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文檔簡介

第關(guān)于學(xué)校規(guī)章制度5篇關(guān)于學(xué)校規(guī)章制度5篇

提供課外活動(dòng)的組織和管理:學(xué)校規(guī)章制度提供課外活動(dòng)的組織和管理,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展和參與社區(qū)活動(dòng)。下面是小編幫大家收集整理的關(guān)于學(xué)校的規(guī)章制度,希望大家喜歡。

關(guān)于學(xué)校規(guī)章制度篇1

學(xué)生升國旗制度

一、升旗時(shí)間:每周一早進(jìn)行(節(jié)日另定)。

二、參加人員:全體老師,全體學(xué)生,除特殊情況不得缺席。

三、旗手:每班4名,每周按條件選舉一次旗手。

四、升旗手條件

1、熱愛祖國,熱愛國旗,熱愛集體。

2、遵守校規(guī)、校紀(jì),品學(xué)優(yōu)良。

3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

4、會(huì)唱國歌,有一定的樂感。

五、在周一升旗過程中,除了按國旗法規(guī)定的程序外,還要有該班的班級特色展示,旗手事跡等的一些介紹。升旗完畢后將所有材料一并存檔。

六、升旗要求

1、提前半小時(shí)準(zhǔn)備,按時(shí)升旗。

2、下午放學(xué)后降旗,降旗后將旗送回辦公室。早晨預(yù)備前升旗。

學(xué)校人事工作制度

一、指導(dǎo)思想:

為全面貫徹黨的教育方針、全面實(shí)施素質(zhì)教育、全面提高教育質(zhì)量,依據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中國教育改革和發(fā)展綱要》及國家有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本學(xué)校實(shí)際,特制定本方案。

二、主要內(nèi)容:

實(shí)行校長負(fù)責(zé)制、教職工崗位聘任制、崗位責(zé)任制和考核獎(jiǎng)懲制:建立干部能上能下、人員能進(jìn)能出、職稱能高能低、收入能升能降的新的用人和分配機(jī)制。目的是進(jìn)一步調(diào)動(dòng)教職工的工作積極性和創(chuàng)造性,增強(qiáng)學(xué)?;盍?。促進(jìn)教育改革和發(fā)展,更好地為現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)。

三、原則:

公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則;德才兼?zhèn)?、任人唯賢、注重實(shí)績原則;高效精干的原則。

四、行政機(jī)構(gòu)和編制:

1、學(xué)校設(shè)校長1名,根據(jù)學(xué)校規(guī)模設(shè)副校長1名。

2、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)及職數(shù):學(xué)校內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)一般為一處一室,即教導(dǎo)處、依法治校辦公室。各處室可配負(fù)責(zé)人1——2名。

3、教職工編制:教職工編制標(biāo)準(zhǔn)按教育部文件和省教育廳文件規(guī)定執(zhí)行。

五、校長負(fù)責(zé)制:

1、校長的產(chǎn)生和任期

校長實(shí)行任命制或聘任制。

2、校長的職責(zé)

(1)對上級教育行政部門負(fù)責(zé),對學(xué)校全面工作負(fù)責(zé)。

(2)貫徹國家的教育方針,執(zhí)行國家的課程計(jì)劃,保證教育教學(xué)質(zhì)量。

(3)按學(xué)校章程自主管理學(xué)校,努力提高辦學(xué)水平。

(4)制定學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃,協(xié)調(diào)組織實(shí)施并進(jìn)行監(jiān)督檢查評估。

(5)主持學(xué)校行政辦公會(huì)議,研究部署各方面工作,做出決策形成決議。

(6)抓好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和師資隊(duì)伍建設(shè),維護(hù)教生員工的合法權(quán)益。

(7)擬定學(xué)?;竟芾碇贫?,制定學(xué)校具體的規(guī)章并貫徹落實(shí)。

(8)合理配置和正確使用學(xué)校的各種資源,充分發(fā)揮人財(cái)物和信息的作用。

3、校長的權(quán)利

(1)校長是學(xué)校的法人代表和行政負(fù)責(zé)人,對外代表學(xué)校對內(nèi)全面主持工作。

(2)校長對學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃的制定、規(guī)章制度的建立、教育教學(xué)改革等學(xué)校行政管理工作的重大總是在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,具有最后決定權(quán)。

(3)管理、指揮學(xué)校的教育教學(xué)及各項(xiàng)行政工作。

(4)提名副校長候選人和中層干部人選、聘任教職工、政策規(guī)定范圍內(nèi)對師生獎(jiǎng)勵(lì)與處分。

(5)按照國家有關(guān)政策規(guī)定管理和使用教育經(jīng)費(fèi)。

(6)享受校長職務(wù)津貼。

4、校長的監(jiān)督

(1)校長對上級教育行政部門負(fù)責(zé),接受主管部門的領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督。

(2)校長必須接受學(xué)校黨組織的監(jiān)督。干部的任免、規(guī)劃的制定或變更、重大改革方案的制定、經(jīng)費(fèi)預(yù)算等重要事項(xiàng)的決策,應(yīng)事先提請黨組織集體研究。學(xué)校黨組織要積極支持校長依法行使職權(quán)。

(3)校長必須接受教代會(huì)的民主監(jiān)督,定期向教代會(huì)報(bào)告工作。學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、重大改革方案、關(guān)系教職工切身利益的重大事項(xiàng)等必須提交教代會(huì)討論。教代會(huì)應(yīng)支持和維護(hù)校長依法行使職權(quán)。

(4)上級教育行政部門對校長的工作情況進(jìn)行年度考核,學(xué)校教代會(huì)要定期對校長的工作進(jìn)行評議。考核和評議情況均應(yīng)記入校長任期考核檔案。對于年度考核中,考核不合格者,予以免職或解聘;基本合格者,實(shí)行誡勉。誡勉期限為半年。被免職和落聘的,不再享受校級干部待遇。

(5)校長任期屆滿或離任要接受審計(jì)。

六、教職工聘任制:

1、聘任原則:學(xué)校實(shí)行全員聘任合同制。教職工聘任,應(yīng)遵循以下原則:公開公平、平等競爭、雙向選擇、擇優(yōu)聘任。

2、聘任范圍:一般為本校在職在崗的教職工,新調(diào)進(jìn)的教職工和新分配的大中專畢業(yè)生。

3、聘任形式:聘任、試聘、低職高聘、高職低聘。

4、教職工可以拒聘或辭職。辭職人員應(yīng)在學(xué)期開學(xué)前一個(gè)月向校長提出書面申請,經(jīng)批準(zhǔn)后輸有關(guān)辭職手續(xù)。未經(jīng)批準(zhǔn)而擅離職守者,作自動(dòng)離職處理。

