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文檔簡介
第初中教師培訓(xùn)方案模板合集
初中教師培訓(xùn)方案模板(篇1)
為提高我市初中__鐵人教育專任教師專業(yè)知識素養(yǎng)和教學(xué)能力,強力推進__鐵人教育納入國民教育體系工作,按照__市委市政府和教育局的要求,依據(jù)關(guān)于印發(fā)《__鐵人進校園進課堂工程實施方案》的通知,結(jié)合我市初中實際情況,制訂本方案。
一、指導(dǎo)思想。
以__市委市政府、市教育局領(lǐng)導(dǎo)要求為指導(dǎo),以提高任課教師專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力為主要目的,通過專題講座、教學(xué)觀摩等形式,幫助任課教師形成正確課程觀念、豐富__鐵人教育專業(yè)知識、掌握學(xué)科教學(xué)方法、提高教育教學(xué)能力、養(yǎng)成教學(xué)研究和同伴互助的習(xí)慣,切實提高教育教學(xué)質(zhì)量,強化對學(xué)生價值觀念的影響。
二、培訓(xùn)目標(biāo)。
(一)豐富任課教師的課程知識。
通過對__鐵人教育納入國民教育體系重要意義和內(nèi)容的講解,對__鐵人內(nèi)涵的詮釋,豐富任課教師的與課程相關(guān)知識。
(二)增強任課教師的課程意識。
通過對《__鐵人進校園進課堂工程實施方案》、《__鐵人教育課程標(biāo)準(初中)》的.解讀,教材編寫者真情講述編寫過程中選材、潤色等方面的故事,提高任課教師的課程意識。
(三)提高任課教師的課程執(zhí)行能力。
通過教材使用指導(dǎo)和教學(xué)觀摩課研討,以及培訓(xùn)之后的互動交流與教學(xué)研究,有效提高任課教師的課程執(zhí)行能力。
三、培訓(xùn)對象。
全市初中學(xué)校主管本學(xué)科教學(xué)的副校長和所有的任課教師。
四、培訓(xùn)內(nèi)容與方法。
(一)理論講座。
1、解讀__。
鐵人教育納入國民教育體系、《__鐵人進校園進課堂工程實施方案》、《__鐵人教育課程標(biāo)準(初中)》、《__鐵人教育》(初中學(xué)生用書)、《__鐵人教育》(初中教師用書)。
2、__。
鐵人教育教材編寫意圖和及教學(xué)建議,編者在選材與潤色過程中的心靈洗禮與真情實感。
(二)教學(xué)觀摩。
首先是觀摩教學(xué)活動,然后講課教師說課,最后教材編寫人員與聽課教師互動。
四、培訓(xùn)時間。
培訓(xùn)時間:20__年__月__日。上午__點__分報到,__點__分正式上課。上午:__點_分到__點理論講座;下午:__點__分到__點__分教學(xué)觀摩活動,__點__分到__點__分授課教師說課,教材編寫人員與聽課教師互動。
五、培訓(xùn)地點。
__市__學(xué)校__樓階梯教室。
六、培訓(xùn)要求。
(一)高度重視。
市委市政府、市教育局領(lǐng)導(dǎo)高度重視__鐵人教育任課教師培訓(xùn)工作,本次培訓(xùn)不收取任何費用,免費安排午餐。各縣區(qū)、初中學(xué)校要站在推進__鐵人教育納入國民教育體系工作的高度,正確認識高度重視此次培訓(xùn)的重要性,安排好任課教師的工作,確保全體任課先培訓(xùn)后上崗。
(二)認真學(xué)習(xí)。
__鐵人教育任課教師要遵守培訓(xùn)時間,認真聽課、用心思考、積極互動,努力豐富專業(yè)知識、提高教學(xué)能力。
(三)精心準備。
培訓(xùn)組織者要合理安排有關(guān)培訓(xùn)事宜,熱心為學(xué)員服務(wù),確保培訓(xùn)有用、有效。授課教師要精心準備教學(xué)內(nèi)容、合理設(shè)計教學(xué)過程,確保高水平達成培訓(xùn)目標(biāo)。
