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文檔簡介

—大學學院干部素質(zhì)擴展活動策劃書素養(yǎng)拓展培訓就是通過一系列的富有挑戰(zhàn)性的個人工程和具有艱難性困難性的團隊工程,讓成員全身心地投入,仿佛真的置身其中,通過這種培訓方式,激發(fā)成員內(nèi)在的潛能,強化個人的心理素養(yǎng)和應(yīng)變力量,不斷地認識自我和超越自我,同時讓成員感受到個人與團隊唇齒相依的關(guān)系,真真感覺到一個團隊的力量,已到達增加全隊活力、凝聚力和制造力。二、活動目的及意義素養(yǎng)拓展培訓工程本著心理挑戰(zhàn)最大,體能冒險最小的原則而定,可以使參與者認識自身潛能,增加自信念;克服心理惰性,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力;啟發(fā)想象力與制造性,提高解決問題的力量。在特定的環(huán)境中去思索、去發(fā)現(xiàn)、去感悟,對自己、對同仁、對團隊重新認識、重新定位。參與者在訓練過程中的體驗及感受,為他們?nèi)蘸蟮膶W習工作及日常生活帶來很大的促進,人與人之間的關(guān)系拉近了,彼此間的信任更加增加了。三、活動宗旨“游戲中玩出團結(jié),實踐中提升自我?!彼仞B(yǎng)拓展培訓在提高同學的組織力量、團隊協(xié)作力量和團隊凝聚力起到很好的作用。四、活動主辦單位:中山火炬職業(yè)技術(shù)學院高校生自我管理委員會五、活動對象:自管會全體成員六、活動地點:中山市孫文公園七、活動時間:20XX年5月17日八、活動步驟(一)準備1、前期:向同學處提交申請;2、中期:作好培訓師培訓工作;作好宣傳工作,向各部宣傳;準備材料及布置場地。3、后期:活動總結(jié)(二)活動內(nèi)容1、拓展培訓工程分別有:(1)初次相識信任倒攜手共進一心一意才智鑰匙聯(lián)體足球過電網(wǎng)呼啦圈2、詳細詳情:(1)首先將同學們分為8個團隊(8—10人為一個團隊),每個團隊設(shè)隊長、副隊長各一名,分配彩旗(隊旗)一面。集體做熱身運動。第一個任務(wù),每個團隊在五分鐘時間里,共同商量隊名、隊形造勢以及口號,并且上臺演示。任務(wù)的目的是:營造一個融洽和競爭的團隊氣氛。(2)接著便是各項挑戰(zhàn)工程:(詳細活動方法見附件說明)1、“初次相識”:暖身活動,到達“破冰”目的'。2、“信任倒”、“攜手共進”、“一心一意”:建立小組成員間的互相信任;隊員挑戰(zhàn)自我;發(fā)揚團隊精神,相互幫忙。3、“才智鑰匙“:讓隊員觀看別人如何解決問題;展現(xiàn)如何激發(fā)制造性思想;培育隊員從多角度思索問題,讓整個團隊參與到解決問題的游戲中來。4、“聯(lián)體足球“:建立小組成員間的互相信任;促進溝通與溝通;培育團隊合作精神;使伙伴之間以及團隊各個成員之間協(xié)同工作;活潑團隊氣氛;讓隊員們能夠自然地進行身體接觸和協(xié)作,消退羞澀和忸怩感。5、“過電網(wǎng)“:培育團隊合作精神;增進溝通;表達協(xié)同工作在解決問題中的作用;把隊員團結(jié)在一起;學會克服看似難以解決的問題。6、“呼啦圈”:培育整體觀念。九、活動負責人負責人:葉春海教練:葉春海、陳鑄鋒等。指導(dǎo)老師:李蠲十、資源需要1、籌備工作:宣傳噴繪、橫幅。2、場地布置:汽球、彩旗、橫幅3、活動器材:麻繩20條、卡紙30張、彩旗50面、、磚塊20塊、足球2個、十一、活動預(yù)算彩旗、磚塊、足球,可由現(xiàn)有資源解決;橫幅——————————————————————XXXXXXXXXXXX120元麻繩20條————————————————————————60元乒乓球及小彈球各10個——————————————————————XXX元小公仔24個———————————————————————————120元呼啦圈2個———————————————————————60元合計:460十二、活動留意事項1、本次活動的全部費用一律以發(fā)票作為報銷憑證;2、參與活動的同學請穿運動服及運動鞋,女生請把頭發(fā)扎起;3、參與活動的同學請不要戴首飾,保管好

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