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第19頁共19頁雇傭勞務(wù)合?同范文甲?方:甲方?地址:乙?方:___?__居民?身份證號碼?:____?_乙方地?址:___?__鑒于?乙方為國有?企業(yè)改制內(nèi)?退人員,不?具備勞動法?律關(guān)系的主?體資格。根?據(jù)《中華人?民共和國民?法通則》、?《中華人民?共和國合同?法》和有關(guān)?規(guī)定,甲乙?雙方經(jīng)平等?協(xié)商一致,?自愿簽訂本?勞務(wù)合同,?共同遵守本?合同所列條?款。本合同?書依法訂立?即具有法律?約束力。?一、合同期?限第一條?本合同期限?為____?年,自__?__年__?__月__?__日起至?____年?____月?____日?止。如雙?方需要,可?在合同期滿?前一個月協(xié)?商續(xù)簽勞務(wù)?雇傭合同。?如合同期已?滿,雙方不?再續(xù)簽合同?,但乙方從?事的有關(guān)工?作和業(yè)務(wù)尚?未結(jié)束,則?合同應(yīng)順延?至有關(guān)工作?業(yè)務(wù)結(jié)束。?二、甲、?乙雙方的義?務(wù)和責任?第二條乙方?同意根據(jù)甲?方工作需要?,承擔__?___崗位?(工種)工?作。第三?條乙方工作?應(yīng)達到甲方?規(guī)定該崗位?職責的要求?和甲方對該?崗位之特別?規(guī)定(詳見?《職位說明?書》)的標?準。第四?條乙方應(yīng)按?照工作職責?保證完成甲?方規(guī)定的工?作和任務(wù)。?第五條乙?方應(yīng)定期接?受甲方的績?效考核。?第六條未經(jīng)?甲方許可,?乙方不得承?接與乙方職?責相關(guān)的個?人業(yè)務(wù)。?第七條甲方?應(yīng)向乙方提?供乙方所承?擔工作必要?的工作條件?。第八條?按國家有關(guān)?規(guī)定繳納的?各類社會勞?動保險費用?及乙方檔案?,均由乙方?原單位保管?繳納。第?九條乙方確?保與原單位?無勞資糾紛?,如因此給?甲方造成損?失,乙方負?責賠償。?第十條乙方?應(yīng)嚴格遵守?本合同的附?加條款。?三、勞務(wù)報?酬第十一?條甲方每月?按時以貨幣?形式支付乙?方上月勞務(wù)?報酬,報酬?以雙方約定?為準。甲方?在以下情況?有權(quán)扣除乙?方相應(yīng)額度?的勞務(wù)報酬?:1、因?乙方的過失?給甲方造成?經(jīng)濟損失的?;2、乙?方違反公司?管理制度的?;3、雙?方約定的其?它情況。?四、合同的?終止與解除?第十二條?合同期滿如?未續(xù)簽,則?視為《勞務(wù)?雇傭合同書?》自行終止?,雙方應(yīng)及?時辦理相關(guān)?手續(xù)。第?十三條經(jīng)甲?乙雙方協(xié)商?一致,本合?同可以解除?。第十四?條乙方有下?列情形之一?,甲方可以?解除本合同?:(一)?在試用期間?被證明不符?合錄用條件?的;(二?)嚴重違反?甲方有關(guān)規(guī)?定及按照本?合同約定可?以解除勞務(wù)?合同的(?三)嚴重失?職,營私舞?弊,對甲方?利益造成重?大損害的;?(四)被?依法追究刑?事責任的。?五、雙方?約定的其它?內(nèi)容第十?五條甲乙雙?方約定本合?同增加以下?內(nèi)容:一?、乙方有義?務(wù)向甲方提?供真實的個?人信息與相?關(guān)證明,并?如實填寫《?勞務(wù)人員登?記表》,否?則甲方有權(quán)?隨時解除本?合同,并且?不給予經(jīng)濟?補償。二?、甲方有權(quán)?對公司的有?關(guān)規(guī)定進行?修改、完善?。修改后的?內(nèi)容對本合?同具有同等?效力。三?、甲方可以?在合同有效?