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文檔簡(jiǎn)介
卓越團(tuán)隊(duì)的共同理念培訓(xùn)課件一.掌聲——愛的鼓勵(lì)
II:XXX
XXX
XXX
XO:II
二.問好——非常好!三.感覺——好極了!棒極了!爽極了!選組長(zhǎng)
企業(yè)教育訓(xùn)練的五個(gè)基本層次精神訓(xùn)練態(tài)度訓(xùn)練技能訓(xùn)練知識(shí)訓(xùn)練生存訓(xùn)練企業(yè)教育訓(xùn)練的五個(gè)基本層次訓(xùn)練層次針對(duì)問題相關(guān)內(nèi)容精神訓(xùn)練態(tài)度訓(xùn)練技能訓(xùn)練知識(shí)訓(xùn)練生存訓(xùn)練怎樣發(fā)揮潛能怎樣做好怎樣做怎么回事該做什么不該做什么潛能激發(fā)、心靈成長(zhǎng)、職業(yè)發(fā)展團(tuán)隊(duì)精神、企業(yè)文化等方面訓(xùn)練理論思維方式、心態(tài)、價(jià)值觀念、心理、人格修養(yǎng)、與人相處、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面訓(xùn)練各項(xiàng)必備技能及高級(jí)技能培訓(xùn)。包括職能類的各項(xiàng)技能及階層類的各項(xiàng)技能等了解公司產(chǎn)品、服務(wù)、市場(chǎng)、崗位專業(yè)等相關(guān)知識(shí)與信息。公司有關(guān)背景資料、規(guī)章制度、價(jià)值體系、評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)、崗位職責(zé)及工作環(huán)境的說明;晉升及處罰規(guī)則,基本生存及發(fā)展規(guī)律等。課程說明一:課程目的1、倡導(dǎo)積極思考2、培育團(tuán)隊(duì)共同的價(jià)值理念3、激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員內(nèi)在潛能4、塑造“積極向上,追求卓越”的企業(yè)文化課程說明二:期望收效1、期望通過課程,學(xué)員凡事都能以積極的心態(tài)思考問題、解決問題,而不再總是抱怨問題。2、期望課程中提出的九條成功的規(guī)律,即九大成功理念能轉(zhuǎn)化為員工的思想行為準(zhǔn)則,并成為企業(yè)的“口頭禪”。3、期望形成積極、樂觀、協(xié)調(diào)、融洽的工作氛圍。心理狀態(tài)
生理狀態(tài)成功的人生需要積極的心理狀態(tài)認(rèn)知
行為成功的規(guī)律之一
成功是因?yàn)閼B(tài)度成功的定義:
成功就是達(dá)成預(yù)期目標(biāo)成功的規(guī)律之一
成功是因?yàn)閼B(tài)度自我取向
態(tài)度:80%(包括積極、努力、信心、決心、恒心、雄心、愛心、責(zé)任心、意志力、勤奮等)后天訓(xùn)練技巧:13%(包括口才、人際關(guān)系、技能、創(chuàng)造力等)客觀因素其它:7%(運(yùn)氣、機(jī)遇、環(huán)境、天賦、背景等)成功的規(guī)律之一
成功是因?yàn)閼B(tài)度■
態(tài)度與技巧是因果關(guān)系成功的規(guī)律之一
成功是因?yàn)閼B(tài)度成功的公式:成功=1%天賦+99%的汗水成功的規(guī)律之一
成功是因?yàn)閼B(tài)度啟迪:人與人之間的差別,一開始就是思考問題的方式不同。交流研討一成功是因?yàn)閼B(tài)度案例:1、關(guān)于你自己的;2、關(guān)于你身邊的同事、朋友或親人的;3、關(guān)于公認(rèn)的成功人物或失敗人士的。分析:你或他們?yōu)槭裁磿?huì)成功?或?yàn)槭裁磿?huì)不成功?其中的客觀因素、技巧因素、態(tài)度因素各是什么?結(jié)論:?成功是因?yàn)閼B(tài)度改變,會(huì)遵循一定的軌跡即:結(jié)果決定于行為,行為決定于態(tài)度,態(tài)度決定于信念,信念決定于自我期望。成功的規(guī)律之二
