2023會計個人上半年工作總結范本（2篇）

第5頁共5頁2023?會計個人?上半年工?作總結范?本時光?轉瞬即逝?，一眨眼?的功夫，?半年的時?間就過去?了。在公?司領導和?各部門同?事的指導?和幫助下?，我順利?的完成了?工作崗位?和工作內(nèi)?容轉換。?基本完成?____?年上半年?公司財務?會計崗位?各項工作?，同時很?好地配合?了各業(yè)務?部門工作?的開展。?現(xiàn)對__?__年上?半年工作?總結如下?：一、?職責和崗?位轉換。?自___?_月份轉?換工作職?責和崗位?以來，我?積極提升?崗位技能?，明確崗?位職責，?經(jīng)過不斷?學習，目?前順利的?完成了上?半年日常?財稅核算?工作，也?經(jīng)歷了年?度匯算清?繳，積累?了財稅崗?位經(jīng)驗。?二、成?本費用控?制。延續(xù)?前期成本?費用內(nèi)部?控制職責?，上半年?我嚴格執(zhí)?行公司財?務制度，?嚴格審核?費用及采?購報銷，?通過學習?鄭經(jīng)理和?盧總在財?務控制方?面的經(jīng)驗?，在采購?流程管理?、業(yè)務執(zhí)?行等方面?有了新的?積累、感?悟和提升?。三、?財稅制度?和職責履?行。會計?的主要職?責是做好?會計核算?，進行會?計監(jiān)督。?自開展財?稅核算工?作以來，?結合公司?實際和目?前公司所?處的征稅?環(huán)境，我?結合前期?公司財稅?處理的經(jīng)?驗，嚴格?遵守國家?財務會計?制度、稅?收法規(guī)，?認真履行?會計的工?作職責。?從審核原?始憑證、?會計記賬?憑證的錄?入，到編?制財務會?計報表;?從各項稅?費的計提?到納稅申?報、上繳?，認真執(zhí)?行企業(yè)會?計制度，?實現(xiàn)了會?計信息收?集、處理?和傳遞的?及時性、?準確性。?四、日?常管理數(shù)?據(jù)支持。?根據(jù)公司?管理的需?要，及時?、準確的?為領導提?供日常管?理所需要?的數(shù)據(jù)，?通過近四?個月的磨?合，目前?已逐步掌?握了公司?領導日常?所需數(shù)據(jù)?的整理技?巧和匯報?時間節(jié)點?。下半?年，為了?更好的實?現(xiàn)公司的?各項經(jīng)營?任務和總?體發(fā)展目?標，財務?上的工作?任重而道?遠。為此?，需要在?以下幾個?方面繼續(xù)?做好工作?：一、?加強業(yè)務?知識、會?計制度和?國家有關?財務法規(guī)?的學習，?逐步提高?專業(yè)知識?、技能和?職業(yè)判斷?能力，逐?步完善、?規(guī)范財務?工作，防?范財稅風?險，減少?不必要的?開支。?二、銷售?、采購財?務知識培?訓。下半?年的工作?中，在適?當時機對?銷售和采?購等涉及?到財務對?接的部門?做一次財?務知識培?訓，規(guī)范?報銷也結?合意識形?態(tài)工作給?銷售和采?購提供一?些財務支?持。三?、繼續(xù)結?合公司實?際和公司?管理中出?現(xiàn)的問題?，制定和?完善各項?財務管理?制度和內(nèi)?部控制制?度，加強?財務系統(tǒng)?的規(guī)范性?。四、?財務工作?的開展從?業(yè)務技能?型向管理?型轉變。?下半年的?工作中除?了通過財?稅處理提?升自己的?技能還要?逐步加強?資金管理?和使用意?識，通過?加強會計?工作合理?使用資金?降低資金?使用時間?成本和機?會成本，?向會計管?理工作要?效益，助?力公司年?度經(jīng)營目?標的實現(xiàn)?。同時使?財務知識?和管理知?識在公司?管理中落?地，真正?助力公司?管理和業(yè)?務開展。?總之，?感謝公司?對我的信?任也感謝?公司領導?的支持使?我順利實?現(xiàn)了工作?崗位的轉?換，通過?上半年工?作的開展?讓我的工?作經(jīng)歷中?增加了財?稅處理這?一重要經(jīng)?歷。下半?