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文檔簡介
關(guān)于2024師德師風(fēng)學(xué)習(xí)心得體會老師的職業(yè)有苦也有樂。宏大的事情可以從平凡的事情中看出。老師只有愛崗敬業(yè),才能樂觀面對社會責(zé)任和義務(wù),自覺不斷提升自我,在訓(xùn)練活動中有所收獲。下面是我為大家整理的關(guān)于2024師德師風(fēng)學(xué)習(xí)心得體會,歡迎大家來閱讀。
關(guān)于2024師德師風(fēng)學(xué)習(xí)心得體會篇1
幼兒訓(xùn)練是學(xué)校訓(xùn)練和終身訓(xùn)練的奠基階段,假如沒有一個扎實、良好的初始啟蒙訓(xùn)練,就會影響其后的更高層次的進展,因此幼兒老師擔(dān)負著對幼兒進行全面進展訓(xùn)練的重要責(zé)任。這就要求幼兒老師不僅要具有學(xué)問與力量的素養(yǎng),更應(yīng)當(dāng)具有良好的師德修養(yǎng)。一個具備良好師德修養(yǎng)的幼兒老師帶給幼兒的不僅是各方面的學(xué)問,更重要的是樂觀、樂觀、向上的態(tài)度以及人格的完整。要培育適合時代需要的高素養(yǎng)人才,老師是否具有良好的道德修養(yǎng)至關(guān)重要。
作為一名幼兒老師首先要做到淡泊名利,敬業(yè)愛生,在為人處事上少一點名利之心,在教書育人方面多一點博愛之心;創(chuàng)新施教,要做到以人為本,因材施教,同時要不斷加強學(xué)習(xí),與時俱進,學(xué)習(xí)先進的教學(xué)理念和方法,更新訓(xùn)練觀念,把握先進的教學(xué)技術(shù)和手段。通過此次幼兒園組織師德師風(fēng)訓(xùn)練學(xué)習(xí),我簡潔得談?wù)勔韵聨c體會:
一、情系幼兒
像母親一般愛每個孩子。幼兒訓(xùn)練的對象都是3-7歲的孩子,他們幼小,像剛出土的嫩苗,需要“園丁”的呵護和培育。情系幼兒,像母親一般熱忱地愛每個孩子,幼兒身體健康,學(xué)習(xí)和素養(yǎng)有所提高,你就會喜悅,那么就可以消退全部的勞累感。
關(guān)愛每個孩子,其一,關(guān)懷他們的生活,這是幼兒訓(xùn)練區(qū)分其他訓(xùn)練的特別點。尤其當(dāng)個別孩子身體感到不適時,更要愛護、照看好;其二,熟識孩子們的基本狀況,如家庭人員,孩子的性格、脾氣、生活環(huán)境,這樣,在訓(xùn)練時,就可依據(jù)每位孩子的不同特點,查找相應(yīng)的方法,因人而宜,充分挖掘他們的內(nèi)在潛能;其三,公平對待每個孩子,不管是頑皮的,還是文雅的,不管是男孩,還是女孩,也不管他們的家庭背景、經(jīng)濟條件,都一視同仁,公平對待,這樣,孩子們就會感到在老師面前表現(xiàn)都同樣有機會得到確定。
二、運用加德納多元智能理念
在訓(xùn)練過程中,要開發(fā)孩子多方面的智力,依據(jù)孩子的詳細狀況而把教學(xué)詳細化。我覺得新時代的師德師風(fēng)應(yīng)當(dāng)是與傳統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn)揉在一起的。我們對幼兒老師的選擇標(biāo)準(zhǔn)是:平易近人、嚴(yán)中帶慈、公正待人。嚴(yán)峻并不是苛刻,老師也是有七情六欲的,但不能把幼兒當(dāng)作發(fā)泄的對象,這不是訓(xùn)練孩子。我覺得傳統(tǒng)中的師德師風(fēng)與新時期的師德師風(fēng)都應(yīng)當(dāng)是一樣的,但現(xiàn)在存在的區(qū)分在于:師生關(guān)系的變化。以前的兒童對老師要肯定聽從,但現(xiàn)在則要求老師對幼兒敬重,這是個進步。
三、在訓(xùn)練教學(xué)過程中,不斷豐富自身學(xué)識,努力提高自身力量、業(yè)務(wù)水平,嚴(yán)格執(zhí)行師德師規(guī),有高度的事業(yè)心、責(zé)任心、愛崗敬業(yè)