5、落聘、拒聘或辭職人員到其它學(xué)校應(yīng)聘,須先經(jīng)教育主管部門同意。

6、聘任步驟

(1)組織教職工學(xué)習(xí),進(jìn)行思想動(dòng)員。

(2)學(xué)校根據(jù)工作需要,設(shè)置工作崗位,并提出任職條件和目標(biāo)責(zé)任,提交教代會(huì)討論。

(3)制定公布聘任方案。

(4)教職工填寫應(yīng)聘意向書。

(5)學(xué)校考核聘任,公布結(jié)果。

(6)校長與教職工簽訂聘任合同,頒發(fā)聘書。

在聘任中,待有關(guān)條件基本成熟,學(xué)校對中層以上干部要安排部分崗位,實(shí)行競爭上崗。

7、聘任期限:一般為1——3年。

8、教職工有下列情況之一者,學(xué)??梢圆黄富蚪馄福?/p>

(1)年度考核被確定為不合格等次者;

(2)不能勝任工作或不能履行崗位職責(zé)者;

(3)無正當(dāng)理由拒不服從工作安排或工作調(diào)整者;

(4)故意不完成教育教學(xué)任務(wù)給教學(xué)工作造成損失者;

(5)師德低下,體罰、變相體罰或侮辱學(xué)生造成嚴(yán)重影響或后果者;

(6)有濫辦班、濫收費(fèi)、濫編印資料行為,經(jīng)教育不改者;

(7)嚴(yán)重違反工作紀(jì)委或?qū)W校規(guī)章制度者;

(8)經(jīng)雙方約定者。

9、落聘與高職低聘人員之和不得超過在職教職工總數(shù)的5%。

10、對未聘人員的安置

對未聘、拒聘、解聘人員應(yīng)作好思想工作的前提下,按下列原則予以安置:

(1)立足于本校自行安排。學(xué)校對未聘人員,進(jìn)行兩次推薦安排,若兩次推薦安排仍不成功,作下崗人員處理。

(2)學(xué)校對未聘人員可安排參加培訓(xùn),學(xué)習(xí)(包括轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)),也可安排從事其他工作和創(chuàng)辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體,鼓勵(lì)自謀職業(yè)。

(3)參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的人員,培訓(xùn)合格者,可重新競爭上崗。

(4)未聘人員應(yīng)遵守學(xué)校作息時(shí)間,在學(xué)校學(xué)習(xí)提高,或完成臨時(shí)性工作任務(wù)。不到崗的按曠工論處,連續(xù)曠工期15天以上或累計(jì)30天者,予以辭退。

11、學(xué)校要關(guān)心年老多病教職工。因健康原因不能勝任原崗工作的一般不作落聘處理。

教師管理制度

一、要求教師要愛崗敬業(yè),有高度的責(zé)任心和事業(yè)心。

二、要求教師要認(rèn)真學(xué)習(xí)理論鉆研業(yè)務(wù),提高自己。

三、要求教師要認(rèn)真?zhèn)湔n,寫好教案,上好每一節(jié)課。

四、空課和空閑時(shí)間不得聚一起聊天或做其它不正當(dāng)?shù)幕顒?dòng)。

五、要求教師運(yùn)用多種方法對學(xué)生加強(qiáng)管理。

六、不準(zhǔn)體罰和變相體罰學(xué)生。

七、要求教師要端正勞動(dòng)態(tài)度,要按時(shí)到校,按時(shí)離校,認(rèn)真履行銷假手續(xù)。

八、教師值班(不管是白班或夜班)要高度重視,不得玩忽職守。注意儀表、儀容。講究禮節(jié),說話文明。

教職工代表大會(huì)制度

1、教職工代表大會(huì)(以下簡稱教代會(huì))是在學(xué)校黨小組的領(lǐng)導(dǎo)下,廣大教職工民主管理學(xué)校的一種組織形式。

2、教代會(huì)要認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則。正確處理國家、學(xué)校和教工個(gè)人三者關(guān)系,維護(hù)和落實(shí)教職工的各項(xiàng)民主權(quán)利,協(xié)調(diào)學(xué)校內(nèi)部關(guān)系,支持和監(jiān)督行政工作,調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性,為全面提高教育質(zhì)量而開展工作。

3、教代會(huì)要堅(jiān)持民主集中制,其決議、決定和重要議案都要執(zhí)行少數(shù)服從多數(shù)的原則,以全體代表過半數(shù)同意方為有效。

4、教代會(huì)的代表以學(xué)科組、行政部門為單位由教職工直接選舉產(chǎn)生。凡本校享有公民權(quán)的正式教職工均有選舉權(quán)。代表名額約占全校正式教工的三分之一。

5、教代會(huì)應(yīng)有教師、職工、工人、領(lǐng)導(dǎo)干部各方面的代表(必要時(shí),可特約臨時(shí)工、退休教師及學(xué)生家長列席會(huì)議)。教師代表不少于代表總數(shù)的60%。如代表因故離校,由所在部門(組)的教工補(bǔ)選代表。

6、在一般情況下,教代會(huì)每兩年一屆,每學(xué)期召開一次。每次會(huì)議必須有三分之二以上代表出席,遇有重大事項(xiàng),應(yīng)三分之一以上代表的要求,可以召開臨時(shí)會(huì)議。

7、教代會(huì)會(huì)議期間,由主席團(tuán)主持會(huì)議。大會(huì)主席團(tuán)成員由籌備小組征求各方面意見后提名,經(jīng)黨支部審查同意,由教代會(huì)預(yù)備會(huì)議正式表決產(chǎn)生,主席團(tuán)一般為5—9人,其中教師應(yīng)占多數(shù)。

8、教代會(huì)的議題,應(yīng)根據(jù)學(xué)校的中心工作和群眾迫切關(guān)心的問題,廣泛聽取教職工的意見,經(jīng)大會(huì)主席團(tuán)審核后,提請大會(huì)通過。每次大會(huì)應(yīng)突出重點(diǎn),切實(shí)解決一些問題。教代會(huì)形成的決議、決定,全體教職工都應(yīng)遵守。

9、教代會(huì)行使以下幾項(xiàng)職權(quán):

(1)討論學(xué)校的工作報(bào)告,討論學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃、改革方案、財(cái)務(wù)預(yù)決算、教職工隊(duì)伍建設(shè)等重大問題,并提出意見和建議。

(2)討論學(xué)校崗位責(zé)任方案,教職工獎(jiǎng)懲辦法等與教職工有關(guān)的基本規(guī)章制度,并提出意見。

(3)討論工資調(diào)整以及其它有關(guān)教職工生活福利的重大事項(xiàng),并提出意見。

(4)監(jiān)督學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo),定期民主評議干部。

(5)收集、審議和討論教職工提案,并請有關(guān)部門研究辦理。

10、教代會(huì)要關(guān)心和支持校長行使職權(quán),維護(hù)校長的指揮權(quán)威。校長要關(guān)心支持教代會(huì)參與管理學(xué)校工作的民主權(quán)利,定期向教代會(huì)報(bào)告工作,為教代會(huì)正?;顒?dòng)提供條件,自覺接受教代會(huì)的民主監(jiān)督。

11、教代會(huì)委托學(xué)校工作工會(huì)委員會(huì)作為其閉會(huì)期間的常設(shè)工作機(jī)構(gòu)。學(xué)校工會(huì)要負(fù)責(zé)做好教代會(huì)的組織籌備工作、會(huì)議期間的會(huì)務(wù)工作。

