ohsms審核報告的主要內(nèi)容

ohsms審核報告的主要內(nèi)容ohsms審核報告的主要內(nèi)容OHSMS審核學(xué)問主觀題及答案審核學(xué)問主觀題參考答案一、簡答題S101請闡述第一階段審核的目的？答：評價職業(yè)健康平安管理體系文件與審核準(zhǔn)則的符合程度；初步評價受審核方的職業(yè)健康平安管理體系策劃的充分性和相宜性；了解其實(shí)施運(yùn)行的基本狀況，為其次階段審核做打算。答：評價職業(yè)健康平安管理體系文件與審核準(zhǔn)則的符合程度；初步評價受審核方的職業(yè)健康平安管理體系策劃的充分性和相宜性；了解其實(shí)施運(yùn)行的基本狀況，為其次階段審核做打算。S102請簡述與審核有關(guān)的審核原則？請簡述與審核有關(guān)的審核原則？答：1）獨(dú)立性原則。保持獨(dú)立性是實(shí)現(xiàn)審核公正性和審核結(jié)論的客觀性的基礎(chǔ)，審核員應(yīng)獨(dú)立與受審核的活動，保持客觀的心態(tài)，從而保證審核發(fā)覺和審核結(jié)論僅建立在審核證據(jù)的基礎(chǔ)上。）獨(dú)立性原則。保持獨(dú)立性是實(shí)現(xiàn)審核公正性和審核結(jié)論的客觀性的基礎(chǔ)，審核員應(yīng)獨(dú)立與受審核的活動，保持客觀的心態(tài)，從而保證審核發(fā)覺和審核結(jié)論僅建立在審核證據(jù)的基礎(chǔ)上。2）基于證據(jù)的方法原則，通過合理的抽樣，抽取足夠的樣本,請依據(jù)企業(yè)的實(shí)際狀況說明預(yù)防措施過程輸入的數(shù)據(jù)來源主要有哪些。條款規(guī)定了預(yù)防措施方面的要求。請依據(jù)企業(yè)的實(shí)際狀況說明預(yù)防措施過程輸入的數(shù)據(jù)來源主要有哪些。答：1)在對體系進(jìn)行常規(guī)的監(jiān)視和測量中發(fā)生的潛在不符合()在對體系進(jìn)行常規(guī)的監(jiān)視和測量中發(fā)生的潛在不符合(4.5.1)；篇二:審核員新版《審核報告》主要內(nèi)容匯編篇二：審核員新版《審核報告》主要內(nèi)容匯編新版《審核報告》主要內(nèi)容匯編(新版《審核報告》主要內(nèi)容匯編(QNJ)篇三：OHSMS審核程序OHSMS審核程序1.目的為了驗(yàn)證OHSMS所規(guī)定的活動是否符合所規(guī)定的活動是否符合OHS管理工作的支配支配和標(biāo)準(zhǔn)的要求，以確保管理工作的支配支配和標(biāo)準(zhǔn)的要求，以確保OHSMS持續(xù)有效地運(yùn)行，特制定本成效。持續(xù)有效地運(yùn)行，特制定本成效。.范圍本程序適用于公司OHSMS內(nèi)部審核活動內(nèi)部審核活動3.職責(zé)3.1最高管理者批準(zhǔn)聘任OHSMS內(nèi)審員。.2管理者代表負(fù)責(zé)組織年度內(nèi)審支配的制定和實(shí)施，并負(fù)責(zé)審核報告的批準(zhǔn)。管理者代表負(fù)責(zé)組織年度內(nèi)審支配的制定和實(shí)施，并負(fù)責(zé)審核報告的批準(zhǔn)。.3平安處負(fù)責(zé)制定年度內(nèi)審支配，組織內(nèi)審組，提出審核組長，審核員名單。平安處負(fù)責(zé)制定年度內(nèi)審支配，組織內(nèi)審組，提出審核組長，審核員名單。4.工作程序4.1內(nèi)審員的資格與聘任內(nèi)審員的資格要求a.中專以上學(xué)歷和初級以上職稱。b.具有肯定的專業(yè)學(xué)問。c.具有肯定的組織實(shí)力、溝通實(shí)力和綜合評價實(shí)力。d.接受培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)，并取得合格證書。.接受培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)，并取得合格證書。e。.堅持原則，保持公正客觀的立場。