堅持“一切為了兒童,為了孩子的一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個同學(xué)的全面素養(yǎng)和良好共性的培育,不用獲得多少學(xué)問作為唯一標(biāo)準(zhǔn)來衡量孩子,與每一個孩子建立公平、和諧、融洽、相互敬重的關(guān)系,關(guān)懷每一個孩子,敬重每一個孩子的人格,努力發(fā)覺和開發(fā)每一個孩子的潛在優(yōu)秀品質(zhì),堅持做到不體罰或變相體罰同學(xué)。正確處理老師與孩子家長的關(guān)系,在與家長聯(lián)系上相互探究如何使孩子進展的方法、措施,在交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事。貫徹《幼兒訓(xùn)練新綱要》的思想,堅持以人為本,終身訓(xùn)練的理念,使幼兒獲得終身受益的品質(zhì)和良好的共性,態(tài)度,力量等。
四、個人以為,師德師風(fēng)所包含的內(nèi)容,自古就是“教書育人,為人師表”
但隨著時代的進展,師德師風(fēng)應(yīng)注入新,新時代的師德師風(fēng)應(yīng)注入新的:一是視野和思維不能僅僅著眼于孩子的現(xiàn)在,要像《綱要》中提倡的“為每個受訓(xùn)練者奠定生存的基礎(chǔ),做人的基礎(chǔ),做事的基礎(chǔ)和終身學(xué)習(xí)的基礎(chǔ);換言之,就是為他們奠定一生持續(xù)進展的基礎(chǔ)”。
五、塑造師德風(fēng)范,潛心練功
“給同學(xué)一杯水,老師本身應(yīng)當(dāng)有一桶水”,此話很有道理。在幼兒訓(xùn)練中,我感到在孩子們眼中,老師是一個完善無缺的人物,是最可值得依靠的人,你的投手舉足,都潛移默化地影響孩子們,孩子從老師身上看到無私奉獻,孜孜不倦追求精神,看到社會的形象,師德不只是學(xué)識問題,更是塑造良好老師形象的問題。因此對于師德除了要深刻熟悉其重要性,更關(guān)鍵就是如何去提高自己的師德。本人結(jié)合自己的狀況,下決心就以下兩方面提高修養(yǎng)。
首先,嚴(yán)以律己,注意言行。為人師表,堅持嚴(yán)以律己,增加自身的自控力量,掌握自己的心情,始終保持良好、平和的心境,精神飽滿地投入工作,要把自己看作既是個一般的人,又是個訓(xùn)練者,到了幼兒園就應(yīng)當(dāng)把屬于個人一切不快和苦惱留在門外,言談應(yīng)當(dāng)和顏悅色,循循善誘,舉止應(yīng)當(dāng)美麗文靜,體現(xiàn)心靈之美,自己的穿著應(yīng)當(dāng)樸實大方得體,符合幼兒的審美情趣。
其次,培育良好的內(nèi)在素養(yǎng)。天生麗質(zhì)當(dāng)然能給人以美感,使人愉悅,但是作為一名幼兒老師更重要的是塑造幼兒的內(nèi)在修養(yǎng),這樣老師本人的學(xué)識和內(nèi)在素養(yǎng)就顯得非常重要。
(1)注意積累、陶冶、培育高雅的審美情趣,在日常生活中應(yīng)加強學(xué)習(xí),開闊視野,不斷豐富,充實自己,有意識地從祖國優(yōu)秀文化中吸取養(yǎng)料,通過閱讀唐詩宋詞及各種優(yōu)秀的中外文化書籍,以潛移默化地提高自己的內(nèi)在素養(yǎng)。
(2)音樂既能關(guān)心人們解除苦惱郁悶,又能使人興奮精神,因此增進自己的音樂修養(yǎng)也是必不行少的。在平常教學(xué)工作中融音樂與教學(xué)為一體,讓幼兒多感受樂曲中的美感,讓其身心不斷得到陶冶。
(3)為了調(diào)動各種教學(xué)要素及幼兒各種感官參加學(xué)習(xí),形成最優(yōu)化的教學(xué)系統(tǒng),老師必需要了解現(xiàn)代信息技術(shù)及使用方法,并適用于教學(xué),由此,可拓寬幼兒的視野。
六、強調(diào)素養(yǎng)不等于忽視品德
