產(chǎn)房工作計(jì)劃視3篇

產(chǎn)房工作計(jì)劃視3篇（范文）

產(chǎn)房工作規(guī)劃視1

又逢歲末，展望來年，又一個(gè)新起點(diǎn)，又一輪努力的新開頭，用新的盼望布滿新一年的征程，規(guī)劃也是新的突破，產(chǎn)房工作規(guī)劃包括以下方面：

一、強(qiáng)化護(hù)士素養(yǎng)，提高產(chǎn)房治理質(zhì)量

加強(qiáng)護(hù)士職業(yè)道德、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的正面教育，仔細(xì)學(xué)習(xí)《護(hù)士條例》、《醫(yī)院職工行為標(biāo)準(zhǔn)》等法律法規(guī)，做到學(xué)法、懂法、用法。積極開展?？谱o(hù)理技術(shù)和崗位職責(zé)培訓(xùn)。

產(chǎn)房是醫(yī)院重點(diǎn)監(jiān)控的區(qū)域，產(chǎn)房治理質(zhì)量直接關(guān)系到母嬰安全。今年產(chǎn)房?jī)?nèi)嚴(yán)格加強(qiáng)醫(yī)院感染監(jiān)控，標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)房治理，預(yù)防醫(yī)院感染。根據(jù)醫(yī)院感染掌握要求合理標(biāo)準(zhǔn)分區(qū)，清潔污染通道分開。產(chǎn)房區(qū)域每周空氣消毒一次，分娩室每天清潔消毒，產(chǎn)婦離室后隨時(shí)消毒。醫(yī)用垃圾按規(guī)定處理。

加強(qiáng)產(chǎn)房消毒監(jiān)測(cè)工作，按規(guī)定做好空氣細(xì)菌培育、消毒液監(jiān)測(cè)、器械物品細(xì)菌培育，強(qiáng)化助產(chǎn)士手衛(wèi)生。標(biāo)準(zhǔn)接生操作，強(qiáng)化無菌操作規(guī)程，預(yù)防會(huì)陰切口感染及新生兒感染。加強(qiáng)助產(chǎn)士職業(yè)防護(hù)，建立助產(chǎn)士職業(yè)暴露應(yīng)急預(yù)案，完善相關(guān)的職業(yè)防護(hù)措施，預(yù)防助產(chǎn)士感染。

二、重視產(chǎn)房?jī)?nèi)溝通，預(yù)防過失事故的發(fā)生

隨著醫(yī)學(xué)的進(jìn)展，產(chǎn)時(shí)效勞模式的轉(zhuǎn)變，產(chǎn)房溝通尤其顯得重要。產(chǎn)房溝通包括醫(yī)護(hù)人員之間的溝通、助產(chǎn)士與孕產(chǎn)婦及家屬之間的溝通、助產(chǎn)士之間的溝通等。80%的糾紛都是由于溝通不良導(dǎo)致的，所

以我們要重點(diǎn)加強(qiáng)護(hù)士素養(yǎng)培訓(xùn)，強(qiáng)化溝通禮儀、把握溝通技巧，教會(huì)每一位醫(yī)護(hù)人員在適宜的地點(diǎn)、適宜的時(shí)機(jī)說適宜的話，避開引起不必要的沖突糾紛。重視同事之間的溝通，相互敬重，加強(qiáng)協(xié)作，打造團(tuán)隊(duì)精神。科室就是一個(gè)家，每一位醫(yī)護(hù)人員都是大家不行缺少的一分子。同事之間彼此多溝通，多溝通，利用休息時(shí)間組織活動(dòng)，增加彼此之間的了解。工作中大家相互協(xié)作，爭(zhēng)取人人都為別人多想一點(diǎn)，多付出一些，學(xué)會(huì)換位思索，營(yíng)造良好的工作氣氛。

