親測滿分!2018專業(yè)技術(shù)人員網(wǎng)絡(luò)安全、內(nèi)動力兩科目的答案

親測滿分!2018專業(yè)技術(shù)人員網(wǎng)絡(luò)安全、內(nèi)動力兩科目的答案《網(wǎng)絡(luò)安全法》的第一條講的是（）。B.立法目的答案B2

單選題

(3.0分)“導出安全需求”是安全信息系統(tǒng)購買流程中（）的具體內(nèi)容。A.需求分析答案A3

單選題

(3.0分)《網(wǎng)絡(luò)安全法》第五章中規(guī)定，下列職責中，責任主體為網(wǎng)絡(luò)運營者的是（）。D.按照省級以上人民政府的要求進行整改，消除隱患答案D4

單選題

(3.0分)B.有害程序事件答案B8

單選題

(3.0分)2017年3月D.《網(wǎng)絡(luò)空間國際合作戰(zhàn)略》答案D9

單選題

(3.0分)網(wǎng)絡(luò)日志的種類較多，留存期限不少于（）。C.六個月答案C10

單選題

(3.0分)管理制度、程序、策略文件屬于信息安全管理體系化文件中的（）。B.二級文件答案B2）多選題，共10題，每題4.0分，共40.0分11

多選題

(4.0分)拒絕服務攻擊的防范措施包括（）。A.安全加固B.資源控制C.安全設(shè)備D.運營商、公安部門、專家團隊等答案A,B,C,D12

多選題

(4.0分)信息安全保障包括（）。A.技術(shù)保障B.管理保障C.人員培訓保障D.法律法規(guī)保障答案A,B,C,D13

多選題

(4.0分)在我國的網(wǎng)絡(luò)安全法律法規(guī)體系中，屬于專門立法的是（）。A.《網(wǎng)絡(luò)安全法》B.《杭州市計算機信息網(wǎng)絡(luò)安全保護管理條例》C.《保守國家秘密法》D.《計算機信息系統(tǒng)安全保護條例》答案A,B,D14

多選題

(4.0分)網(wǎng)絡(luò)運營者包括（）。A.網(wǎng)絡(luò)所有者B.網(wǎng)絡(luò)管理者C.網(wǎng)絡(luò)使用者D.網(wǎng)絡(luò)服務提供者答案A,B,D15

多選題

(4.0分)信息安全保障的安全措施包括（）。A.防火墻B.防病毒C.漏洞掃描D.入侵檢測答案A,B,C,D16

多選題

(4.0分)實施信息安全管理，需要有一種與組織文化保持一致的（）信息安全的途徑。A.實施B.維護C.監(jiān)督D.改進答案A,B,C,D17

多選題

(4.0分)《網(wǎng)絡(luò)安全法》的突出亮點在于（）。A.明確網(wǎng)絡(luò)空間主權(quán)的原則B.明確網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品和服務提供者的安全義務C.明確了網(wǎng)絡(luò)運營者的安全義務D.進一步完善個人信息保護規(guī)則答案A,B,C,D18

多選題

(4.0分)安全設(shè)置對抗DNS欺騙的措施包括（）。A.關(guān)閉DNS服務遞歸功能B.限制域名服務器作出響應的地址C.限制發(fā)出請求的地址D.限制域名服務器作出響應的遞歸請求地址答案A,B,C,D19

多選題

(4.0分)《網(wǎng)絡(luò)安全法》的特點包括（）。A.特殊性B.全面性C.針對性D.協(xié)調(diào)性答案B,C,D20

多選題

(4.0分)PDCA循環(huán)的內(nèi)容包括（）。A.計劃B.實施C.檢查D.行動答案A,B,C,D3）判斷題，共10題，每題3.0分，共30.0分21

判斷題

(3.0分)密碼字典是密碼破解的關(guān)鍵。A.對B.錯答案A22

判斷題

(3.0分)日均訪問量超過1000萬人次的黨政機關(guān)網(wǎng)站、企事業(yè)單位網(wǎng)站、新聞網(wǎng)站才屬于關(guān)鍵信息基礎(chǔ)設(shè)施。A.對B.錯答案B23

判斷題

(3.0分)信息展示要堅持最小化原則，不必要的信息不要發(fā)布。A.對B.錯答案A24

判斷題

(3.0分)《網(wǎng)絡(luò)安全法》沒有確立重要數(shù)據(jù)跨境傳輸?shù)南嚓P(guān)規(guī)則。A.對B.錯答案B25

判斷題

(3.0分)信息安全事件管理與應急響應過程包括準備、確認、遏制、根除、恢復、跟蹤。A.對B.錯答案A26

判斷題

(3.0分)安全信息系統(tǒng)獲取的基本原則包括符合國家、地區(qū)及行業(yè)的法律法規(guī)，符合組織的安全策略與業(yè)務目標。A.對B.錯答案A27

