非煤礦山安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表

10/21礦長安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表姓名： 年 月 得分：標(biāo) 考考核內(nèi)容及要求 準(zhǔn)分依法設(shè)置安全生產(chǎn)治理機(jī)構(gòu)并配備安全生

考核方法 不符合項(xiàng) 依據(jù) 核結(jié)果公司安全生產(chǎn)責(zé)任制產(chǎn)治理人員，落實(shí)公司技術(shù)治理機(jī)構(gòu)安全職能并配備安全技術(shù)人員，對本公司安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。組織制定各級領(lǐng)導(dǎo)、職能機(jī)構(gòu)和各崗位人員安全生產(chǎn)責(zé)任制、規(guī)章制度、操作規(guī)程、教育和培訓(xùn)打算，催促部門抓好落實(shí)。1公會議，依法開展安全標(biāo)準(zhǔn)化、班組安全文化建設(shè)并爭論制定安全防范措施。深入基層檢查指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作，每月深5

5 機(jī)構(gòu)不健全，不得分；少125 210無召開不得分；不符合要求2準(zhǔn)時消退生產(chǎn)安全事故隱患。38,435.保證安全生產(chǎn)投入有效實(shí)施，依法履行建設(shè)工程安全設(shè)施和職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與主題工105安全生產(chǎn)法第18準(zhǔn)時消退生產(chǎn)安全事故隱患。38,435.保證安全生產(chǎn)投入有效實(shí)施，依法履行建設(shè)工程安全設(shè)施和職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與主題工105安全生產(chǎn)法第1828程“三同時”規(guī)定。條

安全生產(chǎn)法第3、5條公司安全生產(chǎn)責(zé)任制，安全生產(chǎn)法第825，38公司安全生產(chǎn)責(zé)任制18，定期組織開展安全生產(chǎn)大檢查，每月至少1工作。

無組織或未參與安全大檢10查，不得分；

安全生產(chǎn)法第43組織制定并實(shí)施本單位生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案以及安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)打算。定期爭論安全生產(chǎn)工作，向職工代表大會或職工大會報告安全生產(chǎn)工作狀況，承受職工對安全生產(chǎn)工作監(jiān)視。檢查并考核各部門、采區(qū)治理人員安全生

10未組織制定，不得分。10210未考核，不得分；考核不全

安全生產(chǎn)法第1878條產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)狀況。210.認(rèn)真履行法律、法規(guī)和上級有關(guān)安全生產(chǎn)文件規(guī)定其他安全生產(chǎn)責(zé)任，準(zhǔn)時、照實(shí)報產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)狀況。210.認(rèn)真履行法律、法規(guī)和上級有關(guān)安全生產(chǎn)文件規(guī)定其他安全生產(chǎn)責(zé)任，準(zhǔn)時、照實(shí)報10不符合要求一項(xiàng)，扣5分。安全生產(chǎn)法第4告生產(chǎn)安全事故并馬上組織搶救。18,47,80考評人：填表時間：年月日總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表姓名： 年 月 得分：考核內(nèi)容及要求考核內(nèi)容及要求標(biāo)準(zhǔn)分考核方法不符合項(xiàng)依據(jù)考核結(jié)果1編制班組安全技術(shù)措施打算方案，經(jīng)批準(zhǔn)后，組織實(shí)施。102公司安全生產(chǎn)責(zé)任制，審批重大工藝處理、檢修、施工安全技術(shù)方案，審查引進(jìn)技術(shù)〔設(shè)備〕和開發(fā)產(chǎn)品中安全技術(shù)問題， 依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)展安全評價。把握和分析安全生產(chǎn)動態(tài)，準(zhǔn)時提出整改意見和防 范措施并準(zhǔn)時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，落實(shí)重大隱患整改工作。參與審查采區(qū)和公司生產(chǎn)工程設(shè)計方案同時審查 10有關(guān)安全技術(shù)方案和安全措施工程。有關(guān)安全技術(shù)治理制度，并檢查實(shí)施執(zhí)行狀況. 10審定采區(qū)檢修理方案及安全技術(shù)措施。 5按安全生產(chǎn)責(zé)任制要求每月對本部門人員考評 1次。 5次以上，抓“三違”3例以上，每月對設(shè)備員、工藝次以上，抓“三違”3例以上，每月對設(shè)備員、工藝員工作質(zhì)量抽查不少于2201〔例2安全生產(chǎn)法第43對采區(qū)安全技術(shù)治理制度執(zhí)行狀況檢查不少于2次。9.每月參與公司安全大檢2查處理。512安全生產(chǎn)法第4310.參與組織審查公司級應(yīng)急救援預(yù)案，并檢查催促貫徹執(zhí)行狀況。5審查、檢查不到位1222，7811.嚴(yán)格執(zhí)行國家對嚴(yán)峻危及生產(chǎn)安全工藝、設(shè)備淘汰制度。512安全生產(chǎn)法第3512.認(rèn)真履行法律、法規(guī)和上級或公司有關(guān)安全生產(chǎn)文件規(guī)定其他安全生產(chǎn)責(zé)任。524考評人：填表時間：年

