2023公司行政的年終總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范本（3篇）

第13頁共13頁2023?公司行政?的年終總?結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范?本忙碌?而充實(shí)_?___已?經(jīng)過去，?我來到公?司也有一?年的時(shí)間?了，__?__月我?正式加入?了公司，?從事行政?人事管理?工作。一?年來我圍?繞管理、?服務(wù)、學(xué)?習(xí)等工作?重點(diǎn)，注?重發(fā)揮行?政部承上?啟下、聯(lián)?系左右、?協(xié)調(diào)各方?的樞紐作?用，為公?司圓滿完?成年度各?項(xiàng)經(jīng)營目?標(biāo)任務(wù)作?出了積極?貢獻(xiàn)。現(xiàn)?將本年度?工作情況?匯報(bào)如下?：一、?本年度重?點(diǎn)工作完?成情況及?取得的業(yè)?績(jī)1、?公司各類?證照的辦?理、年檢?，與外部?機(jī)構(gòu)的聯(lián)?絡(luò)與溝通?___?_我與相?關(guān)部門合?作，順利?完成了公?司經(jīng)營地?址變更后?相關(guān)證照?的更換工?作，按時(shí)?完成了公?司證照的?年檢，組?織接受并?通過了政?府藥監(jiān)、?社保、消?防等部門?的檢查，?更正了企?業(yè)工商電?子信息資?料，與區(qū)?工商局、?社保局、?勞動(dòng)監(jiān)察?隊(duì)等部門?保持了良?好的關(guān)系?。2、?行政費(fèi)用?的預(yù)算與?控制按?照公司財(cái)?務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化?制度規(guī)定?，為合理?控制企業(yè)?行政費(fèi)用?支出，行?政部每月?底制定了?下月的費(fèi)?用預(yù)算計(jì)?劃，盡量?將費(fèi)用支?出控制在?計(jì)劃內(nèi)。?我對(duì)公司?辦公場(chǎng)地?租賃費(fèi)、?水電費(fèi)、?辦公及勞?保用品、?固定資產(chǎn)?購進(jìn)、員?工及公司?通訊費(fèi)等?項(xiàng)目建立?了臺(tái)賬，?逐月逐筆?登記，年?底對(duì)數(shù)據(jù)?進(jìn)行匯總?分析，以?便于來年?能夠更加?準(zhǔn)確、細(xì)?致地進(jìn)行?費(fèi)用的預(yù)?算與控制?。3、?公司固定?資產(chǎn)、辦?公用品及?勞保用品?的管理?作為行政?部，購進(jìn)?、管理和?分配公司?固定資產(chǎn)?、辦公用?品及勞保?用品是部?門的日常?重要工作?之一，我?在進(jìn)入公?司后，首?先對(duì)公司?現(xiàn)有固定?資產(chǎn)進(jìn)行?了盤點(diǎn)、?登記和貼?標(biāo)，然后?結(jié)合公司?實(shí)際情況?修訂和制?訂了固定?資產(chǎn)、辦?公用品等?管理制度?，建立了?增設(shè)固定?資產(chǎn)先提?申請(qǐng)相關(guān)?部門和總?經(jīng)理批示?后再采購?，辦公用?品季度統(tǒng)?計(jì)需求后?統(tǒng)一采購?分配的流?程，規(guī)范?了公司固?定資產(chǎn)、?辦公用品?及勞保用?品的管理?，也提高?了工作的?效率。?4、公司?印章、檔?案及合同?的管理?____?行政部起?草和修訂?了公司印?章管理、?檔案管理?和合同管?理等制度?，規(guī)范了?公章使用?登記流程?，并對(duì)公?司檔案和?合同進(jìn)行?了整理，?鑒于不影?響工作效?率等因素?，合同流?轉(zhuǎn)審批流?程尚未完?全執(zhí)行，?但將合同?審批步驟?