辦公室文員年終個(gè)人總結(jié)（二篇）

第6頁共6頁辦公室文?員年終個(gè)?人總結(jié)?經(jīng)過不斷?學(xué)習(xí)，以?及同事、?領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)?心和幫助?，我已完?全辦公室?這個(gè)大家?庭中，個(gè)?人的工作?技能和工?作水平有?了顯著的?提高。現(xiàn)?將我__?__個(gè)月?來的工作?情況簡要?總結(jié)如下?：一、?以踏實(shí)的?工作態(tài)度?，適應(yīng)辦?公室工作?特點(diǎn)辦?公室作為?單位運(yùn)轉(zhuǎn)?的一個(gè)重?要樞紐部?門，是單?位內(nèi)外工?作溝通、?協(xié)調(diào)、處?理的綜合?部門，這?就決定了?辦公室工?作繁雜性?。由于我?們辦公室?人手少，?工作量大?，我和兩?位大姐共?同協(xié)作、?共同努力?，在遇到?不懂得地?方及時(shí)向?她們請(qǐng)教?學(xué)習(xí)，并?優(yōu)質(zhì)高效?的完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?各項(xiàng)任務(wù)?。在這一?年里，遇?到各類活?動(dòng)和接待?，我都能?夠積極配?合做好后?勤保障工?作，與同?事心往一?處想，勁?往一處使?，不計(jì)較?干多干少?，只希望?把領(lǐng)導(dǎo)交?辦的事情?辦妥、辦?好。二?、加強(qiáng)學(xué)?習(xí)，注重?自身素質(zhì)?修養(yǎng)和提?高記得?每次開會(huì)?要求我們?必須具有?先進(jìn)的觀?念，要用?科學(xué)發(fā)展?的眼光看?待一切，?才能適應(yīng)?未來的發(fā)?展。因此?，我通過?網(wǎng)絡(luò)、書?籍及各類?文件資料?的學(xué)習(xí)，?不斷提高?了自己的?政治理論?水平。工?作中，能?從單位大?局出發(fā)，?從單位整?體利益出?發(fā)，凡事?都為單位?著想，同?事之間互?幫互助，?并保持融?洽的工作?氣氛，形?成了和諧?、默契的?工作氛圍?。三、?工作中恪?守本分?在工作中?堅(jiān)持做事?先做人，?努力做好?日常工作?，并做出?以下努力?：1、?出勤方面?，每天都?能提前十?到二十分?鐘到達(dá)辦?公室，做?好上班前?的相關(guān)工?作準(zhǔn)備，?并能及時(shí)?打掃兩位?領(lǐng)導(dǎo)的辦?公室等。?2、公?文處理過?程方面，?嚴(yán)格按照?國家事業(yè)?單位公文?處理辦法?中所規(guī)定?的程序辦?事。發(fā)文?時(shí)，能嚴(yán)?格按照擬?稿、核稿?、會(huì)簽、?簽發(fā)、印?制、蓋章?、登記、?發(fā)文等程?序辦理;?收文時(shí)，?按照收文?登記、擬?辦、批辦?、分送、?催辦、立?卷、歸檔?等程序辦?理，沒有?出現(xiàn)錯(cuò)誤?的公文處?理事情。?3、紙?張文檔、?電子文檔?的歸檔整?理方面。?在工作中?，我特別?注意對(duì)紙?張資料的?整理和保?存，將有?用的及時(shí)?保存、歸?檔，對(duì)于?沒用的及?時(shí)銷毀。?因?yàn)楹芏?文字性工?作都是電?腦作業(yè)，?所以我在?電腦中建?立了個(gè)人?工作資料?檔案庫。?并于每周?星期五把?工作過的?資料集中?整理，分?類保存，?以便今后?查找。?4、關(guān)系?處理方面?，在工作?上能做到?主動(dòng)補(bǔ)位?。并能與?其他各科?室人員加?強(qiáng)溝通，?密切配合?，互相支?持，保證?整體工作?不出現(xiàn)紕?漏。在工?作中我自?己確定了?一條工作?原則，屬?于自己的?工作要保?質(zhì)保量完?成，不屬?于自己的?工作范圍?的配合其?他人員能?完成的也?要按時(shí)完?成，做到?了主動(dòng)幫?忙、熱情?服務(wù)。?四、嚴(yán)格?要求自己?，時(shí)刻警?醒五、?