22231222

27,29制，制，制，制，安全生產(chǎn)法第19月 日安全科科長安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表姓名： 年 月 得分：考核內(nèi)容及要求 分催促公司重大危急源建檔、檢測、評估、監(jiān)控，組織制定應(yīng)急預(yù)案并向有關(guān)部門備 5案。組織好采區(qū)治理人員安全治理工作，催促組織相關(guān)部門開展各類安全活動，記錄正常 5并取得效果。3產(chǎn)中擔(dān)憂全因素，提出改進(jìn)意見，推動公司 10安全標(biāo)準(zhǔn)化工作正常進(jìn)展。

考核方法22分。2分。

不符合項(xiàng) 依據(jù) 公司安全生產(chǎn)責(zé)任22,37制制深入基層檢查指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作，每月深入現(xiàn)場10備設(shè)施安全運(yùn)行狀況，覺察問題，準(zhǔn)時提出

10 少1人次〔例〕扣2分。 安全生產(chǎn)法第22,43條1次，指導(dǎo)基層安全工作，制止和訂正違章指揮。強(qiáng)令冒險作業(yè)，不符合要求操作規(guī)程行為樂觀開展多種形式安全宣傳工作，組織開展安全生產(chǎn)競賽等，對安全生產(chǎn)工作開展好部門、班組和個人予以表彰，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)技術(shù)和先進(jìn)閱歷。

10 不符合要求一項(xiàng)扣2分。 制制定公司安全教育培訓(xùn)打算并組織培訓(xùn)，監(jiān)視檢查各部門、采區(qū)安全教育培訓(xùn)狀況并做好相關(guān)記錄。負(fù)責(zé)進(jìn)公司員工和有關(guān)人員〔實(shí)習(xí)、培訓(xùn)〕入公司安全教育、考核；負(fù)責(zé)參觀學(xué)習(xí)人員登記和進(jìn)生產(chǎn)廠區(qū)安全教育，做到有據(jù)可查。⒎幫助安全分管經(jīng)理組織開展公司風(fēng)險評價工作，深入生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場開展安全大檢查活動，對查出安全隱患催促相關(guān)部門限期整改。職工生命安全與安康。監(jiān)視職工佩戴、使用勞動保護(hù)用品。⒐組織傷亡事故調(diào)查與處理，準(zhǔn)時準(zhǔn)確做好工傷事故統(tǒng)計上報工作；加強(qiáng)對公司工傷事故治理，遵循“四不放過”原則，對相關(guān)責(zé)任人員賜予教育和懲罰。編制或修訂公司事故應(yīng)急救援預(yù)案，配備必要應(yīng)急救援其次啊、設(shè)備和物資，負(fù)責(zé)組織事故應(yīng)急救援預(yù)案培訓(xùn)，并定期組織演練及演練效果評價。建立健全公司安全治理制度，協(xié)調(diào)制定或修訂公司安全技術(shù)規(guī)程，并進(jìn)展監(jiān)視檢查。每月按崗位責(zé)任制對本部門及采區(qū)安全員考評一次。

