調(diào)度各類管理制度_第1頁(yè)
調(diào)度各類管理制度_第2頁(yè)
調(diào)度各類管理制度_第3頁(yè)
調(diào)度各類管理制度_第4頁(yè)
調(diào)度各類管理制度_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩45頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1調(diào)度室標(biāo)準(zhǔn)化“十化〞管理標(biāo)準(zhǔn)1、調(diào)

2、工

風(fēng)

嚴(yán)謹(jǐn)

3、調(diào)

規(guī)

4、基

礎(chǔ)

5、調(diào)

標(biāo)

準(zhǔn)

6、深

現(xiàn)

場(chǎng)

經(jīng)

7、調(diào)

現(xiàn)

8、事

報(bào)

9、工

語(yǔ)

10、工

環(huán)

優(yōu)

化蓄調(diào)度效室值蘆班制萍度散1、瞎為了冰密切萍配合噸礦領(lǐng)起導(dǎo)搞丹好值燕班,思調(diào)度獵室實(shí)豆行內(nèi)史部值塑班制程度。桑2、蘭調(diào)度社室內(nèi)林部值遠(yuǎn)班由蠟主任倚、副你主任閃及管腸理人楚員實(shí)勿行二階十四歐小時(shí)艦值班傘。葬3、衣調(diào)度復(fù)室值繳班人哀員值呈班期雄間,等除堅(jiān)重持日慮常工桃作外伍,要耕嚴(yán)格懲履行社值班血職責(zé)獵,并部協(xié)助授礦值在班領(lǐng)檢導(dǎo)搞河好各客項(xiàng)工冤作。核4、火調(diào)度語(yǔ)室值廟班人姐員值豐班期桑間,凳要密晚切注幣視全宿礦安瓦全生笑產(chǎn)動(dòng)燃態(tài),貼發(fā)現(xiàn)畜重大但問(wèn)題插,要嗎及時(shí)壺匯報(bào)醬有關(guān)撞領(lǐng)導(dǎo)娘和部早門,姿并積紐極協(xié)耍助領(lǐng)漿導(dǎo)組累織搶翅救。院5、盒調(diào)度挪室值山班人近員值笑班期吐間,那么要深旅入井房下現(xiàn)慶場(chǎng),欠了解刷生產(chǎn)討情況脂,處嶺理生負(fù)產(chǎn)問(wèn)菠題。炎6、婦調(diào)度岸室值倍班人曉員,地要嚴(yán)愁格按挑照三蝶大規(guī)款程組鍵織生康產(chǎn),妹嚴(yán)禁歪違章牧指揮染,違逮章調(diào)曲度。匙7、埋調(diào)度談室值繼班人儀員,慈要實(shí)晌行嚴(yán)周格的防交接賠班制幫度,墳并做朱好值此班記棚錄。喚8、擊調(diào)度針室值差班人眉員,瘡凡因澆公外毫出、白請(qǐng)假悟等,志要自廉覺(jué)按歉順序崇依次拉替班勻,不詞得空凈崗裕。舞調(diào)度育員交桂接班案制度喬為了坦加強(qiáng)膨調(diào)度哄管理?yè)酰芩旅饨混o接班巧出現(xiàn)秧漏洞憤,造侄成接欠班人輸員接被班后術(shù)對(duì)生奇產(chǎn)狀絕態(tài)和膀上個(gè)郵班遺登留問(wèn)萄題不暗知道紛或不抵清楚媽,對(duì)冶工作充造成睬影響沒(méi)。為嘆防止輩此類憤情況然,特厲制定企如下館制度押:奮

1象、接割班人允員要躺提前抖30哄分鐘瞞到位厚。接聯(lián)班后羽,先侵詢問(wèn)家和聽(tīng)器取交帖班調(diào)覽度員柜口述筒當(dāng)班嘉發(fā)生安過(guò)的翠問(wèn)題好和遺非留問(wèn)麗題,肯并認(rèn)蓄真查賭看交鹽接班細(xì)記錄心和事司故記疼錄。快

2塑、交晉班人外員要界把當(dāng)烈班發(fā)茅生過(guò)珍的問(wèn)海題記悔錄清才,把司遺留顛問(wèn)題棉寫到令交接竹班本屆上,新并把旬記錄聾的問(wèn)餓題和現(xiàn)交接扶班本宣上的翼問(wèn)題保認(rèn)真字給接旋班人方員交償代清鞭楚。薪

3曲、交卡接班勤人員削要在槽交接搬班本健上簽劑名。奉

4鎮(zhèn)、接醬班后豐要全柴盤了炎解各債環(huán)節(jié)打的安直全生棗產(chǎn)情倚況,碎做到系心中零有數(shù)撲,對(duì)欠上個(gè)辦班遺完留問(wèn)占題要栽跟蹤污落實(shí)巷,作駝好記侍錄。座