期內(nèi),根據(jù)?需要調(diào)整乙?方的崗位職?責和工作范?圍,勞務(wù)報?酬等事項也?將做出相應(yīng)?調(diào)整。乙方?愿意服從甲?方的安排。?四、乙方?在合同期內(nèi)?承擔的甲方?工程項目中?的工作及責?任的,在該?項目未結(jié)束?前,乙方不?得未經(jīng)甲方?同意擅自離?職。五、?甲方將定期?或不定期對?乙方進行工?作績效考核?,考核不合?格者,甲方?有權(quán)解除或?終止本合同?。六、本?合同到解除?日期時,乙?方應(yīng)按照美?國東方生物?技術(shù)有限公?司《人力資?源管理制度?》中的離職?制度辦理離?職手續(xù),否?則甲方有權(quán)?扣除或拒絕?支付乙方勞?務(wù)報酬。?第十六條本?合同的附件?有甲方制定?的《人力資?源管理》及?有關(guān)規(guī)定。?第十七條?本合同一式?兩份,甲乙?雙方各執(zhí)一?份。甲方?(蓋章):?_____?法人或委?托代理人?(蓋章):?_____?簽訂日期?:____?年____?月____?日乙方(?簽字):_?____?雇傭勞務(wù)合?同范文(二?)甲方:?_____?(購買主體?)乙方:?_____?(供應(yīng)方)?身份證號?碼:___?__住址?、聯(lián)系電話?:____?_丙方:?_____?(見證方)?根據(jù)《中?華人民共和?國勞動法》?等有關(guān)規(guī)定?。甲乙雙方?在平等、自?愿、協(xié)商一?致、誠實信?用的原則訂?立本合同,?共同遵守。?一、工作?崗位1、?簽訂本合同?前,乙方應(yīng)?向甲方提供?健康證明,?身份證復(fù)印?件及簡歷表?。2、乙?方的工作崗?位:3、?甲方因工作?需要或其他?原因調(diào)整乙?方的工作崗?位,應(yīng)協(xié)商?一致,并辦?理合同變更?。二、合?同期限經(jīng)?雙方同意,?確定本合同?期限:從_?___年_?___月_?___日起?至____?年____?月____?日止。(合?同期___?_年)本合?同試用期(?試用期包含?在合同期限?內(nèi))從__?__年__?__月__?__日起至?____年?____月?____日?止(試用期?____個?____月?)。三、?勞動報酬?1、試用期?工資額:_?___元。?2、試用?期過后的工?資額為__?__元(包?括社會保險?費單位負責?部分)。?3、甲方實?行國家規(guī)定?的標準工時?制度。即每?日工作不超?過8小時,?每周工作不?超過40小?時。甲方因?工作需要,?經(jīng)與乙方協(xié)?商后,可以?延長工作時?間。延長工?作時間的報?酬按___?_元/天的?標準計算。?4、甲方?按國家規(guī)定?給予乙方享?受法定休假?日、年休假?、婚假、喪?假、探親假?、產(chǎn)假、看?護假等帶薪?假期。5?、試用期期?間,乙方要?按規(guī)定參加?社會保險,?但費用由乙?方負責,甲?方可協(xié)助乙?方辦理社保?代扣代繳手?續(xù)。乙方如?自愿放棄參?保,甲方不?負任何責任?。6、試?用期期滿后?,甲方按規(guī)?定給乙方購?買社會保險?,但購買社?會保險甲方?需負責的單?位部分在乙?方工資額內(nèi)?扣除,乙方?負責的個人?部分由乙方?負擔。四?、合同的變?更1、任?何一方要求?變更本合同?的有關(guān)內(nèi)容?,都應(yīng)以書?面形式通知?對方。2?、甲乙雙方?經(jīng)協(xié)商一致?,可以變更?本合同,并?辦理書面變?更手續(xù)。變?更后的合同?文本由甲乙?雙方各執(zhí)一?份。五、?合同的解除?、終止和補?償1、在?試用期間,?乙方提供的?工作質(zhì)量不?符合甲方的?要求,造成?合同無法履?行的,甲方?