行政文員個人工作總結例文（3篇）

第7頁共7頁行政文員?個人工作?總結例文?回顧_?___年?，作為公?司的行政?文員，一?年來，在?公司各部?門領導的?關心指導?和同事們?的支持幫?助下，我?勤奮踏實?地完成了?本年度的?本職工作?，也順利?完成了領?導交辦的?各項任務?，自身在?各方面都?有所提升?，但也有?不足，需?要將來不?斷學習、?不斷積累?工作經(jīng)驗?，運用所?掌握的知?識彌補自?身還存在?的缺陷。?現(xiàn)將這一?年的學習?、工作情?況總結：?一、踏?實的工作?態(tài)度：?一年來，?我堅持工?作踏實，?任勞任怨?，自覺維?護公司企?業(yè)形象，?妥善地做?好本職工?作，盡量?避免工作?中出現(xiàn)任?何紕漏。?行政文?員是屬于?服務性質?的工作，?且比較繁?雜。(?1)每天?我都認真?做好各項?服務工作?，以保障?業(yè)務部、?單證部、?船務部、?財務部及?設計部門?工作的正?常開展。?(2)?文員日常?的工作內?容比較瑣?碎，需要?細心、謹?慎，且不?能疏忽大?意，更不?能馬虎潦?草。(?3)在行?政部經(jīng)理?MAY的?指導下，?建立當日?備忘錄。?我將當天?的工作列?入到備忘?錄里，一?項一項的?去完成，?以免出現(xiàn)?遺漏現(xiàn)象?。二、?盡心盡責?，做好行?政人事工?作1.?認真做好?本職工作?和日常事?務性工作?，協(xié)助領?導保持良?好的工作?秩序和工?作環(huán)境，?使各項檔?案管理日?趨正規(guī)化?、規(guī)范化?。同時做?好后勤服?務工作，?讓領導和?同事們避?免后顧之?憂，在部?門經(jīng)理的?直接領導?下，積極?、主動的?做好本部?門日常內?務工作。?日常接待?工作：接?打電話時?，使用文?明語言，?說話和氣?、熱情，?禮貌地接?待工廠及?國外客戶?來訪人員?，對于遇?到相關問?題來咨詢?或者要求?幫助的人?員，我都?會盡我所?知給予解?答或及時?轉達相關?領導給予?解決。?2.物資?管理工作?：制定公?司日常辦?公用品購?入和領用?表，做好?物資的領?用管理，?根據(jù)部門?領用情況?，進行領?用登記。?3.文?件管理工?作：根據(jù)?工作需要?，隨時制?作各類表?格、文檔?等，同時?完成各部?門交待打?印、掃描?、復印的?文件等，?對公司所?發(fā)放__?__、文?件做到及?時上傳下?達。_?___人?事檔案管?理工作：?將在職員?工和離職?員工檔案?進行分類?存檔，并?做掃描電?子存檔，?新員工評?定表按年?度排序裝?訂成冊保?存等。?6.商務?會議及展?會行程安?排工作：?制定出差?計劃表，?預訂國內?、國際機?票和酒店?，確保出?差人員的?行程正常?進行。?7.財務?工作：辦?公用品費?用、快遞?費用的核?對及申請?，機票、?酒店費用?的支付，?確保及時?支付相關?合作公司?的月結費?用。8?、快遞工?作：做好?國內國際?寄件登記?和簽收遞?交工作，?定期上D?HL、A?RAME?____?網(wǎng)站跟蹤?查詢客戶?簽收情況?，如發(fā)現(xiàn)?有不正常?的快件，?及時反應?到對外業(yè)?務人員和?相關領導?。9.?協(xié)助工作?：協(xié)助部?門經(jīng)理做?好公司季?度及年度?活動的組?織和安排?工作，以?及搞好公?司企業(yè)文?化的宣傳?活動。?三、__?__年度?所學知識?1.行?政部門經(jīng)?理的指導?：學習正?規(guī)化的文?檔管理、?規(guī)范的公?文寫作、?靈活的接?待技巧、?公共關系?中的禮儀?形象等。?2.單?證部門經(jīng)?理的指導?：學習基?本的外貿(mào)?知識、國?際快遞的?運費核算?及成本控?制、基本?的網(wǎng)絡維?護及電腦?方面知識?、復印機?和打印機?的保養(yǎng)及?維修。?4.設計?部門經(jīng)理?的指導：?phot?osho?p的正確?使用及公?司存檔文?件的簡單?封面設計?。5.?業(yè)務部門?經(jīng)理的指?導：學習?echo?在工作中?有條理處?理事情的?方法。?6.財務?部同事的?指導：費?用申請單?的規(guī)范填?寫、存檔?文件的正?確裝訂方?法。7?.外貿(mào)業(yè)?務員和的?指導：對?外郵件I?N&OU?T的整理?及歸檔方?法，加強?英文閱讀?能力。?8.總經(jīng)?理的指導?：INT?ERNE?T的廣泛?運用，用?心做好每?一件事。?9.董?事先生的?指導：認?為是對的?事情，就?放膽努力?去做，就?算最后沒?有成功也?沒關系，?至少曾經(jīng)?努力過。?四、_?___年?度需要努?力的方向?及感想?行政助理?對于我來?說是公司?賦予我的?一個新的?挑戰(zhàn)以及?