關(guān)于學(xué)校規(guī)章制度篇2

一、體育保管室規(guī)章制度

1、堅(jiān)守崗位,牢固樹立為教學(xué)服務(wù)和師生服務(wù)的思想,做到滿腔熱血,有求必應(yīng)。

2、愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn),注意室內(nèi)衛(wèi)生,做到體育用品擺放整齊,有序。

3、完整借還手續(xù),上體育課前,必須有體育老師或體育委員按規(guī)定借取體育器材,教師簽名,當(dāng)面點(diǎn)清品種數(shù)目。

4、體育課后,須及時(shí)歸還體育器材。

5、非正常損壞器材,須按實(shí)際價(jià)格或損壞程度賠償。

二、體育器材、場地管理制度

1、體育保管室要保持清潔衛(wèi)生,器材放置井然有序,便于上課借還。

2、保管先要樹立一切為教學(xué)、訓(xùn)練服務(wù)的觀點(diǎn),做到按制度辦事,堅(jiān)持崗位,熱情周到。

3、體育課外活動(dòng),借出器材必須填寫借物單,按時(shí)歸還,凡遺失損壞必須賠償。

4、外單位借器材,須經(jīng)校主管領(lǐng)導(dǎo)、體育組負(fù)責(zé)人同意方可借出,私人不得借用。

5、嚴(yán)禁一切車輛在運(yùn)動(dòng)場內(nèi)行駛,保管室不得堆放私人雜物。

6、場地每周清掃一次,每年維修、保養(yǎng)一次。

7、體育器材每學(xué)年清理一次,自然損耗要登記造冊,并經(jīng)學(xué)校、教研組長審批銷帳。

三、體育器材賠償制度

1、體育設(shè)施是國家財(cái)產(chǎn),全體師生必須珍惜愛護(hù)。

2、學(xué)生有意損壞器材,按原價(jià)賠償。因使用不當(dāng)損壞的器材,按百分之五十賠償。

3、器材丟失,任課教師應(yīng)查明原因,明確責(zé)任,除加強(qiáng)教育外,按實(shí)際情況處理,通報(bào)全校。

4、器材每學(xué)年清理一次,自然損耗或報(bào)廢的要登記造冊并須報(bào)教研組及領(lǐng)導(dǎo)審批后銷帳。

關(guān)于學(xué)校規(guī)章制度篇3

為進(jìn)一步深化基礎(chǔ)教育課程改革,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,加強(qiáng)教育教學(xué)管理,規(guī)范教學(xué)行為,提高教育教學(xué)質(zhì)量,特制定《__學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理要求》。

本要求從“備、教、改、輔、考、評、研、行”八個(gè)方面對教學(xué)活動(dòng)提出具體的規(guī)范要求。

一、備課

集體備課

1.學(xué)校要建立健全集體備課制度,各備課組要詳細(xì)制定學(xué)期的教學(xué)進(jìn)度和備課組活動(dòng)計(jì)劃。

2.集體備課要做到“四定”:定時(shí)間、定地點(diǎn)、定內(nèi)容、定主備人,每周至少開展一次備課組活動(dòng),每次活動(dòng)不少于兩節(jié)課。

3.備課組長負(fù)責(zé)組織、安排備課組活動(dòng),至少提前一周督促主備人做好準(zhǔn)備工作,協(xié)調(diào)、指導(dǎo)組員參與合作,安排專人及時(shí)做好備課組活動(dòng)記錄。

4.每位備課組成員都要在每次集體備課活動(dòng)前認(rèn)真做好個(gè)人初備工作,主備人須備出完整的教案,有條件的可將其制作成電子文本。

5.集體備課時(shí),主備人要針對教學(xué)設(shè)計(jì)內(nèi)容說明設(shè)計(jì)的依據(jù)、意圖和思路,重點(diǎn)闡釋教學(xué)過程與教學(xué)方法。備課組成員要圍繞知識建構(gòu)、能力發(fā)展、教法學(xué)法等深入進(jìn)行研討,充分發(fā)表見解,優(yōu)化教學(xué)設(shè)計(jì),形成集體備課教案,并在此基礎(chǔ)上形成學(xué)案。

6.每位備課組成員須在集體備課教案的基礎(chǔ)上,結(jié)合自己的個(gè)性特點(diǎn)以及所教班級的學(xué)情,進(jìn)行個(gè)性化的復(fù)備,形成自己的個(gè)案。

7.集體備課中要加強(qiáng)教育教學(xué)理論學(xué)習(xí),進(jìn)行教學(xué)反思,總結(jié)、交流教學(xué)心得體會(huì),剖析教學(xué)中實(shí)際存在的問題,開展行動(dòng)研究活動(dòng),提高備課組從事校本研究的能力。

8.學(xué)校要定期對備課組集體備課活動(dòng)的開展情況和教師教案的撰寫情況進(jìn)行檢查指導(dǎo),依據(jù)實(shí)際評定等第,將評價(jià)結(jié)果納入教師個(gè)人業(yè)務(wù)考核檔案。

個(gè)人備課

9.確定教學(xué)目標(biāo)。深刻領(lǐng)會(huì)課程理念,全面理解課程內(nèi)容,挖掘課標(biāo)要求的內(nèi)涵并拓展外延。教學(xué)目標(biāo)的制定要全面、具體,貼近學(xué)生實(shí)際,做到三維目標(biāo)有機(jī)融合;教學(xué)目標(biāo)具有操作性,體現(xiàn)學(xué)生主體性;根據(jù)教學(xué)內(nèi)容與學(xué)生實(shí)際辯證處理好階段性目標(biāo)和總體目標(biāo)之間的關(guān)系。

10.分析把握學(xué)情。了解學(xué)生學(xué)習(xí)的態(tài)度、興趣、習(xí)慣和學(xué)習(xí)需求,從學(xué)習(xí)水平、認(rèn)知結(jié)構(gòu)、已有的知識經(jīng)驗(yàn)和生活體驗(yàn)等方面作全面分析,針對學(xué)生實(shí)際情況,尊重學(xué)生個(gè)體差異,因材施教。

11.整合教學(xué)內(nèi)容。基于教學(xué)目標(biāo),吃透現(xiàn)行教材,采集、整合其他版本教材、學(xué)生生活經(jīng)歷、社會(huì)生產(chǎn)實(shí)際等教學(xué)資源,恰當(dāng)選擇、處理教學(xué)素材,合理取舍,注意學(xué)科間的橫向聯(lián)系,挖掘教學(xué)內(nèi)容中過程、方法、情感態(tài)度價(jià)值觀等因素,合理組織教學(xué)內(nèi)容,突出重點(diǎn),突破難點(diǎn)。

12.優(yōu)化教法學(xué)法。根據(jù)教學(xué)目標(biāo)要求和教學(xué)內(nèi)容特點(diǎn),結(jié)合學(xué)生的年齡特點(diǎn)、心理特征和認(rèn)知規(guī)律,以及課程資源條件、教師的個(gè)性特征,靈活恰當(dāng)?shù)剡x擇教學(xué)方法和學(xué)習(xí)方法,善于激活學(xué)生思維,引導(dǎo)學(xué)生通過自主、合作、探究等多種學(xué)習(xí)方式,在主動(dòng)建構(gòu)中習(xí)得知識與方法,在感悟、體驗(yàn)中發(fā)展情感、態(tài)度與價(jià)值觀。

