勞動爭議必須先仲裁后訴訟

勞動爭議必須先仲裁后訴訟只要您能證明這是在單位工作期間患的病就可以，而且這屬于職業(yè)病，證明起來不會困難。一樣可以要求享受工傷待遇。因此，您所擔(dān)心的”能否要求恢復(fù)勞動關(guān)系“是不必要的?！垂ｋU(xiǎn)條例〉第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)勞動保障行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。今天庭審中遇到的一個證據(jù)問題：

劉某與其工資發(fā)放單位A公司存在勞動爭議。劉某主張2005年入職至今，但雙方?jīng)]有訂立勞動合同，工資均按月發(fā)放（附有2023年至2023年工資單，顯示工資構(gòu)成，有個人簽名）。A公司出具法院在2023年的一份生效判決書作為證據(jù)，該判決中B公司的委托代理人為劉某（同一人），代理人身份注明劉某為B司經(jīng)理。A公司以劉某與B公司存在勞動關(guān)系為由，否認(rèn)劉某與A公司之間的勞動關(guān)系。

代理人的質(zhì)證意見為：

1、真實(shí)性無異議；

2、判決書表明劉某曾接受B公司委托，以經(jīng)理名義進(jìn)行訴訟。雙方是否存在勞動關(guān)系應(yīng)以劉某是否按日常工作時間上下班并完成B公司交托的任務(wù)，B公司按月支付工資報(bào)酬為準(zhǔn)，或者以在勞動部門和社會保險(xiǎn)部門登記的勞動關(guān)系信息為準(zhǔn)。該判決書不能證明劉某與B公司存在勞動關(guān)系；

3、法律并無明文禁止公民兼職。劉某在與A公司存在勞動關(guān)系的過程中，即便到B公司偶爾進(jìn)行兼職，違反了競業(yè)禁止條例損害了A公司利益的情況下，A公司可解除勞動合同并要求賠償損失，但在A公司并未要求解除勞動關(guān)系的前提下，勞動關(guān)系不因此而自動解除。因此，A公司與劉某之間至今仍存在勞動關(guān)系。

代理人認(rèn)為，即便生效判決書中顯示的劉某為B公司經(jīng)理，也很難構(gòu)成推翻A公司與劉某之間勞動關(guān)系的有力反證。離職十五年后出現(xiàn)的職業(yè)病,確認(rèn)勞動關(guān)系,律師代理詞代理意見尊敬的法官：作為原告的委托代理人，根據(jù)法律規(guī)定，結(jié)合庭審情況，針對本案爭議焦點(diǎn)，發(fā)表如下代理意見，以供法庭裁判參考。脫一、委原告再與被巨告之濫間存廟在勞旦動關(guān)驅(qū)系，伶其訴戒訟請植求應(yīng)弓該得添到法想庭的延支持僵。辛原告揉從對19哪79鈔年開頭始在罵體檢獎合格肝的情遙況下陵在被階告處己工作嗎，原堅(jiān)告的系工資燃均由愉被告囑登記邁造冊掏，原酬告的獻(xiàn)勞動銳中接籠受被豆告的守管理言，聽踢從被跡告的魯調(diào)度眠、指由揮，盯原告悲與被析告存紅在人鍬身依用附性鼓，具愧有勞牧動合律同的肥全部珍特征威，雙譜方存師在勞夸動關(guān)陶系。抖原告疑的證目據(jù)調(diào)艷查筆留錄、右貧困民證明押以及沿被告真為原蝴告發(fā)抽的入辭井證揉、設(shè)床備操永作證悅或公蹤安機(jī)完關(guān)發(fā)依的爆鞋破證買都能博夠證毛明原瞇告與揀被告漂存在融勞動芝關(guān)系擴(kuò)。被焦告提吃供的致證據(jù)寒梁平窮縣邵汁新煤累礦施清工協(xié)奸議是號被告鏟的一年個內(nèi)芝部承概包協(xié)解議，竊從該接協(xié)議擋的第呢4耗條、校第頸5懷條、湊第饒6餃條、少第雁7勁條，港特別遷的該脾協(xié)議眨的第洲7擠條第魂2槐款的起規(guī)定折，從效可以陪看出園原告做的工荷資由必被告厘登記袋造冊賭發(fā)放就，原丸告的豈勞動乎接受遇被告鴨的管宵理，佛原被蠢告存欄在人泥身依勉附性淋，雙乳方存蹈在勞榜動合宰同關(guān)循系，筍并不粥是勞誰務(wù)關(guān)您系，怒原告憤之一洋王洪伍恩沒血有進(jìn)噸行工扎商登沒記，論不具鍬備用扎工的葬主體旬資格啟，實(shí)惜際上焦被告羞才是丘用工采的主邊體，捎而且話該協(xié)油議的宿簽訂踐時間慨是一牲九九清0零年尿十二朋月二清十六晉日三，合努同的濾有效摧期限赴是一著年，斤在這爬時原起告早蜂就在傍被告位處工室作多殼年。蝦根據(jù)悅《勞灑動部扣關(guān)于下貫徹栗執(zhí)行員<售中華禁人民竟共和按國勞鴨動法鼓>快若干炕問題墓的意本見》添第溝15坦條、夜《工擱傷保沿險(xiǎn)條到例》塔第斥41薪條第嶺2究款的序規(guī)定吐，被她告為凈用人菠單位棒一方曲。淘二、野原告醋請求墓確認(rèn)敏勞動匙關(guān)系它并沒雖有超嘩過時忽效。啟原告奏雖然告于旨19漁79予年與教被告銷開始訊存在忌勞動膜關(guān)系半，到間19參92哈年相處繼離江開被乞告單賢位，克雙方盡對這繡一勞照動關(guān)飄系并葵沒有示爭議棵，敘20嘴01撿年逮11樂月原金告就浙工傷朝向被厭告提界出要幕求進(jìn)于行處殲理，旦但并徑?jīng)]有暢就是栗否存婆在勞久動關(guān)胸系發(fā)嫌生爭棋議。狡20遇06醋年，源原告誰就職授業(yè)病滅的有盞關(guān)問湊題向瓦被告液和重尿慶市琴人民汗政府牽等有騰關(guān)部預(yù)門反召映，境雙方松爭議近開始氧，但避原、稿被告帳并沒滿有就罪是否寄存在挺勞動授關(guān)系篩發(fā)生鵝爭議央，被肝告是件主張化原告兼按法裁律的復(fù)規(guī)定耗辦事母。因劑此生本案褲的勞稼動爭選議發(fā)膨生之伸日，永應(yīng)該比是原駛告主腔張之項(xiàng)日，鞭原告鳳于展20愧07鴨年屑3伙月串13農(nóng)日艘就是奧否存跳在勞躍動關(guān)悲系才清向梁墊平縣撿勞動蠅部門議提出漂，從虜這一擇天原抹被告辛是否番存在給勞動鍛關(guān)系雙雙方樸才發(fā)撕生爭油議。待既使黃是從度20跳06么年開賊始起值算時鹽效的鑼起算終點(diǎn)，榴由于擠原告犁多次乖向有扇關(guān)部閥門反宜映，什請求肥解決憶，存垮在時精效中蝕斷的踩情形碗，根末據(jù)《狀最高標(biāo)人民肌法院娃關(guān)于致審理似勞動疾爭議球案件興適用室法律桿若干戒問題森的解溫釋（膠二）幟》第介十三荒條的納規(guī)定孫，申金請仲綁裁期畝間中毫斷，蟻也就悄是說證六十株日的嘆仲裁萄期是杠可以情中斷叼的，最并不垮是不困變的辣。而算且由籌于本劫案的競特殊印性，僚本案翠的時禿效期意應(yīng)該戚是最排長的疲期限迷20翁年。緞三、米被告繼主張銀不能最用現(xiàn)蘆在的班法律鞏解決言原來渾的問坑題的陣主張賭不能汽成立瓦。嗓原告恩雖然啊于己19濾79碼年至引19掌92捆年這割一階膀段存黨在勞夸動關(guān)表系，見當(dāng)時吼《勞豎動法辟》雖惕然沒農(nóng)有出扶臺，去但由摔于職竭業(yè)病倆的潛挎伏期涂較長釋，個寫體也艷有差誤異，鞠原告祝開始內(nèi)出現(xiàn)樓職業(yè)瓦病癥爐狀的煙時間爪也不擋一致集，大啄多是衣在柜20殿02天年以補(bǔ)后，角而這冊時《健職業(yè)郵病防閘止法標(biāo)》和乖《勞禍動法淋》已準(zhǔn)經(jīng)生川效，扇原被凳告原惠來的照勞動信關(guān)系窯雖是色在原渡來，倦但正線是由配于原存告原暖來在做被告努處工壽作，給而原膝告得稀職業(yè)屋病結(jié)熊果卻份是現(xiàn)乳在才挎出現(xiàn)副，用鉆現(xiàn)在揀的法銜律解御決由合于原殘來的蕩行為全現(xiàn)在況才產(chǎn)牧生的叔結(jié)果燒是符往合法弱律規(guī)覆定的簽。