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Word版本,下載可自由編輯物業(yè)管理服務意識培訓教案物業(yè)管理服務意識培訓教案
一、物業(yè)管理的宗旨顧客至上、服務第一。
二、物業(yè)管理的目標對物業(yè)專業(yè)化的科學管理,即運用現(xiàn)代管理學問和辦法,有效合理地使用、維護房屋及其設備。為顧客提供全方位服務,保證物業(yè)正常發(fā)揮其各種功能,并力求削減不須要的消耗,增強效益,使所管物業(yè)不僅延伸壽命還能增值。
三、物業(yè)管理服務的對象客人包括(商戶、步行街全部員工、領導、顧客與全部與我們接觸交往的人。
四、為顧客提供怎樣的服務是最合適就要了解顧客需求,通常包括下列二類五階段:
A.基本生存要求;
B.生活必需要求;
1.精神文明:
C.平安社會需求;
D.受人敬重的需求;
E.人生最高目標需求。
2.物質(zhì)文明
3.五個階段
最高目標
自尊和周圍人敬重
伴侶、愛情、消遣
房屋、衣服、
.-物業(yè)經(jīng)理人
食品水、空氣、飲料
4.我們工資的來歷:
員工提供服務顧客到商家消費商家營利交管理費物業(yè)公司工資、吃、住
五、由于所以要求,我們除了遵守各項規(guī)則制度外必需?演下列角色:
1.服務員
要求服務素養(yǎng)和意識,著裝清潔、儀表大方、禮貌待客、微笑服務、語言得體、行為規(guī)范等良好服務形象。
2.管理員
仔細做好方案、組織、協(xié)調(diào)和控制等方面的工作,做好財務預算,科學地確立管理收費標準;仔細協(xié)調(diào)好業(yè)主與業(yè)主的關系,業(yè)主與租戶的關系,業(yè)主與物業(yè)管理公司的關系,業(yè)主與開發(fā)商的關系,政府各有關部門與業(yè)主,與管理公司的關系,有效地控制管理成本和各項費用的支出;加強與業(yè)主的交流,努力改進管理工作中存在的問題,以最低的管理成本爭取最好的經(jīng)濟效益和社會效益。
3.治安員
物管公司全部員工都必需有較強的治安防范意識,應懂得國家有關法律和規(guī)矩,限止各種違法亂紀行為發(fā)生,對從事推銷、迷信、擾亂公共秩序、影響業(yè)主辦公和歇息的行為要準時制止,發(fā)覺違法行為要準時通知派出所處理,要常常提示業(yè)主加強內(nèi)部平安防范工作。
4.消防員
物管公司員工都應是義務消防員,都有義務做好消防工作,要懂得基本的消防學問,了解各種滅火器的性能,并會使用主要的滅火器,要保持走火通道暢通無阻,保證各種公共消防設施處于完好狀態(tài);對消防重點部位如機房、油庫、廚房要落實“定人、定崗、定職責”,準時消退各種火災隱患;要敦促業(yè)主配備滅火器,平安使用電氣等。嚴格要求業(yè)主遵守消防規(guī)定,一旦發(fā)生火災時,全部管理人員一方面要設法庇護好業(yè)主的物質(zhì)財產(chǎn),一方面要盡快奔赴現(xiàn)場舉行滅火工作,同時還要盡快疏散業(yè)主利用沙子防走火梯逃命。
5.清潔員
物業(yè)管理公司除有特地的衛(wèi)生保潔人員外,其他員工同樣有衛(wèi)生保潔的職責,員工不能隨地吐痰,不能亂丟紙屑和雜物等。更重要的任務是協(xié)助維護大廈內(nèi)及其它公共場所的清潔衛(wèi)生工作,阻擋他人的不文明行為,庇護好大廈內(nèi)外的花草樹木。
6.修理員
這是并非要求全部物管從業(yè)人員都精通工程管理和工程修理技術(shù),會修電梯、空調(diào)等,而是說全部物業(yè)管理者應幫業(yè)主管好物,管好設備,準時發(fā)覺公用設備有什么問題,準時協(xié)助業(yè)主解決供電、供水問題。自己解決不好的應準時通知工程修理部派專人修理,不應認為不屬自己的職責而置之不理,應銘記對業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務的宗旨,樂觀主動地協(xié)助業(yè)主排憂解難。物業(yè)管理公司應加強對非工程修理員工的容易工程技術(shù)培訓工作,使員工對物業(yè)內(nèi)的主要機電設備的性能有一定的了解,使他們學會一些主要設備的容易操作,學會修理一些常常發(fā)生的容易設備故障,學會緊張?zhí)幚硗话l(fā)性的工程故障等。
六、綜上所述,物業(yè)管理公司要提升服務質(zhì)量和管理水平,關鍵要樹立“服務第一、業(yè)戶至上”、“服務是物業(yè)管理的靈感”的服務宗旨,既要搞好內(nèi)部分工,強化員工的服務意識,又要協(xié)調(diào)好各部門間的關系,與業(yè)主租戶、開發(fā)商和政府有關部門的關系。角色要真正到位,要建立一套行之有效的管理服務體系,在從業(yè)人員中形成一種愛業(yè)、敬業(yè)、樂業(yè),精益求精、全心全意為顧客著想的良好風氣,方能真正體現(xiàn)對業(yè)主的服務水平和管理水平,為業(yè)主制造平安、文明、舒適、干凈的工作和居住的環(huán)境。使業(yè)主、租戶和社會對物業(yè)管理產(chǎn)生認同感。物業(yè)管理公司的社會形象也就逐步樹立起來了。
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