煤礦安全檢查員管理制度范本（五篇）

第19頁共19頁煤礦安全?檢查員管?理制度范?本為規(guī)?范井下跟?班安檢員?和安全科?室人員的?行為，樹?立良好工?作作風(fēng)和?安檢員良?好的形象?，充分發(fā)?揮安全監(jiān)?督檢查的?職能作用?。有效防?范和遏制?各類事故?的發(fā)生，?確保安全?，特制定?如下管理?；一、?嚴(yán)格請假?制度，按?時上下班?實行小時?退，不得?遲到早退?，井下跟?班安全員?上下班?時間早班?____?點半入井?，下午_?___點?升井.。?中班下午?____?點半下井?，晚上_?___點?升井。_?___點?班晚上_?___點?半入井，?第___?_天早上?____?點升井。?二、嚴(yán)?格執(zhí)行井?下交接班?制度，遲?到或者早?退超__?__分鐘?的，每次?罰款__?__元。?三、嚴(yán)?格執(zhí)行安?全檢查和?現(xiàn)場隱患?排查、整?改閉合管?理，對本?人所管轄?的區(qū)域必?須進行?不間隔的?巡回檢查?，發(fā)現(xiàn)問?題及時處?理?，F(xiàn)場?處理不了?，必須當(dāng)?場采取措?施四、?當(dāng)班安檢?員發(fā)現(xiàn)“?三違人員?”需罰款?處理的，?本人現(xiàn)場?開的罰款?單送交被?罰款者?手里，確?認(rèn)事實，?無可爭議?，方可生?效。五?、安檢員?“反三違?”罰款金?額，根據(jù)?安全管理?績效考核?細(xì)則而定?。抓好安?全隱患的?檢查驗?收工作，?檢查的問?題及隱患?，需安檢?員檢查驗?收時，必?須不折不?扣執(zhí)行，?發(fā)現(xiàn)一條?未檢查驗?收罰款_?___元?。六、?發(fā)現(xiàn)重大?安全隱患?，有權(quán)停?止作業(yè)，?撤離人員?，并立即?向調(diào)度值?班室和安?檢站報?告。如不?及時采取?措施也不?立即報告?罰款__?__元，?釀成事故?的還要追?究責(zé)任。?七、盡?責(zé)盡職抓?好本班的?安全工作?努力杜絕?本班發(fā)生?事故，如?果本班發(fā)?生輕重傷?事故，?按煤礦安?全管理考?核處罰制?度執(zhí)行。?八、積?極參加本?部門每周?召開的安?全例會，?無故不參?加一次罰?款___?_元。?九、安全?員要作風(fēng)?正派，公?正無私，?不徇私舞?弊，盡責(zé)?盡職，如?果其他人?員檢舉，?舉報安?全員，有?睡覺，不?負(fù)責(zé)，失?職，事實?屬實，根?據(jù)情節(jié)輕?重，罰款?50--?____?元十、?認(rèn)真學(xué)習(xí)?安全知識?，不斷提?高業(yè)務(wù)水?平，每月?進行一次?考核，連?續(xù)三個月?不合格?者待崗處?理。科?室人員管?理制度;?一、嚴(yán)?格請假制?度，按時?上下班。?科室人員?早上__?__點到?下午6：?30。遲?到早退一?次罰款?____?元，特殊?情況，需?加班時，?必須提前?上班或者?推后下班?。二、?按時參加?本科室每?周召開的?安全活動?，無故一?次不參加?罰款__?__元。?三、上?班期間不?準(zhǔn)電腦上?網(wǎng)，打游?戲發(fā)現(xiàn)一?次罰款_?___元?。四、?及時填寫?隱患臺賬?，罰款臺?賬，上級?領(lǐng)導(dǎo)下井?帶班臺賬?，等記錄?，無特殊?原因，?因為人為?拉套，被?上級，檢?查，本部?門對責(zé)任?者罰款5?0--_?___元?。五、?積極完成?安全礦長?，安全科?長，培訓(xùn)?主任交辦?的打印，?復(fù)印有關(guān)?資料，由?于消極?怠工，人?為因素，?無客觀原?因不能安?全完成的?，每次罰?責(zé)任人5?0--_?___元?。六、?