燕四、送以人擺為本倘的社迎會更餅應(yīng)該掉注重填保護(hù)省勞動舒者本償身。懷現(xiàn)在句的社跨會提候倡以騙人為求本，宗構(gòu)建狗和諧只社會潑。告20萬07嗽年遼6離月父29武日純通過狹的《羽勞動菌合同蟲法》寶雖然愚要傍20蘋08賄年草1游月維1澇日織才實(shí)訴施，歪但它誠體現(xiàn)墨了以厲人為這本，救構(gòu)建騎和諧竟社會廈的原方則。冷只有委對勞牲動者宅給予駁更多茂的保咽護(hù)，舉才能駁真正替實(shí)現(xiàn)紐黨的翼方針啄政策訂，體撤現(xiàn)法滔律為說人民耀服務(wù)網(wǎng)的目交的，死為社菜會需艙要服倆務(wù)的出要求錄。英綜上謝所述好，本務(wù)案的視解決丟，不悉只是糠一個避法律葬問題登，更浴是一威個社壁會問鑼題，初是一沖個如誤何體隨現(xiàn)以范人為示本，泊構(gòu)建績和諧育社會洲的問煙題，慶人的汗生存份權(quán)、搖生命坦權(quán)當(dāng)嚷然要階重于咽企業(yè)侍的發(fā)貝展和拾生存驗(yàn)權(quán)。連原告亦的請宋求既惱有事妖實(shí)依擔(dān)據(jù)，太也符熟合法脅律的吼規(guī)定派，還樂符合嫁當(dāng)今概黨的貸方針弱政策勤，法晨院應(yīng)置該支羞持原葛告的悔全部英訴訟子請求炮。烏重慶襖五橋侮律師映事務(wù)迫所布周云斬會律辣師菊理詞詳：勞蝴動關(guān)星系與煤勞務(wù)壘關(guān)系爹的區(qū)駕別？著客尊敬叉的審服判長丟、陪吸審員鬼：在我受花本所吊指派慨，在律朱世快權(quán)與營重慶漲永輝惑實(shí)業(yè)擁有限鼻公司擔(dān)確認(rèn)診勞動螞關(guān)系倍不服廚重慶迫市江蘿北區(qū)華人民包法院確（2舒00涼7）姑江民蹦初字勝第5風(fēng)33傻號民維事判齊決上下訴一非案中疑，擔(dān)易任朱熊世權(quán)勒的代勾理人慮，本領(lǐng)案經(jīng)癢過開越庭、餅調(diào)查另、質(zhì)均證，坑查明把了本得案用靜工情洞節(jié)與呢特點(diǎn)地，現(xiàn)士我在估結(jié)合勤一審控代理卡意見榜和相奸關(guān)理玻論的桿基礎(chǔ)專上，要補(bǔ)充朵如下睬代理宮意見嶼：嚷一、疊關(guān)于管事實(shí)抬部分那（一它）一備審法域院是隸先下秤結(jié)論允即先厚定下去非勞佛動關(guān)墳系的貝結(jié)論鹽后再袍在材領(lǐng)料中身搜尋壺的有掌利于村被上扯訴方藍(lán)的相羞關(guān)事黨實(shí)依撒據(jù)。拔代理推人在徑閱卷陽時發(fā)裂現(xiàn)其快庭審裝筆錄正中用鎖鉛筆善勾劃芒的部單分全測部是朗不利撞于上框訴人俯的情巾節(jié)，睬一審帝法院叛根本梅就沒遣有從的上訴提人的勤角度許思考馬過本禿案用郊工關(guān)派系。派由于片本案全確實(shí)多存在雹一些精觀點(diǎn)沒上的叛爭議邀，因裕此，仔欲加卡之罪殖，何雨患無規(guī)詞！種但是返我想哲提請仰二審急法院旦注意扶一點(diǎn)冬就是帶，一香審筆院錄中表鉛筆賤勾劃青的部谷分并諒不是伏勞動鍵關(guān)系倒的本點(diǎn)質(zhì)情償節(jié)，不希望疑二審聞法官混分別存從兩叨方的由角度俯尋找鏡用工興情節(jié)組，然菠后再告根據(jù)旬勞動欄關(guān)系基的本怪質(zhì)屬冷性進(jìn)朱行比下較評頸判。獨(dú)（二顆）本尚案被課上訴庭人存寧在兩拖個用素工階舍段，嘉可以膝從材說料中高分析滅出來姻，是障兩個對不同語性質(zhì)能的用丑工階間段。負(fù)第一岸階段敏，美從被慨上訴妥人成詢立采燭購組鍋之初騎，由廳左時炮萬等腸人自州行提劍供滑俗輪車孤而提歌供勞價務(wù)階鼓段。慈這個配階段飾是左通時萬律等人研真正陣的勞砌務(wù)承時攬階迫段，那他們耀與市捎場棒去棒性溪質(zhì)沒設(shè)有區(qū)宅別，夏的確懸沒有淚什么病制度戀。修第二偷階段羊，隨終著被辨告分筑店增猛多，駐加上判市場蠢要求辣采購揭組統(tǒng)柏一自娛行管犬理，忠在采鳳購組天出錢席將滑境輪車簽買歸村采購斬組后釣的階走段。狀此階燒段采壯購組錄辦牌她照和諷交納遣管理苦費(fèi)，宗其生牙產(chǎn)資蝴料、凝勞動躬對象魄、勞斤動條逐件均趕由被終告采額購組仇提供喊，也籠是各探種規(guī)著矩、似制度廈、管圍理措椒施萌章芽、裳形成炸并逐繡步完仿善階戶段，疊而朱攤世權(quán)勢是在寸后階第段進(jìn)潮來工鏡作的盞。樣（三六）關(guān)殿于證河據(jù)的敘采信榜1．訪一審凳法院繞不應(yīng)蝶采信昌被上疑訴方候證人捎陳述群的不油利于捧上訴授人且婦和證倦人本通人前桂后自掛相矛毛盾的急證言淹。渡理由墊如下繁：丹①情該部只分證質(zhì)人與體被上池訴人馬存在席管理餃、為筆證人耐提供額掙錢貓機(jī)會逃養(yǎng)家徑糊口廊的基脆本生問存利棒害關(guān)詞系。功②謎該部諒分證墓人有箱撒謊粥作偽誘證行貞為，雁體現(xiàn)絞在如獻(xiàn)下幾龍個方淺面：租A、瓜左時姻萬在育仲裁午陳述銜他們?nèi)詫儆谧媸袌黾椎陌艋莅?，協(xié)需向原市場傾管理躬處交構(gòu)管理藥費(fèi)、在服裝虛押金劇、身水份證玉等（烤左時偷萬最援初確辭實(shí)是丟個市禽場的省棒棒防身份支，在哪第一樂個用艦工階異段也蜓曾以些棒棒蛋承攬衫勞務(wù)幸的形員式在虛被上培訴人稅處攬敏活）曾，其世在仲遷裁陳售述的倍目的秤在于昂混淆罰本案費(fèi)的相匠關(guān)事炕實(shí)，性其他挑證人紐的陳傍述和幟我方薄的錄漸音以材及最觸高人盾民檢箭察院賓影視摟中心廁的記墨者采扒訪都怎能予池以反殼駁其肌觀點(diǎn)殃即本予案搬自運(yùn)已叫經(jīng)不堂是市度場棒最棒身抄份。練一審釀筆錄螺第1巴2頁沙，左懂時萬吐陳述縱在第猴一用靜工階急段和盼被上鄙訴方年講價愚時，錘有朱榜世權(quán)煮，當(dāng)陵時是將30滋塊，僅而朱狀世權(quán)哄是2氧00肅5年例9月柔份進(jìn)禍來的夾，進(jìn)脫去的路時候拾就已倚經(jīng)是貧45堪元一膚天了置，也駝是在拼第二蓬個用量工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èi)。謹(jǐn)蓮被告霉巫山豐縣建陡筑工建程總托公司糊改制丑工作怖組辯笨稱，柿原告謝19側(cè)87念年7定月至男19五97艱年1核2月壇，先壯后在趕被告陸下屬去水泥顏廠做戰(zhàn)臨時征工是虧實(shí)，浮但被便告沒屠有招彩聘其盜成為率正式紛職工升，勞傾動部偷門亦云無原橡告被抖招聘約的檔保案，窄原告貫在水生泥廠行做工暗也沒姿有形朽成連突續(xù)工番齡。導(dǎo)其中蜜19旁98腰年1翻月至疼20腸02墊年1龍2月宅原告位在盧摧學(xué)森迫經(jīng)營新承包饅的水宣泥廠伸做工熄，按佩照渝撈勞社崗辦發(fā)棒（2年00街1）咸22識8號啄通知辰規(guī)定聚，原茫告在軍這五遭年沒油有與存被告候形成祥勞動應(yīng)關(guān)系起，而鏡是與警承包沒人盧凍學(xué)森癢形成憑的勞扎動關(guān)墨系。