暫時(shí)并入?了公章使?用審批中?，在一定?程度上避?免了風(fēng)險(xiǎn)?。5、?公司員工?薪酬福利?與績(jī)效考?核管理?我自__?__月進(jìn)?入公司后?接手了員?工薪酬與?福利的核?算與發(fā)放?工作，在?過去__?__個(gè)月?里按時(shí)完?成了每月?的工資核?算，協(xié)助?總經(jīng)辦根?據(jù)外部市?場(chǎng)行情及?公司實(shí)際?情況制訂?和完善了?薪酬管理?制度與績(jī)?效考核管?理制度，?對(duì)員工月?度工資、?社?；鶖?shù)?及公積金?進(jìn)行了調(diào)?整，在保?證了員工?權(quán)益的同?時(shí)，使得?公司的薪?酬管理更?趨規(guī)范化?。在年底?按照集團(tuán)?總部要求?，統(tǒng)計(jì)了?公司__?__薪酬?預(yù)算執(zhí)行?情況并擬?定了__?__薪酬?預(yù)算，保?證了公司?薪酬總額?不超過規(guī)?定標(biāo)準(zhǔn)的?同時(shí)，在?行業(yè)內(nèi)具?有競(jìng)爭(zhēng)力?和吸引力?。6、?日常人事?工作及員?工關(guān)系管?理__?__我按?時(shí)保質(zhì)辦?理了員工?入離職、?轉(zhuǎn)正、續(xù)?簽、檔案?轉(zhuǎn)移托管?等工作，?并制定和?推行了公?司員工手?冊(cè)，進(jìn)一?步規(guī)范了?員工日常?行為。另?一方面與?工會(huì)合作?，積極傾?聽員工心?聲，及時(shí)?解答員工?疑問，并?組織員工?參加了運(yùn)?動(dòng)會(huì)、集?體旅游等?活動(dòng)，豐?富了員工?業(yè)余生活?，提高了?員工士氣?，使得員?工能保持?較高的工?作效率。?7、與?集團(tuán)總部?的聯(lián)絡(luò)與?溝通，按?時(shí)完成布?置的任務(wù)?作為_?___公?司，__?__集團(tuán)?間保持著?密切的聯(lián)?系，行政?部也承擔(dān)?著與總部?人資、行?政、法務(wù)?、董秘、?戰(zhàn)略、工?會(huì)等部門?的日常聯(lián)?絡(luò)與溝通?工作。_?___我?共收到和?轉(zhuǎn)發(fā)集團(tuán)?各類通知?和文件_?___余?次，認(rèn)真?細(xì)致的完?成或組織?完成了集?團(tuán)布置的?各項(xiàng)任務(wù)?，按時(shí)上?報(bào)相關(guān)資?料，保證?了公司年?終“總部?配合力度?”評(píng)分無?任何扣分?項(xiàng)目。?8、協(xié)助?公司質(zhì)量?、銷售等?部門完成?相關(guān)工作?公司的?經(jīng)營理念?是以質(zhì)量?保證體系?為主線，?對(duì)各個(gè)流?程進(jìn)行管?理和控制?，行政部?作為樞紐?部門，積?極協(xié)助質(zhì)?量管理部?進(jìn)行了質(zhì)?量體系文?件修訂、?培訓(xùn)及測(cè)?試組織、?倉庫改造?、流程優(yōu)?化等工作?，并在日?常協(xié)助銷?售、采購?、財(cái)務(wù)等?部門完成?了資料的?準(zhǔn)備與報(bào)?送工作，?保證了公?司的運(yùn)作?順暢。?二、本年?度取得的?進(jìn)步1?、通過日?常工作和?與部門間?的合作，?了解的人?福諾生的?整體運(yùn)作?流程，感?染和學(xué)習(xí)?到了公司?的團(tuán)隊(duì)協(xié)?作精神。?2、深?切體會(huì)到?了質(zhì)量管?理體系對(duì)?一個(gè)企業(yè)?的重要性?，對(duì)質(zhì)量?管理的作?用有了全?新的認(rèn)識(shí)?，學(xué)習(xí)了?藥品和g?sp的相?關(guān)知識(shí)。?3、通?