初中教師培訓(xùn)方案模板(篇2)
初中教師培訓(xùn)方案是一項教育事業(yè)中至關(guān)重要的工作。它不僅能提高教師的教育水平和教學(xué)質(zhì)量,而且還能推動學(xué)生的全面發(fā)展和提高教育的質(zhì)量和水平。下面我們就從教師培訓(xùn)的必要性、目標(biāo)、方法、內(nèi)容等方面詳細介紹初中教師培訓(xùn)方案。
一、教師培訓(xùn)的必要性
教師是教育工作的中心和關(guān)鍵,其水平的高低直接關(guān)系到學(xué)生的發(fā)展和社會的發(fā)展。而當(dāng)前,社會知識更新?lián)Q代快速,技術(shù)不斷發(fā)展,知識的化學(xué)元素相互滲透,革新的思想影響著教育工作的每個環(huán)節(jié)。為適應(yīng)這一教育發(fā)展趨勢,教師必須根據(jù)時代要求提高自身水平,更新課程理念與方法,才能更好地推動教育的發(fā)展,讓學(xué)生受益。
二、教師培訓(xùn)的目標(biāo)
首先,教師培訓(xùn)應(yīng)是全面性的,重視教師的思想、理論、技能、知識、情感、態(tài)度、意識、品德、文化等方面的培養(yǎng)。
其次,教師培訓(xùn)需要培養(yǎng)教師的高超的教育理論和教育實踐能力,先進的教學(xué)方法和技能。教師教育需要在新的時代背景下更加注重教育者的專業(yè)技能,使教育者具備更好的科學(xué)思維、知識背景、理論體系、實踐技能和教育技術(shù),為教育發(fā)展提供一切條件。
最后,教師培訓(xùn)要注重教師的人文精神和人文關(guān)懷,同樣地,教育者還需要博覽群書、充實內(nèi)涵、提升修養(yǎng)、關(guān)懷人文,具備對學(xué)生的尊重、關(guān)懷和掛念的道德操守,成為學(xué)生良好的榜樣。
三、教師培訓(xùn)的方法
教師培訓(xùn)的方法應(yīng)該多樣化。培訓(xùn)應(yīng)該包括知識傳授、案例講述、小組討論、教學(xué)設(shè)計、授課觀摩、教學(xué)研究等多種方式。
在教師培訓(xùn)中,我們還可以采用網(wǎng)絡(luò)教育、短期集訓(xùn)等多種方式,以便老師在繁重的工作之余能夠輕松地進行相關(guān)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和研究,一定程度上提高教育工作者的職業(yè)素質(zhì)和教育素養(yǎng)。
四、教師培訓(xùn)的內(nèi)容
精心設(shè)計教師培訓(xùn)內(nèi)容是教師培訓(xùn)工作的核心。在教師培訓(xùn)內(nèi)容的設(shè)計上,應(yīng)充分考慮到教師的專業(yè)特點、現(xiàn)實需求和未來發(fā)展趨勢,全面提高教師的知識結(jié)構(gòu)、教育技能和教學(xué)能力。同時,必須緊密結(jié)合真實的教學(xué)工作,注重教師的實踐操作能力的提高。
教師培訓(xùn)的具體內(nèi)容包括:教育理論、教育心理學(xué)、教育技術(shù)、教育管理、教學(xué)設(shè)計、教學(xué)理論和實踐等一系列必備課程,不僅可以提升教師教育背景,更可以提高教師在教育實踐中的實際操作效果。同時,在課程內(nèi)容設(shè)計上,應(yīng)以學(xué)科為主要核心,盡量注重科學(xué)性和靈活性,以方便教師的實際工作操作。
五、教師培訓(xùn)的成果
教師培訓(xùn)的成果主要體現(xiàn)在教師的實際教學(xué)工作中。教師需要在實際教學(xué)中加以應(yīng)用和實踐各項培訓(xùn)內(nèi)容,從而增強他們的教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成果。