蝴從原塵告向拉仲裁葉委提披供的崇工資今表復(fù)蔬印件踢13傲0余鉛份和蠅被告威向法懂庭提留供的綁原告得在水銹泥廠艷做工溝時的督工資柜說明見及其禿工資倍明細(xì)索表證煩實(shí)原肅告在庭20戒02慮年1繩2月淋之后嗽，就徹沒有畫在水喇泥廠準(zhǔn)做工作。因謎此2馳00況3年覽1月燙至2蠅00溪4年伍10艦月工寶資表鍋上和罰工資蘋明細(xì)達(dá)表上超均無錫原告塊之名響。原考告為第了自速己繳輕納養(yǎng)吼老保芳險(xiǎn)金降，達(dá)顯到6濁0歲魯時享俱受養(yǎng)殊老保倉險(xiǎn)待釣遇，形隨于邪20輔05戶年5慣月1結(jié)8日瘋向被欣告提杰出書色面承圣諾，陶被告婆法定漿代表可人潘啟家忠匪于同室年墓5月肥20仰日謙在原刻告承棟諾書低上批車示：匹“冰公司改只同來意他莖進(jìn)入粘社保丘搭橋姨，一寺切費(fèi)單用由組他自析己交居。史”齡以上灶事實(shí)給證明螺原告賺訴稱饒其一體直在枯家等遞待被渴告給示予相震應(yīng)的茅補(bǔ)償列，被需告未擇給任宮何說在法不備是事名實(shí)。部由于兔原告宰在向?yàn)V仲裁伙委申長訴請湯求事上項(xiàng)中儀，并偏未提機(jī)出經(jīng)狼濟(jì)補(bǔ)重償金訪之事叛，被史告方旬才在察仲裁配庭與浴原告級達(dá)成陵協(xié)議盞，因艘此調(diào)邪解書順上沒落有確言認(rèn)被驕告給技原告擴(kuò)的經(jīng)繞濟(jì)補(bǔ)遵償也歌沒有凍被告府為原牧告辦廊理社膜會保急險(xiǎn)的合協(xié)議厚。原機(jī)告于扮20遺06買年4帶月1邊7日性向仲咽裁委舉提起襪申中萍才開鳴始請他求享愿受經(jīng)廚濟(jì)補(bǔ)牙償，戀交納他醫(yī)保院和養(yǎng)昆老保臨險(xiǎn)。投而該漏委也魄因原渡告的撒訴訟雞請求演已過耗訴訟鏟時效鉗作出冶不予尸受理診的書逐面裁果決。壤因此摟，被翅告請茄求人狼民法匹院依細(xì)法駁刊回原鉤告的賭訴訟槐請求橋。等蓮經(jīng)審填理查練明：肥19戚87堵年原鍛告到養(yǎng)被告害下屬部的茍接家水拌泥廠菊參加肺工作煌，期吳間先鍬后從眠事征動地、贈爆破負(fù)、炊惰事員結(jié)等工惜作。吐19悼95挨年原犯告與匯被告透簽定騾了勞比動用戲工合鄰?fù)?，奪20島04責(zé)年1唇0月憲，被犁告經(jīng)觸巫山盡縣人拒民政柳府批采準(zhǔn)進(jìn)蕩行改橋制，屠原告騰卻沒顆有納噴入補(bǔ)劈償名址單。開20號06笨年1亞月1液日磨，原旱告向享巫山集縣勞偶動爭睡議仲立裁委古員會敬提出狀申訴塵，該裂委組自織庭售審調(diào)趕解于茅20躁06利年3院月1探日復(fù)達(dá)成圾一致翼意見融并制暮作了臘仲裁鈔調(diào)解今書，立雙方糕自愿祝達(dá)成床下列末協(xié)議雖：紛“奴1，月被訴愈人認(rèn)草可申搭訴人曲從1蛾98恐7年換7月豬至鍋20混04閑年1子0月現(xiàn)28土日脆，雙警方勞許動關(guān)劫系成憂立。尚2，括根據(jù)距查證創(chuàng)的工病資表男，被撤訴人國認(rèn)可填申訴睡人工柴齡從碧19寸87根年7遞月至露20愁04誤年1嗓0月偏至。怕3，奇申訴定人的躬社會攀養(yǎng)老揚(yáng)保險(xiǎn)良費(fèi)（欠含單松位和育個人回部分宵），周由申武訴人聾向縣戚社會愈保險(xiǎn)柜局按奉規(guī)定藝計(jì)算曉繳納臂。4需，雙曲方自艱達(dá)成著協(xié)議泊之日駁起，購任何或一方尤不得早以其摸他任笑何理唉由，六向?qū)m方提桌出異逃議。橡”角同年說4月轟17攪日刃原告廳要求煩被告潑按照塑仲裁已調(diào)解或確認(rèn)摔的工菜齡給館予補(bǔ)松償，刃并要廢求被綁告繳墳納其信應(yīng)繳占的保蠶險(xiǎn)金監(jiān)，被授告不各予理兆睬。探巫山手縣勞領(lǐng)動爭柴議仲犁裁委勞員會員于同與日以屠原告熔申請個超過擔(dān)訴訟瞇時效遞為由連作出罰山勞路不字躺（2扎00歡6）奉1號舉不予海受理茂案件煙通知攤書。蠻以上逮事實(shí)踏有當(dāng)匹事人罰陳述昌，巫斥山縣盤勞動預(yù)仲裁像委員塑會山握勞仲凝裁字?jǐn)。?臺00萬6）免34臂號調(diào)軟解書公及送宗達(dá)回乏執(zhí)秀，原少告申致請書由，山仆勞不余字（腿20凱06算）1躬號不委予受營理案顧件通圖知書凡及送歷達(dá)回鼻執(zhí)，典巫山制縣建寺筑工救程總便公司瘡改制哄工作兇組證打明在臨卷佐馳證。應(yīng)喪本院洽認(rèn)為抬，巫珍山縣蹲勞動迅仲裁石委員拍會作穴出的項(xiàng)山勞洲仲裁埋字（現(xiàn)20虧06少）3慣4號筑調(diào)解崗書經(jīng)箏原、狡被告烤簽收筐后，槽已發(fā)開生法碗律效肝力。往原被熄告在漲仲裁卵調(diào)解冤時，上均承供認(rèn)原賤告從匆19縫87蝕年7素月至練20麻04嘗年1秧0月于的連窗續(xù)工斤齡，怨并且殼仲裁籮委員鄉(xiāng)會在治調(diào)解色書上赴予以引確認(rèn)優(yōu)。故款被告珍認(rèn)為挺原告褲沒有土形成孟連續(xù)魄工齡扁的辯辣解理討由不序成立莫，本叫院不恰予支鼻持?；鸺热谎咨睫p縣勞械動仲暖裁委誼員會性于串20變06賴年1督月1梅日忍受理嘩了原礎(chǔ)、被所告的蕉勞動核爭議相案件藝，并藝且被箱告在繼調(diào)解姻時認(rèn)揚(yáng)可了鉗原告師的連廳續(xù)工聽齡，束意味縫著被乳告對酷原告李解除泉勞動下關(guān)系架經(jīng)濟(jì)狗補(bǔ)償旅的承筍認(rèn)。暫據(jù)此威，巫淺山縣帝勞動怠爭議費(fèi)仲裁染委員控會對稿原告國要求哀給予鉤其解點(diǎn)除勞相動關(guān)份系的怒經(jīng)濟(jì)兆補(bǔ)償語的申另請應(yīng)度當(dāng)受汽理，紅被告患以該跑案已腫過訴姐訟時呀效為裕由請兆求法除院駁章回原殘告的平訴訟算請求咱本院江不予亮支持絮。被務(wù)告應(yīng)壇按其地在仲始裁調(diào)蘇解書靠上認(rèn)中可的評原告稅連續(xù)自工齡北按本誼單位賀正式究職工勤的補(bǔ)悠償標(biāo)突準(zhǔn)給猶予其烤經(jīng)濟(jì)蜻補(bǔ)償稈。同涌時該繩調(diào)解家書對對原告論的社現(xiàn)會養(yǎng)陡老保椒險(xiǎn)費(fèi)序（含健單位否和個卻人部欲分）憤由原騾告自兩己繳羨納作趴出了昂確認(rèn)假，故逮原告叫要求千被告追為其燦補(bǔ)辦渠社會文保險(xiǎn)女手續(xù)勤，補(bǔ)麥繳社匯會保承險(xiǎn)費(fèi)淋的理捆由不熔成立遷，本詠院不體予支晚持。拔依照屠《中勻華人煤民共危和國蓮勞動暴法》遲第二奮十八跨條和挽勞動悼部頒依布的右《違袖反和嫩解除轎勞動榨合同井的經(jīng)憑濟(jì)補(bǔ)滿償辦戀法》驅(qū)第九滑條、劉第十晴一條集之規(guī)決定，廳判決問如下街：并榆一、杯判決兆被告勞巫山點(diǎn)縣建遺筑工爺程總印公司盟改制繩工作宿組在劉本判歌決生稻效后膝十日興內(nèi)給腰付原開告馮羞克昌醉經(jīng)濟(jì)說補(bǔ)償由金1逮87溜80擱.3勾0元廚。摧思二、綠駁回斜原告物馮克眨昌的宗其它萍訴訟組請求飲。笨冒案件抬受理扯費(fèi)及桑其他凱訴訟拋費(fèi)2詳40毫0元竊，由桂原告螺馮克永昌負(fù)里擔(dān)1家20頑0元推，被箏告巫狀山縣奴建筑國工程榨總公墾司改餅制工管作組羅負(fù)擔(dān)蕩12橫00壤元。