判斷題

(3.0分)我國信息安全事件管理與應急響應實行的是等保四級制度。A.對B.錯答案B28

判斷題

(3.0分)網(wǎng)絡(luò)空間主權(quán)是國家主權(quán)在網(wǎng)絡(luò)空間的體現(xiàn)和延伸。A.對B.錯答案A29

判斷題

(3.0分)習近平總書記擔任中共中央網(wǎng)絡(luò)安全和信息化領(lǐng)導小組組場以來，我國信息化形勢越來越好，國家對于信息化也越來越重視。A.對B.錯答案A30

判斷題

(3.0分)《網(wǎng)絡(luò)安全法》只能在我國境內(nèi)適用。A.對B.錯答案B1

單選題

(3.0分)內(nèi)生動力又稱為（），是指在有機體需求的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的一種內(nèi)部推動力，是驅(qū)使有機體產(chǎn)生一定行為以達到滿足需求的的內(nèi)部力量。A.內(nèi)驅(qū)力答案A2

單選題

(3.0分)德魯克認為激勵員工“唯一有效的方法是加強專業(yè)技術(shù)人員的（），而非滿意度”。A.責任感答案A3

單選題

(3.0分)團隊精神能夠使團隊成員齊心協(xié)力，擰成一股繩，朝著一個目標努力。在團隊成員對團隊事務的態(tài)度上，團隊精神表現(xiàn)不包括（）。C.每個人都是主角答案C4

單選題

(3.0分)影響專業(yè)技術(shù)人員內(nèi)生動力的因素很多，也很復雜，但從系統(tǒng)論的角度來看，對其起影響的因素不外兩個方面：內(nèi)部因素和外部因素。內(nèi)部因素是指（）。A.自身因素答案A5

單選題

(3.0分)每個專業(yè)技術(shù)人員所擔負的（），都是和他對國家，社會應履行的義務相一致的。B.職責答案B6

單選題

(3.0分)當今世界，（）已成為最重要的戰(zhàn)略資源。C.人才資源答案C7

單選題

(3.0分)（）是指驅(qū)動一個人在社會活動的特定領(lǐng)域力求獲得成功或取得成就的內(nèi)部力量。C.成就動機答案C8

單選題

(3.0分)（）是企業(yè)組織理念文化的核心。C.價值觀答案C9

單選題

(3.0分)尊重專業(yè)技術(shù)人員的主體地位的關(guān)鍵在于重視其的（），讓專業(yè)技術(shù)人員感覺組織是把他當回事的，他就愿意扛起一份責任，有責任感的專業(yè)技術(shù)人員是會盡全力把事做好的。C.存在價值答案C10

單選題

(3.0分)哈佛心理學博士泰勒·本·沙哈爾提出，尋找適合自己的工作，一定要考慮三個關(guān)鍵問題。其中不包括（）。D.薪酬答案D2）多選題，共10題，每題4.0分，共40.0分11

多選題

(4.0分)以用為本的核心是滿足發(fā)展的需要。包括（）。所以說，人才的使用過程就是力求實現(xiàn)對廣大人民群眾物質(zhì)需要和精神需要的滿足過程。A.經(jīng)濟發(fā)展的需要B.社會發(fā)展的需要C.人才自身發(fā)展的需要D.職業(yè)發(fā)展的需要答案A,B,C12

多選題

(4.0分)美國波斯頓大學的教授弗蘭克·帕森斯的“人職匹配”理論把職業(yè)與人的匹配分為（）。A.性格匹配B.人格匹配C.條件匹配D.特質(zhì)匹配答案C,D13

多選題

(4.0分)職業(yè)生涯規(guī)劃是專業(yè)技術(shù)人員謀求自我發(fā)展的個人設(shè)計，但組織可以通過（）等輔助性措施從外部加以指導。A.領(lǐng)導設(shè)計B.組織安排C.企業(yè)文化D.制度體系答案C,D14

多選題

(4.0分)為了促進人才的合理流動，就需要健全（）的人才市場服務體系，與此同時，鼓勵專業(yè)技術(shù)人才通過兼職、定期服務、技術(shù)開發(fā)、項目引進、科技咨詢等方式進行流動。A.專業(yè)化B.信息化C.產(chǎn)業(yè)化D.國際化答案A,B,C,D15

