企業(yè)演講稿模板六篇

第頁共頁企業(yè)演講稿模板六篇【推薦】企業(yè)演講稿模板六篇企業(yè)演講稿篇1尊敬的各位領導，親愛的同事們：第二次世界大戰(zhàn)末期，美、英、加等反同盟國集結了近300萬人的兵力，于1944年6月到7月在法國北部諾曼底地區(qū)進展了世界戰(zhàn)爭史上規(guī)模最大的戰(zhàn)略性兩棲登陸作戰(zhàn)，目的是為盟國軍隊大規(guī)模登陸西歐，開拓歐洲第二戰(zhàn)場、配合蘇軍在東線的進攻和最終擊敗納粹德國創(chuàng)造條件。盟軍在諾曼底成功登陸之后，指揮這場戰(zhàn)役的最高統(tǒng)帥艾森豪威爾將軍發(fā)表了演講：“我們已經(jīng)成功登陸，德軍被打敗，這是大家共同努力的結果，我向大家表示感謝和祝賀!”1984年2月9日，前蘇聯(lián)____尤里‘安德羅波夫____。這無疑是個令世人震驚的事情，但更加令各國特別是蘇聯(lián)震驚的是：首先將這條重要消息公布于天下的并不是蘇聯(lián)的新聞單位，而是美國《華盛頓郵報》駐莫斯科的首席記者杜德爾。這豈不是讓蘇聯(lián)太丟面子于是;蘇聯(lián)和許多大國的情報組織紛紛猜想：如此重要情報，很可能是杜德爾用重金收購蘇方高級官員搞到的。毫無疑問，蘇聯(lián)以及任何國家;都決不會允許在自己的核心機關內(nèi)部藏匿著定時炸彈。蘇聯(lián)決心不惜任何代價，將此事查個永落石出。調(diào)查的結果完全出乎蘇聯(lián)當局和許多大國情報組織的意料：杜德爾并沒有得到任何蘇方高級官員的任何情報，這條重要消息只是他正確分析^p判斷的結果。其主要根據(jù)如可是誰也不知道，在登陸前，除了這份演講稿外，艾森豪威爾還準備了另一份截然相反的演講稿，那其實是為一旦登陸失敗而準備的演講稿。內(nèi)容同樣簡單，與成功演講稿相比卻發(fā)人深?。骸拔液鼙瘋匦?，我們登陸失敗了。這完全是我個人決策和指揮的失敗，我愿意承當全部責任，并向所有的人抱歉?！眱善厝徊煌难葜v稿，讓我們看到了一個叱咤風云的將軍的大將風范。風范的本質(zhì)并非來于將軍一呼百應的權利，而是他偉大的人格魅力和寬廣的胸襟。成功時，他將功績歸于大家，這是一種謙虛豁達的胸懷，失敗時，他卻將責任攬在自己身上，這種在失敗面前勇于承當責任的胸懷更值得世人敬仰。艾森豪威爾由于在二次大戰(zhàn)中戰(zhàn)功赫赫而被晉升為陸軍五星上將。1952年，他參加總統(tǒng)競選，以壓倒性票數(shù)中選。大多數(shù)民眾將選票投給他的原因是，他們認為“只有有責任感的人才能成為擎起世界的人”。企業(yè)演講稿篇2本人20xx年7月參加××××集團，在公司領導和工友們的幫助下，通過自己的不斷學習和刻苦努力，掌握了不定的管理經(jīng)歷和操作技能，如今也成為××集團的骨干。本人思想進步、熱愛本職、忠心職守、積極鉆研、開拓創(chuàng)新，也得到了領導和同事們的首肯，在08年建廠20年的廠慶活動中，被集團公司評為先進個人。本人能運用自已七年多在臺資企業(yè)學到的管理經(jīng)歷和操作技能，與兩位同事一起建立變壓器車間。從產(chǎn)品開發(fā)工藝設計、消費管理、品質(zhì)控制到文件制作、設備的操作規(guī)程編寫，員工培訓與績效管理等等，用了不到三個月的時間完成了量產(chǎn)前的準備。