5 2分。5 2分。5 2分。5 2分。5 2分。5 2分。5 2分。

公司安全生產(chǎn)責(zé)任22，25公司安全生產(chǎn)責(zé)任22,296,42公司安全生產(chǎn)責(zé)任84公司安全生產(chǎn)責(zé)任22，78，79安全生產(chǎn)法第38條安全生產(chǎn)法第19條負(fù)責(zé)公司危化品生產(chǎn)過程安全監(jiān)視。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，認(rèn)真做監(jiān)視安全經(jīng)費(fèi)提取和使用，確保安全經(jīng)

10 未進(jìn)展審批一次扣2分。 制，公司安全生產(chǎn)責(zé)任費(fèi)足額提取和專款專用。負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組有關(guān)會議和活動，監(jiān)視檢查公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組打算事項(xiàng)貫徹落實(shí)狀況和安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組交辦其他事項(xiàng)。認(rèn)真履行法律、法規(guī)和上級有關(guān)安全生產(chǎn)文件規(guī)定其他安全生產(chǎn)責(zé)任。

5 2分。5 2分。5 2分。

20制公司安全生產(chǎn)責(zé)任4考評人： 填表時間： 年 月日設(shè)備科科長安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表姓名： 年 月 得分：考考核方法考考核方法不符合項(xiàng)依據(jù)核結(jié)果未進(jìn)展編制，扣10公司安全生產(chǎn)分。責(zé)任制不符合要求一項(xiàng)，公司安全生產(chǎn)2責(zé)任制不符合要求一項(xiàng)，安全生產(chǎn)法238，40不到位1次，扣2公司安全生產(chǎn)分。責(zé)任制，不符合要求一項(xiàng)，公司安全生產(chǎn)2責(zé)任制1〔例〕扣公司安全生產(chǎn)2責(zé)任制不到位1次，扣2安全生產(chǎn)法分。43不到位1項(xiàng)。扣2公司安全生產(chǎn)分。責(zé)任制不到位1次，扣2分。法,22，27條考核內(nèi)容及要求 準(zhǔn)分依據(jù)生產(chǎn)進(jìn)展需要按年、季編制設(shè)備安全治理工作方案。杜絕或削減非打算停工和跑冒滴漏等安全事故。 10產(chǎn)檢修打算，做好檢修作業(yè)證審批并監(jiān)視實(shí)施。 10格要求安全技術(shù)措施到位及操作規(guī)程遵守。針對安全部門提 10出本部門安全隱患，準(zhǔn)時落實(shí)整改。對公司設(shè)備進(jìn)展治理統(tǒng)一調(diào)配，使設(shè)備完好率保持在95% 10以上。組織落實(shí)公司機(jī)械、設(shè)備、動力、儀表、管道、采暖通風(fēng)10裝置安全治理，使其符合安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，標(biāo)準(zhǔn)和制度要求。深入基層檢查指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作，每月深入采區(qū)檢查設(shè)備設(shè)施8次以上，抓三違3例以上，每月抽考安裝員工不少于 105〔根本學(xué)問和技能。參與公司安全大檢查2次以上和設(shè)備故障修理及分析調(diào) 5查處理。10運(yùn)轉(zhuǎn)、設(shè)備設(shè)施系統(tǒng)安全治理等有關(guān)問題。促本部門特種作業(yè)人員抓好安全教育技術(shù)培訓(xùn)和考核發(fā)證。 1010.負(fù)責(zé)組織對公司特種設(shè)備和安全裝置定期檢測、檢驗(yàn)、校10.負(fù)責(zé)組織對公司特種設(shè)備和安全裝置定期檢測、檢驗(yàn)、校驗(yàn)、警示標(biāo)志工作，建立好臺賬。確保公司危急物品容器具有符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)檢測依據(jù)。10認(rèn)真履行法律、法規(guī)和上級或公司有關(guān)安全生產(chǎn)文件規(guī)定其他安全生產(chǎn)責(zé)任。10252公司安全生產(chǎn)條安全生產(chǎn)法考評人： 填表時間： 年月 日電儀工段負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表姓名： 年 月 得分：考核內(nèi)容及要求