同時,教師培訓(xùn)的成果還可以轉(zhuǎn)化為優(yōu)秀的教學(xué)經(jīng)驗和案例,一起上傳到網(wǎng)上,供更多教育工作者學(xué)習(xí)參考。這種方式可以進一步推動教育工作者的專業(yè)技能和實踐水平的不斷提高,有利于學(xué)生的更好發(fā)展和教育領(lǐng)域的發(fā)展和創(chuàng)新。
綜上所述,今天的國家或地區(qū)教育事業(yè)必須加快發(fā)展節(jié)奏,加強各個層次教育的投入,讓更多的優(yōu)秀教育人才加入本土教育領(lǐng)域,用實際行動推進國家和人的全面進步。教師培訓(xùn)方案是一項必要的教育事業(yè),也是一個優(yōu)秀的教育事業(yè)。讓我們共同努力,齊心協(xié)力,推進國家教育事業(yè)健康而快速的發(fā)展。
初中教師培訓(xùn)方案模板(篇3)
在新課程背景下,較快熟悉、適應(yīng)基礎(chǔ)教育階段教育、教學(xué)、教研的各項要求;進一步懂得教育的神圣和教師的崇高;掌握基本的教育教學(xué)的規(guī)范和方法;為教書育人奠定穩(wěn)固的基礎(chǔ)。
一、培訓(xùn)目標(biāo)
1.提高新教師的政治思想水平,提升師德修養(yǎng)和人文素養(yǎng)。
2.確立先進的教育理念,樹立終生學(xué)習(xí)觀,緊跟現(xiàn)代教育的步伐。
3.幫助新教師優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)和拓寬專業(yè)知識,初步了解現(xiàn)代教學(xué)方法和現(xiàn)代教育技術(shù),提高實踐能力、創(chuàng)新能力和自身學(xué)養(yǎng)。
二、培訓(xùn)對象
培訓(xùn)對象為:全國各類大學(xué)分配在我區(qū)各中小學(xué)工作的本年度應(yīng)屆畢業(yè)生,往屆畢業(yè)新進入福田區(qū)各類學(xué)校工作的青年教師(35歲以內(nèi))。
三、培訓(xùn)形式及課時安排
1.采取集中培訓(xùn)和教學(xué)實踐兩階段進行。集中培訓(xùn)將從“職業(yè)常識、專業(yè)知識、職業(yè)道德、人文素養(yǎng)、課例評析”五個方面安排課程。教學(xué)實踐將在師徒結(jié)對幫教的基礎(chǔ)上,完成觀課議課、評教評學(xué)、反思總結(jié)等作業(yè)。
2.培訓(xùn)課時:以一學(xué)年度為期,上學(xué)期面授32學(xué)時,下學(xué)期實踐環(huán)節(jié)計28學(xué)時。學(xué)年度共計為60課時。
初中教師培訓(xùn)方案模板(篇4)
為提高我市初中__精神鐵人精神教育專任教師專業(yè)知識素養(yǎng)和教學(xué)能力,強力推進__精神鐵人精神教育納入國民教育體系工作,按照__市委市政府和教育局的要求,依據(jù)關(guān)于印發(fā)《__精神鐵人精神進校園進課堂工程實施方案》的通知精神,結(jié)合我市初中實際情況,制訂本方案。
一、指導(dǎo)思想。
以__市委市政府、市教育局領(lǐng)導(dǎo)要求為指導(dǎo),以提高任課教師專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力為主要目的,通過專題講座、教學(xué)觀摩等形式,幫助任課教師形成正確課程觀念、豐富__精神鐵人精神教育專業(yè)知識、掌握學(xué)科教學(xué)方法、提高教育教學(xué)能力、養(yǎng)成教學(xué)研究和同伴互助的習(xí)慣,切實提高教育教學(xué)質(zhì)量,強化對學(xué)生價值觀念的影響。
二、培訓(xùn)目標(biāo)。
(一)豐富任課教師的課程知識。
通過對__精神鐵人精神教育納入國民教育體系重要意義和內(nèi)容的講解,對__精神鐵人精神內(nèi)涵的詮釋,豐富任課教師的與課程相關(guān)知識。
(二)增強任課教師的課程意識。
