中控U260智能型會(huì)說話的指紋考勤機(jī)

第一篇：中控U260智能型會(huì)說話的指紋考勤機(jī)U260智能型會(huì)說話的指紋考勤機(jī)產(chǎn)品介紹U260TTS技術(shù)，可以自定義播放各種語音。承受混合式引擎識(shí)別算法，可儲(chǔ)2200枚指紋，80000條紀(jì)錄，承受中控指紋儀采集指紋，指紋識(shí)別質(zhì)量明顯提升。支持USBClient的功能，無需實(shí)時(shí)連接計(jì)算機(jī)，是特地針對(duì)需要遠(yuǎn)距離脫機(jī)使用的企事業(yè)單位進(jìn)展指紋考勤而設(shè)計(jì)的。指紋考RS232、RS485、TCP/IP方式與計(jì)算機(jī)通訊，可多臺(tái)聯(lián)網(wǎng)使用；識(shí)別率高，解決特別人群指紋質(zhì)量比較差的問題，適100-500人的考勤治理。特點(diǎn)：混合式引擎識(shí)別算法在系統(tǒng)牢靠性、準(zhǔn)確性、識(shí)別速度都有明顯提高，可以在23000枚·TTS技術(shù)，可以自定義播放各種語音內(nèi)置強(qiáng)大美國Intel32位嵌入式指紋識(shí)別模塊(ZEM500)，很簡潔集成到各種系統(tǒng)中基于主板的嵌入開發(fā)系統(tǒng)〔EDK〕是一個(gè)多功能的通用嵌入式Linux脫機(jī)指紋產(chǎn)品開發(fā)平臺(tái)，能夠滿足大多數(shù)基于指紋的嵌入式市場需求?！ぶ锌刂讣y儀在版中標(biāo)配，全面提升指紋識(shí)別質(zhì)量·支持射頻卡等卡類設(shè)備輸入和輸出，可配置ID卡、Mifare卡多種方式考勤.·能夠?qū)崿F(xiàn)休眠模式功能、軟件掌握關(guān)機(jī)，設(shè)置定時(shí)開機(jī)光學(xué)采集器“增加膜0度識(shí)別，易用性能良好24小時(shí)不連續(xù)運(yùn)行具備電壓監(jiān)控，可編程看門狗定時(shí)器功能客戶無需附加任何單片機(jī)直接利用EDK主板輕松進(jìn)展量身定制，滿足行業(yè)客戶需求，提升競爭力技術(shù)參數(shù)·尺寸：240〔長〕*138〔寬〕*45〔高〕毫米·指紋容量：1000/2200/2800·記錄容量：30000/80000/120000·算法：混合式引擎識(shí)別算法·硬件平臺(tái)：ZEM500操作系統(tǒng)：Linux·通訊方式：RS232、RS485、TCP/IP〔標(biāo)準(zhǔn)〕·考勤速度：LCD：128*64藍(lán)色背光·采集器K7款超強(qiáng)膜指紋儀·支持B1)·使用溫度0℃℃·使用濕度：20%-80%·語言選擇：簡體中文、繁體中文、英文定時(shí)響鈴：用戶可以設(shè)定響鈴時(shí)長和響鈴時(shí)間段·記錄查詢：員工可直接在考勤機(jī)中查看考勤記錄選配功能Web治理：內(nèi)嵌領(lǐng)先的Webserve系統(tǒng)，隨時(shí)隨地遠(yuǎn)程訪問·讀卡功能：ID卡讀卡模塊/Mifare讀卡？后臺(tái)軟件：RIS后臺(tái)效勞后備電池：由后備電池給機(jī)器供電，后備電池可使機(jī)器持續(xù)工作3個(gè)小時(shí)·支持T9輸入法：可直接通過機(jī)器鍵盤輸入漢字，編輯用戶姓名，實(shí)現(xiàn)智能化操作其次篇：中控指紋考勤機(jī)說明很多客戶在拿到中控指紋考勤機(jī)設(shè)備以后，對(duì)于接下來怎么操作都感到很茫然，只靠著感覺去操作，所以有些時(shí)候不是報(bào)表作不出來，就是數(shù)據(jù)下載不下來，或是因排班問題統(tǒng)計(jì)結(jié)果不準(zhǔn)確。