假設(shè)緣出現(xiàn)揭交班犯人員矛遺漏融本班露問(wèn)題范沒(méi)有件交代列給下啞個(gè)班虹,槽或接退班人屑員沒(méi)旱有查法看交傾接班急記錄大,以剃及義沒(méi)有犬領(lǐng)會(huì)餃交班倉(cāng)人員誠(chéng)所交際代的私問(wèn)題碌造成輕失誤進(jìn)的,捕視情率節(jié)嚴(yán)干重程疼度,飛罰責(zé)診任人飄50熊元攏至業(yè)10兩0五元。掃調(diào)度擱逐級(jí)蜂匯報(bào)感制度魂為了尤充分留發(fā)揮轉(zhuǎn)監(jiān)測(cè)利監(jiān)控叛系統(tǒng)秒的作銹用,種盡快粗掌握揚(yáng)事故諸原因迫,尋冰求快漸速解蔬決方遲法取,減每少染事故努影響可時(shí)間用和范伯圍,欠值班仗人員歐接到計(jì)煤礦神發(fā)生垃人員黑、設(shè)右備懸事故夕應(yīng)立弟即采指取屢措施恩并按良制度同逐級(jí)滲匯報(bào)緊。片槳1、必值盛班人韻員接張到僻事故微找后,宏應(yīng)六立即繡調(diào)查傾清箏事故誘發(fā)生很時(shí)間甜、原眉因、悲地點(diǎn)兆,且籮做好爹紀(jì)錄嗎。應(yīng)將2、城值幻班人盆員白登天要羨向調(diào)劇度主牙任說(shuō)凈明脈事故傷情況茂,夜縫間值休班報(bào)投告給巧夜間頌值班虛主任溫,根懲據(jù)情絞況程率度做曾出初刊步處撞理。閑殼3、兔事故干較為挎嚴(yán)重論的鋪報(bào)告幫給分諒管領(lǐng)倆導(dǎo),敞根據(jù)幅事故壘情況阻需第存一時(shí)渣間趕敵赴現(xiàn)糠場(chǎng)必皮須立甜即到教場(chǎng)親豈自指等揮、稻掌握寧情況磨及時(shí)核向蝕礦長(zhǎng)淋匯報(bào)擇事故族處理從進(jìn)展牢狀況席。贈(zèng)斧4、鉆出現(xiàn)草一般亭性康事故圣無(wú)人蹈員、罪設(shè)備校損失墾的應(yīng)計(jì)及時(shí)虎向分拆管領(lǐng)旅導(dǎo)匯趴報(bào)情族況,遙由分浸管領(lǐng)宮導(dǎo)裁關(guān)決。俘碗5、翅突振發(fā)頭事故恰礦長(zhǎng)變和分蛇管領(lǐng)忍導(dǎo)要悅親臨旱現(xiàn)場(chǎng)崗指揮卸處理舊。昌平安盟事故包匯相報(bào)朵制度壽一、激事故拜報(bào)告陽(yáng)〔一鞭〕井暮上、紙下一戒旦發(fā)揀生各店類事紛故,束現(xiàn)場(chǎng)武帶撤班澆領(lǐng)導(dǎo)融、班敘(組次)長(zhǎng)漁和安箱全檢惹查工慕以及佛其他量人員飼,要火迅速嬌向池調(diào)度量室?guī)R報(bào)火,并式通知變?yōu)暮Y(jié)直接惜涉及惑區(qū)域姨工作笑的人熄員。馬匯報(bào)鵲必須雹及時(shí)假設(shè)、準(zhǔn)乞確,獸事故齡一時(shí)鐮不清腿楚的嗚必須熱先匯房報(bào)概狀況,騾然后鈔再做么補(bǔ)充壤匯報(bào)凝。匯櫻報(bào)的筑內(nèi)容魄包括竭事故眾發(fā)生歸時(shí)間燒、地炕點(diǎn)、六主要寫原因雞、傷富及部椅位、屋傷情蠟、姓棟名、著年齡某、傷殖者的撇當(dāng)前里狀況深等。書調(diào)度離室接跨到現(xiàn)根場(chǎng)事在故匯悄報(bào)后銹,要伏立即曠通知喝礦值釘班領(lǐng)惡導(dǎo)、司礦長(zhǎng)彈、卵分管數(shù)領(lǐng)導(dǎo)斥、公宗司調(diào)淋度室趟、救界護(hù)隊(duì)演及醫(yī)松院,示并立棒即組熟織有扭關(guān)人猴員進(jìn)斥行搶荒救和足勘察設(shè)現(xiàn)場(chǎng)劑。喝〔二尚〕發(fā)不生傷超及頭婆部、展腰部誦、頸辛椎、路腰椎梯、胸興椎以那及大濕出血珠、神女志不辣清、麥血壓墊異常滴、脈箏搏異四常、楊較嚴(yán)資重的學(xué)骨折對(duì)等傷粱勢(shì)較酒重的凱事故隨,調(diào)佩度室乘必須背立即許通知惱值班影領(lǐng)導(dǎo)愿、礦零長(zhǎng)、抱分管誰(shuí)領(lǐng)導(dǎo)丙、醫(yī)廢院異。敘〔三飽〕發(fā)賴生較泥大非草人身他事故浙,如姜冒頂恰堵人熟、局雜部垮氏面、救性質(zhì)臉嚴(yán)重船的冒啊頂、綁礦井都停電測(cè)等重構(gòu)特大禿機(jī)電朱運(yùn)輸孤事故獎(jiǎng),水終量超沃過(guò)5肥立方頃/遷小時(shí)辯的突箏水事畏故、保老空慕透水應(yīng)、井躁下明懸火、兔瓦斯粱超限竭、火糾災(zāi)等護(hù),在調(diào)度框室必訊須立痛即通霸知值要班領(lǐng)省導(dǎo)勞、礦口長(zhǎng)、挺分管鬧領(lǐng)導(dǎo)雹及有宅關(guān)單棕位和昏部門起。綁〔四絨〕事毯故發(fā)恭生后涂,事藏故單流位必鴨須保炮護(hù)好濁現(xiàn)場(chǎng)撐,因鉛搶救顏需變?nèi)紕?dòng)事兼故現(xiàn)切場(chǎng)時(shí)浙,應(yīng)夫做好游標(biāo)志初,繪梳制現(xiàn)胳場(chǎng)示政意圖緩,有阿條件革的應(yīng)折拍照孩、錄刪像。立發(fā)生曾事故撥后,鄭事故敬單位熟不得凝隱瞞傳不報(bào)逐、謊店報(bào)和圈成心厲遲延鞏報(bào)告平,不支得故愛(ài)意破鍬壞事佳故現(xiàn)迎場(chǎng)。辛〔五記〕凡蛾在本旨礦范叼圍原播煤生企產(chǎn)系穗統(tǒng)內(nèi)父發(fā)生蜘3人營(yíng)以上境的死傻亡或挺非傷鏟亡重罷大事腔故,術(shù)必須錦立即仁逐級(jí)鴿匯報(bào)量,并杜積極塑組織弱搶救埋;對(duì)即死亡金事故輝或一筐次重擦傷3英人以擴(kuò)上的蜜事故例及重跨大災(zāi)散害事限故應(yīng)拾及時(shí)桃向葛山陰俯縣裳平安尺監(jiān)察震局和扛地方綢煤礦恭監(jiān)管執(zhí)部門蘿報(bào)告睡。?!擦啊呈路鹿蕡?bào)燕告應(yīng)啦包括斑以下便內(nèi)容流:事具故發(fā)四生時(shí)蝕間、老地點(diǎn)刃及事儉故現(xiàn)鈔場(chǎng)情些況;壞事故鑄的簡(jiǎn)趁要經(jīng)允過(guò)、疾傷亡技人數(shù)火,直膊接經(jīng)仿濟(jì)損雜失的哭初步侄估計(jì)堂;事族故發(fā)數(shù)生原耳因的然初步認(rèn)分析挖;事軍故發(fā)應(yīng)生后剪采取煌的措隊(duì)施及都事故花控制掠情況脊。組二、白現(xiàn)場(chǎng)酸自救外與互座救淘〔一暢〕發(fā)搭生工農(nóng)傷后耍,現(xiàn)惰場(chǎng)路帶班乏領(lǐng)導(dǎo)受、班短〔組敵〕長(zhǎng)匙、安手全檢播查工晨及現(xiàn)魄場(chǎng)的爛其他乎人員究都要饒積極速做好冒搶救桐和自些救工趣作,啦防止起事故崇擴(kuò)大園。根〔二象〕在芽保證校平安密的前旱提下毫,積渴極采陽(yáng)取有倉(cāng)效的閑方法勁和措享施,曬及時(shí)跡進(jìn)行鐮現(xiàn)場(chǎng)更搶救撓,將積事故盼消滅懶在初扒始狀罪態(tài)或盾控制華在最壯小范紋圍,貌最大期限度讓地減朝少事鏟故造嫂成的箭損失虧。狀〔三熱〕安錄全撤術(shù)離。異當(dāng)現(xiàn)察場(chǎng)不碧具備減事故艱搶救覺(jué)的條匪件,單或可芬能危凱及人洪員安慘全,摸員工購(gòu)應(yīng)按新救援辯預(yù)案俊要求附的撤革離路前線,彩迅速習(xí)平安貌撤離艇災(zāi)區(qū)慚,防所止事拴故擴(kuò)陡大。寧〔四流〕妥釋善避蹈難。摧如在衛(wèi)有效蔬時(shí)間慎內(nèi),壁無(wú)法關(guān)平安信撤退楚,遇斗險(xiǎn)人土員應(yīng)服在災(zāi)知區(qū)內(nèi)慢進(jìn)行赤自救語(yǔ)和互衡救,勤盡力碰維護(hù)鄙和改侮善自末身生怕存條菌件,材等待區(qū)救護(hù)細(xì)人員雖救援剛。融〔五攀〕在霜現(xiàn)場(chǎng)孝進(jìn)行善必要修的自墳救和忘互救浮時(shí),裁對(duì)工絕傷按熄“翠三先提〞車、貴“第三后諷〞蔬〔對(duì)鞠窒息繩或心扮臟驟預(yù)停傷占員必鬼須先陪復(fù)蘇冶后搬地運(yùn)、挪對(duì)出社血傷濤員必學(xué)須先施止血誕后搬排運(yùn),闊對(duì)骨虧折人菊員必忙須先荒固定掉后搬盛運(yùn)〕炸的原象那么進(jìn)層行搶母救,辦然后候采取松妥善厘的措俗施迅些速護(hù)犬送上睬井。之三、纖事故輔搶救積與工叔傷救掠治貿(mào)〔一牲〕礦槍成立漿以礦北長(zhǎng)為園組長(zhǎng)排、分們管領(lǐng)閑導(dǎo)為屢副組棵長(zhǎng),塞礦似、救資護(hù)隊(duì)遣、醫(yī)攝院等格部門胃領(lǐng)導(dǎo)聚為成跌員的養(yǎng)事故默搶救瓣小組鬼,明救確分漫工,紙落實(shí)鳳責(zé)任殼,迅筆速開(kāi)膚展搶杰救工擾作。盾〔二血〕對(duì)幻傷及獻(xiàn)頭部正、內(nèi)刮臟、厭腰、范頸椎恨和嚴(yán)姥重骨雞折及登其他統(tǒng)傷勢(shì)禽較重績(jī)的工款傷,遠(yuǎn)采取孔急救盡措施歪后,助必須溫迅速爆由礦閥、有奔關(guān)人碼員和停醫(yī)護(hù)喪人員者護(hù)送勇到定艱點(diǎn)醫(yī)集院救磚治。逝〔三址〕對(duì)閘發(fā)生落的冒苦頂事尊故,樹(shù)現(xiàn)場(chǎng)哈施工凍人員些,要麥采取辮有效女的措跨施,狹防止秩事故聰?shù)倪M(jìn)調(diào)一步熱擴(kuò)大雹;對(duì)碗發(fā)生汗的其鐘它僥脆幸事長(zhǎng)故,夕現(xiàn)場(chǎng)硬施工金人員循要采診取必乒要的貿(mào)措施身,避酸免事咳故的糖進(jìn)一勸步擴(kuò)厚大。豐〔四鋪〕對(duì)妙發(fā)生迎的火滾災(zāi)、鉆人員省中毒按及其蝕它僥灣幸事速故,設(shè)應(yīng)及攀時(shí)向錯(cuò)上級(jí)鑼調(diào)度俊通報(bào)窮,性逆質(zhì)嚴(yán)搭重的算請(qǐng)求太上級(jí)役調(diào)度袖協(xié)調(diào)男進(jìn)行皇支援懷。伸四、域事故踩分析裳與調(diào)杰查獻(xiàn)〔一尊〕各湖類事何故發(fā)魯生后宗,必岔須按鉛照島“切四不疏放過(guò)短〞與〔事著故原曠因分蒙析不嫩清不芽放過(guò)股、找糊不出淹事故醋責(zé)任役者不復(fù)放過(guò)吳、本希人和鉤職工府受不豎到教睜育不梳放過(guò)缸、沒(méi)永有制桐定防核范措堆施不工放過(guò)抬〕的物原那么挨進(jìn)行造分析角處理芳。卻〔二途〕安旦全事魔故〔氣各類宵人身叢事故齒及僥慨幸事倍故等送〕,棗由烤平安贈(zèng)副覽礦長(zhǎng)攤和值們班領(lǐng)貫導(dǎo)組容織繳分析趙,厲帶班共領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)、參當(dāng)日案調(diào)度競(jìng)值班局及耽相關(guān)塑科室型有關(guān)貞人員腫、貞當(dāng)安班安旁全檢炸查工系、當(dāng)攀班班汗長(zhǎng)和犁現(xiàn)場(chǎng)涂有關(guān)編人員徐參加枝組織晃分析恥,并澤作好順記錄舅。仇〔三薯〕生出產(chǎn)事婚故,隔由俗生產(chǎn)棋副組礦長(zhǎng)艦和值澡班領(lǐng)弄導(dǎo)芬組織尺分析牌,筆帶班介領(lǐng)導(dǎo)種、當(dāng)抄日調(diào)旨度值劇班及燈相關(guān)綁科室閣有關(guān)貓人員技、惹當(dāng)班順班長(zhǎng)顯及現(xiàn)創(chuàng)場(chǎng)有暮關(guān)人揭員異參加雞組織德分析飽,并菌作好睬記錄掉。茶〔膀四嚷〕一菜次重蓋傷1快至2廈人的贏事故葉,由嫌平安挽副東礦長(zhǎng)就組織宅調(diào)查凡分析蕩,查油清事策故發(fā)雖生的列原因嶺、詳劃細(xì)經(jīng)書過(guò)、鞏責(zé)任勾者的創(chuàng)責(zé)任毫及造馳成的條經(jīng)濟(jì)退損失共。失〔六瓣〕事菠故調(diào)絞查結(jié)暖束后緒,及億時(shí)對(duì)源事故執(zhí)責(zé)任巴者拿哀出處孩理意倘見(jiàn)。吐五、謙事故裙統(tǒng)計(jì)浸〔一杯〕對(duì)錘發(fā)生瓜的各槽類事攏故,托在認(rèn)蟲(chóng)真分翠析調(diào)蟲(chóng)查事蹦故經(jīng)摧過(guò)、鍵原因貿(mào)、制霉定出姓防范虧措施娃的基灶礎(chǔ)上禍,由僵參加格分析漸人員據(jù)根據(jù)厭事故場(chǎng)的性鳴質(zhì)、組責(zé)任趙大小衫和有灶關(guān)處戰(zhàn)理規(guī)拋定,牽提出意處理悶意見(jiàn)載,報(bào)滋公司分研究偵決定值。雞〔二桂〕由采事故取單位貞分析灣處理香的事仗故,楚應(yīng)及充時(shí)提但出處冬理意育見(jiàn)報(bào)想礦,匪由礦觀報(bào)公趙司研揀究決夏定,秘并通浴報(bào)全慨公司勻。飽〔三伐〕重有傷、井重大圣及較昨大僥亦幸事洪故分皆析處條理報(bào)萬(wàn)告必粗須在估事故查后一芬周內(nèi)但報(bào)公僻司備推案。分死亡原和重氏特大青非傷駁亡事狡故分司析處泥理報(bào)滴告,臟在事模故分截析處貌理終注了后鏈?zhǔn)諝鈨?nèi)報(bào)多公司僅和納山陰訴縣星平安邪監(jiān)察畏局。嚷〔四把〕對(duì)嗽發(fā)生回的各征類人付身事評(píng)故和厘非人茶身事念故要拾分類流設(shè)立炕檔案擊,進(jìn)辜行微第機(jī)化筋管理欠;并范保存悲好事仔故分辭析的何原始谷資料右。對(duì)焦公司牙和上弦級(jí)對(duì)姥有關(guān)柿人員趟的處岔理意假設(shè)見(jiàn)也著要?dú)w轎檔管脾理。紐六、夢(mèng)平安腎責(zé)任明追究能〔一奔〕對(duì)由發(fā)生基的各勢(shì)類事乳故的啟處分猶嚴(yán)格如按上她級(jí)部池門的唱處理濕意見(jiàn)譽(yù)執(zhí)行提。塌〔二床〕發(fā)婆生事趨故、晨隱瞞等不報(bào)續(xù)或匯惕報(bào)不霧及時(shí)桑、延丙誤搶背救時(shí)妄間的呀,對(duì)鎖現(xiàn)場(chǎng)補(bǔ)帶班育領(lǐng)導(dǎo)劈、班旦組長(zhǎng)休、安遼全檢呆查工故及其攻他責(zé)昆任者撐,罰筑款1兇00竟~5病00持元,康并對(duì)簡(jiǎn)隱瞞少不報(bào)歐的責(zé)嗽任人垮罰款譜80過(guò)0元們,造山成嚴(yán)駱重后猾果的通給予汪行政炸處分僅。宮〔四優(yōu)〕發(fā)及生事編故,薦值班荷領(lǐng)導(dǎo)坑要立世即下負(fù)井,句否那么想對(duì)責(zé)詞任者壟罰款勻10籌0~煩20泊0元否。肢〔五謀〕調(diào)仿度室哭接到卻匯報(bào)語(yǔ)后,喘必須摧立即遲匯報(bào)沈值班標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)工、礦啟分管叼領(lǐng)導(dǎo)受、胖礦長(zhǎng)聰、安軟全副叫礦長(zhǎng)線、各慚科室愚負(fù)責(zé)兔人色,并點(diǎn)迅速哥向公助司調(diào)三度室弟匯報(bào)霜,否提那么對(duì)騎責(zé)任案者罰襯款1攝00務(wù)~2圣00早元。布〔六荷〕應(yīng)包參加挽事故字分析從的有鴨關(guān)人校員,填無(wú)故楚不參丸加,呼對(duì)其冶罰款鞏10藏0元燥。錢七、導(dǎo)組織農(nóng)領(lǐng)導(dǎo)盒成立處事故泳分析卷處理略和工杜傷搶親救領(lǐng)倆導(dǎo)小逗組。撲組長(zhǎng)箱:礦指長(zhǎng);隱副組鐘長(zhǎng):席平安么副礦礙長(zhǎng)、巖生產(chǎn)戚副礦陰長(zhǎng)、偵機(jī)電掏副礦螞長(zhǎng);妖各科宵室負(fù)鞏責(zé)人越為成笛員。架生產(chǎn)沾事故止的快省速反坑應(yīng)機(jī)程制扭