我是我認(rèn)為的我信念期望態(tài)度行為結(jié)果(注重結(jié)果)成功的規(guī)律之二
我是我認(rèn)為的我積極思維者,得到積極的結(jié)果;消極思維者,得到消極的結(jié)果;有什么樣的思考問題的方法,就會(huì)有什么樣的人生。在自己的心目中,你認(rèn)為自己是什么,最終,你就會(huì)是什么。因?yàn)?,我是我認(rèn)為的我。我們是我們認(rèn)為的我們交流研討二我是我認(rèn)為的我請(qǐng)分析有下列思維方式的每一類人的“改變的軌跡”:成功是少數(shù)人的事情槍打出頭鳥人心是險(xiǎn)惡的對(duì)得起這份工資就行了不要太勉強(qiáng)自己了別人行,我為什么不行命運(yùn)在自己的手里不成功,便成仁成功者找方法,失敗者找借口付出皆有回報(bào)(走自已的路、讓別人去說)成功規(guī)律之三
我是一切的根源叔本華的名言:
事物的本身并不影響人,人們只受對(duì)事物看法的影響。ABC情緒理論基本假設(shè):人的情緒主要根源于自己的信念以及他對(duì)該事物的評(píng)價(jià)與解釋。結(jié)論:事物的本身并不影響人,人們只受對(duì)事物看法的影響。ABCB1C1B2C2成功規(guī)律之三
我是一切的根源失敗的誤區(qū)(陷阱):1、成功是一件說不清的事情;2、成功是少數(shù)人的事;3、“不以成敗論英雄”;4、“人不為己,天誅地滅”;5、槍打出頭鳥;6、多一事,不如少一事;7、從來不肯吃虧……..交流研討三我是一切的根源請(qǐng)運(yùn)用“ABC情緒理論”來分析下列事件可能出現(xiàn)的“ABC模式”:我是一切的根源出門拜訪顧客時(shí),正遇到天下大雨有強(qiáng)勁的對(duì)手加入競(jìng)爭(zhēng)行列自己辛辛苦苦,但沒得到上司的贊賞公司人才流失嚴(yán)重你被公司辭退下屬不聽話乒乓球
游戲說明1、游戲分三人一組,角色:A、B1、B2。
座位如圖所示:2、A向B1、B2說一日常工作生活中的發(fā)生在自己身上較典型的事件。如“這個(gè)月又沒有完成業(yè)績(jī)”,“建議被上司否決了”,“我終于加薪了”等。3、首先,B1盡量向A說一些消極的話,給出一些消極的建議,使A
作出消極的反應(yīng)。4、接下來,B2盡量向A說一些積極的話,給出一些積極的建議,使
A作出積極的反應(yīng)。5、游戲共進(jìn)行三輪,讓每一個(gè)人都分別承擔(dān)一次A、B1、B2角色。6、結(jié)束后,互相分享游戲感受,每一輪角色扮演共一分半左右,分享5分鐘,整個(gè)游戲時(shí)間控制在10分鐘左右。
成功規(guī)律之四:
不是不可能,只是暫時(shí)沒有找到方法九點(diǎn)
游戲說明用4段直線,將這九個(gè)點(diǎn)一筆連起來用3段直線,將這九個(gè)點(diǎn)一筆連起來用1段直線,將這九個(gè)點(diǎn)一筆連起來成功規(guī)律之四
不是不可能,只是暫時(shí)沒有找到方法啟迪:成功者找方法,失敗者找借口。所有的事情都是可能的,只是我們暫時(shí)還沒有找到方法。快樂基金
游戲規(guī)則1、此游戲請(qǐng)盡量號(hào)召公司全員或你的部門全員一起參與。2、設(shè)立一項(xiàng)“快樂基金”。3、基金的用途:可設(shè)定為大家小娛樂的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。4、基金存放處:最好是一個(gè)公開擺放的儲(chǔ)錢罐。5、基金的來源:參與成員每說一次“不可能”立即處以“罰款”1元(錢數(shù)多少可由大家共同認(rèn)定)。交流研討四類似的“不可能”式案例,請(qǐng)繼續(xù)列舉,繼續(xù)改變表述方式……案例1:反:我不可能做事面面俱到。正:我不是不可能把這事做得面面俱到,只是暫時(shí)還沒有找到面面俱到的方法。案例2:反:老板,這件事是不可能在這么短的時(shí)間里完成的。正:老板,這件事不是不可能如期完成,只是暫時(shí)我還沒有找到方法。不是不可能,只是暫時(shí)沒有找到方法疊羅漢