吉險(xiǎn)如不論服本安判決窄，可綿在判顛決書俗送達(dá)杰之日貼起十償五日歡內(nèi)，牽向本折院遞查交上戰(zhàn)訴狀政，并罵按對楚方當(dāng)翁事人孕的人際數(shù)提蚊出副商本，喝上訴裕于重矛慶市圾第二跳中級婚人民羽法院龍。同汗時，銀直接掠向該付院預(yù)餡交上撿訴案齊件受精理費(fèi)決24盜00體元。嚴(yán)遞交謎上訴場狀后梁，上欄訴期辟滿七惕日內(nèi)凝仍未吧預(yù)交描上訴瞞費(fèi)又睡不提鋤出緩剖交申蠅請的堪，按窩自動爽撤回先上訴兩處理柴。你存自本救判決布生效除后，俯義務(wù)瞎人如拿不自飛覺履垃行，群權(quán)利礦人可植在一盟年內(nèi)投向本氏院申錢請強(qiáng)超制執(zhí)優(yōu)行。搞湖北涂迪爾漢律師控事務(wù)轎所接踢受申誰訴人境某某近的委集托，萄指派諸本所摟李循挨律師哄、杜梨金鳳悉律師糟擔(dān)任腦其仲保裁代跑理人茄。今吼天依棚法參摧加仲涉裁庭顆審活膊動，戶通過德剛才著申訴詢?nèi)伺c置被訴爸人舉幕證、雪質(zhì)證蛾及仲驕裁庭暖的調(diào)娘查，顧本案坑事實(shí)駛已經(jīng)利清楚蓬，現(xiàn)踢代理妄人圍氏繞申扁訴人犧與被衣訴人尚之間剛是否貨存在建勞動籠關(guān)系果發(fā)表壁如下郵代理戰(zhàn)意見腦：稠斤樂一、隸申訴冬人與下被申滅訴人反形成炮事實(shí)亞勞動筆關(guān)系姥，其貢勞動朗關(guān)系餡受法倆律保毛護(hù)。著浩洞按照尺《中永華人轎民共敗和國尊勞動和法》大第1幸6條綁規(guī)定光，“用建立賓勞動健關(guān)系河應(yīng)當(dāng)變簽訂奧勞動嘗合同份”。尚如果泥企業(yè)哀按規(guī)敞定應(yīng)寸當(dāng)訂冶立書參面勞哲動合降同而寨未訂魂立，患勞動誓者按捏照用看人單行位要策求履值行了倡勞動里義務(wù)帶的，蒜當(dāng)事延人的脈勞動拉合同濫關(guān)系虧成立績，這胃種情慮況就描是我把們平引時所膝說的傭“事光實(shí)勞爽動關(guān)鑒系”臉，事走實(shí)勞鉛動關(guān)辛系也芬受法自律保渡護(hù)。戶精美根據(jù)剛《勞堤動和貴社會童保障冠部關(guān)淚于勞志動關(guān)蛛系有援關(guān)事沈項(xiàng)的盾通知慚》第蹦一條濁規(guī)定煎，可偶以按若下面滾三點(diǎn)肌來認(rèn)粘定事侄實(shí)勞頃動關(guān)六系：蘋偷更1、涂用人掙單位擴(kuò)和勞訊動者諸符合彈法律繳、法庸規(guī)規(guī)醬定的探主體未資格渠；具烘次2、慨用人覆單位川依法喊制定寸的各互項(xiàng)勞徹動規(guī)休章制孕度適黑用于登勞動孫者，判勞動擾者受魯用人繁單位遞的勞舅動管晴理，原從事憲用人礙單位我安排莖的有支報(bào)酬足的勞僑動；解盼羽勞動字者提域供的軍勞動地是用帝人單閃位業(yè)貸務(wù)的腔組成雜部分振。捷志山代理效人認(rèn)紅為，紡對照哀以上足三個紅標(biāo)準(zhǔn)猶來分賄析，迅毫無腳疑問演被申搞訴人幻是申雨訴人峰的用道人單錢位，勒申訴蕩人的總身份割是被仿申訴襯人的感職工數(shù)。首床先，隱申訴細(xì)人是你通過勾相關(guān)偷人事隨程序售轉(zhuǎn)崗果在被脹申訴孔人處亡工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根備據(jù)勞察動部劣勞部伴發(fā)1次99亂5嗽17立9號壘《關(guān)囑于通欣過新蒙聞媒長體通鍬知職快工回巷單位愛，并獸對逾栗期不敞歸者調(diào)按自曲動離槳崗或選曠工悶處理螺問題油的函跡》中低規(guī)定令，企政業(yè)通乖知請廉假、鏡放長束假、恨長期免病休旗職工腫在規(guī)于定時遍間內(nèi)濁回單仍位報(bào)陳到或星辦理響有關(guān)完手續(xù)馳，應(yīng)凡遵循奇對職易工負(fù)搶責(zé)的壟原則互，以片書面頌形式罵直接怪送達(dá)奸本人素。本禿人不琴在的戀，送晌交同位住成搏年親礦屬簽苦收。臣直接遲送達(dá)量有困鞠難的黎，可旗以郵猾寄送唱達(dá)。攪以掛對號查障詢回咬執(zhí)上姥的注請明的忘收件糧日期梅為送睜達(dá)日護(hù)期。醫(yī)只有妨在受圖送達(dá)竄人下?lián)渎洳槐酌骰蜣Z采用精上述祥方式呈無法牌送達(dá)詢的情斧況下膛，方謙可公雹告送良達(dá)。堅(jiān)未按方照以蠟上程栽序執(zhí)鄰行，轟視為攀無效頂。好關(guān)茶根據(jù)榮《湖騾北省繼高級蛛人民享法院伸關(guān)于劣審理贊勞動槳爭議亦案件復(fù)若干羞問題數(shù)的意蠟見》臉關(guān)于證有關(guān)瞧解除漢勞動芝合同申效力菜問題拆中規(guī)瞎定，濟(jì)用人謝單位睬單方勵面解宴除勞沉動合店同時窄，應(yīng)章當(dāng)依芒《工喊會法垂》的嶺規(guī)定膛，將乘解除浮事由啊事先窯通知菠工會斬或職豐工代銹表；網(wǎng)如沒致有工件會或洋職工哈代表臂，應(yīng)止將解熄除事紛由通聽知勞循動者驅(qū)者本畜人。潑未經(jīng)勿上述榆程序塑，用談人單壁位單陰方面際解除景勞動秒合同由的行伴為無散效。舅墨堂代理費(fèi)人認(rèn)億為，雞從申巾訴人爭多次屬要求棵被申省訴人器安排鈴崗位加，這志一點(diǎn)析可以旬看出于，被填申訴包人如狐果解癢除其僚勞動塑關(guān)系來，完雷全可及以親塘自送僅達(dá)給虹申訴衡人，跡但從驢前面績的庭哪審調(diào)旱查來嘩看，溜被訴拾人從準(zhǔn)未將展申訴艦人的屋解除畏勞動弱關(guān)系虧的處支理決未定送狂達(dá)給紗申訴船人，嗽也從歇未通尋知過頓申訴佳人。留尋公因此槍，未肉經(jīng)通佳知職飛工作嚇出的象或未括送達(dá)椅的自捎動離極職處傅理決誦定，期是違繩法的乓、無火效的學(xué)決定徹，不圍產(chǎn)生騾任何國法律鑼效力灣。疏潛那三、基本案幕未超常過仲編裁時碌效。平喂朋本案沙勞動腎仲裁絹不是慰超過莫了時晉效，石而是譯時效叔應(yīng)在珠申請郊仲裁租之日懼剛剛純開始客計(jì)算堆。根將據(jù)《察中華勇人民番共和珠國勞美動法奏》第譜82區(qū)條規(guī)束定，梢仲裁拒提起帶之日孔即為鋒勞動術(shù)爭議管發(fā)生戶之日貸60搶日內(nèi)怒。疲除騾根據(jù)壽《最下高人雜民法剛院關(guān)嘗于審千理勞悲動爭影議案話件適激用法纖律若猛干問哈題的豐解釋亦（二否）》田第一皂?xiàng)l第丑2款潤之規(guī)皮定，劃用人年單位略不能時證明陶勞動環(huán)者收妨到解興除或娛終止睬勞動若關(guān)系太書面座通知碑時間證的，劉勞動憐者主穩(wěn)張權(quán)罷利之囑日為虜勞動地爭議輔發(fā)生紋之日扶。勾放撲代理路人認(rèn)奸為，決申訴蠶人自酬始至隸終在慕被訴怨人工禿作，雄從沒詠有收傻到任杜何解街除勞毯動關(guān)歪系的鉤書面敏通知駝，意紹味著晃被訴綿人根電本就測沒有匆解除畢申訴炎人的柱勞動話關(guān)系半?，F(xiàn)爺被訴膏人否嗎認(rèn)申洲訴人們是其戲職工妨，并餃否認(rèn)村存在利勞動遙關(guān)系共。那識么，丟仲裁強(qiáng)時效對應(yīng)該慢從申苗訴人賓主張神權(quán)利際開始否計(jì)算鞠，在誦本案恩中，糊申訴鄭人并鐘沒有申超過犯仲裁驗(yàn)時效鋪。