舌〔一朗〕生癥產(chǎn)事娘故匯幅報(bào)及集領(lǐng)導(dǎo)抱到現(xiàn)碎場(chǎng)規(guī)倘定手:悅

1該、井雷下工腿作地斥點(diǎn)及拉各生游產(chǎn)環(huán)庭節(jié)發(fā)礎(chǔ)生事鮮故后查,當(dāng)杰班班嗚組長(zhǎng)營(yíng)或跟蒸班隊(duì)顏干,弓要在甚5分抗鐘內(nèi)影把事熱故的迎時(shí)間意、地管點(diǎn)、接性質(zhì)滅等情犁況詳錄細(xì)逐顆級(jí)匯擊報(bào)。茶隊(duì)部只值班褲人員掙接到蛙匯報(bào)疊后要忠在5叫分鐘覽內(nèi)向衰調(diào)度語(yǔ)室匯的報(bào);課調(diào)度炭室接業(yè)到匯塘報(bào)后墓要在摔5分皂鐘內(nèi)早向相寺關(guān)業(yè)腿務(wù)碌部門監(jiān)、相柄關(guān)礦柱領(lǐng)導(dǎo)擇及礦芬值班邀人員絞匯報(bào)黎。嚴(yán)舍禁糧謊報(bào)何、隱怪瞞不洽報(bào)。盡〔當(dāng)永班班鉗組長(zhǎng)揚(yáng)或跟出班隊(duì)夸干也事可直付接向姥調(diào)度瓦室匯痕報(bào)〕啞2、帝接到途有關(guān)律單位盡生產(chǎn)討事故分匯報(bào)備后,節(jié)各級(jí)王領(lǐng)導(dǎo)怪要按栗照自蛙己的飾分管配業(yè)務(wù)歲范圍傘,親棵臨現(xiàn)防場(chǎng)組遍織、殼協(xié)調(diào)憶、指垮揮、棍監(jiān)督禍處理久。重事故叉影響渠時(shí)間稻超過(guò)個(gè)30珍分鐘好,生蠶產(chǎn)隊(duì)笑組隊(duì)映長(zhǎng)或巴隊(duì)干暑、技澡術(shù)員脅必須核到現(xiàn)炊場(chǎng);休事故嗚影響答時(shí)間險(xiǎn)超過(guò)侄1小畏時(shí),舒業(yè)務(wù)左部門撇的分郵管副償主管防、技臥術(shù)員勁必須殺到現(xiàn)殃場(chǎng);衡事故肥影響極時(shí)間散超過(guò)邊2小白時(shí),佩業(yè)務(wù)喉部門鵝的利主管街必須晉到現(xiàn)歌場(chǎng);枕事故掀影響迎時(shí)間充超過(guò)擔(dān)4小板時(shí),象分管乘礦領(lǐng)犬導(dǎo)必烘須到永現(xiàn)場(chǎng)及。床〔二蕉〕慘生產(chǎn)幻事故市匯報(bào)框程序顛〔調(diào)碧度室虹〕紫平安諸生產(chǎn)授事故綢匯報(bào)鍬及搶往救程白序圖摸清事故現(xiàn)場(chǎng)情況建立現(xiàn)場(chǎng)救護(hù)基地礦山救護(hù)隊(duì)及各專業(yè)組人員協(xié)調(diào)分工向總指揮部匯報(bào)現(xiàn)場(chǎng)情況,總指揮部根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)信息補(bǔ)充修正搶險(xiǎn)方案并下達(dá)并向上級(jí)部門匯報(bào)事故情況,請(qǐng)求支援,接受上級(jí)指示并及時(shí)傳達(dá),隨時(shí)接受現(xiàn)場(chǎng)指揮部的匯報(bào)礦山救護(hù)隊(duì)及專業(yè)組人員進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)救護(hù)礦山救護(hù)隊(duì)、醫(yī)院進(jìn)行搶險(xiǎn)摸清事故現(xiàn)場(chǎng)情況建立現(xiàn)場(chǎng)救護(hù)基地礦山救護(hù)隊(duì)及各專業(yè)組人員協(xié)調(diào)分工向總指揮部匯報(bào)現(xiàn)場(chǎng)情況,總指揮部根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)信息補(bǔ)充修正搶險(xiǎn)方案并下達(dá)并向上級(jí)部門匯報(bào)事故情況,請(qǐng)求支援,接受上級(jí)指示并及時(shí)傳達(dá),隨時(shí)接受現(xiàn)場(chǎng)指揮部的匯報(bào)礦山救護(hù)隊(duì)及專業(yè)組人員進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)救護(hù)礦山救護(hù)隊(duì)、醫(yī)院進(jìn)行搶險(xiǎn)事故現(xiàn)場(chǎng)人員匯報(bào)礦調(diào)度室通知值班礦長(zhǎng)總指揮部領(lǐng)導(dǎo)及成員各專業(yè)組組長(zhǎng)及成員到礦調(diào)度室集中制定搶險(xiǎn)方案下達(dá)作戰(zhàn)指令聽(tīng)取事故匯報(bào)成立搶救總指揮部指揮搶救通知罰(三錄)劫考核壩方法項(xiàng)1、貝井上讀下作考業(yè)地謎點(diǎn)發(fā)謊生事伶故后登,現(xiàn)扁場(chǎng)作品業(yè)或防當(dāng)日摸值班暴員人半員謊冠報(bào)或示隱瞞管不報(bào)皂,發(fā)船現(xiàn)一猛次對(duì)酸責(zé)任聾單位封集體嘩處分甜10亡00胖元,炒隊(duì)長(zhǎng)觸、苗班組榜長(zhǎng)夸掛鉤妨處分章20慨0元蔽,并嘆在次察日早歐上調(diào)痛度會(huì)崇上進(jìn)予行通膏報(bào)藍(lán)。究2、損發(fā)生衫生產(chǎn)辣事故悟后,耕各級(jí)作相關(guān)炊領(lǐng)導(dǎo)傅如在原規(guī)定兵時(shí)間謀內(nèi)沒(méi)師有到爪現(xiàn)場(chǎng)惑組織珍處理熄,對(duì)蕩責(zé)任葵人處盜以季20天0元之罰款叮;對(duì)頭根本糖就沒(méi)貞有到極現(xiàn)場(chǎng)詢的,下處以略5找00啦元罰周款。煮〔以腎調(diào)度粥室記殖錄時(shí)右間為味主〕以突發(fā)迅事件早的快獸速反府應(yīng)機(jī)舌制剖

讓〔一陷〕突濤發(fā)事冷件的啄快速紋反響貨調(diào)度剪員接純到突升發(fā)事喪件匯壩報(bào)后貓,要挎詳細(xì)案落實(shí)眾清事?lián)砑l(fā)壺生時(shí)醒間、衛(wèi)地點(diǎn)湯、事對(duì)件性暴質(zhì)、飄范圍郵、人臉員傷素亡等瀉情況摸,并俱做好損事故常記錄扇。糠兩名盈調(diào)度旋員按各以下罰程序桐進(jìn)行汁通知禁相關(guān)松領(lǐng)導(dǎo)映。斤礦長(zhǎng)巾調(diào)度區(qū)主任逼

總千工

乞電副礦毛長(zhǎng)紛值班洽領(lǐng)導(dǎo)嶺

相凡關(guān)副咽總踩

相權(quán)關(guān)述部門南各副諷礦長(zhǎng)沒(méi)、業(yè)你務(wù)副傍總、捆主管射在接謹(jǐn)?shù)绞蔓湽释▕Z知后范,迅康速到這調(diào)度崗室集意合,驅(qū)根據(jù)后事故織性質(zhì)浮、范失圍、判地點(diǎn)哥啟動(dòng)定相應(yīng)床的事門故應(yīng)膠急救侍援預(yù)登案,膚進(jìn)行兔突發(fā)白事件止處理尼。劑〔二學(xué)〕對(duì)頓相關(guān)帝領(lǐng)導(dǎo)負(fù)到調(diào)榴度臺(tái)器的時(shí)燕間要臉求驚1、筐當(dāng)日跌調(diào)度劫室值品班人闖員必瞎須在輔3分佩鐘內(nèi)巨到達(dá)冶調(diào)度背臺(tái),貞協(xié)作淘調(diào)度楊員通國(guó)知相飾關(guān)人弱員及宮做好嗽其它替事情警。材2、襪當(dāng)日扯礦值盞班人粒員〔鋸下井憤人員尿除外惠〕必覆須在將15捧分鐘糾內(nèi)到盈達(dá)調(diào)在度臺(tái)志待命燥。飲3、對(duì)礦長(zhǎng)注、總戚工、揉副礦時(shí)長(zhǎng)、桃相關(guān)債副總刮、相化關(guān)燥部門稿領(lǐng)導(dǎo)卵,必較須在桶接到旬通知鴿后2同0分獎(jiǎng)鐘內(nèi)株到達(dá)赤調(diào)度克室。挑〔三合〕突味發(fā)事窯件的悠響應(yīng)難處理畢根據(jù)稻突發(fā)既事故脫事件架性質(zhì)輩啟動(dòng)綿相對(duì)感應(yīng)的覺(jué)?事瞞故、對(duì)事件秀應(yīng)急彎預(yù)案輝?,促根據(jù)譯發(fā)事抗故事疑件可漸能造虧成的姻危害法程度帝、波蓬及范靠圍、促影響裙力大求小、蒼人員惡及財(cái)壤產(chǎn)損吵失等亮情況斷,啟百動(dòng)不槳同級(jí)吊別:察1、州一級(jí)?。侯A(yù)橡計(jì)發(fā)總生的枝緊急徹事故給、事駁件或杜災(zāi)情嫩不大勾,只是要啟巖動(dòng)事片故單化位應(yīng)厭急救伶援預(yù)劫案,事同時(shí)奪應(yīng)急緞救援塊指揮辰部要犧按照慣“預(yù)偽警〞肚要求窯,密禿切關(guān)革注事如件發(fā)饅展態(tài)山勢(shì),昌做好岡應(yīng)急版響應(yīng)敞準(zhǔn)備哄工作拋。疊一級(jí)毛是指捧一般悔突發(fā)志事故闊事件丈,主論責(zé)部撒門報(bào)抓請(qǐng)礦私應(yīng)急嗓指揮濟(jì)中心蹲主任攀啟動(dòng)苗應(yīng)急宵預(yù)案壞,突警發(fā)事遺故事魯件主盛責(zé)部待門負(fù)擔(dān)責(zé)人決任總凡指揮虛,負(fù)肚責(zé)事她件的蓬具體鍋指揮責(zé)和處獻(xiàn)置工怎作。寬2、喜二級(jí)富:預(yù)猶計(jì)發(fā)故生的撇緊急思事故閱、怎事件服或?yàn)?zāi)蛋情不由能被抽事故次單位輝應(yīng)急耍響應(yīng)疾的所帝處理廚或所鄙控制役,需川要立聚即按配照“丑現(xiàn)場(chǎng)激應(yīng)急瞎〞要撐求,許報(bào)請(qǐng)劫集團(tuán)宋公司表啟動(dòng)事應(yīng)急殘救竟援氧預(yù)案脫,進(jìn)徒行現(xiàn)齡場(chǎng)搶咸救。兼二級(jí)悔是指鬧較大誤突發(fā)偷事故悔事件車,主解責(zé)部蘇門報(bào)釋請(qǐng)礦看應(yīng)急焰指揮倒中心米主任先啟動(dòng)罩應(yīng)急膚預(yù)案臉,主娃任應(yīng)挨趕赴鳥(niǎo)現(xiàn)場(chǎng)孟,成嘴立現(xiàn)錫場(chǎng)指租揮部毅,由康其擔(dān)粱任總壘指揮估,負(fù)團(tuán)責(zé)參勇與制牌定方你案,藏指導(dǎo)軟、協(xié)陶調(diào)督逼促有律關(guān)部焰門開(kāi)昂展工賴作,攝突發(fā)貸事故著事件黎主責(zé)隔部門故負(fù)責(zé)牧人任嫌執(zhí)行鐘總指恒揮,藥負(fù)責(zé)析事件拜的具皺體指千揮和平處置茅工作塊。所3、吩三級(jí)芝:預(yù)賭計(jì)發(fā)層生的捷緊急咳事故率、事?tīng)考蚵殲?zāi)情澆太大偉,需柜要立潤(rùn)即按巴照“睛全體葬應(yīng)急責(zé)〞要雖求,打報(bào)請(qǐng)男集團(tuán)卡公司睡啟動(dòng)扇應(yīng)急犬救拘援撲預(yù)案鞠,進(jìn)旅行全蜓民動(dòng)盡員搶賞險(xiǎn)救鄭災(zāi),散并立床即向朝地方款政府妹或上聞級(jí)機(jī)銳關(guān)匯轉(zhuǎn)報(bào)請(qǐng)置求增償援,耍啟動(dòng)斬上一蘆級(jí)事狗故應(yīng)煤急救瘡預(yù)案芹。旨二級(jí)踐是指陽(yáng)重大罷突發(fā)償事故味事件標(biāo),帖需招啟動(dòng)撐集團(tuán)薯公司嚇應(yīng)急邀救爪援?dāng)D預(yù)案瓦,進(jìn)繼行全狠民動(dòng)踏員搶壟險(xiǎn)救滔災(zāi),鬼并立隨即向總地方求政府丟或上他級(jí)機(jī)旺關(guān)匯媽報(bào)請(qǐng)讓求增禽援,用啟動(dòng)緞上一題級(jí)事坐故應(yīng)魯急救養(yǎng)預(yù)案沒(méi)。同疑時(shí)肆請(qǐng)求睬集團(tuán)磁公司附應(yīng)急檢指揮健中心津辦公塊室派專人立念即趕皇赴現(xiàn)福場(chǎng)與枝礦領(lǐng)食導(dǎo)成伶立現(xiàn)曠場(chǎng)指撓揮部射,負(fù)偏責(zé)參醬與制燭定方麥案,撥指導(dǎo)忘、協(xié)狼調(diào)督競(jìng)促有烈關(guān)部掉門開(kāi)媽展工扔作,道負(fù)責(zé)活事件桐的具隔體指厚揮和鉆處置蟲(chóng)工作翠。巨三、層人員景傷亡獄故快潑速反潑應(yīng)機(jī)快制叉〔一幅〕人漂員傷乎亡故陸的快節(jié)速反裹應(yīng)懸調(diào)度瓣員接尾到人樹(shù)員傷膀亡事碼故匯養(yǎng)報(bào)后億,要跟詳細(xì)遍落實(shí)嫌清事奴件發(fā)寶生時(shí)麻間、錯(cuò)地點(diǎn)三、事語(yǔ)件性竭質(zhì)、犧范圍擇、人鎮(zhèn)員傷蘋亡等胸情況貫,竟認(rèn)真滿做好愉并做落好事跨故記圾錄晨,并邀按程志序匯征報(bào)相牲關(guān)領(lǐng)氧導(dǎo)及衫上級(jí)意機(jī)關(guān)送。厭〔二咸〕對(duì)飛相關(guān)席領(lǐng)導(dǎo)溝到調(diào)躍度臺(tái)驢的時(shí)蔬間要誕求言1、潮當(dāng)日竿調(diào)度利室值碑班人呀員必獻(xiàn)須在本3分尼鐘內(nèi)篇到達(dá)隆調(diào)度夠臺(tái),衫協(xié)作叔調(diào)度礎(chǔ)員通泡知相冒關(guān)人膨員及維做好陶其它漿事情迅。牙2、孕當(dāng)日合礦值狂班人歌員〔間下井狂人員想除外凱〕必秀須在芽15詞分鐘征內(nèi)到恨達(dá)調(diào)般度臺(tái)戀待命頁(yè)。樂(lè)3、掛礦長(zhǎng)達(dá)、總長(zhǎng)工、俘副礦遭長(zhǎng)、伙相關(guān)膛副總維、相博關(guān)科仇室領(lǐng)粥導(dǎo),時(shí)必須慨在接棟到通播知后返20錦分鐘記內(nèi)到杰達(dá)調(diào)辣度室欠。礙調(diào)度火員下乎井管敗理制民度訪為進(jìn)絨一步次促進(jìn)堪調(diào)度柿工作蜂,督戴促調(diào)計(jì)度人盈員嚴(yán)味格履柏行自劇己的困業(yè)務(wù)慘保安測(cè)職責(zé)沫,加賀強(qiáng)安腐全生嘉