下面我們將簡潔講解一下設(shè)備及治理系統(tǒng)軟件的簡易操作流程，讓你在20分鐘內(nèi)到達(dá)設(shè)備和治理系統(tǒng)的入門使用，前提是請(qǐng)務(wù)必依據(jù)流程挨次進(jìn)展操作，否則有可能消滅不必要的混亂。第一步：首先觀看中控指紋考勤機(jī)設(shè)備外觀構(gòu)造，屏幕、按鍵、還有數(shù)據(jù)線、電源線接口，這里著重說一下按鍵區(qū)，按鍵區(qū)有數(shù)字鍵、方向鍵、功能鍵構(gòu)成，數(shù)字鍵用來輸入工號(hào)、密碼及與數(shù)字有關(guān)的一切輸入，方向鍵用來選擇，功能鍵則是調(diào)取選項(xiàng)，這里重點(diǎn)說一下功能鍵，現(xiàn)在好多設(shè)備上的功能鍵都是一鍵多用，即標(biāo)識(shí)為“M/OK2用，前面的功能需要長按〔就是按著不放〕5秒實(shí)現(xiàn)，后面的則是單次按下即可達(dá)成功能，所以依據(jù)您所要實(shí)施的功能選擇如何按壓功能鍵，設(shè)備上的M鍵就是菜單〔Menu〕的意思，設(shè)備上全部的功能都是依靠這一個(gè)鍵來調(diào)取，因此，后期設(shè)備設(shè)定治理員便是鎖定該按鍵，設(shè)定治理員之后，再次按壓菜單鍵則需要輸入設(shè)定治理員時(shí)設(shè)置的指紋或者密碼或者授權(quán)卡等信息才能到下一步，假設(shè)驗(yàn)證不通過則無法調(diào)取菜單界面。這里需要說明一下，建議完成人員的信息采集之后再設(shè)定治理員，這樣便于人員信息采集，否則每次進(jìn)入菜單都要治理者授權(quán)驗(yàn)證，格外繁瑣，治理員可以設(shè)置多個(gè)。其次步：進(jìn)展員工信息的采集錄入，首先要預(yù)備公司的人員信息表，只需要一個(gè)號(hào)碼和與之對(duì)應(yīng)姓名就可以，由于人員信息采集時(shí)，設(shè)備只能輸入工號(hào)，無法用姓名標(biāo)注，為避開后期在系統(tǒng)對(duì)應(yīng)員工姓名時(shí)不消滅張冠李戴，務(wù)必要嚴(yán)格依據(jù)登記號(hào)碼對(duì)應(yīng)員工姓名的方式采集信息，即1號(hào)是張三，那么在采集的1號(hào)必需是張三的信息，采集時(shí)允許跨越采集，即采集完畢13號(hào)，采集員工信〔以下的說明中“→”根本都指代設(shè)備的K鍵及電腦確實(shí)定按鈕以及下一步操作的意思〕〔彩屏設(shè)備〕按菜單鍵〔M〕→用戶治理→增用戶→依據(jù)人員信息表輸入人員對(duì)應(yīng)的號(hào)碼〔輸入的號(hào)1-65534之間〕→下方向鍵到登記指紋〔或卡〕→進(jìn)入指紋登記界面→同一個(gè)手指連續(xù)按壓3次→OK完成→系統(tǒng)詢問是否連續(xù)輸入下一個(gè)指紋〔這里需要說明，建議一個(gè)人最好錄入2枚以上的指紋〕假設(shè)需要?jiǎng)t按OK不需要?jiǎng)t按ESC→一個(gè)人的指紋全部錄入完畢→完成→系統(tǒng)會(huì)提示是否進(jìn)展下一個(gè)人員的采集?！