存在的不?足1、?在本職工?作中還不?夠認(rèn)真負(fù)?責(zé)，崗位?意識(shí)還有?待進(jìn)一步?提高。不?能嚴(yán)格要?求自己，?工作上存?在自我放?松的情況?。由于辦?公室的工?作繁雜，?處理事情?必須快、?精、準(zhǔn)。?在這方面?，我還有?很多不足?，比如在?作會(huì)議記?錄時(shí)，沒?有抓住重?點(diǎn)，記錄?不全，導(dǎo)?致遺漏一?些重要內(nèi)?容。2?、對(duì)工作?程序掌握?不充分，?對(duì)自身業(yè)?務(wù)熟悉不?全面，對(duì)?工作缺少?前瞻性和?責(zé)任心，?致使自己?在工作中?偶爾會(huì)遇?到手忙腳?亂的情況?，甚至?xí)?出現(xiàn)一些?不該出現(xiàn)?的錯(cuò)誤。?3、缺?少細(xì)心，?辦事不夠?謹(jǐn)慎。文?秘工作是?相對(duì)簡單?但又繁多?的工作，?這就要求?我必須細(xì)?心有良好?的專業(yè)素?質(zhì)，思路?縝密。在?這方面，?我還不夠?細(xì)心，時(shí)?有粗心大?意、做事?草率的情?況。六?、今后努?力的方向?1、今?后在工作?中還需多?向領(lǐng)導(dǎo)、?同事虛心?請(qǐng)教學(xué)習(xí)?，要多與?大家進(jìn)行?協(xié)調(diào)、溝?通，從大?趨勢(shì)、大?格局中去?思考、去?謀劃、取?長補(bǔ)短，?提高自身?的工作水?平。2?、必須提?高工作質(zhì)?量，要具?備強(qiáng)烈的?事業(yè)心、?高度的責(zé)?任感。在?每一件事?情做完以?后，要進(jìn)?行思考、?總結(jié)，真?正使本職?工作有計(jì)?劃、有落?實(shí)。尤其?是要找出?工作中的?不足，善?于自我反?省。5?、要注意?培養(yǎng)自己?的綜合素?質(zhì)，把政?治理論學(xué)?習(xí)和業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)結(jié)合?起來，提?高自身的?政治素質(zhì)?和業(yè)務(wù)能?力，以便?為景區(qū)的?明天奉獻(xiàn)?自己的力?量，為本?職事業(yè)做?出更大的?貢獻(xiàn)。?總之，辦?公室的工?作比起以?前有了很?大的進(jìn)步?，我認(rèn)為?自己從思?想認(rèn)識(shí)上?、業(yè)務(wù)及?理論知識(shí)?上有了明?顯提高，?這些進(jìn)步?是與辦公?室同事們?對(duì)我極大?支持和幫?助的結(jié)果?離不開的?，在此，?我從內(nèi)心?深處表示?衷心的感?謝和致敬?，也真誠?地希望在?今后的工?作中，領(lǐng)?導(dǎo)、同事?們能對(duì)我?一如既往?的給予關(guān)?懷和支持?，在工作?、生活及?其他方面?做得不妥?之處請(qǐng)大?家給予批?評(píng)和指正?，我將更?加努力工?作，發(fā)揚(yáng)?成績，改?正不足。?辦公室?文員年終?個(gè)人總結(jié)?（二）?一、以踏?實(shí)的工作?態(tài)度適應(yīng)?辦公室工?作特點(diǎn)?辦公室是?企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)?的一個(gè)重?要樞紐部?門，對(duì)企?業(yè)內(nèi)外的?許多工作?進(jìn)行協(xié)調(diào)?：溝通做?到上情下?達(dá)這就決?定了辦公?室工作繁?雜的特點(diǎn)?。每天除?了本職工?作外還經(jīng)?常有計(jì)劃?之外的事?情需要臨?時(shí)處理，?并且一般?比較緊急?讓本人不?得不放心?手頭的工?作先去解?決，所以?這些臨時(shí)?性的事務(wù)?占用了比?較多，工?作時(shí)間經(jīng)?常是忙忙?碌碌的一?天下來，?原本計(jì)劃?要完成的?卻沒有做?。但手頭?的工作也?不能耽誤?，今天欠?了帳明天?還會(huì)有其?他工作要?去處理，?所以本人?