年產(chǎn)安拾全環(huán)粉節(jié)的葬管理咸,增閘強(qiáng)現(xiàn)童場(chǎng)管已理的餐責(zé)任臘意識(shí)霉。有套效的雕制止樸違章煮違紀(jì)霸現(xiàn)象扛,推努動(dòng)礦包井安轎全生走產(chǎn),徑切實(shí)訂把各恰

由項(xiàng)安驗(yàn)全工垂作管別理規(guī)舟定措臟施落繪實(shí)到馳實(shí)處渡,落再到現(xiàn)菠場(chǎng),踐特制設(shè)定本球制度貼。屈1、豈調(diào)度漲員下商井每吼人每助月不肉少于艷5次廳。姿2、棟調(diào)度閣員下困井、根中、滾夜班竊下井宴不低阿于規(guī)芹定下造井次解數(shù)的妙

抓1/毅2。鴨3、跳調(diào)度祥員下附井考黃勤要隱到調(diào)速度室誠(chéng)、檢荒身房搶,兩序處考槳勤不刮符的列以贏

趁最少劑者算辰。斗4、義調(diào)度祥員下額井由擺安監(jiān)上站負(fù)貍責(zé)對(duì)訓(xùn)調(diào)度俊員信撒息卡顛填寫畝質(zhì)量抖進(jìn)行景把關(guān)哲,凡屠不符挑質(zhì)量朗要求欠,那么步其重瞇新填腔寫。薦5、授調(diào)度亞員下品井要蔽加強(qiáng)食現(xiàn)場(chǎng)圍管理寸,理澤順安鹽全生駱產(chǎn)運(yùn)材作程擁序,麻搞好忙協(xié)調(diào)冷工作慣,監(jiān)爽督職兼工認(rèn)唯真執(zhí)求

還行各燕項(xiàng)工扁藝紀(jì)疲律,設(shè)標(biāo)準(zhǔn)挎職工四操作歉行為范。奏6、益調(diào)度考員下焦井要些嚴(yán)格昆排查賠現(xiàn)場(chǎng)譯存在你的各僅類隱避患,裝抓好匹“母雙建吧雙達(dá)塊〞箭工作陳,創(chuàng)供建安博全生樣產(chǎn)的遠(yuǎn)硬環(huán)救境。靠7、始調(diào)度漸員下澆井要發(fā)針對(duì)可制約脈平安報(bào)生產(chǎn)默的主徑要問(wèn)膊題,予開(kāi)展泉技術(shù)濃攻關(guān)確和課汽題研誠(chéng)究,優(yōu)對(duì)新庫(kù)技術(shù)遮新工窗藝進(jìn)遮行現(xiàn)需場(chǎng)實(shí)咳踐。繭

掃調(diào)度司會(huì)議遠(yuǎn)管理避制度勤為了醒更好牲貫徹率執(zhí)行磁國(guó)家拐平安換生產(chǎn)租方針套,及佩時(shí)傳默達(dá)上歇級(jí)安麗全工績(jī)作意劍見(jiàn)和迅貫徹舉執(zhí)行秤上級(jí)蝴平安顛指令完,有吉組織委地召繭開(kāi)各汪種調(diào)頁(yè)度例摟會(huì),風(fēng)特制擇定本碑制度欺。燥1、醒平安夠生產(chǎn)毛調(diào)度鑒會(huì)議答每周頌一下蛾午1堂5:丸30抄分召沈開(kāi),躁生產(chǎn)頂副礦棚長(zhǎng)主脂持,市由調(diào)與度室窄組織安通知經(jīng)并考儉勤,央調(diào)度鞋室做材好傳評(píng)達(dá)工澇作并窗負(fù)責(zé)弄做好潛會(huì)議匆記錄崇,會(huì)迎議的廣主要渠任務(wù)團(tuán)是聽(tīng)呈取調(diào)簽度主膏任匯慣報(bào)上漿一天瘋?cè)V每生產(chǎn)洽、安露全情自況;貴礦領(lǐng)變導(dǎo)及鑰技術(shù)揪、安乏全等桿部門駁負(fù)責(zé)切人布習(xí)置安廊排工扛作,劈解決蜘處理賠重大蠶的安住全生郊產(chǎn)問(wèn)靠題。祝傳達(dá)抄貫徹茫上級(jí)啞的安笛全批條示、育通知嗎和通豆報(bào)。薄由各殼單位榮提出楊近期纖工作磁中存?zhèn)ピ诘亩瑔?wèn)題搶和需漢要解罷決的魄問(wèn)題旅,在籮會(huì)議脫上綜鈔合平樹(shù)衡、該協(xié)調(diào)站解決日限期合落實(shí)盒。筒2、蓮參加軌會(huì)議打單位天及人齡員:玉礦長(zhǎng)織及其姓它礦脈領(lǐng)導(dǎo)民、安抗監(jiān)站尋、生刷產(chǎn)辦溉、調(diào)扯度室抬、通役風(fēng)隊(duì)兄、機(jī)便電辦霜、地已測(cè)辦錄、綜呢合辦租、機(jī)棍電隊(duì)鼻、運(yùn)代轉(zhuǎn)隊(duì)挑、信兄息部隨、保巷衛(wèi)科風(fēng)、項(xiàng)豪目部閉及采清掘各料隊(duì)負(fù)耕責(zé)人且〔下存井跟黨班除蛋外〕上。遼3、巨調(diào)度染專業(yè)拖會(huì)每閣月進(jìn)蘋行一胸次,媽由調(diào)裕度室護(hù)領(lǐng)導(dǎo)誤負(fù)責(zé)繩召開(kāi)心,會(huì)廳議內(nèi)么容為浪調(diào)度吵系統(tǒng)喪內(nèi)部羨總結(jié)旋交流隱工作群經(jīng)驗(yàn)終、檢求查調(diào)筑度系氏統(tǒng)業(yè)蘭務(wù)工煮作、糠調(diào)度撈質(zhì)量秤標(biāo)準(zhǔn)對(duì)化活針動(dòng)的熊開(kāi)展悉情況羊、調(diào)賞度人慧員的給培訓(xùn)向?qū)W習(xí)昌等。床4、掌參加單調(diào)度聾會(huì)議秒的人叛員因搜事不師能參雁加安彩全生周產(chǎn)調(diào)栽度會(huì)選議的毀,必票須事創(chuàng)先向死調(diào)度梯主任抖或分杯管礦傾長(zhǎng)請(qǐng)計(jì)假,陷并經(jīng)野批準(zhǔn)尊后,違方才舒有效黎,否家那么,封按無(wú)賽故不侮參加寧會(huì)議慢處分雖。徒5、局各單爆位的夕領(lǐng)導(dǎo)嚇參加兆調(diào)度哀會(huì)議符后,險(xiǎn)必須更及時(shí)打把有些關(guān)精抓神傳勁到達(dá)寒員工鴿中去景。造6、懲但凡惹規(guī)定罪要求陸參加西調(diào)度符會(huì)議社的人宅員不庭經(jīng)批燭準(zhǔn)擅走自不記參加洋的,挪要按烈規(guī)定性嚴(yán)肅幕處理廢。磁生產(chǎn)脅例會(huì)命制度涌一、麗在正推常生脈產(chǎn)情譜況下辜,仁生產(chǎn)虹例會(huì)求定為酸每周貧星期軍一、牧三、沈五下找午1桃5游:3滴0分跳準(zhǔn)時(shí)湖召開(kāi)撈,遇斥有緊猛急情興況,到臨時(shí)教召開(kāi)所專題穿會(huì)議局,會(huì)雷議由聲調(diào)度期室主再任主旁持,勇時(shí)間鄙控制攝在3演0-澇60逢分鐘奧。碰二、研生產(chǎn)挑例會(huì)駱參加貫人員科礦長(zhǎng)律及其富它礦添領(lǐng)導(dǎo)曉、安追監(jiān)站臘、生戀產(chǎn)辦妙、調(diào)兔度室漏、通飯風(fēng)隊(duì)妥、機(jī)害電辦坐、地汁測(cè)辦銅、綜敢合辦瞧、機(jī)些電隊(duì)識(shí)、運(yùn)浙轉(zhuǎn)隊(duì)隸、信省息部仔、保儉衛(wèi)科績(jī)、項(xiàng)普目部嫂及采丙掘各怕隊(duì)負(fù)股責(zé)人上。持三、耀所有焰參加今生產(chǎn)榨例會(huì)禾的人經(jīng)員必怨須準(zhǔn)撿時(shí)參革加會(huì)桶議檢并將午姓調(diào)為孝靜音霸或關(guān)思機(jī)麥,遲貿(mào)到圣或?qū)僭缤藛⒚看螌m罰款裂2蒸0乒元,歌無(wú)故胳不參軟加會(huì)濾議每每口次罰址款5搭0元元,必挪須做貓到有脅事請(qǐng)熱假,定并指泄派他勞人參云加會(huì)方議耳,會(huì)漂議中谷發(fā)現(xiàn)箭有手售機(jī)響系鈴每殖次罰荒款1禍0元螺。倘四算、乳在調(diào)樸度會(huì)右議上翅安排么的工琴作,棗各單淹位必?cái)y須無(wú)襖條件蝶接受筋,并來(lái)且按羨時(shí)完導(dǎo)成,滋如果勢(shì)拒絕鋒接受納任務(wù)跡或不猜按時(shí)較完成勞任務(wù)猛,出碧現(xiàn)一稈次對(duì)譽(yù)負(fù)責(zé)快人罰貧款1獵00狡元,板其中北包括民日常反生產(chǎn)仙中調(diào)籮度主愈任安迅排的滲臨時(shí)摟性任主務(wù)。資五歇、各熟單位往應(yīng)事傭先把鑒問(wèn)題走想清新楚,仙以便珠在會(huì)脹議上封一次亂性平供衡解謝決,塔做到主會(huì)議灰精練說(shuō),堅(jiān)關(guān)決杜當(dāng)絕會(huì)朽議的屢扯皮漫現(xiàn)象鳴。主調(diào)度悟室資抽料暢保存邁管理增制度聰〔一漠〕管帽理要壇求勝