三、重視護(hù)理人員的形象

護(hù)理人員的形象是由其自身素養(yǎng)修養(yǎng)、外在表現(xiàn)和扎實(shí)的功底塑造的。南丁格爾獎(jiǎng)?wù)芦@得者王秀瑛這樣說過：“沒有一個(gè)職業(yè)比做護(hù)士更適合婦女的天性，由于護(hù)士是一個(gè)綜合的職業(yè)，可以發(fā)揮女人全部的力和美”發(fā)揮好護(hù)士的力與美是塑造護(hù)士形象的內(nèi)涵，也是醫(yī)院對(duì)護(hù)士的職業(yè)要求。我們護(hù)士要和空姐一樣，做到眼觀六路耳聽八方，根據(jù)護(hù)理部《護(hù)理效勞標(biāo)準(zhǔn)》的要求，用誠(chéng)意去感動(dòng)、用語(yǔ)言去溝通、用行動(dòng)去為每一個(gè)患者供應(yīng)共性化的效勞。提倡“六有六多”效勞。六有：建議有反應(yīng)、需求有滿意、事事有人管、效勞有亮點(diǎn)、營(yíng)銷有策略、學(xué)問有更新。六多：多一份敬重、多一點(diǎn)換位、多一些理解、多一份急躁、多一份關(guān)愛、多一些幫忙。杜絕冷臉對(duì)待患者及陪護(hù)，真誠(chéng)效勞于每一位需要幫忙的病人，展現(xiàn)護(hù)士溫順、急躁、愛心的職業(yè)魅力。

產(chǎn)房工作規(guī)劃視2

在護(hù)理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，產(chǎn)房全體工作人員的努力下，以病人為中心，提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量為核心，產(chǎn)房的工作取得了肯定成績(jī)，順當(dāng)通過xx愛嬰醫(yī)院的`驗(yàn)收。在工作中力爭(zhēng)做到三好三滿足現(xiàn)總結(jié)如下：

1工作成績(jī)

上半年收治產(chǎn)婦501人，其中剖宮產(chǎn)326例，順產(chǎn)175例，無痛分娩2例，新生兒508人，新生兒沐浴986人次，新生兒足篩查506例，聽力篩查506例，引產(chǎn)156例，搶救危重病人8例。2仔細(xì)落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度

護(hù)理部重申了各級(jí)護(hù)理人員職責(zé)，明確了各類人員崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度堅(jiān)持產(chǎn)婦和新生兒和用藥等的查對(duì)制度堅(jiān)持床頭交接班制度。

3加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建立

連續(xù)落實(shí)護(hù)士行為標(biāo)準(zhǔn)，在日常工作中落實(shí)護(hù)士文明用語(yǔ)把握醫(yī)患溝通技巧，對(duì)新安排的護(hù)士進(jìn)展崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護(hù)士行為標(biāo)準(zhǔn)教育及護(hù)理根底學(xué)問、?？茖W(xué)問、護(hù)理技術(shù)操作考核，合格者方能上崗。

4、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素養(yǎng)

對(duì)在職人員進(jìn)展三基培訓(xùn)和產(chǎn)科的?？婆嘤?xùn)，每周學(xué)習(xí)一次并每月組織考試一次，*時(shí)不定期進(jìn)展提問，在護(hù)理部組織的考試中產(chǎn)房工作人員屢次取得好成績(jī)。嚴(yán)格實(shí)習(xí)生帶教。

5加強(qiáng)了院內(nèi)感染治理

嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)治理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度，產(chǎn)房每天紫外線消毒，并記錄，一次性用品準(zhǔn)時(shí)毀形，集中處理，并定期檢查催促，每周對(duì)紫外線燈管用無水酒精進(jìn)展除塵處理，并記錄，產(chǎn)房堅(jiān)持消毒液拖地每日二次，每天用消毒液對(duì)墻壁臺(tái)面進(jìn)展擦拭一次，無菌包內(nèi)用化學(xué)指示劑，新生兒沐浴做到一人一盆一巾一消

6加強(qiáng)搶救物品和藥品的治理

急救物品進(jìn)展“五定”治理，儀器專人負(fù)責(zé)，定期保養(yǎng)，每天交接班人員檢查一次，做好記錄，每周專管人員進(jìn)展全面檢查一次，護(hù)士長(zhǎng)每周檢查，隨時(shí)抽查，保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài)。

7、存在問題：

個(gè)別護(hù)士素養(yǎng)不高，無菌觀念不強(qiáng)，實(shí)踐技能較差，產(chǎn)房護(hù)理人員缺乏上通宵夜班存在安全隱患，護(hù)士長(zhǎng)參加排夜班存在局部治理不到位。