標(biāo)準(zhǔn)分

考核方法 不符合項(xiàng) 依據(jù) 考核結(jié)果依據(jù)生產(chǎn)進(jìn)展需要按年、季編制機(jī)電設(shè)備安全治理工作方案。 10組織編制周期檢修和年度、春節(jié)停產(chǎn)檢修打算，并監(jiān)視實(shí)施。 10協(xié)作安全部門做好日常安全治理工作，嚴(yán)格要求安全技術(shù)措施到位。針對安全部門提出本部門安全隱患， 10準(zhǔn)時落實(shí)整改。對公司機(jī)電設(shè)備進(jìn)展治理，使其符合安全技術(shù)規(guī) 10范，標(biāo)準(zhǔn)和制度要求，使設(shè)備完好率保持在95%以上。每月對各采區(qū)機(jī)電設(shè)備檢查不少于2次并依據(jù)崗位責(zé)任制對本部門人員進(jìn)展考評。 10深入基層檢查指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作，每月深入采區(qū)檢查機(jī)電設(shè)備8次以上，抓三違3例以上，每月抽考電 20儀員工不少于5人次〔根本學(xué)問和技能。2及分析調(diào)查處理。 5每月定期召開電儀專題會議，布置、爭論、解決電 10路安全運(yùn)轉(zhuǎn)、設(shè)備設(shè)施電路系統(tǒng)安全治理等有關(guān)問題。協(xié)同有關(guān)部門組織編制本部門人員培訓(xùn)教育打算， 10組織催促本部門特種作業(yè)人員抓好安全教育、技術(shù)培

未進(jìn)展編制，扣10分。22122分。121212

責(zé)任制責(zé)任制38責(zé)任制1943責(zé)任制責(zé)任制22，27訓(xùn)和考核發(fā)證。訓(xùn)和考核發(fā)證。10.認(rèn)真履行法律、法規(guī)和上級或公司有關(guān)安全生產(chǎn)文件規(guī)定其他安全生產(chǎn)責(zé)任。52考評人： 填表時間： 年月 日后勤部門安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表姓名： 年 月 得分：考核內(nèi)容及要求考核內(nèi)容及要求分結(jié)考核方法不符合項(xiàng)依據(jù)果協(xié)作安全部門做好日常安全治理工作，嚴(yán)格要求安全技術(shù)措施到位。針對安全部門提出本部門安全隱患，準(zhǔn)時落實(shí)整改。建立健全公司消防治理制度并進(jìn)展防火宣傳教育，做好消防器材選購，監(jiān)視檢查，修理，臺賬治理，對廠區(qū)加強(qiáng)防火、防汛、防盜、防破壞安全檢查，每個2把握和分析安全生產(chǎn)動態(tài)，準(zhǔn)時提出事故隱患整改意見和防范措施并準(zhǔn)時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。10不符合要求一項(xiàng)，扣5公司安全生產(chǎn)責(zé)任制103分，13安全生產(chǎn)法4310不符合要求一項(xiàng)，扣3安全生產(chǎn)法38準(zhǔn)時做好季節(jié)性防護(hù)物資、安全設(shè)施有關(guān)配件準(zhǔn)時供給，并保證供貨質(zhì)量。保證所選購設(shè)備、器材、儀表等材料，符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格執(zhí)行廢棄危急物品有關(guān)法律、法規(guī)和國家標(biāo)準(zhǔn)

