸送100名至200名初、中學(xué)畢業(yè)生到興旺地區(qū)以打工的形式輪訓(xùn)一次，期間實(shí)行路費(fèi)和生活費(fèi)政府補(bǔ)貼，打工費(fèi)自主，培訓(xùn)結(jié)束后去留自定的原那么，使培訓(xùn)回來的打工人員帶回先進(jìn)的觀念和技術(shù)，為建設(shè)家鄉(xiāng)效勞。五是民政兜底一批。將建卡貧困戶家庭的殘疾人、智障等喪失勞動實(shí)力的對象全部納入最低生活保障范圍，逐步提高農(nóng)村低保標(biāo)準(zhǔn)，推動農(nóng)村低保線與扶貧標(biāo)準(zhǔn)線兩線合一。六是扶貧搬遷一批。全力推動保障性住房搬遷，探究創(chuàng)新扶貧搬遷示范點(diǎn)、集中安置點(diǎn)持續(xù)開展機(jī)制，根據(jù)三三布局，將牧區(qū)三分之一搬遷到縣城定居，三分之一搬遷至各農(nóng)牧業(yè)點(diǎn)小集鎮(zhèn)，三分之一留居原草場，確保搬得出、穩(wěn)得住、逐步能致富，完善縣級領(lǐng)導(dǎo)、科級部門兜底幫扶深度貧困戶搬遷機(jī)制，實(shí)現(xiàn)貧困人口應(yīng)搬盡搬。

(五)因村派人精準(zhǔn)，合力攻堅(jiān)，結(jié)對幫扶到村到戶。各行業(yè)涉農(nóng)資源更精準(zhǔn)向扶貧對象傾斜聚集;縣級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系貧困村、幫扶貧困戶;科級部門幫扶貧困村、結(jié)對幫扶貧困戶，向貧困村派駐工作隊(duì)，選派黨組織第一書記鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級結(jié)對幫扶貧困戶。堅(jiān)持和完善三聯(lián)三促工作機(jī)制，開展以制定一個科學(xué)開展的好思路、培育一批致富帶頭人、開拓一條增加集體經(jīng)濟(jì)致富路、解決一批困難群眾的生產(chǎn)生活問題、打造一個民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范村為內(nèi)容的五個一工程。尤其是各聯(lián)建單位要以扶貧助困工作為總抓手，在充分駕馭聯(lián)建村根本狀況、特色優(yōu)勢的根底上，做到長遠(yuǎn)聯(lián)建規(guī)劃和年度聯(lián)建安排相連接，保證聯(lián)建工作的前瞻性和連續(xù)性，同時要創(chuàng)新幫扶形式，為村兩委和群眾選路子、上工程、教技術(shù)、籌資金、供信息，變輸血為造血，確保聯(lián)建工作的實(shí)效性。建議針對重點(diǎn)貧困村的實(shí)際困難和問題，對現(xiàn)有的局部三聯(lián)三促單位進(jìn)行剛好調(diào)整，盡量將工程單位支配到重點(diǎn)貧困村，切實(shí)加大幫扶力度和脫貧步伐。此外，建議實(shí)行政府大投入、資金大整合、工程大集中、社會大參加、群眾大建設(shè)的思路，結(jié)合三基建設(shè)，根據(jù)一河、兩線、三點(diǎn)分類實(shí)施，對貧困的緣由分門歸類，對不同緣由、不同類型實(shí)行對癥下藥、精準(zhǔn)滴灌、靶向治療，將聯(lián)村聯(lián)戶機(jī)制落實(shí)到位，在落實(shí)好國家扶貧工程的根底上，將貧困村集中幫扶，分散的貧困戶因人因地施策，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)方案，每村一方案，每戶一策，每人一策，每個貧困村由一個工程部門聯(lián)村幫扶，企業(yè)包村包戶，協(xié)調(diào)支配每個企業(yè)聯(lián)3-10戶，效益好的企業(yè)也可聯(lián)幫一個貧困村。堅(jiān)持和完善入鄉(xiāng)駐村干部管理工作，在選派入鄉(xiāng)駐村干部時，加強(qiáng)與選派單位的溝通聯(lián)系，真正把優(yōu)秀人才選出來、派下去，應(yīng)充分考慮其自身特點(diǎn)和基層工作實(shí)際，將懂藏漢雙語、擅長做群眾工作、具有肯定基層工作閱歷、身體健康的年輕干部選派到基層，便利開展工作;強(qiáng)化用人導(dǎo)向，對精彩完成工作、各方面反映良好的同志，大膽運(yùn)用，優(yōu)先提拔和晉級，提高他們的政治和經(jīng)濟(jì)待遇。同時還要建立召回重派制度，對表現(xiàn)不佳、群眾反映不好、工作難以勝任的干部，應(yīng)由派出單位召回重派。同時，為有效解決各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對選派干部管理約束以及因增員而產(chǎn)生的吃、住、行、取暖、辦公等各種壓力，建議將各級選派干部工資關(guān)系及人頭經(jīng)費(fèi)隨行轉(zhuǎn)至派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)，便于統(tǒng)籌管理，更好地為群眾增收脫貧供應(yīng)人才支撐。

(六)脫貧成效精準(zhǔn)，加強(qiáng)動態(tài)管理和隊(duì)伍建設(shè)。精準(zhǔn)管理，對扶貧對象進(jìn)行全方位、全過程的監(jiān)測，建立扶貧信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，實(shí)時反映幫扶狀況，實(shí)現(xiàn)扶貧對象的有進(jìn)有出，動態(tài)管理，為扶貧開發(fā)工作供應(yīng)決策支持。此外，進(jìn)一步加強(qiáng)扶貧開發(fā)機(jī)構(gòu)和干部隊(duì)伍建設(shè)，針對扶貧開發(fā)工程多、資金多，任務(wù)重、人員少、干部力氣薄弱的實(shí)際，主動與省、州編辦協(xié)調(diào)，適當(dāng)對扶貧部門人員編制方面賜予傾斜，增加局部事業(yè)編制，并在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))設(shè)立扶貧專干，著力打造一支政治堅(jiān)決、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、克難奮進(jìn)的扶貧開發(fā)工作隊(duì)伍，不斷提高扶貧開發(fā)工作水平。全面加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，村兩委班子作用發(fā)揮如何，尤其是村黨支部書記作用發(fā)揮如何，干脆關(guān)系到一個村能否如期實(shí)現(xiàn)脫貧目標(biāo)，在選人用人上將政治堅(jiān)決、辦事公正、清正廉潔、敢闖敢干，能帶著群眾共同致富的黨員推上村黨支部書記崗位。

個人調(diào)研報告6

中國人民銀行東莞市中心支行：

依據(jù)中國人民銀行發(fā)布的?關(guān)于改進(jìn)個人支付結(jié)算效勞的通知?〔銀發(fā)[20xx]154號〕的精神，我行經(jīng)過探討，實(shí)行了一系列的措施，取得了肯定的成效，現(xiàn)將有關(guān)狀況報告如下：

一、針對排隊(duì)的問題，我行主要做了如下工作：

1、因?yàn)槲倚惺巧鐣B(yǎng)老金的集中辦理行，而每月的15日是社保將退休金轉(zhuǎn)入退休人員銀行賬戶的日子，所以每逢每月的15-17日，退休老人都會按時到我行取款，致使這幾天排隊(duì)的老人比較多。針對此種狀況，我行已張貼公告，同時要求柜員在老人家支取養(yǎng)老金的時候向老人家做好說明，說明養(yǎng)老金在老人家的賬戶里隨時可到銀行領(lǐng)，不是非得在這幾天才可以拿，但是收效甚微。

2、要求每家支行設(shè)臵大堂經(jīng)理，做好客戶的分流。

3、對外開設(shè)機(jī)動的業(yè)務(wù)辦理窗口，在客戶人流偏多的時候開放，在客戶人流正常的狀況下關(guān)閉。

4、擬在今年內(nèi)增加投放自助柜員機(jī)40臺。

二、由于個人信用存在比較大的風(fēng)險，我行對個人開辦支票業(yè)務(wù)設(shè)有肯定的限制。

1、要求開辦人在我行有肯定的存款。

2、如客戶非東莞本地人，要求有本地人供應(yīng)擔(dān)保。

三、在目前狀況下，東莞的企業(yè)、個人仍有大量空頭支票，而本票相對而言還缺少了銀行監(jiān)管，假設(shè)推出必定會引發(fā)更大的風(fēng)險。因此我行認(rèn)為暫不宜推廣本票業(yè)務(wù)。

