學(xué)校五項(xiàng)管理心得體會(huì)(8篇)

Word版本，下載可自由編輯學(xué)校五項(xiàng)管理心得體會(huì)(8篇)心中有不少收獲體味時(shí)，不如來好好地做個(gè)總結(jié)，寫一篇收獲體味，如此可以向來更新迭代自己的主意。我們想要好好寫一篇收獲體味，可是卻無從下手嗎？下面是幫大家收拾的收獲體味范文大全，供大家參考借鑒，希翼可以協(xié)助到有需要的伴侶。

小學(xué)五項(xiàng)管理收獲體味篇一

每個(gè)極具凝結(jié)力的企業(yè)，員工必需具備積極、樂觀的心態(tài)，不斷學(xué)習(xí)和充實(shí)自身的毅力，有效的時(shí)光管理手段，以及一個(gè)共同和遠(yuǎn)大的目標(biāo)，利用努力和行動(dòng)，必將勇立于不敗之地。《五項(xiàng)管理》是值得我們學(xué)習(xí)和討論的，對(duì)于一個(gè)想要有更好進(jìn)展的企業(yè)和團(tuán)隊(duì)來說，更是要去執(zhí)行和規(guī)范的。五項(xiàng)管理包括心態(tài)管理、目標(biāo)管理、時(shí)光管理、學(xué)習(xí)管理、行動(dòng)管理。五項(xiàng)管理相輔相成，惟獨(dú)真正對(duì)此五項(xiàng)管理有深化的了解、認(rèn)同和運(yùn)用，讓它融入到我們的血液和肌肉中，才干使我們的企業(yè)無堅(jiān)不摧。

心態(tài)打算一切，假如心態(tài)不能管理好，其他四項(xiàng)就會(huì)失去了根基，失去了意義。在我們現(xiàn)實(shí)的工作和生活當(dāng)中，每個(gè)人都應(yīng)當(dāng)保持陽(yáng)光的、健康的心態(tài)。懷著樂觀積極的心態(tài)去干事業(yè)，碰到困難會(huì)迎刃而解，等于勝利了一半，我們要學(xué)會(huì)管理、調(diào)整自身的心態(tài)，保持一種豁達(dá)、感恩的心去對(duì)待周圍的事情。一個(gè)人就是能力再?gòu)?qiáng)，假如心態(tài)不端正也不會(huì)為企業(yè)制造更多更好的價(jià)值，而且還有可能為企業(yè)帶來一些不好的負(fù)面影響，這對(duì)企業(yè)的進(jìn)展來說是尤為不利的。所以我們一定要保證一個(gè)良好的心態(tài)，這無論是對(duì)個(gè)人還是團(tuán)隊(duì)都是十分有利的。

目標(biāo)，是我們前進(jìn)的源動(dòng)力。要想最大限度的發(fā)揮我們的潛能，就必需要每個(gè)人都有一個(gè)遠(yuǎn)大的目標(biāo)?！胺彩骂A(yù)則立，不預(yù)則廢”，在這種辨證的思維中，應(yīng)當(dāng)蘊(yùn)涵著更深層次的東西，就是目標(biāo)。方案是要按照目標(biāo)而制定，目標(biāo)是方案的終于服務(wù)對(duì)象，一個(gè)個(gè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)就是進(jìn)展，而進(jìn)展的結(jié)果又推進(jìn)更高目標(biāo)的制定。目標(biāo)會(huì)使人產(chǎn)生樂觀的心態(tài)：有了目標(biāo)，工作和生活就有了奔頭，人就有了激情，有了積極和堅(jiān)持的心態(tài)。它還給我們士氣、信念和膽識(shí)，讓我們?cè)诼飞喜会葆?、不迷失，終于勝利。目標(biāo)給予人使命感、意義和價(jià)值，從今人生有了意義，不再盲目。目標(biāo)從結(jié)果導(dǎo)航，我們會(huì)看清前面的路，不斷調(diào)節(jié)自己的小方向。目標(biāo)會(huì)讓我們分清輕重緩急，有條理地完成每件事。目標(biāo)讓我們集中精力，為了一個(gè)目標(biāo)，我們?nèi)σ愿?。目?biāo)給我們?cè)谇胺揭?，我們要不斷的完美自己，達(dá)到目標(biāo)。李寧就曾說過‘一切皆有可能’，只要我們有目標(biāo)，并堅(jiān)持向來為自己的目標(biāo)而努力奮斗，終于我們就一定會(huì)勝利的。一個(gè)人要有目標(biāo)，一個(gè)團(tuán)隊(duì)要有目標(biāo)，一個(gè)企業(yè)更要有目標(biāo)。維科的目標(biāo)寧總早就為我們明確過，我們要做的只是向著目標(biāo)努力。