我國古代的訓(xùn)練家早就說過,人者,德為先。未學(xué)文而先學(xué)文德,未學(xué)武而先重武德,學(xué)好文武,不光是光宗耀祖,最主要的是報效國民。幼兒期是品德形成的關(guān)鍵時期,也是好仿照的時期,幼兒的向師性可塑性仿照性打算著老師必需作到以身作責(zé),為人師表。老師的一言一行深刻的影響著每一個幼兒。
通過這次師德師風(fēng)的集中學(xué)習(xí),在以后的工作中我要更進一步仔細學(xué)習(xí)貫徹綱要精神,以馬列主義,-及-的理論精神為指導(dǎo),遵循幼兒訓(xùn)練心理規(guī)律以及幼兒身心進展的特點,努力做好訓(xùn)練工作。
關(guān)于2024師德師風(fēng)學(xué)習(xí)心得體會篇2
兩三年來,在各級政府、訓(xùn)練部門與廣試驗區(qū)校長、老師、教研工的艱苦努力下,在全社會的關(guān)懷下,課炒方案穩(wěn)步實施,的確取得了很成效,積累了較為豐富的課程閱歷。然而,不容忽視的是眼下的課改科研“成果”量呈現(xiàn),有泛濫之勢。
筆者曾聽到一位校長埋怨說,他們學(xué)校有一個20__年8月省級立項的課題,到__年12月就要求上交階段性科研成果,而實際上這項課題尚處于預(yù)備階段。所以面對上交的課改“成果”,只能應(yīng)付了。這位校長特地支配幾位老師“造科研成果材料”從網(wǎng)絡(luò)等渠道編制各種規(guī)范、總結(jié)、制度,然后進行“拼盤改裝”后上報?!斑@種注水的成果或許還能評上個什么獎項”,這位校長無可奈何地搖搖頭說。
我們知道,新的課程只有在實踐中才能逐步成熟完善。所以,訓(xùn)練工要以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和求實的態(tài)度,本著對訓(xùn)練事業(yè)、對同學(xué)和家長負責(zé)任的精神,在課改實踐中探尋訓(xùn)練規(guī)律,切實把有值得推廣價值的閱歷展現(xiàn)出來,千萬不要讓“科研成果”泛濫。
首先,各級訓(xùn)練主管部門要履行好領(lǐng)導(dǎo)職責(zé),仔細督導(dǎo)監(jiān)控基層學(xué)校的課程狀況。要形成科學(xué)的管理方法和監(jiān)控程序,為學(xué)校課程制造必要的寬松環(huán)境。要深化學(xué)校,仔細總結(jié)課改閱歷與教學(xué)模式,悉心指導(dǎo)學(xué)校從實際動身,改進工作,嚴(yán)防科研成果“造假”、“注水”等不正之風(fēng)的消失。
其次,有關(guān)業(yè)務(wù)部門要注意實效。各級教學(xué)業(yè)務(wù)部門是課程不行缺少的支持力氣,對學(xué)校訓(xùn)練科研、老師專業(yè)進展有著重要的指導(dǎo)、引領(lǐng)和提升作用。因此,業(yè)務(wù)部門要深化基層,了解課改一線的狀況,不能盲目地搞各種科研成果的評定,否則會助長學(xué)校急功近利之風(fēng)。
第三,基層學(xué)校在推動課改中,要從實際動身,科學(xué)規(guī)劃,踏踏實實地搞好教學(xué)討論。學(xué)校要制造良好的訓(xùn)練科研環(huán)境,通過制度化規(guī)定,使學(xué)校老師能夠樂觀參加到實際的課改中去。老師要具有思精神,從自己閱歷動身,把教學(xué)作為一種開放的能夠與自己閱歷進行交往的過程,要帶著討論的眼光,立足實際,通過問題的討論和解決,來提升學(xué)校課改的成效,提高運用新課程的力量和水平。
關(guān)于2024師德師風(fēng)學(xué)習(xí)心得體會篇3
老師是“人類靈魂的工程師”對同學(xué)的成長和成才的作用不言而喻。聞名的訓(xùn)練家陶行知先生曾說過:學(xué)高為師,德高為范。作為一名光榮的人民老師,不僅要具有廣博的學(xué)問,更要有高尚的道德。通過周三對師德師風(fēng)文件的學(xué)習(xí)以及關(guān)于老師的警醒視頻,我深感作為一位老師堅守職業(yè)守則的重要,那么老師該如何培育崇高的職業(yè)道德呢?正如有人說的那樣“要人敬的必先自敬,重師重在自重?!崩蠋熈己玫膸煹滦摒B(yǎng)對同學(xué)的影響、進展作用極大。老師若想做到這一點,就必需講求自己的職業(yè)道德修養(yǎng),必需時刻謹(jǐn)記要不斷提高自身的道德修養(yǎng):