四、我行對個人匯兌業(yè)務(wù)的收費(fèi)執(zhí)行人民銀行制定的銀行結(jié)算手續(xù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、廣東金融結(jié)算效勞系統(tǒng)實(shí)時貸記業(yè)務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、支付結(jié)算業(yè)務(wù)收費(fèi)表。

五、我行已落實(shí)了提高自動柜員機(jī)取款交易上限至每卡每日累計(jì)2萬元，效果良好。

六、我行在進(jìn)行支付結(jié)算業(yè)務(wù)管理時，遇到了如下困難：

1、在推廣影像支票業(yè)務(wù)時，客戶開出的影像支票被南海農(nóng)行拒絕受理，引起了客戶對我行的不滿。

2、現(xiàn)行一些單位托付了某個銀行代收費(fèi)，但該銀行在沒有與相關(guān)繳款人及其開戶銀行簽訂協(xié)議的前提下干脆向有關(guān)付款銀行寄出了托付收款單據(jù)。此類做法在目前的狀況下，不知是否可行。

3、由于現(xiàn)在銀行出售的支票要求必需加蓋機(jī)構(gòu)代碼，而加蓋機(jī)構(gòu)代碼的支票可以在全國流通，那電匯現(xiàn)在還有沒有存在的必要。

4、現(xiàn)行社會上常常有人投訴銀行ATM吐假鈔，而且往往在一兩天甚至更久之后才到銀行吵鬧。而目前銀行在ATM裝鈔時是要經(jīng)過兩人的復(fù)核才可完成，一般存在假鈔的可能性很少，但投訴的客戶一般都說有許多張，此類狀況應(yīng)如何處理才比較妥當(dāng)。

七、建議由人行牽頭，選擇在此方面做得好的銀行作為典范，組織各商業(yè)銀行一起參觀學(xué)習(xí)，相互促進(jìn)，更好地效勞東莞經(jīng)濟(jì)。

個人調(diào)研報告7

為期一個月的調(diào)研，與其說是一次競賽，不如說是一次學(xué)習(xí)和體會，無論是相關(guān)學(xué)問的增長，抑或是競賽時心態(tài)的一種熬煉和成長，還是競賽過程中的學(xué)習(xí)和感悟，與隊(duì)友之間的合作與溝通方面，我都收獲了許多東西，所以，總的來說，我是很感謝這個競賽的。

首先，感謝一下隊(duì)友。一起先，無論是開會還是q上探討時，我表現(xiàn)得都太過……強(qiáng)勢了些(反省)，就發(fā)表看法時的語氣和看法，現(xiàn)在想來，真的很感謝我的隊(duì)友們能夠容忍我，所以，致歉先。以前我堅(jiān)持的是，我不會去定義自己是一個leader，然后強(qiáng)勢的去支配大家，或者表現(xiàn)出一種不可一世的姿態(tài)，反而，我不愿去擔(dān)當(dāng)一個領(lǐng)導(dǎo)者的角色，我堅(jiān)持的是，團(tuán)體工作中，盡自己的力氣，有想法就拿出來跟大家探討，也可能由于這個緣由，我發(fā)表個人看法時總會很義正詞嚴(yán)的說出自己的緣由，有時就給人一種我很強(qiáng)勢的堅(jiān)持個人看法，其實(shí)我只是這樣在想：我之所以說出我的理由，是想讓大家來指正一下，假設(shè)覺得不好，說出建議的那些缺乏，我會很快樂的接受，但是，不了解的人，可能為了所謂的“和氣〞和賜予我的敬重，只是會認(rèn)為這是我強(qiáng)勢的表現(xiàn)，從而選擇緘默或者牽強(qiáng)接受和贊同，想到自己之前也沒跟大家明確的說明一下，因此給大家?guī)碓S多精神上的壓力或者苦惱什么的，再次致歉和反省，我以后也會，并且應(yīng)當(dāng)留意一下自己講話的語氣和方式，我得深化思索，為什么別人同樣是發(fā)表個人看法和看法，但是完全不會給人強(qiáng)勢的感覺呢?

其次，就我個人工作而言。我主要負(fù)責(zé)查閱資料，以及后期，結(jié)論和建議方面的一些工作，雖然，在之前的采訪提綱和問卷方面也供應(yīng)了一些建議，但起的作用不太大。資料這塊，我只是在找一些可以幫助我們在報告中可以適當(dāng)引用的資料，而無視了，去探討別人的調(diào)研報告制作過程中的亮點(diǎn)和應(yīng)留意的細(xì)微環(huán)節(jié)問題等，因此，在調(diào)研工作綻開的前期，我在大家詳細(xì)去發(fā)問卷，統(tǒng)計(jì)結(jié)果這段時間，沒有好好去思索，查閱，導(dǎo)致在后期報告制作過程中，不能供應(yīng)一些建設(shè)性專業(yè)性的想法和思路，沒能合格完成資料查閱這局部工作。另外，在幫助制作報告的過程中，許多時候我都只是提出了概括性的想法和建議，而把詳細(xì)的實(shí)施和制作這局部工作丟給隊(duì)友，有時候，提出的想法和建議沒有經(jīng)過仔細(xì)的思索，奢侈大家的時間后才知道不行行，耽誤團(tuán)隊(duì)的工

作進(jìn)度，所以，以后自己提出一個想法后，就應(yīng)當(dāng)主動地去驗(yàn)證它的可行性，然后再詳細(xì)實(shí)施分工，節(jié)約大家的時間。

另外，工作看法不夠主動主動，不夠注意細(xì)微環(huán)節(jié)。工作中，潛意識里似乎覺得自己不是組長，不用從大局去著想，組長詳細(xì)安排我去干什么我再去，干完之后就一身輕松了，而不是，主動地去思索整份作品和團(tuán)體的成效，主動主動地去思索工作中哪些地方還有缺乏，還須要改進(jìn)，并且，做事兒時不夠注意細(xì)微環(huán)節(jié)，有了輪廓和思路后，就停止去仔細(xì)思索了，導(dǎo)致許多工作在實(shí)施時才遇到困難，大大耽誤工作進(jìn)度。

競賽時，在現(xiàn)場，包括ppt展示和現(xiàn)場辯論。首先是ppt的制作和展示，我總結(jié)到：ppt的展示內(nèi)容反映的最主要就是我們的作品制作思路以及我們要強(qiáng)調(diào)的作品亮點(diǎn)，因此，內(nèi)容可以不全面，但是肯定要表現(xiàn)深刻，其次，解說時肯定要自信坦蕩，要盡量有感染力，我覺得有激情和笑容，就勝利了一大半。辯論時，無論答復(fù)什么問題，都最好回到自己的作品上來，讓評委老師信任，你問的我們的報告是可以說明的，報告是供應(yīng)了充分的說明和說明的，我的答復(fù)也不是主觀的，是嚴(yán)格依據(jù)調(diào)查得出的，而我，直到?jīng)Q賽時才充分相識到這一點(diǎn)。

征求的看法和解決的問題：

(一)征求的看法：

10月12日，我深化體育組調(diào)研，體育老師牧仁說，在足球隊(duì)訓(xùn)練中有幾項(xiàng)工作須要學(xué)校賜予幫助完成：

1.希望班主任老師協(xié)作，保證隊(duì)員準(zhǔn)時參與訓(xùn)練;

2.希望各學(xué)科老師，在隊(duì)員學(xué)習(xí)有困難時能賜予關(guān)注和輔導(dǎo);

3.希望校領(lǐng)導(dǎo)能給足球隊(duì)隊(duì)員召開一次發(fā)動大會，引導(dǎo)他們在主動參與訓(xùn)練的同時，不影響學(xué)習(xí)，讓家長、老師放心。

解決的問題：

調(diào)研走訪結(jié)束后：

1.當(dāng)天，我就深化五、六年組，召開了班主任、各學(xué)科老師的會議，把體育老師的建議反響給大家。與會老師熱情溝通，一樣同意：會全力協(xié)作和支持體育老師工作，讓孩子們保持優(yōu)異的學(xué)習(xí)成果。

