點(diǎn)檢管理制度及考核辦法格式版（三篇）

第5頁(yè)共5頁(yè)點(diǎn)檢管理制度及考核辦法格式版一、目的設(shè)備點(diǎn)檢管理是為了準(zhǔn)確掌握設(shè)備運(yùn)行狀況，實(shí)行有效的預(yù)防措施，保持和改善設(shè)備工作性能，延長(zhǎng)設(shè)備使用壽命，預(yù)防事故、故障發(fā)生，保證生產(chǎn)正常，力求以最少的費(fèi)用獲得最大的經(jīng)濟(jì)效益，特制定本制度及考核辦法。二、適用范圍適用于公司所屬各單位設(shè)備日常點(diǎn)巡檢及專職點(diǎn)檢管理工作三、定義1、日常點(diǎn)巡檢。設(shè)備的日常點(diǎn)檢由生產(chǎn)操作人員承擔(dān)，巡檢由維修工承擔(dān)；在設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)中或運(yùn)轉(zhuǎn)前，點(diǎn)檢人員通過看、聽、摸、聞及儀器檢測(cè)等方法及時(shí)發(fā)現(xiàn)各種異?，F(xiàn)象以防止和避免設(shè)備在不正常狀態(tài)下工作。按設(shè)備要求確定點(diǎn)巡檢周期，操作人員日常點(diǎn)檢4~____次/班，一般維修人員巡檢1~____次/班。2、專業(yè)點(diǎn)檢。由專(兼)職點(diǎn)檢員使用特殊儀器檢測(cè)或五官感覺對(duì)設(shè)備技術(shù)狀態(tài)進(jìn)行檢查診斷分析預(yù)測(cè)設(shè)備狀況。四、內(nèi)容與要求1、點(diǎn)檢科職責(zé)點(diǎn)檢科負(fù)責(zé)點(diǎn)檢實(shí)施的管理和監(jiān)督，督促維修車間、生產(chǎn)部門搞好點(diǎn)檢工作。每周對(duì)生產(chǎn)單位崗位點(diǎn)檢抽檢一次，對(duì)點(diǎn)檢效果進(jìn)行評(píng)價(jià)。2、維修科點(diǎn)檢職責(zé)2.1維修車間有對(duì)使用單位設(shè)備的日常點(diǎn)檢進(jìn)行指導(dǎo)、督促、檢查和考核。每月組織有關(guān)人員對(duì)各設(shè)備使用單位點(diǎn)檢工作進(jìn)行檢查、指導(dǎo)。2.2報(bào)《設(shè)備點(diǎn)檢()報(bào)表》和《設(shè)備備點(diǎn)檢檢查表》并歸檔保存。2.3維修科管理人員負(fù)責(zé)設(shè)備點(diǎn)巡檢的組織實(shí)施工作，并建立相應(yīng)的管理制度和考核辦法。2.4維修科根據(jù)點(diǎn)檢員反饋的設(shè)備信息，根據(jù)計(jì)劃?rùn)z修的周期、技術(shù)改造要求等編制檢修項(xiàng)目計(jì)劃上報(bào)設(shè)備科，由各職能設(shè)備組組織審定及平衡后確定檢修計(jì)劃。3、專(兼)職點(diǎn)檢員職責(zé)4.1負(fù)責(zé)設(shè)備點(diǎn)檢工作的指導(dǎo)、督促、檢查工作及考核，檢查各班組巡檢記錄。3.2負(fù)責(zé)編制《重點(diǎn)點(diǎn)檢計(jì)劃表》，對(duì)重點(diǎn)設(shè)備進(jìn)行定期的精密點(diǎn)檢，并進(jìn)行設(shè)備的劣化傾向數(shù)據(jù)分析。3.3定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行振動(dòng)檢測(cè)，當(dāng)?shù)弥O(shè)備有異?，F(xiàn)象時(shí)，對(duì)設(shè)備隱患開列《隱患整改通知單》，并督促各班組執(zhí)行。3.4編報(bào)《設(shè)備點(diǎn)檢()報(bào)表》和《設(shè)備點(diǎn)檢檢查表》并歸檔保存。3.5參加或主持事故、故障分析會(huì)，提出整改和預(yù)防措施。3.6統(tǒng)計(jì)各班組上報(bào)的點(diǎn)檢情況報(bào)表和檢修計(jì)劃，提供信息，編制檢修計(jì)劃報(bào)維修中心。3.7負(fù)責(zé)維修車間、生產(chǎn)工段點(diǎn)檢人員進(jìn)行點(diǎn)檢技能的培訓(xùn)。4、崗位維修工點(diǎn)檢職責(zé)4.1根據(jù)點(diǎn)巡檢標(biāo)準(zhǔn)按時(shí)進(jìn)行設(shè)備的日常點(diǎn)巡檢工作。4.2在當(dāng)班時(shí)間內(nèi)對(duì)所管轄的設(shè)備按巡回路線對(duì)設(shè)備進(jìn)行認(rèn)真點(diǎn)檢，并對(duì)操作工崗位的點(diǎn)檢記錄情況進(jìn)行核實(shí)。按要求在設(shè)備點(diǎn)檢記錄本上簽名。4.3發(fā)現(xiàn)或得知設(shè)備隱患時(shí)應(yīng)盡快查明原因，當(dāng)班能處理的問題不得無故交班，不能處理時(shí)應(yīng)報(bào)告上級(jí)進(jìn)行處理，同時(shí)做好事故和故障備件、修理工具等搶修(檢修)準(zhǔn)備工作。4.4設(shè)備狀況及處理經(jīng)過要記入交接班本及點(diǎn)巡檢記錄本中。