通過對《__精神鐵人精神進校園進課堂工程實施方案》、《__精神鐵人精神教育課程標(biāo)準(初中)》的解讀,教材編寫者真情講述編寫過程中選材、潤色等方面的故事,提高任課教師的`課程意識。
(三)提高任課教師的課程執(zhí)行能力。
通過教材使用指導(dǎo)和教學(xué)觀摩課研討,以及培訓(xùn)之后的互動交流與教學(xué)研究,有效提高任課教師的課程執(zhí)行能力。
三、培訓(xùn)對象。
全市初中學(xué)校主管本學(xué)科教學(xué)的副校長和所有的任課教師。
四、培訓(xùn)內(nèi)容與方法。
(一)理論講座。
1、解讀__精神。
鐵人精神教育納入國民教育體系、《__精神鐵人精神進校園進課堂工程實施方案》、《__精神鐵人精神教育課程標(biāo)準(初中)》、《__精神鐵人精神教育》(初中學(xué)生用書)、《__精神鐵人精神教育》(初中教師用書)。
2、__精神。
鐵人精神教育教材編寫意圖和及教學(xué)建議,編者在選材與潤色過程中的心靈洗禮與真情實感。
(二)教學(xué)觀摩。
首先是觀摩教學(xué)活動,然后講課教師說課,最后教材編寫人員與聽課教師互動。
四、培訓(xùn)時間。
培訓(xùn)時間:20__年__月__日。上午__點__分報到,__點__分正式上課。上午:__點_分到__點理論講座;下午:__點__分到__點__分教學(xué)觀摩活動,__點__分到__點__分授課教師說課,教材編寫人員與聽課教師互動。
五、培訓(xùn)地點。
__市__學(xué)校__樓階梯教室。
六、培訓(xùn)要求。
(一)高度重視。
市委市政府、市教育局領(lǐng)導(dǎo)高度重視__精神鐵人精神教育任課教師培訓(xùn)工作,本次培訓(xùn)不收取任何費用,免費安排午餐。各縣區(qū)、初中學(xué)校要站在推進__精神鐵人精神教育納入國民教育體系工作的高度,正確認識高度重視此次培訓(xùn)的重要性,安排好任課教師的工作,確保全體任課先培訓(xùn)后上崗。
(二)認真學(xué)習(xí)。
__精神鐵人精神教育任課教師要遵守培訓(xùn)時間,認真聽課、用心思考、積極互動,努力豐富專業(yè)知識、提高教學(xué)能力。
(三)精心準備。
培訓(xùn)組織者要合理安排有關(guān)培訓(xùn)事宜,熱心為學(xué)員服務(wù),確保培訓(xùn)有用、有效。授課教師要精心準備教學(xué)內(nèi)容、合理設(shè)計教學(xué)過程,確保高水平達成培訓(xùn)目標(biāo)。
初中教師培訓(xùn)方案模板(篇5)
為進一步增強教師素質(zhì),推動教學(xué)的改革,加大學(xué)校教師在計算機各個方面的使用,讓每位教師積極地,熟練地應(yīng)用計算機為教學(xué)服務(wù),提高教育教學(xué)質(zhì)量,特擬訂以下培訓(xùn)計劃。
一、培訓(xùn)小組
組長王家學(xué)
培訓(xùn)教師楊愛波王永翠來永鋒
二、培訓(xùn)時間和地點
時間9月——12月
地點多媒體會議室
三、培訓(xùn)對象
學(xué)校全體教師。
四、培訓(xùn)內(nèi)容
①楊愛波主講“計算機網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識”
②來永鋒老師主講“powerpoint制作課件的方法”
③王永翠老師主講“word__和e_cel__的使用方法”
④王永翠老師主講“搜索引擎的'使用”
⑤來永鋒老師主講“網(wǎng)上交流以及博客的使用”。
五、培訓(xùn)形式
根據(jù)我校的實際,主要采用集中學(xué)習(xí)、分批次學(xué)習(xí),分小組練習(xí)個別輔導(dǎo)的方法。授課教師利用多媒體教室、網(wǎng)絡(luò)教室通過案例或?qū)嵗榻B相關(guān)的理論和實際操作。達到“即學(xué)即用”的教學(xué)效果。
六、后勤保障
