神經(jīng)外科護(hù)士個(gè)人總結(jié)

神經(jīng)外科護(hù)士個(gè)人總結(jié)神經(jīng)外科2021年護(hù)理工作總結(jié)神經(jīng)外科2021年護(hù)理工作總結(jié)201年科理員在部領(lǐng)及理同按初制定劃完項(xiàng)務(wù)。取一。現(xiàn)作下：一力理建：1為明年創(chuàng)建神經(jīng)外科重癥監(jiān)護(hù)室新增加8名新護(hù)士對(duì)新入職護(hù)士按照醫(yī)院護(hù)理部的規(guī)培培訓(xùn)要求進(jìn)行了崗前培訓(xùn)、帶教和考核。2為保證護(hù)士依法執(zhí)業(yè)、持證上崗率10士理部衛(wèi)求科護(hù)進(jìn)子。3在職培訓(xùn)：）配合護(hù)理部選拔科室護(hù)理骨干分別參與了護(hù)理部創(chuàng)建的專(zhuān)科護(hù)理小組根據(jù)護(hù)理部的培訓(xùn)計(jì)劃安排人員參加全院性專(zhuān)科護(hù)理知識(shí)培訓(xùn)32次。(）為提高科室護(hù)理人員學(xué)習(xí)積極性及培訓(xùn)效果按照護(hù)理部要求及科室發(fā)展需要成立傷口、靜療、管道、糖尿病小組并組織全科護(hù)理人員學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)每季度進(jìn)行考核。(）每天利用晨會(huì)～5分鐘有針對(duì)性地學(xué)習(xí)制度、預(yù)案、職責(zé)、新藥知識(shí)或重點(diǎn)病人觀察、治療、護(hù)理要點(diǎn)并定期進(jìn)行督查、抽問(wèn)以促進(jìn)學(xué)習(xí)的積極性。第1頁(yè)共14頁(yè)(）按照護(hù)理部要求科室制訂了神經(jīng)外科的專(zhuān)科知識(shí)題庫(kù)（內(nèi)容涵蓋專(zhuān)科疾病診療護(hù)理常規(guī)及專(zhuān)科應(yīng)急預(yù)案）每月根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容從題庫(kù)隨機(jī)抽題測(cè)試。4根據(jù)護(hù)理部培訓(xùn)計(jì)劃要求組織全科護(hù)理人員進(jìn)行了兩次全院性護(hù)理操作技能培訓(xùn)重點(diǎn)培訓(xùn)了單人徒手心肺復(fù)蘇、心臟電除顫、吸痰、心電監(jiān)測(cè)、心肺復(fù)蘇及簡(jiǎn)易復(fù)蘇囊的使用、靜脈留置針輸液技術(shù)等項(xiàng)目參訓(xùn)率10平（分80分）率94.84。5每月組織科內(nèi)護(hù)理人員、新入職護(hù)士、實(shí)習(xí)同學(xué)進(jìn)行護(hù)理查房和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。6.2021年選送了1名護(hù)士骨干外出進(jìn)修神經(jīng)外科重癥監(jiān)護(hù)4名護(hù)士外出參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)。護(hù)士長(zhǎng)外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)4次。7組織科室醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行病人發(fā)生腦疝、心跳驟停的應(yīng)急演練。二、質(zhì)量管理與績(jī)效考核方面據(jù)2021年的經(jīng)管方案重新修訂完善了科室護(hù)理績(jī)效考核方案和考核細(xì)則為充分發(fā)揮科室護(hù)理質(zhì)控小組長(zhǎng)的作用對(duì)科控工作的小組長(zhǎng)給與績(jī)效補(bǔ)助。對(duì)獲得優(yōu)秀護(hù)士稱(chēng)號(hào)、病人點(diǎn)名表?yè)P(yáng)的護(hù)士、實(shí)習(xí)生表?yè)P(yáng)的帶教老師給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)那些工作不認(rèn)真服務(wù)態(tài)度不好學(xué)習(xí)不積極的給予扣考核分罰款處理。