人民醫(yī)院統(tǒng)計(jì)室工作制度_第1頁
人民醫(yī)院統(tǒng)計(jì)室工作制度_第2頁
人民醫(yī)院統(tǒng)計(jì)室工作制度_第3頁
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文檔簡介

人民醫(yī)院統(tǒng)計(jì)室工作制度一、工作職責(zé)人民醫(yī)院統(tǒng)計(jì)室是醫(yī)院的重要部門,負(fù)責(zé)醫(yī)院各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)、匯總和分析工作。具體職責(zé)如下:收集醫(yī)院各部門的數(shù)據(jù),包括門急診病人人數(shù)、住院病人人數(shù)、手術(shù)臺次、藥品使用情況、醫(yī)療器械使用情況等。統(tǒng)計(jì)醫(yī)院的各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),按照規(guī)定的統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)和流程進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。匯總統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),制作統(tǒng)計(jì)報(bào)表,反饋醫(yī)院各部門和領(lǐng)導(dǎo)的決策和管理工作。提供醫(yī)院各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的分析,為醫(yī)院的管理決策提供科學(xué)依據(jù)和參考。二、工作流程人民醫(yī)院統(tǒng)計(jì)室的工作流程如下:數(shù)據(jù)收集。各部門根據(jù)規(guī)定的格式和流程,將數(shù)據(jù)及時準(zhǔn)確地上報(bào)到統(tǒng)計(jì)室。數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。統(tǒng)計(jì)室根據(jù)上報(bào)的數(shù)據(jù),按照規(guī)定的統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)和流程進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。數(shù)據(jù)匯總。統(tǒng)計(jì)室將統(tǒng)計(jì)好的數(shù)據(jù)匯總,制作統(tǒng)計(jì)報(bào)表。數(shù)據(jù)分析。統(tǒng)計(jì)室對制作好的統(tǒng)計(jì)報(bào)表進(jìn)行分析,為醫(yī)院的管理決策提供科學(xué)依據(jù)和參考。報(bào)表反饋。統(tǒng)計(jì)室將制作好的統(tǒng)計(jì)報(bào)表及時反饋給醫(yī)院各部門和領(lǐng)導(dǎo),為他們的決策和管理工作提供幫助。三、工作要求為了確保統(tǒng)計(jì)室的工作順利開展,具體要求如下:責(zé)任心要強(qiáng)。工作期間,要認(rèn)真對待每一個統(tǒng)計(jì)工作,準(zhǔn)確地收集,快速地統(tǒng)計(jì)和匯總數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。保守機(jī)密。統(tǒng)計(jì)室負(fù)責(zé)醫(yī)院的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作,必須保守好統(tǒng)計(jì)工作的機(jī)密,確保數(shù)據(jù)的保密,防止泄露。業(yè)務(wù)熟練。統(tǒng)計(jì)室的工作需要熟練掌握統(tǒng)計(jì)方法和統(tǒng)計(jì)軟件等業(yè)務(wù)技能,提高工作的效率和準(zhǔn)確性。善于溝通。統(tǒng)計(jì)室的工作需要與醫(yī)院各部門進(jìn)行協(xié)調(diào)配合,要善于溝通,及時了解各部門的情況,共同完成工作任務(wù)。學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。統(tǒng)計(jì)室的工作需要不斷學(xué)習(xí)和掌握新的統(tǒng)計(jì)方法和技能,以適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展和工作變化的需要,提高工作質(zhì)量和效率。四、工作考核為了加強(qiáng)對統(tǒng)計(jì)室工作的監(jiān)督和管理,制定如下考核制度:考核周期:每年年底進(jìn)行考核??己藘?nèi)容:工作量、工作質(zhì)量、工作態(tài)度等方面進(jìn)行綜合考核??己朔椒ǎ翰捎枚亢投ㄐ韵嘟Y(jié)合的方式進(jìn)行考核,評分計(jì)入績效考核得分。考核結(jié)果:考核結(jié)果作為績效考核的重要依據(jù),對考核不合格者進(jìn)行必要的處罰和約談。五、工作改進(jìn)建議為了推動統(tǒng)計(jì)室的工作不斷改進(jìn)和提高,以下是人民醫(yī)院統(tǒng)計(jì)室工作改進(jìn)建議:加強(qiáng)數(shù)據(jù)的質(zhì)量管理,建立數(shù)據(jù)質(zhì)量控制體系,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。引入新的統(tǒng)計(jì)方法和數(shù)學(xué)模型,提高統(tǒng)計(jì)分析的水平,為醫(yī)院的管理決策提供更可靠的數(shù)據(jù)支撐。加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn),提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能水平。了解醫(yī)院的業(yè)務(wù)需求,加強(qiáng)與各部門的配合,為醫(yī)院的發(fā)展和管理提供全面支持。六、總結(jié)人民醫(yī)院統(tǒng)計(jì)室是醫(yī)院的重要部門,主要職責(zé)是完成醫(yī)院各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)、匯總和分析工作。要求統(tǒng)計(jì)室工作人員具備責(zé)

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