2.10月14日下午，我組織全體足球隊(duì)隊(duì)員召開了發(fā)動大會。會上，師生溝通氣氛活潑而融洽，到達(dá)了預(yù)期的目的。

(二)征求的看法：

區(qū)教化局下發(fā)海教黨發(fā)(20xx)58號文件，學(xué)校組織全體老師學(xué)習(xí)以后，11月16日，我深化低年組辦公室聽取各位老師學(xué)習(xí)后的感受：

1.一個老師除了要有淵博的學(xué)識和優(yōu)良的教學(xué)技能，還要有健全的人格和高尚的品德;

2.老師要不斷探究新時期針對不同學(xué)生的行之有效的教化方式;

3.建議學(xué)校要常常給老師供應(yīng)心理健康培訓(xùn)，多想一些方法讓老師排解心理壓力。

解決的問題：

看法反響回來后，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子召開了會議，確定：

1.今后要不斷改進(jìn)學(xué)校的管理方式，進(jìn)行人性化管理，多和老老師溝通溝通，幫助其進(jìn)行心理減壓。

2.有針對性地開展師德師風(fēng)教化活動，提高老師隊(duì)伍的師德水平。

3.10月22日，學(xué)校給全體老師舉辦了一場心理健康講座，通過這個講座，讓老師學(xué)會了如何在日常工作中去緩解壓力，如何完善自己的人格，提升自己的人格魅力，真正做到為人師表。

(三)征求的看法：

10月20日，我深化語文備課組調(diào)研走訪，在與語文老師共同備課溝通中，老師們放映目前學(xué)生中存在閱讀愛好減退、閱讀實(shí)力低、閱讀習(xí)慣沒有、方法不佳等問題。建議學(xué)校針對此方面進(jìn)行一次單項(xiàng)檢測。同時，再給語文老師有針對性地進(jìn)行一下培訓(xùn)，讓他們明確如何進(jìn)行閱讀教學(xué)。

個人調(diào)研報告8

志愿效勞是一項(xiàng)以自愿且不圖酬勞的方式參加社會生活、促進(jìn)社會和諧、推動社會進(jìn)步的社會事業(yè)，是現(xiàn)代文明社會的產(chǎn)物。自1993年共青團(tuán)中心啟動志愿者工作以來，我國志愿效勞工作逐步步入正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化、組織化的軌道，志愿者行動以“團(tuán)結(jié)友愛，助人為樂，見義勇為，無私奉獻(xiàn)〞為效勞宗旨，大力弘揚(yáng)“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步〞的志愿效勞精神，為社會做了大量實(shí)實(shí)在在的工作，贏得了社會的廣泛認(rèn)同和好評。

作為基層團(tuán)組織，多年來，街道團(tuán)工委始終把青年志愿者工作作為共青團(tuán)組織效勞社會、效勞大局的重要抓手，立足基層實(shí)際，力求在黨政關(guān)注、群眾急需、青年能為的好事和急事上有所作為，經(jīng)過近幾年的實(shí)踐，街道的志愿效勞事業(yè)蓬勃開展，志愿者隊(duì)伍不斷壯大，志愿效勞工作在探究中穩(wěn)步推動，在前進(jìn)中不斷創(chuàng)新。當(dāng)前，在新時期條件下，社會和公眾對志愿效勞事業(yè)提出了新的更高的要求，街道志愿效勞工作取得肯定成效的同時，也存在諸多問題和缺乏，亟需改進(jìn)和拓展。

一、近年來街道志愿者工作開展?fàn)顩r

我們認(rèn)為，由團(tuán)組織發(fā)起的志愿效勞工作，是新時期弘揚(yáng)互助友愛的社會公德，發(fā)動和組織青年參與社會主義精神文明建設(shè)的有效載體，是新形勢下共青團(tuán)工作效勞社會的重要載體。我們始終把志愿效勞作為街道共青團(tuán)工作的一項(xiàng)重要方面抓緊抓好。街道現(xiàn)在23個社區(qū)中全部建立了社區(qū)志愿者效勞隊(duì)，轄區(qū)村中局部建立了社區(qū)志愿者效勞隊(duì)。街道現(xiàn)有志愿者隊(duì)伍23支400余人，其中包括醫(yī)療效勞隊(duì)，環(huán)境效勞隊(duì)，便民效勞隊(duì)，治安效勞隊(duì)，“五老〞效勞隊(duì)，黨員效勞隊(duì)，書畫效勞隊(duì)，文藝效勞隊(duì)，還有剛剛成立的消防志愿者效勞隊(duì)等。我們主要在以下幾個方面開展了工作，也取得了肯定的成效。

1、關(guān)愛老人，奉獻(xiàn)愛心：社區(qū)每年“五四〞青年節(jié)和“九九〞重陽節(jié)等節(jié)假日，組織醫(yī)療效勞隊(duì)和文藝效勞隊(duì)志愿者深化老年群體、福利院開展“幫孤助殘獻(xiàn)愛心〞、“伸出友愛之手，扶殘共度人生〞等為主題的志愿者活動，為他們送健康、送文藝使孤寡老人、孤殘兒童感受到人間真情和社會的暖和。

3、為民增收，關(guān)注就業(yè)：近年來，社區(qū)內(nèi)呈現(xiàn)“三多〞現(xiàn)象，即：下崗失業(yè)人員多、退伍人員多和待業(yè)青年多，為此，街道局部社區(qū)例如西關(guān)社區(qū)邀請勞動部門志愿者利用雙休日在青年中心開展“勞動保障就業(yè)詢問活動〞，做好下崗失業(yè)職工的就業(yè)指導(dǎo)、培訓(xùn)和擇業(yè)介紹等效勞，幫助他們重新走上工作崗位。對于有創(chuàng)業(yè)意象的無業(yè)人員，街道又邀請創(chuàng)業(yè)專家為他們舉辦“創(chuàng)業(yè)者培訓(xùn)班〞，幫助他們勝利創(chuàng)業(yè)，為旺盛地方經(jīng)濟(jì)作出了奉獻(xiàn)。

4、拒絕網(wǎng)害，遠(yuǎn)離網(wǎng)癮：為大力營造青少年健康成長的社區(qū)環(huán)境，街道在各社區(qū)組建了“五老〞網(wǎng)吧監(jiān)督志愿者隊(duì)伍，常常不定期對社區(qū)內(nèi)網(wǎng)吧和嬉戲機(jī)室進(jìn)行監(jiān)督檢查，有效的標(biāo)準(zhǔn)了網(wǎng)吧和嬉戲機(jī)室的經(jīng)營行為，為擴(kuò)大效果，有的社區(qū)還在節(jié)假日于社區(qū)廣場舉辦了“遠(yuǎn)離網(wǎng)癮圖片展〞，把網(wǎng)癮的危害通過一幅幅圖片呈現(xiàn)給大家看，讓大家科學(xué)對待“寬帶網(wǎng)〞，從而營造了青少年“綠色上網(wǎng)〞和“文明上網(wǎng)〞的良好氣氛。

5、群防群治，維護(hù)穩(wěn)定：為切實(shí)抓好平安的建設(shè)，街道各社區(qū)主動以社區(qū)警務(wù)室為依托，以社區(qū)主動分子為骨干，很早就組建了治安志愿者效勞隊(duì)，常常在社區(qū)內(nèi)開展治安巡邏、人民調(diào)解、私房出租戶和暫住人口登記等活動，有力的保證了社區(qū)的平安穩(wěn)定。

6、參加創(chuàng)城，整治環(huán)境：在近兩年的我市“三城聯(lián)創(chuàng)〞活動中，街道社區(qū)青年志愿者、黨員志愿者、轄區(qū)單位和物業(yè)公司志愿者聯(lián)合開展了環(huán)境衛(wèi)生綜合整治活動，先后出動1000多人次，對社區(qū)各個小區(qū)、各條路段、各個角落進(jìn)行了地毯式清理，清運(yùn)垃圾和亂堆亂放近300余車400多噸，去除“牛皮癬〞廣告近千處。為群眾創(chuàng)立了整齊美麗的環(huán)境。為我市“三城聯(lián)創(chuàng)〞工作奠定了堅(jiān)實(shí)的根底。