游戲規(guī)則1、每小組圍成一個(gè)圈,每組人數(shù)以10-20人為佳。2、每圈從中任一個(gè)人開始作自我介紹:我是***,其下一位自我介紹為:我是***旁邊的***,再下一位自我介紹是:我是***旁邊的***旁邊的***,如此類推,直到每一位自我介紹完畢。3、游戲開始前,每人告訴大家你的名字是哪幾個(gè)字,意義是什么,自我介紹盡可能給人印象深刻。但游戲開始后,為了加強(qiáng)記憶,請(qǐng)勿出示名牌,亦勿相互提示。成功規(guī)律之五山不過來我就過去交流研討之五山不過來我就過去請(qǐng)盡量多地列出你面前的“大山”,即你暫時(shí)無法改變的事情:現(xiàn)在如何借由改變自己以最終改變這些事情,你準(zhǔn)備運(yùn)用的“移山大法”是:成功規(guī)律之六
決心決定成功要成功,必須先有強(qiáng)烈的成功欲望,就像有強(qiáng)烈的求生欲望。我要,我就能!我一定要,我就一定能!成功規(guī)律之六
決心決定成功成功的公式:成功=100%意愿×100%方法×100%行動(dòng)50%×50%×50%=12.5%60%×60%×60%=21.6%80%×80%×80%=51.2%成功規(guī)律之六
決心決定成功命運(yùn)在自己的手中80%在自己的手中,用一生的努力換取在“上天”手里的20%,那就是100%的成功交流研討六決心決定成功請(qǐng)列出你今年或三年內(nèi)的6個(gè)量化目標(biāo):現(xiàn)在請(qǐng)捫心自問:1)為何要達(dá)成該目標(biāo)?(請(qǐng)?jiān)囍谐鍪畻l以上的理由)2)意愿百分比是多少?3)達(dá)不成怎樣?4)愿意付出什么代價(jià)?魔王關(guān)
游戲規(guī)則1、基本假設(shè):在追求成功的道路上,每個(gè)人都必須得通過“意愿關(guān)”與“方法關(guān)”,最后才能到達(dá)成功的目的地。2、每一道關(guān)都有兩個(gè)擁有至高無上權(quán)利的“魔王”把守。3、“魔王”不允許你通過時(shí),過關(guān)者必須無條件服從,魔王也無須向過關(guān)者作任何解釋,不能通過的原因須由你自己覺悟。魔王關(guān)
游戲陣形圖方法關(guān)意愿關(guān)魔王關(guān)
過關(guān)口令我,***,堅(jiān)決要求從甲地到達(dá)乙地,請(qǐng)?jiān)试S通過。魔王關(guān)
過關(guān)口令我,***,不管遇到任何困難,一定要達(dá)成我的目標(biāo),請(qǐng)?jiān)试S通過。魔王關(guān)
過關(guān)條件過“意愿關(guān)”條件:要求口令:1)大聲響亮2)清晰無誤3)堅(jiān)毅有力4)發(fā)自內(nèi)心過“方法關(guān)”條件:要求從“意愿關(guān)”到“方法關(guān)”之間通過的方法1)可采取任何方法通過;2)但不得與前面過關(guān)者相同或雷同魔王關(guān)
游戲啟示在追求成功的過程中1、意愿必須是100%——決心決定成功;2、方法也必須是100%——成功一定有方法;3、不是不可能,只是暫時(shí)沒有找到方法;4、山不過來,你就過去;先改變自己,而后改變“魔王”。機(jī)遇是什么樣子?你準(zhǔn)備好了嗎?成功規(guī)律
之七
天助自助者命運(yùn)掌握在自己手里,不要有“托付”思想如:“救濟(jì)”思想----把自己托付給社會(huì)(物質(zhì)撫貧)“等靠要”思想---把自己托付給政府(下崗)“靠老公”思想---……..成功規(guī)律
之七
天助自助者啟迪:★真正的“機(jī)遇、運(yùn)氣”,絕不是來源于它們本身,而是來源于我們對(duì)運(yùn)氣的認(rèn)識(shí)、準(zhǔn)備和把握。
