勞動合同(臨沂)

勞動合同(臨沂)勞動合同(臨沂)合同編號：甲方：(雇主名稱)聯(lián)系地址：法定代表人/負(fù)責(zé)人：聯(lián)系電話：統(tǒng)一社會信用代碼/注冊號：乙方：(聘用人姓名)聯(lián)系地址：身份證號碼/護(hù)照號碼：聯(lián)系電話：一、合同目的：本合同是甲乙雙方在完全平等的基礎(chǔ)上，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)以及雙方的意愿，就乙方在甲方從事的工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時間、工資待遇等事宜達(dá)成的協(xié)議。二、聘用崗位、工作內(nèi)容和工作時間：1.聘用崗位：(聘用崗位)2.工作內(nèi)容：(1)根據(jù)職位要求履行相關(guān)職責(zé)，保障公司正常運(yùn)營；(2)遵守公司制度，執(zhí)行公司應(yīng)急預(yù)案，確保工作的順利進(jìn)行；(3)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù)。3.工作時間：(工作時間)四、工資、福利待遇：1.工資按(工資支付方式)支付。2.有效工作日(有效工作日)天，休息日為(休息日)。如工作時間有變動，甲方應(yīng)提前通知乙方。3.其他福利待遇：(例如餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼等)五、勞動合同的期限：1.本合同期限自(合同生效日)年(合同生效月)日起至(勞動關(guān)系終止日)年(勞動關(guān)系終止月)日。2.合同期滿后，乙方如繼續(xù)從事甲方聘用的工作，視為本合同自動延續(xù)一年。六、勞動合同的解除：1.乙方可由個人意愿提前(解除期限)以書面形式通知甲方解除本合同，甲方應(yīng)給予充分考慮。2.本合同期限屆滿或達(dá)成書面解約協(xié)議，本合同即告終止。3.發(fā)生下列任一情形，甲方有權(quán)隨時解除本合同：(1)乙方因不可抗力原因不能繼續(xù)工作，無法按照本合同的約定繼續(xù)履行職責(zé)；(2)乙方在工作中有重大過錯或者違約行為，造成企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失或嚴(yán)重影響企業(yè)形象的；(3)乙方被判刑，影響企業(yè)形象或無原因擅自離職的。七、違約責(zé)任：1.乙方違反本合同規(guī)定的義務(wù)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方違約時，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。八、保密條款：雙方保證在本合同有效期內(nèi)及解除本合同后，對于與參加本合同項下的業(yè)務(wù)活動或工作任務(wù)有關(guān)的各項商業(yè)秘密及商業(yè)信息，予以保密，不得泄漏。九、其他約定：1.合同就甲乙雙方求助權(quán)力、斗爭權(quán)力、處理沖突權(quán)力等權(quán)力進(jìn)行約定。2.本合同是雙方共同制定的文件，雙方務(wù)必認(rèn)真履行合同協(xié)議，如有爭議或糾紛，因本合同糾紛的處理地點(diǎn)為本合同簽訂地的人民法院。十、法律效力和可執(zhí)行性：1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。2.本合同是甲乙雙方共同簽署的，并復(fù)印一份存有雙方，對雙方均有同等法律效力。3.雙方應(yīng)當(dāng)遵守中國的相關(guān)法律法規(guī)。甲方(雇主)：簽字/蓋章:年月日