批量投產(chǎn)后，解決了公司以前采購周期長，售后效勞慢，產(chǎn)品有交流聲、躁聲大等難題，有效促進訂單完成，提升了公司電子產(chǎn)品的整體質(zhì)量。xx年受金危機的影響，本公司以受到了很大的沖擊，為響應公司老總：“迎戰(zhàn)危機、勇于挑戰(zhàn)、破舊創(chuàng)新、重建佳績?！钡氖址结?，我們?nèi)翰呷毫Γ魇指母飫?chuàng)新，節(jié)能降耗。通過工藝改良，設備改造，從而進步效率，提升品質(zhì)，主要有以下幾個方面：1、技術與工藝改良。本人將原音頻變壓器單軸繞線，改成細四軸繞線機作業(yè);環(huán)形變壓器初級繞線半自動改成全自動作業(yè);根據(jù)初級線圈扎數(shù)和鐵芯規(guī)格，由以前的一個操作一臺機，到目前一人可以操作二到三臺機;浸臘工藝改成真空含浸，效率提升了100%到300%;品質(zhì)也有相應進步。2、設施選址、合理配置。本人提出重新規(guī)化車間，到達合理布局的目的，改造整機流水線長線改短，使消費更加合理。并且流水線減少一個3.5kw時的電機，每天為公司節(jié)省28度電，效率得到有效提升。3、資整合、優(yōu)化晉級。本人提出將小車間合并大車間的建議。此項建議被公司采納并施行后，由原來的22個車間變成整改后的14個。公司人力、設備、信息等資重新優(yōu)化和整合,降低了公司管理本錢。08年和07年相比，產(chǎn)值同等條件下，車間作業(yè)員月平均減少25人，效率提升30%。4、節(jié)能先鋒、降耗達人。20xx年迎來××集團20歲生日，為了提升公司整體形象，搞好6s工作，消費線的流水板太過陳舊，車間提出更換。為了節(jié)省本錢，運用以前公司里還有130塊棄用的流水板經(jīng)過改造重新加工，加檔邊檔條后，效果新的一樣，有效的為網(wǎng)公司節(jié)省一萬多元。車間地板因年數(shù)以久，地板較陳舊，便親力親為帶著本車間員工，用洗滌精，粗紗子清洗地板，車間面積有5000多平方米，以外面專業(yè)清洗3元/平方計，為公司節(jié)省15000多元。被公司評為“降耗先進個人”并在《××報》上刊載。20xx年，為達成公司節(jié)能降耗10%的目的，車間利用頂樓采光較好的條件，白天在保證自然光照充分滿足消費的條件下，做到盡量不開燈。加上監(jiān)視，檢查，培訓，宣導，合理安排消費，減少不必要加班，提升8小時工作效率，人分開工位和消費現(xiàn)場，必關閉電等方式提升部門業(yè)績和公司的整體效益。企業(yè)演講稿篇3各位領導，各位同事大家下午好，感謝各位領導對我的信任，給了我這次競選的時機。我叫XXX，20xx年畢業(yè)于無錫XX學院材料成型與控制工程專業(yè)。為提升自身綜合素質(zhì)，我又報名參加了浙江大學工商管理本科的學習，今年3月份已順利畢業(yè)。今天有幸參加這次競聘會，我覺得有以下幾點優(yōu)勢，給了我很大的信心。一是，我是一名中國____員，我一直以黨員的標準來要求自己。早在20xx年11月，我就榮耀的參加了中國____黨組織。直至畢業(yè)后走上工作崗位，我都按照這標準要求自我。二是，我有一定的相關根底及特長優(yōu)勢。在大學求學期間我擔任了三年的班級團支書工作，并開展了很多項文體活動。