交接班雙方均應(yīng)查閱巡檢記錄本，交接班時(shí)應(yīng)當(dāng)面將當(dāng)班點(diǎn)巡檢情況交待清楚，情況不明的應(yīng)詢問原因，甚至到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行工作交接。4.5對(duì)可能產(chǎn)生重大的設(shè)備事故故障隱患應(yīng)及時(shí)采取措施，同時(shí)報(bào)告調(diào)度和上級(jí)管理人員。4.6指導(dǎo)和督促崗位操作工的日常點(diǎn)檢和維護(hù)工作。4.7參加管轄區(qū)事故故障分析會(huì)。5、崗位操作工點(diǎn)檢職責(zé)5.1根據(jù)點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn)和點(diǎn)檢內(nèi)容按時(shí)對(duì)設(shè)備進(jìn)行日常點(diǎn)檢，并記錄。5.2發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理，無法處理____維修人員，緊急情況立即停車。5.3對(duì)維修人員的巡檢進(jìn)行監(jiān)督。五、點(diǎn)檢考核辦法1、未按規(guī)定的時(shí)間、項(xiàng)目進(jìn)行點(diǎn)檢和巡檢，走過場(chǎng)和直接抄上一次點(diǎn)(巡)檢內(nèi)容的罰款____元/次；因上述原因未及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故、故障隱患造成設(shè)備、人身事故或故障的，處以100~____元罰款。情節(jié)嚴(yán)重的按公司〈事故、故障考核辦法〉執(zhí)行。2、裝備動(dòng)力部、點(diǎn)檢科、維修科每月組織日常點(diǎn)檢、巡檢的檢查。因點(diǎn)檢科下發(fā)的整改工作不到位，視情況處罰維修科、車間負(fù)責(zé)人____元/月。所轄設(shè)備月故障時(shí)間超時(shí)，扣專職點(diǎn)檢員____元。3、工作馬虎而造成記錄不清或涂改等情況處罰款____元/次；在記錄本亂涂亂畫時(shí)處罰款____元/次。4、因愛護(hù)不周，造成記錄本破損(開裂、部分掉落)時(shí)處罰____元/處，如因破損不能反映記錄內(nèi)容時(shí)處罰____元/次。5、各值班維修班組、生產(chǎn)車間對(duì)設(shè)備事故、故障隱患應(yīng)進(jìn)行信息溝通，對(duì)信息不暢原因未及時(shí)處理而造成的設(shè)備事故或故障發(fā)生，考核責(zé)任人50~____元。6、對(duì)于操作工日常點(diǎn)檢(點(diǎn)檢內(nèi)容范圍的)未能發(fā)現(xiàn)問題的，而維修巡檢工發(fā)現(xiàn)問題的，每次項(xiàng)扣操作工____元，管理人員在檢查中發(fā)現(xiàn)問題的，扣責(zé)任人每項(xiàng)各____元。7、維修工未認(rèn)真巡檢，操作工有權(quán)對(duì)維修工提出考核要求。8、操作工、維修工在點(diǎn)巡檢過程中，發(fā)現(xiàn)了(對(duì)方檢查范圍內(nèi))問題而隱瞞不報(bào)的，每次項(xiàng)扣款____元。9、對(duì)水泵房、風(fēng)機(jī)房設(shè)備在操作工點(diǎn)檢內(nèi)容范圍內(nèi)出現(xiàn)的故障或事故，由操作工承擔(dān)主要責(zé)任，每次扣款____元。10、對(duì)開出的《隱患整改通知單》所規(guī)定的期限內(nèi)未完成整改工作的每次每項(xiàng)處罰車間負(fù)責(zé)人____元。11、要求上交的報(bào)表和記錄，延遲一天扣____元。12、對(duì)在點(diǎn)巡檢工作中發(fā)現(xiàn)重大事故故障隱患，并及時(shí)安排處理，避免事故故障發(fā)生的人員，將視情獎(jiǎng)勵(lì)100~____元。點(diǎn)檢管理制度及考核辦法格式版（二）編制時(shí)間：____年____月____日1烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)目錄一、值班工作制度二、待機(jī)工作制度三、交接班制度四、技術(shù)裝備維護(hù)保養(yǎng)制度五、學(xué)習(xí)和訓(xùn)練制度六、考勤制度七、戰(zhàn)后總結(jié)講評(píng)制度八、下井預(yù)防檢查制度九、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生管理制度十、材料裝備庫(kù)房管理制度十一、車輛管理使用制度十二、會(huì)議制度十三、評(píng)比檢查制度十四、獎(jiǎng)懲制度十五、大型設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度十六、救護(hù)隊(duì)目標(biāo)化管理量化考核實(shí)施辦法烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)一、值班工作制度1、轉(zhuǎn)入值班的工作小隊(duì)，接班前，整理好儀器裝備，換好戰(zhàn)斗服，達(dá)到戰(zhàn)斗準(zhǔn)備標(biāo)準(zhǔn)要求。