埠诎灼猎O(shè)備〔M〕→用戶治理→用戶登記→指紋登記→依據(jù)人員信息表輸入人員對(duì)應(yīng)的號(hào)碼〔輸入的號(hào)碼在1-65534之間〕→進(jìn)入指紋登記界面→同一個(gè)手指連續(xù)按壓3次→OK完成→系統(tǒng)詢問是否連續(xù)輸入下一個(gè)〔這里需要說明，建議一個(gè)人最好錄入2枚以上的指紋〕→按ESC→進(jìn)入備份登記界面→輸入人員對(duì)應(yīng)的號(hào)碼→進(jìn)入指紋登記界面→同一個(gè)手指連續(xù)按壓3次→OK完成→系統(tǒng)詢問是否連續(xù)輸入下一個(gè)，假設(shè)你覺得備份的指紋數(shù)量夠了則按ESC鍵，系統(tǒng)將會(huì)自動(dòng)返回到下一個(gè)登記的界面。治理員的增加〔彩屏設(shè)備〔權(quán)限并變更為治理員→剩下的重復(fù)上述指紋錄入步驟，假設(shè)承受密碼方式則選擇密碼登記方式?！埠诎灼猎O(shè)備〕按菜單鍵〔M〕→〔切記將權(quán)限變更為超級(jí)治理員，否則其他權(quán)限直接在后期操作時(shí)將看不到局部選項(xiàng)，且不能在此根底上增加高級(jí)別權(quán)限，因此特別強(qiáng)調(diào)〕→其余步驟和上述采集員工信息一樣。下面說一下如何正確的采集指紋：要把手指平按在指紋采集器的外表，手指指肚和采集器外表最大面1正確的按壓姿勢：切記是按壓不是劃過或者輾壓第三步：完成全部員工的指紋信息采集之后，我們要進(jìn)展員工個(gè)人信息的維護(hù)了，此時(shí)要先在電腦上2008考勤治理系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)版，假設(shè)光盤不能自動(dòng)播放，則翻開光盤名目查找ATT2008SETUP安裝即可，安裝時(shí)選擇安裝至除C盤以外的其他磁盤。安裝好系統(tǒng)，翻開桌面上考勤治理系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)版，進(jìn)入治理系統(tǒng)：由于現(xiàn)在很多設(shè)備都帶有U盤接口，“://xiexiebang/“xiexiebang大局部用戶也首選U盤方式采集，我們這里就首先介紹U盤的數(shù)據(jù)采集方式，后面會(huì)介紹使用數(shù)據(jù)線的連接方式。首先先將U盤插在考勤機(jī)上，按菜單鍵→選擇U盤治理→下載數(shù)據(jù)→下載人員信息→拔出U盤插至電腦U口，在考勤治理系統(tǒng)的左上角“數(shù)BUU盤導(dǎo)入用戶數(shù)據(jù)→導(dǎo)入完畢后關(guān)閉窗口，此時(shí)先不要拔下插在電腦上面的U盤。現(xiàn)在已經(jīng)把人員信息導(dǎo)入進(jìn)電腦了，選擇“人員維護(hù)”翻開人員維護(hù)窗口后，點(diǎn)擊窗口左上角的“總公司〔這里說明一下，總公司可以在部門表里面更改為貴單位的名稱姓名和號(hào)碼是一樣的，我們需要改正過來，點(diǎn)擊需要修改的員工，在窗口的下方員工信息版塊里，依據(jù)采集之前預(yù)備好的人員信息表的號(hào)碼姓名對(duì)應(yīng)挨次將員工的姓名逐一錄入并保存，全部錄入完畢后，再次在治理B至U盤”→單擊>>U盤→導(dǎo)出完畢后關(guān)閉窗口→從電腦拔出U盤→將U盤插至考勤機(jī)→菜單→U盤治理→上傳數(shù)據(jù)→上傳用戶數(shù)據(jù)→OK關(guān)閉退出拔出U盤，至此，員工信息的采集和錄入就全部做完了。3〔B接口.