1慈、根毅據(jù)?室煤礦滲平安仇規(guī)程碎?和通集團(tuán)初公司館總調(diào)筒度要禁求,鄰結(jié)合槐我礦湯實(shí)際帝情況框,礦次調(diào)度載室于裕每年斧年初嘆要將亮生產(chǎn)拜礦井國(guó)所用捕十留一襪張圖擋紙準(zhǔn)傲備齊軍全,反并且盡每月鈔進(jìn)行劈整理薄、檢澡查、易更新斗,保兆持所李收集激圖紙?jiān)瀑Y料般是最拉新,叨在實(shí)侍際應(yīng)夕用中葡如果塘還需球要其菜它圖羞紙,鳳也要躍準(zhǔn)備蟻齊全雹;訓(xùn)2、偷調(diào)度繼室要潮指派霜專人傷進(jìn)行耽圖紙倡資料施的管答理,御并建唇立“跌圖紙趁資料姿專題柿臺(tái)帳勞,臺(tái)直帳中扮要填禮寫清棉楚圖欄紙資期料的暗來(lái)源曬、上忽交人鴨姓名漆、接訓(xùn)收時(shí)渡間、貓報(bào)送幅時(shí)間征、接奴收人怕姓名想等信信息進(jìn)晃行嚴(yán)塘格管抗理;澡3、廈圖紙環(huán)資料料保管棗員要仆嚴(yán)格佳遵守閣?調(diào)才度室閘保密奴制度盆?的堪有關(guān)鄙規(guī)定擋,沒(méi)昨有相軋關(guān)領(lǐng)昂導(dǎo)簽息字或磨允許壓不得殃外借峽或查平看;抵4、菜圖紙華資料游需要嗚上傳媽和下驚閱時(shí)射,要唯由專虎人記計(jì)錄使異用的臟全過(guò)淺程,持并有固查閱鋼人簽紐字單暮;準(zhǔn)5、蠢保管夸員要襪熟練攻掌握炭各種桶圖紙績(jī)資料咸的相質(zhì)關(guān)情癥況,監(jiān)能夠磚應(yīng)付伍相關(guān)亦部門盆或領(lǐng)尸導(dǎo)的氏不定撞期查吃閱;預(yù)〔二筐〕考節(jié)核辯1、譯每年礙未按日規(guī)定效時(shí)間臂將圖題紙資次料準(zhǔn)約備齊寺全時(shí)頂,吼罰葛保管卷員1遷00患元;仿2、盛外閱桃或上擦傳未余及時(shí)穩(wěn)收回蔬時(shí),腥對(duì)保驗(yàn)管員壘進(jìn)行互10翠0元序處分決;比3、絲相關(guān)落單位亞或領(lǐng)昆導(dǎo)查焦閱使竹用未垂及時(shí)非提供巷和對(duì)心相關(guān)博工作逃造成階重大織影響界時(shí),畢對(duì)保辟管員育分別穴進(jìn)行幕10枕0元腸和3杯00帳員處訂罰;耳4、姻圖紙喉資料側(cè)管理葵過(guò)程暗中將封其丟前失和綠損壞阻時(shí),族對(duì)保漠管員子分別很進(jìn)行染50松0元鞠和3攝00茶元處佛罰;禽5、控保管寇員因屯顧暫鉗不能妄保管鼻圖紙譜資料賭,要弊由相誘關(guān)領(lǐng)浩導(dǎo)同轎意由勁其他網(wǎng)人代嬌管時(shí)場(chǎng),要襲做好奮交接襖工作折,否漿那么將傅按第雷3產(chǎn)條進(jìn)貪行處品罰。龜煤礦罩調(diào)度眉質(zhì)量蹦標(biāo)準(zhǔn)報(bào)化管拉理〔糕驗(yàn)收午〕管應(yīng)理制貌度第一條平安管理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井必須具備以下條件:

礦井無(wú)重大平安隱患或?qū)χ卮笃桨搽[患按照規(guī)定采取有效監(jiān)控措施,限期治理。

第二條平安管理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井分為三個(gè)等級(jí),考核標(biāo)準(zhǔn)如下:

一級(jí):考核評(píng)分在90分及以上。

二級(jí):考核評(píng)分在80分及以上。

三級(jí):考核評(píng)分在70分及以上.

第三條平安管理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評(píng)分方法見(jiàn)附表

平安管理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化總分100分,各檢查工程得分按照標(biāo)準(zhǔn)扣分,至單項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)分扣完為止。

附表:

平安管理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評(píng)分方法

一、檢查項(xiàng)目二、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)三、檢查方法四、評(píng)分方法

機(jī)構(gòu)設(shè)置〔10分〕

1.煤礦設(shè)置平安管理機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部平安監(jiān)督檢查工作;

2.煤礦設(shè)置專職部門或明確專門機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)頂板管理、機(jī)電、提升運(yùn)輸、“一通三防〞、地測(cè)防治水等專業(yè)的平安管理工作。受沖擊地壓〔礦震〕威脅的礦井,必須設(shè)專門的防沖機(jī)構(gòu)。

3.煤礦設(shè)置專職部門或明確專門機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)生產(chǎn)調(diào)度指揮、應(yīng)急值守等工作。

檢查有關(guān)機(jī)構(gòu)的設(shè)置文件,部門、單位有關(guān)職責(zé)規(guī)定。

相應(yīng)機(jī)構(gòu)未設(shè)置的,扣3分;部門職責(zé)不明確的,每項(xiàng)扣1分。

人員配備〔10分〕

膀1土.煤青礦內(nèi)帝部安斑全管雅理機(jī)并構(gòu),睡設(shè)專執(zhí)職主卸要負(fù)駐責(zé)人殖一名梅,并守由單魄位行草政副尸職擔(dān)輩任;穴設(shè)主悔任工秒程師撇〔技?xì)q術(shù)負(fù)辱責(zé)人火〕一互名;釘配備自分管濟(jì)煤礦怖主要騰專業(yè)搜〔采他掘、佳機(jī)電意、提召升運(yùn)任輸、雹通防火〕安深全監(jiān)好督檢電查的寸管理辦人員加。受垃水害遠(yuǎn)威脅涉及沖呈擊地糕壓威尺脅的矮礦井樓,應(yīng)乞配有視相應(yīng)猴平安臺(tái)監(jiān)督昨檢查狗人員焦。安恒全管貪理機(jī)霉構(gòu)的共專職退平安神管理皮人員塞總數(shù)鴨不少爺于礦織井從左業(yè)人娘員總懂?dāng)?shù)的被5‰嘉,且盜不得返少于巧7人墊;安緣全檢紫查工誦總數(shù)缸不少惱于井撓下從拔業(yè)人壽員總飲數(shù)的段3%悶。

逐2.譜煤礦猜企業(yè)笛配置碰采掘鐮、通蓋防、幸機(jī)電齊、地喜測(cè)防隊(duì)治水紅等專暫業(yè)副豎總工桌程師垃及部妄門技走術(shù)負(fù)械責(zé)人拍,并育在有去關(guān)機(jī)莖構(gòu)配誤備相釘應(yīng)的吼專職趟技術(shù)碑人員照。欲受沖稠?yè)舻仄骸埠诘V震稻〕威粱脅的冤礦井露必須豈配備錘防沖圓副總尺工程袍師及而專職蔥技術(shù)廢人員兇。

蛛3.幫有關(guān)泄平安表管理僅人員們、技來(lái)術(shù)人尿員應(yīng)里符合段上級(jí)造對(duì)煤夠礦從碰業(yè)人慚員準(zhǔn)緊入資遇格的鐮有關(guān)紐規(guī)定屋。

相查吩閱有唇關(guān)人辟員任才職文資件、報(bào)檔案妖資料腐。

倍未畜按規(guī)耗定設(shè)慧平安系管理扣機(jī)構(gòu)干主要扁負(fù)責(zé)請(qǐng)人、雷主任毛工程紹師〔肅技術(shù)為負(fù)責(zé)陡人〕智、采劇掘、資機(jī)電依、通湯防、恰防治繼水、縱防沖戚副總盒工程陪師的會(huì),每喂缺一燃職,古扣2燈分;電缺相姜應(yīng)部宵門技具術(shù)負(fù)量責(zé)人附的,閑每缺和一職縣,扣熄1分死;缺昨相應(yīng)阿專職丸技術(shù)卵人員壓的,襯每缺備一名傻,扣右0.饞5分忍。

尊安監(jiān)轎部門默管理項(xiàng)人員霧達(dá)不芬到規(guī)拳定要敗求的漂,每掉缺一劃名,雜扣1丹分;略平安院檢查盼工數(shù)熊量達(dá)桶不到漸要求輕的,推每缺刃一名存,扣浴0.懼5分匪。

飄全管抽理人濁員、著技術(shù)朗人員遠(yuǎn)未達(dá)明到煤厭礦從極業(yè)人址員準(zhǔn)裝入資率格制工度規(guī)犬定的溉,每管有一暴人,免扣0臣.5火分。

莫平安劫規(guī)章繭制度蔬〔壓20孩分棄〕

羊煤項(xiàng)礦必末須依短據(jù)法喉律法劉規(guī)、鑒國(guó)家利標(biāo)準(zhǔn)哈和行牢業(yè)標(biāo)醬準(zhǔn),題制定岔本單劫位的臟平安辣生產(chǎn)與規(guī)章居制度軋和操員作規(guī)廳程。濤平安執(zhí)生產(chǎn)田規(guī)章翠制度柄和操貌作規(guī)項(xiàng)程應(yīng)形當(dāng)涵帽蓋生腔產(chǎn)經(jīng)逢?duì)I的倒全過(guò)蟻程和桐全體綿從業(yè)殺人員均,并員結(jié)合篩實(shí)際吧定期斗分析鋼實(shí)施風(fēng)效果手,適走時(shí)修樣訂,懶具體馬制度紹包括我:

揉琴創(chuàng)1.緒平安越生產(chǎn)觀責(zé)任村制度區(qū)〔各烏級(jí)負(fù)蹦責(zé)人執(zhí)、職縱能機(jī)燕構(gòu)、棗各崗饅位安企全生搞產(chǎn)責(zé)戒任和煙義務(wù)乖〕;作2.收平安割會(huì)議詢制度廈;3襯.安攔全目責(zé)標(biāo)管薯理制勝度;弊4.絕安跡全投握入保行障及耕平安廈費(fèi)用枝提取紫和使怖用制洲度;思5.拼平安海質(zhì)量展標(biāo)準(zhǔn)遍化管群理制佩度;賢6.汗平安用教育慎與培真訓(xùn)制醋度;尤7.察隱撥患排囑查治樂(lè)理制絨度;筆8.博平安膽監(jiān)督保檢查拳制度暑;9年.安跪全技敏術(shù)審灶批制果度;槽10奶.礦材用設(shè)拍備器沉材使軌用管會(huì)理制征度;矮11籃.重察大危兄險(xiǎn)源蟻檢測(cè)小、監(jiān)頑控、明管理展制度濤;1辭2.嫂礦尖井主沙要災(zāi)謹(jǐn)害預(yù)瓶防制勤度;提13格.生循產(chǎn)安風(fēng)全事彩故應(yīng)鍵急救規(guī)援制掛度;諸14市.安省全獎(jiǎng)演懲和徒責(zé)任理追究猾制度沖;1市5.爸入井砍人員伶管理爹制度系;1只6.輕平安謙舉報(bào)蜂制度婚;1日7.銜管理馬人員文下井檔及帶朵班制撕度;潮18僻.安廁全操雖作管役理制撓度;羽19圈.禍勞動(dòng)代防護(hù)日用品戲配備屋和管瀉理制遭度;鹽20華.特述種作鑰業(yè)人堡員管帽理制族度;既21向.生爛產(chǎn)安覆全事勢(shì)故報(bào)庭告、歲搶救誕和分許析處須理制此度;各22仗.上淋級(jí)規(guī)婆定必伴須制偏定的飄其他帥平安線規(guī)章義制度皺和企逢業(yè)應(yīng)側(cè)建立齡的安史全制院度。

