2023年工作檢討書篇

2023年工作檢討書篇工作檢討書1

敬重的領導：

在**月**日的工作中，由于我工作中的失誤致使一名旅客沒有買到臥鋪票，導致了這名旅客的出行不便，也耽擱了他的行程。

當時由于我沒有按規(guī)定給正常排隊的旅客購票，而是給插隊的個別旅客優(yōu)先購票，雖然我是因為旅客太多和留意力不集中疏忽了正常的購票依次，但是這不能成為我工作不到位，責任心不強而給旅客造成損失的理由。

在這里我對我工作的失誤致以真誠的歉意，同時也對自己的工作進行深刻的檢討。

從這次的教訓中，我學會了在工作中肯定要以旅客的滿足度作為衡量自己業(yè)績的標準；肯定要以行業(yè)的操守作為自己工作的準則；肯定要以熱誠的心態(tài)及負責任的看法珍惜自己的工作。

最終，我再次對各位旅客，對關切我的同事，對培育我的領導致以深深的歉意！

此致

敬禮

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

工作檢討書2

敬重的領導：

于xxxx回標時，由于個人疏忽，在招標辦主持人宣布回標截止后，方才進入會場回標，致使我公司此次投標未被接收，給公司造成了肯定的經濟損失和不良影響，同時讓公司領導、業(yè)務部、技術部同仁的心血全部付之東流，在此我首先向大家說聲愧疚，真的對不住大家！其次，在今后的工作中，我將加倍努力，希望能彌補此次失誤給公司造成的經濟損失和我愧疚的心靈！

同時這件事深深地警醒了我：做事情肯定要嚴格要求自己，做到仔細負責，有始有終，做足百分百，絕不能完成百分之九十九就松懈，放棄，而由于最終的百分之一滿盤皆輸，正所謂：失之毫厘，謬以千里。我同時也希望大家一起，深刻吸取此次淚的教訓，引以為戒，杜絕此類事務在今后的工作中發(fā)生！

最終我要感謝這次失敗的投標經驗，感謝這份自我檢討書，給了我一次改正壞習慣的機會，從而使我向勝利邁進了一步。

xxx

20xx年x月x日

工作檢討書3

敬重的領導：

您好!

在昨晚的食堂抽檢中，發(fā)覺我們食堂的衛(wèi)生沒有做好，衛(wèi)生沒有弄干凈，還出現了蟑螂和螞蟻進入廚房，這都是我管理工作沒有做好，是我的失職，我檢討。

作為公司的后勤，為同事們打算好餐飲服務，在食堂的管理中，我應當嚴格要求，異樣是衛(wèi)生這塊，可是昨日的抽檢卻是給我當頭的一棒，我的工作沒有做好，沒有監(jiān)督嚴格，讓廚房進了蟑螂，并且能夠明顯的感覺到地面是沒有清洗干凈的，還有一層油污，并且衛(wèi)生工具也是沒有擺放好，做完衛(wèi)生就亂放。雖然說詳細執(zhí)行是廚房的同事們，可是我作為主管，卻是沒有監(jiān)督好。

平常的時候，我也是會抽檢食堂的衛(wèi)生情景，是還不錯的，可是這段時間忙著選購 和食堂賬務的整理工作，沒有去廚房查看，這一勞碌，把應當做的工作沒有做好，同事們也是有些懈怠，覺得沒人來檢查，就比較馬虎的做事情了，可是食堂的衛(wèi)生卻是最重要的事情，并且想讓同事們吃得好，吃得衛(wèi)生健康，衛(wèi)生工作就不能夠懈怠。

這次的事情也是提示了我，讓我明白，衛(wèi)生的工作，我不論多忙，都必需抽出時間來監(jiān)督和檢查好，蟑螂和螞蟻不行是會偷吃食物，并且蟑螂還帶有細菌，假猶如事在食堂吃飯而導致了身體不舒適，那就是我的職責了。我沒有把本應當做好的監(jiān)督檢查做好。