2、轉(zhuǎn)入值班后不得脫離警鈴范圍，因脫離警鈴范圍不能及時(shí)出動(dòng)者，扣除當(dāng)月資金，做書面檢查，以觀后效。3、值班隊(duì)按工作日程安排和按作息時(shí)間表進(jìn)行學(xué)習(xí)、訓(xùn)練和休息，值班時(shí)，不許請(qǐng)假，特殊情況須經(jīng)小隊(duì)長(zhǎng)同意，中隊(duì)長(zhǎng)批準(zhǔn)，并及時(shí)消假。4、出動(dòng)工作服從命令，聽從指揮，在保證安全的前提下，積極完成任務(wù)，要有吃苦耐勞和獻(xiàn)身精神，杜絕違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象發(fā)生。5、值班人員不得玩麻將、下象棋、打撲克等，不得做與救護(hù)無關(guān)的工作，堅(jiān)決杜絕賭博、喝酒、打架罵人現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，輕者扣月獎(jiǎng)，嚴(yán)重給予行政處分或開除本隊(duì)。6、出動(dòng)工作結(jié)束后，首先要整理好氧氣呼吸器和攜帶的裝備，使之達(dá)到戰(zhàn)斗準(zhǔn)備狀態(tài)，并做好戰(zhàn)后總評(píng)工作。7、如需連續(xù)出動(dòng)時(shí)，指戰(zhàn)員要有連續(xù)作戰(zhàn)的精神，身體不適應(yīng)或有病者要及時(shí)報(bào)告小隊(duì)長(zhǎng)，小隊(duì)長(zhǎng)及時(shí)向領(lǐng)隊(duì)指揮員報(bào)告，以補(bǔ)充新戰(zhàn)斗力，對(duì)于身體長(zhǎng)期不適應(yīng)者，調(diào)離本崗位。烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)二、待機(jī)工作制度1、小隊(duì)要隨時(shí)做好轉(zhuǎn)入值班的準(zhǔn)備工作，值班隊(duì)出動(dòng)后，待機(jī)小隊(duì)立即轉(zhuǎn)入值班。2、待機(jī)隊(duì)要定期檢查維護(hù)氧氣呼吸器及攜帶的技術(shù)裝備，使之保持完好狀態(tài)，并做好記錄。3、待機(jī)隊(duì)要認(rèn)真熟悉巷道，回隊(duì)后，繪制行走路線圖。4、待機(jī)人員有事必須向小隊(duì)長(zhǎng)請(qǐng)假，經(jīng)值班中隊(duì)長(zhǎng)批準(zhǔn)后方可離隊(duì)，否則按曠工處理。5、待機(jī)人員不得做與救護(hù)無關(guān)的工作否則按獎(jiǎng)罰細(xì)則規(guī)定進(jìn)行處罰。烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)三、交接班制度1、值班中隊(duì)長(zhǎng)、小隊(duì)長(zhǎng)、電話值班員、值班小隊(duì)、值班司機(jī)，按規(guī)定時(shí)間交接班，并填寫好各種記錄，將工作進(jìn)展情況及待處理問題和接班人講清。2、交班人員只有在接班工作完成后方可離崗，否則不準(zhǔn)離崗。接班隊(duì)必須在接班前整理好小隊(duì)和個(gè)人的裝備，換好戰(zhàn)斗服，做好值班的準(zhǔn)備工作。3、接班小隊(duì)長(zhǎng)接班后，要認(rèn)真檢查小隊(duì)的戰(zhàn)備情況和上崗隊(duì)員的身體狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。不得影響值班工作。4、值班司機(jī)要保持車輛的完好，對(duì)于車輛出現(xiàn)的問題，及時(shí)上報(bào)值班中隊(duì)長(zhǎng)。烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)四、技術(shù)裝備維護(hù)保養(yǎng)制度1、救護(hù)隊(duì)所使用的裝備和安全檢測(cè)儀器，必須達(dá)到國(guó)家規(guī)定的要求。2、所有裝備必須按規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行維護(hù)檢查，并有記錄。3、對(duì)于各種儀器裝備，必須達(dá)到“六字方針”的要求，中隊(duì)將不定期進(jìn)行抽查，在抽查中對(duì)儀器、裝備達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)要求的，按獎(jiǎng)懲細(xì)則規(guī)定進(jìn)行處理。4、礦山救護(hù)隊(duì)的大型設(shè)備，如高倍數(shù)泡沫滅火機(jī)、惰性氣體發(fā)生裝置、水泵、氧氣充填泵等應(yīng)每季檢查一次，使其達(dá)到技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)要求，并做到專人管理，做好記錄。烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)五、學(xué)習(xí)和訓(xùn)練制度1、每天不少于____分鐘的學(xué)習(xí)，每個(gè)指戰(zhàn)員必須按時(shí)參加并做好筆記，對(duì)無故不參加者，除批評(píng)教育外，按獎(jiǎng)懲細(xì)則規(guī)定進(jìn)行處罰。