13.選用教學(xué)媒體。根據(jù)教學(xué)的需要,以教學(xué)效果最優(yōu)為原則,合理選擇、有效組合、恰當(dāng)運(yùn)用實(shí)驗(yàn)器材、掛圖、模型、計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)等多種媒體輔助教學(xué),加強(qiáng)現(xiàn)代信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的有機(jī)整合。

14.設(shè)計(jì)教學(xué)過程。緊扣教學(xué)目標(biāo)設(shè)置教學(xué)環(huán)節(jié),總體環(huán)節(jié)完整。創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境、組織和指導(dǎo)自主學(xué)習(xí)、交流與評價(jià)等基本環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)靈活合理,各環(huán)節(jié)之間體現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容的邏輯性和學(xué)生認(rèn)知的規(guī)律性。創(chuàng)設(shè)的情境問題力求真實(shí)生動(dòng),富有啟發(fā)性和探究性。策劃的活動(dòng)力求體現(xiàn)開放性、參與性和過程性,重視預(yù)設(shè)與生成之間的關(guān)系。

15.預(yù)設(shè)檢測練習(xí)。合理有序的配置有層次、有梯度的當(dāng)堂達(dá)標(biāo)檢測題,課后作業(yè)要具有層次性和選擇性,以基礎(chǔ)性練習(xí)為主,適當(dāng)布置拓展性、開放性習(xí)題。

16.合理設(shè)計(jì)板書。板書設(shè)計(jì)要條理清晰、簡明扼要、布局合理、美觀大方,注重體現(xiàn)知識的形成過程,注重揭示知識結(jié)構(gòu)和學(xué)習(xí)方法。

17.認(rèn)真撰寫教案。在環(huán)節(jié)齊全、格式規(guī)范、詳略得當(dāng)?shù)幕A(chǔ)上,體現(xiàn)教學(xué)設(shè)計(jì)的針對性和有效性,彰顯個(gè)性特點(diǎn)。

二、課堂教學(xué)

18.認(rèn)真做好課前準(zhǔn)備。熟悉教案、學(xué)案,提前把學(xué)案發(fā)給學(xué)生,以便學(xué)生預(yù)習(xí);對學(xué)生的預(yù)習(xí)情況要加以檢查,了解學(xué)情,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

19.營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。課堂氣氛和諧,師生關(guān)系融洽,創(chuàng)設(shè)靈活的、有助于學(xué)生自主、合作、探究學(xué)習(xí)的教學(xué)情境,營造民主、平等、互動(dòng)、開放的學(xué)習(xí)氛圍,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,突出學(xué)生主體地位。

20.教學(xué)思路清晰,教學(xué)結(jié)構(gòu)合理。遵循循序漸進(jìn)的教學(xué)原則,精益求精、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)亟M織教學(xué),教學(xué)環(huán)節(jié)完整、層次清晰、層遞性強(qiáng);注意新舊知識的內(nèi)在聯(lián)系,促進(jìn)學(xué)生合理建構(gòu)知識結(jié)構(gòu)。

21.教學(xué)內(nèi)容處理得當(dāng)。引導(dǎo)學(xué)生圍繞重點(diǎn),理解和運(yùn)用學(xué)習(xí)內(nèi)容,分析和解決問題,感悟和體驗(yàn)學(xué)習(xí)內(nèi)容中蘊(yùn)含的科學(xué)方法和情感態(tài)度價(jià)值觀。教師講解科學(xué)準(zhǔn)確、詳略得當(dāng),知識梳理脈絡(luò)清晰。抓住關(guān)鍵揭示重點(diǎn)內(nèi)容,分散化解難點(diǎn)內(nèi)容,具體分析對比疑點(diǎn),著力引導(dǎo)學(xué)生掌握重點(diǎn),突破難點(diǎn),夯實(shí)基礎(chǔ),發(fā)展能力。

22.教學(xué)過程要發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用,既要體現(xiàn)教的過程,更要體現(xiàn)學(xué)的過程。要摒棄滿堂灌的陋習(xí)和過于重視結(jié)論教學(xué)的傾向,加強(qiáng)過程教學(xué),面向全體學(xué)生,兼顧個(gè)體差異,給學(xué)生充分的自主學(xué)習(xí)和思考的時(shí)間。要根據(jù)教學(xué)實(shí)際和個(gè)體差異,選用恰當(dāng)?shù)慕谭?,因材施?要加強(qiáng)學(xué)法指導(dǎo),引導(dǎo)學(xué)生圍繞學(xué)習(xí)任務(wù),運(yùn)用自主、合作、探究等學(xué)習(xí)方式,主動(dòng)參與教學(xué)過程。

23.靈活合理地組織和調(diào)控課堂教學(xué)。正確處理預(yù)設(shè)與生成的關(guān)系,能敏銳地感受、準(zhǔn)確地捕捉新情況和新問題,作出決策和選擇,及時(shí)調(diào)整教學(xué)策略;各教學(xué)環(huán)節(jié)過渡自然流暢;對學(xué)生的學(xué)習(xí)過程、方法和結(jié)果及時(shí)作出恰當(dāng)?shù)脑u價(jià)與總結(jié),充分發(fā)揮評價(jià)的激勵(lì)功能,以引導(dǎo)和促進(jìn)學(xué)生高效學(xué)習(xí)。

24.科學(xué)設(shè)計(jì)問題,例題和習(xí)題。設(shè)計(jì)的教學(xué)問題要具有思考和探究價(jià)值,利于思維的開發(fā)和能力的培養(yǎng);的例題和習(xí)題要體現(xiàn)基礎(chǔ)性、針對性、梯度性、思維性,精講精練,及時(shí)矯正鞏固。

25.合理選擇使用實(shí)驗(yàn)器材、掛圖、模型、計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)等教學(xué)媒體,有機(jī)整合現(xiàn)代信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué),注重實(shí)效;演示、驗(yàn)證和探究實(shí)驗(yàn)教學(xué),要組織有序,操作規(guī)范,指導(dǎo)及時(shí),確保安全。

26.用普通話授課,語言規(guī)范、精練、準(zhǔn)確、生動(dòng)、具有啟發(fā)性;儀容整潔,教態(tài)自然、大方。

27.板書規(guī)范、科學(xué)、正確、清楚、條理性強(qiáng);要體現(xiàn)知識的形成過程,揭示知識結(jié)構(gòu)和學(xué)習(xí)方法。

28.課后及時(shí)總結(jié)教學(xué)的成功經(jīng)驗(yàn),反思教學(xué)中的問題與不足,思考、研究解決問題的對策,為今后改進(jìn)教學(xué)提供借鑒,并促進(jìn)自身的專業(yè)發(fā)展。

三、作業(yè)布置與批改

29.作業(yè)的選擇要精、實(shí)、活,反對繁、難、怪,反對重復(fù)作業(yè)和機(jī)械訓(xùn)練,杜絕體罰性作業(yè)訓(xùn)練;要體現(xiàn)三維目標(biāo)的落實(shí),發(fā)揮鞏固、反饋、矯正、補(bǔ)漏、提高與激勵(lì)等功能。