4.1.2內(nèi)審員的聘任內(nèi)審員需經(jīng)最高管理者正式批準(zhǔn)聘用,一次聘任有效期內(nèi)審員需經(jīng)最高管理者正式批準(zhǔn)聘用，一次聘任有效期3年，有效期滿后由總公司重新考核后聘用。年，有效期滿后由總公司重新考核后聘用。4.2每年年初平安處編制年度審核支配，經(jīng)管理者代表審核,于每年每年年初平安處編制年度審核支配，經(jīng)管理者代表審核，于每年1月底前報最高管理者批準(zhǔn)后發(fā)至有關(guān)單位。一般狀況下，每年開展月底前報最高管理者批準(zhǔn)后發(fā)至有關(guān)單位。一般狀況下，每年開展12次內(nèi)審活動，必要時，經(jīng)最高次內(nèi)審活動，必要時，經(jīng)最高管理者批準(zhǔn)可增加審核次數(shù)。年度審核支配的內(nèi)容：a.審核的目的和范圍。b.審核的時間。c.審核的頻次（可依據(jù)須要支配）。等。4.3審核打算4..3..1每次審核前，平安處編制審核工作支配，其主要內(nèi)容是：每次審核前，平安處編制審核工作支配，其主要內(nèi)容是：a.審核的目的。b.審核的范圍。c.審核的依據(jù)。d.審核組成員及分工。e.審核日程支配。依據(jù)受審單位及工作內(nèi)容，由平安處提出審核組長及審核員人選，審核組成員需由具有內(nèi)審員資格并與所審核活動無干脆責(zé)任的人員擔(dān)當(dāng)。審核組長負(fù)責(zé)審核的詳細(xì)組織工作。依據(jù)受審單位及工作內(nèi)容，由平安處提出審核組長及審核員人選，審核組成員需由具有內(nèi)審員資格并與所審核活動無干脆責(zé)任的人員擔(dān)當(dāng)。審核組長負(fù)責(zé)審核的詳細(xì)組織工作。3審核工作支配經(jīng)平安到處長審核，管理者代表批準(zhǔn)后,平安處于審核前審核工作支配經(jīng)平安到處長審核，管理者代表批準(zhǔn)后，平安處于審核前5天編號發(fā)至受審核單位；審核組由2人或2人以上組成，由審核組長依據(jù)審核支配進(jìn)行分工。人以上組成，由審核組長依據(jù)審核支配進(jìn)行分工。審核組長組織審核員學(xué)習(xí)有關(guān)文件，編制審核檢查表，并打算好審核工作記錄及審核所依據(jù)的資料。審核組長組織審核員學(xué)習(xí)有關(guān)文件，編制審核檢查表，并打算好審核工作記錄及審核所依據(jù)的資料。受審核單位收到審核工作支配后，假如對審核的日程支配有異議，可在接到審核工作支配的受審核單位收到審核工作支配后，假如對審核的日程支配有異議，可在接到審核工作支配的2日內(nèi)與平安處聯(lián)系，通過協(xié)調(diào)另行支配；協(xié)商后仍不能一樣時，由平安處匯報管理者代表予以解決。日內(nèi)與平安處聯(lián)系，通過協(xié)調(diào)另行支配；協(xié)商后仍不能一樣時，由平安處匯報管理者代表予以解決。審核前受審核單位應(yīng)做好必要的打算工作，包括探討確定陪伴人員及所須要的資源等。審核前受審核單位應(yīng)做好必要的打算工作，包括探討確定陪伴人員及所須要的資源等。.4審核實(shí)施審核組長組織召開審核的首次會議，支配本次審核。首次會議內(nèi)容包括：次會議，支配本次審核。首次會議內(nèi)容包括：a.明確審核的目的和范圍；b.介紹審核組成員，與陪伴人員見面，建立審核組與受審核方的聯(lián)系。.介紹審核組成員，與陪伴人員見面，建立審核組與受審核方的聯(lián)系。c.確認(rèn)審核中各次會議的時間，澄清審核支配中不明確的問題等。.確認(rèn)審核中各次會議的時間，澄清審核支配中不明確的問題等。審核員運(yùn)用編制好的審核檢查表進(jìn)行審核檢查，收集證據(jù)，并將審核狀況記人審核檢查表。審核員運(yùn)用編制好的審核檢查表進(jìn)行審核檢查，收集證據(jù)，并將審核狀況記人審核檢查表。當(dāng)現(xiàn)場發(fā)覺問題時，應(yīng)讓現(xiàn)場的工作人員或陪伴人員確認(rèn)；發(fā)覺的問題應(yīng)盡早賜予口頭反饋，以利于訂正。當(dāng)現(xiàn)場發(fā)覺問題時，應(yīng)讓現(xiàn)場的工作人員或陪伴人員確認(rèn)；發(fā)覺的問題應(yīng)盡早賜予口頭反饋，以利于訂正。