特別是我在擔任過院學生會宣傳部部長一職的時候，組織過屢次團體活動，既鍛煉了我的協(xié)調(diào)才能，又鍛煉了我組織、溝通才能。另外，我在文藝這方面還有一定的天賦，曾經(jīng)參加過無錫市電視臺節(jié)目主持人大賽，并獲得了第六名的好成績。這些成績已經(jīng)屬于過去，自踏上工作崗位后，我沒留戀這些，而是及時調(diào)整心態(tài)了，以“五星級員工”的姿態(tài)投入到工作中來。我是20xx年3月就到萬迪工作了(當時是提早上崗)，工作到如今已經(jīng)整整4年了。在這期間，我經(jīng)歷了XX公司的全面搬遷，這些經(jīng)歷對于我個人來說，無論是個人的成長還是工作經(jīng)歷的累積都是一筆來之不易的財富，從學生到真正的社會的人，從普通員工到主管職責的轉變，都告訴我，要不斷總結、要不斷進取，要不斷提升，才會有時機。時機總是垂青于有準備的人，也正是基于此，我才報名參加團支書的競聘，我因為我覺得做好團工作對本職工作非但沒有影響，而且還能鍛煉人、培養(yǎng)人，把團工作做得很好，很需要自我挑戰(zhàn)。下面就做好團工作，我想談談我的理解與設想：我覺得要做好團支書一職，首先應對青年團員有個全面的理解，因為我和車間基層的員工接觸的比擬多，有了這樣的優(yōu)勢后，我理解了很多年輕人的思想和追求。也能把大家的想法和意見能及時的與領導溝通，把青年人迫切的需求及時與領導交流，同時也把領導的意圖再次正確的傳達，這樣不僅讓更多的青年理解了企業(yè)，還增強了在企業(yè)工作的信心，讓大家看到了希望，最終能到達上下一心，共同為企業(yè)開展出力。其次，團支部工作的出發(fā)點和落腳點就是為青年效勞，在非公企業(yè)的團建里，我理解為，為青年效勞的同時，要進步團隊的凝聚力，企業(yè)的開展，個人的開展都需要團隊的合作，彰顯個性時代，不歡送個人與英雄，任何一項工作的完成都需要團隊的合作，特別是青年組織。像我們XX團支部有青年達二十多人，對這樣的一支隊伍，如何更好的凝聚與引導，我的`設想是將在不影響消費的情況下多層面舉辦進步團隊合作才能的活動，以活動為載體，不斷提升凝聚力，例如青年文明號、“五小”、“QC”興趣小組等等，通過活動的舉辦與參與，引導青年勁往一處使，煥發(fā)青年發(fā)奮向上的工作激情。從而能給企業(yè)和大家?guī)碜钪苯拥睦?。當然，企業(yè)團工作與學生團工作肯定有很大區(qū)別，有很多難點，但我相信通過我的努力，通過我們精機團員青年的努力，我們的精機的團工作會做得更加好。希望各位領導可以給予我這次時機，投我一票，我不會辜負大家對我的期望。盡心盡職盡力做好團支書這一工作。謝謝!企業(yè)演講稿篇4同仁們，友好的社會各界朋友們：大家新年好！爆竹聲聲辭舊歲，喜氣洋洋迎新年。在這個舉國同慶的日子里，我謹代表xxx向全體果仁們致以美妙的祝愿和深深的感謝！向果仁的家屬們致以節(jié)日的問候和崇高的敬意！向一路以來支持xxx開展的社會各屆致以新年的祝福和誠摯的問候！祝大家新年快樂，身體安康，萬事如意，馬到功成！回憶過去一年，面對嚴峻復雜的國內(nèi)外宏觀經(jīng)濟環(huán)境，我們沉著應戰(zhàn)，牢牢把握以“穩(wěn)健根基，穩(wěn)中求進”的工作總基調(diào)，強調(diào)以“同心同德，群策群力”的團隊工作準那么，不斷增強全員的機遇意識、憂患意識、責任意識和風險意識，發(fā)揮力果團隊的智慧和執(zhí)行力，妥善應對各種困難及挑戰(zhàn)，力爭實現(xiàn)全年的經(jīng)營總目的?？