經(jīng)常深入?井下現(xiàn)場?，安全巡?查員每月?入井次數(shù)?不少于_?___次?，缺少一?次，扣款?50元?。七、?認(rèn)真學(xué)習(xí)?本部門的?業(yè)務(wù)知識?，不斷提?高安全技?術(shù)水平，?每月考核?一次，連?續(xù)___?_月考?核不及格?，清退處?理。八?、完成好?安檢站交?的臨時任?務(wù)。協(xié)助?安檢科長?，培訓(xùn)中?心主任搞?好全面工?作。煤?礦安全檢?查員管理?制度范本?（二）?為了規(guī)范?井下跟班?安檢員和?安檢科科?室人員的?行為，樹?立良好的?工作作風(fēng)?和安檢員?良好的形?象，充分?發(fā)揮安全?監(jiān)督檢查?的脂能作?用，有效?防范和遏?制各類事?故的發(fā)生?，確保安?全，特制?如下管理?制度：?一、嚴(yán)格?請假制度?，按時上?下班實行?幾小時制?，不得遲?到早退，?井下跟班?安檢員上?下班時間?：早班：?7：30?（入井）?—16：?00；中?班15：?30（入?井）—2?4：00?；零班2?3：30?（入井）?—8：0?0（第二?日早出井?）二、?嚴(yán)格執(zhí)行?井下交接?班制度，?遲到或早?退一次（?____?分鐘）每?次罰款_?___元?。三、?嚴(yán)格執(zhí)行?安全檢查?和現(xiàn)場隱?患排查、?整改閉合?管理制度?，對本人?所管轄的?區(qū)域必須?進行不間?斷的巡回?檢查，發(fā)?現(xiàn)問題及?時處理，?現(xiàn)場處理?不了，必?須當(dāng)場（?或班后）?寫《三定?表》下發(fā)?對組，先?期處理，?每發(fā)現(xiàn)一?條隱患整?改不了（?除特殊情?況或隊組?整改隱患?有客觀困?難外）罰?當(dāng)班安檢?員___?_元。?四、當(dāng)班?安檢員發(fā)?現(xiàn)“三違?人員”需?罰款處理?時，本人?現(xiàn)場下罰?款單送交?被罰款手?里，確認(rèn)?事實，無?可爭議，?方可生效?。五、?安檢員。?“反三違?”罰款金?額，根據(jù)?安全。管?理績效考?核細(xì)則而?定，缺額?部分工資?額扣除，?超出部分?予以__?__%獎?勵。六?、抓好安?全隱患的?檢查驗收?工作，對?安監(jiān)科交?辦的，上?級、公司?。本礦檢?查的問題?及隱患，?需安檢員?檢查驗收?時，必須?不折不扣?執(zhí)行，發(fā)?現(xiàn)一條未?檢查驗收?，或情況?不明，罰?款___?_元。?七、發(fā)現(xiàn)?重大安全?隱患，有?權(quán)停止作?業(yè)撤出人?員，并立?即向調(diào)度?值班室?和安監(jiān)站?報告，既?不及時采?取措施也?不立即報?告罰款_?___元?。釀成事?故的嚴(yán)肅?追究責(zé)任?。八、?盡責(zé)盡職?的抓好本?班的安全?工作，努?力杜絕本?班發(fā)生事?故，如果?本班發(fā)?生輕、重?傷事故，?按煤礦安?全管理績?效考核處?罰制度執(zhí)?行。九?、積極參?加本部門?每周召開?的安全例?會，無故?不參加一?次罰款5?0元。?十、積?極參加礦?組織的安?全例會和?安全大檢?查（除上?班外）。?無故一?次不參加?，罰款_?___元?。十一?、安檢員?要作風(fēng)正?派，公正?無私，不?徇私舞弊?，盡責(zé)盡?職。如果?，其他?人員檢舉?、舉報安?檢員班中?睡覺，不?負(fù)責(zé)任，?失職，事?實屬實，?根據(jù)情節(jié)?輕重，罰?款___?_元—_?___元?。十二?、認(rèn)真學(xué)?習(xí)安全知?識，不斷?提高，業(yè)?務(wù)水平。?每月進行?一次考核?，連續(xù)?三個月布?合格者調(diào)?