(一)、喜愛訓(xùn)練,獻身事業(yè)
喜愛訓(xùn)練事業(yè)是老師最為重要的美德,老師對訓(xùn)練工作應(yīng)具有“鞠躬盡瘁,死而后已”的決心,把自己畢生精力獻給訓(xùn)練事業(yè),不計名利、樂于獻身,有所作為。
1、熟悉上我們應(yīng)敬重自己的選擇,無怨無悔,喜愛自身的本職工作,把訓(xùn)練看作自己真正喜愛的一項事業(yè)來耕耘。
2、實踐中我們應(yīng)盡心盡責(zé),敢于挑戰(zhàn)困難。我們只有對訓(xùn)練事業(yè)注入深厚的感情,我們才能全身心地投入到事關(guān)民族、國家興盛的崇高的訓(xùn)練事業(yè)中,兢兢業(yè)業(yè),知難而上,才能真正做到以教為榮,以苦為樂。
(二)、喜愛同學(xué),誨人不倦
前蘇聯(lián)訓(xùn)練家蘇霍姆林斯基把老師喜愛同學(xué)作為“訓(xùn)練的神秘”,他的座佑銘是“把整個心靈獻給孩子們”。馬卡連柯也說過:“愛是訓(xùn)練的基礎(chǔ),沒有愛就沒有訓(xùn)練?!币粋€老師假如僅僅喜愛訓(xùn)練,那么他只能是一個好老師,一個老師假如把喜愛事業(yè)和喜愛同學(xué)相結(jié)合,他就是一個完善的老師。由此可知,喜愛同學(xué)也是師德修養(yǎng)的重要內(nèi)容之一。在同學(xué)心目中,老師是社會的規(guī)范、道德的化身、人類的楷模、父母的替身。他們都把師德高尚的老師作為學(xué)習(xí)的榜樣,仿照其態(tài)度、情趣品德、乃至行為舉止、板書筆跡等。而師愛則是師德的靈魂。
每個同學(xué),相貌有美有丑,智商有高有低,行為有好有歹,但人的敬重、關(guān)愛需求是與生俱來的。崇高的師愛就應(yīng)當(dāng)對每一個同學(xué)一視同仁,不偏不倚,對每一個孩子都“捧著一顆心來,不帶半根草去”。對那些所謂的“差生”更要施與愛的陽光雨露,要像一個無私的園丁,把愛的雨露灑入他們的心田,對他們應(yīng)當(dāng)變忽視為重視、變嫌棄為寵愛、變冷眼為敬重、變急躁為急躁,對他們的訓(xùn)練做到“愛心、急躁、恒心”,直到他們養(yǎng)成良好的習(xí)慣為止。
關(guān)于2024師德師風(fēng)學(xué)習(xí)心得體會篇4
好的師風(fēng)師德就是一本教科書,對同學(xué)的影響是終身的。老師職業(yè)的特點和性質(zhì),打算了老師要做“人之楷?!?。師德不僅是對個人行為的規(guī)范要求,而且也是訓(xùn)練同學(xué)的重要手段,起著“以身立教”的作用。作為老師的我只有堅決自己從教的信念,具備良好的法律素養(yǎng)、心理素養(yǎng)和職業(yè)適應(yīng)力量,才能成為一名合格的訓(xùn)練工。通過這段時間的學(xué)習(xí),我對老師職業(yè)道德有了全新的熟悉。
首先,老師應(yīng)當(dāng)喜愛每一個同學(xué),能夠以父母般的感情對待同學(xué),敬重同學(xué)人格,公平公正對待同學(xué),老師對同學(xué)的態(tài)度,應(yīng)當(dāng)是和氣的,又是嚴(yán)峻的。深化了解同學(xué)的心理特征,共性,才能和傾向,更有針對性地進行訓(xùn)練教學(xué),老師應(yīng)當(dāng)深化地觀看同學(xué)的言語,行為和活動,不諷刺,挖苦卑視同學(xué),不體罰或變相體罰同學(xué),體罰同學(xué)會使兒童心情壓抑,懊喪和消沉,對兒童的成長產(chǎn)生特別消極的后果。與此相反,我應(yīng)當(dāng)強調(diào)應(yīng)用嘉獎的方法,認(rèn)為對兒童(尤其是那些脆弱或缺乏自信念的兒童)加以贊揚,對兒童進展是非常有利的。