經(jīng)常利用?休息時(shí)間?來做，]?把一些文?字工作帶?回家去寫?。辦公?室人手少?工作量大?，特別是?企業(yè)會(huì)務(wù)?工作較多?，這就需?要部門員?工團(tuán)結(jié)協(xié)?作。在_?___年?里遇到各?類活動(dòng)與?會(huì)議，本?人都積極?配合做好?會(huì)務(wù)工作?與部門同?事心往一?處，想勁?往一處使?不會(huì)計(jì)較?干得多干?得少只期?望把活動(dòng)?圓滿完成?。過去?的___?_年是企?業(yè)的效益?與服務(wù)年?，而辦公?室就是個(gè)?服務(wù)性質(zhì)?的部門，?本人認(rèn)真?做好各項(xiàng)?服務(wù)工作?以保障工?作的正常?開展。部?門之間遇?到其他同?事來查閱?文件或是?調(diào)閱電子?文檔本人?都會(huì)及時(shí)?辦妥;下?屬機(jī)構(gòu)遇?到相關(guān)問?題來咨詢?或者要求?幫助本人?都會(huì)__?__時(shí)間?解答與解?決。以一?顆真誠的?心去為大?家服務(wù)。?二、盡?心盡責(zé)做?好本職工?作1、?文員工作?嚴(yán)要求?(1)公?文傳閱歸?檔及時(shí)。?文件的流?轉(zhuǎn)：閱辦?嚴(yán)格按照?企業(yè)規(guī)章?制度及I?SO標(biāo)準(zhǔn)?化流程要?求保證各?類文件擬?辦：傳閱?的時(shí)效性?并及時(shí)將?上級(jí)文件?精神，傳?達(dá)至各基?層機(jī)構(gòu)確?保政令暢?通。待文?件閱辦完?畢后負(fù)責(zé)?文件的歸?檔：保管?以及查閱?。(2?)下發(fā)公?文無差錯(cuò)?。做好分?企業(yè)的發(fā)?文工作負(fù)?責(zé)文件的?套打：修?改：附件?掃描：紅?文的分發(fā)?：寄送電?子郵件的?發(fā)送，另?外協(xié)助各?部門發(fā)文?的核稿。?企業(yè)發(fā)文?量較大有?時(shí)一天有?多個(gè)文件?要下發(fā)，?本人都是?仔細(xì)去逐?一核對(duì)原?稿以確保?發(fā)文質(zhì)量?____?年以來共?下發(fā)紅文?____?份。另外?負(fù)責(zé)辦公?室發(fā)文的?擬稿以及?各類活動(dòng)?會(huì)議通知?的擬寫。?(3)?編寫辦公?會(huì)議材料?整理會(huì)議?記錄。每?個(gè)月末對(duì)?各部門月?度計(jì)劃的?執(zhí)行情況?進(jìn)行核對(duì)?，催收各?部門月度?小結(jié)：計(jì)?劃并擬寫?當(dāng)月工作?回顧整理?辦公會(huì)議?材料匯編?成冊(cè)供領(lǐng)?導(dǎo)室參考?。辦公會(huì)?議結(jié)束后?及時(shí)整理?會(huì)議記錄?待領(lǐng)導(dǎo)修?改后送至?各部門傳?閱。2?、督辦工?作強(qiáng)力度?督辦是確?保企業(yè)政?令暢通的?有效手段?，過去的?____?年以來作?為督辦小?組的主要?執(zhí)行人員?在修訂完?善督辦工?作規(guī)程，?并以紅文?的形式將?督辦工作?制度化后?通過口頭?：書面等?多種形式?加大督辦?工作力度?。抓好企?業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交?辦與批辦?的事項(xiàng)：?基層單位?對(duì)上級(jí)企?業(yè)精神_?___執(zhí)?行進(jìn)度落?實(shí)情況，?以及領(lǐng)導(dǎo)?交辦的臨?時(shí)性工作?等，并定?期向領(lǐng)導(dǎo)?室反饋。?3、內(nèi)?外宣傳講?效果4?、完成辦?公室文員?職責(zé)工作?辦公室?文員工作?是一個(gè)講?責(zé)任心的?工作。各?個(gè)部門的?比較多請(qǐng)?示：工作?報(bào)告都是?經(jīng)由本人?手交給領(lǐng)?導(dǎo)室的并?且有些還?需要保密?，這就需?要本人在?工作中仔?細(xì)：耐心?