并且衛(wèi)生工作亂放也是影響整齊，同時其他的同事假如想找衛(wèi)生工具也是比較麻煩，平常的時候，我去檢查都沒什么問題，這次領導的臨時抽查卻是讓我明白，監(jiān)督是不能松懈的，同時對同事們的提示也是須要做好的，不能說一時做了，一時又不做，得讓衛(wèi)生的事情在同事中得到重視，讓他們明白，不管有沒有人監(jiān)督，有沒有人過來檢查，都是須要把衛(wèi)生的事情做好，不能說一天的工作累了，就不整理了，原來衛(wèi)生也是為了給他們創(chuàng)建一個好的工作環(huán)境，假如滿地都是油污，角落里都是蟑螂，那我想同事們做菜的時候也是不舒適的吧，并且自我也是要吃的。

今后我必需把食堂的衛(wèi)生工作做好，監(jiān)督好，反復講，時刻說，讓大家都進取起來，仔細對待，不能再懈怠衛(wèi)生這個大問題了，還請領導寬恕我這次的失職，今后我不會再犯了，請領導信任，我會在衛(wèi)生這個問題上，重點抓，時刻抓好。

此致

敬禮!

檢討人：XXX

20xx年X月X日

工作檢討書4

敬重的領導：

20xx年x月x日，某某在從工作當中不仔細導致公司蒙受損失。

首先我承認這是我的錯誤，我也情愿擔當公司對我的懲罰。

經過這次教訓，我了解對工作方面還存在一些不足和馬虎，須多學習，多請教，多反省。通過這次教訓，今后對工作肯定做到仔細，負責。不斷的加強自身的責任心，加強品質意識，嚴格要求自己，肯定杜絕今后類似事務發(fā)生。

請領導給我一次機會，我將用行動來證明我的承諾。

再次真誠向您檢討！

檢討人：xxx

20xx年x月xx日

工作檢討書5

敬重的領導：

這次犯錯誤，自己想了許多東西，反省了許多的事情，自己也很后悔，很氣自己，去觸犯公司的鐵律，也深刻相識到自己所犯錯誤的嚴峻性，對自己所犯的錯誤感到了慚愧。

公司一起先就三令五申，一再強調公司規(guī)章制度，提示員工不要違反公司規(guī)章制度，可我卻沒有把公司和領導的話放在心上，沒有重視領導說的話，沒有重視公司頒布的重要事項，當成了耳旁風，這些都是不應當的。也是對領導的不敬重。應當把領導說的話緊記在心，把公司頒布的公司規(guī)章制度緊記在心。

事后，我冷靜的想了很久，我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩，耽擱自己的工作。而且我這種行為給公司也造成了及其壞的影響，破壞了公司的管理制度。在同志們們中間也造成了不良的影響。由于我一個人的犯錯誤，有可能造成別的同志們的效仿，影響公司紀律性，班組紀律性，對公司的紀律也是一種破壞，而且給對自己抱有很大期望的領導，大家也是一種損害，也是對別的同志們也是一種不負責任。每一個公司都希望自己的員工做到遵章守紀，全面發(fā)展，樹立良好形象，也使我們的公司有一個良好形象。每一個同志們也都希望公司給自己一個良好的工作環(huán)境來工作，生活。包括我自己也希望可以有一個良好的工作環(huán)境，但是一個良好的工作環(huán)境靠的是大家來共同維護來建立起來的，而我自己這次卻犯了錯誤，去破壞了公司的良好環(huán)境，是很不應當的，若每一個同志們都這樣犯錯，那么是不會有良好的工作環(huán)境形成，對違反公司規(guī)章制度的員工賜予懲處也是應當的。

我在家自己想了許多，也意識到自己犯了很嚴峻錯誤，我知道，造成如此大的損失，我應當為自己的犯的錯誤付出代價，我也情愿要擔當盡管是擔當不起的責任，尤其是作在重點公司接受教化的人，在此錯誤中應負不行推卸的主要責任。

我真誠地接受指責，并情愿接受公司賜予的處理。對不起，領導！我犯的是一個嚴峻的原則性的問題。我知道，領導對于我的犯公司規(guī)章制度也特別的生氣。我也知道，對于員工，不觸犯公司規(guī)章制度，不違反紀律，做好自己的事是一項最基本的責任，也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。如今，犯了大錯，我深深后悔不已。我會以這次違紀事務作為一面鏡子時時檢點自己，指責和教化自己，自覺接受監(jiān)督。我要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞愧為動力，努力工作。

