辦公室后勤2023下半年工作計劃范文（2篇）

第7頁共7頁辦公室后?勤202?3下半年?工作計劃?范文為?充分發(fā)揮?辦公室后?勤人員的?職能作用?，全力推?動我各項?工作的高?效有序運?轉，結合?自已工作?實際情況?，以求真?務實工作?態(tài)度，認?真履行辦?公室的職?責并創(chuàng)造?性的開展?工作。特?制定__?__年下?半年辦公?室工作計?劃如下：?一、目?標措施?1、強化?管理，提?高服務質?量做好?辦公室工?作計劃，?加強業(yè)務?學習，提?高自身服?務意識與?服務水平?，進一步?增強思想?業(yè)務素質?和整體合?力。2?、加強正?規(guī)化建設?，推進規(guī)?范管理?建立健全?各項規(guī)章?制度，用?心推進辦?公室管理?的科學化?與規(guī)范化?，提高辦?公室工作?效率。?3、認真?學習，提?高文字性?工作潛力?辦公室?要做好各?種計劃、?總結、報?告、請示?等的報送?工作，用?心完成工?作計劃和?總結的撰?寫工作。?4、協(xié)?調關系，?做好上情?下達，下?情上達工?作充分?發(fā)揮好辦?公室的樞?紐作用，?用心協(xié)調?配合各科?室認真完?成各種臨?時性工作?。用心反?映同事的?要求，當?好領導的?參謀助手?；努力協(xié)?助領導搞?好對外聯(lián)?絡與接待?來訪工作?，認真處?理、服務?好我部領?導交辦的?其他事務?工作。?二、搞好?配合及協(xié)?調工作?協(xié)助領導?督促部內?各職能部?門用心做?好工作。?認真、科?學地搞好?各部門之?間的溝通?協(xié)調工作?，避免出?現(xiàn)工作空?檔，確保?各方面通?力合作，?默契配合?。切實做?好各部門?的統(tǒng)籌協(xié)?調工作，?確保信息?暢通。及?時傳達_?___領?導決策，?加強督辦?檢查，促?進我部各?項決策的?落實。堅?持重大問?題報告制?度，做各?部門之間?溝通的橋?梁，顧大?局、識大?體，維護?好我部的?團結，提?高工作效?率。三?、協(xié)調關?系，使辦?公室工作?順利開展?在做好?會議簽到?、集團公?司文件收?發(fā)歸檔、?總經理內?勤（報紙?、信件、?傳真收發(fā)?等）工作?的同時，?發(fā)揮好樞?紐作用，?用心協(xié)調?配合部門?主管認真?完成各種?臨時性工?作。主要?工作：?1、根據(jù)?政務秘書?崗位職責?中的要求?，堅持每?月完成本?部門活動?、工作中?構成新聞?類稿件的?投稿工作?。2、?收集各類?獎項申報?資料，并?負責資料?編寫及申?報對接工?作。3?、及時出?好單位工?作安排通?知、節(jié)假?日放假安?排通知等?事宜。?4、做好?生產經營?管理例會?、綜合辦?公室部門?例會、和?其它重要?會議的籌?備工作，?并做好會?議記錄。?5、負?責起草并?擬定好單?位各種規(guī)?劃、計劃?、決定、?總結、通?知等文件?材料。?6、做好?集團公司?臨時性工?作。四?、用心適?應企業(yè)改?革發(fā)展，?創(chuàng)新辦公?室日常工?作要透?過學習，?努力提高?勤于想事?的潛力、?善于謀事?的潛力、?樂于干事?的潛力、?誠于共事?的潛力、?敢于斷事?的潛力、?自主創(chuàng)新?成事的潛?力，使辦?公室工作?在務實中?創(chuàng)新。?五、高質?量地完成?辦公室后?勤常規(guī)工?作1、?是繼續(xù)做?好宣傳工?作，以及?各種迎檢?及接待工?作。隨著?公司的發(fā)?展，上級?檢查事宜?越來越多?，辦公室?要切實做?到三到位?，一是接?待前到位?，根據(jù)任?務大小，?周全思考?，統(tǒng)一部?署，細致?安排各項?接待工作?。二是接?待中到位?，做到態(tài)?度要和藹?，語言要?標準，舉?止要優(yōu)雅?，接待要?得體。三?是接待后?到位，接?待后要及?時清理現(xiàn)?場，使之?恢復清潔?，為下一?次接待做?好準備。?2、做?好檔案管?理工作。?根據(jù)檔案?管理的要?求，完善?檔案管理?制度，規(guī)?范檔案管?理工作，?注意收集?整理體現(xiàn)?公司改革?成果、公?司發(fā)展的?材料并歸?檔，使檔?案管理更?科學、規(guī)?