1、電源保障由史玉超主任負責(zé)。
2、教師組織由莊乾鵬主任負責(zé)。
3、計算機正常使用保障由王永翠老師負責(zé)。
初中教師培訓(xùn)方案模板(篇6)
透過培訓(xùn),使新教師進一步鞏固專業(yè)思想,熱愛教育事業(yè),樹立正確的教育觀念及理解新課程理念;熟悉教育教學(xué)環(huán)境和教學(xué)常規(guī),掌握課堂管理的基本方法;能正確評價學(xué)生,正確處理好特殊學(xué)生的問題,與學(xué)生家長建立良好的合作關(guān)系;掌握教育科研的一般方法,初步構(gòu)成教育科研的習(xí)慣。
按照師德修養(yǎng)與法律法規(guī)、教育教學(xué)常規(guī)與教材教法、教育科研與專業(yè)成長、心里健康與班級管理等四個板塊,下設(shè)8個專題:
(1)師德規(guī)范教育專題:進一步學(xué)習(xí)《中小學(xué)職業(yè)道德規(guī)范》和優(yōu)秀教師先進事跡等。加強師德建設(shè),使新教師熱愛教育工作,立志做一名光榮的合格的人民教師。
(2)政策法規(guī)專題:進一步了解《義務(wù)教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等政策法則,增強教師的法規(guī)意識,遵章守法。
(3)教育教學(xué)常規(guī)訓(xùn)練專題:結(jié)合觀摩課堂教學(xué),在備課、上課、組織課堂教學(xué)等常規(guī)方面進行有針對性的現(xiàn)場指導(dǎo),盡快提高新教師的教育教學(xué)潛力。
(4)新課改教材教法專題:透過學(xué)習(xí)新課改的有關(guān)理論,深刻領(lǐng)會新課改的精神實質(zhì),加大課改力度,是新教師成為新課改的一支生力軍。
(5)教育科研專題:是新教師樹立以科研為先導(dǎo)的意識,在科研理論指導(dǎo)下,開展教育教學(xué)工作,努力做科研型的新型教師。
(6)教師心理健康教育專題:要求掌握關(guān)于心理衛(wèi)生和心理健康教育的基本知識,具有科學(xué)合理的思維方式,正確先進的教育觀念,用心穩(wěn)定的情緒與情感,完美的性格特征,較強的人際交往潛力和自我調(diào)節(jié)潛力。
(7)班級管理專題:透過聆聽專家講座和優(yōu)秀班主任經(jīng)驗介紹,觀看班主任工作專題光盤,閱讀班主任工作書籍等,提高新教師的組織潛力、管理潛力和協(xié)調(diào)潛力。
(8)教師禮儀專題:要求掌握教師儀態(tài)儀表,行為舉止的一般要求,做到文雅大方。
保證每位新教師有一位指導(dǎo)教師,鼓勵“一師多徒,一徒多師”指導(dǎo)教師實行雙導(dǎo)師制,一名班主任指導(dǎo)師,一名學(xué)科指導(dǎo)師,原則上由所在學(xué)校自主或新教師本人選定,但需將結(jié)對名單報市職教中心師訓(xùn)科備案。
指導(dǎo)師職責(zé):
(1)定期交流研討,解答新教師的疑難問題,并帶給專業(yè)咨詢。檢查新教師的教案,對教案提出修改意見。每學(xué)期不少于5次。
(2)聽課要求:新教師每月聽指導(dǎo)教師的課不少于6節(jié);指導(dǎo)教師聽新教師的課每月不少于2節(jié),并就教學(xué)目標(biāo)的要求、教學(xué)重點難點、教學(xué)過程設(shè)計、教學(xué)方法的使用、學(xué)法滲透等方面提出指導(dǎo)性意見。
(3)指導(dǎo)班級管理工作,班隊活動組織與設(shè)計等,每學(xué)期不少于2次。
(4)指導(dǎo)新教師參加教育教學(xué)技能達標(biāo)過關(guān)。
(5)學(xué)年末提交一份師徒結(jié)對工作總結(jié),對新教師做出基本評價。
儀態(tài)儀表:儀表(一般含衣著、裝飾、發(fā)型等)莊重大方,樸實得體,整潔美觀。