我也要通過這次事務，提高我的思想相識，強化責任措施。自己還是很想好好工作的，工作對我來是最重要的，對今后的生存，很重要的。我還有去拼搏的實力。我還想在拼一次，在去努力一次，希望領導賜予我一個做好員工的一個機會，我會好好改過的，認仔細真的去工作，那樣的生活充溢，這樣在家也很耽擱業(yè)務，公司的業(yè)務原來就很緊，在今后的工作生活中，我肯定會好好工作，各項業(yè)務都努力往上趕。

此致

敬禮！

檢討人：

20xx年xx月xx日

工作檢討書6

敬重的局領導：

我是xx縣食品藥品監(jiān)督管理局派駐xx縣行政服務中心大廳號窗口工作職員，7月12日上午，在上班過程當中，沒有穿著工作制服，另外，在工作QQ上查看了有關食品藥品監(jiān)管的最新信息，這個舉動被局領導發(fā)覺，并提出了指責教化。事后，我深深的擔心和自責，做出了深化的檢討。

經過領導的指責教化我深化熟識到自己的錯誤，我以為造成這次違游記為的主要緣由是個人思想麻痹，作風松懈，紀律責任感缺失，也是我對自己放松要求，工作作風散漫的惡果，這次事務給局里的工作產生了不良的影響，我相當懊悔和自責，假如接著放縱紀律的缺失和作風的散漫，致使的后果將更加嚴峻，在此，我對領導的指責教化表示內心的感謝，并保證：

1.加強機關行政效能作風學習，進步熟識，轉變作風。服務大廳作為政府機構服務窗口，作為黨委政府和人民群眾的連心橋，窗口工作職員更應當以身作則，嚴于律己，以后我要加強行政效能規(guī)章制度學習，嚴守工作紀律，熱忱高效地為群眾服務，做一位合格的窗口工作職員。

2.由于此次違游記為給局里各項工作帶來了負面影響，在以后的工作中，我要更加勤懇的工作，仔細做好責任分工和領導交辦的臨時任務，多和領導、同事溝通，以實際的工作成果來表示自己的覺醒，彌補自己的過失，以加倍努力的工作來為局里做出主動的貢獻。

3.對已發(fā)生的錯誤我還要接著深化檢討，深進總結，狠抓落實，改正錯誤，把自己的教訓和閱歷共享給同事，避開他們再犯一樣的.錯誤，同時，也請領導和同事們對我接著加強監(jiān)督，幫助我改正缺點，使我獲得更大的進步。

檢討人：xxx

X年XX月XX日

工作檢討書7

敬重的領導：

你好！

事情發(fā)生后，我已經深深的相識到我的錯誤！

XX年12月20日起先的“狂歡圣誕喜迎新年”的活動，公司與歐瑞推出的一款特價床，每天限量五張，而且還要以抽獎的形式來獲得此商品，活動起先前，我也了解到這么實惠的床是為了吸引更多的客源，打響xx—x家居在xx—x人民心中的地位，所以禁止內部人員購買，了解了這個信息后我腦海里就知道了這款床我不能參加購買，活動前兩天，我沒有參加，始終幫忙發(fā)號工作，第三天，我當時看到賣場人氣明顯沒有前兩天好，購買人員登記表上數量很少，忽然鬼迷心竅的填寫了表格，心里考慮著我也來湊一下喧鬧，看自己會不會走運中獎，而且當時我領到的數字挺好的是588號，所以我抱著好玩的心態(tài)拿了號碼，xx阻擋過我，而我卻沒有理睬，現在回想一下，當時我實在是太不應當了。

在這件事情上我深刻了解到在做一份工作時，不單單是為了讓自己學到更多的東西，而且更要時刻考慮到公司的利益，而不能因個人的一時想法而作出對公司不利的事情，經過劉主任和胡經理對這件事情后果的講解，我才清晰明白，這不是一件小事，這將影響到公司的聲譽，乃至公司以后在xx的發(fā)展，我的工作覺悟性在領號的那一時刻全部隱藏了，看到?？傇谑虑榘l(fā)生后，緘默這在辦公室來回走，當時我就明白，這件事情沖擊很大，給?？偟墓ぷ鲙砹撕艽罄щy，?？偪赡軣o法用言語表達，我的錯誤來源于思想覺悟不高，對事情的相識不夠徹底，對于這件事情，我深表懊悔，假如不是劉主任和胡經理對事情嚴峻性的講解，我想我的一時頭腦發(fā)熱將會招來更大的錯誤，我很感謝我的同事，幫我相識到事務的本質以及所犯錯誤的嚴峻性。