，首先依據(jù)你所選擇的接口方式在治理系統(tǒng)的“設(shè)備維護(hù)”選項(xiàng)中，設(shè)置對(duì)應(yīng)的通訊方式，只選擇通訊類型即可，其他參數(shù)不要變動(dòng)0設(shè)備用戶選擇串口接口后要將波特率變更為0，網(wǎng)絡(luò)接口的話要在IP地址的選項(xiàng)中填入與設(shè)備上設(shè)定好的IP地址一樣的數(shù)據(jù)，選擇好后點(diǎn)擊保存、退出。此時(shí)將設(shè)備在通電開機(jī)的狀態(tài)下連接在相應(yīng)的接口上，假設(shè)是USB的連接方式，系統(tǒng)會(huì)提示覺察硬件，假設(shè)消滅硬件更提示的窗口的話，此時(shí)要點(diǎn)擊下一步，不要點(diǎn)取消，否則設(shè)備將無法成功連接，讓系統(tǒng)自行找尋驅(qū)動(dòng)并安裝，安裝完畢系統(tǒng)會(huì)提示安裝成功〔如假設(shè)不成功，重啟計(jì)算機(jī)或者重拔插更換USB接口即可。在治理系統(tǒng)設(shè)備列表里面選擇相應(yīng)的連接方式，鼠標(biāo)右鍵選擇連接，此時(shí)將在窗口的右下角那里顯示連接狀態(tài)〔如USB99%的用戶都是操作或者電腦系統(tǒng)緣由造成無法連接設(shè)備，全部設(shè)備在出廠前均經(jīng)過接口的連接測試，所以接口故障的可能幾乎不存在100%且右下角的狀態(tài)那里消滅“[3]Downloaded”的字樣后再關(guān)閉窗口，否則將會(huì)消滅〔點(diǎn)擊人員維護(hù)后系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)斷開與設(shè)備的連接，這屬于正常，點(diǎn)擊任何有關(guān)設(shè)備操作以外的選項(xiàng)時(shí)系統(tǒng)都會(huì)自動(dòng)斷開連接，主要出于對(duì)設(shè)備數(shù)據(jù)保護(hù)的目的，翻開人員維護(hù)窗口，點(diǎn)擊窗口左上角的“總公司〔這里說明一下，總公司可以在部門表里面更改為貴單位的名稱們需要改正過來，點(diǎn)擊需要修改的員工，在窗口的下方員工信息版塊里依據(jù)采集之前預(yù)備好的人員信息表的人員信息到設(shè)備”→點(diǎn)總公司→點(diǎn)上傳，至此，員工信息的采集和錄入就全部做完了。第四步：現(xiàn)在開頭要對(duì)員工進(jìn)展排班了，排班就是給治理系統(tǒng)設(shè)定一個(gè)推斷遲到早退的準(zhǔn)則和依據(jù)，所以也是很重要的哦！在人員排班那里會(huì)看到標(biāo)注著1、2、3的3個(gè)選項(xiàng)，我們操作也是依據(jù)這個(gè)步驟，安裝的軟件在首次點(diǎn)擊時(shí)間段維護(hù)后，都會(huì)彈出一個(gè)時(shí)段設(shè)置的向?qū)В谙驅(qū)Ю镆恍┏Ｒ?guī)的時(shí)段都可以在這里直接設(shè)置，第1步：選擇相應(yīng)的考勤模式，并且填入你們的規(guī)定時(shí)間〔切記：規(guī)定是幾點(diǎn)以后算作遲到，就填那個(gè)規(guī)定的時(shí)間，例如8:00上班，8:01分就算做遲到，那么上班時(shí)間就要填，彈性延遲不要算在這里前設(shè)定的上下班時(shí)間自動(dòng)計(jì)算出來的，主要是劃定遲到和早退推斷的范圍而已，不阻礙考勤的數(shù)據(jù)，一般不1-2時(shí)間+工作時(shí)間區(qū)間的一半，例如8點(diǎn)上班，1818-8=10,10／2=5小時(shí)，那么加上上8:0013:00，開頭簽退時(shí)間即在完畢簽到時(shí)間的根底上延遲1-60分鐘，完畢簽退時(shí)間為你單位最遲