2在護(hù)理部的工作指導(dǎo)下努力提高護(hù)理質(zhì)量加強(qiáng)對(duì)護(hù)士管理充分發(fā)揮調(diào)動(dòng)科室核心小組作用做到護(hù)理質(zhì)量三級(jí)監(jiān)控堅(jiān)持完成第2頁(yè)共14頁(yè)了護(hù)理部、護(hù)士長(zhǎng)、科控及專(zhuān)科小組日常督查、晚夜班及月質(zhì)量檢查、季度檢查。2021年我科收治病人15410人次其中院1218人次、出院1061人/次。病危1050人次床位周轉(zhuǎn)率110%、護(hù)理人員安全防范意識(shí)增強(qiáng)未發(fā)生護(hù)理糾紛主動(dòng)上報(bào)護(hù)理不良事件36例其中發(fā)生病人跌倒、墜床事件2例病人非計(jì)劃性拔管事件14例管道脫落6例、針刺傷1例輸液外滲1例燙傷1例查對(duì)制度落實(shí)不到位1例藥物不良反應(yīng)1例其他8例。組織全科人員分析討論非計(jì)劃性拔管高發(fā)事件的原因、提出整改措施并將此項(xiàng)目列入2021年創(chuàng)新整改項(xiàng)目。第3頁(yè)共14頁(yè)3按照醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備及耗材管理要求逐步規(guī)范了科室?guī)旆课锲贩胖霉芾?。三、?zhuān)科建設(shè)及健康教育方面開(kāi)查2出2骨核線(xiàn)試2次。2根據(jù)科室的專(zhuān)科特色科室制作了健康教育手冊(cè)發(fā)放給病人每月召開(kāi)病人公休會(huì)一次并根據(jù)專(zhuān)科特色每2月制作更新科內(nèi)健康宣傳板報(bào)這大大提高了患者依從性和知曉率。使住院患者健康教育覆蓋率10％曉率936病滿(mǎn)率在95以上第方滿(mǎn)意度97.3。極主動(dòng)病人服務(wù)時(shí)改正務(wù)中的不收到病人的錦旗及表信10余面。3在科內(nèi)推廣PC置管置管68例。對(duì)PICC置管并發(fā)癥的預(yù)防處理取得了一些經(jīng)驗(yàn)。四、優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面：工為97.3科住患滿(mǎn)度查均意度9護(hù)平度98以上實(shí)帶教平均意度99%以省務(wù)住滿(mǎn)過(guò)98。2配合醫(yī)院病友服務(wù)中心工作引進(jìn)專(zhuān)業(yè)陪護(hù)公司開(kāi)展了一對(duì)一服務(wù)協(xié)作陪護(hù)公司進(jìn)行陪護(hù)人員培訓(xùn)2次一定程度上解決了重危病人的生活護(hù)理需求減輕了護(hù)士工作量。第4頁(yè)共14頁(yè)3科室開(kāi)通移動(dòng)護(hù)理逐步適應(yīng)、摸索和推廣提高了患者身份識(shí)別的準(zhǔn)確性方便了護(hù)士記錄病情變化及醫(yī)囑核對(duì)。4進(jìn)一步規(guī)范了對(duì)危重、壓瘡病人的管理做到壓瘡風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估準(zhǔn)確率10％全年科發(fā)生2例2期壓瘡均治愈出院于高危病人及時(shí)進(jìn)上報(bào)并積采取有預(yù)防與護(hù)措施讓人生活需求基本得到滿(mǎn)足基礎(chǔ)理工作到了很好落實(shí)。201年共報(bào)壓瘡8例壓危人27例其中院外帶入壓瘡6例。五、護(hù)理文化建設(shè)方面用管。2科室組織全體醫(yī)務(wù)人員分段外出采風(fēng)減壓、放松心情。3護(hù)士節(jié)組織參加了優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)個(gè)人和集體表彰暨護(hù)理技能、創(chuàng)新成果競(jìng)賽活動(dòng)評(píng)選了李曉娟、鄧海燕2名優(yōu)秀護(hù)士。其中李曉娟獲市優(yōu)秀護(hù)士稱(chēng)號(hào)。4、全年書(shū)寫(xiě)論文4篇。