時(shí)光就是生命，這個(gè)容易的道理我們都懂，但是又有幾人能讓這么容易的道理融入我們的血液，扎根于我們的潛意識(shí)中，又有幾人真的知道怎樣有效的去管理我們的時(shí)光呢?讓每一分、每一秒都充分通過，絢麗多彩。我們每個(gè)人的生命長(zhǎng)度是無法預(yù)料的，但是我們生命的寬度卻把握在我們自己的手里，抓住手頭的一分一秒，不斷充實(shí)我們的生活和工作，終于打造出一支極具高效的品質(zhì)管理團(tuán)隊(duì)。

學(xué)習(xí)是無處不在的，即使我們不能像李踐教師一樣天天都在讀書，但是我們要時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的激情，不斷豐盛自己的學(xué)問和經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)任何強(qiáng)于我們、高于我們的學(xué)問、閱歷，使我們真正成為一個(gè)高學(xué)問、高素質(zhì)的勝利人士。像寧總樂觀參與宇通開放日一樣，調(diào)節(jié)勞碌的工作不放棄任何學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。我們要始終把學(xué)習(xí)和提升自身素養(yǎng)提上日程，始終保持一種空杯的心理不斷充實(shí)團(tuán)隊(duì)的能量，學(xué)習(xí)是長(zhǎng)進(jìn)的基石，惟獨(dú)好好學(xué)習(xí)，仔細(xì)學(xué)習(xí)，才干在學(xué)習(xí)中長(zhǎng)進(jìn)，在長(zhǎng)進(jìn)中成長(zhǎng)。在當(dāng)今社會(huì)，終身學(xué)習(xí)是時(shí)代永恒的主題。惟獨(dú)學(xué)習(xí)，我們才干更新學(xué)問、擁有自信、具有魅力，才干在我們的維科培養(yǎng)學(xué)習(xí)型員工，建立學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)，形成學(xué)習(xí)型企業(yè)。

全部學(xué)習(xí)的價(jià)值在于行動(dòng)。行動(dòng)是終于目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)的有力手段。行動(dòng)管理就如李踐教師的《行動(dòng)日志》，有了目標(biāo)，我們就要準(zhǔn)時(shí)的行動(dòng)，光有幻想而不去做的人，永久都不行能勝利。

當(dāng)我們每一個(gè)部門，每一個(gè)個(gè)人，每一項(xiàng)工作，每一個(gè)環(huán)節(jié)都能貫徹五項(xiàng)管理，那么維科的三步走方案將在今后的6年時(shí)光里等著我們成功抵達(dá)。

小學(xué)五項(xiàng)管理收獲體味篇二

利用這幾天時(shí)光對(duì)的學(xué)習(xí)，對(duì)勝利人士有了進(jìn)一步的了解，勝利的人士是擅長(zhǎng)分配時(shí)光，擅長(zhǎng)享受生活，擅長(zhǎng)學(xué)習(xí)。要怎樣才干成為一個(gè)高效的勝利人士呢?高效即是指在有限的時(shí)光里獲得更高的價(jià)值，享受更高的生活，要想成為一個(gè)高效的勝利人士必需做到以下五個(gè)自我管理：

一、心態(tài)管理：用樂觀態(tài)度面向人生。

二、目標(biāo)管理：在人生中規(guī)化好自己的人生目標(biāo)即遠(yuǎn)期，中期，近期目標(biāo)。

三、時(shí)光管理：在有效的時(shí)光里產(chǎn)生最大的價(jià)值。

四、學(xué)習(xí)管理：擅長(zhǎng)學(xué)習(xí)，愛于學(xué)習(xí)。

五、行動(dòng)管理：勝利始于心動(dòng)，成于行動(dòng)。

只要我們能夠做到以上五項(xiàng)自我管理，那么我們一定會(huì)勝利。首先，心態(tài)管理是勝利人士的基礎(chǔ)，態(tài)度打算一個(gè)人的成敗，它可以一眨眼轉(zhuǎn)變?nèi)松拿\(yùn)，一個(gè)人的能力再?gòu)?qiáng)，若態(tài)度不好，則也不能成為一個(gè)勝利人士。打算態(tài)度勝利的主要關(guān)鍵在于"三大作風(fēng)"即"仔細(xì)，快，堅(jiān)守允諾"和"三大準(zhǔn)則"即"保證完成任務(wù)，決不找借口，積極自信愛于奉獻(xiàn)"。