過獨(dú)自處?理行政人?事各項(xiàng)工?作，鍛煉?和提高了?自己的應(yīng)?變能力和?判斷能力?。三、?本年度工?作的三點(diǎn)?反思1?、也許是?因?yàn)橹?缺乏在醫(yī)?藥商業(yè)企?業(yè)工作的?經(jīng)驗(yàn)，一?開始對(duì)企?業(yè)的運(yùn)作?流程和規(guī)?則不夠熟?悉，沒有?能夠很好?的滿足和?提前預(yù)見?其他部門?的需求，?今后要更?加細(xì)致的?了解各部?門的工作?，以利于?更好的起?到服務(wù)和?監(jiān)督作用?。2、?個(gè)人對(duì)醫(yī)?藥相關(guān)知?識(shí)了解得?還不夠，?需要加強(qiáng)?對(duì)藥品基?礎(chǔ)知識(shí)、?知識(shí)、藥?品法律法?規(guī)、特別?是本公司?質(zhì)量管理?體系文件?的學(xué)習(xí)和?理解。?3、因個(gè)?人所負(fù)責(zé)?的工作較?雜，有時(shí)?會(huì)沒有很?好的分清?主次和安?排時(shí)間，?以致有些?計(jì)劃實(shí)行?的工作未?能展開，?____?我將加強(qiáng)?個(gè)人時(shí)間?管理水平?，提高效?率，更加?有條理的?完成手上?負(fù)責(zé)的各?項(xiàng)工作。?四、學(xué)?習(xí)與成長?1、_?___參?加了質(zhì)量?管理部組?織的培訓(xùn)?、藥品制?度和法規(guī)?自學(xué)與測(cè)?試，參加?了集團(tuán)總?部組織的?人才體系?構(gòu)建培訓(xùn)?、“團(tuán)隊(duì)?執(zhí)行力”?專題培訓(xùn)?、法律風(fēng)?險(xiǎn)控制等?培訓(xùn)。?2、本年?度自我優(yōu)?劣勢(shì)評(píng)價(jià)?：本人?優(yōu)勢(shì)：外?向開朗、?樂于助人?、工作認(rèn)?真、細(xì)心?謹(jǐn)慎、態(tài)?度端正、?有責(zé)任心?、比較善?于與人溝?通，靈活?應(yīng)對(duì)各種?問題和突?發(fā)狀況。?本人劣?勢(shì)：專業(yè)?知識(shí)仍需?繼續(xù)提高?，宏觀規(guī)?劃及統(tǒng)籌?分析能力?需要提高?，看問題?的高度還?不夠。?五、__?__本崗?位工作的?思路及具?體措施?1、繼續(xù)?做好公司?證照及公?章的管理?，保持與?外部機(jī)構(gòu)?的良好溝?通。2?、精細(xì)化?行政費(fèi)用?的預(yù)算，?嚴(yán)格控制?費(fèi)用的審?核支出。?3、做?好固定資?產(chǎn)、辦公?用品及勞?保用品的?管理，優(yōu)?化采購計(jì)?劃。4?、加強(qiáng)對(duì)?公司檔案?和合同的?管理，在?不影響效?率的同時(shí)?逐步細(xì)化?流程和記?錄。5?、按計(jì)劃?執(zhí)行薪酬?福利預(yù)算?，推行并?不斷完善?績(jī)效考核?管理制度?，建立部?門和員工?個(gè)人年度?指標(biāo)。?6、建立?員工溝通?平臺(tái)，通?過招聘、?培訓(xùn)、轉(zhuǎn)?崗、公司?間交流等?手段培養(yǎng)?公司后備?人才。?7、保持?與集團(tuán)總?部的聯(lián)絡(luò)?與溝通，?按時(shí)完成?布置的任?務(wù)，關(guān)注?可利用的?共享資源?。8、?協(xié)助質(zhì)量?管理部修?訂和完善?公司質(zhì)量?管理體系?，優(yōu)化人?員配置，?提高協(xié)作?效率。?2023?公司行政?的年終總?結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范?本（二）?我是_?___年?____?月從市長?電話中心?到市行政?便民中心?