30.作業(yè)的類型要多樣化,要結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)、教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生實(shí)際,合理選擇書面作業(yè)和非書面作業(yè),提倡采用實(shí)驗(yàn)操作、研究性學(xué)習(xí)、社會(huì)實(shí)踐調(diào)查、閱讀感悟和搜集、整理資料等多種作業(yè)形式,倡導(dǎo)分層作業(yè)和“自助式”作業(yè)。

31.合理控制作業(yè)總量,每天的作業(yè)時(shí)間小學(xué)低年級不超過半小時(shí)、小學(xué)高年級不超過一小時(shí)、初中不超過一個(gè)半小時(shí)。

32.作業(yè)批改要及時(shí),格式、書寫要規(guī)范,作業(yè)評價(jià)以等第形式呈現(xiàn),作業(yè)評語要體現(xiàn)激勵(lì)性;要求以教師批改為主,提倡精批精改、面批面改和在教師指導(dǎo)下的互批互改。

33.立足發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,進(jìn)行歸因分析,并及時(shí)反饋矯正,要求學(xué)生及時(shí)訂正錯(cuò)題,建立學(xué)生錯(cuò)題檔案,指導(dǎo)學(xué)生使用好錯(cuò)題本。

34.要求學(xué)生做到認(rèn)真、獨(dú)立、按時(shí)、規(guī)范完成作業(yè)。作業(yè)書寫整潔,條理清楚,及時(shí)訂正,指導(dǎo)學(xué)生逐步形成良好的作業(yè)習(xí)慣。

35.作業(yè)布置與批改應(yīng)做到“有發(fā)必收,有收必改,有改必評,有錯(cuò)必糾”。

四、課外輔導(dǎo)

36.課外輔導(dǎo)必須做到規(guī)范輔導(dǎo)要求,強(qiáng)化分類推進(jìn),重視個(gè)別輔導(dǎo),精心實(shí)施,講究實(shí)效。

37.課外輔導(dǎo)主要包括學(xué)業(yè)類輔導(dǎo)、興趣特長類輔導(dǎo)和身心健康類輔導(dǎo)等。

⑴學(xué)業(yè)類輔導(dǎo)要重視加強(qiáng)對學(xué)困生的輔導(dǎo),熱情關(guān)懷學(xué)困生,細(xì)心分析其產(chǎn)生學(xué)習(xí)困難的原因,幫助他們樹立信心。

⑵興趣特長類輔導(dǎo)要重視加強(qiáng)學(xué)科競賽輔導(dǎo),激發(fā)學(xué)習(xí)潛能,發(fā)展個(gè)性特長,力爭在各級各類競賽中取得好成績。

⑶心理健康類輔導(dǎo)要重視心理疏導(dǎo),及時(shí)緩解學(xué)習(xí)壓力,注重學(xué)生健康心理品質(zhì)和健全人格的培養(yǎng)。

38.課外輔導(dǎo)要做到“六定”:定計(jì)劃、定內(nèi)容、定主講、定對象、定時(shí)間、定地點(diǎn)。

39.正確處理課內(nèi)教學(xué)與課外輔導(dǎo)的關(guān)系,嚴(yán)禁占用自習(xí)課和節(jié)假日時(shí)間進(jìn)行集體補(bǔ)課。

五、考試

考試組織

40.根據(jù)課程實(shí)施方案,合理確定考試形式、考試科目和考試內(nèi)容。

41.嚴(yán)密組織,嚴(yán)格紀(jì)律,嚴(yán)明考風(fēng),規(guī)范操作,確保考試過程和考試結(jié)果的客觀、公正、有效。

42.嚴(yán)格控制規(guī)模性考試次數(shù),加強(qiáng)調(diào)研診斷性測試。

43.監(jiān)考老師要認(rèn)真履行監(jiān)考職責(zé),嚴(yán)格監(jiān)考,杜絕各類形式的舞弊行為。

44.保證閱卷質(zhì)量,要準(zhǔn)確把握評分標(biāo)準(zhǔn)和評分細(xì)則,做到寬嚴(yán)適度,集中時(shí)間,采用流水作業(yè)形式。

45.以考試為評價(jià)手段要注意突出診斷性、激勵(lì)性,淡化甄別功能。

考試命題

46.提高命題質(zhì)量,以課程標(biāo)準(zhǔn)要求為綱,以改定考。命題要充分結(jié)合學(xué)生實(shí)際,以能力立意為主,體現(xiàn)新情境、新材料和新設(shè)計(jì)。

47.制定科學(xué)嚴(yán)格的命題人員遴選、命題、審題、保密制度,規(guī)范命題操作程序。

48.試題要體現(xiàn)考試性質(zhì),保證考試信度。試題應(yīng)以有利于實(shí)施新課程、有利于促進(jìn)教學(xué)為原則,試題必須全面檢測三維目標(biāo)的達(dá)成效果,必須要有一定量的創(chuàng)新題。

49.試題內(nèi)容正確,陳述簡明、準(zhǔn)確、無歧義,立足主干知識,注意學(xué)科滲透,設(shè)問要有連續(xù)性和層次性。

50.試題結(jié)構(gòu)合理,梯度明顯,難易適度,賦分合理,題型多樣,提倡命制選做題。

六、學(xué)生評價(jià)

51.評價(jià)遵循科學(xué)性、民主性、多元性、主體性、開放性原則,既要重視甄別與選拔功能,更要重視發(fā)展與激勵(lì)功能;既要重視學(xué)業(yè)成績,更要重視全面發(fā)展和個(gè)性發(fā)展;既要重視結(jié)果,更要重視過程。

52.評價(jià)方式要多樣化,可以采用觀察、實(shí)驗(yàn)、調(diào)查、記錄、訪問、討論、作業(yè)、測驗(yàn)、考試、評議、檔案、自我評價(jià)、家長評價(jià)等多種方式進(jìn)行。

53.課堂教學(xué)中對學(xué)生的評價(jià)要富有激勵(lì)性。

⑴評價(jià)內(nèi)容主要為學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情、參與程度、學(xué)習(xí)方法等學(xué)習(xí)狀況和學(xué)習(xí)效果。

⑵評價(jià)主體除教師外,要調(diào)動(dòng)學(xué)生積極主動(dòng)地參與評價(jià),提倡學(xué)生自評和生生互評。

⑶評價(jià)方式除一般性激勵(lì)語言外,提倡運(yùn)用動(dòng)作、眼神、表情等體態(tài)性語言進(jìn)行評價(jià)。

⑷對學(xué)生的評價(jià)要做到及時(shí)、客觀、準(zhǔn)確,具有針對性。

54.對考試的評價(jià)要立足診斷性,體現(xiàn)促進(jìn)性。

⑴關(guān)注考試過程中態(tài)度、誠信、技巧、習(xí)慣和規(guī)范等方面的評價(jià)。

⑵評價(jià)主體以教師為主,強(qiáng)調(diào)引導(dǎo)學(xué)生積極參與評價(jià),引導(dǎo)學(xué)生善于發(fā)現(xiàn)問題、糾正錯(cuò)誤。⑶評價(jià)要立足改進(jìn)和矯正。從收集和分析反映學(xué)生學(xué)習(xí)情況的數(shù)據(jù)和其他材料開始,從學(xué)生答題情況入手,找出存在問題,探尋導(dǎo)致學(xué)生錯(cuò)誤答題的原因,確定矯正方案,有針對性地強(qiáng)化訓(xùn)練。杜絕把考試成績作為標(biāo)示學(xué)生類別的標(biāo)簽。