五項(xiàng)管理中的目標(biāo)管理在我們?nèi)粘９ぷ髦惺种匾?，要學(xué)會(huì)根據(jù)abc法則去管理。要學(xué)會(huì)抓住重點(diǎn)，支配好做事的時(shí)光挨次。學(xué)會(huì)充分通過有限的時(shí)光，在有限的時(shí)光內(nèi)做出最大的價(jià)值。比如：就我的工作而言，天天需要做哪些試驗(yàn)，按照每個(gè)試驗(yàn)的重要性及操作所需時(shí)光，制定出天天的試驗(yàn)方案;制定出方案后，嚴(yán)格根據(jù)方案去實(shí)施，使天天的工作能夠有條不紊地去開展。充分通過有限的時(shí)光做更多有益的事。

我覺得無論做什么工作都是一樣的，天天都有無數(shù)事情需要去做，關(guān)鍵是能夠分清每件事的重要性，哪些事情是當(dāng)天必需完成的，哪些事情是最緊要應(yīng)當(dāng)最先完成的，惟獨(dú)分的清才干做的好。比如說我們公司的車間管理：天天有哪些產(chǎn)品在生產(chǎn)，詳細(xì)到哪些工段，幾點(diǎn)投料，幾點(diǎn)需要送樣檢測(cè)，有哪些關(guān)鍵的技術(shù)控制點(diǎn)需要技術(shù)或管理人員到現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督控制，這些都要提前一天就要清晰。惟獨(dú)徹低抓住重點(diǎn)，才干支配好人員如何去管理，才清晰哪些事情需要自己必需親手到現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督，不能由其他人去替代。在五項(xiàng)理法則中，學(xué)習(xí)管理也十分重要。俗話說“活到老，學(xué)到老”。有無數(shù)勝利人士學(xué)歷都是很短暫的，但是他們利用后天的自我學(xué)習(xí)不斷充實(shí)自己，不斷學(xué)習(xí)他人的特長(zhǎng)、先進(jìn)的管理理念，到后來都成為知名的勝利人士。所以，任何人能否勝利關(guān)鍵在于是否有顆上進(jìn)心，是否有更好更高的最求。其實(shí)，每個(gè)人在小學(xué)能夠?qū)W到的學(xué)問始終是十分有限。在實(shí)際工作中能夠發(fā)揮運(yùn)用的不到5%，有無數(shù)學(xué)問需要走出校內(nèi)，在實(shí)際工作中去體味學(xué)習(xí)。不斷從自己失敗中總結(jié)閱歷，從別人勝利中學(xué)習(xí)閱歷，從專業(yè)書籍中學(xué)習(xí)先進(jìn)的專業(yè)技術(shù)學(xué)問。

人們常說，“失敗是勝利之母”;“失敗不行怕，可怕的是不從失敗中總結(jié)出緣由，同樣的錯(cuò)誤向來反復(fù)地犯”。總結(jié)也是學(xué)習(xí)的一種方式。惟獨(dú)在不斷的學(xué)習(xí)中才干得到提升，才干長(zhǎng)進(jìn)，才干達(dá)到抱負(fù)的彼岸。五項(xiàng)管理最后一項(xiàng)是行動(dòng)管理。我覺得行動(dòng)管理是五項(xiàng)管理的中心，其他一切管理都是為了更好的行動(dòng)管理。在日常管理工作中，行動(dòng)管理我理解為“執(zhí)行力之管理”。勝利始于心動(dòng)，成于行動(dòng)。做事情要敢于想就要敢于做，不要只說不干。有的人在做事情的時(shí)候，總是考慮這不可，那不行能，總是拖拖拉拉。馬克思主義指出，“實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)”。無數(shù)閱歷及科學(xué)發(fā)覺，都是在認(rèn)為不行能的試驗(yàn)中總結(jié)出來的。碰到困難要敢于思量，敢于做，敢于試試。對(duì)于公司領(lǐng)導(dǎo)的指示，要第一時(shí)光毫不遲疑地去執(zhí)行。不聽從命令的士兵不是好士兵。

缺乏執(zhí)行力的員工不是好員工，這樣員工只能阻礙企業(yè)的進(jìn)展。這樣的人也不行能成為勝利人士。我們每做一件事，勝利的關(guān)鍵在于自己是否仔細(xì)，仔細(xì)就是品質(zhì)，除了仔細(xì)之外，我們不能一味地為了效率，為了目的而不擇手段，我們更需要誠(chéng)信，堅(jiān)守允諾，保證做到，決不虛假，縱觀囫圇歷史，勝利唯一的條件就是誠(chéng)信，也是必備條件。

學(xué)習(xí)了《勝利人士五項(xiàng)管理》后，我將不斷完美自我，找出不足，不斷學(xué)習(xí)。

從學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)，從學(xué)習(xí)中長(zhǎng)進(jìn)，逐步實(shí)現(xiàn)我的人生抱負(fù)。