7、構(gòu)建和諧，旺盛文化：為增加社區(qū)活力，豐富社區(qū)文化建設(shè)，街道各社區(qū)主動發(fā)揮文藝志愿者效勞隊(duì)作用，每年春節(jié)期間都組織大型秧歌隊(duì)表演，增加節(jié)日氣氛，極大地豐富了居民的文化生活，充分展示了街道社區(qū)居民良好的精神風(fēng)貌和健康向上的生活方式。

二、街道志愿效勞工作存在的困難和問題

結(jié)合近年來街道志愿者工作開展?fàn)顩r，我們認(rèn)為基層志愿者工作存在以下幾個方面的缺乏或困難。一是社會各界對志愿效勞重要性的相識不夠，全社會參加志愿效勞的氣氛尚未形成。不僅僅是一般群眾，包括一些黨政機(jī)關(guān)及其工作人員，都存在相識缺乏的問題。這里既有各界群眾在觀念方面存在的問題，也有我們宣揚(yáng)力度不夠的問題，還有社會大環(huán)境的問題。二是群眾的參加度較低。主要表達(dá)在有組織的參加多，社會自發(fā)參加的少；臨時參加活動的多，固定、注冊的志愿者不多。三是志愿效勞的穩(wěn)定性、長期性難以做到。由于各種緣由，志愿效勞隊(duì)伍的穩(wěn)定性不夠，活動的開展尚未做到常?；?、制度化，對志愿者的約束力和吸引力還不夠。四是專業(yè)化、社會化的志愿者隊(duì)伍缺乏，尤其是缺乏更多的民間自發(fā)成立的組織，開展專業(yè)化效勞的實(shí)力還不強(qiáng)。五是志愿效勞的資金以及其他物質(zhì)保障方面有困難，志愿效勞所須要的一切開支須要自籌，缺乏經(jīng)費(fèi)保障，有時為了壓縮開支，就會影響活動的規(guī)模和效果。

三、進(jìn)一步推動街道志愿效勞工作的幾點(diǎn)思索

實(shí)現(xiàn)四個工作目標(biāo):一是通過工程實(shí)施，引導(dǎo)志愿者主動參加社會公益效勞，使志愿效勞行動成為廣闊群眾參加精神文明建設(shè)、促進(jìn)和諧社會建設(shè)的重要載體。二是通過工程實(shí)施，深化志愿活動，提高社會對志愿效勞工作的了解，激發(fā)社會人員參加志愿效勞的熱忱。三是通過工程實(shí)施，健全志愿者工作運(yùn)行機(jī)制，加強(qiáng)對志愿者工作組織建設(shè)和工作指導(dǎo)，進(jìn)一步完善內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置、管理制度，以此來標(biāo)準(zhǔn)和推動志愿效勞工作。四是通過工程實(shí)施，實(shí)現(xiàn)“五個一〞的目標(biāo)：建設(shè)一支參加廣泛、組織有效的志愿者隊(duì)伍，打造一批具有較大影響力的志愿效勞品牌，形成一個人人參加志愿效勞、各方支持志愿效勞的氣氛，探究一套符合當(dāng)前社會開展實(shí)際的志愿行動運(yùn)行機(jī)制，塑造一批具有示范帶動作用的志愿者典型。

開展三個社會化運(yùn)作：一是聯(lián)合新聞媒體，進(jìn)行社會化發(fā)動。通過與新聞媒體的合作，宣揚(yáng)志愿效勞的理念，擴(kuò)大志愿效勞品牌的影響力，拓寬發(fā)動志愿者參加效勞的渠道，發(fā)揮優(yōu)秀志愿者的模范帶動作用。二是拓寬網(wǎng)絡(luò)陣地，進(jìn)行社會化運(yùn)作。通過網(wǎng)絡(luò)渠道招募志愿者、發(fā)動志愿者參加活動、發(fā)布效勞活動信息，實(shí)現(xiàn)志愿效勞網(wǎng)絡(luò)化和信息化。三是募集專項(xiàng)資金，進(jìn)行社會化保障。根據(jù)“工程社會化〞的思路，依托工程爭取社會贊助，充分整合社會資源，發(fā)動社會各屆為志愿效勞工程募集資金，為志愿效勞工程供應(yīng)資金保障。

發(fā)揮四個方面作用：一是讓志愿者成為展示城市新形象的品牌。志愿者有著“奉獻(xiàn)、愛心、互助、進(jìn)步〞的崇高精神，要充分發(fā)揮志愿者在塑造蓬勃向上的精神風(fēng)貌，弘揚(yáng)無私奉獻(xiàn)的社會風(fēng)氣，展示奮勉進(jìn)取的城市風(fēng)采等方面的作用，當(dāng)好城市形象的塑造者、精神文明的傳播者、城市人文精神的踐行者，用志愿者的愛心和奉獻(xiàn)，帶起一股文明之風(fēng)、清爽之風(fēng)、和諧之風(fēng)，把志愿活動做成有影響的品牌。二是讓志愿者活動成為快速開展的重要力氣。志愿活動不僅要多做扶危救困的善舉，更要多做促進(jìn)開展的實(shí)事，緊扣和諧開展，創(chuàng)新活動形式、豐富活動內(nèi)容、拓寬活動載體。三是讓志愿者工作成為黨和政府關(guān)切民生的橋梁紐帶。志愿工作具有凝合人心、促進(jìn)和諧的“傳輸帶〞作用，通過主動參加扶危濟(jì)困、救災(zāi)應(yīng)急、公益效勞，當(dāng)好黨委聯(lián)系群眾的有效載體，管理社會的有效補(bǔ)充。重點(diǎn)要開展好助老、助殘、助弱、助困“四助〞行動，要通過各種方式大力宣揚(yáng)志愿理念和精神，把志愿者隊(duì)伍延長到黨政機(jī)關(guān)、群團(tuán)組織、部隊(duì)學(xué)校、企業(yè)社區(qū)，使機(jī)關(guān)干部、學(xué)生職工等社會人員，讓扶危濟(jì)困、奉獻(xiàn)愛心成為我們每一個人的自覺行動；使志愿效勞成為一種意識理念、一種社會精神、一種生活方式、一種價值追求。

個人調(diào)研報告9

一、企業(yè)發(fā)呈現(xiàn)狀及科技創(chuàng)新狀況

〔一〕企業(yè)依靠科技創(chuàng)新求開展的思想意識正在逐步增加。調(diào)研的大局部企業(yè)對科技創(chuàng)新已有初步相識或了解，其中有5家企業(yè)經(jīng)營者具有較強(qiáng)的科技創(chuàng)新意識，開展技術(shù)創(chuàng)新已成為企業(yè)的自覺行為，引進(jìn)了不同層次的技術(shù)研發(fā)和管理人才，建立了內(nèi)部技術(shù)研發(fā)機(jī)構(gòu)或組建了松散的技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)。在技術(shù)研發(fā)方面舍得投入肯定的資金賜予支持，研發(fā)勝利的新技術(shù)、新產(chǎn)品和新工藝到達(dá)了國內(nèi)先進(jìn)以上水平，產(chǎn)品以其較高的技術(shù)含量占據(jù)了較大的市場份額。如華夏乳品公司研發(fā)的“無水黃油〞、“黃油粉〞等產(chǎn)品，華安生物制品公司研發(fā)的“酪蛋白磷酸肽〞等產(chǎn)品。

〔二〕企業(yè)科技創(chuàng)新為特色產(chǎn)業(yè)的開展供應(yīng)了有力的技術(shù)支撐。從調(diào)研中我們覺察，科技創(chuàng)新對特色產(chǎn)業(yè)的支撐和引領(lǐng)作用是毋庸置疑的。這次調(diào)研的10家企業(yè)，近兩年共研發(fā)勝利具有肯定技術(shù)含量的新產(chǎn)品30多個，取得多個省州級科技成果，這些產(chǎn)品均占據(jù)了肯定的市場份額，拉動了相聯(lián)產(chǎn)業(yè)的較快開展。在奶產(chǎn)業(yè)開展中，華安、華夏等乳制品加工企業(yè)始終把新產(chǎn)品研發(fā)放在企業(yè)開展的重要位置，研發(fā)勝利的酪朊酸鈣、酪朊酸鈉、酪蛋白磷酸肽、酪素膠等系列新產(chǎn)品，到達(dá)了國內(nèi)同類產(chǎn)品的領(lǐng)先水平，創(chuàng)新在給企業(yè)開展帶來顯著經(jīng)濟(jì)效益的同時，為全州奶產(chǎn)業(yè)帶來了極大的開展空間。