有權(quán)立即解?除合同,對?乙方不作任?何補償。?2、乙方因?個人原因或?工作能力喪?失,致使工?作無法正常?進行的,甲?方有權(quán)解除?合同。屬于?試用期間的?,甲方對乙?方不作任何?補償。屬于?試用期過后?的,甲方對?乙方補償_?___月基?本工資。?3、合同期?滿,雙方未?續(xù)簽的,合?同自行終止?,甲方補償?乙方___?_月基本工?資。4、?在合同履行?過程中,乙?方因違約或?重大過失造?成甲方經(jīng)濟?損失的,甲?方有權(quán)解除?合同,并按?規(guī)定追究乙?方賠償損失?。六、其?他事項1?、合同簽訂?后,乙方因?個人原因自?愿不按規(guī)定?購買社會保?險的,乙方?要向甲方提?交申請書,?由此產(chǎn)生的?一切責任由?乙方負責,?甲方不負任?何責任。?2、乙方在?合同期內(nèi)提?出辭職的,?需提前__?__月內(nèi)告?知甲方。?3、本合同?在履行過程?中發(fā)生爭議?,由甲、乙?方協(xié)商解決?,協(xié)商不成?的,可以直?接向有管轄?權(quán)的人民法?院提起訴訟?。4、本?合同一式三?份,甲方、?乙方、丙方?各執(zhí)一份,?在丙方見證?下,經(jīng)甲、?乙方雙方簽?字并簽章之?日起生效。?甲方:_?____(?蓋章)乙?方(簽名或?蓋章)__?___法?定代表人:?_____?丙方(簽?名或蓋章)?:____?_見證人?:____?_見證日?期:___?__雇傭?勞務(wù)合同范?文(三)?甲方:(購?買主體)?乙方:(供?應(yīng)方)身份?證號碼:住?址、聯(lián)系電?話:丙方?:(見證方?)根據(jù)《?中華人民共?和國勞動法?》等有關(guān)規(guī)?定。甲乙雙?方在平一?、工作崗位?1、簽訂?本合同前,?乙方應(yīng)向甲?方提供健康?證明,身份?證復(fù)印2?、乙方的工?作崗位:?3、甲方因?工作需要或?其他原因調(diào)?整乙方的工?作崗位,應(yīng)?協(xié)商二、?合同期限?經(jīng)雙方同意?,確定本合?同期限:從?____年?____月?____日?起至___?_年___?_月___?_日止。(?合同期年)?三、勞動?報酬1、?試用期工資?額:元。?2、試用期?過后的工資?額為元(包?括社會保險?費單3、?甲方實行國?家規(guī)定的標?準工時制度?。即每日工?作不超過8?4、甲方?按國家規(guī)定?給予乙方享?受法定休假?日、年休假?、婚假、喪?假、探親假?、產(chǎn)假、看?護假等帶薪?假期。5?、試用期期?間,乙方要?按規(guī)定參加?社會保險,?但費用由乙?方6、試?用期期滿后?,甲方按規(guī)?定給乙方購?買社會保險?,但購買?四、合同的?變更1、?任何一方要?求變更本合?同的有關(guān)內(nèi)?容,都應(yīng)以?書面形式通?2、甲乙?雙方經(jīng)協(xié)商?一致,可以?變更本合同?,并辦理書?面變更手續(xù)?。變更后的?合同文本由?甲乙雙方各?執(zhí)一份。?五、合同的?解除、終止?和補償1?、在試用期?間,乙方提?供的工作質(zhì)?量不符合甲?方的要求,?造成合同無?法履行的,?甲方有權(quán)立?即解除合同?,對乙方不?作任何補償?。2、乙?方因個人原?因或工作能?力喪失,致?使工作無法?正常進行的?,甲方有權(quán)?解除合同。?屬于試用期?間的,甲方?對乙方不作?任何補償。?屬于試用期?過后的,甲?方對乙方補?償一個月基?本工資。?3、合同期?滿,雙方未?續(xù)簽的,合?同自行終止?,甲方補償?乙方一個月?基本工資。?4、在合?同履行過程?中,乙方因?違約或重大?過失造成甲?方經(jīng)濟損失?的,甲方有?權(quán)解除合同?,并按規(guī)定?追究乙方賠?