六、不足和有待進(jìn)一步提升的方面1科室對(duì)新入職護(hù)士規(guī)培和業(yè)務(wù)培訓(xùn)效果欠佳低年資護(hù)士專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和任職能力極待提升培訓(xùn)方式有待更新督導(dǎo)力度有待加強(qiáng)。2部分護(hù)士服務(wù)態(tài)度和工作方法、技術(shù)操作水平有待改善。3護(hù)理績(jī)效考核欠規(guī)范欠科學(xué)未能充分調(diào)動(dòng)大家工作積極性。4科室護(hù)理人員科研創(chuàng)新意識(shí)和能力有待進(jìn)一步增強(qiáng)收集資料不全未及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。論文發(fā)表、學(xué)習(xí)培訓(xùn)積極性不高。第5頁(yè)共14頁(yè)5科室護(hù)理安全質(zhì)量管理、危重病人的基礎(chǔ)護(hù)理和質(zhì)量監(jiān)測(cè)管理有待加強(qiáng)和提升。6危重病人的管道管理預(yù)防非計(jì)劃性拔管措施的落實(shí)、護(hù)理人員的安全第6頁(yè)共14頁(yè)警示意識(shí)有待加強(qiáng)。2021即將過(guò)去回顧過(guò)去展望將來(lái)在新的一年我們將繼續(xù)努力砥礪前行。神經(jīng)外科2021-12-18第7頁(yè)共14頁(yè)神經(jīng)外科護(hù)士個(gè)人述職報(bào)告范文神經(jīng)外科護(hù)士個(gè)人述職報(bào)告范文20______年神經(jīng)外在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)部的關(guān)心支持下科護(hù)士遵醫(yī)院所導(dǎo)的“微笑服務(wù)感動(dòng)務(wù)”為主的服務(wù)旨圍繞年制定的理管理目標(biāo)和工作計(jì)開(kāi)展各項(xiàng)理工作抓各項(xiàng)計(jì)的落實(shí)年內(nèi)各項(xiàng)工作指標(biāo)基達(dá)到了目要求現(xiàn)將_______度神經(jīng)外護(hù)理工總結(jié)如下：一、落實(shí)一科一專(zhuān)培訓(xùn)計(jì)注重護(hù)理才培養(yǎng)理人員素質(zhì)普遍所提高。1對(duì)各級(jí)護(hù)理人員按“一科一專(zhuān)”培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行規(guī)范化培訓(xùn)強(qiáng)化各級(jí)護(hù)士的培訓(xùn)月考評(píng)、季度考評(píng)均達(dá)到質(zhì)量要求。2每周早交班進(jìn)行提問(wèn)內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識(shí)、院內(nèi)感染知識(shí)和專(zhuān)科知識(shí)以促進(jìn)大家共同學(xué)習(xí)和進(jìn)步。3進(jìn)一步完善并反復(fù)強(qiáng)化學(xué)習(xí)護(hù)理文書(shū)和壓瘡評(píng)估并運(yùn)用于實(shí)際工作中對(duì)每一個(gè)存在壓瘡風(fēng)險(xiǎn)的病人進(jìn)行評(píng)估總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)使全科護(hù)士的臨床護(hù)理能力有了明顯提高。4每周組織全科護(hù)士開(kāi)會(huì)學(xué)習(xí)醫(yī)院的護(hù)理核心制度參加醫(yī)院組織的多項(xiàng)文化藝術(shù)活動(dòng)同時(shí)加強(qiáng)護(hù)理相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。5有積極參加院里組織活動(dòng)的在排班上也給予了方便第8頁(yè)共14頁(yè)考慮為科里贏得了多項(xiàng)榮譽(yù)。6強(qiáng)化了急救技術(shù)的訓(xùn)練每個(gè)護(hù)士都能熟練掌握心肺腦復(fù)蘇技術(shù)并重點(diǎn)對(duì)吸痰、吸氧等常用的技術(shù)操作進(jìn)行了培訓(xùn)專(zhuān)科急救技術(shù)有了明顯的提高。