〔三〕院企科技合作已成為企業(yè)提升科技創(chuàng)新實(shí)力的重要途徑。由于我市企業(yè)技術(shù)研發(fā)根底條件有限，高層次技術(shù)人才缺乏，所以新產(chǎn)品研發(fā)難以靠自身去獨(dú)立完成，只有通過院企科技合作，引進(jìn)智力、引進(jìn)成果，消化汲取再創(chuàng)新，才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)的跨越式開展。近幾年，我市的院企科技合作工作取得了實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展，局部企業(yè)與省內(nèi)外的9家大專院校、科研院所建立了長期技術(shù)合作關(guān)系，正在組織實(shí)施多項(xiàng)科技合作工程。臨夏什錦集團(tuán)依托甘肅農(nóng)大科研條件，通過優(yōu)勢互補(bǔ)，掛牌成立了清真食品探討所，合作開展特色食品生產(chǎn)新技術(shù)、新工藝的研發(fā)，不斷拓展市場占有率。甘肅農(nóng)業(yè)高校在清河源公司等企業(yè)建立了科研、教學(xué)和實(shí)習(xí)基地，共同開展畜產(chǎn)品深加工等研發(fā)工程，增加了企業(yè)開展的后勁。

〔四〕企業(yè)科技創(chuàng)新的根底條件平臺正在起先搭建。根底條件平臺建設(shè)是企業(yè)開展科技創(chuàng)新工作的重要前提，也是企業(yè)科技創(chuàng)新體系的主要組成局部。在調(diào)研企業(yè)中，有6家企業(yè)已成立了企業(yè)技術(shù)研發(fā)機(jī)構(gòu)，配備了專職技術(shù)研發(fā)人員，購置了較先進(jìn)的探討和分析儀器設(shè)備，還有5家企業(yè)設(shè)立了技術(shù)試驗(yàn)室和分析化驗(yàn)室，已具備常用的分析和檢測設(shè)備和手段。這些企業(yè)均能自主開展一般性技術(shù)探討和日常性的產(chǎn)品主要成份分析和品質(zhì)檢測工作。

〔五〕政策環(huán)境不斷改善為企業(yè)科技創(chuàng)新供應(yīng)了千載難逢的機(jī)遇。黨的十七大提出建設(shè)創(chuàng)新型國家的重大戰(zhàn)略決策，確立了企業(yè)是技術(shù)創(chuàng)新的主體地位。去年新修訂的?科學(xué)技術(shù)進(jìn)步法?增加了“企業(yè)技術(shù)進(jìn)步〞專章，進(jìn)一步明確了企業(yè)的創(chuàng)新主體地位，規(guī)定了通過財稅政策、產(chǎn)業(yè)政策、資本市場、科技中介效勞體系等引導(dǎo)和扶持企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的多項(xiàng)實(shí)惠措施。省上出臺了?甘肅省開展民營科技企業(yè)條例?。州委、州政府?關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)科技工作的看法?，將企業(yè)科技創(chuàng)新首次納入縣〔市〕領(lǐng)導(dǎo)班子年度目標(biāo)責(zé)任制考核內(nèi)容，實(shí)行量化考核，市上建立健全了科技工作聯(lián)席會和市上領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系科技工程制度，科技創(chuàng)新環(huán)境得到了進(jìn)一步優(yōu)化。國家、省、州、市對企業(yè)科技創(chuàng)新從工程、資金方面切實(shí)加大了支持力度。華夏、華安兩家企業(yè)先后列入省級創(chuàng)新試點(diǎn)企業(yè)，有2家企業(yè)被認(rèn)定為州級民營科技型企業(yè)。

二、存在的問題及分析

〔一〕企業(yè)的科技創(chuàng)新意識整體淡薄、開展科技創(chuàng)新的主觀能動性明顯不夠。在調(diào)研的企業(yè)中，大局部的企業(yè)經(jīng)營者雖然在劇烈的市場競爭對科技創(chuàng)新的重要作用有切身體會，但對本企業(yè)如何開展科技創(chuàng)新的思路仍舊模糊，感覺無所適從，對研發(fā)設(shè)備和技術(shù)人才投資缺乏主動性；也有少數(shù)的企業(yè)經(jīng)營者科技創(chuàng)新意識不強(qiáng)，對科技在企業(yè)開展中的重要作用相識不夠，安于現(xiàn)狀，小富即安，滿意目前的產(chǎn)品和市場，缺乏危機(jī)意識、進(jìn)取意識和擴(kuò)張意識，固守小農(nóng)經(jīng)濟(jì)的思維定勢，不愿進(jìn)行技術(shù)研發(fā)和擴(kuò)大再生產(chǎn)的思想成為企業(yè)持續(xù)開展的禁錮。

〔二〕新產(chǎn)品、新技術(shù)和新工藝的研發(fā)、引進(jìn)、轉(zhuǎn)化投入嚴(yán)峻缺乏，制約了創(chuàng)新工作的正常開展。企業(yè)作為創(chuàng)新的主體，就應(yīng)當(dāng)首先成為創(chuàng)新投入的主體，這一點(diǎn)在我們這樣一個經(jīng)濟(jì)欠興旺、財力有限的地區(qū)尤其重要。但是，我們覺察在調(diào)研的企業(yè)中有50%的企業(yè)技術(shù)研發(fā)經(jīng)費(fèi)投入為零，而國家確定的創(chuàng)新型企業(yè)的必要條件是技術(shù)研發(fā)經(jīng)費(fèi)到達(dá)企業(yè)銷售收入的1%。大局部企業(yè)經(jīng)營者仍舊是安排經(jīng)濟(jì)時代的思維模式，將技術(shù)研發(fā)經(jīng)費(fèi)全部寄予于政府投入，沒有政府科技投入，就不會自主投資開展創(chuàng)新。同時，企業(yè)中只注意廠房、設(shè)備等有形資產(chǎn)投入，無視技術(shù)、人才等無形資產(chǎn)投入的思想普遍存在。

〔三〕企業(yè)科技創(chuàng)新根底條件薄弱，創(chuàng)新主體地位還沒有真正確立，有效的創(chuàng)新體系有待進(jìn)一步完善和建立。在10家企業(yè)中有60%成立了技術(shù)研發(fā)機(jī)構(gòu)或試驗(yàn)室，其他企業(yè)由于思想相識、自身?xiàng)l件和客觀因素的制約，目前均無內(nèi)部的、依托的或聯(lián)合的技術(shù)研發(fā)機(jī)構(gòu)，也不具備任何試驗(yàn)探討、分析化驗(yàn)設(shè)備和條件。企業(yè)缺乏創(chuàng)新技術(shù)效勞機(jī)構(gòu)、技術(shù)交易中介組織和學(xué)問產(chǎn)權(quán)效勞機(jī)構(gòu)。所以，創(chuàng)新僅局限于單個企業(yè)、單個行業(yè)的行為，全面開展、犬牙交錯、內(nèi)外相聯(lián)、為企業(yè)供應(yīng)高效效勞的創(chuàng)新體系尚未完善和健全。

〔四〕企業(yè)高層次技術(shù)創(chuàng)新人才和駕馭現(xiàn)代企業(yè)管理制度的人才極為缺乏。在10家企業(yè)的員工中，有中專學(xué)歷的占職工總數(shù)的14%，大專學(xué)歷的占職工總數(shù)的12%，本科學(xué)歷的占職工總數(shù)的4%；有初級技術(shù)職稱的占職工總數(shù)的11%，有中級技術(shù)職稱的占職工總數(shù)的5%，有高級技術(shù)職稱的占職工總數(shù)的2%?？梢钥闯?，有學(xué)歷的和有技術(shù)職稱的人員僅占職工總數(shù)的31%和18%，這種人才擁有量與企業(yè)的開展規(guī)模極不適應(yīng)，難以為企業(yè)的持續(xù)開展供應(yīng)支撐。