審核的目的是找尋符合或不符合適用標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)及文件的客觀證據(jù)，審核員不應(yīng)在任何發(fā)覺的問題中加入個人的主觀見解。審核的目的是找尋符合或不符合適用標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)及文件的客觀證據(jù)，審核員不應(yīng)在任何發(fā)覺的問題中加入個人的主觀見解。審核完成后，審核員向受審核單位對所發(fā)覺的問題作一次口頭通知，對這些問題將發(fā)布不符合項(xiàng)報告或視察項(xiàng)匯總表。審核完成后，審核員向受審核單位對所發(fā)覺的問題作一次口頭通知，對這些問題將發(fā)布不符合項(xiàng)報告或視察項(xiàng)匯總表。對不符合標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)和體系文件的問題下發(fā)對不符合標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)和體系文件的問題下發(fā)OHS不符合、訂正與預(yù)防措施報告單；對可能發(fā)展為不符合項(xiàng)但尚未構(gòu)成不符合的問題下發(fā)視察不符合、訂正與預(yù)防措施報告單；對可能發(fā)展為不符合項(xiàng)但尚未構(gòu)成不符合的問題下發(fā)視察項(xiàng)匯總表。按審核工作支配召開末次會議，審核組成員和受審核單位參與，審核組長主持召開，宣讀所發(fā)覺問題。按審核工作支配召開末次會議，審核組成員和受審核單位參與，審核組長主持召開，宣讀所發(fā)覺問題。4.5審核報告審核組長組織編寫審核報告，審核報告內(nèi)容為：審核組長組織編寫審核報告，審核報告內(nèi)容為：a.審核目的、范圍。b.審核依據(jù)及審核組成員。c.審核綜述。d.不符合項(xiàng)分析。審核報告經(jīng)管理者代表批準(zhǔn)后，平安處在審核報告經(jīng)管理者代表批準(zhǔn)后，平安處在5日內(nèi)編號發(fā)放。審核報告的發(fā)放范圍：a.最高管理者、管理者代表、公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；.最高管理者、管理者代表、公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；b.受審核單位；c.不符合項(xiàng)涉及的相關(guān)單位。.6不符合項(xiàng)的訂正對每一份報告單，由審核員填寫不符合事實(shí)陳述規(guī)定期限并下發(fā)，由責(zé)任單位負(fù)責(zé)人確認(rèn)簽字。對每一份報告單，由審核員填寫不符合事實(shí)陳述規(guī)定期限并下發(fā)，由責(zé)任單位負(fù)責(zé)人確認(rèn)簽字。責(zé)任單位要對不符合項(xiàng)進(jìn)行探討，分析緣由，提出訂正措施，經(jīng)單位負(fù)責(zé)人確認(rèn)后實(shí)施。責(zé)任單位要對不符合項(xiàng)進(jìn)行探討，分析緣由，提出訂正措施，經(jīng)單位負(fù)責(zé)人確認(rèn)后實(shí)施。責(zé)任單位完成訂正措施后，經(jīng)實(shí)施人確認(rèn)簽字后將報告單交回審核員。責(zé)任單位完成訂正措施后，經(jīng)實(shí)施人確認(rèn)簽字后將報告單交回審核員。.7不符合項(xiàng)的驗(yàn)證驗(yàn)證人員在檢查訂正措施實(shí)施有效后，在報告驗(yàn)證人員在檢查訂正措施實(shí)施有效后，在報告單的驗(yàn)證欄中記錄驗(yàn)證狀況并簽字。單的驗(yàn)證欄中記錄驗(yàn)證狀況并簽字。.7.2在下次按支配對單位進(jìn)行審核時，審核員要跟蹤檢查此訂正措施是否依舊有效，如不再有效，則應(yīng)發(fā)一張新的報告單，在表中證明原來發(fā)覺的問題。