鄙煤礦持平安里規(guī)章禾制度紐應(yīng)滿刑足以巴下要啄求:白①符淋合相蹈關(guān)法飼律、這法規(guī)尖、規(guī)堤章、船規(guī)程袍、標(biāo)挽準(zhǔn)及建上級(jí)香有關(guān)嘗規(guī)定拴;②晌內(nèi)容桂具體熱、責(zé)臣任明蜻確,晶能夠秀對(duì)照秀執(zhí)行刪和檢凝查,敏有針遺對(duì)性窮和可興操作慕性;雜③以做正式較文件桂發(fā)布走,并許確保賴其能陳夠約煉束涉戒及到賢的部鵝門和遙人員微。

烤查騙閱有蜓關(guān)制虜度規(guī)后定,愛(ài)發(fā)布伏文件伯,檢巨查有梨關(guān)制涼度落嗽實(shí)情間況。

鐵每宏缺一嗽項(xiàng)制卸度扣段2分耽;制秧度不架符合聲上級(jí)免規(guī)定證要求脾的,氧每項(xiàng)嚴(yán)扣1剪分。

憤平安傷費(fèi)用座提取毒及使齊用舉〔鑼10腸分效〕

沒(méi)1雁.趁嚴(yán)格總執(zhí)行脫國(guó)家譜有關(guān)碑平安跪費(fèi)用毛提取喂使用乎的規(guī)從定,圖落實(shí)和平安糠投入男保障甘及安駕全費(fèi)炮用提扣取和城使用資制度題。

享2.控按規(guī)繁定確融定安獲全費(fèi)度用提黎取標(biāo)兄準(zhǔn),虛并按松規(guī)定沒(méi)報(bào)有藍(lán)關(guān)部貼門備裝案。

排3.鞠制謀定安飾全費(fèi)廊用年面度使艷用計(jì)徒劃,姓對(duì)安然全費(fèi)而用按抓已確瞎定標(biāo)劃準(zhǔn)及艦時(shí)、桐足額鐵提取魄,并吊按照迎規(guī)定殊使用撫范圍鏟支出梳,做但到專乘戶存俊儲(chǔ)、圖??蠲魧S妹?。

許4.待建立形有關(guān)買平安進(jìn)費(fèi)用火工程加管理豬臺(tái)帳乖,做硬到賬蘆、物辮相符煤,項(xiàng)輛目完諒成要寒進(jìn)行權(quán)驗(yàn)收砌,并帶有驗(yàn)誕收記程錄。

雖5.羅風(fēng)險(xiǎn)營(yíng)抵押匹金的腰存儲(chǔ)升和使碰用符老合?汁煤礦帳企業(yè)晴平安租生產(chǎn)幸風(fēng)險(xiǎn)前抵押賠金管引理暫叼行辦恩法?東規(guī)定才。

誕〔1泊〕獅檢查潛對(duì)上徒級(jí)規(guī)主定及寇本單耕位有命關(guān)制犁度的逮貫徹件落實(shí)苦情況蜓。

償〔2雞〕徹查閱沒(méi)煤礦稀確定過(guò)平安臺(tái)費(fèi)用嗎提取惹標(biāo)準(zhǔn)靈的文階件。

租〔3蠢〕榮查閱極年度抖平安謝費(fèi)用拋方案造,查慚閱財(cái)秤務(wù)專奸戶提懇取、墨使用揀、結(jié)雀余管兆理帳避目?!?〕查閱平安費(fèi)用工程管理臺(tái)帳,有關(guān)驗(yàn)收記錄、資料。

1.不落實(shí)上級(jí)有關(guān)規(guī)定,未確保平安投入的,扣5分;

2.未明確平安費(fèi)用提取標(biāo)準(zhǔn),并按規(guī)定進(jìn)行備案的,扣2分;

3.無(wú)平安費(fèi)用年度提取使用方案的,扣2分;未按方案及時(shí)、足額提取平安費(fèi)用的,扣1分;無(wú)專戶存儲(chǔ)賬目扣2分;平安費(fèi)用在規(guī)定范圍外支出的,每項(xiàng)扣2分。平安費(fèi)用提取、使用、結(jié)余賬目每有一處不符合要求,扣1分。

4.無(wú)平安費(fèi)用工程管理臺(tái)帳的,扣2分;賬、物管理不符的,每處扣1分,工程未驗(yàn)收的,每項(xiàng)扣1分。

5.未按規(guī)定存儲(chǔ)和使用平安風(fēng)險(xiǎn)抵押金的,扣2分。隱患排查治理〔15分〕

1.落實(shí)上級(jí)有關(guān)隱患排查治理的規(guī)定,建立并逐級(jí)落實(shí)從主要負(fù)責(zé)人到有關(guān)部門、人員的隱患排查治理責(zé)任制。

2.煤礦主要負(fù)責(zé)人每月至少組織進(jìn)行一次由單位技術(shù)負(fù)責(zé)人、有關(guān)部門和技術(shù)人員參加的隱患排查;對(duì)排查出的事故隱患,根據(jù)事故隱患分級(jí)、分類標(biāo)準(zhǔn),分別確定級(jí)別和類別;建立事故隱患排查治理臺(tái)帳和重大隱患信息檔案,對(duì)重大平安隱患應(yīng)按規(guī)定上報(bào)有關(guān)部門,并采取相應(yīng)平安措施。

3.對(duì)于排查出的一般事故隱患,由現(xiàn)場(chǎng)平安管理人員或者有關(guān)人員立即組織整改。

對(duì)重大事故隱患,由煤礦主要負(fù)責(zé)人組織制定并實(shí)施重大隱患治理方案,治理方案內(nèi)容符合上級(jí)要求并按規(guī)定審批。

4.對(duì)治理結(jié)束的事故隱患,應(yīng)組織進(jìn)行驗(yàn)收,驗(yàn)收合格的隱患進(jìn)行銷號(hào)處理。

〔1〕查閱各級(jí)管理人員、部門、有關(guān)人員的隱患排查治理責(zé)任制。

〔2〕查閱月度隱患排查記錄,臺(tái)帳、檔案、隱患上報(bào)文件,所采取相應(yīng)平安措施記錄。

〔3〕查閱有關(guān)隱患治理方案。

〔4〕查閱隱患排查治理檔案、登記表、驗(yàn)收記錄。

①未逐級(jí)建立隱患排查治理責(zé)任制的,扣2分,責(zé)任不明確的,每處扣0.1分。

②月度未按規(guī)定組織隱患排查的,每次扣3分;隱患未分級(jí)、分類的,每條扣1分;未建立隱患登記臺(tái)帳的和重大隱患信息檔案的,扣3分;隱患排查治理監(jiān)控臺(tái)帳記錄及重大隱患信息檔案不全的,每條扣0.2分。未按規(guī)定上報(bào)重大平安隱患的,每條扣1分;對(duì)重大平安隱患未按規(guī)定采取措施的,每條扣3分。

③對(duì)重大隱患未按規(guī)定制定治理方案并按期實(shí)施的,每條扣3分;隱患治理方案不符合規(guī)定要求的,每處扣1分。

④隱患治理結(jié)束后未驗(yàn)收的,每條扣1分;未做銷號(hào)處理的,每條扣0.5分。

應(yīng)急預(yù)案〔10分〕

1.煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位平安生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案編制導(dǎo)那么?、?生產(chǎn)平安事故應(yīng)急預(yù)案管理方法?〔國(guó)家安監(jiān)總局令第17號(hào)〕等上級(jí)有關(guān)規(guī)定,制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。

2.應(yīng)急預(yù)案按照規(guī)定進(jìn)行評(píng)審、備案、發(fā)布,按照規(guī)定及時(shí)進(jìn)行修訂。

3.煤礦應(yīng)該對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行應(yīng)急培訓(xùn),使有關(guān)人員了解應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容,熟悉應(yīng)急職責(zé)、應(yīng)急程序和崗位應(yīng)急處置方案。

4.根據(jù)本單位的事故預(yù)防重點(diǎn),每年至少組織一次綜合應(yīng)急預(yù)案演練或者專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案演練,每半年至少組織一次現(xiàn)場(chǎng)處置方案演練。應(yīng)急演練前應(yīng)編制演練方案,應(yīng)急演練結(jié)束后應(yīng)編寫評(píng)估報(bào)告。

〔1〕查閱單位有關(guān)事故應(yīng)急預(yù)案等資料。

〔2〕查閱有關(guān)預(yù)案評(píng)審資料、意見(jiàn),預(yù)案發(fā)布文件,修訂記錄。

〔3〕查閱從業(yè)人員平安培訓(xùn)檔案、檢查有關(guān)崗點(diǎn)的現(xiàn)場(chǎng)處置方案學(xué)習(xí)、掌握情況。

〔4〕查閱有關(guān)應(yīng)急演練方案、評(píng)估報(bào)告。

①應(yīng)急預(yù)案不全,存在重大危險(xiǎn)源或主要事故類型未制定專項(xiàng)預(yù)案的,每缺一項(xiàng)預(yù)案,扣2分;危險(xiǎn)性大的重要崗點(diǎn),缺現(xiàn)場(chǎng)處置方案的,每處扣1分。

應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容不符合有關(guān)規(guī)定要求的,每處扣0.5分;信息有錯(cuò)誤的,每處扣0.2分;預(yù)案之間不銜接,相互矛盾的,每項(xiàng)扣1分。

②未按規(guī)定對(duì)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行評(píng)審、修訂的,每件預(yù)案扣1分;未按規(guī)定對(duì)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行備案的,扣1分。

③未對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行應(yīng)急培訓(xùn)的,每人次扣0.1分。

④未按規(guī)定組織綜合預(yù)案或?qū)m?xiàng)預(yù)案演練、現(xiàn)場(chǎng)處置方案演練的,扣2分;演練無(wú)方案及演練后未編寫評(píng)估報(bào)告的,每次扣1分。

平安培訓(xùn)〔15分〕

1.有年度平安教育培訓(xùn)工作意見(jiàn)、平安培訓(xùn)方案,明確平安培訓(xùn)方式、方法、平安教育內(nèi)容和重點(diǎn),并按方案認(rèn)真實(shí)施。

2.每季度對(duì)單位平安培訓(xùn)開(kāi)展情況至少進(jìn)行一次檢查總結(jié),對(duì)查出問(wèn)題制訂措施,整改落實(shí);年終對(duì)平安培訓(xùn)工作進(jìn)行總結(jié)表彰。

3.建立健全從業(yè)人員平安培訓(xùn)檔案,實(shí)現(xiàn)一人一檔,詳細(xì)、準(zhǔn)確記錄培訓(xùn)考核情況。

煤礦主要負(fù)責(zé)人、平安管理人員、特種作業(yè)人員按照規(guī)定參加平安培訓(xùn),并取得相應(yīng)資格證書,特種作業(yè)人員持證上崗。

煤礦其他從業(yè)人員按規(guī)定接受平安培訓(xùn)并考核合格,前方能上崗。

從業(yè)人員在本單位內(nèi)調(diào)整工作崗位或離崗一年以上重新上崗時(shí),應(yīng)當(dāng)重新接受平安培訓(xùn)。

煤礦實(shí)施新工藝、新技術(shù)或者使用新設(shè)備、新材料時(shí),應(yīng)當(dāng)對(duì)有關(guān)從業(yè)人員重新進(jìn)行有針對(duì)性的平安培訓(xùn)。

4.煤礦有培訓(xùn)基地,加強(qiáng)培訓(xùn)師資建設(shè),充實(shí)必要的師資力量,培訓(xùn)條件到達(dá)上級(jí)規(guī)定要求。

5.保證本單位平安教育與培訓(xùn)工作所需資金。

〔1〕查閱單位年度平安培訓(xùn)工作意見(jiàn)、平安培訓(xùn)方案,檢查方案執(zhí)行情況。

〔2〕檢查季度平安教育活動(dòng)記錄、整改措施,年度平安培訓(xùn)工作表彰決定。

〔3〕查閱單位平安培訓(xùn)檔案。有關(guān)人員平安資格證書,現(xiàn)場(chǎng)抽查特種作業(yè)人員持證上崗情況。

〔4〕查閱單位平安培訓(xùn)資金方案及其落實(shí)情況。

①無(wú)年度平安培訓(xùn)工作意見(jiàn)、平安培訓(xùn)方案的,分別扣2分;未按照方案認(rèn)真執(zhí)行的,每項(xiàng)扣0.5分。

②季度內(nèi)未組織平安培訓(xùn)檢查的扣2分,對(duì)查出問(wèn)題無(wú)整改措施的扣1分;年度未對(duì)平安培訓(xùn)工作總結(jié)表彰的扣2分。

③未建立平安培訓(xùn)檔案的,扣5分,未實(shí)現(xiàn)一人一檔的,扣1分;平安培訓(xùn)檔案記錄不全、不詳細(xì)、不準(zhǔn)確的,每人次扣0.1分。

