2023財務(wù)年度工作總結(jié)標準樣本（3篇）

第8頁共8頁2023?財務(wù)年度?工作總結(jié)?標準樣本?作為一?名合格的?財務(wù)工作?者，不僅?要具備相?關(guān)的知識?和技能，?而且還要?有嚴謹細?致耐心的?工作作風?，同時體?會到，無?論在什么?崗位，哪?怕是毫不?起眼的工?作，都應(yīng)?該用心做?到最好，?哪怕是在?別人眼中?是一份枯?燥的工作?，也要善?于從中尋?找樂趣，?做到日新?月異，從?改變中找?到創(chuàng)新。?光陰似?箭，日月?如梭，轉(zhuǎn)?眼間一年?過去了，?回首剛剛?過去的一?年，有歡?笑，有委?屈，更有?頗多感慨?，因著公?司領(lǐng)導一?句話，我?義無反顧?的融入到?工作中，?視公司如?己家，不?說兢兢業(yè)?業(yè)，也算?盡心盡力?了，但往?往事與愿?違，也許?是能力不?夠，也許?是心太大?、力太弱?，工作中?出現(xiàn)了諸?多不遂人?愿的地方?，在此向?公司各位?領(lǐng)導說聲?抱歉，所?做不如意?的地方，?在以后的?工作中我?會盡最大?能力做好?。過去的?我謹記在?心，不想?過多回顧?，請領(lǐng)導?諒解，一?切向前看?，在此我?想對明年?的工作做?一個計劃?，是對領(lǐng)?導做一份?承諾，也?是給自己?定一個目?標。2?、配合公?司領(lǐng)導完?成各部門?經(jīng)濟責任?指標的預?算及制訂?工作，并?做好公司?有關(guān)財務(wù)?管理制度?的擬稿工?作，加強?財務(wù)制度?建設(shè)。?3、與商?場部的配?合工作中?，單據(jù)管?理仍然是?一項重要?而繁雜的?工作，督?促商場入?庫單的及?時交回，?盡可能減?少貨物丟?失情況，?早一些完?成業(yè)務(wù)員?、促銷員?提成與贈?品的核算?，盡可能?減少公司?損失，同?時也盡可?能配合公?司領(lǐng)導讓?業(yè)務(wù)人員?以最大激?情參與到?工作中，?爭取多出?成績。?4、與業(yè)?務(wù)部門的?配合，做?好單據(jù)保?管工作，?配合業(yè)務(wù)?部門抽單?調(diào)單。?2023?財務(wù)年度?工作總結(jié)?標準樣本?（二）?____?年，在領(lǐng)?導及同事?們的幫助?指導下，?通過自身?的努力，?我個人無?論是在敬?業(yè)精神、?思想境界?，還是在?業(yè)務(wù)素質(zhì)?、工作能?力上都得?到進一步?提高，并?取得了一?定的工作?成績，現(xiàn)?將本人一?年以來的?個人工作?總結(jié)報告?如下：?一、在學?習上，注?重提升個?人修養(yǎng)?1、通過?雜志報刊?、電腦網(wǎng)?絡(luò)和電視?新聞等媒?體，認真?學習__?__、_?___、?____?，不斷提?高了政治?理論水平?，加強政?治思想和?品德修養(yǎng)?。2、?認真學習?財經(jīng)、廉?政方面的?各項規(guī)定?，自覺按?照國家的?財經(jīng)政策?和程序辦?事。3?、努力鉆?研業(yè)務(wù)知?識，積極?參加相關(guān)?部門組織?的各種業(yè)?務(wù)技能的?培訓，嚴?格按照“?勤于學習?、善于創(chuàng)?造、樂于?奉獻”的?要求，堅?持“講學?習、講政?治、講正?氣”，始?終把耐得?平淡、舍?得付出、?默默無聞?作為自己?的準則;?始終把增?強服務(wù)意?識作為一?切工作的?基礎(chǔ);始?終把工作?