在下次按支配對單位進(jìn)行審核時，審核員要跟蹤檢查此訂正措施是否依舊有效，如不再有效，則應(yīng)發(fā)一張新的報告單，在表中證明原來發(fā)覺的問題。.7.3責(zé)任單位如在規(guī)定期限內(nèi)未能完成訂正工作，應(yīng)報告平安處，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)后，由平安處落實(shí)考核，必要時應(yīng)向管理者代表報告，以協(xié)調(diào)解決。責(zé)任單位如在規(guī)定期限內(nèi)未能完成訂正工作，應(yīng)報告平安處，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)后，由平安處落實(shí)考核，必要時應(yīng)向管理者代表報告，以協(xié)調(diào)解決。.8內(nèi)審中形成的記錄，由審核組長移交平安處，平安處按《內(nèi)審中形成的記錄，由審核組長移交平安處，平安處按《OHSMS記錄限制程序》進(jìn)行妥當(dāng)保管。記錄限制程序》進(jìn)行妥當(dāng)保管。?相關(guān)文件//19990HSMS記錄限制程序記錄限制程序?qū)徍藞蟾?.相關(guān)記錄不符合、訂正與預(yù)防措施報告單視察項(xiàng)匯總表內(nèi)審會議記錄審核檢查表確保審核結(jié)論可信，獲得的審核證據(jù)應(yīng)是客觀真實(shí)、可以證明的。）基于證據(jù)的方法原則，通過合理的抽樣，抽取足夠的樣本，確保審核結(jié)論可信，獲得的審核證據(jù)應(yīng)是客觀真實(shí)、可以證明的。S103某施工單位的施工現(xiàn)場有兩臺從設(shè)備租賃公司租用的塔吊，該施工項(xiàng)某施工單位的施工現(xiàn)場有兩臺從設(shè)備租賃公司租用的塔吊，該施工項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人說：假如這兩臺塔吊出現(xiàn)了平安問題，應(yīng)由設(shè)備租賃公司負(fù)責(zé)，與本施工單位無關(guān)。你認(rèn)為這種說法正確嗎？目的負(fù)責(zé)人說：假如這兩臺塔吊出現(xiàn)了平安問題，應(yīng)由設(shè)備租賃公司負(fù)責(zé)，與本施工單位無關(guān)。你認(rèn)為這種說法正確嗎？答：這種說法是錯誤的。依據(jù)GB/T28001標(biāo)準(zhǔn)的要求，組織應(yīng)辨識工作場所內(nèi)的全部設(shè)施，并進(jìn)行風(fēng)險評價，無論這些設(shè)施是由誰供應(yīng)的，都會影響到組織的職業(yè)健康平安績效，組織都應(yīng)對其進(jìn)行限制。組織應(yīng)建立租賃設(shè)備的平安管理程序，并將程序要求通報租賃單位，同時在施工進(jìn)程加強(qiáng)對租賃設(shè)備的管理。標(biāo)準(zhǔn)的要求，組織應(yīng)辨識工作場所內(nèi)的全部設(shè)施，并進(jìn)行風(fēng)險評價，無論這些設(shè)施是由誰供應(yīng)的，都會影響到組織的職業(yè)健康平安績效，組織都應(yīng)對其進(jìn)行限制。組織應(yīng)建立租賃設(shè)備的平安管理程序，并將程序要求通報租賃單位，同時在施工進(jìn)程加強(qiáng)對租賃設(shè)備的管理。S104可以將第一、其次階段審核合并進(jìn)行的條件是什么？可以將第一、其次階段審核合并進(jìn)行的條件是什么？答：需同時具備以下三個條件：1）受審核方的規(guī)模及現(xiàn)場范圍很小，危急源明確且風(fēng)險不大；受審核方的規(guī)模及現(xiàn)場范圍很小，危急源明確且風(fēng)險不大；2）審核組長已充分了解受審核方的現(xiàn)場及危急源與風(fēng)險影響，認(rèn)為受審核已具備了接受認(rèn)證審核的條件；審核組長已充分了解受審核方的現(xiàn)場及危急源與風(fēng)險影響，認(rèn)為受審核已具備了接受認(rèn)證審核的條件；3）審核組有充分的資源保證，在受審核方的協(xié)作下，可以確保只通過一個階段的審核就能滿意審核準(zhǔn)則的全部要求。