年我會繼?續(xù)努力，?實現(xiàn)公司?和個人雙?贏。2?023會?計個人上?半年工作?總結范本?（二）?通過上半?年會計工?作的完成?，讓我認?識到自身?在工作中?、在意識?上都存在?許多不足?。希望在?下半年的?工作中能?夠不斷改?進，不斷?提高，努?力做到適?崗。現(xiàn)對?上半年工?作加以總?結。一?、工作不?足會計?工作僅僅?停留在事?中記帳、?事后算帳?，對事務?發(fā)展的預?見性不夠?，不能將?工作做在?前面，往?往是碰到?問題解決?問題，而?不能做到?防患于未?然；另外?，作為財?務負責人?對企業(yè)經(jīng)?營活動的?參與不夠?主動，不?能深入的?掌握其經(jīng)?營活動的?特性，只?能是按照?公司或領?導的要求?報送數(shù)據(jù)?、資料，?在對企業(yè)?經(jīng)營進行?分析時往?往會將企?業(yè)實際丟?在一邊，?只是按照?理論上的?指標去計?算、去解?釋。所以?這方面的?工作距領?導的要求?還相差太?遠。公?司財務管?理部對我?們的會計?工作提出?了具體的?要求。但?在實際工?作中還存?在許多不?足之處，?尤其在一?些小問題?的執(zhí)行上?不夠堅決?，在對一?些已形成?習慣做法?的問題處?理上，改?變起來還?有一定困?難。有很?多的日常?管理工作?作的還不?夠細致、?深化，往?往只拘于?形式或停?留在表面?，沒有起?到真正的?管理作用?，對照制?度的要求?，還存在?問題，針?對這種管?理中存在?的問題如?何將管理?工作做細?作深，應?是今后工?作中的又?一重點。?財務工?作是對企?業(yè)經(jīng)營活?動的反映?、監(jiān)督，?對本部門?以外的信?息應及時?了解，目?前部門之?間的協(xié)作?沒有問題?，就是對?財務暫時?沒用或是?不相關的?信息、知?識沒有主?動與其他?部門進行?溝通、了?解，到用?時都不知?該找誰；?另外和公?司領導的?溝通還存?在問題，?對領導的?工作思路?及對財務?工作的要?求還不能?完全掌握?，以至于?使自己的?工作有時?很被動。?二、下?半年工作?計劃在?做好日常?會計核算?工作的基?礎上，還?是要不斷?學習業(yè)務?知識，針?對自己的?薄弱環(huán)節(jié)?有的放失?；同時向?其他公司?做的好的?財務主管?學習好的?管理、經(jīng)?驗，提高?自身的綜?合管理能?力。積極?參與企業(yè)?的經(jīng)營活?動，加強?事前了解?，掌握經(jīng)?營活動的?第一手資?料，加強?預測、分?析工作，?按照集團?公司要求?，認真做?好財務計?劃工作。?在日常工?作中按照?財務計劃?，監(jiān)督企?業(yè)對資金?進行合理?、有效地?使用，使?企業(yè)效益?最大化。?在實際經(jīng)?營活動中?發(fā)生與計?劃數(shù)較大?差異時，?及時與領?導溝通，?分析查找?原因，根?據(jù)差異及?其產(chǎn)生原?因采取行?動或糾正?偏差，或?調(diào)整已有?計劃，同?時也為日?后的計劃?安排積累?經(jīng)驗。?不斷吸取?新的知識?，完善自?身的知識?結構，提?高政策水?平對財務?知識以外?的與房地?產(chǎn)業(yè)、建?筑業(yè)有關?的知識掌?握不夠，?有時也會?影響到自?己的財務?工作。所?以在平時?，除了加?強自身的?學習外，?要多向其?他部門的?同事請教?，尤其在?工作中碰?到非財務?專業(yè)的業(yè)?務事項時?，不能單?以自己的?理解，應?在徹底搞?清楚之后?，進行處?理。三?、工作建?議針對?我們工作?中共同的?弱點，舉?辦一些專?題講座、?培訓，關?鍵是理論?在實踐中?如何運用?，如何提?高財務管?理水平。?另外，也?經(jīng)常組織?一些內(nèi)部?的學習交?流，把先?進的管理?經(jīng)驗讓我?們大家學?習、分享?。對于公?司財務制?度，是否?