崗位安全承諾書匯總(6篇)

第頁共頁最新崗位平安承諾書匯總(6篇)崗位平安承諾書篇一護(hù)到位，穩(wěn)固基建平安根底)為主題，開展全年基建平安工作，進(jìn)一步落實平安責(zé)任，穩(wěn)固xx年"抓根底、控風(fēng)險、防事故"基建平安主題活動成果，深化基建平安管理隊伍建立，不斷提升基建平安管理程度，為"大建立"體系施行和實現(xiàn)"十二五"期間電網(wǎng)建立平安良好開局奠定根底。為了企業(yè)的開展，堅持"平安第一，預(yù)防為主，綜合治理"的方針，堅持"以人為本"和"誰主管，誰負(fù)責(zé)"的原那么，本人鄭重承諾履行以下平安職責(zé)：一、部門負(fù)責(zé)人為本部門平安消費責(zé)任人和管理人，部門負(fù)責(zé)人要把平安消費工作列為重要的`工作首位，樹立常抓不懈的思想，教育引導(dǎo)部門人員在消費生活中嚴(yán)格執(zhí)行各項平安管理規(guī)章制度，教育員工遵章、遵紀(jì)、守法，糾正違法、違章違紀(jì)和各類不平安行為，加強(qiáng)防范措施的落實，適時開展平安知識、平安防范技能的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，落實平安崗位責(zé)任制，做到工作細(xì)化，責(zé)任明確，警鐘長鳴;二、進(jìn)入施工現(xiàn)場和作業(yè)區(qū)，正確佩戴和使用平安防護(hù)用品，認(rèn)真檢查施工工器具，做到不合格的工器具堅決不用，嚴(yán)格按照平安操作規(guī)程進(jìn)展施工消費;三、認(rèn)真學(xué)習(xí)平安規(guī)程和上級下發(fā)的各種平安文件，積極參加單位組織的各項平安學(xué)習(xí)、考試，持證上崗。嚴(yán)格遵守平安規(guī)章制度和操作規(guī)程，并監(jiān)視別人的不平安作業(yè)行為，嚴(yán)格做到"三不傷害";四、不違章作業(yè)和違章指揮，不操作自己不熟悉或非本專業(yè)使用的機(jī)械、設(shè)備及工器具，服從和支持安檢人員的監(jiān)視檢查，指正別人的不平安行為;五、服從領(lǐng)導(dǎo)分配工作，熟悉工作標(biāo)準(zhǔn)和操作標(biāo)準(zhǔn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，施工中發(fā)現(xiàn)平安隱患應(yīng)妥善處理，重大平安銀魂立即向上級領(lǐng)導(dǎo)反映，做到不平安不工作，將事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。崗位平安承諾書篇二1、對所轄區(qū)域的平安消費工作全面負(fù)責(zé)，熟悉本崗位消費工藝控制指標(biāo)、設(shè)備性能及原理、操作條件和環(huán)境情況。2、認(rèn)真做好平安教育、遵守勞動紀(jì)律、掌握平安技術(shù)，做到“三懂、四會”〔懂消費原理、懂消費過程、懂設(shè)備構(gòu)造、會操作、會維護(hù)保養(yǎng)、會排除故障，會使用消防和平安防護(hù)器材〕。3、以預(yù)防氣體中毒、窒息和爆炸事故為重點，認(rèn)真排查平安隱患并及時整改。4、不斷進(jìn)步自身素質(zhì)，增強(qiáng)遵章守規(guī)和隱患自治才能。5、認(rèn)真落實、執(zhí)行平安職責(zé)、平安操作規(guī)程、相關(guān)管理制度。6、一旦發(fā)惹事故認(rèn)真執(zhí)行事故應(yīng)急預(yù)案，純熟掌握事故的現(xiàn)場處置方法。7、對可能發(fā)生的塵、毒危害，采取有效措施，純熟掌握急救方法，努力進(jìn)步自我防護(hù)和互救才能，做到“四我三不”〔我學(xué)平安、我懂平安、我會平安、我要平安；不傷害別人、不被別人傷害、不傷害自己〕。8、確保重點部位的平安設(shè)施、設(shè)備、齊全有效。9、努力學(xué)習(xí)本崗位相關(guān)知識，確保崗位專業(yè)知識程度和實際工作才能可以滿足本崗位工作需要。10、認(rèn)真執(zhí)行落實方案檢修、日常搶修等工程的平安措施。11、保證將空分系統(tǒng)消費的產(chǎn)品氮氣平安壓縮至氮氣球罐，杜絕氮氣泄露窒息事故。12、嚴(yán)格執(zhí)行氮氣壓縮機(jī)的技術(shù)操作規(guī)程和平安操作規(guī)程。13、隨時掌握設(shè)備的運行狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)隱患及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。14、隨時掌握設(shè)備的`運行狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。15、做到輪有罩軸有套、杜絕機(jī)械傷害事故。16、做到不違章、不違紀(jì)、認(rèn)真落實崗位平安操作規(guī)程。17、加強(qiáng)對本崗位平安知識的學(xué)習(xí)，全面進(jìn)步自身平安素質(zhì)。