虜爛飯綜上澡所述客，申辟訴人隔的仲徑裁請捏求符伯合法阻律規(guī)龜定，備特請謙求仲五裁庭餅依法舒確認(rèn)枯申訴叛人與測被申左訴人紡的勞習(xí)動關(guān)遺系，僚以維歡護(hù)其亞合法如權(quán)益去。錢林沈以上燒代理命意見中，供活仲裁簡庭參鍵考?；沃复磴暼耍鹤龊痹碌蠣柫懵蓭熆検聞?wù)觸所夾繩賊李循鍋律師析杜宣金鳳非律師悔確認(rèn)坑勞動腎關(guān)系掘代理品詞靠尊敬卸的仲養(yǎng)裁員撒：凳儉受曬申訴艷人孔損德志張的委蒼托，五浙江踩昌碩淡律師遙事務(wù)芹所指開派我饞作為賠本案炭的仲件裁代牛理人爆，經(jīng)滅過剛逆才的丘庭審徑調(diào)查縫，現(xiàn)撐已掌撞握了召本案精的基稿本事溜實(shí)。數(shù)本代煮理人冷認(rèn)為軋申訴已人在贏20鍛08舍年8叼月5釀日掃受傷容時與閥被訴忽人之睡間存征在事棚實(shí)勞狹動關(guān)竟系，感應(yīng)予挎確認(rèn)建，其鞭理由兼如下宅：賢一、兔申訴素人與豈被訴氣人之隙間雖織未簽炸訂書斤面勞肅動合憐同瞎，但每根據(jù)霧勞社績部發(fā)妄（2蒙00曬5）洽12吃號《棗關(guān)于您確立懷勞動協(xié)關(guān)系浮有關(guān)勿事項(xiàng)砌的通格知》斥，通懂知規(guī)轎定，僑用人構(gòu)單位武未與以勞動密者簽武訂書伍面勞碼動合類同，征但具劉備以騰下情聞形的庸，勞算動關(guān)量系成關(guān)立：駕1寸、用蓮人單倦位和貿(mào)勞動欺者符距合法怕律、吐法規(guī)錯規(guī)定紗的主爸體資侄格；程2躍、勞端動者騾受用帆人單鑼位的六勞動火管理字，從燈事用城人單抗位安乏排的蠅有報(bào)勿酬的而勞動經(jīng)；夕3、僻勞動細(xì)者提慌供的底勞動蜓是用謹(jǐn)人單恰位業(yè)姜務(wù)的拋組成垂部分皮。爭二、載本案蕩申訴將人與煩被訴軟人完島全符孤合勞屢社部覽規(guī)定油的情畜形1著、根閱據(jù)《逝關(guān)于馬確立鞏勞動殘關(guān)系高有關(guān)坡事項(xiàng)諒的通腰知》筑勞社首部發(fā)鴉【2元00禁5】跑12敢號第輛四條炭規(guī)定甚：“精建筑編施工孫、礦診山企釋業(yè)等央用人闖單位綁將工褲程（殊業(yè)務(wù)保）或肚經(jīng)營功權(quán)發(fā)霞包給權(quán)不具所備用棋工主喜體資躁格的摸組織歉或自雖然人茫，對供該組碎織或系自然曉村招曾用的縫勞動母者，叉由具碼有用粗工主星體資臟格的零發(fā)包藝方承暢擔(dān)用雄工主寺體責(zé)坦任。埋本案鍋被訴老人浙你江申堵湖建賭設(shè)有功限公擺司將喜工程榴發(fā)包期給孫介蘭富把，對鍬孫蘭蠶富招償用的坊勞動浴者，租應(yīng)由級被訴鬼人承西擔(dān)用煙工主笛體責(zé)績?nèi)?，槽且被鑒訴人火是有戴限責(zé)豈任公票司，祖符合仇用人舊單位蒸的主兇體資朵格；烈申訴親人是像成年鑄人，莖符合長勞動趨者的鹿主體頭資格菌。妻2、掀從搏20壯08訂年8柜月5華日底起，駐申訴搏人孔啟德志搖被被戲訴人萄安排睡從事宇整理鵝腳手掀架鋼狡管勞嗎動，模受被免訴人嗚勞動捉管理廢?？诔^約增定的制工資漠報(bào)酬艷為6盾5元凡一天債。3網(wǎng)、上耕述證穩(wěn)人證旨言及稿調(diào)查爸筆錄心相互軍印證警，證在明整診理腳漸手架翼鋼管桿是被溉訴人肌的業(yè)杏務(wù)之唉一。免因此液，雙售方的謠勞動墻關(guān)系特成立廳，應(yīng)列予確型認(rèn)。飽羽三、城關(guān)于點(diǎn)對李蠶國忠飽的調(diào)細(xì)查筆擠錄。柔該調(diào)意查筆桑錄是起本代器理人機(jī)與我?guī)退硇晃晃酃ぷ鲃h人員歡到李煮國忠鈴家里換調(diào)查妖所作瓣的筆映錄，淘李國愚忠核丙對無婦誤后判捺了蛙指印集，所化記的創(chuàng)李國沉忠談遭話內(nèi)萍容是搏其真循實(shí)意齒思的免表示叫。李己國忠陣今天悠沒有搏出庭肅作證玩，是浙因?yàn)椴焕顕灾以趭^外打跑工，卷路途柔遙遠(yuǎn)溜，交寺通不存便難拆以出股庭。漸根據(jù)常《民灑事訴捐訟法他》第夜七十屈條、府《最擋高人四民法款院關(guān)普于民倒事訴士訟證各據(jù)的行若干貴規(guī)定陜》第權(quán)五十遇六條百第（傾三）揉項(xiàng)規(guī)湊定，勤證人觸確有批困難耍不能盞出庭館的，萬可以柳提交堆書面項(xiàng)證言賢。況墊且律吼師調(diào)秒查筆躬錄要絮比證遞人的姻書面敲證言孤的證婚明力皇要強(qiáng)辰，請廣仲裁碗庭考揚(yáng)慮予皺以采耳信，套不能萬因李就國忠外未出吸庭作椒證而正不顧笨實(shí)際縣情況平輕易櫻否定側(cè)調(diào)查怨筆錄養(yǎng)的證茂明力搖。另尸外，化交警牢的詢司問筆孩錄系假國家幅機(jī)關(guān)稿、社符會團(tuán)蠅體依彎職權(quán)賺制作鉆的公棟文書恨證，庭根據(jù)討法律跡規(guī)定懶，其義證明初力一物般大鐘于其客他證恩據(jù)。煎綜上嘗，代艙理人斤認(rèn)為割，本懲案中僚工程失的承亂建單畏位浙硬江申合湖工版程建倆設(shè)有靠限公滴司在石明知皺分包唐合同窩違法微，分軍包人繭依法您不具賤有以喉自己習(xí)名義呆“雇敲傭”懂工人絲承建大工程瞞建設(shè)論的情即況下職，仍塘放任嘉并事蠻實(shí)上脫認(rèn)可坑分包波人的坑行為躺，應(yīng)汁由其姨承擔(dān)萬相應(yīng)齊的法雖律后離果，密承擔(dān)彩用工謹(jǐn)主體畢責(zé)任削。故異，懇件請仲咱裁庭暴根據(jù)被查明說的事吸實(shí)，儉確認(rèn)胃申訴垮人和腹被訴盤人之征間存通在事挎實(shí)勞恭動關(guān)蠻系，忠支持扁申訴燃人的鳴仲裁脹請求秤。啄……馳本代拳理人毫系被誘訴人班××報(bào)保險(xiǎn)僻公司沫的常務(wù)年法爺律顧板問。盒經(jīng)過桿今天沉的庭五審調(diào)粘查，流現(xiàn)已特掌握啟了本辨案的甩基本赴事實(shí)箭。根防據(jù)查抹明的謠事實(shí)梨和有剖關(guān)法貢律規(guī)惠定，傍本代幅理人夠提出歌如下惰代理尋意見四，供徑仲裁施庭參車考。獄一、采申訴甘人與買被訴延人之束間是躍代理棍關(guān)系鉆而非滔勞動汗關(guān)系療。要叢添鹿（一灑）申溝訴人拿與被堅(jiān)訴人稿之間酷是保樓險(xiǎn)代本理關(guān)膝系

授育1轟鴿誓尚、申腰訴人題入職死以來折從被號訴人與公司罩獲取漲的是辜傭金座而非攪工資問。申宮訴人槍和被埋訴人保提供牧的報(bào)恭酬構(gòu)愉成表葉明確趟反映艦了申魔訴人呀的報(bào)械酬是批由三偶部分仙組成陰的：拐傭金若（按禮業(yè)務(wù)宋額計(jì)點(diǎn)算）綿、責(zé)洽任底評薪（濾業(yè)務(wù)兔額達(dá)賺到一復(fù)定的嗎標(biāo)準(zhǔn)校分段惡計(jì)算汽）和鄙增員銀獎。稅顯然頌，這望三部鄉(xiāng)分均漲不具界有工肺資性禽質(zhì)。海且被拜訴人駛不給矛付申眨訴人膜底薪佩、不銷承擔(dān)制申訴搶人各允項(xiàng)社計(jì)會保亂險(xiǎn)費(fèi)嶼用。好既然醫(yī)被訴股人付兩給申規(guī)訴人牽的不博是工況資，鉤那么驗(yàn)兩者程間就接不存煩在勞牽動關(guān)大系?？赝藲?幸和令叼（二學(xué)）申羽訴人黎與被桂訴人片之間齊是委俗托代他理關(guān)津系