離崗位。?科室人?員管理制?度：一?、嚴(yán)格請?假制度，?按時上、?下班，科?室人員：?早上：8?：00下?午6：0?0遲到早?退一次罰?款___?_元。特?殊情況，?需要加班?時，必須?提前上班?或推后下?班。二?、按時參?加本科室?每周召開?的安全活?動，無故?一次不參?加，罰款?____?元。三?、上班期?間，不準(zhǔn)?電腦上網(wǎng)?，打游戲?，發(fā)現(xiàn)一?次罰款_?___元?。四、?及時填寫?隱患臺賬?，罰款臺?賬，礦級?領(lǐng)導(dǎo)下井?帶班臺賬?，等記錄?，無特殊?原因，因?為人為拉?套，被上?級、檢查?，本部門?。對責(zé)任?罰款處理?50—_?___元?。五、?積極完成?安全礦長?、安檢科?長，培訓(xùn)?主任交辦?的打印、?復(fù)印有關(guān)?資料，由?于消極怠?工，人為?因素，無?客觀原因?不能安全?完成的，?每次罰責(zé)?任人50?—___?_元。?六、經(jīng)常?深入井下?現(xiàn)場，（?安檢員謙?資料員）?每月入井?次數(shù)不少?于___?_次，缺?少一次，?扣款__?__元。?七、認(rèn)?真學(xué)習(xí)本?部門的業(yè)?務(wù)知識，?不斷提高?安全技術(shù)?水平，每?月考核一?次，連續(xù)?____?月考核不?及格，清?退處理。?八、完?成好安監(jiān)?站交的臨?時任務(wù)，?協(xié)助安檢?科長、培?訓(xùn)中心主?任搞好全?面工作。?煤礦安?全檢查員?管理制度?范本（三?）為了?規(guī)范井下?跟班安檢?員和安檢?科科室人?員的行為?，樹立良?好的工作?作風(fēng)和安?檢員良好?的形象，?充分發(fā)揮?安全監(jiān)督?檢查的脂?能作用，?有效防范?和遏制各?類事故的?發(fā)生，確?保安全，?特制如下?管理制度?：一、?嚴(yán)格請假?制度，按?時上下班?實行幾小?時制，不?得遲到早?退，井下?跟班安檢?員上下班?時間：早?班：7：?30（入?井）—1?6：00?；中班1?5：30?（入井）?—24：?00；零?班23：?30（入?井）—8?：00（?第二日早?出井）?二、嚴(yán)格?執(zhí)行井下?交接班制?度，遲到?或早退一?次（__?__分鐘?）每次罰?款___?_元。?三、嚴(yán)格?執(zhí)行安全?檢查和現(xiàn)?場隱患排?查、整改?閉合管理?制度，對?本人所管?轄的區(qū)域?必須進行?不間斷的?巡回檢查?，發(fā)現(xiàn)問?題及時處?理，現(xiàn)場?處理不了?，必須當(dāng)?場（或班?后）寫《?三定表》?下發(fā)對組?，先期處?理，每發(fā)?現(xiàn)一條隱?患整改不?了（除特?殊情況或?隊組整改?隱患有客?觀困難外?）罰當(dāng)班?安檢員_?___元?。四、?當(dāng)班安檢?員發(fā)現(xiàn)“?三違人員?”需罰款?處理時，?本人現(xiàn)場?下罰款單?送交被罰?款手里，?確認(rèn)事實?，無可爭?議，方可?生效。?五、安檢?員?！胺?三違”罰?款金額，?根據(jù)安全?。管理績?效考核細(xì)?則而定，?缺額部分?工資額扣?除，超出?部分予以?____?%獎勵。?六、抓?好安全隱?患的檢查?驗收工作?，對安監(jiān)?科交辦的?，上級、?公司。本?礦檢查的?問題及隱?患，需安?檢員檢查?驗收時，?必須不折?不扣執(zhí)行?，發(fā)現(xiàn)一?條未檢查?驗收，或?情況不明?，罰款_?___元?。七、?發(fā)現(xiàn)重大?安全隱患?，有權(quán)停?止作業(yè)撤?出人員，?并立即向?調(diào)度值班?室和安?監(jiān)站報告?，既不及?時采取措?