崗位平安承諾書篇三1、執(zhí)行工人通用崗位平安責(zé)任制，負(fù)責(zé)本班組的平安、消費和各項管理，向車間主任負(fù)責(zé)。2、每日對參加施工的人員按平安檢查表的內(nèi)容進(jìn)展有針對性的平安教育，并有平安員簽認(rèn)。及時傳達(dá)平安消費的文件、電報，重要文件要逐人簽名備查。3、帶班施工不少于工作日數(shù)的二分之一。擔(dān)任和安排本工區(qū)夜間和汛期值班。4、按規(guī)定對管轄設(shè)備進(jìn)展檢查，對查出的設(shè)備病害及時安排勞力整修。病害檢查、消滅要在日月方案和檢查記錄本如實顯示。對不能消除而嚴(yán)重影響行車平安的重點病害，安排臨時監(jiān)護(hù)。5、認(rèn)真落實段和上級的防洪、防脹、防三折措施，加強(qiáng)汛期值班，安排雨前、雨中、雨后巡檢。對三防工具、材料、信號備品進(jìn)展檢查，妥善保管，保證正常使用。6、檢查指導(dǎo)本工區(qū)職工作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)程序、規(guī)章制度的執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)和制止違章違紀(jì)。認(rèn)真執(zhí)行違章違紀(jì)和防止事故登記上報制度。7、主持召開本班組的平安分析^p會，結(jié)合班組工作情況進(jìn)展有針對性的分析^p，制定措施，落實到人。指導(dǎo)平安員的工作，充分發(fā)揮平安員的作用。8、主持制定班組“月平安講評”計件工資考核方法，由職工大會通過并進(jìn)展簽認(rèn)后執(zhí)行。在施行中，堅持公平、公正的原那么，增加透明度和對平安消費的考核，調(diào)動職工的平安消費積極性。9、組織職工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)、規(guī)章制度，不斷進(jìn)步職工的平安消費、業(yè)務(wù)技能，有方案的培養(yǎng)技術(shù)力量和工班長后備人員。10、及時準(zhǔn)確填記各類平安管理臺帳、揭掛，保持正確明晰。做好本班組環(huán)境平安宣傳工作。11、擔(dān)任《安規(guī)》規(guī)定和段控施工的施工負(fù)責(zé)人。12、在事故搶修中，承受上級分配的搶修任務(wù)，事故發(fā)生在轄區(qū)時，及時、準(zhǔn)確的提供有關(guān)事故調(diào)查資料。13、對平安消費中的突發(fā)問題，在確保平安的前提下，有臨時處置權(quán)，并及時向上級報告。14、按規(guī)定對橋上、油庫和存放易燃易爆物品的場所進(jìn)展消防檢查。16、組織制訂本班組年度平安消費措施，并負(fù)責(zé)施行。17、筑牢“平安第一”的思想，嚴(yán)格執(zhí)行路局435、489、497文件規(guī)定。崗位平安承諾書篇四為滿足英利熱電平安消費管理要求，做為英利熱電一名員工，本人自愿承受本公司管理。鄭重做出如下平安承諾：一．本人已承受過平安教育培訓(xùn)嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)和公司的各項平安規(guī)章制度和平安管理規(guī)定，積極參加本單位組織的各項平安活動，嚴(yán)格遵守廠規(guī)廠紀(jì)。二．自愿承受公司、車間、班組等各級平安教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，努力進(jìn)步自身平安意識及工作業(yè)務(wù)技術(shù)程度，做到“不傷害自己、不傷害別人不被別人傷害”。三．工作中自覺遵守本崗位的《平安技術(shù)操作規(guī)程》，嚴(yán)格執(zhí)行用電“兩票三制”與動火作業(yè)、高出作業(yè)與受限空間作業(yè)答應(yīng)證制度和平安用電管理制度，不能無證作業(yè)。作業(yè)時按規(guī)程和平安要求進(jìn)展操作，做到不違章、不蠻干、不冒險作業(yè)。四．遵守消防管理的各項法律、規(guī)章、制度，積極學(xué)習(xí)滅火與火場逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路。五．正確配戴和使用勞動防護(hù)用品和電器平安工具，按要求使用和維護(hù)本崗位的平安防護(hù)設(shè)施。六．熟悉崗位平安操作規(guī)程，掌握崗位平安技能，知道崗位存在的危險性，會采取預(yù)防措施和應(yīng)急方法。七．積極參加班組事故隱患檢查和整改工作，工作中發(fā)現(xiàn)事故隱患或其他危險〔危害〕因素，立即向上報告，并配合班組和車間進(jìn)展解決。八．發(fā)現(xiàn)消費事故時，及時上報，并積極參與事故應(yīng)急救援工作，在救援中服從上級指揮。九．遵守交通法律、法規(guī)，實在做好自身平安防護(hù)工作，注意上下班車輛行駛平安及乘坐班車平安。十．