7加強(qiáng)護(hù)理人才的培養(yǎng)為護(hù)理人才的成長(zhǎng)創(chuàng)造有利條件送本科護(hù)士到天壇這樣專(zhuān)科性強(qiáng)的醫(yī)院進(jìn)行學(xué)習(xí)把別的醫(yī)院新的護(hù)理技術(shù)、新的管理理念帶回來(lái)有力的促進(jìn)了科室各項(xiàng)工作的開(kāi)展。8各級(jí)護(hù)理人員參加科內(nèi)、醫(yī)院組織的理論考試、院感知識(shí)考試、技術(shù)操作考核參加率10合率1、為中心護(hù)改流質(zhì)提高、動(dòng)等。2對(duì)急癥、危重病人能迅速組織搶救減輕病人痛苦同時(shí)安慰病人及家屬減輕其恐懼心理。3在生活上為病人提供了各種便利條件并廣泛聽(tīng)取病人及陪護(hù)對(duì)護(hù)理服務(wù)的意見(jiàn)對(duì)存在的問(wèn)題查找原因提出整改措施并及時(shí)進(jìn)行整改。三、完善各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作流程加強(qiáng)護(hù)理風(fēng)/第9頁(yè)共14頁(yè)管理護(hù)理安全得到保證。1列舉神經(jīng)外科護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)有特點(diǎn)的幾個(gè)病例及相應(yīng)的防護(hù)措施組織全科護(hù)士進(jìn)行了分析討論學(xué)習(xí)。2每周護(hù)士會(huì)進(jìn)行安全意識(shí)教育查找工作中的不安全因素提出整改措施消除差錯(cuò)事故隱患認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作流程發(fā)揮科內(nèi)小組長(zhǎng)監(jiān)督作用定期和不定期檢查各項(xiàng)護(hù)理制度的執(zhí)行情況。四、護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)力求做到準(zhǔn)確、客觀及連續(xù)。護(hù)理文書(shū)即法律文書(shū)是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù)書(shū)寫(xiě)過(guò)程中要認(rèn)真斟酌能客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整的反映病人的病情變化不斷強(qiáng)化護(hù)理文書(shū)正規(guī)書(shū)寫(xiě)的重要意義使每個(gè)護(hù)士能端正書(shū)寫(xiě)態(tài)度同時(shí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度每班檢查上一班記錄有無(wú)紕漏護(hù)理文書(shū)組組長(zhǎng)定期帶頭查病例護(hù)士長(zhǎng)定期和不定期檢查護(hù)理文書(shū)、臨時(shí)醫(yī)囑的書(shū)寫(xiě)及簽字情況及時(shí)審查出院病歷發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正每月進(jìn)行護(hù)理文書(shū)質(zhì)量分析對(duì)存在問(wèn)題提出整改措施并繼續(xù)監(jiān)控。五、規(guī)范病房管理建立以人為本的住院環(huán)境使病人達(dá)到接受治療的最佳身心狀態(tài)。將病房每日定時(shí)通風(fēng)保持病室安靜、整潔、空氣新鮮對(duì)意識(shí)障礙病人提供安全有效的防護(hù)措施落實(shí)崗位責(zé)任制按等級(jí)護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)神經(jīng)外科護(hù)士年終總結(jié)第10頁(yè)共14頁(yè)神經(jīng)外科護(hù)士年終總結(jié)神經(jīng)外科護(hù)士年終總結(jié)要怎么寫(xiě)呢？我們一起來(lái)參考下范文吧！以下是為大家整理的歡迎閱讀參考。希望對(duì)您有所幫助！