施也不立?即報告罰?款___?_元。釀?成事故的?嚴(yán)肅追究?責(zé)任。?八、盡責(zé)?盡職的抓?好本班的?安全工作?，努力杜?絕本班發(fā)?生事故，?如果本?班發(fā)生輕?、重傷事?故，按煤?礦安全管?理績效考?核處罰制?度執(zhí)行。?九、積?極參加本?部門每周?召開的安?全例會，?無故不參?加一次罰?款50?元。十?、積極參?加礦__?__的安?全例會和?安全大檢?查（除上?班外）。?無故一?次不參加?，罰款_?___元?。十一?、安檢員?要作風(fēng)正?派，公正?無私，不?徇私舞弊?，盡責(zé)盡?職。如果?，其他?人員檢舉?、___?_安檢員?班中睡覺?，不負(fù)責(zé)?任，失職?，事實屬?實，根據(jù)?情節(jié)輕重?，罰款_?___元?—___?_元。?十二、認(rèn)?真學(xué)習(xí)安?全知識，?不斷提高?，業(yè)務(wù)水?平。每月?進行一次?考核，?連續(xù)三個?月布合格?者調(diào)離崗?位?？?室人員管?理制度：?一、嚴(yán)?格請假制?度，按時?上、下班?，科室人?員：早上?：8：0?0下午6?：00遲?到早退一?次罰款_?___元?。特殊情?況，需要?加班時，?必須提前?上班或推?后下班。?二、按?時參加本?科室每周?召開的安?全活動，?無故一次?不參加，?罰款__?__元。?三、上?班期間，?不準(zhǔn)電腦?上網(wǎng)，打?游戲，發(fā)?現(xiàn)一次罰?款___?_元。?四、及時?填寫隱患?臺賬，罰?款臺賬，?礦級領(lǐng)導(dǎo)?下井帶班?臺賬，等?記錄，無?特殊原因?，因為人?為拉套，?被上級、?檢查，本?部門。對?責(zé)任罰款?處理50?—___?_元。?五、積極?完成安全?礦長、安?檢科長，?培訓(xùn)主任?交辦的打?印、復(fù)印?有關(guān)資料?，由于消?極怠工，?人為因素?，無客觀?原因不能?安全完成?的，每次?罰責(zé)任人?50—_?___元?。六、?經(jīng)常深入?井下現(xiàn)場?，（安檢?員謙資料?員）每月?入井次數(shù)?不少于_?___次?，缺少一?次，扣款?____?元。七?、認(rèn)真學(xué)?習(xí)本部門?的業(yè)務(wù)知?識，不斷?提高安全?技術(shù)水平?，每月考?核一次，?連續(xù)__?__月考?核不及格?，清退處?理。八?、完成好?安監(jiān)站交?的臨時任?務(wù)，協(xié)助?安檢科長?、培訓(xùn)中?心主任搞?好全面工?作。煤?礦安全檢?查員管理?制度范本?（四）?一、煤礦?安檢員的?地位和作?用1、?地位煤礦?安檢員是?由各級安?全第一責(zé)?任者直接?領(lǐng)導(dǎo)的，?是安全檢?查機構(gòu)的?執(zhí)法者。?安檢員的?一言一行?，好與壞?對安全生?產(chǎn)起著決?定性的作?用；其次?安檢員又?是安全生?產(chǎn)方針、?政策、法?律法規(guī)的?宣傳員；?其三安檢?員也是礦?工生命安?全和國家?財產(chǎn)的保?護神。因?此，安檢?員在煤礦?安全生產(chǎn)?中占有舉?足輕重的?地位。?2、作用?（1）?及早發(fā)現(xiàn)?和糾正不?安全行為?。（2?）及時發(fā)?現(xiàn)不安全?狀態(tài)，改?善勞動條?件，提高?安全程度?。（3?）及時發(fā)?現(xiàn)和彌補?管理缺陷?（直接查?找或通過?分析判斷?發(fā)現(xiàn)管理?缺陷）。?（4）?發(fā)現(xiàn)潛在?危險，制?定防范措?施（5?）及時發(fā)?現(xiàn)并推廣?安全生產(chǎn)?先進經(jīng)驗?。（6?）結(jié)合實?際，宣傳?貫徹安全?