多選題

(4.0分)權(quán)益是指某種社會主體在一定時期根據(jù)憲法和法律規(guī)定依法所享有的某種權(quán)利和利益的總稱。權(quán)益具有以下特征（）。A.權(quán)益具有較強的政治性B.權(quán)益以法律明確規(guī)定的重要根據(jù)C.權(quán)益的根本目的就是滿足權(quán)益主體的某種物質(zhì)和精神利益的需要D.權(quán)益授予權(quán)益主體一定范圍的自由答案A,B,C,D16

多選題

(4.0分)敬業(yè)是專業(yè)技術(shù)人員對所從事的職業(yè)應有的認同、熱愛和尊敬的基本態(tài)度和職業(yè)道德意識。主要表現(xiàn)為（）。A.職業(yè)責任心B.職業(yè)榮譽感C.職業(yè)尊嚴感D.職業(yè)道德水平答案A,B,C17

多選題

(4.0分)“責任”一詞在生活、工作中都隨時被我們掛在嘴邊，屢見不鮮。新華詞典中關(guān)于對“責任”的解釋：份內(nèi)應做而未做或者未做好應當為此承擔的過失。責任分為三種（）。A.家庭責任B.企業(yè)責任C.社會責任D.職業(yè)責任答案A,B,C18

多選題

(4.0分)我們可以通過（），建立充滿生機和活力的管理新機制。A.優(yōu)化人才評價發(fā)現(xiàn)機制B.改革人才選拔任用機制C.健全人才流動配置機制D.強化人才激勵保障機制答案A,B,C,D19

多選題

(4.0分)健全人才流動配置機制。堅持人才效能最大化與人才價值最大化的有效統(tǒng)一，突破體制性障礙，創(chuàng)新專業(yè)技術(shù)人才流動機制。就要建立（）的人才流動配置機制。A.政府宏觀調(diào)控B.市場主體公平競爭C.中介組織提供服務D.各類人才自主擇業(yè)答案A,B,C,D20

多選題

(4.0分)“當代中國，我們比歷史上任何時期都更接近實現(xiàn)中華民族偉大復興的宏偉目標，我們也比歷史上任何時期都更加渴求人才?！奔廴瞬朋w制就是一個實現(xiàn)中國夢的人才體制。集聚人才就是（）。A.集聚強國之能量B.集聚實現(xiàn)共產(chǎn)主義之能量C.集聚民族復興之能量D.集聚建成小康社會之能量答案A,C,D3）判斷題，共10題，每題3.0分，共30.0分21

判斷題

(3.0分)為鼓勵專業(yè)技術(shù)人才科技創(chuàng)新，就要加快發(fā)展市場化、專業(yè)化、集成化、網(wǎng)絡(luò)化的眾創(chuàng)空間，讓專業(yè)技術(shù)人員成為平臺上的創(chuàng)業(yè)者，形成政府主導的創(chuàng)業(yè)生態(tài)系統(tǒng)。A.對B.錯答案B22

判斷題

(3.0分)內(nèi)驅(qū)力不僅僅是生理需求產(chǎn)生的緊張狀態(tài)，也是心理上的。A.對B.錯答案A23

判斷題

(3.0分)可將專業(yè)技術(shù)人員分為不同的類別，為同一專業(yè)技術(shù)人員提供職務等級、職能等級的不同的職業(yè)發(fā)展通道。A.對B.錯答案A24

判斷題

(3.0分)社會角色是一套社會行為模式，社會角色不是由人的社會地位和身份所決定，而是個人根據(jù)社會需要自定的。A.對B.錯答案B25

判斷題

(3.0分)赫茨伯格的雙因素理論又叫激勵保健理論。該理論認為引起人們工作動機的因素主要有兩個：一是激勵因素，二是保健因素。只有激勵因素才能夠給人們帶來滿意感，而保健因素只能消除人們的不滿，但不會帶來滿意感。A.對B.錯答案A26

判斷題

(3.0分)需求是內(nèi)驅(qū)力的基礎(chǔ)，需求是直接推動個體活動以達到一定目的的內(nèi)在動力和直接原因。需求一定會成為行為的動機，以驅(qū)使機體行動。A.對B.錯答案B27

判斷題

(3.0分)專業(yè)技術(shù)人員內(nèi)生動力的形成過程同時也是職業(yè)態(tài)度和職業(yè)道德形成的過程。A.對B.錯答案A28

判斷題

(3.0分)職業(yè)道德觀所決定的職業(yè)態(tài)度總是在履行工作職責的行為中得到表現(xiàn)和受到評價的，在實踐中實現(xiàn)個人的價值，在實踐中得到完善和提升。A.對B.錯答案