55.綜合素質(zhì)評價(jià)要全面、客觀、公正。

⑴學(xué)生綜合素質(zhì)評價(jià)由各校組織實(shí)施,學(xué)校要建立相應(yīng)的評價(jià)制度和評價(jià)組織。

⑵要面向全體學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)的全面和諧發(fā)展;要充分體現(xiàn)學(xué)生的發(fā)展性與個(gè)性差異,注重學(xué)生成長的過程,促進(jìn)學(xué)生自主、主動(dòng)、創(chuàng)造性、個(gè)性化發(fā)展;評價(jià)要做到民主、公平、公正、公開。

⑶評價(jià)內(nèi)容主要包括道德品質(zhì)、公民素養(yǎng)、學(xué)習(xí)能力、交流與合作、運(yùn)動(dòng)與健康、審美與表現(xiàn)等六個(gè)項(xiàng)目。

⑷評價(jià)依據(jù)的素材主要來源于學(xué)校每學(xué)年對學(xué)生發(fā)展?fàn)顩r的詳實(shí)記錄——日常表現(xiàn)、關(guān)鍵性材料、學(xué)生特長表現(xiàn)、過程性評價(jià)等,評價(jià)所依據(jù)的材料必須客觀、原始、真實(shí),能充分證實(shí)學(xué)生在評價(jià)項(xiàng)目中所達(dá)到的程度與發(fā)展的狀況。

⑸要每學(xué)期對學(xué)生進(jìn)行一次綜合素質(zhì)評價(jià),實(shí)行報(bào)告單制度,畢業(yè)前實(shí)行總評,注重過程性評價(jià),注意全面評價(jià)和個(gè)性化評價(jià)相結(jié)合。

⑹采用綜合評語加等級評價(jià)的方法進(jìn)行評價(jià)。對品德、情感、態(tài)度、日常表現(xiàn)以及學(xué)習(xí)情況的評

價(jià)要做到客觀描述與定性描述相結(jié)合,尤其要突出學(xué)生的素質(zhì)特長和發(fā)展?jié)撃?,評語應(yīng)準(zhǔn)確、精練。等級評價(jià)分設(shè)合格、不合格兩級或A、B、C、D四個(gè)等級。

⑺學(xué)校要保證評定過程及評價(jià)結(jié)果的客觀和公正。綜合素質(zhì)評價(jià)結(jié)果要在校內(nèi)公示,接受監(jiān)督。

七、教學(xué)研究

56.學(xué)校要不斷完善校本教研制度,建立健全校本教研組織網(wǎng)絡(luò),做好校本教研活動(dòng)的計(jì)劃、組織、實(shí)施指導(dǎo)和總結(jié)評價(jià)工作。

57.教研組負(fù)責(zé)制定學(xué)科發(fā)展規(guī)劃,組織開展學(xué)科性的課題研究、教學(xué)資源開發(fā)和改進(jìn)教學(xué)質(zhì)量評估方法等活動(dòng),加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)。

58.采取形式多樣、富有實(shí)效的校本教研方式,提倡敘事研究、案例研討、評課說課、理論學(xué)習(xí)、教研沙龍等教研方式,以提高課堂教學(xué)效益為立足點(diǎn),注重教學(xué)過程中的問題研究和行動(dòng)研究,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。

59.以備課組和教研組為活動(dòng)平臺(tái),備課組至少每周開展一次活動(dòng),教研組至少每兩周開展一次活動(dòng)。

60.教師要主動(dòng)學(xué)習(xí)、更新教育理論和學(xué)科專業(yè)知識,按時(shí)參加教育行政和業(yè)務(wù)主管部門組織的各類培訓(xùn)和教研活動(dòng)。

61.每位教師每學(xué)年要做到“五個(gè)一”:讀一本教學(xué)理論專著,執(zhí)教一節(jié)公開課,主持或參與一項(xiàng)課題研究,交流、評獎(jiǎng)或發(fā)表一篇教學(xué)論文,面向?qū)W生或教師開設(shè)一次專題講座。

八、實(shí)踐活動(dòng)

62.學(xué)校要制訂切實(shí)可行的“實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施方案”,對活動(dòng)內(nèi)容、實(shí)施方式、教師安排、資源建設(shè)、師資培訓(xùn)、活動(dòng)評價(jià)、學(xué)分認(rèn)定、管理模式等方面工作作整體規(guī)劃和具體說明。

63.各校應(yīng)根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況,開發(fā)課程資源,統(tǒng)籌規(guī)劃好研究性學(xué)習(xí)活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐、社區(qū)服務(wù)的內(nèi)容,充分體現(xiàn)辦學(xué)特色。

64.教師要指導(dǎo)學(xué)生做好選題、制定活動(dòng)規(guī)劃、組織活動(dòng)實(shí)施,開展成果展示交流等活動(dòng),并對學(xué)生實(shí)踐活動(dòng)做出評價(jià)。

65.每位學(xué)生每學(xué)期至少完整地經(jīng)歷一個(gè)活動(dòng)主題的全部過程,有比較詳細(xì)的活動(dòng)過程記錄、活動(dòng)報(bào)告等結(jié)果性文本,提倡高年級學(xué)生開展小課題申報(bào)、立項(xiàng)、研究、結(jié)題等活動(dòng),并每學(xué)年舉行一次實(shí)踐活動(dòng)成果的展評。

九、課間操制度

1、集合曲響起15秒內(nèi)各班學(xué)生迅速站隊(duì),要求精神飽滿,快、靜、齊。同時(shí),全校教師也在制定位置站好,參加課間操。

2、班主任教師不允許私自占用課間操時(shí)間,保證出勤人數(shù),每班除值日生及病假同學(xué)外(不能超過3人)都參加課間操否則扣分,教師無顧也不能缺席。

3、全校學(xué)生上操時(shí)不能穿戴有礙做操的衣帽,鞋物等。做操時(shí)動(dòng)作整齊一致,用力到位,校風(fēng)聲音宏亮。

4、分組活動(dòng),班主任教師認(rèn)真組織,在保證學(xué)生安全的前提下力求形式多樣,安排合理,表現(xiàn)突出的班級期末給予獎(jiǎng)勵(lì),不符合要求的班級及個(gè)別學(xué)生給予批評令其重做。

5、如間操過程中需要器材,班主任教師一定認(rèn)真組織學(xué)生將器材放在指定位置使用,并及時(shí)收取。

6、間操結(jié)束后,跑步集合動(dòng)作迅速,不允許在排里私自講話、打鬧,蛇形隊(duì)走各班隊(duì)伍整齊有序,按指定路線行走,班主任老師不得私自調(diào)整班級的進(jìn)樓路線及順序。