2、各種學(xué)習(xí)筆記，將不定期進(jìn)行抽查，發(fā)現(xiàn)有漏記的按不參加學(xué)習(xí)處理。3、救護(hù)隊(duì)全體指戰(zhàn)員必須進(jìn)行嚴(yán)格的演習(xí)訓(xùn)練，對(duì)于在考核中不合格的人員限期達(dá)標(biāo)，如限期內(nèi)還不能達(dá)標(biāo)，除按獎(jiǎng)懲細(xì)則處罰外，考慮是否調(diào)離本崗。烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)六、考勤制度1、每個(gè)救護(hù)指戰(zhàn)員，按規(guī)定時(shí)間上、下班和交接班，不得遲到、早退。2、指戰(zhàn)員有病必須請(qǐng)假，經(jīng)小隊(duì)長(zhǎng)同意，隊(duì)長(zhǎng)批準(zhǔn)，病假必須有醫(yī)生診斷，按準(zhǔn)假時(shí)間上、下班，不許請(qǐng)?zhí)摷偌?、命令假，否則按曠工處理。3、每月進(jìn)行一次考勤評(píng)比，對(duì)于出勤好的要給予表獎(jiǎng)，對(duì)于違犯考勤制度按評(píng)比細(xì)則規(guī)定進(jìn)行處罰。烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)七、戰(zhàn)后總結(jié)講評(píng)制度1、礦山救護(hù)隊(duì)凡佩帶氧氣呼吸器進(jìn)行井下災(zāi)害處理完畢后，必須立即整理好小隊(duì)和個(gè)人技術(shù)裝備，并組織進(jìn)行戰(zhàn)后總結(jié)、講評(píng)工作。2、總結(jié)、講評(píng)工作時(shí)，參戰(zhàn)人員必須全部參加，實(shí)事求是的對(duì)事故處理全過程進(jìn)行詳細(xì)分析，并做好記錄。3、要總結(jié)出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，好的方面要發(fā)揚(yáng)，對(duì)工作不利的方面要吸取教訓(xùn)，以利再戰(zhàn)。4、對(duì)于在救災(zāi)工作中表現(xiàn)突出，貢獻(xiàn)大的指戰(zhàn)員要給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)八、下井預(yù)防檢查制度1、救護(hù)隊(duì)要經(jīng)常下井檢查了解礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃的落實(shí)情況。2、預(yù)防檢查工作要仔細(xì)認(rèn)真，發(fā)現(xiàn)有危及井下職工生命安全的隱患時(shí)立即處理。3、要熟悉各采煤、掘進(jìn)工作面的分布情況，掌握井下材料庫(kù)的地點(diǎn)，了解庫(kù)內(nèi)材料設(shè)備品名和儲(chǔ)存情況。4、熟知礦井通風(fēng)設(shè)施、排水、輸配電、消防管路，并隨時(shí)檢查礦井有害氣體情況。5、預(yù)防檢查人員必須遵守《煤礦安全規(guī)程》和《煤礦救護(hù)規(guī)程》的規(guī)定。6、預(yù)防檢查結(jié)束后，給出行走路線圖，對(duì)發(fā)現(xiàn)事故隱患，通知中隊(duì)或礦調(diào)度室，中隊(duì)不定期對(duì)預(yù)防檢查工作進(jìn)行各種抽查，對(duì)存在的問題按獎(jiǎng)懲規(guī)定進(jìn)行處理。烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)九、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生管理制度1、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生管理工作體現(xiàn)救護(hù)隊(duì)精神風(fēng)貌，要?jiǎng)?chuàng)造一個(gè)良好、舒適、整潔的學(xué)習(xí)、工作和休息環(huán)境。2、每個(gè)指戰(zhàn)員要按時(shí)參加救護(hù)隊(duì)各項(xiàng)活動(dòng)，每天按作息時(shí)間進(jìn)行運(yùn)轉(zhuǎn)。3、中隊(duì)要根據(jù)隊(duì)部的具體情況，搞好綠化和美化環(huán)境工作。4、集體宿舍墻壁懸掛物品一條線，床上臥具要疊放整齊，保持窗明壁凈，不隨地吐痰，不亂扔紙屑、果皮、煙頭等。5、中隊(duì)將不定期對(duì)內(nèi)務(wù)衛(wèi)生工作進(jìn)行抽查，對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題，則令進(jìn)行處理。并按獎(jiǎng)罰辦法進(jìn)行獎(jiǎng)懲。烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)十、材料裝備庫(kù)房管理制度1、材料裝備庫(kù)房要有專人管理，庫(kù)房的材料、裝備要擺放整齊，保持良好的衛(wèi)生。