在這里，我再次對我所犯的錯誤向公司致歉，保證以后的工作上肯定仔細考慮好做好任何事情的同時考慮好前因后果，主動努力的做好自己本職工作！

檢討人：________

20____年____月____日

工作檢討書8

敬重的領導：

你好！

我于X年幾月幾號，我沒能根據公司規(guī)定的時間到達公司，嚴峻違反了公司的規(guī)章制度，拋除所謂的一些緣由，過年報道時我沒去，值班時也沒準時到達，開會也沒去，我管的臺區(qū)也沒管好，我個人認為這只能說明我的工作看法極不仔細，對工作責任心欠缺，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中照舊得過且過，混日子的應付思想，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己，置廣闊公司員工的集體利益于不顧;置公司領導人的威信于不顧;置公司規(guī)定的原則于不顧。自私自利，自我放縱，丟棄原則······我對我個人犯下的這個嚴峻錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的懊悔與缺憾。

此時此刻，我只能懷著無比懊悔的心情，由于我個人的種種緣由，會對公司造成很大影響，想到這里，我只能靜默地在心里為我所犯的嚴峻錯誤感到懊悔莫及，但深感痛心的時候我也感到幸運，感到自己覺醒的剛好，這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。所以在此，我以領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內心的感謝。

敬愛的領導，我現在已經從內心深處相識到，我所犯的錯誤時巨大的，后果可能導致別人和我一樣，對公司的規(guī)章制度完全于不顧，自由散漫，漫不經心。為了殺一儆百，讓公司的廣闊員工不要像我一樣，我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯，因此，我不懇求領導對我寬恕，無論怎樣對我，我都不會有任何看法，同時希望領導能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領導信任我。

第四段;最終，我希望廣闊員工以我做反面材料，比照自己，檢查自己。希望在以后的工作中，能從領導身上得到更多的才智，得到你們的訓誨和幫助，并且保證以后不會在出現類似的錯誤，如有在犯，請領導重罰。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

工作檢討書9

敬重的單位領導：

以下是我對工作看法不端正、失誤錯誤的個人感受。其實，承認錯誤對于任何人來說都是一次經驗磨練與痛心的過程，但我就必需承認錯誤，英勇、進取得去應對和解決。

第一，關于我工作學問方面存在不足。經過反省，我深刻明白工作本領缺乏的唯一解決之道就是刻苦學習。所以今后對于工作方面存在不懂之處，我應自我刻苦地學習。

其次，關于我的工作作風懶散。經過反省，我已經相識到一個人存在工作懈怠、偷懶、怕吃苦等習慣的緣由恰恰是因為缺少熬煉，缺少挫折。倘如一個經驗過磨練和艱辛地人，就會更加珍惜自我的工作。所以，經過此次檢討讓我必需程度上經驗了一份艱辛，而我也期望經過自我今后刻苦專心的工作，更多的體驗一份艱辛，克服自我工作懈怠、偷懶、怕吃苦的壞毛病。

第三，我的危機意識嚴峻欠缺。今后我在日常工作中，在仔細做好自我本職工作的同時，更應當漸漸地學習領悟一些銀行其他工作的整體情景，這樣讓我在今后的任何一項工作中都能清楚明朗，就能夠更加明白自我工作的意義，以便于更好的工作。

此次工作看法不端正導致的工作失誤，我內心覺得很對不起領導，我明白領導對我的工作情景很關切，對我今后的發(fā)展也有期盼。在此，我發(fā)誓今后我必需要進取努力地改正錯誤，以非常足夠的干勁投身于自我工作當中，踏踏實實地做好工作，為我行的發(fā)展盡自我最大的一份力氣。

此致

敬禮！

工作檢討書10

敬重的領導：

您好！對于我犯下的錯，我深感懊悔。

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的后悔向你們寫下這份檢討書，我為自己的馬虎大意的行為感到深深的愧疚和擔心，在此我做出深刻的檢討：

因為自己的馬虎大意，給文員增加了不必要的工作量以及困擾，明明大會小會上都說過的事情還會犯，同時，也看到這件事帶來的惡劣影響，假如每個員工都像我一樣把說過的問題不放在心里，那么這個集體將無任何紀律，漫不經心。這樣怎么能把工作落實好，做好呢？這次假如不是剛好發(fā)覺，并要求深刻的反思，要放任自己接著像這樣發(fā)展，那么后果更加嚴峻，因此我向領導做出檢討，同時也像你表示感謝！