行為舉止:舉止文雅端莊,言談禮貌禮貌,坐態(tài)、站姿自然,氣質(zhì)和諧。
粉筆字:在黑板上書寫名人格言、古詩詞等,要求規(guī)范、端正、美觀。
簡筆畫:根據(jù)指定的物品用簡筆畫出其輪廓、形狀等,要求快速、形似。
普通話水平:能說流利的普通話,到達或超過規(guī)定的普通話水平測試等級
即興朗誦:能較流利地朗誦隨機帶給的材料,要求準確有必須表情。
主題演講:圍繞自選的主體,進行3D5分鐘的演講,要求主題集中、語言表達流暢,有必須的感染力。
限時備課:120分鐘內(nèi)完成一個隨機指導(dǎo)的課程教學(xué)設(shè)計(教案),要求成稿,僅帶給有限的教學(xué)參考資料,獨立完成。
上匯報課:講一堂所任學(xué)科的匯報課,要求基本貼合課堂教學(xué)的一般規(guī)范。
(1)教育論文:撰寫一篇教育教學(xué)論文,就某個實際問題進行理論探索和實踐印證。鼓勵提出自己的獨立見解。
(2)反思文章:寫出一篇教育教學(xué)過程中的反思文章,能夠就某個教育教學(xué)案例進行深入的反思,以便改善教育教學(xué)思想和行為。
(3)經(jīng)驗總結(jié):階段性教育教學(xué)經(jīng)驗總結(jié)文章,能夠?qū)懗蓴⑹滦缘慕虒W(xué)手記,也能夠進行概括與歸納。
新教師根據(jù)達標(biāo)資料和一般性標(biāo)準進行自主訓(xùn)練,市職職教中心組成評審團進行集中測評,測評結(jié)果分優(yōu)秀、良好、達標(biāo)、不達標(biāo)四個等級,具體操作細則、評定標(biāo)準另行擬定。評審團成員由專家、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及師訓(xùn)教師組成。
根據(jù)學(xué)科相對集中的原則分組進行測評。
初中教師培訓(xùn)方案模板(篇7)
為進一步提高我校廣大教師信息技術(shù)與課程整合實踐教學(xué)實施能力,進一步推動我校教育信息化和現(xiàn)代化水平,特制定教師信息技術(shù)培訓(xùn)與考核校本培訓(xùn)如下:
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全面貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》和《國務(wù)院關(guān)于進一步加強農(nóng)村教育工作的決定》,堅持自培、自修為主,集中培訓(xùn)為輔,做到集中培訓(xùn)、校本培訓(xùn)和自學(xué)提高相結(jié)合,真正把教師信息技術(shù)培訓(xùn)工作落到實處,使教師的信息技術(shù)能力真正得到提高,為教學(xué)服務(wù)。03KKk.coM
二、工作目標(biāo)
(一)通過集中培訓(xùn),促使教師基本掌握信息技術(shù)與課程整合的教學(xué)設(shè)計基本理論與技術(shù)、課堂多媒體操作、課件制作等信息化教學(xué)基本技能。
(二)通過集中培訓(xùn)和日常研訓(xùn),促進教師熟練掌握信息技術(shù)與課程整合課的教學(xué)設(shè)計、課堂信息化教學(xué)基本技術(shù)應(yīng)用技能等,并能熟練運用博客、QQ群、校園網(wǎng)站等網(wǎng)上教研方式與專家、教師之間進行研討交流。
(三)建立全校信息技術(shù)教學(xué)在課堂日常教學(xué)應(yīng)用管理評價機制,促進教學(xué)方式的根本轉(zhuǎn)變,推進課堂信息化教學(xué)班班通。
(四)建立全校信息技術(shù)與課程整合骨干教師人才隊伍。
三、培訓(xùn)對象
我校全體在職在崗教師全部參加培訓(xùn)
四、培訓(xùn)及內(nèi)容
1、信息技術(shù)基礎(chǔ)部分:教師能夠?qū)τ嬎銠C進行必要的維護,能較熟練地使用辦公軟件進行文字處理、素材加工,能利用電子表格進行公式運算。
