溜子司機(jī)、轉(zhuǎn)載機(jī)司機(jī)崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制_第1頁
溜子司機(jī)、轉(zhuǎn)載機(jī)司機(jī)崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制_第2頁
溜子司機(jī)、轉(zhuǎn)載機(jī)司機(jī)崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制_第3頁
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溜子司機(jī)、轉(zhuǎn)載機(jī)司機(jī)崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制背景作為交通運(yùn)輸行業(yè)的一份子,溜子司機(jī)、轉(zhuǎn)載機(jī)司機(jī)在日常工作中,難免會(huì)遇到各種各樣的安全事故或問題,這些事故或問題往往會(huì)給公司帶來損失甚至危及司機(jī)和乘客的生命安全。面對(duì)這些情況,公司必須采取措施來確保安全生產(chǎn),而安全生產(chǎn)責(zé)任制就是其中的一項(xiàng)重要措施。安全生產(chǎn)責(zé)任制的定義安全生產(chǎn)責(zé)任制是一種法定、行政、企業(yè)的制度,在企業(yè)內(nèi)部,以法律責(zé)任、行政責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任為主要手段,通過責(zé)任分清、責(zé)任倒查、追究責(zé)任等方式,明確生產(chǎn)安全的責(zé)任,落實(shí)責(zé)任,完善管理,以保障生產(chǎn)安全為目標(biāo),保障員工的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全,降低生產(chǎn)發(fā)生安全事故的風(fēng)險(xiǎn),從而保證企業(yè)的長(zhǎng)久發(fā)展和和諧社會(huì)的穩(wěn)定。溜子司機(jī)、轉(zhuǎn)載機(jī)司機(jī)在安全生產(chǎn)責(zé)任制中的角色在公司內(nèi)部,在安全生產(chǎn)責(zé)任制的實(shí)施中,每一個(gè)職工都有分內(nèi)之責(zé)和全局之責(zé)。在這個(gè)大前提下,溜子司機(jī)、轉(zhuǎn)載機(jī)司機(jī)在安全生產(chǎn)責(zé)任制中扮演了以下角色:1.主動(dòng)接受安全培訓(xùn)作為職業(yè)司機(jī),自身的安全駕駛技能直接關(guān)系到整個(gè)車隊(duì)的安全,因此,作為安全生產(chǎn)責(zé)任制中的一份子,溜子司機(jī)、轉(zhuǎn)載機(jī)司機(jī)應(yīng)該主動(dòng)接受安全培訓(xùn),提升自身的安全駕駛技能,以減少或避免因自身駕駛不當(dāng)所導(dǎo)致的事故。2.遵守公司制度公司制度是公司規(guī)范管理的重要手段,也是全員遵守的重要法規(guī)。溜子司機(jī)、轉(zhuǎn)載機(jī)司機(jī)應(yīng)該認(rèn)真遵守公司制度,積極發(fā)揮良好的工作態(tài)度和風(fēng)范,以此確保公司的安全生產(chǎn)。3.嚴(yán)格遵守交通規(guī)則作為職業(yè)司機(jī),溜子司機(jī)、轉(zhuǎn)載機(jī)司機(jī)應(yīng)該有良好的道德修養(yǎng),嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,保證自己和乘客的安全。對(duì)于那些酒后駕車、闖紅燈、超速行駛等違法行為,司機(jī)應(yīng)該自覺遠(yuǎn)離,做到“安全出行,文明駕駛”。4.安全駕駛,注意安全細(xì)節(jié)要做好司機(jī)工作,安全駕駛是首要任務(wù)。在開車前(起車)要仔細(xì)檢查車輛的狀況,確保車輛無隱患;行車中要注意安全細(xì)節(jié),如燈光、安全帶、車速等問題。因?yàn)樗緳C(jī)只有第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)并及時(shí)處理問題,才能避免不必要的事故。安全生產(chǎn)責(zé)任制的具體實(shí)施安全生產(chǎn)責(zé)任制的具體實(shí)施需要公司制定一套完整、適用的制度,其中應(yīng)包括:1.責(zé)任界定在公司內(nèi)部,應(yīng)該清晰地界定每個(gè)崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任,明確責(zé)任權(quán)利,防止錯(cuò)位責(zé)任和掩蓋責(zé)任。2.責(zé)任承擔(dān)對(duì)于那些違反交通規(guī)則、安全條例等擅自行事的司機(jī),應(yīng)該追究其責(zé)任,并要求其承擔(dān)責(zé)任。3.事故審核公司應(yīng)該建立完善的事故審核機(jī)制,及時(shí)對(duì)發(fā)生的安全事故進(jìn)行追究和處理。4.獎(jiǎng)懲制度對(duì)于那些在安全生產(chǎn)方面取得重要貢獻(xiàn)的員工應(yīng)該予以嘉獎(jiǎng),同時(shí)對(duì)那些安全生產(chǎn)責(zé)任履行不到位的員工應(yīng)該實(shí)行懲罰。結(jié)論安全生產(chǎn)責(zé)任制雖然是一個(gè)制度體系,但是他是企業(yè)管理的靈魂,公司內(nèi)部的每一個(gè)崗位都必須要認(rèn)真落實(shí),始終保持警醒和高度的責(zé)任心,缺一不可。因此,對(duì)于溜子司機(jī)、轉(zhuǎn)載機(jī)司機(jī),要始終牢記安全責(zé)任,加強(qiáng)安

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