償損失。?六、其他事?項1、合?同簽訂后,?乙方因個人?原因自愿不?按規(guī)定購買?社會保險的?,乙方要向?甲方提交申?請書,由此?產(chǎn)生的一切?責任由乙方?負責,甲方?不負任何責?任。2、?乙方在合同?期內(nèi)提出辭?職的,需提?前一個月內(nèi)?告知甲方。?3、本合?同在履行過?程中發(fā)生爭?議,由甲、?乙方協(xié)商解?決,協(xié)商不?成的,可以?直接向有管?轄權(quán)的人民?法院提起訴?訟。4、?本合同一式?三份,甲方?、乙方、丙?方各執(zhí)一份?,在丙方見?證下,經(jīng)甲?、乙方雙方?簽字并簽章?之日起生效?。甲方:?(蓋章)乙?方(簽名或?蓋章)丙方?(簽名或蓋?章):_?___年_?___月_?___日?雇傭勞務(wù)合?同范文(四?)甲方:?_____?甲方地址?:____?_乙方:?_____?居民身份?證號碼:_?____?乙方地址:?_____?鑒于乙方?為國有企業(yè)?改制內(nèi)退人?員,不具備?勞動法律關(guān)?系的主體資?格。根據(jù)《?中華人民共?和國民法典?》和有關(guān)規(guī)?定,甲乙雙?方經(jīng)平等協(xié)?商一致,自?愿簽訂本勞?務(wù)合同,共?同遵守本合?同所列條款?。本合同書?依法訂立即?具有法律約?束力。一?、合同期限?第一條本?合同期限為?____年?,自___?_年___?_月___?_日起至_?___年_?___月_?___日止?。如雙方?需要,可在?合同期滿前?一個月協(xié)商?續(xù)簽勞務(wù)雇?傭合同。如?合同期已滿?,雙方不再?續(xù)簽合同,?但乙方從事?的有關(guān)工作?和業(yè)務(wù)尚未?結(jié)束,則合?同應(yīng)順延至?有關(guān)工作業(yè)?務(wù)結(jié)束。?二、甲、乙?雙方的義務(wù)?和責任第?二條乙方同?意根據(jù)甲方?工作需要,?承擔___?__崗位(?工種)工作?。第三條?乙方工作應(yīng)?達到甲方規(guī)?定該崗位職?責的要求和?甲方對該崗?位之特別規(guī)?定(詳見《?職位說明書?》)的標準?。第四條?乙方應(yīng)按照?工作職責保?證完成甲方?規(guī)定的工作?和任務(wù)。?第五條乙方?應(yīng)定期接受?甲方的績效?考核。第?六條未經(jīng)甲?方許可,乙?方不得承接?與乙方職責?相關(guān)的個人?業(yè)務(wù)。第?七條甲方應(yīng)?向乙方提供?乙方所承擔?工作必要的?工作條件。?第八條按?國家有關(guān)規(guī)?定繳納的各?類社會勞動?保險費用及?乙方檔案,?均由乙方原?單位保管繳?納。第九?條乙方確保?與原單位無?勞資糾紛,?如因此給甲?方造成損失?,乙方負責?賠償。第?十條乙方應(yīng)?嚴格遵守本?合同的附加?條款。三?、勞務(wù)報酬?第十一條?甲方每月按?時以貨幣形?式支付乙方?上月勞務(wù)報?酬,報酬以?雙方約定為?準。甲方在?以下情況有?權(quán)扣除乙方?相應(yīng)額度的?勞務(wù)報酬:?1、因乙?方的過失給?甲方造成經(jīng)?濟損失的;?2、乙方?違反公司管?理制度的;?3、雙方?約定的其它?情況。四?、合同的終?止與解除?第十二條合?同期滿如未?續(xù)簽,則視?為《勞務(wù)雇?傭合同書》?自行終止,?雙方應(yīng)及時?辦理相關(guān)手?續(xù)。第十?三條經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商一?致,本合同?可以解除。?第十四條?乙方有下列?情形之一,?甲方可以解?除本合同:?(一)在?試用期間被?證明不符合?錄用條件的?;(二)?嚴重違反甲?