小學(xué)五項(xiàng)管理收獲體味篇三

雖然以前就已經(jīng)聽過李踐教師的這系列的課程，但是再聽一次時(shí)，結(jié)合起目前的工作卻有截然不同的感觸，更深的理解了課程中所說到的心態(tài)管理、目標(biāo)管理、時(shí)光管理、學(xué)習(xí)管理、行動(dòng)管理的內(nèi)容與意義。

在這集課程中，李踐教師提到了一個(gè)“羅文精神”，實(shí)際上這個(gè)故事寓意在于我們是否有一種保證完成任務(wù)的決心，不管當(dāng)中碰見什么樣的困難與妨礙，都能努力的去尋求解決辦法，而不是抱著一種首先推脫、找客觀緣由、提出困難的心態(tài)。在工作中我們接觸到的每一件事、每一個(gè)任務(wù)都不行能保證之前你接觸過、你有閱歷、是你的專業(yè)技能所向，所以在這個(gè)過程中，我們更重要得是一種決心，必需要完成任務(wù)，由于惟獨(dú)在這種決心之下，才干夠樂觀努力的去尋求解決辦法、客服困難、完成任務(wù)。這點(diǎn)我向來如此要求自己，但是離目標(biāo)還有點(diǎn)差距，仍需繼續(xù)努力。而在團(tuán)隊(duì)中的團(tuán)體心態(tài)，也是管理中的一個(gè)重要的學(xué)科，利用將正向的樂觀鼓舞與適當(dāng)?shù)膲毫ο嘟Y(jié)合的辦法，促使團(tuán)隊(duì)形成一種樂觀向上、行動(dòng)有效率的行為。

另外，課程中李踐教師提到的一種轉(zhuǎn)換心態(tài)的辦法，在事情不好或者是情緒不佳的時(shí)候，說一句“太好了”，的確是行之有效。讓我在一些狀況下，情緒的轉(zhuǎn)換得到了大大的改善。

目標(biāo)是一個(gè)人前進(jìn)的方向，目標(biāo)是一個(gè)人學(xué)習(xí)的動(dòng)力，目標(biāo)是一個(gè)人勝利的指南。古有曹操行軍“望梅止渴”的典故，今有李踐教師的目標(biāo)管理學(xué)。在工作中，必需要給自己設(shè)定目標(biāo)，沒有目標(biāo)，行動(dòng)將會(huì)茫然，結(jié)果也變得飄渺，目標(biāo)能夠讓自己明了自己該做什么、怎么做、什么時(shí)候做。而團(tuán)隊(duì)中，就更應(yīng)當(dāng)設(shè)定目標(biāo)了，一個(gè)團(tuán)隊(duì)沒有目標(biāo)，那么團(tuán)隊(duì)的成員將迷失在每日的勞碌之中、也不會(huì)有事情做勝利的榮譽(yù)感、越發(fā)也不會(huì)產(chǎn)生效率。作為最詳細(xì)的體現(xiàn)是要制定好每月的方案、每周的方案、每日的方案，規(guī)范好各個(gè)工作的流程，形成有效的制度來確保各個(gè)環(huán)節(jié)的執(zhí)行。

有了好的心態(tài)、有了明確的目標(biāo)，那么要變成結(jié)果，我們還需要有一個(gè)合理的時(shí)光支配。目前自己的工作常常會(huì)接到上級(jí)、其他部門同事的暫時(shí)任務(wù)，常常會(huì)迷失在各種暫時(shí)任務(wù)中而遺忘了自己的事情，常常到了下班的時(shí)候，才發(fā)覺自己還有一堆的工作要帶回家才干做完。有限的時(shí)光完成重要的事，目前自己可能還做不到一天只做那么幾件重要的事。目前的解決辦法是盡量把重要任務(wù)在公司里做完，做不完的帶回家做。也十分希翼得到其他同事的閱歷，如何處理這類問題的辦法。

學(xué)海無涯苦作舟、學(xué)無止境、活到老學(xué)到老有一大堆的名言在告知我們，學(xué)習(xí)是一生的事，是一輩子的事，但是回過頭來，看看我們出了小學(xué)之后還看過多少書？個(gè)人在這方面還很不足，家里書不少，但是每本書都沒看完，常常由于事情忙、惰性等緣由，導(dǎo)致看了一半的書，落下了，從而就被忘記在角落里，這方面還需要合理支配、改進(jìn)一下。在團(tuán)隊(duì)里，由于大家都有提高的空間，可以把學(xué)習(xí)的內(nèi)容變成每日必做之事，比如每周共享會(huì)、每日的5個(gè)好的專題共享、每日5個(gè)好的商品編輯推舉等等。