“三項(xiàng)崗位人員〞未經(jīng)平安培訓(xùn)合格、取得相應(yīng)資格證書上崗的,每人次扣2分。煤礦其他從業(yè)人員未按規(guī)定參加培訓(xùn)的,每人次扣1分。

④無(wú)培訓(xùn)基地的,扣3分;培訓(xùn)基地師資、辦學(xué)條件不符合上級(jí)規(guī)定要求的,扣0.5分。

⑤單位未落實(shí)和確保平安教育培訓(xùn)工作所需資金的,扣3分。

調(diào)度通訊〔10分〕

1、礦井必須安裝井下調(diào)度通訊系統(tǒng)。通訊設(shè)備、小型電器〔通訊〕、線纜必須有產(chǎn)品合格證、入網(wǎng)許可證、礦用產(chǎn)品平安標(biāo)志。

2、健全各種管理規(guī)章制度。規(guī)章制度應(yīng)包括維護(hù)人員、值班人員崗位責(zé)任制,設(shè)備平安操作規(guī)程,交接班制度,周期維護(hù)試驗(yàn)制度,防火制度等,并嚴(yán)格落實(shí)。

3、調(diào)度安裝數(shù)量及場(chǎng)所必須符合要求。主副井井底車場(chǎng)、運(yùn)輸調(diào)度室〔站〕、變電所、上下山絞車房、水泵房、帶式輸送機(jī)集中控制硐室等主要機(jī)電設(shè)備硐室和采掘工作面;?年度災(zāi)害預(yù)防和處理方案?中明確要求的地點(diǎn)等;單位主要負(fù)責(zé)人及分管平安生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人辦公室,與井下平安生產(chǎn)工作有關(guān)的主要科室、醫(yī)院〔衛(wèi)生所〕、車隊(duì)等,必須安裝調(diào)度,并能與礦調(diào)度室等部門直接聯(lián)系。井下不得并接。

4、調(diào)度通訊系統(tǒng)平安設(shè)施齊全、可靠。通訊設(shè)備交流電源必須裝設(shè)防雷保護(hù)裝置;入井調(diào)度必須全部經(jīng)過(guò)平安隔離柵;通信線路必須在入井處裝設(shè)熔斷器和防雷電裝置;接地保護(hù)系統(tǒng)完善,接地電阻阻值符合調(diào)度交換機(jī)設(shè)計(jì)安裝要求。

5、系統(tǒng)功能齊全,性能良好。調(diào)度臺(tái)的強(qiáng)插、強(qiáng)拆、集呼、群呼、會(huì)議等功能完善、可靠,符合設(shè)計(jì)要求;通話質(zhì)量應(yīng)清晰無(wú)斷續(xù)、無(wú)雜音;必須配備錄音系統(tǒng);調(diào)度交換設(shè)備的主要板卡及電源系統(tǒng)必須采用熱備份運(yùn)行模式,后備蓄電池容量符合平安運(yùn)行要求。

6.煤礦企業(yè)要建立健全煤礦井下無(wú)線通訊系統(tǒng)和井下作業(yè)人員管理系統(tǒng)、,為井下平安生產(chǎn)管理人員配備無(wú)線通訊工具,實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)井下作業(yè)人員的行動(dòng)軌跡。系統(tǒng)產(chǎn)品必須具有礦用產(chǎn)品平安標(biāo)志,井下設(shè)備具有防爆合格證。系統(tǒng)的安裝、使用、管理符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定?!?〕現(xiàn)場(chǎng)檢查調(diào)度通訊系統(tǒng),檢查有關(guān)證件?!?〕查閱有關(guān)制度,規(guī)程。

〔3〕現(xiàn)場(chǎng)檢查井下調(diào)度安裝情況,查閱災(zāi)害防方案。

〔4〕現(xiàn)場(chǎng)檢查調(diào)度通訊系統(tǒng)的各類平安設(shè)施、保護(hù)

〔5〕現(xiàn)場(chǎng)檢查調(diào)度通訊系統(tǒng)功能,設(shè)備配置等(6)現(xiàn)場(chǎng)檢查煤礦井下無(wú)線通訊系統(tǒng)及人員定位系統(tǒng)的裝備、使用、管理情況,查閱有關(guān)證書、合格證。

1.井下調(diào)度通訊系統(tǒng)設(shè)備、線纜等無(wú)合格證、入網(wǎng)許可證、礦用產(chǎn)品平安標(biāo)志的,每有一項(xiàng),扣2分。

2各類規(guī)章制度不全的每缺一項(xiàng)扣1分;未貫徹落實(shí)的,每項(xiàng)扣0.5分。

3井下調(diào)度數(shù)量缺乏的,每缺一部扣0.5分,有一處通話不正???.5分。

4.調(diào)度通訊系統(tǒng)平安設(shè)施、保護(hù)裝置不全的,缺一項(xiàng)扣1分;安設(shè)不合格或不完好的,每處扣0.5分。

5.調(diào)度通訊系統(tǒng)功能不完善的,每缺一種功能扣1分。質(zhì)量達(dá)不到要求的,每項(xiàng)扣0.5分;無(wú)錄音系統(tǒng)的,扣1分;調(diào)度交換設(shè)備的主要板卡未采用熱備份運(yùn)行模式的,扣1分;后備電池容量不符合平安運(yùn)行要求的,扣2分。

6.未按照規(guī)定建立井下無(wú)線通訊和井下作業(yè)人員管理系統(tǒng)的,扣5分;未向井下平安生產(chǎn)管理人員配備無(wú)線通訊工具的,每有一人次扣0.1分;未實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)井下作業(yè)人員行動(dòng)軌跡的,扣1分;井下作業(yè)人員管理系統(tǒng)和井下無(wú)線通訊系統(tǒng)無(wú)規(guī)定平安標(biāo)志、防爆合格證的,扣2分;系統(tǒng)安裝、使用、管理不符合標(biāo)準(zhǔn)要求的,每處扣0.5分。調(diào)度室業(yè)務(wù)保安制度1、及時(shí)、準(zhǔn)確地傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門平安生產(chǎn)的指令、通知、通報(bào)的電文,并堅(jiān)決貫徹執(zhí)行。2、嚴(yán)格按照煤礦平安規(guī)程、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程及措施指揮協(xié)調(diào)生產(chǎn),真正做到不違章調(diào)度,不違章指揮。3、在平安和生產(chǎn)發(fā)生矛盾時(shí),生產(chǎn)要無(wú)條件地服從平安。4、認(rèn)真抓好開(kāi)工前、生產(chǎn)中、收工后的平安匯報(bào)工作,仔細(xì)聽(tīng)取現(xiàn)場(chǎng)工作人員的匯報(bào),詳細(xì)詢問(wèn)平安生產(chǎn)情況,同時(shí)做好事故匯報(bào)記錄。凡發(fā)現(xiàn)平安隱患,要積極催促按章處理。重大隱患及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)和平安部門匯報(bào)。5、凡在生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生重大災(zāi)害及事故,要迅速掌握受災(zāi)情況,按事故匯報(bào)程序向領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門匯報(bào),并按照領(lǐng)導(dǎo)指示,調(diào)動(dòng)人力、車輛、物資等進(jìn)行搶救。同時(shí),按規(guī)定程序報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審核和向上級(jí)業(yè)務(wù)部門匯報(bào)。6、積極深入井下、深入現(xiàn)場(chǎng),了解生產(chǎn)情況,掌握第一手資料。按時(shí)參加礦召開(kāi)的各種平安例會(huì)及平安質(zhì)量檢查,按領(lǐng)導(dǎo)要求參與有關(guān)平安生產(chǎn)事故的分析、追查和處理工作。調(diào)度室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度〔一〕組織機(jī)構(gòu)組

長(zhǎng):生產(chǎn)副礦長(zhǎng)成

員:調(diào)度主任、調(diào)度副主任、主任工程師參加培訓(xùn)人員:調(diào)度室全體人員〔二〕實(shí)施方案及要求

1、由專人制定出培訓(xùn)方案,方案包括培訓(xùn)人員名單、培訓(xùn)具體安排情況、培訓(xùn)課程和培訓(xùn)形式等內(nèi)容;

2、培訓(xùn)形式采取內(nèi)部培訓(xùn)和外部培訓(xùn)的形式,內(nèi)部培訓(xùn)包括組織學(xué)習(xí)和課堂教學(xué)以及學(xué)員自學(xué)等,外部培訓(xùn)包括組織人員到兄弟礦或其他外單位參觀學(xué)習(xí)等;

3、教材選擇:應(yīng)選擇與煤礦平安生產(chǎn)緊密結(jié)合的平安生產(chǎn)有關(guān)法律法規(guī)、礦井生產(chǎn)各系統(tǒng)相關(guān)專業(yè)知識(shí)、集團(tuán)公司和礦出臺(tái)的相關(guān)文件、規(guī)定等;

4、對(duì)參加培訓(xùn)人員的要求:〔1〕要求調(diào)度室全體人員均參加培訓(xùn);〔2〕所有人員必須按照培訓(xùn)方案規(guī)定時(shí)間進(jìn)行培訓(xùn);〔3〕各班班組長(zhǎng)必須協(xié)調(diào)好人員培訓(xùn)與正常工作的關(guān)系,不能影響正常生產(chǎn);〔4〕參加培訓(xùn)人員不能無(wú)顧缺課。

5、培訓(xùn)方案中要制定出人員簽到表、期中、欺末考試內(nèi)容等。〔三〕獎(jiǎng)罰

1、無(wú)顧不參加培訓(xùn)者,罰本人200元,并在全體調(diào)度員會(huì)議進(jìn)行通報(bào)批評(píng);

2、在培訓(xùn)期間,參加培訓(xùn)人員不得遲到、早退,否那么罰當(dāng)事人一次100元;

3、培訓(xùn)期滿不合格者,罰當(dāng)事人200元,并進(jìn)行補(bǔ)考;

4、調(diào)度室將對(duì)培訓(xùn)期間涌現(xiàn)出的優(yōu)秀員工進(jìn)行相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。電文管理制度〔一〕管理要求1、調(diào)度室要指派專人收集、記錄、管理上傳、下閱所有電文,詳細(xì)填寫電文的來(lái)源、主要內(nèi)容、收集時(shí)間、上傳下達(dá)時(shí)間以及姓名;2、調(diào)度室要建立健全電文管理專題臺(tái)帳,要求臺(tái)帳簡(jiǎn)單明了能夠合理反映電文的真實(shí)運(yùn)行情況;3、要求保管員能夠熟練掌握每個(gè)電文內(nèi)容,了解相關(guān)情況,能夠及時(shí)上傳下達(dá);4、所以電文必須經(jīng)調(diào)度主任簽字認(rèn)可,方可執(zhí)行,下閱電文執(zhí)行誰(shuí)查閱誰(shuí)簽字原那么,并進(jìn)行記錄;5、在執(zhí)行過(guò)程中,電文管理員必須每月進(jìn)行自查,查明電文的現(xiàn)狀,便于查閱;6、在管理過(guò)程中,班組長(zhǎng)及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)必須進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo),要做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

〔二〕考核1、電文臺(tái)帳無(wú)記錄或記錄不全時(shí),一次扣管理員100元;2、電文經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)查閱后未簽字認(rèn)可時(shí),一次罰責(zé)任人100元;3、電文收集、上傳未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行時(shí),一次罰責(zé)任人200元;4、在電文運(yùn)行過(guò)程中發(fā)生喪失、損害時(shí),罰責(zé)任人500元。調(diào)度室“三匯報(bào)〞制度主要內(nèi)容問(wèn)題匯報(bào)主要包括:礦井生產(chǎn)當(dāng)日產(chǎn)量、重點(diǎn)工程工程完成情況、生產(chǎn)過(guò)程中存在問(wèn)題和采取的措施等相關(guān)平安生產(chǎn)內(nèi)容;事故匯報(bào)主要包括:當(dāng)日平安生產(chǎn)較大或重大事故匯報(bào)、影響生產(chǎn)主要系統(tǒng)正常運(yùn)行事故匯報(bào)、礦井大面積停風(fēng)停電匯報(bào)、特重大事故匯報(bào)直接進(jìn)入生產(chǎn)調(diào)度應(yīng)急響應(yīng)進(jìn)行處理;變化匯報(bào)主要包括:次日變化匯報(bào)、礦井平安生產(chǎn)日變化情況匯報(bào)、一周變化匯報(bào)、重點(diǎn)工程工程變化匯報(bào)等相關(guān)礦井變化情況。管理要求必須建立“三匯報(bào)〞管理專題臺(tái)帳,并設(shè)專人進(jìn)行管理;匯報(bào)過(guò)程中采用或發(fā)電子郵件形式進(jìn)行匯報(bào);要求在每日下午十七點(diǎn)前向公司總調(diào)度匯報(bào),并有相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字認(rèn)可;相關(guān)管理人員必須按照本規(guī)定進(jìn)行匯報(bào),否那么對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行一次100元的處分。監(jiān)測(cè)監(jiān)控異常狀態(tài)下定時(shí)匯報(bào)制度為了防止在監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)斷傳情況下,瓦斯、CO等有害氣體監(jiān)測(cè)不到的空擋區(qū)間,監(jiān)管部門無(wú)從了解情況,在這盲點(diǎn)期間,預(yù)防造成不必要的事故,特制定如下制度。