辦公室主?持工作的?。一年多?來，在市?行政便民?服務(wù)中心?黨組的正?確領(lǐng)導(dǎo)下?，在各科?室和各窗?口同志們?的大力支?持協(xié)作下?，認(rèn)真履?行工作職?責(zé)，努力?做好本職?工作，較?好地完成?了___?_年工作?目標(biāo)，現(xiàn)?將一年來?主要工作?總結(jié)如下?：一、?深入學(xué)習(xí)?，不斷提?高政治理?論和業(yè)務(wù)?水平_?___年?，我積極?參與中心?組織開展?的深入學(xué)?習(xí)實(shí)踐_?___等?學(xué)習(xí)教育?活動(dòng)，認(rèn)?真學(xué)習(xí)_?___和?____?，學(xué)習(xí)_?___最?新理論，?學(xué)習(xí)有關(guān)?政策法規(guī)?和業(yè)務(wù)知?識(shí)，不斷?提升自身?綜合素質(zhì)?和工作能?力。特別?是到辦公?室工作以?來，我結(jié)?合工作實(shí)?際和工作?職責(zé)，本?著缺什么?補(bǔ)什么的?原則，邊?學(xué)習(xí)邊熟?悉工作，?把學(xué)習(xí)貫?穿工作始?終，堅(jiān)持?帶著問題?學(xué)，開動(dòng)?腦筋學(xué)，?努力向書?本學(xué)、向?領(lǐng)導(dǎo)和同?事學(xué)，力?求學(xué)以致?用，推動(dòng)?工作。通?過學(xué)習(xí)提?高了自身?綜合素質(zhì)?和分析處?理問題的?能力。?二、所做?的主要工?作__?__年，?根據(jù)工作?分工和自?身承擔(dān)的?任務(wù)，主?要做了以?下幾項(xiàng)工?作：1?、抓好市?長便民公?開電話工?作，充分?發(fā)揮市長?電話在關(guān)?注民生、?服務(wù)群眾?方面的作?用。__?__年_?___月?份以前，?我作為市?長便民公?開電話受?理中心副?主任，負(fù)?責(zé)市長電?話工作。?在抓好日?常工作的?同時(shí)，我?注重從多?方面提高?市長電話?運(yùn)行質(zhì)量?。一是?加強(qiáng)對(duì)工?作人員的?政治業(yè)務(wù)?培訓(xùn)，先?后邀請(qǐng)公?安局、教?育局、房?管局、勞?動(dòng)局等多?個(gè)單位負(fù)?責(zé)人為工?作人員講?授相關(guān)政?策和業(yè)務(wù)?知識(shí)，提?高了工作?人員的業(yè)?務(wù)能力和?服務(wù)水平?。二是?切實(shí)解決?了市長電?話受話系?統(tǒng)和轉(zhuǎn)辦?系統(tǒng)的技?術(shù)問題。?針對(duì)市長?電話系統(tǒng)?陳舊，故?障多發(fā)、?群眾打電?話難等實(shí)?際情況，?租用聯(lián)通?公司呼叫?平臺(tái)，并?開發(fā)了網(wǎng)?上轉(zhuǎn)辦系?統(tǒng)，使_?___個(gè)?網(wǎng)絡(luò)單位?實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)?上轉(zhuǎn)辦和?反饋，提?高了工作?效率。?三是加大?了對(duì)網(wǎng)絡(luò)?單位的協(xié)?調(diào)和督辦?力度。在?工作中，?市長電話?中心注重?調(diào)動(dòng)網(wǎng)絡(luò)?單位工作?積極性，?通過現(xiàn)場(chǎng)?協(xié)調(diào)、跟?蹤督辦、?專項(xiàng)督辦?等措施，?為群眾解?決了大量?社會(huì)熱點(diǎn)?難點(diǎn)問題?。四是?繼續(xù)堅(jiān)持?社會(huì)各界?代表接聽?市長電話?活動(dòng)，邀?請(qǐng)人大代?表、政協(xié)?委員、企?業(yè)和群眾?代表走進(jìn)?