風(fēng)投公司有一個(gè)定律：一流的idea，三流的執(zhí)行力；三流的idea，一流的執(zhí)行力，你要哪個(gè)？結(jié)果是三流的idea，一流的執(zhí)行力。由此可見，執(zhí)行到位是多么重要的事，不管有多大的目標(biāo)，多完善的方案，沒人執(zhí)行，那就是空想。團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行，應(yīng)當(dāng)由制度來保證，檢驗(yàn)是重要的手段，采取每日?qǐng)?bào)表統(tǒng)計(jì)、主管每日抽查、審核的制度，能夠保證執(zhí)行的同時(shí)，發(fā)覺每日工作的問題，準(zhǔn)時(shí)的與團(tuán)隊(duì)成員交流解決，讓行動(dòng)行之有效。

要想在上勝利，要想讓生活變的美妙，必需讓自己高效起來，一天高效1%，一年就會(huì)高效365%。我自己必將能實(shí)現(xiàn)自己的抱負(fù)！

小學(xué)五項(xiàng)管理收獲體味篇四

每個(gè)人對(duì)事態(tài)的理解不一樣，上月學(xué)了李踐教師的《五項(xiàng)管理》對(duì)我沖擊還是挺大的，五項(xiàng)管理收獲體味。先不說那些條條框框的文字理論，我只談自己。做一個(gè)正面的反思……

心態(tài)是一個(gè)人正面應(yīng)對(duì)自己處理任何事情的門戶，你假如悲觀，則簡(jiǎn)單消極;你假如熱烈、奔放，則表示樂觀，簡(jiǎn)單促成事業(yè)。固然惟獨(dú)心態(tài)樂觀是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，你必需對(duì)自己的日?；蛘哒f長(zhǎng)遠(yuǎn)的年份做個(gè)完整的規(guī)劃，這就是要進(jìn)入目標(biāo)預(yù)案的篩選。你給自己定目標(biāo)了嗎?我想每個(gè)人心里其實(shí)都有大同小異的設(shè)想的，且不說是否真的白紙黑字把他揣摩出來。想起李踐教師那句：挫折是邁向勝利的墊腳石。保持自信、積極的心態(tài)，許多問題便會(huì)迎刃而解。一種心態(tài)，一種結(jié)果。

目標(biāo)是什么?那句：沒有一條通往勝利的道路是鋪滿鮮花的，印象尤其深刻!相比自己而言，人生路漫漫，屬于我的機(jī)會(huì)還有多少呢?目標(biāo)一定要實(shí)際，是適合自己的方針路線的。就像我們小組會(huì)上我說過，人生要掌握好方向，挑選對(duì)了，再加后天勤奮自然事半功倍。有了目標(biāo)以后，才干綻開詳盡的方案，如何把時(shí)光支配地緊然有序，如何能節(jié)約時(shí)光，高效完成作業(yè)。一切有待時(shí)光管理做得好不好。目標(biāo)管理需要詳細(xì)量化明確，把年目標(biāo)分解為季目標(biāo)、月目標(biāo)、周目標(biāo)、日目標(biāo)。這樣逐日去完成，自然達(dá)到效果。

時(shí)光是什么?時(shí)光它是看不見、摸不著的形體，它又是不行移動(dòng)的;時(shí)光沒有方法儲(chǔ)存;時(shí)光無法增強(qiáng);時(shí)光借不到、買不到、租不到;時(shí)光總是以穩(wěn)定的速度無法阻止地消逝。所以我們要學(xué)會(huì)如何掌握時(shí)光和高效通過時(shí)光去完成。天天做好自己的工作方案，前一天晚上做好今日的行動(dòng)方案。效率來自明確的行動(dòng)方案。

學(xué)習(xí)是有目的的去學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的目的是為了改進(jìn)自己的行為和技能，不是看看知道就行啦這樣。學(xué)習(xí)需要耐心、鉆研。

一切的努力都是為行動(dòng)做鋪墊。認(rèn)真考慮好行動(dòng)方案，一旦定好方案，就馬上行動(dòng)去執(zhí)行。行動(dòng)是靠思維的指引。按照之前定好的方案去落實(shí)、跟進(jìn)，不遲延。這樣效率就形成鮮亮對(duì)照了。

小學(xué)五項(xiàng)管理收獲體味篇五

利用培訓(xùn)學(xué)習(xí)李踐教師的《五項(xiàng)管理》，使我在思想上有了很深刻的熟悉和變化，在之后的生活工作的種種行為中有了很顯然的影響和轉(zhuǎn)變。