2、庫(kù)房?jī)?nèi)的材料設(shè)明細(xì)卡或帳目，做到進(jìn)、出庫(kù)、帳卡物相符，領(lǐng)取材料或裝備必須有中隊(duì)長(zhǎng)或?qū)Ｂ氊?fù)責(zé)庫(kù)房的領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。3、庫(kù)房?jī)?nèi)的一切材料或裝備不準(zhǔn)獨(dú)自借出或私用。4、所有的技術(shù)裝備報(bào)廢必須進(jìn)行鑒定，更新備品、備件要以舊換新。5、保管員要經(jīng)常檢查庫(kù)房，準(zhǔn)確掌握庫(kù)房?jī)?nèi)的材料設(shè)備數(shù)量，保障救護(hù)工作的順利進(jìn)行。烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)十一、車輛管理使用制度1、中隊(duì)長(zhǎng)定期組織司機(jī)對(duì)車輛進(jìn)行檢查維護(hù)保養(yǎng)，使救護(hù)車輛始終保持戰(zhàn)斗準(zhǔn)備狀態(tài)。2、司機(jī)按時(shí)交接班，保持車上物品完好無缺，值班司機(jī)在接班前要仔細(xì)檢查車輛，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。如不按時(shí)接班或不檢查車輛，因故影響救護(hù)工作，由值班司機(jī)負(fù)責(zé)。3、司機(jī)要按時(shí)交接班，把救護(hù)車的值班運(yùn)行情況和接班司機(jī)講清，否則出現(xiàn)問題由交班司機(jī)負(fù)責(zé)。4、值班司機(jī)要經(jīng)常對(duì)車輛進(jìn)行保養(yǎng)維護(hù)，定期進(jìn)行刷洗，保持良好衛(wèi)生環(huán)境。5、救護(hù)車要做到專車專用，當(dāng)車有問題時(shí)要及時(shí)處理或報(bào)中隊(duì)。不經(jīng)批準(zhǔn)，任何人不得私自出車，否則出現(xiàn)問題后果自負(fù)，并追查責(zé)任。烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)十二、會(huì)議制度1、中隊(duì)每季度召開一次大會(huì)，每月至少召開兩次生活會(huì)?？偨Y(jié)和布置工作對(duì)工作中存在的不同意見提出討論，力求達(dá)到思想統(tǒng)一，每月進(jìn)行一次勞動(dòng)競(jìng)賽評(píng)比，做到獎(jiǎng)懲分明，并有記錄。2、小隊(duì)每月至少召開兩次生活會(huì)，對(duì)工作中出現(xiàn)的問題漏洞和建議通過生活會(huì)提出，以便得到公正解決和發(fā)展，小隊(duì)生活會(huì)要開展批評(píng)與自我批評(píng)達(dá)到和睦相處，團(tuán)結(jié)友愛共同提高的目的。3、中、小隊(duì)召開的各種會(huì)議必須按時(shí)參加，開會(huì)不到者，按不按時(shí)參加組織活動(dòng)處理。4、中隊(duì)以上的會(huì)議，有必要的必須保守秘密，任何人不得泄漏，對(duì)陽(yáng)奉陰違的現(xiàn)象按組織原則進(jìn)行處理。烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)十三、評(píng)比檢查制度1、中隊(duì)每月進(jìn)行一次評(píng)比檢查工作。由評(píng)比委員會(huì)成員參加評(píng)比工作，并做好記錄。2、在評(píng)比中，對(duì)有違章違紀(jì)的行為，按勞動(dòng)競(jìng)賽評(píng)比細(xì)則進(jìn)行處罰。3、對(duì)于評(píng)比有疑議的地方，指戰(zhàn)員有權(quán)逐級(jí)反映情況，如屬實(shí)正確，立即糾正。不得無事生非，消極對(duì)待。4、中隊(duì)在抽查過程中發(fā)現(xiàn)的問題有記載，檢查工作要仔細(xì)認(rèn)真，不許有私情。5、對(duì)不合格的裝備，必須立即處理好達(dá)到戰(zhàn)斗準(zhǔn)備狀態(tài)，否則按不聽從指揮處理。6、評(píng)比工作要評(píng)出干勁，以調(diào)動(dòng)廣大指戰(zhàn)員的工作積極性。烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)十四、獎(jiǎng)懲制度1、對(duì)在日常工作表現(xiàn)突出、積極完成工作任務(wù)，服從命令，聽從指揮，給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)于不遵守救護(hù)隊(duì)的各項(xiàng)規(guī)章制度，不遵守勞動(dòng)紀(jì)律，除批評(píng)教育外，扣除當(dāng)月部分獎(jiǎng)金。2、對(duì)環(huán)境衛(wèi)生和個(gè)人衛(wèi)生搞得好的個(gè)人和小隊(duì)給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)環(huán)境衛(wèi)生和個(gè)人衛(wèi)生不合格的小隊(duì)和個(gè)人給予扣獎(jiǎng)。