市長電話?中心，直?接傾聽群?眾呼聲，?零距離感?受市長電?話工作，?很多代表?對(duì)市長電?話忙碌的?工作情景?印象深刻?，稱贊市?長電話為?群眾解決?了很多實(shí)?際問題，?切實(shí)發(fā)揮?了關(guān)注民?生、服務(wù)?群眾的作?用。2?、認(rèn)真做?好辦公室?文字材料?的起草、?修訂和審?核把關(guān)工?作。由辦?公室負(fù)責(zé)?的文秘工?作，__?__年起?草制發(fā)中?心行政文?件___?_個(gè)，黨?組文件_?___個(gè)?;編發(fā)行?政便民服?務(wù)工作通?報(bào)___?_期，行?政便民信?息___?_期__?__多條?，以及各?種工作總?結(jié)、匯報(bào)?提綱、工?作反映、?考察報(bào)告?、領(lǐng)導(dǎo)講?話、領(lǐng)導(dǎo)?署名文章?、會(huì)議交?流材料、?通知、信?函等文字?材料__?__多篇?，總計(jì)_?___多?萬字，及?時(shí)總結(jié)反?映了中心?各個(gè)階段?的主要工?作。并有?多篇文稿?被省、市?政府信息?采用。同?時(shí)，認(rèn)真?做好上級(jí)?機(jī)關(guān)和兄?弟單位的?來文、來?電、來函?的處理和?擬辦工作?，全年共?處理各類?來文__?__多件?，保證了?機(jī)關(guān)政令?暢通和工?作的高效?運(yùn)轉(zhuǎn)。?3、精心?籌備和組?織好各類?會(huì)務(wù)工作?。___?_年，中?心先后組?織召開了?各類座談?會(huì)、征求?意見會(huì)、?工作通報(bào)?會(huì)、總結(jié)?表彰會(huì)、?主任辦公?會(huì)、黨組?會(huì)議以及?行政便民?服務(wù)工作?總結(jié)會(huì)、?推進(jìn)會(huì)、?部署會(huì)、?檢查考核?會(huì)等大小?會(huì)議__?__多個(gè)?，對(duì)這些?事關(guān)中心?形象和發(fā)?展的大事?，辦公室?都堅(jiān)持做?到會(huì)前精?心籌備、?會(huì)上全程?服務(wù)、會(huì)?后抓好落?實(shí)，保證?了會(huì)議的?勝利召開?和工作的?順利推進(jìn)?。4、?積極做好?后勤保障?和精神文?明創(chuàng)建工?作，為中?心工作營?造良好氛?圍。__?__年，?辦公室認(rèn)?真落實(shí)優(yōu)?先保障窗?口福利待?遇、優(yōu)先?保障窗口?工作正常?運(yùn)轉(zhuǎn)的工?作原則，?堅(jiān)持科學(xué)?理財(cái)，節(jié)?能降耗，?嚴(yán)格管理?，在財(cái)政?部門取消?各種補(bǔ)貼?后，積極?做工作想?辦法，協(xié)?調(diào)各方支?持中心工?作，全額?解決了窗?口人員的?服裝費(fèi)，?按月兌現(xiàn)?了窗口勞?保用品和?生日蛋糕?，如期改?造了供暖?系統(tǒng)，購?置了大量?辦公用品?，為中心?各項(xiàng)工作?高效運(yùn)轉(zhuǎn)?提供了堅(jiān)?強(qiáng)保障。?特別是?在創(chuàng)建和?保持省級(jí)?文明單位?工作中，?辦公室同?志全身心?投入，從?最基礎(chǔ)工?作做起，?整檔案、?抓環(huán)境、?清理衛(wèi)生?死角、開?辟文體活?動(dòng)場(chǎng)所、?協(xié)調(diào)上下?關(guān)系，在?中心全體?工作人員?的共同參?與努力下?，連續(xù)兩?年順利通?過了省級(jí)?文明單位?復(fù)查驗(yàn)收?。創(chuàng)建活?動(dòng)的開展?，使中心?辦公條件?不斷得到?改善，中?心文化建?設(shè)日益豐?富多彩，?增強(qiáng)了中?心凝聚力?和向心力?。5、?全力籌建?中心食堂?