10 12消滅不合格1件次，

安全生產(chǎn)法10，34安全生產(chǎn)法或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行牢靠安全措施，接收有關(guān)部門監(jiān) 10督治理。按崗位責(zé)任制要求每月對本部門人員考評1次。 10確保公司生產(chǎn)區(qū)與生活區(qū)安全距離，遵守國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置緊急疏散要求，標(biāo)志明顯，保持暢 10通出口。制定治安保衛(wèi)、安全檢查、防火和各種應(yīng)急處置預(yù)

521〔例〕扣2分。

36安全生產(chǎn)法19安全生產(chǎn)法39案等工作規(guī)章制度，制定公司劇毒?；穾旌推渌攸c(diǎn)部位安全保衛(wèi)措施，檢查執(zhí)行落實(shí)狀況。負(fù)責(zé)公司治安保衛(wèi)以及消防治理工作，健全消防制

10 不到位1次扣2分。 公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度、消防組織、定期組織進(jìn)展應(yīng)急演練，治理消防設(shè)備，開展防火宣傳，進(jìn)展防火檢查，對火災(zāi)隱患提出整改意見。認(rèn)真履行法律、法規(guī)和上級或公司有關(guān)安全生產(chǎn)文件規(guī)定其他安全生產(chǎn)責(zé)任。

10 2不符合要求一項(xiàng)，102

公司安全生產(chǎn)責(zé)任制安全生產(chǎn)法4考評人： 填表時間： 年 月日公司質(zhì)檢科科長安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表姓名： 年 月 得分：考核內(nèi)容及要求能和各部位防護(hù)狀況。協(xié)作安全部門做好日常安全治理工作，嚴(yán)格門安全隱患，準(zhǔn)時落實(shí)整改。協(xié)作有關(guān)部門對管轄范圍內(nèi)安全工作進(jìn)展定1嚴(yán)格依據(jù)公司有關(guān)安全規(guī)程及標(biāo)準(zhǔn)要求覺察材料和施工工藝上事故隱患準(zhǔn)時處理并上報。制訂員工安全教育培訓(xùn)打算，負(fù)責(zé)監(jiān)視本部驗(yàn)人員采樣、分析、及儀器設(shè)備使用等安全操作規(guī)章制度，并抓好打算實(shí)施。

1010201515

考核方法不符合要求一項(xiàng)，扣分。5公司安全生產(chǎn)責(zé)任制不符合要求一項(xiàng)，扣分。5公司安全生產(chǎn)責(zé)任制分。5產(chǎn)責(zé)任制11238,43條12

不符合項(xiàng) 依據(jù)38產(chǎn)責(zé)任制

考核結(jié)果6.按崗位責(zé)任制要求每月對本部門人員考評6.按崗位責(zé)任制要求每月對本部門人員考評次。110不準(zhǔn)時扣2分.少一人負(fù)責(zé)化驗(yàn)室防火、防盜、危急物品、氣瓶和儲運(yùn)設(shè)施安全治理工作。文件規(guī)定其他安全生產(chǎn)責(zé)任。1010落實(shí)不到位，一次扣分。分。22安全生產(chǎn)產(chǎn)責(zé)任制考評人： 填表時間： 年月 日公司倉儲科主管安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表姓名： 年 月 得分：標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)考核內(nèi)容及要求考核方法不符合項(xiàng)依據(jù)考核結(jié)果分1.購置入庫安全設(shè)施和防護(hù)用品應(yīng)符合國家1安全生產(chǎn)法201010，422.催促部門人員安全設(shè)施與防護(hù)物品妥當(dāng)保1公司安全生產(chǎn)管，防止損壞。確保公司選購原料化學(xué)品具備1010責(zé)任制符合其物化性質(zhì)以及安全使用儲運(yùn)要求。3.參與制定修訂有關(guān)防火和危急物品治理規(guī)1公司安全生產(chǎn)定，負(fù)責(zé)倉庫防火、防盜、危急物品、氣瓶和105責(zé)任制其他各類設(shè)備設(shè)施安全治理工作。4.每月參與公司安全檢查1次以上。組織本部1012公司安全生產(chǎn)組織整改，無力整改要實(shí)行臨時安全措施，并準(zhǔn)時向公司書面報告。