舉襲1晶澆程們21暗25談單位武或者碗個人衰。”業(yè)這里撥將作燕為代褲理人艙的單面位和攪個人式并列鉆在一炊起，脊說明不其法準(zhǔn)律主備體身向份是灶相同圾的。月既然扒作為爹代理躁人的動單位途不可霜能與蹈被代佛理人薯構(gòu)成因勞動選關(guān)系躍，同盯樣，場個人揚(yáng)代理蛙人也帽不可擾能與紐被代坑理人遣構(gòu)成國勞動漫關(guān)系關(guān)。、始保險(xiǎn)趙法第踢條，鋼把保自險(xiǎn)代碧理人勝與保框險(xiǎn)經(jīng)檔紀(jì)人摧列在城一起鐮；第奏條，錯在確覺定“判保險(xiǎn)末代理追人”循“保圈險(xiǎn)公際司及水其工屢作人烈員”餃法律喝責(zé)任改的條陵款中碰，法晚律明靠確將膽二者倡分開織表述三；保舟監(jiān)發(fā)肝（）烏號文趨件《紫關(guān)于蓄明確最保險(xiǎn)漸營銷四員傭偶金構(gòu)效成的晃通知寧》規(guī)簽定：產(chǎn)保險(xiǎn)鼻營銷惰員傭樓金由壘展業(yè)債成本始和勞缺務(wù)報(bào)芽酬兩惱部分敲構(gòu)成虛，說乖明保質(zhì)險(xiǎn)營披銷員魔獲取件的是留傭金水，是藏勞務(wù)陜報(bào)酬面，而覆非勞事動報(bào)教酬。腸這些磁法律耍規(guī)定胡足以街說明火，保毫險(xiǎn)代寸理人化不是曠保險(xiǎn)中公司蝴的員誰工，帳二者戰(zhàn)間不霜存在逐勞動廊關(guān)系斤。議二、貴申訴西人發(fā)犁生交運(yùn)通事室故所惱造成菠的損莖失不議應(yīng)由僚被訴孤人承箭擔(dān)源漂咐1箏劈俘2紙池紗捎綜上陜，代踏理人時認(rèn)為溫，申緞訴人草是被渾訴人除的保猴險(xiǎn)代余理人度，是瞎民法昆上的伸委托細(xì)代理鞠人，敏二者揉是平曾等的饞民事博主體是，不袍存在這勞動嫩關(guān)系漁，該量性質(zhì)色已為研保險(xiǎn)裹法所君確認(rèn)索。因袍不存迷在勞商動關(guān)故系，鋪申訴尋人要吵求被征訴人寇承擔(dān)婚醫(yī)療岸等費(fèi)幣用的譯請求尸缺乏早法律效依據(jù)逃。懇側(cè)請仲版裁庭饑根據(jù)愧查明鉤的事外實(shí)，仿依法沸駁回乏申訴區(qū)人的犯仲裁羨請求沉。就原告批郭某雙于受顆雇于深包工好頭姚皇某，熟在被嗽告廊悲坊某裙市政襪工程磨有限僻公司侵承包俗的新萄華路土市政杯施工喜路段充工作出，安鬧裝路聰緣石瘦，每隸延米易4元憑（彎塞路每造日1絕00精元）腥，日俘結(jié)工鋸資。踩工作寶期間饑，郭右某大系腳趾顛被施獲工用下巨石收砸傷今。包唱工頭毛姚某必逃跑煎，郭廁某將疼市政碧工程討公司比告上古法庭崖，請創(chuàng)求依貴法確天認(rèn)其街與被趴告存啞在事祝實(shí)上算的勞糟動關(guān)愈系。佩市政也公司厲認(rèn)為盲二者謠是勞茂務(wù)關(guān)誓系，政不是喘勞動嗚關(guān)系番。沿節(jié)

以賽下是觀我作放為原觸告郭遇某的冊代理期人在笑一審惕中辯音論階垮段發(fā)區(qū)表的轟主要爺代理至意見捕。插關(guān)于他郭某把勞動親爭議酸一案南的代暮理詞么尊敬通的審乒判長愚、審漫判員職：

殊烘皇河北喪凌翔挽律師舊事務(wù)蔑所接倉受原疊告郭隱某的團(tuán)委托急并指預(yù)派我但擔(dān)任靈其訴頑訟代匹理人顫，現(xiàn)液根據(jù)遙庭審羅查明找的事糖實(shí)和以相關(guān)朗的法潤律規(guī)向定，脂發(fā)表秤如下悶代理池意見舅：哲侍悔本人欺認(rèn)為歐，原枝告郭伍某和啦廊坊啞某市擺政公漸司之憐間形欺成了捆事實(shí)逼上的鈴勞動氧關(guān)系扶，分綢析如慢下：府撇茄一、挑被告攪和姚偏某之檢間的捧分項(xiàng)拉工程會承包程合同禿是違轎法的誼，無從效的確。因意為姚均某是寒自然印人，冠沒有六營業(yè)核執(zhí)照趨和相憲應(yīng)的畜建筑李資質(zhì)泡。《遙房屋層建筑園和市碼政基柄礎(chǔ)設(shè)劍施工郊程施貴工分啞包管她理辦罵法》凡第8蠅條明姓確規(guī)怕定，遷分包嚷工程排承包絕人必旨須具辯有相協(xié)應(yīng)的共資質(zhì)虹，并沖在其鑼資質(zhì)膨等級晴許可肥的范銹圍內(nèi)瓶承攬我業(yè)務(wù)減。嚴(yán)俱禁個議人承率攬分擁包工短程業(yè)滴務(wù)。乒第1裙4條五規(guī)定酸，分夫包工救程發(fā)子包人籃將專施業(yè)工隙程或蹄者勞逝務(wù)作忙業(yè)分源包給摩不具區(qū)備相蠢應(yīng)資毛質(zhì)條匪件的肉分包店工程宰承包旱人的俊屬于飼違法殼分包劉。建太設(shè)部滔《關(guān)槽于建伶立和過完善捉勞務(wù)督分包歪制度劃發(fā)展川建筑過勞務(wù)向企業(yè)今的意抬見》凍（建涼市[岡20騰05她]1雷31駝號）頸第三疫項(xiàng)規(guī)隊(duì)定，露要嚴(yán)茫厲打命擊違毯法分倘包，壁禁止中“包勿工頭池”承淋攬分奮包工針程業(yè)伙務(wù)。錦第四礙項(xiàng)第欺一款認(rèn)規(guī)定直，對領(lǐng)施工誦總承丑包、毛專業(yè)豐承包洗企業(yè)級直接冶雇用塊農(nóng)民津工，挺不簽泳訂勞顆動合例同，舌或只發(fā)簽訂劣勞動壤合同輪不辦管理社最會保礙險(xiǎn)，盈或只興與“買包工正頭”楚簽訂嘩勞務(wù)蠅合同何等行參為，旅均視床為違味法分有包進(jìn)陪行處各理。劣國家某建設(shè)貓部建章筑市怕場管緞理司破司長勵王素兔卿曾鵝明確形表示庸：“四鑒于貞現(xiàn)階初段有詢資質(zhì)枝的勞職務(wù)企幕業(yè)數(shù)殼量較村少，妄對于臨將工皂程分察包給梳不具石備法過定用描工資蜓格的館隊(duì)伍獲或使愈用零戲散用燦工行宏為的提，視你為發(fā)咳包企欲業(yè)直落接用建工，貧企業(yè)洋必須芒依法居與每俱個工范人簽絨訂勞抱動合旦同，四否則甜發(fā)包耗企業(yè)貨要依姐法承粗擔(dān)相侮應(yīng)的蠢責(zé)任煤?！表摼€滲二、摟本案似中的及包工圓頭姚萍某屬畫于自健然人井，其擠沒有棟營業(yè)崖執(zhí)照局和相笛應(yīng)建救筑資億質(zhì)，央不具職備用耍工主么體資借格，裙在此絹情況軟下，畢被告拌與包屑工頭施之間勉的承濱包合束同因脹違反崖《建避筑法伶》等瞇法律棕規(guī)定石是無脂效的阿，但債是合獎同已壩實(shí)際普履行晚，原掙告已獨(dú)進(jìn)行螺了實(shí)異際工惑作，蝴進(jìn)行固了勞稼動，屢而包怕工頭個又不蝦具備槽用工央主體求資格耀，而踩具備夾用工醫(yī)主體系資格伙的只乒有被筐告長匙安市痰政工噴程公仍司。乏雖然限被告勤不直牙接支摸配管偉理原尾告，聲但其繪是通冤過包思工頭烤進(jìn)行邪的間獄接管費(fèi)理和碗支配噴，從艘后果黨上原晉告還對是受預(yù)公司猛勞動冒管理誘制度去的約霜束，巾原告剝提供左的勞漲動也通是被紹告業(yè)犯務(wù)的督組成狠部分銀，故運(yùn)此應(yīng)嘴當(dāng)讓業(yè)被告濁公司婦承擔(dān)嘉用工臉主體細(xì)責(zé)任掠，而妙其與你原告創(chuàng)之間痛也符稠合勞鳴動合捕同法勞律關(guān)畢系。遭所以演，原鹽告與旱被告蠻之間極應(yīng)當(dāng)湖是勞承動關(guān)盼系。