我已深刻的相識到了自己的錯誤，懇求領導寬恕我這一次馬虎大意。

此致，

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

工作檢討書11

XXXX領導：

在“傳達文件”和“會議通知”這兩件事上的工作失誤，反思了幾天，我覺得沒有一點客觀緣由，這完全是我的錯，我必需獨自去擔當后果。在XX局長和XX主任語重心長地找我談過后，我更覺得不能推卸責任了?；叵胍荒甓鄟淼墓ぷ?，我走了好多彎路，犯了太多過錯，這樣糊涂下去，并無半點好處，只能是害了自己、毀了前程、辜負了領導、家人的期望。所以我必需英勇地面對錯誤，綻開深刻的自我指責，希望能夠懸崖勒馬，亡羊補牢，猶未遲也。

檢討一：屢次犯同樣的錯誤，我自己都覺得太不應當了，這證明白我的思想作風沒有端正，崗位責隨意識不強。辦公室是一個部門的“喉舌”，是部門有效運轉的樞紐。沒有劇烈的責隨意識，是無法勝任的。我明顯沒有意識到自己的崗位責任，明顯放松了對自己的要求?？捶ù_定一切，這是做好工作的至少要求，沒有良好的工作看法，就會在同樣的問題上多次犯錯，以至累教不改，無可救藥，之后自然便是領導寒心、自己灰心、家人難過。

“傳達文件”的失誤在于我的惰性，把自己凌駕于領導之上，妄圖揣測，認為領導不在，就可以省事了，結果只能是耽擱領導的工作安排，換我做領導，也是忍無可忍的?！皶h通知”事隔“傳達文件”不久，在XX局長的反復吩咐下，我仍舊無視領導的指示，又胡亂揣測XX局長是和XX主任在一起的，既然電話打不通就可以不聯(lián)系了，并沒有意識到自己的嚴峻失職。其實若XX局長自己來通知會議，又要我何用?通知四人開會，二人未通知到，后果真是不可思議，換我做領導，這樣不聽從領導、不敬重領導的下屬正是不要也罷。

檢討二：工作作風的不扎實，自然確定了工作實力的缺乏。我在工作上犯了這么多差錯，就是因為方法簡潔、實力不強，沒有樹立大張旗鼓的工作作風，沒有全局觀念和崗位意識，有些工作又缺乏主動性，造成了今日的一錯再錯，自己也很缺憾，更不要說領導的悲觀了。

工作了一年多，還是犯這樣那樣的錯誤，我不得不去檢討自己的工作實力和辦事效率，許多基礎性工作須要在領導的反復督促下才能完成，有的還是未能達到領導的要求?，F在連“傳達文件”和“會議通知”這樣的小事都辦不好，我實在是問心有愧，無地自容啊!

作為XX工作的一個新人，通過這次教訓，我自覺還缺乏三股勁頭：一是面對新挑戰(zhàn)、新改變，有畏難心情，缺乏堅韌拼搏的“狠勁”;二是面對成果，簡單產生自滿心情，缺乏搶抓機遇、乘勢而上、再上新臺階的“韌勁”;三是面對形勢的改變，精力難以集中到辦公室工作的這個中心上來，缺乏沉下心來、埋頭苦干的“鉆勁”。

痛定思痛，我必需毅然決然地擔當責任，不能說挨了領導的指責，就心里不服，產生怨氣，更加消極怠工。只有眼光放長遠了，才能發(fā)覺這次的教訓是特別剛好的，借檢討的機會，我能充分看到自己的缺點，可以真正榨出衣服掩藏下的“小”來。

這件事不能就這么過去，我必需書面檢討，以此鞭策。

此致

敬禮

檢討人：XXXX

XX年XX月XX日

工作檢討書12

xxx領導：

在“傳達文件”和“會議通知”這兩件事上的工作失誤，反思了幾天，我覺得沒有一點客觀緣由，這完全是我的錯，我必需獨自去擔當后果。在x局長和x主任語重心長地找我談過后，我更覺得不能推卸責任了?；叵胍荒甓鄟淼墓ぷ?，我走了好多彎路，犯了太多過錯，這樣糊涂下去，并無半點好處，只能是害了自己、毀了前程、辜負了領導、家人的期望。所以我必需英勇地面對錯誤，綻開深刻的自我指責，希望能夠懸崖勒馬，亡羊補牢，猶未遲也。