2、信息技術(shù)應(yīng)用部分:掌握多媒體課件設(shè)計基本知識,熟練運用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源和資源庫管理系統(tǒng),能夠制作多媒體電子教案。
3、多媒體教學(xué)設(shè)備操作使用:能規(guī)范操作液晶投影機、視頻展臺等多媒體設(shè)備,能規(guī)范操作卡座、功放等教學(xué)音響設(shè)備,能熟練運用多媒體教學(xué)設(shè)備和教學(xué)音響設(shè)備開展教學(xué)活動,并掌握一定的多媒體設(shè)備與教學(xué)音響系統(tǒng)的日常維護知識。
五、培訓(xùn)方式及時間
1、分散自學(xué):教師要通過自學(xué),基本了解和掌握信息技術(shù)培訓(xùn)的內(nèi)容。
2、集中培訓(xùn):根據(jù)課程內(nèi)容及參訓(xùn)教師的實際,采取集中講授、操作練習(xí)、小組研討、互相交流等方式,保證培訓(xùn)的實效,切實提高教師的實際操作能力。
3、培訓(xùn)時間:
20__年4月—5月,雙周四下午三節(jié)課下。
4、學(xué)校考核時間:
20__年6月上旬
六、培訓(xùn)成果
(一)在集中培訓(xùn)期間,每名教師高質(zhì)量嚴要求完成培訓(xùn)學(xué)習(xí)任務(wù),并寫好一個信息技術(shù)與課程整合課的教學(xué)設(shè)計、基本技術(shù)技能培訓(xùn)測試達到合格以上水平。開學(xué)兩個月內(nèi)完成一節(jié)信息技術(shù)與課程整合的匯報課。
(二)日常教學(xué)工作期間,學(xué)校把信息化教學(xué)設(shè)計、信息技術(shù)在日常課堂教學(xué)應(yīng)用的普及率作為評價學(xué)校和教師日常教學(xué)工作的重要內(nèi)容。每周定期組織各學(xué)科教師應(yīng)用信息技術(shù)教學(xué)典型課例的研討交流培訓(xùn)活動,教師運用博客、QQ群、校園網(wǎng)站等網(wǎng)上教研方式與專家、教師之間進行研討交流形成習(xí)慣,研訓(xùn)成果能及時發(fā)布到網(wǎng)站上共享。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)
學(xué)校成立以校長為組長的蘆蒲初中教師信息技術(shù)培訓(xùn)與考核校本培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)工作小組,由教導(dǎo)處、德育處、總務(wù)處等相關(guān)人員組成,具體負責(zé)我校的教師信息技術(shù)應(yīng)用校本培訓(xùn)工作。
組長:陰子紅
副組長:盧乃二
成員:楊兆寶王甫石張其剛
八、培訓(xùn)具體要求
1、制定相應(yīng)的培訓(xùn)工作實施方案,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,建立切實可行的各種應(yīng)用培訓(xùn)管理與評價機制。
2、在培訓(xùn)之前進一步檢查、維修培訓(xùn)硬件環(huán)境和網(wǎng)絡(luò),確保順利開展培訓(xùn)。
3、將認真組織、嚴格管理,將日常研訓(xùn)納入學(xué)校教研計劃,切實保證培訓(xùn)時間。
4、建立完備的培訓(xùn)人員考勤和監(jiān)督檢查制度,保證參訓(xùn)人員數(shù)量(要求全體在職在崗教師全部參加培訓(xùn)),確保提高本次參訓(xùn)教師課程整合技術(shù)應(yīng)用水平。
初中教師培訓(xùn)方案模板(篇8)
初中教師培訓(xùn)方案