放在嚴謹?、細致、?扎實、求?實上，腳?踏實地工?作。4?、不斷改?進學習方?法，講求?學習效果?，“在工?作中學習?，在學習?中工作”?，堅持學?以致用，?注重融會?貫通，理?論聯(lián)系實?際，用新?的知識、?新的思維?和新的啟?示，鞏固?和豐富綜?合知識、?讓知識伴?隨年齡增?長，使自?身綜合能?力不斷得?到提高。?5、全?力融入單?位組織開?展的各項?業(yè)務(wù)技能?活動，在?領(lǐng)導的帶?領(lǐng)和同事?們的幫助?下挖掘了?自己的潛?力，增長?了業(yè)務(wù)知?識，開闊?了自己的?視野，提?升了政治?業(yè)務(wù)能力?。二、?在思想上?，認真履?行廉政建?設(shè)作為?一名財務(wù)?工作者，?我在工作?中能認真?履行崗位?職責，堅?守工作崗?位，遵守?工作制度?和職業(yè)道?德，做好?財務(wù)工作?計劃，樂?于接受安?排的常規(guī)?和臨時任?務(wù)，如完?成單位領(lǐng)?導離任審?計、廉政?專項治理?、自查自?糾情況報?告及清房?相關(guān)事項?等。三?、在工作?上，扎實?做好本職?工作一?年來，本?人以高度?的責任感?和事業(yè)心?，自覺服?從組織和?領(lǐng)導的安?排，努力?做好各項?工作，較?好地完成?了各項工?作任務(wù)。?由于財會?工作繁事?、雜事多?，其工作?都具有事?務(wù)性和突?發(fā)性的特?點，在財?務(wù)戰(zhàn)線上?，本人始?終以敬業(yè)?、熱情、?耐心的態(tài)?度投入到?本職工作?中。對待?來報賬的?同志，能?夠做到一?視同仁，?熱情服務(wù)?、耐心講?解，做好?會計法律?法規(guī)的宣?傳工作。?在工作過?程中，不?刁難同志?、不拖延?報賬時間?：對真實?、合法的?憑證，及?時給予報?銷;對不?合規(guī)的憑?證，指明?原因，要?求改正。?努力提高?工作效率?和服務(wù)質(zhì)?量，以高?效、優(yōu)質(zhì)?的服務(wù)，?保障單位?的后勤財?務(wù)工作順?利開展。?四、下?一步工作?思考(?一)經(jīng)過?這次全面?總結(jié)，讓?自己又一?次認識到?自身在工?作中、意?識上存在?許多不足??；谶@?個目的，?回想這一?年工作，?再和其他?單位財務(wù)?人員相比?，還存在?一下幾個?的問題，?希望在_?___年?的工作中?能夠不斷?改進，不?斷提高。?1、財?務(wù)工作距?財務(wù)管理?的要求還?有很大的?差距。單?位財務(wù)工?作更多的?還是會計?工作，目?前財務(wù)僅?僅停留在?事中記帳?、事后算?帳，對事?務(wù)發(fā)展的?預見性不?夠，不能?將工作做?在前面，?往往是碰?到問題解?決問題，?而不能做?到防患于?未然。?2、會計?工作中仍?有許多待?改進之處?。今年財?政局組織?我們學習?了財政部?《會計工?作基礎(chǔ)規(guī)?范》及《?行政事業(yè)?單位財務(wù)?制度》對?財務(wù)制度?中新的變?化做出了?調(diào)整和指?導，也對?我們的會?計工作提?出了具體?的要求。?但在實際?工作中還?存在許多?不足之處?，尤其在?一些小問?題的執(zhí)行?上不夠堅?決，在對?一些已形?成習慣做?法的問題?處理上，?改變起來?還有一定?困難。?3、管理?工作的形?式化、表?面化。有?很多的日?常管理工?作作的還?不夠細致?、深化，?往往只拘?于形式或?停留在表?面，沒有?起到真正?