安監(jiān)總廳安健號用人單位勞動防護(hù)用品管理規(guī)范

PAGEPAGE1安監(jiān)總廳安健號用人單位勞動防護(hù)用品管理規(guī)范一、前言為保障用人單位勞動者的人身安全和健康，規(guī)范用人單位勞動防護(hù)用品管理，根據(jù)《勞動安全衛(wèi)生法》和相關(guān)政策規(guī)定，制定本規(guī)范。二、適用范圍本規(guī)范適用于所有用人單位，包括企事業(yè)單位、政府機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體等。三、用品選擇與采購1.勞動防護(hù)用品的選擇應(yīng)根據(jù)用人單位的工種、職業(yè)危害、防護(hù)措施等特點(diǎn)進(jìn)行有針對性的選擇。2.用品的采購應(yīng)在生產(chǎn)經(jīng)營合法的基礎(chǔ)上，按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行采購，確保用品的質(zhì)量、合格性及使用效果。四、用品配發(fā)與管理1.配發(fā)（1）用人單位應(yīng)按照工種、職業(yè)危害、防護(hù)措施等特點(diǎn)有序配發(fā)勞動防護(hù)用品，確保有針對性和必要性。（2）配發(fā)勞動防護(hù)用品前，應(yīng)進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，確保其正確佩戴、使用和維護(hù)。2.管理（1）用品的使用、維護(hù)及檢測應(yīng)按照要求進(jìn)行，確保用品的合格性和有效性。（2）定期進(jìn)行用品的檢測，及時淘汰磨損、失效或質(zhì)量不達(dá)標(biāo)的用品。（3）開展勞動防護(hù)用品的維修、保養(yǎng)等工作，確保用品的良好狀態(tài)和延長使用壽命。五、工作流程1.用品采購流程（1）制定采購計(jì)劃。（2）規(guī)范采購程序，確保公開透明、合法合規(guī)。（3）對采購的勞動防護(hù)用品進(jìn)行質(zhì)量檢測，確保質(zhì)量符合要求。（4）按照相關(guān)要求辦理驗(yàn)收手續(xù)。2.用品配發(fā)流程（1）指定專人負(fù)責(zé)用品的管理和配發(fā)。（2）針對特殊工種和職業(yè)危害，制定配發(fā)用品計(jì)劃。（3）進(jìn)行用品的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。（4）簽訂配發(fā)協(xié)議，并進(jìn)行記錄，確保每個勞動者都簽署、認(rèn)真學(xué)習(xí)。3.用品管理流程（1）制定用品管理制度，明確各項(xiàng)要求和標(biāo)準(zhǔn)。（2）制定用品的領(lǐng)用、發(fā)放、歸還、臺賬等相關(guān)制度。（3）開展用品的定期檢測、維護(hù)、保養(yǎng)工作。（4）及時淘汰失效、損壞、過期的用品。六、結(jié)語對于用人單位來說，嚴(yán)格遵守勞動防護(hù)用品管理規(guī)范是保障企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和員工人身安全的重要保證。用品選擇、采購、配發(fā)和管理是組成用品管理流程的重要環(huán)節(jié)，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定，建立完善的用品管理機(jī)