審核組有充分的資源保證，在受審核方的協(xié)作下，可以確保只通過一個階段的審核就能滿意審核準(zhǔn)則的全部要求。S105在某冶煉廠審核，審核支配中的審核范圍是鉛、鋅、銀的冶煉，但你在現(xiàn)場發(fā)覺還有大量的副產(chǎn)品：硫酸、硫酸鋅、錯、錮等，你作為審核員應(yīng)如何處理？在某冶煉廠審核，審核支配中的審核范圍是鉛、鋅、銀的冶煉，但你在現(xiàn)場發(fā)覺還有大量的副產(chǎn)品：硫酸、硫酸鋅、錯、錮等，你作為審核員應(yīng)如何處理？答：分析鉛、鋅、銀的冶煉活動涉及的風(fēng)險是否獨(dú)立，假如沒有與副產(chǎn)品有關(guān)的的風(fēng)險交織在相互影響，則可只審核鉛、鋅、銀的冶煉，過程。假如這些風(fēng)險交織在一起不能夠獨(dú)立可區(qū)分時，須要將副產(chǎn)品涉及活動納入審核范圍，應(yīng)與受審核方、審核托付方商議調(diào)整審核范圍。答：分析鉛、鋅、銀的冶煉活動涉及的風(fēng)險是否獨(dú)立，假如沒有與副產(chǎn)品有關(guān)的的風(fēng)險交織在相互影響，則可只審核鉛、鋅、銀的冶煉，過程。假如這些風(fēng)險交織在一起不能夠獨(dú)立可區(qū)分時，須要將副產(chǎn)品涉及活動納入審核范圍，應(yīng)與受審核方、審核托付方商議調(diào)整審核范圍。S106在某冶煉廠審核，審核支配中的審核范圍是鉛、鋅、銀的冶煉，但審核組到現(xiàn)場發(fā)覺還有大量的副產(chǎn)品：硫酸、硫酸鋅、錯、錮等，受審核方審核組長提出要將些產(chǎn)品也包括在審核范圍內(nèi)，你認(rèn)為審核組長應(yīng)如何處理？在某冶煉廠審核，審核支配中的審核范圍是鉛、鋅、銀的冶煉，但審核組到現(xiàn)場發(fā)覺還有大量的副產(chǎn)品：硫酸、硫酸鋅、楮、錮等，受審核方審核組長提出要將些產(chǎn)品也包括在審核范圍內(nèi)，你認(rèn)為審核組長應(yīng)如何處理？答：審核范圍的任何變更都應(yīng)征得審核托付方和受審核方的同意因此，審核組長應(yīng)將狀況照實(shí)向?qū)徍送懈斗絽R報，在征得審核托付方同意的狀況下，可將與副產(chǎn)品硫酸、硫酸鋅、錯、錮等相關(guān)的活動納入審核范圍。答：審核范圍的任何變更都應(yīng)征得審核托付方和受審核方的同意因此，審核組長應(yīng)將狀況照實(shí)向?qū)徍送懈斗絽R報，在征得審核托付方同意的狀況下，可將與副產(chǎn)品硫酸、硫酸鋅、楮、錮等相關(guān)的活動納入審核范圍。S107審核員在進(jìn)入車間審核前，陪伴人員告知審核員，由于今日外來人員較多，車間沒有打算那么多防護(hù)用品，希望審核員能調(diào)整對該車間的審核支配，作為第三方審核員遇到這種狀況，應(yīng)如何處理？審核員在進(jìn)入車間審核前，陪伴人員告知審核員，由于今日外來人員較多，車間沒有打算那么多防護(hù)用品，希望審核員能調(diào)整對該車間的審核支配，作為第三方審核員遇到這種狀況，應(yīng)如何處理？：答：1可先支配資料審核再進(jìn)車間審核；可先支配資料審核再進(jìn)車間審核；2在不影響審核質(zhì)量的前題下削減進(jìn)入車間審核的人數(shù)；在不影響審核質(zhì)量的前題下削減進(jìn)入車間審核的人數(shù)；3若可行，可考慮采納其它防護(hù)替代品進(jìn)行防護(hù)；若可行，可考慮采納其它防護(hù)替代品進(jìn)行防護(hù)；4在不影響本次審核任務(wù)完成的前題下可確定調(diào)整審核支配。在不影響本次審核任務(wù)完成的前題下可確定調(diào)整審核支配。S108請簡要說明OHSMS第一階段現(xiàn)場審核的重點(diǎn)？第一階段現(xiàn)場審核的重點(diǎn)？