肯定，希?望能通過?近___?_個月內?的學習，?努力提高?工作水平?，適應新?形勢下工?作的需要?，在不斷?學習的過?程中改變?工作方法?揚長避短?，踏實工?作，力求?把今后的?行政工作?做得更好?。感謝?的栽培和?給予學習?的機會，?感謝同事?們的每一?次幫助，?今后我將?不斷自我?鞭策，自?我激勵，?時刻嚴格?要求自己?用心做好?每一件事?，希望自?己能夠勝?任這份文?員工作!?行政文?員個人工?作總結例?文（二）?轉眼間?已至__?__月，?進入公司?至今，已?有半年多?的時間，?回首這幾?個月的工?作表現(xiàn)，?雖存在些?許的不足?之處，但?總體的付?出，還是?獲得了不?少收益，?現(xiàn)就這幾?個月的工?作情況，?做簡要總?結：一?、工作表?現(xiàn)和收獲?1、工?作表現(xiàn)：?a、嚴?于律己，?在工作中?，以制度?、紀律規(guī)?范自己的?一切言行?，嚴格遵?守機關各?項規(guī)章制?度，尊重?領導，團?結同志，?謙虛謹慎?，主動接?受來自各?方面的意?見，不斷?改進工作?。能夠嚴?謹、細致?、腳踏實?地的完成?本職工作?。b、?懂得事情?輕重緩急?，做事較?有條理。?辦公室是?企業(yè)運轉?的一個重?要樞紐部?門，對企?業(yè)內外的?許多工作?進行協(xié)調?、溝通，?做到上情?下達，這?就決定了?辦公室工?作繁雜的?特點。每?天除了本?職工作外?，還經(jīng)常?有計劃之?外的事情?需要臨時?處理，并?且一般比?較緊急，?讓人不得?不放心手?頭的工作?先去解決?。c、?工作中雖?然獲得了?一定的成?績，但不?可避免的?會發(fā)生錯?誤，為了?避免類似?錯誤的再?次發(fā)生，?本人在日?常工作中?不斷總結?經(jīng)驗。并?積極向領?導、同事?請教、學?習;d?、大家能?在同一公?司上班并?非易事。?在日常工?作中本人?都能與同?事相處融?洽，同時?也能夠積?極的配合?及協(xié)助其?他部門完?成工作;?2、工?作收獲：?a、工?作敏感度?有所提高?，能夠較?積極地向?領導匯報?工作進度?與結果;?b、工?作適應力?逐步增強?，對后期?安排的工?作，現(xiàn)已?得心應手?;二、?工作中存?在的不足?1、工?作細心度?仍有所欠?缺;在日?常工作中?，時常有?些工作因?為不夠細?心，從而?浪費時間?或是再做?一遍。相?信在接下?來的工作?中，本人?一定會仔?細、仔細?、再仔細?來完成每?項工作;?2、外?來客人的?接待和服?務不夠熱?情大方;?做為辦公?室文員，?做好接待?工作是自?己的本份?工作。由?于本人在?這方面沒?有足夠的?經(jīng)驗，每?次接待都?不能做得?很好。在?以后的接?待工作中?，力求能?做到熱情?周到，耐?心細致。?會根據(jù)?以上工作?中存在的?不足，不?斷改進，?提高自我?工作意識?及工作效?率，努力?做好工作?中的每一?件事情!?總的來?說這幾個?月的工作?是盡職盡?責的，雖?然亦存在?著些許的?不足，工?作的確也?不夠飽和?，時有不?知道該干?什么的感?覺，但這?一切的一?切相信也?會隨著我?不斷努力?而逝去。?非常感謝?公司領導?及同事們?對我工作?的支持與?肯定，相?信以后的?我，在行?政文員這?個崗位上?會做得更?好，發(fā)揮?得更加出?色!為企?業(yè)的明天?盡一份力?。更希望?通過公司?全體員工?的努力，?可以把公?司推向一?個又一個?的顛峰。?行政文?員個人工?作總結例?文（三）?一、思?想方面?二、工作?方面認?真做好本?職工作，?做到腿勤?、口勤，?筆勤，協(xié)?助領導圓?滿完成各?項工作。?月份前?在供暖所?辦公室工?作，作為?單位的窗?口科室，?一言一行?都代表著?單位的整?體形象。?因為是服?務部門，?每天都會?有部分群?眾來訪，?對待他們?，我始終?遵循一個?原則一張?笑臉相迎?，一把椅?子讓座，?一杯熱茶?相送，一?個滿意答?復，每次?看著來訪?的群眾滿?意而歸，?作為工作?人員的我?，心里總?會有小小?的成就感?。不是有?句歌唱的?好嗎你快?樂所以我?快樂，小?我之后要?成就大我?，群眾滿?意，我們?的價值也?就得到了?體現(xiàn)。?同時來到?這個新集?體，總的?感覺團結?，友愛，?互助是這?個科室最?大的特點?，作為新?同志的我?，每天都?會有這樣?那樣的不?懂，每名?同志都會?用心熱情?的知無不?言，言無?不盡，在?這樣的一?個大集體?中工作，?我會更加?倍努力工?作，也許?會有一些?的辛苦，?但人不常?說嗎辛苦?是一種磨?煉，何況?是我們大?家一起同?甘共苦，?在辛苦中?，才會鍛?煉自己的?能力;在?辛苦中，?才會充實?的體現(xiàn)著?自己人生?。三、?存在不足?一是政治?理論學習?不夠，雖?有一定的?進步