1、當(dāng)監(jiān)測(cè)監(jiān)控發(fā)生異常狀態(tài)時(shí),通防辦值班人員要立即派人到現(xiàn)場(chǎng)處理,并及時(shí)向調(diào)度室匯報(bào),知道原因時(shí)說(shuō)明原因。調(diào)度室接到匯報(bào)后,應(yīng)立即通知瓦檢隊(duì)派瓦檢員到現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè),并通知通防主管,并隨時(shí)了解現(xiàn)場(chǎng)情況。假設(shè)監(jiān)測(cè)監(jiān)控異常狀態(tài)在半小時(shí)—1小時(shí)內(nèi)無(wú)法恢復(fù),通防辦必須向調(diào)度室詳細(xì)說(shuō)明原因,并向總工、平安礦長(zhǎng)匯報(bào)該情況。在瓦斯、CO等有害氣體傳感器斷線期間,瓦檢員要隨時(shí)監(jiān)測(cè)瓦斯、CO等有害氣體情況,并每20分鐘向調(diào)度室匯報(bào)一次,一旦發(fā)生瓦斯、CO等有害氣體超限,調(diào)度室立即通知總工、平安礦長(zhǎng)、值班領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行處理,立即向公司總調(diào)匯報(bào),并跟蹤落實(shí),作好記錄,每20分鐘向公司總調(diào)匯報(bào)一次,并把斷傳原因說(shuō)明。

礦領(lǐng)導(dǎo)值班制度

一、目的為了進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)值班紀(jì)律,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)值班的責(zé)任心,確保全礦平安生產(chǎn),特制定“礦領(lǐng)導(dǎo)調(diào)度值班制度〞。

二、工作要求及考核方法

〔一〕、礦領(lǐng)導(dǎo)值班規(guī)定

1、值班人員實(shí)行24小時(shí)不間斷值班,值班時(shí)間為早8:00到次日早8:00時(shí)。

2、值班人員下井、吃飯實(shí)行組內(nèi)交替制,吃飯時(shí)間不得超過(guò)半小時(shí);下井檢查要分組,井上不得缺人,否那么按脫崗處理,脫崗每人次罰款100元。

3、值班組主值班,安排當(dāng)日有一人必須在調(diào)度臺(tái)值班,否那么罰值班領(lǐng)導(dǎo)200元,座臺(tái)人員脫崗一次罰100元。

4、值班期間凡出現(xiàn)平安生產(chǎn)方面的重大問(wèn)題,值班領(lǐng)導(dǎo)必須有人親臨現(xiàn)場(chǎng)組織指揮處理,確保平安生產(chǎn)的正常進(jìn)行。

5、值班人員一般情況不得離開(kāi)礦區(qū),因故離開(kāi)礦區(qū)或辦公室時(shí),必須向調(diào)度室講清自己所在位置及聯(lián)系方式,以便及時(shí)聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)私自離礦者罰款100元。

6、值班人員必須嚴(yán)格按安排的值班順序值班,不得替代,特殊情況向調(diào)度室說(shuō)明,否那么發(fā)現(xiàn)一次替代,罰雙方責(zé)任人各100元。

7、當(dāng)日值班人員因故不能值班時(shí),值班名單上排列的對(duì)應(yīng)位置人員應(yīng)上補(bǔ)下位,不得空崗,否那么按脫崗處理,罰責(zé)任人每次100元。

8、值班人員實(shí)行交接班、簽到考勤制度,負(fù)責(zé)填寫當(dāng)日值班記錄,通報(bào)值班情況,不得在家值班,凡不執(zhí)行以上者制度罰責(zé)任人100元。9、值班人員要保護(hù)值班設(shè)施,協(xié)同衛(wèi)生人員搞好室內(nèi)衛(wèi)生。

10、調(diào)度室負(fù)責(zé)對(duì)當(dāng)日值班人員的考核落實(shí)工作,堅(jiān)持每日對(duì)值班人員不定時(shí)查崗不少于兩次,并有記錄。

〔二〕、雙休日領(lǐng)導(dǎo)值班規(guī)定

1、業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)由調(diào)度室分組進(jìn)行雙休日值班。

2、值班當(dāng)日必須堅(jiān)持到調(diào)度室上、下午兩次簽到,并堅(jiān)持半日下井,半日在調(diào)度室或辦公室負(fù)責(zé)處理本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的工作。如不在調(diào)度室簽到,一次罰款50元。

3、雙休日值班領(lǐng)導(dǎo),業(yè)務(wù)部門八點(diǎn)下井,平安部門四點(diǎn)下井,礦領(lǐng)導(dǎo)值班零點(diǎn)下井。如雙休日值班與礦領(lǐng)導(dǎo)值班重復(fù),以領(lǐng)導(dǎo)值班為主。

4、臨時(shí)離開(kāi)崗位必須向調(diào)度室和安監(jiān)處同時(shí)請(qǐng)假。

5、井上值班,查崗由調(diào)度室考核,并把查崗情況以書面形式交調(diào)度室,在次日調(diào)度會(huì)通報(bào),下井由安監(jiān)處考核在次日調(diào)度會(huì)通報(bào)。

6、無(wú)故缺崗,脫崗或不下井,一次罰款100元。

〔三〕、基層隊(duì)組領(lǐng)導(dǎo)值班規(guī)定

1、隊(duì)組值班實(shí)行24小時(shí)不間斷值班,值班順序按各隊(duì)排定的值班表執(zhí)行,值班時(shí)間統(tǒng)一為早8:00到次日早8:00。

2、隊(duì)組值班隊(duì)干不得回家吃飯,吃飯時(shí)找人送飯或找一名本隊(duì)正式隊(duì)干代替,但吃飯時(shí)間不得超過(guò)半小時(shí),否那么按脫崗處理,罰款500元。

3、值班人員當(dāng)日值班時(shí),接聽(tīng)必須是值班隊(duì)干,否那么發(fā)現(xiàn)有一次他人代替接聽(tīng)罰100元。

4、值班期間,凡井上、下出現(xiàn)平安生產(chǎn)方面的重大問(wèn)題,值班隊(duì)干必須及時(shí)通知隊(duì)長(zhǎng),并派人到現(xiàn)場(chǎng)積極處理,確保平安生產(chǎn)順利進(jìn)行,落實(shí)一次無(wú)通知隊(duì)長(zhǎng)、或沒(méi)有采取措施處理,造成平安生產(chǎn)時(shí)間超過(guò)半小時(shí)的罰值班200元,超過(guò)一小時(shí)的罰500元。

5、值班人員不得離開(kāi)值班室,因事需要離開(kāi)值班室時(shí),必須向調(diào)度值班人員匯報(bào),并找一名正式隊(duì)干代替,否那么,查到私自離開(kāi)者罰款500元。

6、值班人員按各隊(duì)自己安排的值班表值班,不得替代,特殊情況需要交換的要向調(diào)度說(shuō)明,否那么,發(fā)現(xiàn)一次罰責(zé)任人200元。

7、值班隊(duì)干實(shí)行嚴(yán)格的交接班制度,做好當(dāng)日各項(xiàng)記錄,不得在家值班,否那么罰責(zé)任人300—500元。

8、調(diào)度室負(fù)責(zé)對(duì)當(dāng)日各隊(duì)值班隊(duì)干的落實(shí)考核工作,堅(jiān)持每日對(duì)各隊(duì)值班隊(duì)干不定時(shí)查崗不少于2次,并有記錄。

9、各隊(duì)值班如違反上述規(guī)定的,除給予本人處分外,同時(shí)對(duì)其隊(duì)長(zhǎng)同等處分,并在調(diào)度會(huì)通報(bào)。

三、附那么

1、本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行。

2、本規(guī)定解釋權(quán)歸生產(chǎn)調(diào)度室。礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度一、帶班下井規(guī)定1、帶班人員范圍:礦長(zhǎng),總工程師,生產(chǎn)礦長(zhǎng),機(jī)電礦長(zhǎng),平安礦長(zhǎng),礦長(zhǎng)助理,各副總。2、礦長(zhǎng)每月下井不少于12次,總工程、各副礦長(zhǎng)每月下井不少于16次,礦長(zhǎng)助理、各副總每月下井不少于18次。3、每月28日前,由調(diào)度室編制下月礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井安排表,上報(bào)與中煤金海洋公司調(diào)度室,并下發(fā)到所有帶班人員。4、帶班人員嚴(yán)格按照排定的班次進(jìn)行帶班,如遇特殊情況不能帶班時(shí),必須提前與其他帶班人員協(xié)商調(diào)換,并通知礦值班領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)禁私自調(diào)換,確保每班至少有一名礦領(lǐng)導(dǎo)帶班。5、帶班人員入井時(shí)間:早班7:40中班15:40夜班23:40,做到與工人同時(shí)下井,同時(shí)升井。6、帶班人員下井時(shí)必須攜帶人員定位傳感器,并在井口公示顯示帶班領(lǐng)導(dǎo)姓名。7、月度帶班完成情況,要在月初平安例會(huì)上進(jìn)行通報(bào),并在井口或礦宣傳欄進(jìn)行公示,接受群眾監(jiān)督。二、帶班人員職責(zé)1、帶班人員必須掌握當(dāng)班的平安生產(chǎn)狀況,即人員到崗情況,設(shè)備情況,生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境平安情況,生產(chǎn)任務(wù)完成情況等,對(duì)當(dāng)班的平安生產(chǎn)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。2、帶班人員必須做到:“兩同時(shí)〞,“三不放過(guò)〞。即與工人同下同上,三不放過(guò)即發(fā)現(xiàn)隱患和不平安行為不放過(guò),對(duì)平安隱患找不出原因不放過(guò),平安隱患得不到處理不放過(guò)。3、帶班人員必須堅(jiān)守崗位,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)場(chǎng)所,關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查巡視,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并組織消除事故隱患和險(xiǎn)情,要嚴(yán)格按“三大規(guī)程〞,及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定指揮生產(chǎn),及時(shí)制止違章違紀(jì)行為,嚴(yán)禁違章指揮,強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè),嚴(yán)禁超能力組織生產(chǎn)。4、認(rèn)真檢查各作業(yè)點(diǎn)的工作人員是否按操作規(guī)程執(zhí)行,有無(wú)違章作業(yè)現(xiàn)象,協(xié)調(diào)所在區(qū)域的各隊(duì)之間,各環(huán)節(jié)的關(guān)系,維護(hù)平安生產(chǎn)秩序。5、發(fā)生危及職工生命平安的重大隱患時(shí),帶班人員必須立即采取停產(chǎn)、撤人、排除隱患等緊急措施,并及時(shí)向礦調(diào)度室匯報(bào)。6、認(rèn)真做好交接班記錄,將本班平安生產(chǎn)情況,存在的問(wèn)題及處理情況,以及對(duì)下一班的檢查重點(diǎn)等,填寫在交接記錄薄中,同時(shí)在帶班記錄上如實(shí)填寫本班的平安生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)情況。三、考核1、由安監(jiān)站對(duì)帶班人員進(jìn)行考核,報(bào)礦長(zhǎng)審定后執(zhí)行。2、帶班人員擅離職守,一次罰款500元,無(wú)故未完成帶班次數(shù)的,罰款300元/次。3、帶班人員未與當(dāng)班員工同下同升井的,一律按違章論處,并視其情節(jié)輕重,必要時(shí)給予相應(yīng)的行政處分;造成事故的,按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)事故責(zé)任人的責(zé)任。4、未及時(shí)填寫帶班記錄、交接班記錄的,罰款200元/次。馬營(yíng)煤礦關(guān)于加強(qiáng)煤質(zhì)管理考核的通知礦屬各單位:根據(jù)集團(tuán)公司關(guān)于確保原煤質(zhì)量的要求,為努力提高原煤質(zhì)量,保證按質(zhì)按量完成公司下達(dá)的年

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論