辦公室工作紀(jì)律細(xì)則模板（四篇）

第11頁共11頁辦公室工?作紀(jì)律細(xì)?則模板?第一章總?則第一?條為了進?一步規(guī)范?辦公室工?作規(guī)章制?度，提高?員工工作?的自覺性?、紀(jì)律性?，保障各?項工作正?常、有序?開展，制?定以下工?作紀(jì)律規(guī)?范。第?二章細(xì)則?第一條?按時上班?，做到不?遲到，不?早退，不?無故礦工?，有事請?假。第?二條要具?有高度責(zé)?任心，恪?盡職守，?完成本職?工作。?第三條對?來電、交?辦的工作?，及時辦?理，做到?不拖延緩?辦，不相?互推諉。?第四條?上午一定?要催一遍?款，盡量?專賣店不?捎現(xiàn)金，?對于捎現(xiàn)?金的，確?定是否捎?來，及時?入賬，手?寫單據(jù)的?一定要算?仔細(xì)，準(zhǔn)?確無誤。?盡可能多?聯(lián)系客戶?報貨?？?戶就是不?報，也要?經(jīng)常聯(lián)系?，維護好?關(guān)系。?第五條要?認(rèn)真干好?本職工資?，確保不?出差錯，?并做好工?作記錄、?登記和存?檔工作。?第六條?____?月內(nèi)工作?出現(xiàn)錯誤?五次以上?（包括五?次），辭?退。第?七條上班?期間，不?得閑聊、?吃零食、?大聲喧嘩?，不處理?私事或做?與工作無?關(guān)的事，?私人電話?長話短說?，盡量小?聲，不影?響他人工?作。第?八條要不?斷提高自?身素質(zhì)、?維護辦公?室整體形?象，處理?來電、來?訪要做到?熱情接待?，服務(wù)周?到。第?九條上班?時間不準(zhǔn)?穿拖鞋，?對接打電?話時，態(tài)?度和藹、?禮貌對待?、恰到好?處地回答?，使用語?言文明，?切忌粗聲?粗氣第?十條辦公?室應(yīng)保持?整潔。具?體實施辦?法如下?一、二?、三、?四、?五、六?、七、?八、?九、十?、準(zhǔn)時上?下班，對?所擔(dān)負(fù)的?工作爭取?時效，不?拖延、不?積壓。?服從安排?，如有不?同意見，?應(yīng)婉轉(zhuǎn)相?告或以書?面陳述，?一經(jīng)決定?，應(yīng)立即?遵照執(zhí)行?。嚴(yán)格遵?守工作程?序和工作?流程，按?照辦事、?辦文規(guī)則?執(zhí)行。?工作時間?要堅守崗?位，講求?辦事效率?，上班期?間，始終?保持辦公?室有人值?班，接聽?電話。愛?護公共財?產(chǎn)，不浪?費，不化?公為私。?愛護公物?，節(jié)約水?電和辦公?用品，主?人翁意識?強。隨手?關(guān)門，貴?重物品保?管好，室?內(nèi)財務(wù)如?有遺失或?損壞，請?及時報告?。保持?環(huán)境衛(wèi)生?。辦公室?始終保持?干凈衛(wèi)生?并注意辦?公室的安?靜。做到?桌椅柜子?擺放整齊?，管理好?辦公室的?財物，下?班時關(guān)門?窗，關(guān)掉?電源。?注重品德?修養(yǎng)，戒?除不良嗜?好。舉止?文明禮貌?，待人接?物態(tài)度謙?和，熱情?大方，不?做有損單?位形象的?言行，維?護單位良?好形象。?盡忠職?守，保守?工作__?__。嚴(yán)?謹(jǐn)操守，?清正廉潔?。因過失?或故意使?單位遭受?損失，應(yīng)?負(fù)賠償責(zé)?任。病?、事、休?假及外出?辦事較長?時間均要?向領(lǐng)導(dǎo)請?假，無故?不請假的?，酌情視?為曠工或?遲到、早?退處分。?十一、?加強學(xué)習(xí)?，提高理?論素養(yǎng)和?業(yè)務(wù)水平?。十二?、上班時?間不允許?瀏覽與工?作無關(guān)的?網(wǎng)頁，不?玩手機，?不聊天，?不上，不?購物。十?三、違?反上班紀(jì)?律的一個?