〔五〕鼓勵企業(yè)科技創(chuàng)新的有些政策措施難以落實(shí)到位。雖然各項(xiàng)推動企業(yè)創(chuàng)新的政策措施相繼出臺，但局部政策措施在貫徹過程中往往受到種種因素的牽制而落實(shí)不到位。如?甘肅省開展民營科技企業(yè)條例?中規(guī)定的有關(guān)所得稅、營業(yè)稅、進(jìn)口關(guān)稅和進(jìn)口環(huán)節(jié)增值稅等減免政策，在實(shí)際操作中不能得到落實(shí)執(zhí)行。由于關(guān)乎企業(yè)切身利益的鼓勵政策不到位，在肯定程度上既弱化了企業(yè)對政府的信任度，也減弱了鼓勵政策對產(chǎn)業(yè)開展的導(dǎo)向作用。

三、對策及建議

〔一〕不斷強(qiáng)化科技創(chuàng)新意識，盡快確立企業(yè)的創(chuàng)新主體地位。創(chuàng)新是一個企業(yè)生存開展的靈魂和動力，任何企業(yè)無論它現(xiàn)在的規(guī)模大小、效益如何，離開創(chuàng)新，在經(jīng)濟(jì)全球化和市場競爭劇烈的今日，都將停滯開展乃至被淘汰。因此，企業(yè)要把科技創(chuàng)新擺到與管理創(chuàng)新和制度創(chuàng)新同等重要的位置，作為企業(yè)的根本戰(zhàn)略和中心環(huán)節(jié)來抓。必需認(rèn)清形勢，精確定位，毫不動搖地樹立科技創(chuàng)新的劇烈意識，要把創(chuàng)新作為在市場上競爭制勝的法寶。企業(yè)要通過成立技術(shù)研發(fā)機(jī)構(gòu)、培育技術(shù)研發(fā)隊(duì)伍、改進(jìn)技術(shù)研發(fā)條件等措施，增加自身的創(chuàng)新實(shí)力。要通過對現(xiàn)有產(chǎn)品的市場追蹤，駕馭其在市場中所處的地位，瞄準(zhǔn)同行業(yè)先進(jìn)水平，不失時機(jī)地抓好新產(chǎn)品的研發(fā)，優(yōu)化產(chǎn)品性能，提高產(chǎn)品品質(zhì)，給予產(chǎn)品新的內(nèi)涵。新產(chǎn)品的研發(fā)要注意產(chǎn)業(yè)鏈的配套延長和結(jié)構(gòu)的優(yōu)化配置，尤其要注意那些技術(shù)密集、引領(lǐng)市場、面對將來的新型產(chǎn)品的開發(fā)研制和技術(shù)儲藏。

〔二〕要高度重視政府行政推動作用，充分發(fā)揮對經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的宏觀引導(dǎo)職能。雖然在市場經(jīng)濟(jì)條件下，企業(yè)享有高度的經(jīng)營、管理自主權(quán)，但是從我市企業(yè)目前的技術(shù)開展和信息擁有水平來看，在劇烈的市場競爭中，假設(shè)放任企業(yè)盲目地開展創(chuàng)新，與興旺地區(qū)競爭技術(shù)優(yōu)勢，勢必會走很多彎路，不但增加不必要的創(chuàng)新本錢，反而會挫傷企業(yè)的創(chuàng)新主動性。相反，在調(diào)研中我們覺察，一個企業(yè)、一個產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新事業(yè)，假設(shè)有了政府的強(qiáng)力推動，都會實(shí)現(xiàn)跨越式開展。事實(shí)說明，不能簡潔認(rèn)為企業(yè)是創(chuàng)新的主體，創(chuàng)新就是企業(yè)自己的事，而是要進(jìn)一步加大各相關(guān)部門的引導(dǎo)和推動力度，政府有關(guān)部門要想方設(shè)法激發(fā)企業(yè)機(jī)制敏捷的優(yōu)勢，加大扶持培育力度，引導(dǎo)企業(yè)開展各類技術(shù)創(chuàng)新活動。要在創(chuàng)新決策、資源安排、責(zé)權(quán)利確定上，充分表達(dá)企業(yè)的主體地位。要通過加大工程支持、資金支持、政策支持力度，幫助企業(yè)增加科技創(chuàng)新實(shí)力，引導(dǎo)通過創(chuàng)新來做大企業(yè)，做強(qiáng)企業(yè)。進(jìn)一步加強(qiáng)省級科技創(chuàng)新試點(diǎn)企業(yè)的爭取、州級科技型企業(yè)的認(rèn)定等工作，探討制定有利于企業(yè)科技創(chuàng)新的政策措施，激發(fā)企業(yè)內(nèi)在創(chuàng)新潛能。

〔三〕主動推動院企科技合作向更深、更廣的方向開展。企業(yè)要在穩(wěn)固已有合作成果的根底上，從企業(yè)自身開展須要、關(guān)鍵技術(shù)需求動身，主動去尋求技術(shù)支撐。要充分利用好臨夏州與西北民族高校、甘肅農(nóng)業(yè)高校建立長期合作的資源和平臺，接著拓寬科技合作領(lǐng)域，搭建科技合作平臺，引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)成果進(jìn)行消化、汲取、再創(chuàng)新。政府相關(guān)部門要實(shí)行更加有效的措施，主動牽線搭橋，吸引大專院校、科研院所、知名企業(yè)通過多種形式與我市企業(yè)聯(lián)合建設(shè)工程技術(shù)探討中心、企業(yè)技術(shù)研發(fā)機(jī)構(gòu)，幫助論證和引進(jìn)科技含量高、開展?jié)摿Υ蟮目萍脊こ?，引進(jìn)具有自主學(xué)問產(chǎn)權(quán)的人才團(tuán)隊(duì)，形成引進(jìn)科技資源與企業(yè)內(nèi)部資源優(yōu)勢互補(bǔ)、共謀開展的新機(jī)制，盡快建立起推動企業(yè)技術(shù)進(jìn)步的創(chuàng)新效勞體系。

〔四〕加強(qiáng)企業(yè)科技人才隊(duì)伍建設(shè)，為企業(yè)創(chuàng)新供應(yīng)有力支持。企業(yè)科技創(chuàng)新離不開人才，在調(diào)研中企業(yè)談得最多也是人才，人才缺乏、人才機(jī)構(gòu)不合理已成為制約企業(yè)創(chuàng)新開展的瓶頸。企業(yè)是吸引人才的主體，要樹立“只求所用，不求所在〞、“只求所為，不求全部〞的意識，探討建立引進(jìn)運(yùn)用好人才的機(jī)制，主動創(chuàng)立條件吸引人才來企業(yè)創(chuàng)業(yè)。通過科學(xué)評價，讓引進(jìn)的科技人才以無形資產(chǎn)入股，與企業(yè)結(jié)成利益共同體，充分調(diào)動他們的創(chuàng)新主動性。企業(yè)還要有安排地逐年支配好工程技術(shù)人員的接著教化、考察溝通和員工的技術(shù)培訓(xùn)工作，長久不斷地提高企業(yè)員工的科技文化素養(yǎng)。針對我市企業(yè)的實(shí)際，人才引進(jìn)中要注意引進(jìn)本地籍在外人才以及退休的科研人才，要注意用活用好企業(yè)現(xiàn)有人才，建立務(wù)實(shí)的用人機(jī)制，做到人盡其才，人盡其用，使優(yōu)秀人才脫穎而出。要通過營造環(huán)境、搭建平臺、選派科技特派員等措施，調(diào)動各種學(xué)問、技術(shù)、管理、資本與經(jīng)濟(jì)相結(jié)合，讓一切為創(chuàng)立財寶做出突出奉獻(xiàn)的科技人才在經(jīng)濟(jì)上有實(shí)惠、政治上有榮譽(yù)、社會上有地位，使企業(yè)成為他們發(fā)揮聰明才智、建功立業(yè)的舞臺。

