個人勞務合同協(xié)議書格式版（三篇）

第3頁共3頁個人勞務合同協(xié)議書格式版合同編號：甲方：乙方：第一條：合同目的甲方聘用乙方在_____建筑公司從事勞務工作，本公司現(xiàn)招聘建筑工人（鋼筋工、木工、瓦工），雙方經充分協(xié)商達成一致，在甲乙雙方自愿的情況下簽訂以下合同。為保證甲方工程的順利完成，雙方應互相協(xié)作，認真執(zhí)行此合同。第二條：聘用工種聘用期甲方聘用乙方為工種或其它，乙方能夠勝任的工作聘用期為2到____年自合同簽訂之日至合同結束，具體工作期限應依照工程項目的進展而定，乙方應無條件服從甲方安排，甲方不能私自延長及停留，如有發(fā)生，甲方將承擔違約責任。第三條：工作任務和時間及工資支付方法1、甲方每月按乙方的實際出勤結算工資，每月月初結算一次工人工資，如果因甲方原因停工工資正常發(fā)放，每月休息4天發(fā)放全部工資，每月____元人民幣，如有技術的工人或手藝好者可加薪水（____元到____元人民幣），可甲方負責乙方的吃住。2、每月1~____日結算，甲方必須按月發(fā)放工資，如果甲方資金不到位，甲方加付工資30%的違約金。3，甲方冬季時安排工人室內修建工作，如乙方冬季想回國由甲方提供回國費用以及來年時的往返費用。第四條：旅費及交通費甲方負擔乙方從_____到_____國的一切費用，國內一切費用由乙方自己承擔。第五條：安全責任甲方安全勞動保護措施必須到位，如不到位一切后果甲方承擔，甲方負責乙方人身保險。由于自然因素或不可抗拒造成原因，甲方負責乙方基本保底工資。第六條：乙方責任乙方到_____國必須遵守當地的法律法規(guī)，打架、斗毆、曠工、喝酒、偷盜財物等一切后果自負。乙方工作失誤造成重大工程質量問題（如木工方面跑模脹肚影響工程進度，損失工期及材料根據情況而定，責任由乙方負責）。乙方必須保證工程質量、進度，按時交工，如不能按時完成，甲方根據情況而定。第七條：任何一方不履行本合同的責任和義務時，另一方有權依法追究違約方的責任，索賠因對方違約造成的損失。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本合同自簽訂之日起生效。如在工作當中有其它更改或增加的事項，甲乙雙方協(xié)商解決。甲方：_____乙方：_____日期：____日期：_____個人勞務合同協(xié)議書格式版（二）甲方：_____法定代表人：_____住所：_____郵編：_____聯(lián)系電話：_____乙方：_____身份證號碼：_____家庭住址：_____郵政編碼：_____電話：_____鑒于甲方業(yè)務的需要，雇傭乙方為甲方提供勞務。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務合同書，共同遵守所列條款。第一條、勞務合同期限本勞務合同期限為個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。甲方視業(yè)務需要及乙方績效等可提前與乙方解除勞務關系或征得乙方同意與乙方續(xù)簽勞務合同。第二條、雙方權利義務1、乙方，根據乙方目前的健康狀況，能夠按照本合同約定為甲方提供勞務，也愿意承擔所約定之勞務。2、甲方根據業(yè)務需要，委托乙方承擔工作。3、乙方工作時間根據甲方需要確定。4、乙方提供勞務應遵守甲方的規(guī)章制度，達到甲方的各項要求和標準，并接受甲方的績效考核。5、乙方在為甲方提供勞務中知悉的甲方商業(yè)秘密，不得提供或泄露給任何第三方。6、甲方按照乙方提供的勞務，向乙方支付報酬。7、乙方的各類社會勞動保險費用均由乙方原單位繳納或由乙方本人自行繳納。甲方依法代為扣繳乙方個人所得稅。第三條、勞務報酬支付1、甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方上一個月的勞務報酬。2、甲方每月向乙方支付的勞務報酬包括保底酬金____元以及獎金。獎金的計算方式為：_____。3、_____4、_____5、如需調整勞務報酬，甲乙雙方另行約定。第四條、合同的終止與解除1、本合同期滿如雙方未續(xù)簽，則合同自行終止。雙方應及時辦理交接手續(xù)。2、甲方有權視業(yè)務需要及乙方業(yè)績情況等隨時解除本合同。除應當支付的勞務報酬外，甲方不向乙方支付任何補償。