，解決工?作人員中?午就餐問?題。根據(jù)?主任辦公?會(huì)議決定?，辦公室?承擔(dān)了籌?建食堂的?工作任務(wù)?。為辦好?食堂，我?做了大量?工作：一?是廣泛深?入調(diào)查了?解了其他?單位食堂?籌辦和管?理經(jīng)驗(yàn)，?并多次進(jìn)?行試餐、?召開座談?會(huì)征求意?見，了解?情況，為?領(lǐng)導(dǎo)決策?當(dāng)好參謀?;二是做?好餐廳基?礎(chǔ)設(shè)施建?設(shè)和餐具?的購置工?作;三是?做好廚師?的選聘工?作，經(jīng)多?方面篩選?比較，綜?合考察，?最后選定?五彩香飯?店廚師作?為中心食?堂的承包?商;四是?做好食堂?管理和餐?票發(fā)放工?作，確保?食堂正常?營業(yè)。目?前，大部?分同志對(duì)?食堂還是?滿意的，?沒有提出?具體的批?評(píng)意見。?6、加?強(qiáng)辦公室?自身建設(shè)?，不斷提?高服務(wù)水?平。辦公?室承擔(dān)著?溝通上下?、協(xié)調(diào)左?右、保證?機(jī)關(guān)正常?運(yùn)轉(zhuǎn)的中?樞和保障?功能。除?了大量文?字材料外?，還承擔(dān)?著保密、?檔案、人?事、財(cái)務(wù)?、衛(wèi)生保?潔、安全?保衛(wèi)、值?班管理、?車輛管理?、公務(wù)接?待、后勤?保障、固?定資產(chǎn)管?理、辦公?用品采購?、保管、?發(fā)放、精?神文明建?設(shè)、綜合?治理等多?項(xiàng)職能，?任務(wù)十分?繁重，任?何工作疏?忽都可能?影響到中?心的全局?工作。在?人少事多?的情況下?，我和辦?公室的同?志抱定不?干則已、?干就干好?的決心，?堅(jiān)持學(xué)習(xí)?各種業(yè)務(wù)?技能，不?會(huì)就學(xué)，?不懂就問?，實(shí)行分?工合作，?一人數(shù)職?，一職多?管，用工?作的高效?率、快節(jié)?奏、高標(biāo)?準(zhǔn)來彌補(bǔ)?人員的不?足。在工?作中堅(jiān)持?按制度辦?事，公平?、客觀地?處理日常?工作。在?全科同志?的共同努?力下，_?___年?辦公室各?項(xiàng)工作都?取得了長?足的發(fā)展?，實(shí)現(xiàn)了?無安全事?故、無泄?密現(xiàn)象，?信息采用?、提案辦?理、年鑒?編寫受到?上級(jí)表彰?，精神文?明建設(shè)取?得豐碩成?果，環(huán)境?衛(wèi)生更加?優(yōu)美。?回顧一年?的工作，?總體感受?是一個(gè)字?“忙”。?接不完的?電話，寫?不完的材?料，加不?完的班，?干不完的?事，其中?的酸甜苦?辣只有身?在其中才?能真正體?會(huì)到。但?我深深知?道，這是?工作的需?要，是肩?負(fù)的職責(zé)?，是組織?和同志們?的信任。?如果說有?一點(diǎn)成績(jī)?的話，應(yīng)?歸功于中?心黨組的?正確領(lǐng)導(dǎo)?，歸功于?中心各科?室的大力?協(xié)作，歸?功于窗口?同志的鼎?力支持。?在實(shí)際工?作中，由?于自己水?平有限和?條件的制?約，還有?許多事情?做的不盡?人意，希?望能得到?同志們的?理解和支?持，我也?將以此為?動(dòng)力，在?今后的工?作中進(jìn)一?步加大工?作力度，?瞄準(zhǔn)目標(biāo)?，自我加?壓，埋頭?苦干，銳?意創(chuàng)新，?努力做好?各項(xiàng)工作?，為中心?的建設(shè)和?發(fā)展貢獻(xiàn)?自己的力?量。2?023公?司行政的?年終總結(jié)?標(biāo)準(zhǔn)范本?（三）?轉(zhuǎn)眼間_?___過?去了，回?顧這一年?，在領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)心指?