v觀力果的20xx，我們的海外業(yè)務穩(wěn)步開展；改革創(chuàng)新、減員增效管理工作獲得初步的成果；消費管理有組織、有方案地進展；但終端營運管理和市場開拓方面仍需要加大管理力度和開展步伐。過去我們都用習慣的思維來打市場、帶團隊，20xx年我們必須通過資整合，重新調(diào)整經(jīng)營戰(zhàn)略，全力打造一支能征善戰(zhàn)的精英隊伍，向成功出發(fā)！展望新的一年，我們?nèi)匀缓狼闈M懷，因為有力果，因為有你們，我們絕不氣餒！20xx年將是不平凡的一年，我們要以創(chuàng)新的形式來開展工作，著力于開拓和穩(wěn)固終端，實現(xiàn)跨越式開展；我們要緊緊圍繞著20xx年的總目的而推進落實，實現(xiàn)持續(xù)提升；我們要積極應對各種困難及挑戰(zhàn)，化危為機，機中求勝；我們要時刻保持高度的工作熱情，放低自我，全力以赴！新的一年開啟新的希望，新的歷程承載新的夢想！果仁們，朋友們，機遇蘊含精彩，創(chuàng)新成就偉業(yè)，讓我們以飽滿的熱情，務實的作風去迎接屬于我們的20xx，力果·有你·更精彩！最后，再次祝愿大家新年快樂，羊年桔祥！企業(yè)演講稿篇5尊敬的各位領導，朋友您們好，我叫××，來自××供電營業(yè)所，我今日演講的題目是“立足本職工作，爭創(chuàng)一流企業(yè)，供電所爭創(chuàng)一流企業(yè)演講稿。”眾所周知，如今的電力系統(tǒng)已經(jīng)廠、網(wǎng)分開，體制改革根本上完成到位，而這些變動和改革在十年前誰又曾真正意識到。以前的體制和管理形式曾經(jīng)為電力企業(yè)的開展，作出過不可估量的奉獻。但是，也造就了一批“電老虎”，致使社會對電力企業(yè)有種種的誤解，一旦別的企業(yè)插足電力市場，“電老虎”的客是不是會被別人吃光呢？爭創(chuàng)一流企業(yè)不再是“有人喊狼來了”的故事重演，而是確確實實擺在我們面前的一個亟待重視和行動的事實。當前，競爭無所不在，壓力與日俱增，電力打破壟斷，引入競爭，在日趨鼓勵的競爭中，只有那些超越對手的企業(yè)，才能立于不敗之地；創(chuàng)一流縣級供電企業(yè)，以創(chuàng)一流為契機，實現(xiàn)一流電網(wǎng)、一流效益、一流管理、一流隊伍、一流效勞，使企業(yè)更具競爭力，穩(wěn)定開展，長盛不衰。創(chuàng)一流不是一句口號，而是進步企業(yè)素質(zhì)的一種途徑和手段。北河供電營業(yè)所根據(jù)局創(chuàng)一流的工作精神，制定了適應市場、合適于開展工作的管理方式。堅持以人為本，強化全員平安意識，為創(chuàng)一流營造良好的平安消費環(huán)境。平安消費是電力企業(yè)獲得社會效益和經(jīng)濟效益的根底，也是創(chuàng)一流的根本條件。通過日常工作和陰天下雨在班組舉行平安培訓學習，平安警句的張貼，標準平安管理，強化責任制的落實，堅持“保人身、保電網(wǎng)、保設備”的原那么。