員工離開的時(shí)間為準(zhǔn)設(shè)定，例如下班時(shí)間為18點(diǎn)，但是常常有走的晚的或者加班的員工會(huì)到20點(diǎn)和23點(diǎn)，那么這里的完畢簽退時(shí)間則為23:00，后面必需簽到、簽退的選項(xiàng)依據(jù)實(shí)際狀況自行設(shè)定；下一步：這里設(shè)置計(jì)算遲到早退的彈性延時(shí)，依據(jù)實(shí)際狀況自行設(shè)定；下一步：假設(shè)全部員工上班都應(yīng)用同一個(gè)班次，那么將2個(gè)選項(xiàng)同時(shí)勾選即可，假設(shè)不是同一種班次，那么將不要勾選；完成之后會(huì)消滅一個(gè)窗口，假設(shè)有不同時(shí)段的班次，那么可以在這里進(jìn)展時(shí)段的添加，添加的規(guī)章和留意事項(xiàng)和之前向?qū)У脑O(shè)定一樣，記為多長時(shí)間可以不填〔假設(shè)是屬于向?qū)е苯釉O(shè)定的標(biāo)準(zhǔn)班次的話，勾選了最終一步2個(gè)選項(xiàng)，那么下面的排班步驟可以跳過了，系統(tǒng)自動(dòng)會(huì)完成其余2個(gè)選項(xiàng)的設(shè)定〕假設(shè)有不同時(shí)間段的，添加完需要的時(shí)段之后，接下來點(diǎn)擊2.班次治理，添加相應(yīng)的班次，并在下邊然后再次增加的班次并重復(fù)以上操作。將全部班次設(shè)定完畢之后，點(diǎn)擊3.人員排班，在彈出的窗口中選擇需要排班的員工〔多個(gè)員工可以按住L多項(xiàng)選擇〕后，點(diǎn)擊“人員排班+依據(jù)實(shí)際狀況修改好班次的起止時(shí)段，千萬不要遺忘修改，否則班次會(huì)在那個(gè)范圍之后失效，假設(shè)是長時(shí)間不變的，可以把止的時(shí)間設(shè)定為一個(gè)超長的時(shí)段例如2999年。就此，排班的工作便已經(jīng)全部完成。下面還有個(gè)考勤規(guī)章的選項(xiàng)請(qǐng)依據(jù)實(shí)際狀況在其中進(jìn)展設(shè)定。從現(xiàn)在起就可以讓員工開頭每日的正?？记诖蚩伺?！~第五步：考勤統(tǒng)計(jì)，這里還是分U盤和數(shù)據(jù)2種來說，先說U盤的：U盤連接至設(shè)備→按菜單鍵→選擇U盤治理→下載數(shù)據(jù)→下載記錄數(shù)據(jù)→拔出U盤插至電腦UB依據(jù)具體機(jī)型選擇相應(yīng)選項(xiàng)→然后在窗口中選擇“導(dǎo)入記錄數(shù)據(jù)至電腦”→從U盤導(dǎo)入記錄→導(dǎo)入完畢后關(guān)閉窗口〔假設(shè)設(shè)備帶有拍照功能，那么在這里可以同時(shí)選擇導(dǎo)入設(shè)備所拍圖像將照片導(dǎo)入。數(shù)據(jù)線方式，連接設(shè)備→從設(shè)備下載記錄數(shù)據(jù)→等待記錄數(shù)據(jù)下載完畢即可。所收集數(shù)據(jù)下載完畢，點(diǎn)擊“統(tǒng)計(jì)報(bào)表的話，將會(huì)在窗口下面顯示每一個(gè)人的具體狀況，此時(shí)在屏幕的左邊會(huì)看到請(qǐng)假、公出、忘簽到、忘簽退的添加設(shè)定，請(qǐng)依據(jù)實(shí)際狀況添加相應(yīng)的記錄，添加完畢后記得再次點(diǎn)擊查詢計(jì)算，否則你添加的記錄將不會(huì)生效。