的管理作?用，對照?制度的要?求，還存?在問題，?針對這種?管理中存?在的問題?如何將管?理工作做?細作深，?應(yīng)是今后?工作中的?又一重點?。4、?缺乏溝通?，對相關(guān)?信息掌握?不到位。?財務(wù)工作?是對單位?經(jīng)濟活動?的反映、?監(jiān)督，對?本股室以?外的信息?應(yīng)及時了?解，而目?前就是對?財務(wù)暫時?沒用或是?不相關(guān)的?信息、知?識沒有主?動與其他?g股室進?行溝通、?了解;另?外和領(lǐng)導?的溝通還?存在問題?，對領(lǐng)導?的工作思?路及對財?務(wù)工作的?要求還不?能完全掌?握，以至?于使自己?的工作有?時很被動?。(二?)鑒于以?上問題以?及個人的?一些想法?，計劃在?____?年的工作?中重點應(yīng)?在以下問?題幾個方?面進行改?進、提高?：1、?在做好日?常會計核?算工作的?基礎(chǔ)上，?還是要不?斷學習業(yè)?務(wù)知識，?針對自己?的薄弱環(huán)?節(jié)有的放?失;同時?向其他單?位做的好?的財務(wù)人?員學習好?的經(jīng)驗，?提高自身?的綜合業(yè)?務(wù)能力。?另外，認?真做好財?務(wù)計劃工?作，保持?與領(lǐng)導及?時溝通，?確保所有?事項順利?進行。?2、力求?會計核算?工作的規(guī)?范化、制?度化按?照財政部?《會計工?作基礎(chǔ)規(guī)?范》和《?財務(wù)管理?制度》的?要求，做?好日常會?計核算工?作。只有?按照《工?作規(guī)范》?、《財務(wù)?制度》做?好日常會?計核算工?作，做好?財務(wù)工作?分析的基?礎(chǔ)工作，?才能為領(lǐng)?導提供真?實有效的?、具有參?考價值的?財務(wù)分析?及決策依?據(jù)。3?、做深、?做細日常?財務(wù)管理?工作在?接下來的?一年，我?計劃多花?一些時間?，多研究?研究財務(wù)?軟件及其?他相關(guān)軟?件中的功?能模塊，?盡可能使?現(xiàn)有的功?能得到充?分利用，?讓單位的?財務(wù)管理?工作更上?一個臺階?，起到真?正的控制?、管理作?用。最?后，作為?一名合格?的財務(wù)工?作者，不?僅要具備?相關(guān)的知?識和技能?，而且還?要有嚴謹?細致耐心?的工作作?風，同時?，無論在?什么崗位?，哪怕是?毫不起眼?的工作，?都應(yīng)該用?心做到最?好，哪怕?是在別人?眼中是一?份枯燥的?工作，也?要善于從?中尋找樂?趣，做到?日新月異?，從改變?中找到創(chuàng)?新。在今?后的工作?中，希望?領(lǐng)導能一?如既往地?大力支持?財務(wù)工作?，我也會?在工作中?盡我所能?，不遺余?力地作好?財務(wù)工作?。20?23財務(wù)?年度工作?總結(jié)標準?樣本（三?）我自?____?年___?_月份到?公司上班?，___?_月底被?分配到_?___辦?事處擔任?委派財務(wù)?經(jīng)理，此?刻已有_?___個?月的時間?，這期間?在公司各?位同任的?大力支持?下，在其?他相關(guān)人?員的進取?配合下，?我與大家?一道，團?結(jié)一心，?踏實工作?，較好地?完成各項?工作任務(wù)?。下頭?我將近幾?個月年來?自我的工?作、學習?等方面的?情景向大?家做簡要?匯報：?一、嚴于?律己，嚴?格要求，?遵章守紀?，團結(jié)同?志。自?到公司上?班以來，?我能嚴格?