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中建四局第一建筑工程有限公司安全管理目標(biāo)考核制度責(zé)任落實(shí)基目標(biāo)完成，特制定安全責(zé)任目標(biāo)考核辦法如下：責(zé)對(duì)項(xiàng)目各級(jí)各部門及管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考核。二、考核對(duì)象：項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目六大員以及勞務(wù)現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人、勞務(wù)安全員等。三、考核程序：項(xiàng)目經(jīng)理由企業(yè)考核，各級(jí)管理人員由項(xiàng)目經(jīng)理組織有關(guān)人員進(jìn)行考核。四、考核時(shí)間：項(xiàng)目部每月25號(hào)考核一次。五、考核內(nèi)容：根據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制，結(jié)合安全管理目標(biāo)，按考核表中內(nèi)容進(jìn)行考核。合格者給予獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。中建四局第一建筑工程有限公司A1地塊項(xiàng)目20年月日目標(biāo)管理考核辦法全生產(chǎn)目標(biāo)，明確目標(biāo)責(zé)任，增強(qiáng)緊迫感、壓力感，確保安全生產(chǎn)，特制訂本考核辦法。1、安全生產(chǎn)目標(biāo)考核由項(xiàng)目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組組織考核，治安科負(fù)責(zé)具體實(shí)施。2、安全生產(chǎn)目標(biāo)考核時(shí)間為每月底，每年終進(jìn)行總結(jié)評(píng)比。3、安全生產(chǎn)目標(biāo)考核辦法：根據(jù)《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》JGJ59-2011和工作中安全生產(chǎn)目標(biāo)落實(shí)情況（占考核總分的外部有關(guān)政府部門及局每月安全生產(chǎn)檢查（占考核總分的50%目部周檢月評(píng)分情況（占考核總分的）進(jìn)行考核。按相應(yīng)的比例相加之和進(jìn)行評(píng)分，總分85分以上為優(yōu)良，70分（含70分）以上85分（含85分）一下為合格，不足70分為不合格。4、被考核者聯(lián)系三個(gè)月考核獲得優(yōu)良的，給予獎(jiǎng)勵(lì)600元；被200位。5、被考核者是考核小組成員時(shí)，該成員回避。6、安全生產(chǎn)考核制度從12月份開(kāi)始實(shí)行。中建四局第一建

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