身處銷售領(lǐng)域，各方面的壓力以及自身的追求使我想要試試多種學(xué)習(xí)方式來提高自己和完美自己，惟獨(dú)不斷的增加自身的競(jìng)爭(zhēng)力和銷售素養(yǎng)，才干使自己在眾多同行中嶄露頭角，立于優(yōu)勢(shì)地位。李踐教師的五項(xiàng)管理，不失為提升工作效率和提高自身能力的有效方式。在這里我想淺談自己的培訓(xùn)感觸來與伴侶共享。

針對(duì)高績(jī)效人士的五項(xiàng)管理逐項(xiàng)分析，首先是心態(tài)的管理。米盧那句“attitudeiseverything（態(tài)度打算一切）”曾在中國(guó)引起了全部人的高度重視，在國(guó)足領(lǐng)域如此，在各行各業(yè)更是如此。當(dāng)這句經(jīng)典慢慢不再是流行語(yǔ)的時(shí)候，李踐教師的心態(tài)管理使我第一反應(yīng)到了這句話。好的心態(tài)是全部勝利人士的必備品性。畏畏縮縮，臨陣脫逃，定不是有為之士的性格。在如今經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)，具備好的心理素養(yǎng)以及保持樂觀的心態(tài)定會(huì)比其他人有一定的優(yōu)勢(shì)。作為一名銷售精英，天天接觸形形色色的客戶以及變化多態(tài)的情況，如以正確的心態(tài)來面向，我想定會(huì)掌握妥帖處理的辦法，做到事半功倍。

第二，目標(biāo)管理。切實(shí)的目標(biāo)是個(gè)永恒的話題。在人生的各個(gè)階段都需要有目標(biāo)支撐，人生才不會(huì)盲目和迷惘。切合實(shí)際，因人而異，才是合理的目標(biāo)，才是應(yīng)有些抱負(fù)?？辗禾摽洌つ慷ㄕ?，則是空想，甚至妄想。在自己的工作中為自己制定正確的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)來約束日常的行為，并以切合實(shí)際的短期目標(biāo)來不斷提升自己，今天事今天畢，不斷長(zhǎng)進(jìn)，不斷超越自我。這樣的目標(biāo)管理才會(huì)有實(shí)在的效果。

再次，時(shí)光管理的重要性定是不亞于以上兩個(gè)管理點(diǎn)。時(shí)光就是金錢。鋪張時(shí)光就是鋪張生命。掌握住時(shí)光可以說是勝利的前提。然而，在有限的時(shí)光內(nèi)充分的提升效率將是重中之重。你的工作將是事半功倍還是事倍功半，將取決于工作效率。那么，提煉有針對(duì)性的工作重點(diǎn)，將會(huì)使你的工作目標(biāo)更精確，固然，工作效率也會(huì)相應(yīng)的得到提升。

在自己的工作領(lǐng)域取得了一定的成就，這是很令人欣慰的事情。然而，面向自己的成就沾沾自喜止步不前將會(huì)斷送自己的一世英名?！盎畹嚼?，學(xué)到老?！辈粫?huì)學(xué)習(xí)的人是不會(huì)長(zhǎng)進(jìn)的，不會(huì)通過八小時(shí)之外的時(shí)光學(xué)習(xí)的人更是可悲的。人生的樂趣不就是在于不斷的把握新的學(xué)問，不斷的充實(shí)自己，不斷的完成自己的幻想不留圓滿么。周汝昌老前輩在藝術(shù)人生中有這樣的話：“我的人生沒有圓滿，只能說我的人生還有無數(shù)的幻想沒有實(shí)現(xiàn)，我要不斷的學(xué)習(xí)，來使自己實(shí)現(xiàn)這些幻想，而不留圓滿~~~”對(duì)于現(xiàn)在衰老的我，還有更多的東西需要學(xué)習(xí)很把握。李踐教師的學(xué)習(xí)管理，可以說是能夠讓我們受益匪淺的管理概念。

這之前說了這么多的理論，但是沒有實(shí)際的行動(dòng)，那將是一紙空談。哲學(xué)上強(qiáng)調(diào)，“實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一方法?！痹谟辛艘欢ǖ膶W(xué)問儲(chǔ)備的狀況下更要重視實(shí)踐的參加。理論聯(lián)系實(shí)際才干夠驗(yàn)證理論的正確性。李踐教師在五項(xiàng)管理的最后提出了行動(dòng)管理的概念，正是對(duì)理論的一種實(shí)踐。在工作中更是如此?？照効谔?hào)是沒有任何意義的，天天坐在辦公室只靠精神食糧來支撐是不能提升經(jīng)濟(jì)效益的，注意行動(dòng)，并且是高效行動(dòng)，才是真正地挑選。與其天天埋怨沒有長(zhǎng)進(jìn)不如走出去切身體悟，那樣的長(zhǎng)進(jìn)才是實(shí)際的，顯然的。