其次,老師應(yīng)具有廣博的學(xué)問,應(yīng)當(dāng)終生學(xué)習(xí),具有崇高科學(xué)精神,樹立終生學(xué)習(xí)理念,拓寬學(xué)問視野,更新學(xué)問結(jié)構(gòu),潛心鉆研業(yè)務(wù),勇于探究創(chuàng)新,不斷提高專業(yè)素養(yǎng)和訓(xùn)練教學(xué)水平。只有這樣的老師,才能真正履行老師的職責(zé),培育出完善的雄辯家。
第三,老師應(yīng)當(dāng)熟識所教學(xué)科的內(nèi)容,又能嫻熟地應(yīng)用教學(xué)方法。只有深刻地理解所教內(nèi)容,才有可能有效地教學(xué),也能應(yīng)用良好的教學(xué)方法,才能促進同學(xué)更好地把握教學(xué)內(nèi)容,為此,我要做到愛崗敬業(yè),忠誠人民訓(xùn)練事業(yè),對工作高度負責(zé),仔細備課上課,仔細批改作業(yè),仔細輔導(dǎo)同學(xué),不得敷衍塞責(zé)。應(yīng)常常向同學(xué)提出問題,促進同學(xué)樂觀思索,解決學(xué)習(xí)中遇到的一些問題,培育同學(xué)的獨立性,以防事事依靠別人的壞習(xí)慣,簡潔明白地講授學(xué)問,只有這樣,才能逐步培育同學(xué)思維的制造性。
總之,既然選擇了這一職業(yè),就要愛我的職業(yè),愛我的同學(xué),在自己平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè),盡心盡責(zé),以心換心,以愛博愛,傾我全部,去換取明天的桃李芳香。加強師德修養(yǎng)即是社會給予我們老師的責(zé)任,也是我們老師適應(yīng)訓(xùn)練改革開放的必定需要。
關(guān)于2024師德師風(fēng)學(xué)習(xí)心得體會篇5
通過學(xué)習(xí)泰安市師德標(biāo)兵事跡,深受感動和訓(xùn)練,裨益匪淺。老師是人類靈魂的工程師,不但擔(dān)負著釋疑解惑的職責(zé),還擔(dān)負著教書育人的神圣使命,同學(xué)的成才和做人,都離不開老師的潛心教育,潛移默化。
作為老師,首先,應(yīng)當(dāng)以身作則,領(lǐng)先垂范。
“老師是同學(xué)的榜樣”。老師的一言一行的確能深深影響著同學(xué)。老師的舉止言談、道德修養(yǎng)、處事方法、性格愛好,都給同學(xué)以潛移默化的影響。由于學(xué)校階段的孩子,年齡小,沒有很強的是非觀念,仿照力量特殊強,所以他們往往把老師當(dāng)作自己的學(xué)習(xí)楷模。正是在這種仿照與影響的過程中,他們的性格、愛好、品質(zhì)、修養(yǎng)等也在逐步形成。老師對同學(xué)的這種影響甚至是終身的。正如訓(xùn)練家加里寧所說的:“老師的世界觀,他的品德、他的生活、他對每一現(xiàn)象的態(tài)度都這樣或那樣地影響著全體同學(xué)。”因此,老師更應(yīng)在同學(xué)面前起到表率的作用,在平常的工作、生活中嚴(yán)格地要求自己,留意自己的一言一行,留意自己工作態(tài)度和方法,給同學(xué)做個好榜樣,用自己良好的行為規(guī)范和師德修養(yǎng)去訓(xùn)練感染同學(xué),以此培育同學(xué)良好的品德和修養(yǎng),為同學(xué)的終身進展奠定基礎(chǔ)。
勝利取決于樂觀主動的心態(tài)。而老師的樂觀心情、主動心態(tài)更是身心健康的一種內(nèi)驅(qū)力,能促使我們樂觀向上,不斷進取。不僅如此,老師的良好心態(tài)還能給同學(xué)帶來很大的影響,促進他們健康歡樂地成長,最終達成訓(xùn)練教學(xué)目標(biāo),并形成良性循環(huán)。反之,假如老師做事懶散,處世消極,那么,勢必會使祖國的花朵耷拉著腦袋,打不起精神,自然也不能很好地健壯成長。