3、對(duì)于出動(dòng)工作中表現(xiàn)突出的小隊(duì)和個(gè)人要獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)出動(dòng)工作中表現(xiàn)拖拖拉拉，不聽指揮，無故完不成任務(wù)的小隊(duì)和個(gè)人按獎(jiǎng)懲細(xì)則規(guī)定嚴(yán)肅處理。4、指戰(zhàn)員有病不能參加值班，接班前和小隊(duì)長(zhǎng)請(qǐng)假，否則出動(dòng)時(shí)借故不能出動(dòng)者，按臨陣逃脫處理，除扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金外，考慮是否調(diào)離本職工作。5、在安全方面表現(xiàn)突出，制造三違現(xiàn)象，防止事故發(fā)生，消除事故隱患的給予獎(jiǎng)勵(lì)。6、對(duì)于在裝備保養(yǎng)和技術(shù)業(yè)務(wù)、身體考核中成績(jī)突出的個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)不合格的個(gè)人除扣當(dāng)月部分獎(jiǎng)金外，責(zé)令限期達(dá)標(biāo)。烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)十五、大型設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度1、加強(qiáng)技術(shù)裝備的管理，使大型設(shè)備經(jīng)常處于良好狀態(tài)，保證救護(hù)工作的正常進(jìn)行。2、救護(hù)隊(duì)的大型設(shè)備如高倍數(shù)泡沫滅火機(jī)、惰性氣體發(fā)生裝置、水泵等設(shè)專人管理，每季全面檢查____次。3、惰性氣體發(fā)生裝備。每次用后將水套內(nèi)的水放干凈以防銹蝕，管路接頭都要蓋帽封閉，操作臺(tái)和點(diǎn)火線圈在搬運(yùn)中要輕放，避免劇烈振動(dòng)，并存放在干燥的庫(kù)房?jī)?nèi)。4、高倍數(shù)泡沫滅火機(jī)。在搬運(yùn)過程中要輕抬輕放，每次用后水帶、潛水泵和發(fā)泡網(wǎng)等要清洗干凈，以防漚爛，要經(jīng)常檢查噴嘴旋葉，及時(shí)更新。5、設(shè)備管理員要遵守維護(hù)保養(yǎng)和維修制度，設(shè)備擺放整齊、衛(wèi)生，并做到盡職盡責(zé)，確保大型設(shè)備時(shí)刻處于完好狀態(tài)。烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)十六、救護(hù)隊(duì)目標(biāo)化管理量化考核實(shí)施辦法本辦法的目的是為了充分體現(xiàn)多勞多得、獎(jiǎng)勤罰懶的原則，因此本辦法獎(jiǎng)罰指標(biāo)將在獎(jiǎng)金里體現(xiàn)。即每月將根據(jù)救護(hù)隊(duì)給定的獎(jiǎng)金總數(shù)對(duì)每名員工進(jìn)行一次量化考核總結(jié)，評(píng)出每名員工的月獎(jiǎng)金。救護(hù)隊(duì)的月考核、季考核也將計(jì)算在這里。本辦法共分____個(gè)項(xiàng)目，共計(jì)____分。每分折合人民幣_(tái)___元。第一項(xiàng)隊(duì)容、風(fēng)紀(jì)、禮節(jié)1、救護(hù)隊(duì)全體人員必須按季節(jié)在隊(duì)內(nèi)著裝，值班隊(duì)必須著戰(zhàn)斗服，待機(jī)隊(duì)著作訓(xùn)服。發(fā)現(xiàn)不規(guī)定著裝的每次扣____分。2、不準(zhǔn)留胡須、奇異發(fā)型和長(zhǎng)發(fā)，發(fā)現(xiàn)一次扣____分。3、待人接物要有禮貌、要和藹可親，發(fā)現(xiàn)打架斗毆者每人扣____分，情節(jié)嚴(yán)重的建議主管部門辭退。第二項(xiàng)內(nèi)務(wù)衛(wèi)生1、室內(nèi)衛(wèi)生要做到窗明、壁凈、地板干凈，無紙屑、無煙頭、無灰塵，行李干凈，疊放整齊，物品放置整齊、有序，在抽查或檢查中有一處不合格扣____分，2、個(gè)人衛(wèi)生要按照軍事化的要求，服裝必須清潔干凈，無破洞、無油污，無汗?jié)n。個(gè)人所攜帶的儀器、裝備有灰塵。在檢查中每有一項(xiàng)扣____分。烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)3、各小隊(duì)?wèi)?yīng)保持清潔，在檢查中發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不合格扣小隊(duì)長(zhǎng)____分、副小隊(duì)長(zhǎng)____分、隊(duì)員每人____分。第三項(xiàng)考勤(1)認(rèn)真遵守考勤制度，做到不遲到、不早退、不脫崗。(2)遲到。