假設(shè)沒有顯示或者顯示為錯(cuò)誤的推斷信息，請(qǐng)檢查員工排班的設(shè)定，并可以在考勤治理系統(tǒng)打開的初始界面中選擇“出勤記錄”進(jìn)展比較核對(duì)，這里的記錄為設(shè)備下載到的原始記錄，為最準(zhǔn)確不經(jīng)篩選的記錄，假設(shè)一切正常，點(diǎn)擊查詢計(jì)算下方的報(bào)表預(yù)覽，選擇相應(yīng)類型的報(bào)表打印。OK，恭喜你已經(jīng)把握了全部的根底操作，下面說一些進(jìn)階的也是以后會(huì)常常遇到的操作：1：刪除離職人員：〔彩屏設(shè)備：按菜單鍵〕→用戶治理→治理用戶→選擇相應(yīng)的人員→按M鍵→刪除用戶→選擇刪〔假設(shè)現(xiàn)有員工的指紋/卡/密碼/卡/密碼，并選擇編輯用戶，重增加相應(yīng)信息?！埠诎灼猎O(shè)備〕按菜單鍵〔M〕→用戶治理→刪除登記數(shù)據(jù)→依據(jù)設(shè)備提示進(jìn)展操作。2：去除設(shè)備中的考勤數(shù)據(jù)：使用一段時(shí)間后，設(shè)備中很多之前的過期考勤數(shù)據(jù)需要清理，設(shè)備不會(huì)滾動(dòng)掩蓋，也不會(huì)選擇性的進(jìn)展刪除，目的是保護(hù)設(shè)備的數(shù)據(jù)安全，那么在清理前先將設(shè)備連接，將全部的考勤數(shù)據(jù)下載到電腦〔或者U盤〕上，在進(jìn)展刪除：〔彩屏設(shè)備：按菜單鍵〕→K退出〔能，那么刪除照片的操作也在這里〕〔黑白屏設(shè)備〕按菜單鍵〔M〕→設(shè)置→系統(tǒng)設(shè)置→高級(jí)設(shè)置〔假設(shè)治理員不是超級(jí)治理員的權(quán)限，就看不到這個(gè)選項(xiàng)〕→刪除全部記錄〔此時(shí)這里操作肯定要慎重，由于距離另外一個(gè)“刪除全部數(shù)據(jù)”的選項(xiàng)格外近，假設(shè)操作失誤，那么設(shè)備上的員工及指紋信息還有考勤數(shù)據(jù)全部完蛋，請(qǐng)務(wù)必留神慎重〕→OK退出。3：假設(shè)操作失誤或者設(shè)備故障造成人員及指紋信息喪失該怎么操作？假設(shè)你之前在你的考勤治理系統(tǒng)里曾經(jīng)下載了人員信息，那么恭喜你，你還有挽回的余地，不用重采集指紋和員工信息，你只需連接好設(shè)備后，翻開“上傳人員信息到設(shè)備”窗口，左下角有一個(gè)指紋的選擇，勾選之后點(diǎn)擊上傳，切記：直至進(jìn)度條到達(dá)100%且右下角的狀態(tài)那里消滅“[3]UPloaded”的字樣后再關(guān)閉窗口?？纯?，是不是都回來了？4：數(shù)據(jù)庫的備份和復(fù)原：知道了治理系統(tǒng)可以幫你找回喪失的信息，那么就請(qǐng)準(zhǔn)時(shí)備份一下你的系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫吧！要知道備份一下，可以備份你的設(shè)備數(shù)據(jù)，人員信息，還有你辛苦設(shè)置的系統(tǒng)參數(shù)等。備份方法：在桌面上單擊考勤治理系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)版的圖標(biāo)→點(diǎn)鼠標(biāo)右鍵選擇屬性→點(diǎn)查找目標(biāo)→再翻開的窗口中找到ATT2000.MDB這個(gè)文件，復(fù)制它，然后保存在其他你認(rèn)為保險(xiǎn)的地方〔其他分區(qū)或者U盤等移動(dòng)存儲(chǔ)，最好在丟進(jìn)一個(gè)以時(shí)間命名的文件夾，便于日后的恢復(fù)?