如今,由于社會對老師更高的要求,老師自身工作任務(wù)的繁重,工作壓力的加大,使許多老師產(chǎn)生了對工作的厭煩心情,對工作的熱忱不高,這在很大程度上影響了我們工作的質(zhì)量,也不利于同學(xué)的進展與成長。作為老師,我們應(yīng)當(dāng)熟悉到這種現(xiàn)狀對老師自身進展、對同學(xué)成長的不利,要學(xué)會克服自己工作中的困難,以樂觀樂觀的態(tài)度看待自己的工作,努力去完成自己的訓(xùn)練教學(xué)任務(wù),實現(xiàn)老師價值與同學(xué)成長的雙贏。要有獻身訓(xùn)練的崇高境界。在工作中以德立教、愛崗敬業(yè)、忠于職守,樹立良好的職業(yè)道德;在生活中以訓(xùn)練為歡樂,以美妙的訓(xùn)練行為為自己的人生主線,把全部的愛獻給獻給同學(xué),獻給訓(xùn)練事業(yè)。
沒有愛心就沒有訓(xùn)練。喜愛自己的工作崗位,這是老師必需要具備的良好品德。假如連這點都沒法做到,那么這一輩子都很難成為一個優(yōu)秀的老師。既然干了這份工作,就要對這份工作負責(zé)。要不計名利,耐得住孤獨?????和清貧,樂觀進取,開拓創(chuàng)新,無私奉獻,盡職盡責(zé)地完成每一項教學(xué)任務(wù),力求干好自己的本職工作。不求最好,但求更好,不斷的挑戰(zhàn)自己,超越自己。
喜愛自己的工作,還體現(xiàn)在對同學(xué)的喜愛上。愛,是訓(xùn)練的基礎(chǔ);沒有愛,就沒有真正的訓(xùn)練。作為一名老師,不僅要教給同學(xué)學(xué)問,更要賜予愛。疼愛自己的孩子是本能,而喜愛別人的孩子是神圣!這種愛是老師訓(xùn)練同學(xué)的感情基礎(chǔ),同學(xué)一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”。一個不愛自己同學(xué)的老師,不僅干不好自己的工作,更不是一個好的老師。
我們面對的是一群天真可愛的孩子,由于他們年齡小,沒有形成肯定的習(xí)慣,所以他們總會犯這樣、那樣的錯誤。這時,我們就要寬容的對待他們,給他們改正錯誤的機會。愛孩子,還要學(xué)會相信、鼓舞、勸慰孩子,給他們制造良好的進展、成長氛圍,用自己的暖和與真心去打動每一個孩子。特殊是那些學(xué)困生,更要用公平的眼光看待他們,更要給他們更多的愛心。
愛不應(yīng)當(dāng)是掛在嘴上,也不應(yīng)當(dāng)是膚淺的凡事包辦,而應(yīng)當(dāng)深化到思想落實在行動上。家長把子女送到學(xué)校我們有責(zé)任把同學(xué)訓(xùn)練好、愛護好、讓每個同學(xué)都能在我們的愛惜下和訓(xùn)練下健康成長。在今后的工作中,我們要踐行“教書育人、管理育人、服務(wù)育人”的辦學(xué)理念,為孩子的成長負責(zé),為孩子的進展服務(wù),做到正人先正己,做事先做人,做一個坦坦蕩蕩的人。腳踏實地、不為名所累、不為利所趨的堂堂正正的人們老師。
作為訓(xùn)練工,要有一顆真誠的心。我們都應(yīng)當(dāng)學(xué)會換位思索,“對待別人的孩子要像對待自己的孩子一樣”。家長把孩子送到我們手上的時候,他們對我們寄予很大的盼望,所以,我得要把他們都看成是自己的孩子,要像待自己的孩子一樣真誠的關(guān)愛愛他們,用樂觀的情感去感染他們,扣擊他們的心扉,激起他們感情的波瀾,這是一種責(zé)任。孩子身體不適時,要噓寒問暖、想方設(shè)法;孩子有缺點或不足時,要想到:他們是孩子,擁有犯錯誤的權(quán)利,不卑視,不挖苦,不稱贊,以寬容之心善待之;當(dāng)孩子的優(yōu)點或進步時,要準(zhǔn)時表揚,加以確定和鼓舞??偠灾?,作為老師,我們要真誠地把自己的愛心、細心和關(guān)懷注入培育孩子的一舉一動,讓孩子健康歡樂成長,那就是我們最大的幸福。
關(guān)于2024師德師風(fēng)學(xué)習(xí)心得體會篇6