在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)沒在規(guī)定崗上的為遲到，一年內(nèi)遲到____次扣____分，第二次扣____分并口頭警告，第三次扣____分并約談，第四次建議主管部門辭退，遲到超過____分鐘按曠工處理。(3)早退。未到下班時(shí)間早走的或者未完成規(guī)定項(xiàng)目的為早退，一年內(nèi)早退____次扣____分，第二次扣____分并口頭警告，第三次扣____分并約談，第四次建議主管部門辭退，早退超過____分鐘按曠工處理。(4)脫崗。未辦理請(qǐng)假手續(xù)私自外出的為脫崗，脫崗一次建議主管部門辭退。(5)事假。事假由小隊(duì)長(zhǎng)、中隊(duì)長(zhǎng)、大隊(duì)長(zhǎng)、公司領(lǐng)導(dǎo)逐級(jí)批準(zhǔn)后方可離開。請(qǐng)假需提前請(qǐng)示，超出請(qǐng)假時(shí)間未續(xù)假、請(qǐng)謊假、補(bǔ)假一律按曠工處理。事假累計(jì)不能超過單位的規(guī)定天數(shù)。(6)病假。請(qǐng)病假需醫(yī)院證明。謊假按曠工處理。(7)曠工。沒有履行請(qǐng)假手續(xù)的為曠工，曠工每天扣____分。第四項(xiàng)業(yè)務(wù)理論知識(shí)方面烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)(1)救援隊(duì)每季度進(jìn)行一次考核，小隊(duì)每月對(duì)所學(xué)的理論知識(shí)進(jìn)行一次的考核。(2)對(duì)無故不參加學(xué)習(xí)，隊(duì)長(zhǎng)指揮不聽的扣____分。(3)在季度考核中成績(jī)?cè)赺___分以下的要執(zhí)行扣分，即____分(不含80)每有一次扣____分，____分(不含____分)每有一次扣____分，____分(不含____分)每有一次扣____分，____分以下(不含____分)每有一次扣____分。(4)不能參加救援隊(duì)組織的考核，必須經(jīng)隊(duì)長(zhǎng)批準(zhǔn)，并在限定的期限內(nèi)參加補(bǔ)考，考核成績(jī)獎(jiǎng)懲仍執(zhí)行以上標(biāo)準(zhǔn)。(5)救護(hù)隊(duì)要根據(jù)安全技術(shù)工作的實(shí)際，制定自己的行動(dòng)計(jì)劃和安全措施，并組織隊(duì)員進(jìn)行學(xué)習(xí)和討論，小隊(duì)長(zhǎng)不組織學(xué)習(xí)和討論扣____分，隊(duì)員無故不參加學(xué)習(xí)每人次扣____分。第五項(xiàng)戰(zhàn)備值班1、接到事故電話，應(yīng)打預(yù)備鈴，沒有打預(yù)備鈴扣____分，沒有發(fā)出事故警報(bào)扣____分。2、值班小隊(duì)人員要堅(jiān)守工作崗位，出動(dòng)要迅速，超過規(guī)定時(shí)間全小隊(duì)每人扣____分，如個(gè)人原因扣該人____分。情節(jié)嚴(yán)重的另行處理。烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)3、待機(jī)小隊(duì)轉(zhuǎn)值班超過規(guī)定時(shí)間全小隊(duì)每人扣____分，如個(gè)人原因扣該人____分。小隊(duì)沒有整隊(duì)或沒有安排電話值班員扣小隊(duì)長(zhǎng)____分。4、電話值班員要堅(jiān)守崗位，每交接班時(shí)試驗(yàn)值班錄音電話和普通電話。電話出現(xiàn)故障及時(shí)匯報(bào)。電話值班員沒有向指揮員報(bào)告事故情況扣____分，造成重大影響的另行處理。5、小隊(duì)長(zhǎng)沒有整隊(duì)就上車扣____分，不向指揮員報(bào)告、不領(lǐng)取任務(wù)、不向小隊(duì)布置任務(wù)或報(bào)告詞說錯(cuò)，每項(xiàng)扣____分。6、在擔(dān)當(dāng)電話值班員時(shí)，要記清事故礦井名稱、事故地點(diǎn)、性質(zhì)、遇險(xiǎn)人數(shù)、通知人姓名及單位、通知時(shí)間、出動(dòng)小隊(duì)及人數(shù)、記錄人(電話值班員)等項(xiàng)內(nèi)容。電話值班員沒有記清以上內(nèi)容，每有一項(xiàng)扣____分，沒有使用事故錄音電話的扣____分，報(bào)錯(cuò)或?qū)戝e(cuò)事故單位、事故地點(diǎn)的扣____分，造成嚴(yán)重影響的另行處理。7、休息的小隊(duì)手機(jī)應(yīng)保持____小時(shí)開機(jī)，外出超過烏審旗范圍且時(shí)間超過三天的隊(duì)員要向小隊(duì)長(zhǎng)報(bào)告，小隊(duì)長(zhǎng)外出要報(bào)告中隊(duì)長(zhǎng)，手機(jī)打不通、外出未報(bào)告的每次扣____分。第六項(xiàng)搶險(xiǎn)救災(zāi)1、在搶險(xiǎn)救災(zāi)中能順利完成指揮部交給的任務(wù)，可隊(duì)指戰(zhàn)員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。21烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)2、出動(dòng)忘記攜帶小隊(duì)裝備，每人每次每件扣____分，小型裝備、蘇生器等不可替代的救護(hù)儀器每人每次每件扣____分。3、處理事故中，要遵守《規(guī)程》規(guī)定，必須保證自身的安全，不得消極怠工，不得蠻干，發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)每人次扣____分，消極怠工不聽指揮的每人次扣____分，情節(jié)嚴(yán)重的另行處理。5、出動(dòng)歸隊(duì)后，不論疲勞程度如何，必須對(duì)儀器裝備進(jìn)行認(rèn)真整理檢查，保證達(dá)到戰(zhàn)斗準(zhǔn)備狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)沒有整理好的，每臺(tái)件扣____分，發(fā)現(xiàn)裝備有人為丟失的，攜帶裝備隊(duì)員應(yīng)照價(jià)賠償。第七項(xiàng)預(yù)防檢查與巷道熟悉1、中隊(duì)要有計(jì)劃地派出小隊(duì)到所服務(wù)礦井進(jìn)行熟悉巷道，對(duì)無故不參加者，每次扣____分。2、預(yù)檢人員在下井時(shí)，根據(jù)需要攜帶必要的檢測(cè)儀器、儀表，中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)布置攜帶檢測(cè)儀器、儀表而不帶者扣____分。3、熟悉巷道要仔細(xì)認(rèn)真，在考核中不能說明其行走路線將視為走錯(cuò)路線扣____分。4、熟悉巷道升井后，認(rèn)真填寫預(yù)防檢查登記薄，不填寫的扣____分，填寫的不認(rèn)真有漏項(xiàng)的一處扣____分。第八項(xiàng)其它22烏審旗礦山安全應(yīng)急救援隊(duì)1、服從命令、聽從指揮，積極主動(dòng)地完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)，對(duì)不聽從指揮或不服從命令的每有一次扣____分，領(lǐng)導(dǎo)分配的臨時(shí)性工作不能按時(shí)完成的每有一次扣____分。2、認(rèn)真遵守隊(duì)內(nèi)的規(guī)章制度，宿舍和辦公區(qū)不得帶入含有酒精的飲料。無論是值班還是待機(jī)都不準(zhǔn)喝酒，發(fā)現(xiàn)一次喝酒做待崗處理。不能亂扔煙頭，發(fā)現(xiàn)一次扣____分，領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)不服從的或頂撞領(lǐng)導(dǎo)的扣____分，情節(jié)嚴(yán)重的另行處理。3、嚴(yán)禁在隊(duì)內(nèi)賭博，發(fā)現(xiàn)在隊(duì)內(nèi)賭博者每人每次扣____分，指揮員參與的每人扣____分。4、積極參加上級(jí)組織的各項(xiàng)活動(dòng)，包括文藝、體育、技術(shù)比武等較大的活動(dòng)。5、愛護(hù)公物，包括救護(hù)隊(duì)的各種儀器、儀表及所攜帶的裝備必須保養(yǎng)維護(hù)好。對(duì)故意破壞者除按價(jià)賠償外另扣____分。6、對(duì)超出本范疇發(fā)生的問題，本隊(duì)考核小組成員有權(quán)做出獎(jiǎng)罰決定和獎(jiǎng)罰數(shù)額。本辦法在執(zhí)行中與上級(jí)文件、法律法規(guī)有抵觸時(shí)，執(zhí)行上級(jí)文件、法律法規(guī)。本辦法的解釋權(quán)屬烏審旗呼吉爾特礦山救援服務(wù)有限責(zé)任公司。23點(diǎn)檢管理制度及考核辦法格式版（三）1.目的為強(qiáng)化門衛(wèi)管理，保障公司的正常工作秩序，特制定本制度。2.范圍本制度適用于所有員工和來訪者。3.職責(zé)3.13.24.4.14.1.14.1.24.1.34.1.44.1.54.1.64.1.74.1.8保安人員負(fù)責(zé)公司園區(qū)內(nèi)門崗出入管理、治安保衛(wèi)工作；管理部負(fù)責(zé)對(duì)保安工作進(jìn)行監(jiān)督管理。管理流程保安工作職責(zé)應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，做好公司的治安巡視和安全維護(hù)工作，加強(qiáng)監(jiān)守和巡邏，各盡職守，堅(jiān)持原則。實(shí)行____小時(shí)不間斷值班，要堅(jiān)持每小時(shí)在公司內(nèi)巡檢一次，認(rèn)真做好值班記錄。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)安全隱患，立即報(bào)告公司管理門。值班期間應(yīng)按要求著裝，文明執(zhí)勤，禮貌待人。當(dāng)來訪者到達(dá)公司大門時(shí)，應(yīng)在10秒鐘內(nèi)出門迎接，并敬禮，用普通話問候來訪者。不得擅離職守，不準(zhǔn)喝酒、睡覺等做與值班無關(guān)的事情。未經(jīng)公司批準(zhǔn)，保安人員不得私自放行人和車輛，也不允許任何人將公司財(cái)務(wù)帶出公司