檢討一：屢次犯同樣的錯誤，我自己都覺得太不應當了，這證明白我的思想作風沒有端正，崗位責隨意識不強。辦公室是一個部門的“喉舌”，是部門有效運轉的樞紐。沒有劇烈的責隨意識，是無法勝任的。我明顯沒有意識到自己的崗位責任，明顯放松了對自己的要求?？捶ù_定一切，這是做好工作的至少要求，沒有良好的工作看法，就會在同樣的問題上多次犯錯，以至累教不改，無可救藥，之后自然便是領導寒心、自己灰心、家人難過。

“傳達文件”的失誤在于我的惰性，把自己凌駕于領導之上，妄圖揣測，認為領導不在，就可以省事了，結果只能是耽擱領導的工作安排，換我做領導，也是忍無可忍的?！皶h通知”事隔“傳達文件”不久，在x局長的反復吩咐下，我仍舊無視領導的指示，又胡亂揣測x局長是和x主任在一起的，既然電話打不通就可以不聯(lián)系了，并沒有意識到自己的嚴峻失職。其實若x局長自己來通知會議，又要我何用？通知四人開會，二人未通知到，后果真是不可思議，換我做領導，這樣不聽從領導、不敬重領導的下屬正是不要也罷。

檢討二：工作作風的不扎實，自然確定了工作實力的缺乏。我在工作上犯了這么多差錯，就是因為方法簡潔、實力不強，沒有樹立大張旗鼓的工作作風，沒有全局觀念和崗位意識，有些工作又缺乏主動性，造成了今日的一錯再錯，自己也很缺憾，更不要說領導的悲觀了。

工作了一年多，還是犯這樣那樣的錯誤，我不得不去檢討自己的工作實力和辦事效率，許多基礎性工作須要在領導的反復督促下才能完成，有的還是未能達到領導的要求?，F在連“傳達文件”和“會議通知”這樣的小事都辦不好，我實在是問心有愧，無地自容啊！

作為xx工作的一個新人，通過這次教訓，我自覺還缺乏三股勁頭：

一是面對新挑戰(zhàn)、新改變，有畏難心情，缺乏堅韌拼搏的“狠勁”；

二是面對成果，簡單產生自滿心情，缺乏搶抓機遇、乘勢而上、再上新臺階的“韌勁”；

三是面對形勢的改變，精力難以集中到辦公室工作的這個中心上來，缺乏沉下心來、埋頭苦干的“鉆勁”。

痛定思痛，我必需毅然決然地擔當責任，不能說挨了領導的指責，就心里不服，產生怨氣，更加消極怠工。只有眼光放長遠了，才能發(fā)覺這次的教訓是特別剛好的，借檢討的機會，我能充分看到自己的缺點，可以真正榨出衣服掩藏下的“小”來。

這件事不能就這么過去，我必需書面檢討，以此鞭策。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

xx年x月x日

工作檢討書13

敬重的張總：

我懷著愧疚和自責的心情向您遞交這份檢討，以深刻反省我在上周工作期間開錯配方的錯誤。

1、錯誤緣由

1.1我對于開配方工作管理不夠完善，沒進行嚴格復查。

1.2由于化驗室擺放配方那個地方燈光比較暗，而且本人有些少近視，看起來簡單產生模糊。

1.3可能是近排工作壓力大，怕出錯。

2、錯誤產生的后果

2.1雖然開錯了幾次配方，但也沒有造成什么嚴峻的后果。而且開錯兩次數量上的錯誤，配料員都剛好訂正了。還有新配方開成舊配方，經過檢測也分析出來了沒有讓產品流出去。

2.2雖然沒有產生什么后果，但錯誤都有產生不良后果的威逼性，更應當重視。而且也反映出在管理上的不足。

3、解決方案

3.1首先我把配方全部錄入電腦的EXCEL文件，并進行排版。通過查找功能進行查找，再開出來。速度快了，也削減了錯誤。并且進一步在配方表上增加成本自動計算功能。現在配方也錄入完成，自動計算公式也在輸入中。完成后，