〔五〕不斷拓寬民營企業(yè)科技投入渠道，切實(shí)加大企業(yè)科技創(chuàng)新投入。針對目前民營企業(yè)科技創(chuàng)新投入缺乏融資難的現(xiàn)狀，要引導(dǎo)全社會多方增加科技投入，形成以財政投入為引導(dǎo)、企業(yè)投入為主體、銀行貸款為支撐、社會集資和引進(jìn)外資為補(bǔ)充、實(shí)惠政策作扶持的企業(yè)科技創(chuàng)新投入體系。鼓勵企業(yè)更新觀念，不斷加大對新產(chǎn)品、新技術(shù)研發(fā)方面的自主投入，特殊是對技術(shù)含量高、市場容量大的新產(chǎn)品的研發(fā)投入。政府要充分發(fā)揮財政資金的引導(dǎo)機(jī)制，加大財政對創(chuàng)新的支持力度。加強(qiáng)銀企對接工作，主動爭取金融機(jī)構(gòu)對企業(yè)創(chuàng)新工程的貸款支持，組織企業(yè)創(chuàng)新工程招標(biāo)，爭取社會及企業(yè)人員資金入股，擴(kuò)大企業(yè)資本金用于科技創(chuàng)新的投入比例。協(xié)調(diào)財稅等部門，仔細(xì)實(shí)行國家和省上關(guān)于支持企業(yè)技術(shù)進(jìn)步的有關(guān)實(shí)惠政策，用足用活國家各項(xiàng)實(shí)惠政策不斷推動企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新。

〔六〕建立健全科技創(chuàng)新效勞體系，有效提高企業(yè)自主創(chuàng)新實(shí)力。以中介機(jī)構(gòu)為重點(diǎn)的社會效勞體系。一是要引導(dǎo)、幫助重點(diǎn)企業(yè)盡快建立多種形式的技術(shù)研發(fā)機(jī)構(gòu)，配備必需的技術(shù)研發(fā)和檢測設(shè)備，以及專職技術(shù)研發(fā)人員。支持科研機(jī)構(gòu)、高等院校與企業(yè)聯(lián)合創(chuàng)辦中試基地和工程技術(shù)開發(fā)中心，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享；二是成立起根據(jù)市場經(jīng)濟(jì)運(yùn)作的生產(chǎn)力促進(jìn)中心或其它科技中介、技術(shù)效勞組織，為企業(yè)供應(yīng)高效、便捷的效勞；三是要大力開展技術(shù)、信息和人才市場，標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)交易行為，形成經(jīng)紀(jì)人交易、特別設(shè)技術(shù)市場和常設(shè)技術(shù)市場并存而逐步以常設(shè)技術(shù)市場為主體的標(biāo)準(zhǔn)動作體系，保證技術(shù)貿(mào)易的公允和公正，使成果轉(zhuǎn)化各方的利益都能得到有效保護(hù)。

個人調(diào)研報告10

今年過年，我們家人特殊齊，兄妹親戚都回去了，真是個團(tuán)聚年。這次回鄉(xiāng)過年，一改往年假期成天在家閑聊、打牌的習(xí)慣，而是全家人一起來了個訪親出游，看了看家鄉(xiāng)的改變。

家鄉(xiāng)交通

老家在吉安縣指陽鄉(xiāng)，屬于山區(qū)，開展最大的希望和瓶頸都在路。前幾年，借著新農(nóng)村建設(shè)的東風(fēng)，村干部才最終在鄉(xiāng)村道路建設(shè)上花些心思。村里那條夏天泥濘、冬天顛簸的土路最終真正完成了它的歷史使命。別看只是一條水泥路，它給老家人們帶來的可不僅僅是村容村貌上的變更，村里有些年輕人買了車，搞短距離載人載物運(yùn)輸?shù)?。路修好之后，鄉(xiāng)親們致富的途徑更加寬廣了。但與新建村路功能發(fā)揮不相適應(yīng)的是村路管理養(yǎng)護(hù)方面的滯后。路修好才一年多，已有一些路段出現(xiàn)嚴(yán)峻破損了?？墒?，鄉(xiāng)村道路管養(yǎng)的主體責(zé)任與路政管理工作并不到位，誰來誰負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理?誰來組織修理隊(duì)伍?誰支付修理資金?這些都是擺在眼前的麻煩問題。俗話說，“修路，建路，二分修建八分養(yǎng)護(hù)〞，真不知這條承載著鄉(xiāng)親們美妙愿景的希望路能發(fā)揮多久作用?

家鄉(xiāng)文化生活

每年過年，村里最喧鬧的地方就在村上的小店里，麻將、撲克、骨牌樣樣有，往年特殊多。今年，村干部建議全體村民大年初一進(jìn)行宗族集會拜年，并舉辦了一些拔河、扛菩薩等主動健康的過節(jié)方式。因?yàn)橥獬鰟?wù)工人員多，年輕人回鄉(xiāng)結(jié)婚特殊集中，新式婚禮流行，強(qiáng)調(diào)整約、低碳的文明方式正在散播。

家鄉(xiāng)教化

都說“十年樹木，百年樹人〞，在農(nóng)村老家培育出一個真正走出農(nóng)村，脫離農(nóng)業(yè)的孩子雖說要不了上百年，卻也不是件簡單的事情。鄰村黃老師在村小任教近三十年，他總是感慨：這些年，學(xué)校里走出去真正考上高校，留在城市工作的學(xué)生十個手指數(shù)得過來。十多年前自己就讀的小學(xué)校內(nèi)已經(jīng)被廢棄。緊靠馬路新建了一所村小，修了圍墻，蓋了新校舍，換了新桌椅，配備了微機(jī)室，學(xué)校教學(xué)的硬件設(shè)施完備，環(huán)境優(yōu)良，圖書、文體器材、教學(xué)儀器等也都有相應(yīng)的配套?？墒窃絹碓胶玫慕虒W(xué)環(huán)境并沒有激發(fā)起孩子們學(xué)習(xí)熱忱，目前初中畢業(yè)，中學(xué)沒念幾天就輟學(xué)在家的農(nóng)村學(xué)生特殊多，讀書無用論在農(nóng)村抬頭。

家鄉(xiāng)養(yǎng)老

平日里村里人口少，留守農(nóng)村的大多數(shù)都是老人小孩，春節(jié)人氣空前旺盛，一改平常的冷清氣象。在家駐守多年的老人們這個時候是最快樂的。但是，年過到了初七、八，農(nóng)村青壯年又都回到了大城市，留下來的長輩、小孩子們，他們?nèi)鄙贉厍殛P(guān)心，細(xì)心呵護(hù)。他們的逆境該怎么走出?

春節(jié)返鄉(xiāng)，真正深化到中國農(nóng)村的最基層，雖說只逗留了短短幾日，但卻足以讓我感受到這個小山村由里到外的改變和日復(fù)一日的進(jìn)步。老家人民的生活水平提高了，精神生活豐富了，干群關(guān)系更加融洽了，黨和政府的很多強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策都落到實(shí)處了。但同時也必需看到，老家的交通、水利等根底設(shè)施還很薄弱，農(nóng)業(yè)經(jīng)營方式照舊粗放，靠天吃飯的局面還沒有根本變更，鄉(xiāng)村教化的開展阻礙重重，農(nóng)村人力資本存量嚴(yán)峻缺乏等問題仍在很大程度上制約著老家的開展。信任在黨和國家政策的正確引領(lǐng)下，在各方力氣的不懈努力下，在老家人民的辛勤耕耘下，家鄉(xiāng)的面貌會越來越好，人們的日子越過越紅火。

個人調(diào)研報告11

—————打工狀況調(diào)查在社會飛速開展的今日，高素養(yǎng)人才的需求量越來越來大。而學(xué)校是當(dāng)今社會培育人才的主要場所，作為高校生的我們理應(yīng)感到劇烈和驕傲，因?yàn)槲覀兪巧鐣ㄔO(shè)的中堅(jiān)力氣，是社會現(xiàn)代化事業(yè)的接班人，當(dāng)我們畢業(yè)后走向社會時，確定是各大企業(yè)劇烈相爭的寶！但是事實(shí)上并非如此?，F(xiàn)在的各用人單位招人不在只重視學(xué)歷，而他們更多的是關(guān)注應(yīng)聘者的工作閱歷！

可是還在校內(nèi)里面的我們這班學(xué)子社會閱歷又會擁有多少呢?