★要想天助必須自助!成功規(guī)律
之七
天助自助者交流研討七天助自助者請(qǐng)回憶一下在過去的人生當(dāng)中,我近接達(dá)到目的成功規(guī)律之八
每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)“蝴蝶效應(yīng)”例一:馬蹄鐵的故事“蝴蝶效應(yīng)”例二:荷塘里荷葉的故事“蝴蝶效應(yīng)”例三:保險(xiǎn)復(fù)利每月存100元,年息10%一年后本利1265元,10年后18050元,20年后48100元,50年后210250元成功就是簡(jiǎn)單的事情重復(fù)去做。成功就是每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手常常不是我們打敗的,是他們忘記了每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。成功者不是比我們聰明,而是他比我們每天多進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。成功規(guī)律
之八
每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)成功規(guī)律
之八
每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)讓我們從每天的點(diǎn)滴做起:1、每天都完成小目標(biāo),向大目標(biāo)邁進(jìn)一點(diǎn)點(diǎn);2、每次都創(chuàng)新一點(diǎn)點(diǎn);3、每次都力求做到比上次好一點(diǎn)點(diǎn);4、每個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)都進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn);5、利用“影響力黃金表”,將每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)變成習(xí)慣……….交流研討八每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)1、“訓(xùn)練項(xiàng)目”是指你特別需要的某種觀念、心態(tài)、習(xí)慣等等。如:不說不可能,準(zhǔn)時(shí)起床,做俯臥撐每天增加1次、不訓(xùn)斥下屬、每天贊美別人三次以上……2、此表每月一張,每個(gè)訓(xùn)練項(xiàng)目一張,訓(xùn)練項(xiàng)目一月更換一次。3、表內(nèi)每日方格左上角的小圓中,請(qǐng)自己填上當(dāng)月相應(yīng)的日期。4、隨時(shí)或每天睡覺前,在方格中用或記錄一天的執(zhí)行結(jié)果。表示已做到,包括刻意做的與不經(jīng)意做的。表示未做到,包括沒有做好的與沒有做而事后意識(shí)到的。5、每一個(gè)或都會(huì)有一個(gè)故事,你最好另加注明,以便強(qiáng)化。影響力黃金表使用說明:太棒了!太棒了!這樣的事情竟然發(fā)生在我的身上,又給了我一次成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。凡事的發(fā)生必有其因果,必有助于我。成功規(guī)律
之九
太棒了“牛仔大王”與“阿Q”的對(duì)比:“阿Q”:”兒子打老子”-----精神勝利法---消極逃避(借口)“牛仔大王”:“太棒了”-----精神勝利法---積極改變現(xiàn)狀交流研討九太棒了生活中,如果你真的必須面對(duì)一些不如意的事,該怎么辦?該怎樣對(duì)自己“說”?比如:
坐車時(shí),丟了錢包;出門時(shí),遇到了壞天氣;拜訪客戶時(shí),被客戶趕了出來;
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