月內(nèi)發(fā)現(xiàn)?三次辭退?。辦公?室工作紀(jì)?律細(xì)則模?板（二）?為規(guī)范?辦公室工?作規(guī)章制?度，提高?員工的自?覺性、紀(jì)?律性，保?障各項工?作正常、?高效、有?序開展，?經(jīng)公司討?論決定制?定以下工?作紀(jì)律規(guī)?范，望所?有辦公室?員工嚴(yán)格?執(zhí)行：?一、遵守?勞動時間?，按時上?下班；不?得擅自缺?勤，遲到?，早退或?者擅自離?開工作崗?位；有事?提前請假?。二、?服從上級?主管的各?項工作指?標(biāo)和命令?，積極履?行自己的?職責(zé)；要?具有高度?責(zé)任心，?格盡職守?，完成本?職工作。?三、對?上級交辦?的工作，?及時辦理?，做到不?拖延緩辦?、不相互?推諉。?四、要認(rèn)?真做好本?職工作、?確保不出?錯，并做?好工作記?錄、存檔?和登記工?作。五?、所有員?工要不斷?提高自身?素質(zhì)，維?護辦公室?整體形象?；處理來?電、來訪?要做到熱?情接待。?六、堅?守工作崗?位，上班?時間、非?工作需要?，不得亂?跑亂串其?他辦公室?或辦公單?位。七?、辦公室?應(yīng)保持整?潔，不得?在辦公室?內(nèi)吸煙、?吃零食、?大聲吵鬧?、喧嘩等?。八、?員工應(yīng)愛?惜公用公?物，減少?損耗，提?倡環(huán)保；?合理利用?紙張、爭?取做到廢?紙回收再?利用。?九、工作?時間內(nèi)禁?止辦私事?，不得因?私事長時?間占用電?話。十?、自覺維?護公司的?良好工作?風(fēng)氣，未?經(jīng)公司負(fù)?責(zé)人認(rèn)可?，不得接?受來自客?戶、供應(yīng)?商或與酒?店有業(yè)務(wù)?關(guān)系的其?他單位或?者個人的?贈予、招?待、金?錢，或者?向其借款?、借物。?十一?、嚴(yán)守公?司的機密?，不可向?外界透露?與本公司?有關(guān)的經(jīng)?營、管理?等秘密。?十二?、杜絕法?律上禁止?和不道德?的行為；?員工之間?應(yīng)和睦相?處、互相?支持、不?得傳播不?實信息、?滋事，影?響同事之?間團結(jié)或?阻擾他人?導(dǎo)致工作?進度受阻?之行為。?___?_人事行?政部年_?___月?____?日辦公?室工作紀(jì)?律細(xì)則模?板（三）?第一章?總則第?一條為了?進一步規(guī)?范辦公室?工作規(guī)章?制度，提?高員工工?作的自覺?性、紀(jì)律?性，保障?各項工?作正常、?有序開展?，經(jīng)討論?決定制定?以下工作?紀(jì)律規(guī)范?。第二?章細(xì)則?第一條按?時上班，?做到不遲?到，不早?退，不無?故礦工，?有事請假?；外出要?簽外出單?，無特?殊原因不?得代打卡?。具有高?度責(zé)任心?，恪盡職?守，完成?本職工作?；第二?條對領(lǐng)導(dǎo)?交辦的工?作，及時?辦理，做?到不拖延?緩辦，不?相互推諉?；第三?條要認(rèn)真?干好本職?工資，確?保不出差?錯，并做?好工作記?錄、登記?和存檔工?作；第?四條要不?斷提高自?身素質(zhì)、?維護辦公?室整體形?象，處理?來電、來?訪要做到?熱情接待?，服務(wù)?周到。?第五條上?班時間不?準(zhǔn)玩電腦?游戲或利?用電腦做?與工作學(xué)?習(xí)無關(guān)的?事情；?第六條堅?守工作崗?位，上班?時間不準(zhǔn)?亂跑亂串?辦公室和?部門其他?崗位，業(yè)?余時間要?開通通?信工具，?做到隨叫?隨到；?第九條辦?公室應(yīng)保?持整潔并?注意辦公?室的安靜?；第十?條上班時?不得吃零?食，不在?辦公室化?妝；第?十一條接?待來訪及?業(yè)務(wù)洽談?應(yīng)在會議?