積極參與公司的平安文化建立，努力營造和諧的平安消費氣氛，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和價值觀。十一．支持公司平安消費管理人員和上級安監(jiān)部門的工作，積極承受平安管理人員和公司領(lǐng)導(dǎo)及其別人對自己不平安行為的批評和建議并及時改正。不抱低觸心理、不打擊、不報復(fù)平安管理人。如在消費作業(yè)嚴(yán)重違背平安消費的有關(guān)規(guī)定，本人將自愿承受公司、車間、班組的處分，并承當(dāng)相應(yīng)后果。崗位平安承諾書篇五1、積極落實本部門平安消費主體責(zé)任，建立健全平安消費責(zé)任制和各項規(guī)章制度(平安消費管理規(guī)定、平安技術(shù)操作規(guī)程和平安技術(shù)措施方案等)，并嚴(yán)格執(zhí)行;按規(guī)定建立平安消費管理機(jī)構(gòu)和裝備平安管理人員。自覺承受平安監(jiān)視管理，把平安工作責(zé)任實在落實到基層和責(zé)任人。2、對員工進(jìn)展部門平安教育和班組平安教育，對員工進(jìn)展經(jīng)常性的平安意識、平安知識和平安技術(shù)教育，并組織考核。定期組織本部門全體員工開展平安知識、消防知識的培訓(xùn)活動，進(jìn)步員工的平安意識和平安業(yè)務(wù)技能。使員工做到“四懂四會”，可以果斷、正確地處置各種突發(fā)事件。3、組織本部門進(jìn)展定期平安檢查，落實隱患整改，保證平安設(shè)施、設(shè)備，各種平安標(biāo)志齊全并符合要求，確保疏散通道和消防通道暢通。4、嚴(yán)格執(zhí)行平安事故報告制度，在發(fā)生重傷、死亡事故后狀態(tài)，做到班有班人管。平安消費“五同時”管理制度(1)工程部領(lǐng)導(dǎo)必須堅持貫徹“管消費的同時必須管平安”的原那么，在方案、布置、檢查、總結(jié)、評比消費工作時，必須同時方案、布置、檢查、總結(jié)、評比平安工作。(2)方案經(jīng)營部門在安排方案經(jīng)營工作時，要同時考慮平安工作，合理安排消費周期，做到消費和平安兩個指標(biāo)同時下達(dá)，兩項工作同時抓。(3)消費部門在編制消費：方案、進(jìn)展消費調(diào)度時，貫徹消費必須平安的原那么，充分考慮消費上可能出現(xiàn)的平安問題，將平安列為消費、調(diào)度例會的重要內(nèi)容。下達(dá)消費方案，要滿足應(yīng)具備的平安消費條件。(4)各部室、作業(yè)層必須做到平安消費“五同時”把平安工作貫穿到消費經(jīng)營活動的每個環(huán)節(jié)中去，每周組織一次平安檢查，每月進(jìn)展一次平安教育。各專職平安員對發(fā)生的事故進(jìn)展處理時，注意保護(hù)現(xiàn)場，查清原因，采取防范措施，堅持“四不放過”原那么。5、對重大危險和易發(fā)惹事故的重點部位施行有效監(jiān)測、監(jiān)控;落實重點部位、重點崗位應(yīng)急措施，建立定期巡回檢查制度;制定事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期進(jìn)展演練。6、根據(jù)作業(yè)環(huán)境為員工裝備符合國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的個人防護(hù)用品，培訓(xùn)員工正確的使用方法，并監(jiān)視其有效佩戴使用。違背上述承諾，承受相應(yīng)的行政處分，并承當(dāng)相應(yīng)的責(zé)任。如因平安消費工作管理不力導(dǎo)致任何責(zé)任平安事故，部室、作業(yè)層負(fù)責(zé)人承受任何處分。崗位平安承諾書篇六為了個人的平安安康，為了家庭的幸福美滿，為了企業(yè)的穩(wěn)定開展，本人在工作中，要認(rèn)真做到遵章守法、標(biāo)準(zhǔn)操作，平安消費從我做起，并鄭重承諾：1、本人在上崗前，已承受本單位：新進(jìn)礦工人三級平安教育、平安消費紀(jì)律教育、工程管理制度教育、本工種的“平安消費操作規(guī)程”、及各項平安、治安管理規(guī)定和規(guī)章制度的教育。2、在工作中，自覺遵守國家、地方的法律法規(guī)，自覺遵守有關(guān)平安消費的管理制度和規(guī)定。不違背平安操作規(guī)程，正確使用個人勞動保護(hù)用品和平安防護(hù)用具。3、增強(qiáng)自我保護(hù)意識：在工作中做到“三不傷害”〔即：不傷害自己、不傷害別人、不被別人所傷害〕。4、日常工作中，本人決不帶頭違章違紀(jì)，不違章指揮、不違章作業(yè)、不違背勞動紀(jì)律、不盲目作業(yè)。5、主動制止同事的不平安行為，對發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不平安因素，立即向現(xiàn)場平安消費管理人員或值班人員報告。6、對處分有異議，嚴(yán)格按程序正當(dāng)申訴，不無理取鬧，不替三違行為說情，打掩護(hù)，作____，不把本人違章違