十、考勤

(1)學(xué)校堅(jiān)持公開點(diǎn)名制度,請假者必須自己寫出請假條,注明調(diào)課情況,經(jīng)校長批準(zhǔn)后方可離校,否則視為曠勤,請假l~2天由校長審批,3天由學(xué)區(qū)校長審批,3天以上由局人士股審批。

(2)每天按10分計(jì)算,每周一總結(jié),每請假5分扣一個(gè)積分,每遲到2次扣一個(gè)積分,曠勤一晌,本周積分為零,每多曠一晌倒扣一分,早退按曠勤處理。全勤積3分。

(3)時(shí)間界定,每次點(diǎn)名結(jié)束后再來者為遲到,遲到未消號者視為曠勤。

(4)臨時(shí)點(diǎn)名或教師開會(huì)包括全體師生會(huì)因私事請假者扣1分。

(5)法定假期除外?;?、喪假為7天(含星期天),蓋房假:主房為5天,陪房為3天,超過天數(shù),按請假對待。

十一、教師學(xué)習(xí)制度

1、全體教師必須積極參加、政治、業(yè)務(wù)等各項(xiàng)學(xué)習(xí),因事因病沒參加者,過后要把學(xué)習(xí)內(nèi)容補(bǔ)上。

2、學(xué)習(xí)時(shí)間安排:單周:政治學(xué)習(xí);雙周:業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。其它學(xué)習(xí)內(nèi)容或各種培訓(xùn)臨時(shí)安排。

3、按時(shí)參加,不遲到、早退。認(rèn)真領(lǐng)會(huì),認(rèn)真記錄。

4、學(xué)習(xí)內(nèi)容:業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)以報(bào)刊雜志上先進(jìn)的教法及教改經(jīng)驗(yàn)為主。政治學(xué)習(xí)以中小學(xué)教師職業(yè)道德及時(shí)事政治為主。

5、各種學(xué)習(xí)筆記每學(xué)期,學(xué)校檢查一次,記入考核檔案。

6、教師要養(yǎng)成勤奮學(xué)習(xí)的習(xí)慣,抓緊一切課余時(shí)間讀書學(xué)習(xí),不斷地?cái)U(kuò)展知識面,提高自身素質(zhì)。

7、學(xué)習(xí)討論時(shí),每位教師要結(jié)合自己的學(xué)習(xí)實(shí)際,積極發(fā)言、談體會(huì)。

十二、升降國旗制度

為了維護(hù)國旗的尊嚴(yán),增強(qiáng)學(xué)生的國家觀念,發(fā)揚(yáng)愛國主義精神,根據(jù)《中華人民共和國國旗法》的規(guī)定,制定了我校升降國旗制度,使學(xué)生通過升降國旗這一具有教育意義的儀式受到深刻的愛國主義教育。

1、學(xué)校每周一,舉行升旗儀式。(寒暑假除外,遇到惡劣天氣不舉行)。重大節(jié)日或紀(jì)念日舉行升旗儀式。

2、舉行升旗儀式時(shí),在校的全體師生參加,整齊列隊(duì),面向國旗,肅立致敬。

3、旗儀式采取四種程序,出旗、升旗、奏國歌、國旗下講話。

4、每日傍晚靜校前,由旗手和護(hù)旗手在旗桿下徐徐降下,不得使國旗落地。

5、每日升降旗(不舉行儀式)時(shí),凡經(jīng)過現(xiàn)場的師生員工都應(yīng)面對國旗,自覺肅立,待國旗升降完畢時(shí),方可自由行動(dòng)。

6、旗手、護(hù)旗手要由各班推選代表輪流擔(dān)任,并經(jīng)過嚴(yán)格訓(xùn)練方可執(zhí)行升降旗任務(wù)。

關(guān)于學(xué)校規(guī)章制度篇4

學(xué)校的一切公共財(cái)物,每位師生都有責(zé)任愛護(hù)。對所有損壞公物的行為必須加以制止,有關(guān)當(dāng)事人必須負(fù)責(zé)賠償;對故意損壞公物的,除賠償外,還要給予校紀(jì)處分。

一、公物維護(hù)要求:

1、保護(hù)學(xué)校的建筑設(shè)施,教育教學(xué)用品,文娛體育器材,勞動(dòng)工具,花草樹木,墻壁以及生活用品。發(fā)現(xiàn)破壞行為,必須立即制止并及時(shí)報(bào)告學(xué)校政教處。

2、教室的墻壁、門窗、課桌、椅凳、日光燈、開關(guān)、清掃用具、電腦投影儀等,要責(zé)任到人。

3、學(xué)?;竞推渌迷O(shè)施由分管部門和年級組負(fù)責(zé)管理。

二、損壞賠償辦法

1、不慎損壞,但能主動(dòng)承認(rèn)者,照價(jià)賠償。

2、不慎損壞,學(xué)校查獲者,除按原價(jià)賠償外,另承擔(dān)手工費(fèi)等。

3、故意損壞被學(xué)校發(fā)現(xiàn)后能主動(dòng)認(rèn)錯(cuò)者,除按原價(jià)賠償外,另承擔(dān)手工費(fèi)、手續(xù)費(fèi)等,免予紀(jì)律處分。

4、故意損壞,被學(xué)校查獲者,事后態(tài)度惡劣,除按原價(jià)賠償外,另承擔(dān)手工費(fèi)、手續(xù)費(fèi)等,并給予必要的紀(jì)律處分。

5、因班級不負(fù)責(zé)而造成的公物損失,由班級負(fù)責(zé)賠償。

6、賠償錢款的數(shù)額,應(yīng)按市場價(jià)格或按總務(wù)部門購買此件公物時(shí)的價(jià)格計(jì)算。

三、班級獎(jiǎng)懲條例

總務(wù)處對公物管理情況予量化評估,具體細(xì)則:

1、不慎損壞,但能主動(dòng)承認(rèn)者,照價(jià)賠的,班級不扣分;

2、不慎損壞,學(xué)校查獲者,除按原價(jià)賠償外,另承擔(dān)手工費(fèi)等外,班級扣除1分;

3、故意損壞,被學(xué)校查獲者,事后態(tài)度惡劣,除按原價(jià)賠償外,另承擔(dān)手工費(fèi)、手續(xù)費(fèi)等,并給予必要的紀(jì)律處分外,班級扣除2分;

4、故意損壞,被學(xué)校查獲者,事后態(tài)度惡劣,除按原價(jià)賠償外,另承擔(dān)手工費(fèi)、手續(xù)費(fèi)等,并給予必要的紀(jì)律處分外,班級扣除5分。

5、因班級不負(fù)責(zé)而造成的公物損失(公物損失找不出破壞者的都屬于此項(xiàng)),由班級負(fù)責(zé)賠償外,按損失的大小,班級分別扣除1分(50以內(nèi))、2分(100以內(nèi))、5分(100以上)。

6、期末總務(wù)處予以統(tǒng)計(jì),各段各評選出一個(gè)公物管理優(yōu)勝班級予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