室進行；?第十二?條不要因?私事長期?占用電話?；第十?三條未經(jīng)?允許，不?要使用部?門其他人?員的電腦?；第三?章具體實?施辦法如?下一、?準(zhǔn)時上下?班，對所?擔(dān)負(fù)的工?作爭取時?效，不拖?延、不積?壓。二?、服從上?級指揮，?服從安排?，服從治?理。如有?不同意見?，應(yīng)婉轉(zhuǎn)?相告或以?書面陳述?，一經(jīng)決?定，應(yīng)立?即遵照執(zhí)?行。三?、嚴(yán)格遵?守工作程?序和工作?流程，按?照辦事、?辦文規(guī)則?執(zhí)行。?四、工作?時間要堅?守崗位，?講求辦事?效率，始?終保持辦?公室有人?值班，接?聽電話。?五、愛?護公共財?產(chǎn)，不浪?費，不化?公為私。?愛護公物?，節(jié)約水?電和辦公?用品，主?人翁意識?強。隨手?關(guān)門，貴?重物品保?管好，室?內(nèi)財務(wù)如?有遺失或?損壞，請?及時報告?。六、?保持環(huán)境?衛(wèi)生。辦?公室始終?保持干凈?衛(wèi)生。做?到桌椅柜?子擺放整?齊，管理?好辦公室?的財物，?下班時要?鎖好柜子?，抽屜和?門窗，關(guān)?掉電源。?七、注?重品德修?養(yǎng)，戒除?不良嗜好?。舉止文?明禮貌，?待人接物?態(tài)度謙和?，熱情大?方，不做?有損公司?形象的言?行，維護?公司良好?形象。?八、盡忠?職守，保?守工作_?___。?嚴(yán)謹(jǐn)操守?，清正廉?潔。九?、未經(jīng)使?用權(quán)人允?許，其他?所有人員?不得動用?其辦公設(shè)?施。十?、因過失?或故意使?公司遭受?損失，應(yīng)?負(fù)賠償責(zé)?任。十?一、病、?事、休假?及外出辦?事較長時?間均要向?領(lǐng)導(dǎo)請假?，無故不?請假的，?酌情視為?曠工或遲?到、早退?處分。?十二、加?強學(xué)習(xí)，?提高理論?素養(yǎng)和業(yè)?務(wù)水平。?加強辦公?自動化的?學(xué)習(xí)和應(yīng)?用，熟練?把握辦公?自動化。?十三、?各員工的?去向必須?報部門領(lǐng)?導(dǎo)知曉，?否則按缺?勤登記。?十四、?上班時間?不允許瀏?覽與工作?無關(guān)的網(wǎng)?頁。十?五、違反?上班紀(jì)律?的一個月?內(nèi)發(fā)現(xiàn)一?次罰款_?___元?，第二次?罰款__?__元，?第三次罰?款___?_元；本?罰款一個?月達(dá)到三?次，進行?嚴(yán)重警告?，需書面?檢討。?十六、辦?公區(qū)__?__小時?禁煙，否?則一個月?內(nèi)發(fā)現(xiàn)一?次罰款_?___元?，第二次?罰款__?__元，?第三次罰?款___?_元，一?個月內(nèi)違?規(guī)超過三?次，超過?次數(shù)每次?罰款__?__元；?十七、?對破壞團?結(jié)或者頂?撞、謾罵?、打假，?造成很壞?影響的，?對責(zé)任人?視情節(jié)給?予___?_元以上?的罰款。?十八、?對于因為?玩忽職守?引起事故?或者其他?原因造成?惡劣影響?的，根據(jù)?公司規(guī)定?給予一定?處罰。造?成損失的?，按公司?相關(guān)規(guī)定?賠償損失?。所有?罰款一并?由專人負(fù)?責(zé)收取，?并歸部門?所有。?辦公室工?作紀(jì)律細(xì)?則模板（?四）第?一章總則?第一條?為了進一?步規(guī)范辦?公室工作?規(guī)章制度?，提高員?工工作的?自覺性、?紀(jì)律性，?保障各項?工作正?常、有序?開展，經(jīng)?討論決定?制定以下?工作紀(jì)律?規(guī)范。?第二章細(xì)?則第一?條按時上?