高校生始終生活在學(xué)校的這座“象牙塔〞內(nèi)，與外面社會接觸的時機(jī)非常的少，閱歷又從何談起！

為了拓展自身的學(xué)問面，擴(kuò)大與社會的接觸面，增加個人在社會競爭中的閱歷，熬煉和提高自己的實(shí)力，以便在以后畢業(yè)后能真正的走向社會，并且能夠在生活和工作中很好地處理各方面的問的主要場所。現(xiàn)在各大高校都在寒暑假的時候支配學(xué)生進(jìn)行社會實(shí)踐活動。春節(jié)接近，各大高校接連進(jìn)入寒假，一些高校生起先找尋時機(jī)，一方面熬煉自己，一方面利用假期實(shí)實(shí)在在地掙些錢。以前，高校生們往往通過當(dāng)家教、干推銷、當(dāng)效勞員等相對單調(diào)的打工，利用短暫的寒假體驗(yàn)職場。今年，不少高校生起先依托自身優(yōu)勢，開拓思路，找尋廣袤的打工空間，為寒假打工找尋更多的時機(jī)。而不少勞動密集型用人單位，節(jié)日期間不停產(chǎn)，員工回家過年，致使崗位大量空缺，這些單位也在廣招高校生寒假打工。

高校生利用寒暑假進(jìn)行打工，原來這是一件很好的事情。但是自從這種社會風(fēng)氣產(chǎn)生到現(xiàn)在，有關(guān)高校生寒暑假打工的不良事務(wù)時有發(fā)生，雖然學(xué)校的老師也始終對我們進(jìn)行這方面的教化，但這種現(xiàn)象卻沒有明顯的好轉(zhuǎn)！

今年寒假我準(zhǔn)備利用這一珍貴的時間，聯(lián)合以前的中學(xué)同學(xué)，組成一個調(diào)查小組，對高校生的打工狀況進(jìn)行調(diào)查。

調(diào)查對象：高校在校生〔主要以小組成員的同學(xué)為主〕

經(jīng)過一周的時間，我們與大約三十個同學(xué)取得了聯(lián)系，并依據(jù)他們的打工狀況進(jìn)行了分類，我們覺察同學(xué)們的打工狀況有好的，也有壞的。良諉不齊。我對他們的打工狀況進(jìn)行了總結(jié)，列舉了以下幾個案例：

案例1：劉某，是武漢的一名大二的學(xué)生，今年寒假前夕，他聽說，同班同學(xué)王某要去成都打工，便和他約好一起去成都。放假后，他便和王某一起來到了成都，可來到成都幾天后，還沒找到事情做，代去的錢也花的差不多了，王某看到狀況不對，便去了一家餐廳去當(dāng)清潔工，而劉某放不下面子，便向同學(xué)借了路費(fèi)回到了家里，寒假打工生活也宣告結(jié)束。

案例分析：高校生一般很難放下架子，去做一些他們認(rèn)為很丟人的事情。他們好不簡單從千軍萬馬當(dāng)中擠過了獨(dú)木橋，考上了他們志向中的圣地，他們有足夠理由認(rèn)為自已比別人高了一等。他們寧可挨餓也不低下那所謂的名貴的頭。其實(shí)面子真的有那么重要嗎？在現(xiàn)實(shí)面前我們應(yīng)當(dāng)學(xué)會變通，而且工作本就沒有貴賤之分，不愿放下面子，只不過是一種自卑的表現(xiàn)。

案例2：王某，是西華高校的一名學(xué)生，他利用寒假在當(dāng)?shù)卮蛄艘粋€月的短工，雖說他得償所愿的找到了一份還不錯的事做，但他在工作期間不知道怎么和同事溝通。結(jié)果同事們都不喜愛他，在工作時他就顯得特殊的孤寂，對待安排下來的任務(wù)也就沒有了愛好可言，工作看法很不好，同事也常常找他的麻煩，到了最終，他這一個月幾乎就沒有掙到什么錢。

案例分析：在高校里，我們學(xué)的都是書本學(xué)問，根本就很少接觸到社會，學(xué)校相比與社會實(shí)在是太簡潔了，社會中有形形色色的人和事，它們是我們在學(xué)校中很難見到的，我們要在社會中生存，就要不停的和人打交道，要實(shí)應(yīng)困難的社會生活，我們就必需要有良好的人際關(guān)系。而在高校里，我們根本就不耍要做那么多，我們只耍要處理好與同學(xué)之間的關(guān)系和學(xué)好書本學(xué)問就行了，那么畢業(yè)后，我們是不能夠馬上實(shí)應(yīng)社會生活的，這就要求我們在寒暑假的時候多多的接觸社會，學(xué)會社會生活的根本技能，為畢業(yè)后的生存打下根底。

案例3：張某，是西南理工高校的一名在校生，寒假已至，他利用這一時機(jī)，準(zhǔn)備到成都郫縣去打短工。他跑了幾家用人單位，都是因?yàn)闆]有應(yīng)聘閱歷而失敗。最終不得已心恢意冷的回到了家里。

案例分析：高校生除了學(xué)習(xí)書本學(xué)問，還須要參與社會實(shí)踐。因?yàn)樵S多的高校生都醒悟得知道“兩耳不聞窗外事，一心只讀圣賢書〞的人不是現(xiàn)代社會須要的人才。高校生要在社會實(shí)踐中培育獨(dú)立思索、獨(dú)立工作和獨(dú)立解決問題實(shí)力。通過參與一些實(shí)踐性活動穩(wěn)固所學(xué)的理論，增長一些書本上學(xué)不到的學(xué)問和技能。因?yàn)閷W(xué)問要轉(zhuǎn)化成真正的實(shí)力要依靠實(shí)踐的閱歷和熬煉。面對日益嚴(yán)峻的就業(yè)形勢和日新月異的社會，我覺得高校生應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)變觀念，不要簡潔地把暑期打工作為掙錢或者是積累社會閱歷的手段，更重要的是借機(jī)培育自己的創(chuàng)業(yè)和社會實(shí)踐實(shí)力。

關(guān)于高校生寒假打工的總結(jié)：現(xiàn)今，在人才市場上高校生已不是什么“搶手貨〞，而在每個用人單位的聘請條件中，幾乎都要求有工作閱歷。所以，高校生不僅僅要有理論學(xué)問，工作閱歷的積累對將來找工作也同樣重要。事情很簡潔，同等學(xué)歷去應(yīng)聘一份工作，公司當(dāng)然更看重個人的相關(guān)工作閱歷。因此高校生寒假打工就有了特別重要的意義：a).有利于我們了解國情、了解社會，增加社會責(zé)任感和使命感?，F(xiàn)代高校生，大多是在書本學(xué)問中成長起來的，對我國的國情、民情知之甚少，而社會的困難程度，遠(yuǎn)不是僅憑讀幾本書，聽幾次講座，看幾條新聞就能了解的，社會實(shí)踐那么為他們翻開一扇窗口。高校生走向社會參與實(shí)踐，親身體驗(yàn)生活，看到城鄉(xiāng)差異，感受貧富差距；在與人民群眾的接觸、了解、溝通中受到真實(shí)地感染和體驗(yàn)，從活生生的典型事例中受到深刻的教化和啟發(fā)，使思想得到升華，社會責(zé)任感和使命感得到加強(qiáng)。

b).有利于高校生正確相識自己，對自身成長產(chǎn)生緊迫感。通過廣泛的社會實(shí)踐活動，能讓學(xué)生看到自己和社會須要之間的差距，看到自身學(xué)問和實(shí)力上存在的缺乏，比較客觀地去重新相識、評價自我，漸漸擺正個人與社會、個人與人民群眾的位置。同時會產(chǎn)生一種緊迫感和危機(jī)感，使他們能夠潛心思索自身的開展問題，不斷地去提高自身素養(yǎng)和實(shí)力，以適應(yīng)社會開展的須要。

c).有利于高校生對理論學(xué)問的轉(zhuǎn)化和拓展，增加運(yùn)用學(xué)問解決實(shí)際問題的實(shí)力。高校生以課堂學(xué)習(xí)為主要接受方式，而課堂學(xué)習(xí)所獲得的學(xué)問根本上都是間