7、以上條例從20__年3月開始執(zhí)行。

關(guān)于學(xué)校規(guī)章制度篇5

第一章總則

第一條為加強(qiáng)中小學(xué)德育工作,依據(jù)《中華人民共和國教育法》及有關(guān)規(guī)定制定本規(guī)程。

第二條德育即對學(xué)生進(jìn)行政治、思想、道德和心理品質(zhì)教育,是中小學(xué)素質(zhì)教育的重要組成部分,對青少年學(xué)生健康成長和學(xué)校工作起著導(dǎo)向、動(dòng)力、保證作用。

第三條中小學(xué)德育工作必須堅(jiān)持以馬列主義、毛想和為指導(dǎo),把堅(jiān)定正確的政治方向放在第一位。

第四條中小學(xué)德育工作要堅(jiān)持從本地區(qū)實(shí)際和青少年兒童的實(shí)際出發(fā),遵循中小學(xué)生思想品德形成的規(guī)律和社會(huì)發(fā)展的要求,整體規(guī)劃中小學(xué)德育體系。

第五條中小學(xué)德育工作的基本任務(wù)是,培養(yǎng)學(xué)生成為熱愛社會(huì)主義祖國、具有社會(huì)公德、文明行為習(xí)慣、遵紀(jì)守法的公民。在這個(gè)基礎(chǔ)上,引導(dǎo)他們逐步樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,不斷提高社會(huì)主義思想覺悟,并為使他們中的`優(yōu)秀分子將來能夠成為堅(jiān)定的共產(chǎn)主義者奠定基礎(chǔ)。

第六條小學(xué)、初中、高中階段具體的德育目標(biāo)、德育內(nèi)容、德育實(shí)施途徑等均遵照國家教育委員會(huì)頒布的《小學(xué)德育綱要》、《中學(xué)德育大綱》施行。

第七條中小學(xué)德育工作要注意同智育、體育、美育、勞動(dòng)教育等緊密結(jié)合,要注意同家庭教育、社會(huì)教育緊密結(jié)合,積極爭取有關(guān)部門的支持,促進(jìn)形成良好的社區(qū)育人環(huán)境。

第八條中小學(xué)德育的基本內(nèi)容和基本要求應(yīng)當(dāng)在保證相對穩(wěn)定的基礎(chǔ)上,根據(jù)形勢的發(fā)展不斷充實(shí)和完善。

第九條德育科研是中小學(xué)德育工作的重要組成部分,應(yīng)當(dāng)在馬列主義、毛想和指導(dǎo)下,為教育行政部門的決策服務(wù)。

第二章管理職責(zé)

第十條國務(wù)院教育行政部門負(fù)責(zé)制定全國中小學(xué)德育工作的方針政策和基本規(guī)章,宏觀指導(dǎo)全國的中小學(xué)德育工作、校外教育工作、工讀教育工作。

第十一條國務(wù)院教育行政部門和省級人民政府教育行政部門應(yīng)設(shè)立或確定主管中小學(xué)德育工作的職能機(jī)構(gòu),地市級和縣級人民政府教育行政部門根據(jù)本地區(qū)的實(shí)際,設(shè)立或確定主管中小學(xué)德育工作的職能機(jī)構(gòu),也可由專職人員管理。

第十二條各級教育行政部門要充分發(fā)揮德育科學(xué)研究部門和學(xué)術(shù)團(tuán)體的作用,鼓勵(lì)德育科研人員與教育行政管理人員和中小學(xué)教師密切合作開展課題的研究,還要為德育科研人員參加國內(nèi)外學(xué)術(shù)交流活動(dòng)創(chuàng)造條件。

第十三條各級教育督導(dǎo)部門要定期開展中小學(xué)德育專項(xiàng)督導(dǎo)檢查,建立切實(shí)可行的德育督導(dǎo)評估制度。第十四條中小學(xué)校的德育工作應(yīng)實(shí)行校長負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)管理體制。中小學(xué)校長要全面貫徹教育方針,主持制定切實(shí)可行的德育工作計(jì)劃,組織全體教師、職工,通過課內(nèi)外、校內(nèi)外各種教育途徑,實(shí)施《小學(xué)德育綱要》、《中學(xué)德育大綱》。

第十五條普通中學(xué)要明確專門機(jī)構(gòu)主管德育工作。城市小學(xué)、農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)應(yīng)有一名教導(dǎo)主任分管德育工作。

第十六條少先隊(duì)和共青團(tuán)工作是中小學(xué)德育工作的重要組成部分。中小學(xué)校要充分發(fā)揮少先隊(duì)和共青團(tuán)組織協(xié)助學(xué)校開展思想政治教育工作的作用。

第十七條中小學(xué)校應(yīng)通過書面征詢、重點(diǎn)調(diào)查、訪談等多種方式了解社會(huì)各界對學(xué)校德育工作的評價(jià)以及學(xué)生畢業(yè)后的品德表現(xiàn),不斷改進(jìn)德育工作。

第三章思想品德課和思想政治課

第十八條思想品德課、思想政治課是小學(xué)生和中學(xué)生的必修課程。思想品德和思想政治課的教材包括:課本、教學(xué)參考書、教學(xué)掛圖和圖冊、音像教材、教學(xué)軟件等。

第十九條國務(wù)院教育行政部門指導(dǎo)思想品德課、思想政治課課程建設(shè);組織審定(查)思想品德課、思想政治課教材。

第二十條地方各級人民政府教育行政部門,具體指導(dǎo)思想品德課和思想政治課的教學(xué)工作,貫徹落實(shí)國務(wù)院教育行政部門頒布的課程教學(xué)計(jì)劃、《課程標(biāo)準(zhǔn)》。各級教學(xué)研究機(jī)構(gòu)中的思想品德課和思想政治課教研員具體組織教師的培訓(xùn)工作、開展教學(xué)研究和教學(xué)評估,幫助教師不斷提高教學(xué)質(zhì)量,有計(jì)劃地培養(yǎng)骨干教師和學(xué)科帶頭人。第二十一條中小學(xué)校必須按照課程計(jì)劃開設(shè)思想品德課和思想政治課,不得減少課時(shí)或挪作它用。中小學(xué)校要通過思想品德課和思想政治課考核,了解學(xué)生對所學(xué)基本知識和基本理論常識的理解程度及其運(yùn)用的基本能力。

第四章常規(guī)教育

第二十二條中小學(xué)校必須遵照《中華人民共和國國旗法》及國家教育委員會(huì)《關(guān)于施行l(wèi)t;中華人民共和國國旗法gt;嚴(yán)格中小學(xué)升降旗制度的通知》要求,建立升降國旗制度。

第二十三條中小學(xué)校每年應(yīng)當(dāng)結(jié)合國家的重要節(jié)日、紀(jì)念日及各民族傳統(tǒng)節(jié)日,引導(dǎo)學(xué)生開展豐富多彩的教育活動(dòng),并逐步形成制度。

第二十四條各級教育行政部門和中小學(xué)校應(yīng)切實(shí)保證校會(huì)、班會(huì)、團(tuán)(隊(duì))會(huì)、社會(huì)實(shí)踐的時(shí)間。小學(xué)、初中、高中每學(xué)年應(yīng)分別用1—3天、5天、7天的時(shí)間有計(jì)劃地組織學(xué)生到德育基地、少年軍?;蚱渌m宜的場所進(jìn)行參觀、訓(xùn)練等社會(huì)

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