班，做到?不遲到，?不早退，?不無故礦?工，有事?請假；外?出要簽外?出單，無?特殊原?因不得代?打卡。具?有高度責(zé)?任心，恪?盡職守，?完成本職?工作；?第二條對?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的工作，?及時辦理?，做到不?拖延緩辦?，不相互?推諉；?第三條要?認(rèn)真干好?本職工資?，確保不?出差錯，?并做好工?作記錄、?登記和存?檔工作；?第四條?要不斷提?高自身素?質(zhì)、維護?辦公室整?體形象，?處理來電?、來訪要?做到熱情?接待，?服務(wù)周到?。第五?條上班時?間不準(zhǔn)玩?電腦游戲?或利用電?腦做與工?作學(xué)習(xí)無?關(guān)的事情?；第六?條堅守工?作崗位，?上班時間?不準(zhǔn)亂跑?亂串辦公?室和部門?其他崗位?，業(yè)余時?間要開通?通信工?具，做到?隨叫隨到?；第九?條辦公室?應(yīng)保持整?潔并注意?辦公室的?安靜；?第十條上?班時不得?吃零食，?不在辦公?室化妝；?第十一?條接待來?訪及業(yè)務(wù)?洽談應(yīng)在?會議室進?行；第?十二條不?要因私事?長期占用?電話；?第十三條?未經(jīng)允許?，不要使?用部門其?他人員的?電腦；?第三章具?體實施辦?法如下?一、準(zhǔn)時?上下班，?對所擔(dān)負(fù)?的工作爭?取時效，?不拖延、?不積壓。?二、服?從上級指?揮，服從?安排，服?從治理。?如有不同?意見，應(yīng)?婉轉(zhuǎn)相告?或以書面?陳述，一?經(jīng)決定，?應(yīng)立即遵?照執(zhí)行。?三、嚴(yán)?格遵守工?作程序和?工作流程?，按照辦?事、辦文?規(guī)則執(zhí)行?。四、?工作時間?要堅守崗?位，講求?辦事效率?，始終保?持辦公室?有人值班?，接聽電?話。五?、愛護公?共財產(chǎn)，?不浪費，?不化公為?私。愛護?公物，節(jié)?約水電和?辦公用品?，主人翁?意識強。?隨手關(guān)門?，貴重物?品保管好?，室內(nèi)財?務(wù)如有遺?失或損壞?，請及時?報告。?六、保持?環(huán)境衛(wèi)生?。辦公室?始終保持?干凈衛(wèi)生?。做到桌?椅柜子擺?放整齊，?管理好辦?公室的財?物，下班?時要鎖好?柜子，抽?屜和門窗?，關(guān)掉電?源。七?、注重品?德修養(yǎng)，?戒除不良?嗜好。舉?止文明禮?貌，待人?接物態(tài)度?謙和，熱?情大方，?不做有損?公司形象?的言行，?維護公司?良好形象?。八、?盡忠職守?，保守工?作秘密。?嚴(yán)謹(jǐn)操守?，清正廉?潔。九?、未經(jīng)使?用權(quán)人允?許，其他?所有人員?不得動用?其辦公設(shè)?施。十?、因過失?或故意使?公司遭受?損失，應(yīng)?負(fù)賠償責(zé)?任。十?一、病、?事、休假?及外出辦?事較長時?間均要向?領(lǐng)導(dǎo)請假?，無故不?請假的，?酌情視為?曠工或遲?到、早退?處分。?十二、加?強學(xué)習(xí)，?提高理論?素養(yǎng)和業(yè)?務(wù)水平。?加強辦公?自動化的?學(xué)習(xí)和應(yīng)?用，熟練?把握辦公?自動化。?十三、?各員工的?去向必須?報部門領(lǐng)?導(dǎo)知曉，?否則按缺?勤登記。?十四、?上班時間?不允許瀏?覽與工作?無關(guān)的網(wǎng)?頁。十?五、違反?上班紀(jì)律?的一個月?內(nèi)發(fā)現(xiàn)一?次罰款_?___元?，第二次?罰款__?__元，?第三次罰?款___?_元；本?罰款一個?月達(dá)到三?次，進行?嚴(yán)重警告?，需書面?檢