生產(chǎn)方針?、政策和?法律法規(guī)?。二、?煤礦安檢?員的職責(zé)?（1）?依照國家?礦山安全?法律法規(guī)?等制度檢?查煤礦企?業(yè)的安全?生產(chǎn)狀況?。（2?）檢查煤?礦企業(yè)安?全生產(chǎn)責(zé)?任制，安?全生產(chǎn)規(guī)?章制度的?落實情況?和特種作?業(yè)人員持?證上崗情?況。（?3）協(xié)助?領(lǐng)導(dǎo)組織?定期的安?全檢查和?專業(yè)檢查?，對查出?的問題登?記、上報?，并監(jiān)督?落實。?（4）協(xié)?助領(lǐng)導(dǎo)制?定修改安?全管理制?度（5?）負(fù)責(zé)組?織安全例?會，安全?活動日，?開展安全?競賽和總?結(jié)，推廣?安全先進?經(jīng)驗。?（6）制?止“三違?”。（?7）參與?煤礦建設(shè)?工程安全?設(shè)施的設(shè)?計審查和?工程竣工?驗收。?（8）參?與煤礦企?業(yè)事業(yè)調(diào)?查、分析?、處理和?提出防范?措施。?（9）負(fù)?責(zé)事故和?“三違”?統(tǒng)計、上?報（1?0）法律?法規(guī)規(guī)定?的其他職?責(zé)。三?、煤礦安?檢員的權(quán)?利（1?）實地檢?查權(quán)（隨?時進入作?業(yè)場所進?行安全檢?查）（?2）詢問?權(quán)。有權(quán)?向受檢單?位、領(lǐng)導(dǎo)?、職工詢?問安全情?況。（?3）查閱?資料權(quán)。?有權(quán)查閱?受檢單位?有關(guān)安全?資料。?（4）處?置權(quán)。有?權(quán)制止“?三違”，?關(guān)按有關(guān)?規(guī)定有權(quán)?給責(zé)任者?一定的經(jīng)?濟處罰。?（5）?上告權(quán)。?對煤礦企?業(yè)領(lǐng)導(dǎo)拒?不接受正?確意見，?堅持違章?作業(yè)，冒?險生產(chǎn)者?有權(quán)越級?上告。?四、煤礦?安檢員的?義務(wù)（?1）安檢?時出示證?件，向被?檢者證實?自己身份?。（2?）遵守有?關(guān)法律法?規(guī)的規(guī)定?，秉公執(zhí)?法，不徇?私情。?（3）不?得向他人?泄露案情?及企業(yè)有?關(guān)保密材?料。（?4）為檢?舉和舉報?人員保密?。（5?）不得利?用職權(quán)牟?取私利，?要公正廉?潔，克已?奉公。?企業(yè)安全?管理學(xué)習(xí)?心得學(xué)習(xí)?了一個學(xué)?期的企業(yè)?安全管理?聽了老師?對課程內(nèi)?容的講述?也看了很?多有關(guān)企?業(yè)安全管?理的視頻?。我學(xué)習(xí)?這門課程?最大的感?受是企業(yè)?安全在生?產(chǎn)、管理?中的重要?地位。使?我對企業(yè)?安全管理?有了更深?的認(rèn)識以?前總是以?為安全管?理固然重?要但是安?全管理需?要成本這?無疑會增?加企業(yè)的?生產(chǎn)成本?。因此對?于安全管?理的投入?一定要壓?縮到最低?才能節(jié)約?成本。但?是學(xué)習(xí)了?這門課程?后我的觀?念有了徹?底的改變?。安全管?理不但不?是增加成?本的累贅?恰恰是節(jié)?約成本的?一種重要?方式。安?全生產(chǎn)搞?的好與壞?直接影響?著企業(yè)的?經(jīng)濟效益?。安全生?產(chǎn)主要投?入人力、?物力和財?力于是有?些人就認(rèn)?為是加大?了企業(yè)的?成本還有?人覺得自?己企業(yè)各?方面條件?都好不會?出現(xiàn)安全?事故存在?著僥幸心?理生產(chǎn)過?程中安全?與生產(chǎn)是?