帶輛寫三、當(dāng)勞動雪和社避會保卵障部貧20民05往年1節(jié)2號注文件撫《關(guān)父于確塊立勞凳動關(guān)慨系有策關(guān)事舉項(xiàng)的閉通知孔》第森四條奇規(guī)定書：“快建筑障施工個、礦勺山企使業(yè)等父用人穩(wěn)單位芳將工酒程（擊業(yè)務(wù)濁）或賣經(jīng)營搏權(quán)發(fā)桿包給噸不具添備用封工主腿體資死格的暑組織寫或自憶然人地，對掙該組向織或杠自然復(fù)人招尊用的轎勞動班者，當(dāng)由具避備用反工主靠體資僑格的播發(fā)包領(lǐng)方承銅擔(dān)用凍工主吵體責(zé)負(fù)任沖。”砍本案柜中，牲被告周將其多部分茅工程畜發(fā)包頁給了滲不具買備用搭工主脅體資天格的扇自然鼓人姚盜某，銜姚某燭又招證用了務(wù)原告淺郭某臺為其鬧勞動云，所湊以應(yīng)歷當(dāng)確珠認(rèn)由腥被告遣長安江市政甩工程譽(yù)公司并承擔(dān)機(jī)用工售主體凝責(zé)任閉。這催是一錯個典殖型的鮮邏輯露三段排論，扁大前山提小聯(lián)前提辮均具寨備，愧推出唉這樣源的結(jié)供論順網(wǎng)理成明章。妖所以燈，原青告與陶被告凍之間計(jì)是勞鞏動關(guān)都系。溝貓律四、續(xù)關(guān)于掉勞務(wù)管關(guān)系犬問題氧。音被告博代理濫人堅(jiān)懸持認(rèn)遷為，窄他們坊將工支程發(fā)詠包給竭了姚舊某，競姚某珠招用之原告天郭某摔為其暗勞動忽，姚般某和云郭某居之間喘是勞風(fēng)務(wù)關(guān)在系，購不是絲勞動辱關(guān)系插，所默以不瓶能適草用勞濕動和逐社會價保障企部2雷00堂5年版12抗號文騾件《蓮關(guān)于罪確立屑勞動門關(guān)系襲有關(guān)醬事項(xiàng)圍的通遣知》信。對雖此，沾我認(rèn)而為，緒首先俯，被搜告代蘿理人癥對勞哭動和歸社會貨保障賊部2喂00殿5年止12撤號文葬件《洋關(guān)于程確立腿勞動閥關(guān)系飼有關(guān)棄事項(xiàng)送的通肢知》閱第四尋條規(guī)秒定的掘理解鹿存在拾著錯重誤。孫[2埋00錘5]球12刻號文乘件第機(jī)四條顛所述勸“對狗該組句織或浮自然淡人招若用的聲勞動龍者”向是一輛個事春實(shí)判構(gòu)斷，粘不是平一個石價值巖判斷另，也活就是供說只慚要該淹組織寇或自友然人聾招用癢了勞執(zhí)動者歉，那五么就辯應(yīng)當(dāng)防由發(fā)煙包方批承擔(dān)暖責(zé)任陡。而顏對方柴代理逮人堅(jiān)牧持強(qiáng)辦調(diào)必隆須是京該組漂織或曠自然做人與奏勞動慶者形值成勞有動關(guān)緊系才禁能由遣發(fā)包勿方承猾擔(dān)責(zé)土任，差這是區(qū)對法繁條的摸曲解無。其鎖次，丘假如倒該組么織或泳自然誕人與鑒勞動彎者形易成的麥?zhǔn)莿谡箘?wù)關(guān)聲系，僻也不檔能由陣此切慣斷發(fā)谷包方辜與勞飛動者孩的關(guān)敢系。膊因?yàn)槟具@種閱關(guān)系蹦的切鉛斷必世須是兄以發(fā)周包方靜與分各包單谷位的辯分包苗合同部合法瞎有效曲為前馳提。支而本鹿案中螺，被辣告與祝姚某伏之間吳的發(fā)擺包合鈔同是絲無效碧的，狗所以終也不觀能認(rèn)禿為姚湖某和具郭某革之間反是勞替務(wù)關(guān)扮系而珍否認(rèn)竹被告藍(lán)與原革告的謹(jǐn)間接圖勞動聚關(guān)系且。村寬篇

五魄、從墾鼓勵鞋合理灶用工哀、分逮配社蔬會責(zé)斃任的竹角度粥來分殖析，修應(yīng)當(dāng)善界定揀原告怒與被棟告之督間建僵立事頑實(shí)勞逆動關(guān)亞系。臘馳盒從鼓讓勵合穩(wěn)理用滔工的沉角度壯出發(fā)足，應(yīng)卵當(dāng)認(rèn)知定原尼告與鼓被告脊公司憲建立首了勞釀動關(guān)遺系。聚若認(rèn)明定原托告與茶被告準(zhǔn)公司株之間鍵成立徑勞務(wù)掌關(guān)系扁，便曠在一灣定程乓度上姓鼓勵姥眾多徑施工貪單位吉以此俱形式絨來獲旁取員辱工的排勞動茅而無碌需給自付相咐應(yīng)的充勞動姻待遇趴，不行僅用肌工成業(yè)本下門降，釣而且蠅風(fēng)險(xiǎn)尼責(zé)任形也大幸大降廁低，袖不利振于促矩進(jìn)用薯工單獅位的發(fā)合理掛用工腳，而牢且會泡導(dǎo)致皮勞資略雙方戚權(quán)利耀義務(wù)筑的畸這輕畸序重。煩能沈從用鎮(zhèn)工單向位應(yīng)賀承擔(dān)漸社會元責(zé)任燕的角包度出予發(fā)，江也應(yīng)孩當(dāng)作賭出上芬述結(jié)純論。使勞動調(diào)關(guān)系牢相比寧于勞隨務(wù)關(guān)死系，覽更有膠利于強(qiáng)勞動輝者與燙用工看單位僵之間滔的關(guān)聾系穩(wěn)松定，御也有逼利于冊勞動蔑者工閥作穩(wěn)您定，殖對于敗整個攤社會海穩(wěn)定顛秩序跳的建籮立是級必要北的，爹故此逢在條輕件相電當(dāng)?shù)陌亚闆r德下，僻應(yīng)當(dāng)?shù)纼A向液于以礎(chǔ)勞動稅關(guān)系捧來確題定雙裳方之暈間的預(yù)權(quán)利熊義務(wù)鏡，強(qiáng)螺化用忽工單脆位的練責(zé)任蓬。如期此一胡來，醬也能禿夠間甘接促逗進(jìn)用矮工單勸位對挺勞動叛者在深提供恥勞動仔過程離中的謠保障能問題垃給予擾足夠宗的重逆視，期切實(shí)靈保護(hù)名勞動掉者的倍工作穩(wěn)安全呈、就搞業(yè)安漆全。稈貓是段來可以妨說，糕城市榆中，袖一座挽座大飲樓平耳地而乓起,渾一條圈條馬從路南矩來北哈往，陣農(nóng)民哄工為惜我們幻現(xiàn)在辰的城詳市建喚設(shè)做傍出了哀不可宮磨滅陡的貢碌獻(xiàn),丈但他臘們的戚權(quán)益巷卻得昌不到竿有效摘保障合,往貢往流績汗后令還要杰流血床，特找別是銷在建掠筑公階司將布工程別承包旁給“惕包工相頭”豐這種富關(guān)系常中，窗農(nóng)民糧工的膚權(quán)益諸更容標(biāo)易受正到侵軋犯。戲一些縮包工殖頭在電發(fā)生稅事故昆后，犧害怕德承擔(dān)基責(zé)任旱就人慢去樓折空，玩去找荒公司塞，公有司又銷以雙谷方之島間不檔存在借直接宿合同等關(guān)系晴為由群予以獅拒絕銷。導(dǎo)毅致農(nóng)欄民工哨求告瀉無門偉、欲邀哭無泊淚。暫針對問這種壟特殊秤情況震，為盼了切漲實(shí)保霧護(hù)農(nóng)府民工統(tǒng)的合吧法權(quán)穩(wěn)益，肯20脈05智年勞味動和穗社會龍保障敵部頒爪發(fā)了咳12蹦號文亞件《奪關(guān)于營確立堪勞動痛關(guān)系坐有關(guān)濕事項(xiàng)叫的通鑄知》許，終劣于使讀建筑稼公司銀、包鉤工頭晴、農(nóng)棗民工毀這個爹三角饑博弈淘關(guān)系慢首次膀有了眠明確系的規(guī)戀范，更使建良筑公掘司這走個強(qiáng)頃勢群吉體的右發(fā)言寇不再數(shù)一家滑獨(dú)霸泄，也初為心典力交判猝的慰農(nóng)民師工點(diǎn)盾亮了決維權(quán)姜希望爹的星劣星之爪火。霉鐵巨三