20xx年下半年產(chǎn)房工作規(guī)劃

1連續(xù)嚴(yán)格仔細(xì)執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。

2連續(xù)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建立。

3提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素養(yǎng)，加強(qiáng)新進(jìn)護(hù)士的培育和實(shí)習(xí)生的帶教，必要時(shí)選派人員外出學(xué)習(xí)新技術(shù)新理念，如條件允許逐步開展無痛分娩。

4加強(qiáng)了院內(nèi)感染治理，和供給室協(xié)調(diào)好關(guān)系統(tǒng)一無菌包的治理。

5連續(xù)加強(qiáng)搶救物品和藥品的治理，保證搶救物品和儀器完好率100%

產(chǎn)房工作規(guī)劃視3

一、加強(qiáng)細(xì)節(jié)治理，培育良好的工作習(xí)慣。

細(xì)節(jié)打算質(zhì)量，婦產(chǎn)科隨機(jī)性強(qiáng)，*時(shí)工作習(xí)慣差，做護(hù)士長(zhǎng)忙于日常事務(wù)，疏于治理，xx年將把精力放在日常質(zhì)控工作，從小事抓起，將質(zhì)控工作貫穿于每日工作中，每周質(zhì)控一到兩項(xiàng)，形成標(biāo)準(zhǔn)，讓科室人員也在質(zhì)控中漸漸形成良好的習(xí)慣，削減懶散心理及應(yīng)付心理，真正從便利工作，便利治理為動(dòng)身點(diǎn)。另外發(fā)揮質(zhì)控員及責(zé)任護(hù)士的作用，將一些日常質(zhì)控工作交給她們，提高大家參加意識(shí)，發(fā)動(dòng)全科人員參加治理，有效提高自我治理意識(shí)，提高科室治理的效率。

二、標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)查房，提高查房效果。

轉(zhuǎn)變往年查房應(yīng)付的局面，由管床護(hù)士負(fù)責(zé)病歷選取，真正選取科室疑難病歷，書寫護(hù)理規(guī)劃，責(zé)任護(hù)士負(fù)責(zé)爭(zhēng)論該病的疑、難點(diǎn)護(hù)理問題，集思廣義，提出解決問題的方法，到達(dá)提高業(yè)務(wù)水*，解決護(hù)理問題的目的。同時(shí)，爭(zhēng)論的過程也是學(xué)習(xí)的過程，學(xué)習(xí)?？萍膊〉膶W(xué)問，標(biāo)準(zhǔn)?？萍膊∽o(hù)理常規(guī)，每標(biāo)準(zhǔn)一種?？萍膊?，便將此種疾病的護(hù)理常規(guī)應(yīng)用于日常工作，逐步提高護(hù)理工作的標(biāo)準(zhǔn)性。

三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高整體專業(yè)水*。

加強(qiáng)專科業(yè)務(wù)學(xué)問學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)婦產(chǎn)科學(xué)，圍產(chǎn)期學(xué)問，新生兒復(fù)蘇，產(chǎn)科急癥護(hù)理及應(yīng)急程序，全科人員參加，大家輪番備課，每月一次。并進(jìn)展產(chǎn)科急證搶救演練，人人過關(guān)，提高應(yīng)急力量及?？谱o(hù)理水*。

四、設(shè)計(jì)使用?？瓢部到逃謨?cè)，加強(qiáng)安康宣教工作。

設(shè)計(jì)?？瓢部到逃謨?cè)，分為新生兒保健手冊(cè)，產(chǎn)褥期保健手冊(cè)和婦科疾病保健手冊(cè)，將保健學(xué)問以簡(jiǎn)潔、明快的語(yǔ)言形式表達(dá)，設(shè)計(jì)清爽的版面，吸引病人真正去了解學(xué)問。同時(shí)標(biāo)準(zhǔn)科室健教內(nèi)容，制作護(hù)理人員健教手冊(cè)，形成一體化健教內(nèi)容，科室備份，人人把握，有效提高安康宣教工作。

五、申請(qǐng)護(hù)理科研工程，開展科研工作。

已申請(qǐng)護(hù)理科研工程：中藥貼敷促進(jìn)泌乳的效果觀看與討論。年內(nèi)全面開展效果觀看與討論，進(jìn)展統(tǒng)計(jì)學(xué)分析，撰寫討論論文，上報(bào)申請(qǐng)材料。并要求全科參加科研工程，學(xué)習(xí)開展科研的學(xué)問，提高各類人員整體素養(yǎng)及專業(yè)水