3、乙方需要提前解除本合同，應提前____日通知甲方，或補償甲方元代替通知。4、本合同終止或解除后，雙方應及時辦理交接手續(xù)。第五條、違約責任1、甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞務報酬的，每拖欠一日按照所拖欠金額的萬分之四向乙方支付違約金。2、乙方在提供勞務中因故意或過失給甲方造成損失的，按照損失的金額據實賠償。第六條、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應當通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條、文本及生效1、本合同文本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2、本合同于甲方蓋章、乙方簽字之日生效。甲方：_____乙方：_____日期：____年____月____日個人勞務合同協(xié)議書格式版（三）甲方：_____乙方：_____一、合同期限從____年____月____日起至____年____月____日止，含試用期30天，本合同期滿，雙方未正式書面簽約，則雙方勞動關系自然終止和解除。二、工作內容1、甲方因工作需要，聘請乙方為甲方員工，根據情況變化，甲方有權調整乙方職務或工種。2、乙方應履行甲方制度的崗位職責和流程要求，按時完成本職工作;執(zhí)行甲方的指示、命令和隨時分配的工作任務，達到甲方崗位職責要求。三、勞動報酬及福利待遇1、乙方按照甲方確定的工資分配方式和工資水平領取勞動報酬，其基本工資不低于當地政府公布的最低工資標準。2、每月____日前為甲方發(fā)放員工上月工資的日期，甲方不得無故克扣或拖欠。四、勞動紀律1、甲方根據經營需要建立和完善規(guī)章制度，制定崗位職責，公之于眾。2、乙方應遵守甲方依法規(guī)定的各項規(guī)章制度;遵守生產工藝流程、操作規(guī)范和工作規(guī)范;愛護甲方的財產;遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓;提高思想覺悟和管理技能。五、勞動合同的變更、續(xù)訂、解除及終止1、勞動合同期滿或雙方約定的勞動合同終止的條件出現(xiàn)，勞動合同即終止。2、甲方因調整生產、銷售管理任務和部門職能安排的，經甲乙雙方協(xié)商，可以變更和解除本合同。3、乙方有以下情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同，而不承擔任何經濟補償或違約責任（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的;（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度及公司公示的其他通知、公告;（3）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成損害的;（4）依法被追究刑事責任或觸犯《中華人民共和國治安管理處罰法》的;（5）《勞動法》和甲方《經營管理制度》規(guī)定其他可以解除勞動合同的情形;4、有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：（1）在試用期內;（2）甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。六、違反勞動合同的責任乙方未按約定而提前解除勞動合同、自行離職或泄露甲方商業(yè)秘密、違反保密約定的一律視為乙方違約，甲方有權追究乙方法律責任并按勞動合同要求乙方承擔合同違約責任，若違約金尚不足以彌補乙方給甲方造成損失（例如培訓費、福利費、商業(yè)秘密損失等），甲方有權繼續(xù)要求乙方賠償。七、雙方認為需要約定的其他事項1、甲方根據工作的實際情況，節(jié)假日期間需要正常生產經營的，乙方要服從甲方安排，同時可領取加班費。2、實行定額工資的甲方員工的薪資由基本工資、加班工資和獎金三部分組成。八、附則1、本合同一式兩份，經雙方簽字后生效，甲乙雙方各一份。2、雙方因本合同發(fā)生爭議的，應先協(xié)商解決，協(xié)商不成時，當事人可向當地基層勞動爭議仲裁機構申請調解或仲裁，申請