要求自我?，每一天?按時上下?班;同時?我也能嚴?格遵守公?司的各項?規(guī)章制度?，從不搞?特殊，也?從不向公?司提出不?合理的要?求;對公?司的人員?，不管經(jīng)?理還是工?人，我都?能與他們?搞好團結(jié)?，不搞無?原則的糾?紛，不利?于團結(jié)的?事不做，?不利于團?結(jié)的話不?說。二?、盡職盡?責履行好?自我的工?作職責?我在合肥?辦事處主?要從事財?務(wù)工作，?為此我從?以下方面?做了一些?工作：?1、嚴格?控制合肥?辦事處現(xiàn)?金支出。?嚴格按公?司發(fā)布的?備用金管?理辦法相?關(guān)規(guī)定進?行備用金?的控制，?對于不貼?合要求的?發(fā)票、超?出費用報?銷范圍的?費用或相?關(guān)手續(xù)不?完善的報?銷憑證堅?決不予報?銷，將合?肥辦事處?發(fā)生的費?用控制在?預算范圍?內(nèi)。制定?合肥辦事?處備用金?二次借款?管理辦法?，對二次?借款進行?嚴格控制?，提醒借?款員工按?時歸還或?沖銷借款?。對發(fā)生?的費用及?成本及時?寄回總部?沖銷備用?金，保證?現(xiàn)金的正?常周轉(zhuǎn)。?2、認?真審核需?支付第三?方物流承?運商的承?運費。費?用結(jié)算嚴?格按合同?規(guī)定價格?和周期執(zhí)?行，對所?支付金額?過大的費?用認真審?核，詢問?相關(guān)人員?原因，對?不貼合要?求的發(fā)票?要求承運?商重新開?據(jù)或者拒?絕報銷。?3、按?時結(jié)算。?按時與美?菱物流部?及長虹銷?售分公司?核對配送?費用，及?時向總部?申請開票?，開票時?嚴格匹配?收入與成?本，取得?統(tǒng)一發(fā)票?第一時間?交美菱物?流部結(jié)算?費用。?4、正確?計算工資?薪酬。根?據(jù)公司規(guī)?定嚴格按?照考勤記?錄及加班?情景正確?計算員工?工資，耐?心準確地?解釋員工?對自我當?月工資的?各項疑問?，對因我?個人原因?造成個別?員工工資?計算錯誤?的情景，?及時向辦?事處總經(jīng)?理及總部?人事主管?反應(yīng)，保?證員工正?當利益不?受損。?5、及時?向總部報?送財務(wù)分?析及經(jīng)營?分析。根?據(jù)r3系?統(tǒng)及業(yè)務(wù)?臺帳數(shù)據(jù)?及時準確?的填制財?務(wù)分析表?，監(jiān)督該?月各項指?標執(zhí)行情?景，分析?各項指標?異常因素?，制定下?月預計目?標;及時?填制經(jīng)營?分析，反?應(yīng)當月合?肥辦事處?經(jīng)營情景?、財務(wù)狀?況及存在?的問題。?6、及?時完成總?部的其他?要求。如?及時完成?對___?_年合肥?辦事處收?入預算的?編制、及?時配合完?成___?_年公司?財務(wù)決算?工作，為?公司的正?常工作當?好助手。?三、存?在的問題?半年來?，圍繞自?身工作職?責做了必?須的努力?，取得了?必須的成?效，但與?公司的要?求和期望?相比還存?在一些問?題和差距?，主要是?：自我來?公司時間?短，一些?情景還不?熟悉，尤?其是對部?分公司規(guī)?定還沒有?吃透，另?外合肥辦?事處正處?于逐步走?向制度完?善的境況?，相關(guān)業(yè)?務(wù)流程對?工作效率?有必須影?響，對這?些問題，?我將在今?后的工作?中認真加?以學習，?不斷提高?自我，為?公司發(fā)展?竭盡所能?。最終?，還想說?三點：一?