責(zé)任制審查為公司供給危急化學(xué)品車輛以及人員資質(zhì)合法性。定期對供給商進(jìn)展評估，包括資 10

1

公司安全生產(chǎn)5分。 責(zé)任制質(zhì)，產(chǎn)品質(zhì)量等內(nèi)容。協(xié)作安全部門做好日常安全治理工作，嚴(yán)

10

安全生產(chǎn)法5分。 第38條本部門安全隱患，準(zhǔn)時落實(shí)整改。按崗位責(zé)任制要求每月對本部門人員考評115次。15

2

19安全生產(chǎn)法生產(chǎn)文件規(guī)定其他安全生產(chǎn)責(zé)任。 2分。 第4條考評人： 填表時間： 年 月日公司財務(wù)科主管安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表姓名： 年 月 得分：考考核考核內(nèi)容及要求標(biāo)準(zhǔn)分考核方法不符合項(xiàng)依據(jù)結(jié)果公司安全生產(chǎn)責(zé)任1.確保安全技術(shù)措施費(fèi)用合理使用和專款105分。制，安全生產(chǎn)法第專用，設(shè)立?？瞠?dú)立賬務(wù)。202.保證安全隱患治理費(fèi)用，安全教育費(fèi)用公司安全生產(chǎn)責(zé)任10 5分。等安全生產(chǎn)費(fèi)用資金到位，做到專款專用。制，安全生產(chǎn)法第20，44保證和監(jiān)視檢查勞動保護(hù)用品、安全設(shè)備設(shè)施經(jīng)費(fèi)使用狀況。做好公司財產(chǎn)保險和職工工傷保險、養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險繳納工作。

公司安全生產(chǎn)責(zé)任20 不符合要求一次扣5分。 20,44條公司安全生產(chǎn)責(zé)任20 未準(zhǔn)時繳納，扣10分。 48條健全財務(wù)憑證，帳冊治理制度，認(rèn)真審核外單位銀行支票、匯票等結(jié)算票據(jù)，嚴(yán)格結(jié)算紀(jì)律，防止偽票騙取資金。

10 不符合要求一次扣5分。 公司安全生產(chǎn)責(zé)任制嚴(yán)格發(fā)票治理制度，健全發(fā)票領(lǐng)用、登記、返還手續(xù)，并監(jiān)視、檢查執(zhí)行狀況。

10 5

公司安全生產(chǎn)責(zé)任制協(xié)作安全部門做好日常安全治理工作，嚴(yán)格要求安全技術(shù)措施到位。針對安全部門提出本部門安全隱患，準(zhǔn)時落實(shí)整改。8.按崗位責(zé)任制要求每月對本部門人員考1

10 25 2

安全生產(chǎn)法第38條安全生產(chǎn)法第19條9.認(rèn)真履行法律、法規(guī)和上級或公司有關(guān)安全生產(chǎn)文件規(guī)定其他安全生產(chǎn)責(zé)任。

5 不符合要求一項(xiàng)扣2分。 安全生產(chǎn)法第4條考評人： 填表時間： 年 月 日采區(qū)班組長安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表姓名： 年 月 得分：考核內(nèi)容及要求制定、修訂采區(qū)安全技術(shù)規(guī)程和安全生產(chǎn)治理制度，門提出本部門安全隱患，準(zhǔn)時落實(shí)整改。組織落實(shí)