外線維護、營業(yè)、抄表，各種崗位的職員無論是那種性質(zhì)的用工，都簽訂平安責任制，嚴格考核，要求各崗位的職工立足本職工作，找出平安隱患阻止麻木大意、幸運的思想根。以市場為導向，更新觀念，搞好優(yōu)質(zhì)效勞，樹立誠信思想，嚴格履行各項效勞承諾。既然向社會公布了效勞承諾，就應當兌現(xiàn)，應當老實守信，一諾____，將承諾實實在在的落實到工作中，這是創(chuàng)一流的根本要求。詳細表達在定期或不定期走訪客戶，及時理解掌握消費經(jīng)營狀況，進步供電可靠性，保證客戶不連續(xù)用電，上門征求客戶的意見，找出自己的缺乏，進步自身的素質(zhì)。為客戶報修、報裝接電提供限時效勞。創(chuàng)一流供電企業(yè)的最終目的是為了更好的效勞于客戶。××供電營業(yè)所要求在實際工作中真心實意的為客戶提供方便、快捷、優(yōu)質(zhì)高效的效勞，盡可能的讓客戶花錢花的順心，用電用的舒心。20xx年10月的一天夜間的2：30分，××二分廠一福建承包商，打到所領導家中，急迫要求去處理用電難題，于是所領導帶著有關技術人員在20分鐘內(nèi)趕到該廠，立即對故障點進展排查、分析^p，在半個小時內(nèi)查出問題并立即進展了處理，使該廠恢復了消費，挽回了該廠××多元的停電損失。事后該廠老板懷著感謝之情、敬仰之心，給供電所送來了一面“電力及時雨”的錦旗，并說：“我們外地人在外做點事很不容易，如今看到電力部門這么好的效勞態(tài)度及這么高的業(yè)務程度，給我們帶來了很大方便，我們可以放心、安心的在貴地投資辦廠了”。供電所還成立了以所長為組長的特別專班，一旦有報修和報裝任務，立即趕到現(xiàn)場，在最短時間內(nèi)完成工作，讓客戶都認識谷城電力的辦事效率和良好的企業(yè)形象。近年來，我所從各方面要求職工立足本職工作，搞好崗位責任制，主動承受社會監(jiān)視，設立舉報投訴，以一流電網(wǎng)、一流效益、一流管理、一流隊伍、一流效勞為目的，以更平安、更文明、更經(jīng)濟、更高效、更具有競爭力為宗旨，立足本職工作，爭創(chuàng)一流供電企業(yè)。企業(yè)演講稿篇6各位領導、各位同仁、青年朋友們：我叫*，今天，我演講的題目是“愛國、愛行、愛崗，奏響青春樂章”。我國近代學者梁啟超先生曾在《少年中國說》中有這樣幾句話一直鼓舞我發(fā)奮向上：“少年智那么國智，少年富那么國富，少年強那么國強”。梁啟超先生說得是國家的將來靠青年一代，而作為現(xiàn)代金融企業(yè)的一支重要生力軍，建立銀行的將來同樣靠我們這樣一群年青人。面對經(jīng)濟全球化和金融國際化的新形勢，總行黨委審時度勢、及時推出了人事鼓勵與約束機制改革。這恰恰為我們青年員工在建行事業(yè)開展中實現(xiàn)自我價值、建功成才、有所作為提供了最正確的機遇，給我們搭建了一個施展才能的大舞臺。作為建行的青年員工置身于改革的浪潮中，如何在這個舞臺上唱好戲，續(xù)寫人生的新篇章，如何實現(xiàn)人生理想愛國愛企愛崗奮斗目的，如何實現(xiàn)個人價值與建行價值最大化的有機統(tǒng)一，給每一位青年人提出了不容回避的課題。改革對我們青年人是一項考驗，我們只有在理論中不斷磨練自己、摔打自己、總結自己，才能進步自己、開展自己。這需要我們有志存高遠、寧靜淡泊的心境，需要有不斷進取、勇于競爭的干勁，需要有與時俱