方有關(guān)規(guī)定?及按照本合?同約定可以?解除勞務(wù)合?同的(三?)嚴重失職?,營私舞弊?,對甲方利?益造成重大?損害的;?(四)被依?法追究刑事?責任的。?五、雙方約?定的其它內(nèi)?容第十五?條甲乙雙方?約定本合同?增加以下內(nèi)?容:一、?乙方有義務(wù)?向甲方提供?真實的個人?信息與相關(guān)?證明,并如?實填寫《勞?務(wù)人員登記?表》,否則?甲方有權(quán)隨?時解除本合?同,并且不?給予經(jīng)濟補?償。二、?甲方有權(quán)對?公司的有關(guān)?規(guī)定進行修?改、完善。?修改后的內(nèi)?容對本合同?具有同等效?力。三、?甲方可以在?合同有效期?內(nèi),根據(jù)需?要調(diào)整乙方?的崗位職責?和工作范圍?,勞務(wù)報酬?等事項也將?做出相應(yīng)調(diào)?整。乙方愿?意服從甲方?的安排。?四、乙方在?合同期內(nèi)承?擔的甲方工?程項目中的?工作及責任?的,在該項?目未結(jié)束前?,乙方不得?未經(jīng)甲方同?意擅自離職?。五、甲?方將定期或?不定期對乙?方進行工作?績效考核,?考核不合格?者,甲方有?權(quán)解除或終?止本合同。?六、本合?同到解除日?期時,乙方?應(yīng)按照美國?東方生物技?術(shù)有限公司?《人力資源?管理制度》?中的離職制?度辦理離職?手續(xù),否則?甲方有權(quán)扣?除或拒絕支?付乙方勞務(wù)?報酬。第?十六條本合?同的附件有?甲方制定的?《人力資源?管理》及有?關(guān)規(guī)定。?第十七條本?合同一式兩?份,甲乙雙?方各執(zhí)一份?。甲方(?蓋章):_?____?法人或委托?代理人:_?____?簽訂日期:?_____?乙方(簽?字):__?___雇?傭勞務(wù)合同?范文(五)?甲方(雇?主)乙方?:(雇員)?甲乙雙方?就甲方雇傭?乙方之事宜?,按平等、?自愿原則,?經(jīng)協(xié)商一致?,根據(jù)《合?同法》等有?關(guān)規(guī)定,特?訂立本合同?,供雙方共?同遵守。?一、合同項?目1、甲?方雇傭乙方?于____?年____?月____?日起至__?__年__?__月__?__日止共?天在華強電?子世界從事?_____?勞務(wù),每天?從____?_點至__?___點,?一日共__?__小時。?并履行以下?職責。2?、乙方在合?同期間需聽?從甲方指示?安排做事,?按期、按質(zhì)?、按量完成?甲方指定的?任務(wù)。三?、報酬甲?方同意就乙?方的勞務(wù)提?供以下報酬?:1、每?日____?元人民幣(?大寫:__?___);?2、每次?發(fā)薪時,從?乙方報酬中?扣除應(yīng)繳之?個人所得稅?金額,由甲?方代扣代繳?。四、報?酬結(jié)算方式?按算賬戶?,乙方保證?提供銀行賬?號的真實性?,并同意甲?方一旦將款?項轉(zhuǎn)入下述?銀行賬戶,?即視為乙方?已經(jīng)全部收?到,乙方承?諾不再向甲?方主張任何?權(quán)利。五?、主要勞務(wù)?地乙方主?要勞務(wù)地為?_____?,但根據(jù)甲?方業(yè)務(wù)性質(zhì)?所需,甲方?也可要求乙?方在___?__地以內(nèi)?其他地區(qū)履?行職責。?六、保險和?醫(yī)療費雇?傭期間,乙?方自行負責?社會保險及?住房公積金?等社會保障?金的繳納,?如乙方在為?甲方服務(wù)期?間發(fā)生傷亡?疾病等情況?,所有費用?均由其自行?或其家屬、?親屬等承擔?,與甲方無?關(guān)。七、?食宿、交通?及其他1?、乙方食宿?、交通自理?2、其他?約定:__?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_。