為了進一步增加加強師德師風(fēng)建設(shè),轉(zhuǎn)變作風(fēng),樹立新時期人民老師的良好形象,現(xiàn)把我校師德師風(fēng)狀況的自查狀況向局領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:
(一)師德方面
自查問題:少數(shù)老師政治覺悟差,事業(yè)心和責(zé)任心不強,缺乏敬業(yè)精神;少數(shù)年輕老師不能公正、公平的對待同學(xué),訓(xùn)練方法簡潔,缺乏訓(xùn)練管理同學(xué)的閱歷。
改進措施:師德是每一位老師的立身之本,興德之源。為此,我校把“鑄師魂、揚師德、樹新風(fēng)”作為整頓師德的重點和目標(biāo),做到兩個結(jié)合:
(1)把加強師德訓(xùn)練同向模范老師學(xué)習(xí)活動結(jié)合起來,切實整頓老師隊伍中的不良思想和作風(fēng)。引導(dǎo)我校老師模范履行師德規(guī)范,既教書,又育人,既言傳,又身教。
(2)把同建立和完善各種制度結(jié)合起來,依法治校、從嚴(yán)治教。從源頭上杜絕老師的一些不良行為,訓(xùn)練廣闊的老師能以高尚的儀表形象,文明的語言,健康的思想面對同學(xué)、面對社會,自尊自律、為人師表。
(二)師風(fēng)方面:
1、老師訓(xùn)練觀念方面
自查問題:少數(shù)老師不留意加強學(xué)習(xí),不了解訓(xùn)練進展的新理念、新動向;不關(guān)懷訓(xùn)練政策、訓(xùn)練形式和訓(xùn)練改革的趨勢;墨守成規(guī),因循守舊,不能適應(yīng)新課程改革的要求;不留意學(xué)習(xí)先進的訓(xùn)練理念,不樂觀參與新理念、新課程、新教材培訓(xùn),不能準(zhǔn)時對自身教學(xué)理念和閱歷進行反思;不能嫻熟使用現(xiàn)代化訓(xùn)練技術(shù)等。
改進措施:與時俱進的訓(xùn)練觀念是每一位老師的立教之本、興教之源。為此,學(xué)校把“換腦筋、樹形象、爭一流”作為作風(fēng)建設(shè)年整頓訓(xùn)練觀念的基礎(chǔ)和前提,做到兩個結(jié)合。
(1)把整頓作風(fēng)同學(xué)校的校本培訓(xùn)相結(jié)合,引導(dǎo)老師用先進的訓(xùn)練理論指導(dǎo)教學(xué)實踐,不斷充實自己,不斷拓寬學(xué)問面,做適應(yīng)時代要求的新型老師。
(2)把整頓作風(fēng)同學(xué)校的信息化建設(shè)相結(jié)合,樂觀組織我校老師參與培訓(xùn),提高老師運用信息技術(shù)的力量。
2、老師訓(xùn)練教學(xué)方面
自查問題:少數(shù)老師實際教學(xué)力量低,不留意向優(yōu)秀老師學(xué)習(xí),團結(jié)協(xié)作意識不夠,不留意鉆研業(yè)務(wù),教學(xué)方法單一,忽視同學(xué)的主體地位,不能激發(fā)同學(xué)的學(xué)習(xí)愛好,教學(xué)成果落后。
改進措施:訓(xùn)練教學(xué)工作是學(xué)校的立校之本、興校之源,為此學(xué)校把“重科研、興教研、創(chuàng)特色”作為整頓作風(fēng)的難點和突破口,做到兩個結(jié)合。
(1)把整頓作風(fēng)同課堂教學(xué)達標(biāo)活動結(jié)合起來,促進老師一絲不茍,精益求精的備好、上好每一堂課,提高課堂教學(xué)的實效,真正樹立課堂教學(xué)的精品意識和優(yōu)質(zhì)意識,成為學(xué)識淵博、同學(xué)愛戴的優(yōu)秀老師。
(2)把整頓作風(fēng)同抓教科研緊密的結(jié)合起來。引導(dǎo)老師們同心同德,群策群力、團結(jié)協(xié)作,真正發(fā)揮教研組集體的力氣,保證我校訓(xùn)練教學(xué)的長興不衰。
總之,要通過加強學(xué)習(xí)和各項措施的落實,學(xué)校將邊自查邊整改,邊整改邊貫穿始終。使集中整頓成果與辦人民滿足的訓(xùn)練有效結(jié)合,與打造區(qū)域名校有效結(jié)合。確保校領(lǐng)導(dǎo)以身作則、廉潔奉公;全體老師愛崗敬業(yè)、團結(jié)協(xié)作;全體同學(xué)拼搏進取,樂觀進取。打造一個平安、和諧、文明、向上的新校內(nèi)。