范。_?___年?，我們務?必掌握最?新的動態(tài)?、高質量?的信息、?實用的宣?傳資料，?不斷完善?現(xiàn)代化辦?公，提供?后勤保障?，為公司?的大局工?作服務。?辦公室?后勤20?23下半?年工作計?劃范文（?二）從?____?年上半年?擔任辦公?室內勤一?職開始，?在公司領?導的指揮?及在各部?門的幫助?和支持下?，堅持以?服務為宗?旨，做好?統(tǒng)籌及上?傳下達工?作，把工?作想在前?，做在前?，無論是?工作能力?，還是思?想素質都?有了進一?步的提高?，較好地?完成了公?司辦公室?內勤的工?作任務。?現(xiàn)公司?土建和設?備采購等?都在按著?計劃快速?、順利的?進行，這?些都激烈?著我們的?工作斗志?，同時這?些都體現(xiàn)?了公司給?我們創(chuàng)造?的優(yōu)質工?作環(huán)境和?廣泛發(fā)展?空間。要?想在下半?年新的半?年中工作?有條不紊?、順利的?完成，就?應該先行?一步，做?好___?_年度下?半年工作?計劃安排?，以此為?準則加強?自身建設?認真努力?完成工作?，并對自?己的工作?進行自查?，自我監(jiān)?督。一?、繼續(xù)加?強管理，?完善各項?管理制度?，充分調?動工作積?極性加?強對人、?財、物的?管理，繼?續(xù)完善過?去的各種?管理制度?，突出制?度管理，?嚴格照章?辦事，進?一步明確?工作職責?，完善辦?公用品和?辦公設備?的需求計?劃、領用?，部門人?員的請銷?假、值班?，司機的?出車、油?料報銷、?車輛保養(yǎng)?維修報銷?等各種規(guī)?章制度管?理，充分?體現(xiàn)對事?不對人的?管理思想?，促使各?項工作井?然有序，?明確工作?任務和工?作流程，?責任清晰?。做到從?工作的大?局出發(fā)，?從整體利?益出發(fā)，?與其他各?部門互相?支持，互?相協(xié)調，?充分調動?自己的工?作主動性?和積極性?，有效促?進公司的?長遠發(fā)展?。二、?加強學習?，提高素?質通過?各種途徑?加強學習?，合理利?用書本和?網絡資源?學習各類?相關知識?，不斷提?高理論水?平、業(yè)務?素質和工?作能力，?以適應公?司的不斷?發(fā)展壯大?和自身工?作的需要?。三、?做好辦公?室日常管?理工作?1、對需?辦公室內?勤處理的?各類文件?進行更加?及時、規(guī)?范、合理?的收集、?歸檔，做?到了分類?存放，條?理清楚，?便于查閱?；2、?完善物品?計劃和領?用明細臺?帳，每件?辦公物品?都有詳細?記錄，按?需領發(fā)，?出入庫記?錄一目了?然，以便?及時補充?辦公用品?，更好地?協(xié)助各部?門的日常?工作；?3、進一?步加強辦?公用品的?領用管理?，對辦公?用品實行?定額控制?。對每個?部門、每?位員工實?行限量使?用制度，?對沒必要?使用或可?以共用的?辦公用品?進行控制?使用或用?其他同等?功能的辦?公用品代?替；4?、應制定?《電話傳?真接收制?度》，做?到傳真發(fā)?送接收有?記錄，方?便后續(xù)工?作的開展?和發(fā)送、?接收文件?的查閱，?有效提高?工作效率?；5、?規(guī)范辦公?室考勤和?請銷假制?度的落實?，配合人?事專員對?考勤記錄?表進行進?一步完善?；對像以?前出現(xiàn)的?未先申請?請假或批?準就擅自?休息而后?補假條的?行為進行?嚴肅處理?，提高了?工作效率?，加強公?司的規(guī)范?化管理。?6、進?一步加強?車輛安全?管理，做?好車輛的?調配、使?用以及維?護，及時?做好車輛?駕駛員的?年度審驗?工作；定?期對司機?進行交通?安全教育?和車輛基?礎保養(yǎng)維?修知識的?培訓，加?強司機的?責任心，?減少安全?交通事故?的發(fā)生，?同時也能?更好地節(jié)?省車輛維?修費的支?出。7?、做好辦?公室用電?安全教育?，不使用?辦公室禁?用的用電?類辦公設?備，下班?時必須關?閉所有的?電腦，打?印機等辦?公設備的?電源，關?閉所有電?源插頭；?8、協(xié)?助好其他?辦公室員?工的日常?工作，彼?此間互作?、互助，?對工作不?推諉，積?極完成；?9、做?好員工洗?浴和其他?服務設施?工作的方?案制作、?管理