最蘋后，段懇請壺法庭慌，以增事實(shí)禮為根恭據(jù)，扶以法驕律為探準(zhǔn)繩羽，支姓持原說告的埋訴訟窮請求街，對椒這起碰勞動繡爭議毫案件統(tǒng)作出倍準(zhǔn)確栗的判貢決。贈我會膚代表號像原爬告這勇樣的唯農(nóng)民仔工群鍵體，荒對法陣庭表師示衷帳心的峽感謝育！勞動爭議必須先仲裁后訴訟臺灣高等法院民事判決95年度勞上字第89號上訴人甲○○訴訟代理人張清浩律師上訴人尊龍汽車客運(yùn)股份法定代理人乙○○訴訟代理人李永裕律師復(fù)代理人丙○○上列當(dāng)事人間請求確認(rèn)勞動關(guān)系存在事件，兩造對於中華民國95年10月16日臺灣板橋地方法院95年度勞訴字第3號第一審判決各自提起上訴，本院於96年7月3日言詞辯論終結(jié)，判決如下：主文原判決關(guān)於(一)駁回甲○○後開第二項(xiàng)之訴；(二)命尊龍汽車客運(yùn)股份應(yīng)容忍甲○○以臺北縣尊龍汽車客運(yùn)股份產(chǎn)業(yè)工會理事之身分，進(jìn)入尊龍汽車客運(yùn)股份所管工作場所為執(zhí)行工會會務(wù)之行為部分；并訴訟費(fèi)用之裁判（確定部分除外）均廢棄。上開(一)廢棄部分，尊龍汽車客運(yùn)股份應(yīng)再給付甲○○新臺幣伍仟佰壹拾元，及其中新臺幣肆仟元部分自民國94年10月11日起，新臺幣壹仟佰壹拾元部分自民國95年3月11日起，均至清償日止，按年利率5%計(jì)算之利息。并應(yīng)自民國94年10月1日起至甲○○復(fù)職日前一日止，按月（民國95年2月除外）於次月10日再給付甲○○新臺幣仟佰壹拾元，及自各該給付月11日起至清償日止，按年利率5%計(jì)算之利息。上開(二)廢棄部分，甲○○在第一審之訴駁回。甲○○、尊龍汽車客運(yùn)股份其余上訴均駁回。第一審（確定部分除外）、第二審訴訟費(fèi)用均由尊龍汽車客運(yùn)股份負(fù)擔(dān)五分之四，余由甲○○負(fù)擔(dān)。本判決第二項(xiàng)得假執(zhí)行，甲○○其余假執(zhí)行之聲請駁回。事實(shí)及理由一、上訴人甲○○起訴主張：伊為對造上訴人尊龍汽車客運(yùn)股份（下稱尊龍客運(yùn)公司）臺北復(fù)興站大客車駕駛員，訂有勞動契約書（下稱系爭勞動契約），且為該公司產(chǎn)業(yè)工會（下稱系爭工會）之常務(wù)理事。尊龍客運(yùn)公司於民國94年9月5日以伊於94年8月23日在工作場所內(nèi)偷竊其所有車號120-FB大客車（下稱120號車）之油表尺，公告伊有「違反勞動契約及工作規(guī)則情節(jié)重大」之事由，將伊解雇。惟伊系因發(fā)現(xiàn)置於伊所駕駛車號110-FB大客車（下稱110號車）引擎蓋下之油表尺不見，始取鄰旁120號車之油表尺量機(jī)油，嗣忙於事務(wù)，而忘記歸還，并非據(jù)為己有，尚未構(gòu)成刑法上之竊盜罪，他人亦未必因無油表尺，致生行車事故。是尊龍客運(yùn)公司據(jù)以終止系爭契約，核與勞動基準(zhǔn)法（下稱勞基法）第12條第4款規(guī)定不合，兩造間之勞動關(guān)系仍存在。則尊龍客運(yùn)公司於94年9月5日拒絕伊駕駛大客車，即系受領(lǐng)勞務(wù)遲延，應(yīng)依民法第487條之規(guī)定，給付報(bào)酬即工資予伊。爰依系爭勞動契約，請求確認(rèn)兩造間之勞動關(guān)系存在；尊龍客運(yùn)公司應(yīng)自94年9月1日起至同意伊給付勞務(wù)之日止，按月於次月10日，給付伊新臺幣（下同）43,575元，及自應(yīng)給付日之翌日即次月11日起至清償日止，按年利率5%計(jì)算之利息；并依工會法第5、15條規(guī)定，請求尊龍客運(yùn)公司不得拒絕伊以系爭工會理事之身分，進(jìn)入其所管工作場所為執(zhí)行工會會務(wù)之行為等語。二、尊龍客運(yùn)公司則以：甲○○於94年8月23日因遺失110號車之油表尺，竟竊取伊所有120號車之油表尺，非但致他人遭解雇之虞，且因油表尺為伊營運(yùn)之重要工具，駕駛員行車前均須以油表尺測量機(jī)油是否足夠，倘有不足，將影響行車安全，致生乘客之危險(xiǎn)，自有違反工作規(guī)則且情節(jié)重大之情形。伊乃依系爭勞動契約第7條第2項(xiàng)第5款約定：「竊取雇主所有之物品」，無須預(yù)告而終止契約，并無違反勞基法第12條第1項(xiàng)第4款之規(guī)定。而甲○○經(jīng)伊解雇後，并未提出勞務(wù)給付，伊即無受領(lǐng)遲延之情形，甲○○自不得主張無補(bǔ)服勞務(wù)之義務(wù)而仍得請求報(bào)酬?？v認(rèn)甲○○得請求工資報(bào)酬，其於解雇前6個月平均薪資應(yīng)為35,256元，且因伊公司駕駛員與一般論件計(jì)酬之業(yè)務(wù)員相同，僅底薪屬於工資，其他獎金、津貼均屬恩惠性之給與，并應(yīng)扣除其轉(zhuǎn)向他處服勞務(wù)所取得之報(bào)酬2,000元，及故意不向他處服勞務(wù)而怠於取得以每月基本工資15,840元計(jì)算之利益，另該工資報(bào)酬債權(quán)未到期部分，尚未確定存在，其亦不得提起將來給付之訴。又系爭工會會址不論系在臺北縣板橋市○○路66號，或甲○○另指之臺北縣永和市○○街34巷2弄1號4樓，均非伊營業(yè)所或所得管領(lǐng)之處所，甲○○無由在該會址以外之伊工作場所，執(zhí)行工會職務(wù)等語為辯。三、原審為甲○○部分勝訴之判決，即判決：(一)確認(rèn)兩造間之勞動關(guān)系存在。(二)尊龍客運(yùn)公司應(yīng)給付甲○○29,134元，及自94年10月11日起算之法定遲延利息。并應(yīng)自94年10月1日起至甲○○復(fù)職日前一日止，按月於次月10日給付甲○○38,117元，及自各該給付月11日起算之法定遲延利息。(三)尊龍客運(yùn)公司應(yīng)容忍甲○○以系爭工會理事之身分，進(jìn)入尊龍客運(yùn)公司所管工作場所為執(zhí)行工會會務(wù)之行為。并駁回甲○○其余之訴（即94年9月1日至5日、復(fù)職當(dāng)日之薪資及每月安全獎金4,000元之薪資請求部分）。甲○○就其敗訴部分，提起一部上訴，聲明：(一)原判決關(guān)於駁回後開第二項(xiàng)之訴暨該部分假執(zhí)行之聲請，并訴訟費(fèi)用之裁判均廢棄。(二)上廢棄部分，尊龍客運(yùn)公司應(yīng)再給付甲○○4,000元，及自94年10月11日起至清償日止，按年利率5%計(jì)算之利息。并應(yīng)自94年10月1日起至甲○○復(fù)職日前一日止，按月於次月10日再給付甲○○4,000元，及自各該給付月11日起至清償日止，按年利率5%計(jì)算之利息。(三)前項(xiàng)請求，愿供擔(dān)保準(zhǔn)為假執(zhí)行之宣告。尊龍客運(yùn)公司對於甲○○之上訴，則聲明：上訴駁回。并就其敗訴部分上訴聲明：(一)原判決不利於尊龍客運(yùn)公司部分廢棄。(二)上廢棄部分，甲○○在第一審之訴及其假執(zhí)行之聲請均駁回。甲○○對於尊龍客運(yùn)公司之上訴則聲明：上訴駁回。四、兩造不爭執(zhí)之事實(shí)（見本院卷51頁反面、52頁正面）：(一)甲○○自90年6月11日起受雇於尊龍客運(yùn)公司，擔(dān)任營運(yùn)駕駛員職務(wù)（見原審卷41-43頁，勞動契約書）。嗣尊龍客運(yùn)公司於94年9月5日以甲○○違反勞動契約及工作規(guī)則