關(guān)于2024師德師風(fēng)學(xué)習(xí)心得體會篇7
廉潔從教是處理訓(xùn)練教學(xué)活動與個人利益之間關(guān)系的準(zhǔn)則。在新的形勢下,把廉潔從教作為老師道德規(guī)范,更具有鮮亮的現(xiàn)實性和針對性。
廉潔從教就是要求老師在整個訓(xùn)練教同學(xué)涯中堅守高尚情操,發(fā)揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風(fēng)氣影響,不利用職務(wù)之便謀取私利。訓(xùn)練本身作為一種育人活動,不能用經(jīng)濟活動規(guī)律取代訓(xùn)練活動規(guī)律,不把育人過程等同于商品交換過程。近幾年來有些人把訓(xùn)練活動作為營利性活動,把賺錢當(dāng)作一切活動的動身點,對訓(xùn)練事業(yè)和老師形象帶來嚴(yán)峻的負面影響。廉潔從教是老師堪稱人師的人格前提,是社會對老師素養(yǎng)要求的重要內(nèi)容,也是老師育人的品德基礎(chǔ)。老師廉潔從教有助于良好社會風(fēng)氣的形成和進展。
1、樹立正確的義利觀。
堅持大義為先,私利居次,要抵制金錢、名利的誘惑,拒腐蝕、不取不義之財、非法之利,不貪受同學(xué)及家長的財物,不貪占集體與他人的財物,不沾染社會上的不良惡習(xí),始終以廉潔的道德品德為同學(xué)與世人作出表率。
2、公正執(zhí)教。
廉潔從教,在訓(xùn)練教學(xué)活動中公正、公正地對待每一個同學(xué),不能因同學(xué)性別、智能、家庭狀況、同學(xué)家長等差異而實行不同的態(tài)度和情感模式。老師從教的公正性,充分反映了老師人格的崇高性。
3、廉潔自律,潔身自好。
老師應(yīng)用廉潔的標(biāo)準(zhǔn)來進行自我約束,自覺保持清廉純凈的作風(fēng),這是廉潔從教的最深厚的思想基礎(chǔ)。仔細學(xué)習(xí)科學(xué)理論,樹立正確的人生觀、價值觀,加強師德修養(yǎng),養(yǎng)成廉潔自律、潔身自好的習(xí)慣。從小事情做起,不取一點一滴的不義之財,不索一針一線的非法之物。要長期堅持清廉自守,持之以恒,使老師廉潔自律的形象成為無形的訓(xùn)練力氣。
總之,加強師風(fēng)師德建設(shè),塑造為人師表的良好形象。不是一朝一夕的事,這需要長時間的老師自身的高尚人格來感染和教化同學(xué),需要我們每一個訓(xùn)練工用自己的言行去實踐,以求得社會對老師的敬重和理解。故然,作為一名訓(xùn)練工,通過學(xué)習(xí)我決心以于漪為榜樣,時時到處為之高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格要求自己,勤奮工作,樂觀進取,進一步加強師德師風(fēng)建設(shè),不斷提高自己的業(yè)務(wù)力量和水平,以飽滿的熱忱和和氣的工作態(tài)度對待每一個同學(xué),時刻關(guān)愛同學(xué)的健康成長,言傳身教、為人師表,為讓每一位同學(xué)適應(yīng)時代的進展作出自己應(yīng)有貢獻!
關(guān)于2024師德師風(fēng)學(xué)習(xí)心得體會篇8
印度大詩人泰戈爾說過:“花的事業(yè)是甜美的,果的事業(yè)是寶貴的,讓我干葉的事業(yè)吧,由于葉總是謙遜地垂著她的綠蔭的。”讓我們用慈祥呵護純真;用才智孕育成長;用真誠開啟心靈;用希冀放飛抱負,悄悄耕耘,共同托起明天的太陽!
通過師德師風(fēng)文件和宣揚資料的學(xué)習(xí),自己進一步深深體會到作為一個訓(xùn)練工必需要做到以下幾點:
一、
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