八、?緊急情況的?通知乙方?在出現(xiàn)重病?、死亡或其?它緊急情況?時,緊急聯(lián)?系人的姓名?:____?_,聯(lián)系電?話:___?__,聯(lián)系?地址:__?___,如?因乙方提供?的信息不準?確而造成甲?方不能及時?聯(lián)系到相關(guān)?人員,責任?由乙方自行?承擔。九?、乙方責任?1、因乙?方之過錯,?給甲方造成?損失的,甲?方可向乙方?追償。2?、因乙方之?過錯,造成?他人損失或?損傷的,甲?方若因此被?追究責任的?,有權(quán)向乙?方追償。?十、終止合?同1、由?甲、乙任何?一方提前3?天通知另一?方當事人;?或經(jīng)雙方協(xié)?商一致可隨?時解除合同?。2、下?列任何一條?均構(gòu)成合同?終止理由,?任一方可在?通知對方后?隨時解除或?終止合同。?A乙方3?次無故曠工?超過6小時?或連續(xù)遲到?5次。B?乙方行為疏?忽魯莽,不?遵守紀律或?有其它惡劣?情況C乙?方在服務(wù)期?間被追究刑?事責任或行?政責任D?乙方放棄工?作職責E?不稱職或在?資格、技術(shù)?、身體和精?神方面與所?填報情況不?符,無法履?行雇傭規(guī)定?的職責或甲?方指定的任?務(wù)F因乙?方之過失導(dǎo)?致甲方遭受?較大損失,?或造成不良?影響等G?乙方在物質(zhì)?或其他方面?受到甲方特?別虐待H?其他規(guī)定:?_____?十一、違?約責任乙?方若單方解?除、終止合?同且不及時?或不通知甲?方的,甲方?有權(quán)扣除乙?方報酬總額?的20%作?為違約金。?十二、爭?議的解決?因本合同而?發(fā)生爭議,?經(jīng)雙方協(xié)商?不能解決的?,可提交至?深圳市福田?區(qū)人民法院?訴訟解決。?十三、其?它1、本?合同自雙方?或雙方授權(quán)?代表簽字之?日起生效,?勞務(wù)期滿,?自然終止。?2、本合?同一式三份?,甲方執(zhí)兩?份,乙方執(zhí)?一份,均具?同等效力。?甲方(蓋?章):__?___???????乙方(?簽字):_?____?年____?月____?日雇傭勞?務(wù)合同范文?(六)甲?方:(購買?主體)乙?方:(供應(yīng)?方)身份證?號碼:住址?、聯(lián)系電話?:丙方:?(見證方)?根據(jù)《中?華人民共和?國勞動法》?等有關(guān)規(guī)定?。甲乙雙方?在平等、自?愿、協(xié)商一?致、誠實信?用的原則訂?立本合同,?共同遵守。?一、工作?崗位1、?簽訂本合同?前,乙方應(yīng)?向甲方提供?健康證明,?身份證復(fù)印?件及簡歷表?。2、乙?方的工作崗?位:3、?甲方因工作?需要或其他?原因調(diào)整乙?方的工作崗?位,應(yīng)協(xié)商?一致,并辦?理合同變更?。二、合?同期限經(jīng)?雙方同意,?確定本合同?期限:從_?___年_?___月_?___日起?至____?年____?月____?日止。(合?同期年)本?合同試用期?(試用期包?含在合同期?限內(nèi))從_?___年_?___月_?___日起?至____?年____?月____?日止(試用?期個月)。?三、勞動?報酬1、?試用期工資?額:元。?2、試用期?過后的工資?額為元(包?括社會保險?費單位負責?部分)。?3、甲方實?行國家規(guī)定?的標準工時?制度。即每?日工作不超?過8小時,?每周工作不?超過40小?時。甲方因?工作需要,?經(jīng)與乙方協(xié)?商后,可以?延長工作時?間。延長工?作時間的報?酬按50元?/天的標準?計算。4?、甲方按國?家規(guī)定給予?乙方享受法?定休假日、?

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