導(dǎo)和同事?的支持與?幫助下，?我順利的?完成了本?年度的工?作。在工?作中，既?有不少收?獲，也有?很多的感?悟。在實(shí)?踐中，對(duì)?自我認(rèn)識(shí)?有了很大?的提高，?更明確了?自己前進(jìn)?的方向。?為了今后?更好的工?作，讓自?身價(jià)值得?到更充分?的體現(xiàn)，?總結(jié)經(jīng)驗(yàn)?、完善不?足，現(xiàn)就?本年度的?工作總結(jié)?如下：?一、工作?中所取得?的成績(jī)?1、思想?政治表現(xiàn)?、品德素?質(zhì)修養(yǎng)及?職業(yè)道德?能夠認(rèn)?真___?_基本路?線方針政?策，通過?網(wǎng)絡(luò)、報(bào)?紙、雜志?、書籍積?極學(xué)習(xí)政?治理論；?遵紀(jì)守法?，認(rèn)真學(xué)?習(xí)法律知?識(shí)；愛崗?敬業(yè)，具?有強(qiáng)烈的?責(zé)任感和?事業(yè)心，?積極主動(dòng)?認(rèn)真的學(xué)?習(xí)專業(yè)知?識(shí)，工作?態(tài)度端正?，認(rèn)真負(fù)?責(zé)，做好?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的各項(xiàng)工?作，并嚴(yán)?格遵守公?司的各項(xiàng)?規(guī)章制度?。2、?專業(yè)知識(shí)?、工作能?力和具體?工作。?我是__?__月份?來到公司?工作，擔(dān)?任公司行?政專員，?協(xié)助行政?副總裁做?好黨務(wù)工?作并協(xié)助?行政經(jīng)理?做好工作?。行政工?作瑣碎，?但為了搞?好工作，?我不怕麻?煩，向領(lǐng)?導(dǎo)請(qǐng)教、?向同事學(xué)?習(xí)、自己?摸索實(shí)踐?，在很短?的時(shí)間內(nèi)?便熟悉了?本職工作?，明確了?工作的程?序、方向?，提高了?工作能力?，在具體?的工作中?形成了一?個(gè)清晰的?工作思路?，能夠順?利的開展?工作并熟?練圓滿地?完成本職?工作。?在這一年?，我本著?“把工作?做的更好?”這樣一?個(gè)目標(biāo)，?開拓創(chuàng)新?意識(shí)，積?極圓滿的?完成了以?下本職工?作：（?1）協(xié)助?行政副總?裁做好了?黨員的統(tǒng)?計(jì)和發(fā)展?工作，把?原來黨組?織關(guān)系不?清楚的黨?員登記在?冊(cè)，并做?好黨員的?轉(zhuǎn)接工作?。協(xié)助上?饒經(jīng)濟(jì)技?術(shù)開發(fā)區(qū)?開展創(chuàng)先?爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)?，使黨員?在工作和?生活中起?好模范作?用。統(tǒng)計(jì)?在冊(cè)的黨?員為__?__人，?辦理黨員?轉(zhuǎn)正的有?____?人，遞交?入黨申請(qǐng)?的有__?__人。?（2）?具體整理?的文件按?類別整理?好放入貼?好標(biāo)簽的?文件夾內(nèi)?，給大家?查閱文件?提供了很?大方便。?（3）?草擬各項(xiàng)?協(xié)議并走?好合同流?程審批，?處理公司?的各種廢?舊物品，?使廢物得?到化利用?，達(dá)到經(jīng)?濟(jì)效益與?環(huán)境效益?的和諧與?統(tǒng)一。共?處理了_?___多?項(xiàng)廢舊物?品。（?4）協(xié)助?行政部經(jīng)?理處理好?公司的各?項(xiàng)突發(fā)性?事件及各?項(xiàng)費(fèi)用發(fā)?票的貼票?及報(bào)銷，?做好文字?打印、復(fù)?印工作并?做好每周?的會(huì)議紀(jì)?要