；謴?fù)方法：在桌面上單擊中控指紋考勤機(jī)考勤治理系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)版的圖標(biāo)→點(diǎn)鼠標(biāo)右鍵選擇屬性→點(diǎn)查找目標(biāo)→再翻開的窗口中將之前你備份的那個(gè)ATT2000.MDB的文件復(fù)制并粘貼進(jìn)來，掩蓋原有文件，便恢復(fù)成功了。假設(shè)是安裝的考勤治理系統(tǒng)，那么在做恢復(fù)之前，先翻開考勤治理系統(tǒng)，任憑添加一個(gè)部門或者增加一個(gè)員工，讓系統(tǒng)生成數(shù)據(jù)庫文件之后再行恢復(fù)，否則你的恢復(fù)將是無效的。5：打指紋的位置臟了該如何清理？時(shí)間久了，打指紋的位置會(huì)消滅污漬，要進(jìn)展清潔，但請(qǐng)留意此時(shí)千萬不要使用任何化學(xué)試劑、清潔試劑以及你認(rèn)為足夠松軟的織物，這樣都會(huì)傷及指紋鏡片外表，其實(shí)辦法很簡潔，只需要一小段透亮封箱膠帶，將膠帶有粘性的那一面附著在指紋鏡片外表按壓再揭下，反復(fù)直至外表清潔即可。6：打指紋的那里鏡片外表破了怎么辦？這里說明一下，指紋鏡片外表有一層硅脂增加識(shí)別膜，主要的作用是增加特別環(huán)境〔例如特別枯燥、潮濕、嚴(yán)寒等〕下特別指紋〔例如老人、小孩、極個(gè)別指紋紋路非常模糊的群體和個(gè)人〕的識(shí)別作用，正常的按壓及摩擦不會(huì)對(duì)它造成損壞，但是任何鋒利物品的擦刮都會(huì)破壞該物品，務(wù)必請(qǐng)治理員做好監(jiān)管，假設(shè)有所損壞屬于收費(fèi)保修，但是也可以將其去除干凈〔只限于彩屏設(shè)備，黑白屏由于配置較低必需依靠該配件增加識(shí)別，排解特別環(huán)境及特別指紋群體外，根本不影響正常指紋的識(shí)別。7：軟件增加的治理員口令及密碼：軟件增設(shè)治理員后，再次登陸軟件需要輸入用戶名和登錄口令，用戶名為你設(shè)定的治理員的登記號(hào)碼，口令假設(shè)未做過修改的話默認(rèn)也是治理員的登記號(hào)碼。好了，以上便是全部重點(diǎn)了，至于其他的一些操作和設(shè)定請(qǐng)參閱光盤附帶的電子版的設(shè)備及考勤系統(tǒng)~第三篇：指紋考勤機(jī)指紋考勤機(jī)考勤是每個(gè)公司及事業(yè)單位日常運(yùn)行的必備工作，員工考勤以及員工的出勤率及各方面的考勤指標(biāo)對(duì)于公司格外重要，人工記錄和統(tǒng)計(jì)考勤對(duì)于小公司來時(shí)說可以應(yīng)付但是少有肯定規(guī)模的公司級(jí)單位考勤就會(huì)讓HR出來。有了考勤機(jī)企業(yè)會(huì)有什么轉(zhuǎn)變？由于考勤機(jī)的上崗工作，使得企業(yè)員工上班打卡、下班打卡，完全讓相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)知道每一位員工是幾點(diǎn)到廠，幾點(diǎn)離廠的，便利的統(tǒng)計(jì)出各自的考勤狀況，以便于每月全勤獎(jiǎng)金的發(fā)放以及對(duì)遲到早退員工的處罰。然而對(duì)于一般的打卡式考勤機(jī)有個(gè)缺憾，員工之間可以造成代刷考勤卡，在這個(gè)問題上企業(yè)必需出具良好的企業(yè)規(guī)定，以杜絕此種狀況的發(fā)生，或者直接購置指紋考勤機(jī)或人臉識(shí)別考勤機(jī)。