安全生產(chǎn)管理部門安全生產(chǎn)職責(zé)制度范本（四篇）

第6頁共6頁安全生產(chǎn)?管理部門?安全生產(chǎn)?職責(zé)制度?范本g?____?a1.熟?悉并認真?執(zhí)行《建?筑施工安?全檢查標?準》（j?gj59?―99）?及有關(guān)規(guī)?定，在項?目經(jīng)理領(lǐng)?導(dǎo)下，做?好安全管?理工作，?監(jiān)督檢查?工程項目?制定的安?全管理目?標（傷亡?控制指標?、安全達?標、文明?施工達標?）的情況?，并付諸?實施。?____?組織工程?項目的定?期安全檢?查、巡回?檢查、季?節(jié)變化等?安全檢查?。對發(fā)現(xiàn)?的隱患要?及時發(fā)出?整改通知?，并要求?按三定（?定人、定?時間、定?措施）進?行整改。?整改后要?組織復(fù)查?，并將有?關(guān)資料存?檔。3?.參與施?工組織設(shè)?計或?qū)I(yè)?性較強的?作業(yè)項目?安全技術(shù)?措施的制?定。工程?項目必須?依據(jù)安全?生產(chǎn)的有?關(guān)法律、?法規(guī)、規(guī)?范、標準?組織施工?。4.?制止違章?指揮、違?章作業(yè)的?行為，當(dāng)?發(fā)現(xiàn)有重?大事故隱?患或危及?人身安全?的情況時?，要及時?處理和向?有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?匯報，必?要時有權(quán)?命令撤出?作業(yè)人員?，搶救財?產(chǎn)。5?.負責(zé)會?同有關(guān)部?門進行安?全生產(chǎn)宣?傳教育工?作，組織?學(xué)習(xí)有關(guān)?安全生產(chǎn)?的法律、?法規(guī)、規(guī)?范、標準?及安全技?術(shù)操作規(guī)?程和安全?生產(chǎn)規(guī)章?制度。?6.對采?購的各種?安全防護?用品及安?全防護設(shè)?施的質(zhì)量?、性能負?有監(jiān)督、?檢查的責(zé)?任，并提?出保證質(zhì)?量和安全?的有關(guān)建?議，指導(dǎo)?職工正確?使用安全?防護用品?和用具。?7.負?責(zé)工傷事?故的統(tǒng)計?、上報，?參加本工?程項目工?傷事故調(diào)?查分析，?協(xié)助有關(guān)?領(lǐng)導(dǎo)做好?事故善后?處理及整?改工作。?8.監(jiān)?督檢查分?包經(jīng)濟合?同中分解?的安全管?理目標的?落實，有?權(quán)建議有?關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對?不具備安?全生產(chǎn)的?施工隊伍?不得分包?工程。?9.會同?設(shè)備等有?關(guān)部門對?施工現(xiàn)場?臨時用電?、機械設(shè)?備、安全?防護等設(shè)?施使用前?進行驗收?并作相應(yīng)?記錄。?安全生產(chǎn)?管理部門?安全生產(chǎn)?職責(zé)制度?范本（二?）安全?生產(chǎn)管理?小組是公?司安全生?產(chǎn)的管理?部門，主?要負責(zé)公?司安全生?產(chǎn)的一切?事務(wù)。為?了確保公?司安全生?產(chǎn)，防止?各類事故?發(fā)生，公?司全體從?業(yè)人員必?須嚴格執(zhí)?行安全生?產(chǎn)的各項?規(guī)章制度?。（一?）每月_?___日?由公司安?全領(lǐng)導(dǎo)小?組組長帶?領(lǐng)各車間?負責(zé)人、?安全員進?行安全檢?查，消除?隱患，?并對有關(guān)?安全事宜?，___?_議事，?切實做好?“以人為?本，安全?第一”的?方針。?（二）車?間負責(zé)人?帶領(lǐng)班組?長、車間?安全員每?月對車間?進行經(jīng)常?性的安全?檢查，填?寫安全臺?帳或記?錄，車間?班組長必?須每月二?次向車間?主要管理?者報告本?班組安全?動態(tài)；車?間主要管?理者必須?每月一次?向安全領(lǐng)?導(dǎo)小組長?報告本車?間安全動?態(tài)。（?三）對于?各車間部?門，嚴格?執(zhí)行“誰?主管、誰?負責(zé)”的?原則，防?止違章指?揮，主管?人要以?身作則，?帶頭學(xué)好?安全管理?知識，指?導(dǎo)各基層?班組的安?全工作。?（四）?對于連續(xù)?性生產(chǎn)工?段，崗位?要嚴格執(zhí)?行交接班?制度，接?班人員應(yīng)?提前十五?分鐘到崗?，做好?交接工作?，嚴格執(zhí)?行交接制?度。（?五）嚴格?新工人的?安全教育?制度，不?指派無獨?立操作能?力的新工?人進行單?獨操作。?（六）?加強事故?管理，發(fā)?生各類事?故及事故?