在以后的日子里，天天以樂觀積極的心態(tài)面向生活和工作，以各個(gè)階段的不同目標(biāo)為支持動(dòng)力，有重點(diǎn)的工作，有效率的行動(dòng)，并不斷豐盛自己的學(xué)問儲(chǔ)備來跟上社會(huì)不斷長(zhǎng)進(jìn)的節(jié)奏，高效工作。行動(dòng)比口號(hào)更重要！利用這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我所取得的長(zhǎng)進(jìn)將是最好的心得。

小學(xué)五項(xiàng)管理收獲體味篇六

這次的學(xué)習(xí)，讓我深深地懂得了，人惟獨(dú)不斷學(xué)習(xí)，才會(huì)有長(zhǎng)進(jìn)。我們每一位參與這次學(xué)習(xí)的人員，好好掌握這次機(jī)會(huì)，來完成這次培訓(xùn)。最后，我們要謝謝老板賦予我們這次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。

有人說過“你的心有多遠(yuǎn)，你就會(huì)走多遠(yuǎn)”。為什么說心是指引我們勝利的路標(biāo)呢？其實(shí)人與人之間智商差異、生理差異并不大，可為什么有人能勝利而有人卻一生平凡呢？那就是由于人與人的人生態(tài)度不同。

首先一生中首要的是心態(tài)管理，一個(gè)人的勝利是心態(tài)和行動(dòng)來打算的，心態(tài)更要樂觀積極。就像從事銷售這項(xiàng)工作，我覺得情緒、心態(tài)和態(tài)度真的很重要。看似容易的銷售工作，其實(shí)也有無數(shù)知識(shí)。天天以嶄新的情緒面向每一個(gè)客戶，注意細(xì)節(jié)，用心致志，精益求精，那么目標(biāo)總會(huì)無理由地完成，決不會(huì)有任何借口給自己。我真的深有體味，當(dāng)我天天對(duì)自己說，我和別人都一樣棒，我的情緒一定要積極、樂觀、愉快而又主動(dòng)，那么客戶成交率一定會(huì)很大的。

既然要仔細(xì)地樂觀去面向了，天天工作的目標(biāo)也必需量化。人的一生都有自己的抱負(fù)，有一個(gè)遠(yuǎn)期規(guī)劃，也就是將自己的幻想定下來。作為一個(gè)銷售人員，也有自己的工作日志。天天下午梳理一下自己的工作，將完成、未完成的需要繼續(xù)努力下一步完成的都用容易表格或名目等形式量化、明確，甚至用詳細(xì)數(shù)據(jù)來對(duì)照、考核、方案。這樣天天工作完成狀況、每月目標(biāo)完成份額、全年銷售數(shù)據(jù)可以徹低在個(gè)人工作日志上體現(xiàn)出來。我們工作起來就會(huì)有目標(biāo)有壓力從而也才會(huì)有動(dòng)力。假如完成了未來繼續(xù)努力，假如落后自己將會(huì)認(rèn)準(zhǔn)天天每月每半年甚至一年的方案差距，迎頭趕上，決不落后。

今天事今天畢，我們的時(shí)光和生命都是有限度的，既然我們打算不了時(shí)光的長(zhǎng)度，可是我們可以打算人生的寬度。在日常工作中，要在詳細(xì)方案中堅(jiān)持優(yōu)先處理原則，挑選正確的行動(dòng)計(jì)劃，做到事半功倍的效果。在工作中堅(jiān)持店面銷售工作日清日新，在天天下午工作中檢查總結(jié)作出方案時(shí)要跟蹤未完成的遺留工作，杜絕拖拉，比如我在工作中因一些特別緣由遺留的欠款，施工糾紛等問題準(zhǔn)時(shí)處理才干找到最有效最抱負(fù)的處理計(jì)劃。

在工作中，有時(shí)會(huì)發(fā)覺客戶比自己知道得多，了解得多，在專業(yè)學(xué)問及同行業(yè)中自己跟不上了，這時(shí)就需要學(xué)習(xí)充電了。在平時(shí)學(xué)習(xí)中做到學(xué)以致用，不停的反省，找出自己欠缺的，抽出時(shí)光學(xué)習(xí)，提升自己的業(yè)務(wù)水平，才干完成自己的銷售目標(biāo)。學(xué)習(xí)改進(jìn)、提升、完成，這是學(xué)習(xí)的目的，更是動(dòng)力。