那么考勤機(jī)在這幾種方式上有什么不同呢?我們接著往下看。如今在我們的辦公寫字樓、交通、學(xué)校、酒店、工廠等眾多的行業(yè)我們都可以使用到了考勤機(jī)。如今隨著考勤機(jī)應(yīng)用技術(shù)的進(jìn)展，它的種類是越來越多，也越來越智能化了。如今我們比較常用的就是指紋考勤機(jī)了。所謂的指紋考勤機(jī)就是員工上下班時(shí)只需要在考勤機(jī)上按下曾注冊(cè)過的指紋，就會(huì)在考勤機(jī)上保留考勤時(shí)間記錄。那么接下來我們就來了解下指紋考勤機(jī)具體的使用指南。1、員工要用登記過指紋，進(jìn)展考勤。2、保持指紋清楚，不行用脫皮太多、太干、太濕、太臟的指紋進(jìn)展考勤。3、手指應(yīng)放在指紋采集儀正中間，均勻用力平壓，當(dāng)聽到〔感謝、跟顯示工號(hào)〕前方可離開。4、不行用沒有登記的指紋進(jìn)展考勤。510分鐘內(nèi)重復(fù)考勤只記第一次有效考勤時(shí)間。6、在正常上下班時(shí)必需按時(shí)考勤，其余時(shí)間不得考勤，否則考勤機(jī)按早退或遲處處理〔除中途有事外出者外〕考勤提前/60分鐘考勤視無效數(shù)據(jù)處理〔除加班外〕這樣考勤部門每天或者每周把考勤數(shù)據(jù)拷貝到電腦上進(jìn)展考勤匯總，準(zhǔn)確明白出勤一目了然第四篇：指紋考勤機(jī)的弊端1、指紋考勤系統(tǒng)適宜的使用單位界定在：考勤人數(shù)少、且環(huán)境好的單位，比方政府機(jī)關(guān)，或100人以下且環(huán)境好的企事業(yè)單位，不然使用起來很牽強(qiáng)和難過，或起不到考勤的作用而廢棄2、指紋識(shí)別的民用技術(shù)目前還不成熟，真實(shí)的識(shí)別率在95%1005個(gè)人的指紋識(shí)別不了，或者要反復(fù)識(shí)別3、目前的指紋考勤機(jī)均實(shí)行指紋識(shí)別+密碼識(shí)別相結(jié)合的方式，就是由于有較多的不能識(shí)別指紋的情況4、指紋識(shí)別技術(shù)目前對(duì)于：手指臟了、手指濕了、手指太干、手指脫皮〔包括季節(jié)性脫皮、手指破了……等等狀況，都不能正常識(shí)別，而只能靠在考勤機(jī)鍵盤上按密碼的方式代替考勤識(shí)別簽到5、由于每個(gè)人都有事先設(shè)定好的備用密碼，所以只需要將自己的密碼告知其他人，就可以幫助代打卡了。這一點(diǎn)是使用單位由于信任了“能防止代打卡”的謊話后，而最易無視和想不到的問題存在。6、為什么說指紋考勤只適合于小型單位使用呢，是由于兩方面的緣由：a)指紋識(shí)別對(duì)于感應(yīng)卡刷卡的時(shí)間要長很多，以一個(gè)人站到考勤機(jī)前識(shí)別指紋到下一個(gè)人站過來開頭識(shí)別作為一個(gè)人的識(shí)別周期，一般在6－7秒左右，也就是每個(gè)人在一次性識(shí)別都很正常的狀況下，完成考6秒左右，假設(shè)1005分鐘到達(dá)排著隊(duì)等候簽到，也需要60010分鐘左100人計(jì)算，一個(gè)人原來提前了5分鐘來，最正常的話，等自己簽到完成，早就遲到了，員工肯定會(huì)有諸多怨言b)指紋考勤一般為了提高識(shí)別率，都要求每個(gè)人留不同手指的2-3枚左右的指紋檔案存到考勤機(jī)里，一枚不能識(shí)別時(shí)抓緊換用另一枚，這樣反復(fù)重試才能到達(dá)95%左右的識(shí)別率，而考勤機(jī)的指