淺析會計信息披露的明晰性原則

淺析會計信息披露的明晰性原則編輯:會計職稱考試在我國證券市場十多年快速發(fā)展的過程中，對上市公司會計信息披露的明晰性提出了越來越高的要求。證券市場“公開、公平、公正”的原則，必須通過一整套信息提供、信息傳遞、信息評價、信息監(jiān)管的信息披露制度來實現(xiàn)。更準確地說，證券市場能否有效運轉(zhuǎn)，是以信息披露制度的成熟程度為基礎的。如公司前瞻性研發(fā)信息、人力資源會計信息、社會責任會計信息，以及分部會計信息等。作為信息的需求方均要求會計信息能夠簡單明了地反映企業(yè)的財務狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量，而在傳統(tǒng)的披露方式下供給方并不能滿足需求方的需要。本文試從信息披露的明晰性原則入手，分析其特點、原因和治理對策。一、明晰的會計信息披露應具備的特性

會計信息的明晰性是會計信息的關鍵所在。如果進一步具體分析，明晰性包含以下特性：

1.準確性

會計信息披露提供關于企業(yè)財務狀況和經(jīng)營業(yè)績方面的準確信息，這種信息對于很大一批使用者進行經(jīng)濟決策是準確和完整的。披露的信息服務于投資決策，能夠滿足使用者的需求，增加使用者對市場信息的了解，降低投資決策盲目性與風險。

2.可靠性

披露信息的明晰性是以可靠性為前提，不能錯誤引導用戶的判斷，不能進行虛假的誤導性的陳述，也不得有重大遺漏。要使信息可靠，財務會計報告中的信息必須在重要性和在成本的許可范圍內(nèi)做到完整。當信息沒有重要錯誤或偏向并且能夠忠實反映其所擬反映或理當反映的情況以供使用者作依據(jù)時，信息就具備了可靠性。

3.相關性

信息披露不能一廂情愿地主觀決定，而應當根據(jù)市場用戶的需求，規(guī)范信息披露的形式、數(shù)量和質(zhì)量，也就是與信息使用者的目的和要求息息相關。為了使信息清楚、明了，信息必須與使用者的決策需要相關。當信息能夠通過幫助使用者評價過去、現(xiàn)在和未來的事項或確認、更改他們過去的評價，從而影響到使用者的經(jīng)濟決策時，信息就具有相關性。

要深刻理解會計信息明晰性的本質(zhì)，就必須認識到會計信息的明晰性不等于絕對精確性。從哲學觀念來看，絕對的精確是不存在的，我們只承認相對的精確。導致會計信息相對精確的因素很多。比如，越來越多的經(jīng)濟業(yè)務本身的復雜性提高，使信息披露規(guī)則的制定無法跟上這種發(fā)展。會計方法上的局限性，決定了許多會計信息處理只能追求一定意義上的準確，例如折舊年限和殘值的估計。會計原則的要求使信息披露具備了模糊性，重要性原則要求忽略價值不大的信息，穩(wěn)健性原則要求企業(yè)不能披露未來收益，“實質(zhì)重于形式”的原則使信息披露方式簡單化，“效益大于成本”的原則使企業(yè)放棄了為使信息披露更精確而進行的努力。比比皆是的相對的精確就意味著模糊性的普遍存在，意味著明晰性只能被界定在一定的范圍和界限之內(nèi)。

二、會計信息不明晰的成因

企業(yè)會計信息不明晰的原因是多方面的，許多動機和機會會導方式，使得會計信息能夠以“私人物品”的面目出現(xiàn)，成為可供使用的商品，最終的交易價格和披露量完全由供需雙方?jīng)Q定，此時市場是高效率的，均衡時會計信息的披露量在理論上達到最優(yōu)境界。

3.健全公司治理結構，完善信息披露內(nèi)在機制

網(wǎng)上披露雖可解決信息成本分攤的問題，但仍無法從根本上保障信息的明晰性原則，這主要與我國公司治理結構問題嚴重、管理者的信息優(yōu)勢和管理者與投資者的利益沖突等相關。由于歷史的原因，我國上市公司的產(chǎn)權結構不盡合理，公司治理結構存在先天缺陷，導致關聯(lián)交易泛濫，母公司挪用子公司資金現(xiàn)象時有發(fā)生，內(nèi)部人員控制問題、信息披露失真及不足的問題十分嚴重。只有建立、健全公司的治理結構，才能從制度上監(jiān)督管理者將其信息優(yōu)勢傳遞給外部投資者，為信息的充分、準確、明晰披露提供制度保障。盡管公司治理結構不屬于會計信息的范疇，但發(fā)達國家無不將其列為公司信息披露的重要組成部分，原因就在于健全、有效的公司治理結構為信息披露提供了保障。

4.提高會計隊伍素質(zhì)

會計人員是企業(yè)會計信息的直接提供者，會計人員的職業(yè)道德水平和業(yè)務素質(zhì)直接影響會計信息質(zhì)量。一方面，會計人員要樹立愛崗敬業(yè)的精神。要嚴格執(zhí)行國家方針政策和各項規(guī)章制度，增強對國家、對人民負責的高度責任感，維護國家財產(chǎn)安全；要堅持原則，實事求是，提供準確、真實的會計信息；要虛心學習，熟悉財務管理方面的政策法規(guī)和規(guī)章制度，提高會計業(yè)務技能，掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，切實加強內(nèi)部財務管理，及時、準確地提供會計信息。另一方面，各級政府財政部門要切實加強會計工作管理。要加強對會計人員的培養(yǎng)，提高會計人員職業(yè)道德水平和業(yè)務素質(zhì)；要支持會計人員依法行使職權，堅決為因堅持原則而遭打擊報復的會計人員伸張正義；逐步在大中型企業(yè)施行財務總監(jiān)制或總會計師委派制，提高會計工作在企業(yè)經(jīng)營管理中的地位。

參考文獻

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