歡樂工作，歡樂生活，有了目標(biāo)，就要有行動(dòng)。天天早上都開早會(huì)，對(duì)比前一天工作看看目標(biāo)完成量，中午對(duì)比上午工作看看浮現(xiàn)問題，下午看看自己工作完成狀況，未完成的任務(wù)，有則改之，無則繼續(xù)努力。

做好自己分內(nèi)工作，完成天天工作任務(wù)，有方案、有目標(biāo)、有行動(dòng)、有數(shù)據(jù)就要我將工作做到最好。

小學(xué)五項(xiàng)管理收獲體味篇七

最近學(xué)習(xí)了公司組織的五項(xiàng)管理培訓(xùn)，包括心態(tài)管理、目標(biāo)管理、時(shí)光管理、學(xué)習(xí)管理、行動(dòng)管理，利用學(xué)習(xí)使我感覺到惟獨(dú)利用科學(xué)的自我管理才干達(dá)到勝利的彼岸，我從以下幾個(gè)方面來談?wù)剛€(gè)人培訓(xùn)的收獲體味。

學(xué)習(xí)收獲心態(tài)管理，人們常說良好的開端就達(dá)到勝利的一半，良好的心態(tài)就是做事情時(shí)最重要的一環(huán)。好的心態(tài)包含樂觀積極、樂觀向上不懼困難等，在心態(tài)講座中教師特殊講到了羅文的故事，集中起來就是“羅文精神”，向羅文學(xué)習(xí)不管碰到什么困難，不講求外觀因素有一種保證完成任務(wù)的決心，不管碰到困難險(xiǎn)阻都努力的尋覓解決問題的辦法，有一種保證完成任務(wù)的信心。不是一碰到困難就退縮，惟獨(dú)足夠強(qiáng)大的內(nèi)心精神支撐，才干完成艱難的任務(wù)。心態(tài)管理在團(tuán)隊(duì)管理中樂觀鼓舞成員，使團(tuán)隊(duì)樂觀向上完成工作目標(biāo)。心態(tài)管理是五項(xiàng)管理中的基礎(chǔ)，惟獨(dú)心態(tài)調(diào)節(jié)好了才干實(shí)施后面的各項(xiàng)管理。

目標(biāo)管理，在這節(jié)課中教師講到了一句話“人之所以宏大是由于目標(biāo)宏大?！蹦繕?biāo)是一個(gè)人前進(jìn)的方向，目標(biāo)是一個(gè)人前進(jìn)的動(dòng)力，目標(biāo)是一個(gè)人勝利的指南。人生應(yīng)當(dāng)有人生目標(biāo)，工作有工作的目標(biāo)。沒有目標(biāo)全部的行動(dòng)都將變得茫然，結(jié)果變得飄渺。明確的目標(biāo)管理讓人明了該干什么，實(shí)行什么措施去干，詳細(xì)的時(shí)光節(jié)點(diǎn)。腳踏實(shí)際一步一個(gè)腳印地努力去實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。

時(shí)光管理的學(xué)習(xí)讓我們明了如何用有限的時(shí)光完成重要的事情，擠時(shí)光，搶時(shí)光，對(duì)時(shí)光支配做合理的規(guī)劃。做事要追求效率，要懂得要事每一，科學(xué)支配日常工作的優(yōu)先挨次，不做鋪張的時(shí)光的事情。在日常工作中注重辦公文件的收拾分類，不要為尋覓文件鋪張時(shí)光精力。

學(xué)習(xí)管理，俗話說“一天不學(xué)習(xí)趕不上劉少奇”這句話在現(xiàn)階段尤為適用，現(xiàn)在的社會(huì)飛快進(jìn)展，科技日新月異。假如不學(xué)習(xí)我們的學(xué)問結(jié)構(gòu)將老化，變成現(xiàn)代文盲。天天看幾頁(yè)書，持之以恒，哪怕天天只學(xué)習(xí)一點(diǎn)點(diǎn)，也會(huì)集沙成塔、滴水成河。不要等到書到用時(shí)方知少時(shí)才去讀書，那是就有點(diǎn)晚了。從這集講座中讓我越發(fā)明了學(xué)問的日積月壘的重要性，天天學(xué)習(xí)一小時(shí)，一年就成為這方面的專家，三年成為行業(yè)專家，五年成為國(guó)家級(jí)專家，八年成為世界級(jí)的專家。擠時(shí)光學(xué)習(xí)讓學(xué)問轉(zhuǎn)變命運(yùn)。

行動(dòng)管理、在風(fēng)險(xiǎn)投資公司有這樣的說法，一流的主意，三流的執(zhí)行力，三流的主意，一流的執(zhí)行力，讓大家挑選，大家都挑選了一流的執(zhí)行力。可見執(zhí)行力是多么的重要，不