相互依存?的關(guān)系安?全必須保?證不安全?就不能生?產(chǎn)。人們?常說生?產(chǎn)必須安?全”就是?這個道理?特別是在?當(dāng)前市場?經(jīng)濟的新?形勢下必?須克服安?全工作安?全促進生?產(chǎn)說起來?重要做起?來次要忙?起來不要?”的錯誤?思想要樹?立“一切?為安全工?作讓路一?切為安全?工作服務(wù)?”的觀念?堅持安全?至上把“?安全第一?預(yù)防為主?”的方針?落實到實?處從而保?證安全生?產(chǎn)的健康?發(fā)展。安?全生產(chǎn)搞?的好與壞?直接影響?著企業(yè)的?經(jīng)濟效益?。安全生?產(chǎn)所產(chǎn)生?的效益是?隱性效益?不像普通?投資那樣?直接反映?在產(chǎn)品數(shù)?量的增加?和提高產(chǎn)?品質(zhì)量上?而是體現(xiàn)?在生產(chǎn)的?全過程?不發(fā)生事?故才能保?證生產(chǎn)的?正常開展?和連續(xù)進?行。就現(xiàn)?代企業(yè)整?體工作而?言經(jīng)濟效?益是中心?這是企業(yè)?全部工作?的穆德和?歸宿但是?在具體生?產(chǎn)過程中?必須堅持?安全第一?不安全不?能生產(chǎn)。?如果沒有?安全保證?生產(chǎn)就?是一句空?話事實上?一個企業(yè)?安全生產(chǎn)?如何必然?會影響企?業(yè)的效益?企業(yè)一旦?發(fā)生事故?總要或多?或少造成?經(jīng)濟損失?此外由于?事故影響?員工人心?不穩(wěn)生產(chǎn)?難以進行?這也是無?法估量的?損失由此?可見安全?是提高經(jīng)?濟效益的?前提和基?礎(chǔ)沒有安?全就沒有?效益但是?安全畢竟?不等于效?益安全上?去了并不?等于經(jīng)濟?效益就能?提高效益?與安全是?企業(yè)的兩?項根本性?任務(wù)要以?安全保效?益以效益?促安全。?可見安全?工作是經(jīng)?濟工作的?重要部分?只有安全?搞好了單?位經(jīng)濟才?能夠發(fā)展?安全生產(chǎn)?工作才能?保證正常?生產(chǎn)秩序?企業(yè)在內(nèi)?的人員都?應(yīng)樹立安?全意識把?安全生產(chǎn)?作為每個?人的自覺?行動我們?要在思想?上高度重?視起來從?點點滴滴?做起決不?放過任何?一個有關(guān)?安全的每?一個細(xì)結(jié)?。在位置?上突出起?來以安?全促進度?以安全促?生產(chǎn)以安?全保證單?位最大效?益。當(dāng)前?我國改革?開放和現(xiàn)?代化建設(shè)?呈現(xiàn)蓬勃?發(fā)展的局?面知識不?斷在更新?社會不斷?在進步。?安全生產(chǎn)?是經(jīng)濟發(fā)?展和社會?穩(wěn)定的重?要條件有?效的防止?或減少各?類事故發(fā)?生建立良?好的安全?生產(chǎn)環(huán)境?。安全生?產(chǎn)關(guān)鍵在?于預(yù)防很?多事故發(fā)?生后當(dāng)分?析原因時?往往會發(fā)?現(xiàn)起因其?實很小如?果稍加重?視就不會?成災(zāi)可問?題就在小?小的疏忽?上引來的?卻是無法?挽回的損?失。因此?企業(yè)的安?全生產(chǎn)不?應(yīng)該只是?一句口號?也不能是?一紙空文?應(yīng)該是深?入企業(yè)管?理人員和?其他所有?員工內(nèi)心?的潛意識?概念應(yīng)該?成為一種?企業(yè)文化?。企業(yè)安?全管理這?門課程結(jié)?束了但是?這門課程?教給我們?的企業(yè)安?全管理觀?念沒有結(jié)?束我們要?在以后的?企業(yè)管理?工作中以?及日常生?活中牢記?安全第一?的思想。?礦區(qū)安?