答答1）職業(yè)健康平安方針、目標(biāo)的策劃狀況職業(yè)健康平安方針、目標(biāo)的策劃狀況2）危急源溷識、風(fēng)險評價及風(fēng)險限制策劃的充分性；）危急源洞識、風(fēng)險評價及風(fēng)險限制策劃的充分性；3）適用的法規(guī)和其它要求識別的充分性以及遵守法律狀況；）適用的法規(guī)和其它要求識別的充分性以及遵守法律狀況；4）職業(yè)健康平安方針、目標(biāo)、管理方案的關(guān)聯(lián)性和相宜性；）職業(yè)健康平安方針、目標(biāo)、管理方案的關(guān)聯(lián)性和相宜性；5）組織結(jié)構(gòu)和職責(zé)的策劃以及資源配備的充分性6）內(nèi)審和管理評審的實(shí)施狀況S109對對GB/T28001-2024標(biāo)準(zhǔn)中的4.3.2條款進(jìn)行現(xiàn)場審核時，應(yīng)獲得哪些審核證據(jù)？條款進(jìn)行現(xiàn)場審核時，應(yīng)獲得哪些審核證據(jù)？答答1）識別和獲得適用的法規(guī)和其它要求的程序）識別和獲得適用的法規(guī)和其它要求的程序2）識別和獲得的適用法規(guī)和其它要求（包括更新適用法規(guī)和其它要求的信息）的證據(jù)；）識別和獲得的適用法規(guī)和其它要求（包括更新適用法規(guī)和其它要求的信息）的證據(jù)；3）將法規(guī)和其它要求傳達(dá)給員工和相關(guān)方的證據(jù)。）將法規(guī)和其它要求傳達(dá)給員工和相關(guān)方的證據(jù)。S110一般來說，企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)及職責(zé)劃分是相像的。請針對一個上千人的大型生產(chǎn)型企業(yè)，說出一般設(shè)有哪些關(guān)鍵的中層部門以及這些部門的職責(zé)（至少說出六個）。請用一般來說，企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)及職責(zé)劃分是相像的。請針對一個上千人的大型生產(chǎn)型企業(yè)，說出一般設(shè)有哪些關(guān)鍵的中層部門以及這些部門的職責(zé)（至少說出六個）。請用GB/T28001-2024標(biāo)準(zhǔn)中的條款編號表示（例如部門：生產(chǎn)部：職責(zé)：標(biāo)準(zhǔn)中的條款編號表示（例如部門：生產(chǎn)部：職責(zé)：4.6）o答：）行政管理部：職責(zé)：3.2,4.4.5,4.5.3。4.4.22：）平安技術(shù)部：職責(zé)：4.3.1,,4.3.3,4.3.4,4.4.6,4.4.73）財務(wù)部：職責(zé)：4.3.4,4.4.14）工會：職責(zé)：4.4,3,4.5.25）生產(chǎn)部：職責(zé)：4.4,6,4,5.16）品質(zhì)部：職責(zé)：4.5,1,4.5.27）供銷部：職責(zé)：4.4.3,4.4.6Sill組織在對供應(yīng)商進(jìn)行初次評價時，應(yīng)對哪些方面加以考慮？組織在對供應(yīng)商進(jìn)行初次評價時，應(yīng)對哪些方面加以考慮？答:一般初次評價供方時考慮供方的以下方面答：一般初次評價供方時考慮供方的以下方面：1）供方的資質(zhì)2）供貨實(shí)力、產(chǎn)能3）產(chǎn)品、服務(wù)質(zhì)量、質(zhì)量管理體系是否完善產(chǎn)品、服務(wù)質(zhì)量、質(zhì)量管理體系是否完善4）價格在可接受范圍5）供應(yīng)剛好性、物流便利6）信譽(yù)良好歷史業(yè)績及顧客反饋良S112簡述現(xiàn)場審核的實(shí)施包括哪些活動？簡述現(xiàn)場審核的實(shí)施包括哪些活動？答：1）首次會議2）現(xiàn)場審核、收集和驗(yàn)證信息，獲得審核證據(jù)）現(xiàn)場審核、收集和驗(yàn)證信息，獲得審核證據(jù)3）形成審核發(fā)覺，打算并做出審核結(jié)論）形成審核發(fā)覺，打算并做出審核結(jié)論4）審核過程中的溝通（包括審核組內(nèi)部溝通，審核組與受審核方和認(rèn)證機(jī)構(gòu)改革的溝通））審核過程中的溝通（包括審核組內(nèi)部溝通，審核組與受審核方和認(rèn)證機(jī)構(gòu)改革的溝通）5）末次會議S113請闡述認(rèn)證過程中的主要步驟？請闡述認(rèn)證過程中的主要步驟？答：1）申