作為初中教師,我們始終肩負著培養(yǎng)下一代的使命,如何提升自己的教學(xué)水平,讓學(xué)生能夠全面發(fā)展,成為有擔(dān)當(dāng)、有智慧、有創(chuàng)新力的人才,這是每位初中教師必須思考和探索的問題。針對這個問題,我們需要設(shè)計一套科學(xué)合理的初中教師培訓(xùn)方案。
第一步:課程培訓(xùn)
大力促進各類培訓(xùn)課程,為初中教師提供全面的教育教學(xué)理論課程和高質(zhì)量的實踐操作課程,以分領(lǐng)域、分層次的方式進行。針對新老教師不同情況和需求,可以制定個性化、定制化、專業(yè)化的課程計劃,為教師提供更細致全面的知識和技能培訓(xùn)。
第二步:優(yōu)秀案例分享與講解
提供教研交流平臺和教學(xué)研討會議,教師傳承和發(fā)展思想。采用PBL教育模式,幫助教師提升發(fā)掘問題意識、解決問題的能力,從而推動教育教學(xué)不斷創(chuàng)新。通過案例分享和講解,深入分析優(yōu)秀教師的教學(xué)方法和理念,并探討其背后的理論基礎(chǔ)與操作技能。從而讓教師不斷更新自己的教學(xué)素養(yǎng)和視野。
第三步:教學(xué)反思與反饋
推行教學(xué)反思和反饋機制,以質(zhì)量為導(dǎo)向,加強對教師的督促與支持,提高教師自我反思的能力,強調(diào)學(xué)生學(xué)習(xí)為教育第一位,著重注重教師的思維意識與教育素質(zhì)的提升。通過反饋和指導(dǎo),強化教師永續(xù)學(xué)習(xí)的意識,推動個人和團隊的共同發(fā)展。與此同時加強教師后期考核管理,實現(xiàn)個性化考核,發(fā)揮教師的個性化優(yōu)勢。
第四步:實踐運用與評價
推行教學(xué)實踐運用與評價體系,把教師培訓(xùn)過程中所掌握的教育教學(xué)理念和技能通過實踐的方式不斷以質(zhì)量為導(dǎo)向的評價,培養(yǎng)教師發(fā)揚創(chuàng)新研究的精神,推行教學(xué)新方案和方法。將實踐中的好方法和好模式進行總結(jié)歸納,分享給教育部門或其他初中教師。推動教育教學(xué)的發(fā)展和進步。同時,也要對教學(xué)方案和授課方式進行及時調(diào)整,不斷更新和完善。
通過以上四點,我們相信能夠更好地設(shè)計初中教師培訓(xùn)方案,讓初中教師不斷發(fā)掘和實現(xiàn)自身的價值和價值,推動教育教學(xué)的不斷創(chuàng)新與發(fā)展。我們堅信,在全面推進素質(zhì)教育的今天,初中教師必將在新時代煥發(fā)出更加輝煌的光芒。
初中教師培訓(xùn)方案模板(篇9)
為提高我市初中大慶精神鐵人精神教育專任教師專業(yè)知識素養(yǎng)和教學(xué)能力,強力推進大慶精神鐵人精神教育納入國民教育體系工作,按照大慶市委市政府和教育局的要求,依據(jù)慶辦發(fā)〔__〕41號關(guān)于印發(fā)《大慶精神鐵人精神進校園進課堂工程實施方案》的通知精神,結(jié)合我市初中實際情況,制訂本方案。
一、指導(dǎo)思想
以大慶市委市政府、市教育局領(lǐng)導(dǎo)要求為指導(dǎo),以慶辦發(fā)〔__〕41號精神為依據(jù),以提高任課教師專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力為主要目的,通過專題講座、教學(xué)觀摩等形式,幫助任課教師形成正確課程觀念、豐富大慶精神鐵人精神教育專業(yè)知識、掌握學(xué)科教學(xué)方法、提高教育教學(xué)能力、養(yǎng)成教學(xué)研究和同伴互助的習(xí)慣,切實提高教育教學(xué)質(zhì)量,強化對學(xué)生價值觀念的影響。
二、培訓(xùn)目標(biāo)
(一)豐富任課教師的課程知識
通過對大慶精神鐵人精神教育納入國民教育體系重要意義
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