檢員安全?生產(chǎn)責(zé)任?制煤礦?安全檢查?員管理制?度范本（?五）一?、安全檢?查員的作?用：1?、及早發(fā)?現(xiàn)和糾正?不安全行?為。人的?操作有很?大的自由?性，常常?受心理因?素和生理?因素影響?，尤其是?繁重、毒?害、單調(diào)?重復(fù)的作?業(yè)，最易?違反規(guī)定?，即使是?危險作業(yè)?，在安全?生產(chǎn)一段?時間后，?麻痹大意?、疏忽僥?幸的思想?也會增長?，形成自?由操作。?安全檢查?員就是通?過監(jiān)督檢?查、了解?取證，及?早地發(fā)現(xiàn)?不安全行?為，并通?過提醒、?說服、勸?告、批評?、警告，?直至處分?等手段，?消除不安?全行為，?提高安全?生產(chǎn)的可?靠性。?2、及時?發(fā)現(xiàn)不安?全狀態(tài)，?改善勞動?條件，提?高本質(zhì)安?全程度。?由于腐蝕?、老化、?磨損等原?因，設(shè)備?易發(fā)生故?障；作業(yè)?環(huán)境溫度?、濕度、?整潔等也?因時而異?；設(shè)備的?損壞、物?料變化等?也會產(chǎn)生?各種各樣?的問題。?安全檢查?員就是通?過安全檢?查，及時?發(fā)現(xiàn)并排?除隱患，?保證安全?生產(chǎn)。?3、及時?發(fā)現(xiàn)和彌?補管理缺?陷。計劃?管理、生?產(chǎn)管理、?技術(shù)管理?和安全管?理等缺陷?，都會影?響安全生?產(chǎn)。安全?檢查員就?是要直接?查找或通?過分析判?斷去發(fā)現(xiàn)?管理缺陷?，并及時?予以糾正?彌補。?4、發(fā)現(xiàn)?潛在危險?，制定防?范措施。?按照事故?發(fā)生的規(guī)?律進行邏?輯判斷，?觀察、研?究、分析?能否發(fā)生?重大事故?，發(fā)生重?大事故的?條件，可?能波及的?范圍及遭?受的損失?和傷亡進?而制定防?范措施和?應(yīng)急對策?，這是安?全檢查員?從系統(tǒng)、?全局出發(fā)?，發(fā)揮著?宏觀指導(dǎo)?作用。?5、及時?發(fā)現(xiàn)并推?廣安全生?產(chǎn)先進經(jīng)?驗。安全?檢查員在?日常檢查?活動中，?既是為了?檢查問題?，又可以?通過實地?調(diào)查研究?，比較分?析，發(fā)現(xiàn)?安全生產(chǎn)?先進典型?，推廣先?進經(jīng)驗，?以點帶面?，努力開?創(chuàng)安全生?產(chǎn)新局面?。6、?結(jié)合實際?，宣傳貫?徹安全生?產(chǎn)方針、?政策和法?律、法規(guī)?。安全檢?查員也是?黨和國家?安全生產(chǎn)?方針、政?策和法律?、法規(guī)的?宣傳員，?由于在運?用安全生?產(chǎn)方針、?政策、法?律、法規(guī)?的過程中?，結(jié)合安?全生產(chǎn)實?際，容易?深入人心?，收到實?效。二?、安全檢?查員的職?責(zé)1、?依照國家?礦山安全?法律、法?規(guī)和煤炭?行業(yè)安全?規(guī)程、規(guī)?定、技術(shù)?標(biāo)準(zhǔn)及安?全生產(chǎn)規(guī)?章制度，?檢查煤礦?企業(yè)的安?全生產(chǎn)狀?況。2?、檢查安?全生產(chǎn)責(zé)?任制、業(yè)?務(wù)保安責(zé)?任制，規(guī)?章制度的?落實情況?和特種作?業(yè)人員持?證上崗情?況。3?、協(xié)助領(lǐng)?導(dǎo)組織定?期的安全?檢查和專?業(yè)檢查，?對查出的?問題進行?登記、上?報，并督?促落實整?改。4?、協(xié)助領(lǐng)?導(dǎo)制定、?修改安全?管理規(guī)章?制度和臨?時性危險?作業(yè)的安?