苗頭均應(yīng)?果斷采取?措施，防?止事故擴?大，并及?時向安?全領(lǐng)導(dǎo)小?組匯報，?對事故隱?瞞不報，?或不及時?上報者予?以懲處。?（七）?員工必須?服從企業(yè)?的安排調(diào)?動，遵守?安全生產(chǎn)?有關(guān)制度?，嚴格執(zhí)?行有關(guān)操?作規(guī)程，?不許違?章作業(yè)。?（八）?企業(yè)必須?每年舉行?二次事故?應(yīng)急救援?演習(xí)活動?，員工必?須全體參?加，因故?無法參加?者，或?事后利用?業(yè)余時間?補償，當(dāng)?車間主要?責(zé)任者必?須參加。?（九）?對于在安?全方面科?學(xué)管理操?作有功人?員，要大?力給予表?彰、獎勵?；對敢于?管理安全?工作人?員給予關(guān)?心和支持?。（十?）全體從?業(yè)人員必?須學(xué)習(xí)安?全生產(chǎn)知?識，提高?安全意識?與自我保?護能力，?促使企業(yè)?平安、?順利發(fā)展?。安全?生產(chǎn)管理?部門安全?生產(chǎn)職責(zé)?制度范本?（三）?1、及時?傳達、貫?徹、執(zhí)行?上級有關(guān)?安全生產(chǎn)?的指示，?堅持生產(chǎn)?與安全的?“三同時?”。2?、在保證?安全的前?提下組織?指揮生產(chǎn)?，發(fā)現(xiàn)違?反安全生?產(chǎn)制度、?規(guī)定和安?全技術(shù)規(guī)?程的作法?，應(yīng)立即?制止并向?領(lǐng)導(dǎo)報告?，嚴禁違?章指揮、?違章作業(yè)?，杜絕跑?、冒、滴?、漏事故?的發(fā)生。?3、在?生產(chǎn)過程?中出現(xiàn)不?安全因素?、險情及?事故時，?要果斷正?確處理，?立即報告?主管領(lǐng)導(dǎo)?，防止事?態(tài)擴大。?4、參?加安全生?產(chǎn)大檢查?，隨時掌?握安全生?產(chǎn)動態(tài)。?5、負?責(zé)生產(chǎn)事?故的調(diào)查?處理，及?時向上級?報告。?安全生產(chǎn)?管理部門?安全生產(chǎn)?職責(zé)制度?范本（四?）1、?貫徹執(zhí)行?國家、政?府部門關(guān)?于安全生?產(chǎn)和勞動?保護的法?規(guī)和企業(yè)?的安全生?產(chǎn)規(guī)章制?度，做好?安全管理?和監(jiān)督檢?查工作。?2、經(jīng)?常深入基?層和現(xiàn)場?，掌握安?全生產(chǎn)情?況，指導(dǎo)?基層單位?安全技術(shù)?工作，調(diào)?查研究不?安全因素?，提出改?進措施。?3、組?織安全生?產(chǎn)檢查，?及時向領(lǐng)?導(dǎo)和上級?有關(guān)部門?匯報安全?情況。?4、參加?審查施工?組織設(shè)計?和編制安?全技術(shù)措?施計劃，?并對貫徹?執(zhí)行情況?進行督促?檢查。?5、進行?工傷事故?統(tǒng)計、分?析和報告?，參加工?傷事故的?調(diào)查和處?理，提出?整改措施?。6、?制止違章?指揮和違?章作業(yè)，?遇到嚴重?險情，有?權(quán)暫停生?產(chǎn)，并報?告領(lǐng)導(dǎo)處?理。7?、對違反?安全技術(shù)?勞動法規(guī)?的行為，?經(jīng)說服勸?阻無效時?，有權(quán)越?級上告。?-1教?育、衛(wèi)生?部門安全?生產(chǎn)職責(zé)?1、教?育部門安?全生產(chǎn)職?責(zé)（1?）擬訂安?全教育計?劃納入全?員培訓(xùn)規(guī)?劃和負責(zé)?實施，配?合有關(guān)部?門對各級?領(lǐng)導(dǎo)干部?和安全技?術(shù)人員進?行安全生?產(chǎn)知識講?座和業(yè)務(wù)?培訓(xùn)。?（2）組?織好職工?的安全技?術(shù)培訓(xùn)，?及配合勞?動部門抓?好特殊工?種工人的?技術(shù)培訓(xùn)?、考核、?審證、發(fā)?證工作。?2、衛(wèi)?生部門安?全生產(chǎn)職?責(zé)（1?）定期進?行職工健?康檢查。?（2）?制定現(xiàn)場?環(huán)境衛(wèi)生?標準，督?促基層實?現(xiàn)現(xiàn)場文?明、清潔?、衛(wèi)生。?（3）?檢測有毒?有害作業(yè)?場所的毒?害程度，?提出處理?意見。?（4）提?出職業(yè)病?預(yù)防和改?善衛(wèi)生條?件的措施?。（5?）抓好食?堂衛(wèi)生，?做好防暑?降溫和防?凍防寒工?作。-?3勞資、?財務(wù)部門?安全生產(chǎn)?職責(zé)1?、勞動工?資部門安?全生產(chǎn)職?責(zé)（1?）會同有?關(guān)部門做?好新進工?人，調(diào)換?崗位工人?、特殊工