神經(jīng)外科護(hù)士年終總結(jié)1我及我們病區(qū)的護(hù)士在院長(zhǎng)及護(hù)理部的直接領(lǐng)導(dǎo)下本著“一切以病人為中心一切為病人服務(wù)”的宗旨較好的完成了醫(yī)院及護(hù)理部布置給我們的任務(wù)?，F(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：一、加強(qiáng)了病房管理、根據(jù)醫(yī)院的計(jì)劃認(rèn)真制定適合本病區(qū)的年計(jì)劃、季安排、月計(jì)劃并督促護(hù)士實(shí)施監(jiān)測(cè)實(shí)施效果。2、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量確保安全醫(yī)療的根本保證。嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度提高了護(hù)理質(zhì)量杜絕了醫(yī)療糾紛的發(fā)生。堅(jiān)持查對(duì)制度：)對(duì)1-2次;(2)護(hù)理操作時(shí)要求三查七對(duì)。一年來(lái)未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò)。認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程及疾病護(hù)理常規(guī)。每季度組織護(hù)士練習(xí)技術(shù)操作考試合格率達(dá)100%。平時(shí)嚴(yán)格要求護(hù)士按規(guī)程和常規(guī)執(zhí)行。3、加強(qiáng)了質(zhì)量管理定期檢查基礎(chǔ)護(hù)理、護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)、健康教育、技術(shù)操作、急救1第11頁(yè)共14頁(yè)物品等不定時(shí)檢查、指導(dǎo)危重病人的護(hù)理?；A(chǔ)護(hù)理合格率、護(hù)理表格書(shū)寫(xiě)合格率》9%急完達(dá)100%二、重提高護(hù)士整體素優(yōu)化護(hù)理伍繼續(xù)實(shí)護(hù)士行規(guī)范及明用語(yǔ)組織護(hù)士學(xué)習(xí)業(yè)道德教、規(guī)章度、護(hù)士為規(guī)范育。提高護(hù)士理論與技操作水：每月組護(hù)理查一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)四學(xué)習(xí)先進(jìn)術(shù)、先經(jīng)驗(yàn)、臨知識(shí)、難病例的護(hù)理。組織護(hù)理員加強(qiáng)第版三基論學(xué)習(xí)參護(hù)理部科內(nèi)每季度組織理論考核核合格達(dá)100%。在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的同時(shí)注重操作技能的提高根據(jù)護(hù)理部計(jì)劃安排操作考核始終貫穿于日常工作中。每月召開(kāi)工休會(huì)一次對(duì)每位出院病人進(jìn)行一次滿(mǎn)意度調(diào)查征求病人的意見(jiàn)及建議并及時(shí)改正。三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及教學(xué)科研鼓勵(lì)護(hù)士參加夜大、自學(xué)考試。組織護(hù)士學(xué)習(xí)書(shū)寫(xiě)論文方面的知識(shí)。認(rèn)真做好實(shí)習(xí)帶教工作按要求制定帶教計(jì)劃帶教老師以身作則嚴(yán)格管理保證帶教質(zhì)量實(shí)習(xí)同學(xué)反饋較好。全年護(hù)理人員共發(fā)表論文篇省級(jí)論文篇市級(jí)論文篇。四、積極參與護(hù)理服務(wù)示范病區(qū)的評(píng)比制定一系列服務(wù)規(guī)范。對(duì)護(hù)理人員實(shí)行全員競(jìng)聘上崗。第12頁(yè)共14頁(yè)2第13頁(yè)共14頁(yè)五、存在的不足：護(hù)士的論文科研工作還需要加強(qiáng)。新護(hù)士的急救技術(shù)還需要進(jìn)一步帶教。病房管理需