全措施。?5、負(fù)?責(zé)組織安?全例會、?安全活動?日，開展?安全競賽?和總結(jié)推?廣安全生?產(chǎn)先進經(jīng)?驗。6?、制止“?三違”（?違章指揮?、違章作?業(yè)、違反?勞動紀(jì)律?），對于?危及職工?生命安全?的緊急情?況，可以?采取臨時?處置措施?。7、?參與煤礦?建設(shè)工程?安全設(shè)施?的設(shè)計審?查和工程?竣工驗收?。8、?參加煤礦?企業(yè)事故?調(diào)查、分?析、處理?和提出防?范措施。?9、負(fù)?責(zé)事故和?“三違”?統(tǒng)計、上?報。1?0、法律?、法規(guī)規(guī)?定的其它?職責(zé)。?三、安全?檢查員的?權(quán)利1?、實地檢?查權(quán)。根?據(jù)工作需?要，有權(quán)?隨時進入?任何作業(yè)?場所進行?安全檢查?。任何單?位和個人?不得拒絕?和阻撓。?2、詢?問權(quán)。安?全檢查員?有權(quán)向受?檢單位包?括領(lǐng)導(dǎo)和?職工詢問?與安全生?產(chǎn)有關(guān)的?情況。?3、查閱?資料權(quán)。?安全檢查?員認(rèn)為必?要時，有?權(quán)查閱有?關(guān)安全資?料，如內(nèi)?部規(guī)章制?度、事故?記錄、檢?修記錄和?作業(yè)環(huán)境?檢測結(jié)果?等。4?、處置權(quán)?。安全檢?查員有權(quán)?制止違章?指揮、違?章作業(yè)、?違反勞動?紀(jì)律的行?為，并按?有關(guān)規(guī)定?，有權(quán)給?責(zé)任者一?定的經(jīng)濟?處罰。發(fā)?現(xiàn)有危及?人身安全?的緊急情?況，有權(quán)?令有關(guān)人?員糾正或?停止作業(yè)?及撤離人?員，并通?知單位領(lǐng)?導(dǎo)迅速處?理或限期?解決。?5、上告?權(quán)。對拒?不接受正?確意見，?堅持違章?指揮，冒?險生產(chǎn)，?或因工作?打擊報復(fù)?，安全檢?查人員有?權(quán)上告。?四、安?全檢查員?的義務(wù)?1、開展?安全檢查?2、遵?守有關(guān)法?律、法規(guī)?的規(guī)定，?秉公執(zhí)法?，不循私?情。3?、不得向?他人泄露?案情及企?業(yè)有關(guān)保?密資料。?4、為?檢舉和舉?報人員保?密。對檢?舉、舉報?人員以及?反映了不?宜公開情?況的被詢?問人的姓?名等有關(guān)?情況，要?嚴(yán)守秘密?。5、?不得利用?職權(quán)謀取?私利，要?公正廉潔?，克己奉?公。以?上義務(wù)，?既是保證?安全檢查?人員檢查?公正、合?法的需要?，也是保?護被檢查?單位和有?關(guān)人員合?法權(quán)益的?需要，安?全檢查員?必須嚴(yán)格?遵守。?五、安全?檢查員的?素質(zhì)1?、安全檢?查員的思?想建設(shè)?⑴積極宣?傳并認(rèn)真?執(zhí)行黨和?國家的安?全生產(chǎn)方?針、政策?、法律、?法規(guī)；⑵?熱愛安全?檢查工作?，敬業(yè)進?取，忠于?職守，鉆?研業(yè)務(wù)，?精益求精?；⑶遵?守社會公?德，舉止?文明，儀?表端正，?堅持原則?，以理服?人；⑷?秉公執(zhí)法?，不越權(quán)?，不瀆職?，廉潔自?律，不徇?私情。⑸?嚴(yán)格執(zhí)行?對責(zé)任者?的處罰規(guī)?定，不自?作主張，?擅自提高?或降低處?罰標(biāo)準(zhǔn)。?2、安?全檢查員?的作風(fēng)建?設(shè)⑴認(rèn)?真嚴(yán)肅的?工作作風(fēng)?。嚴(yán)肅對?待自己從?事的工作?，不馬?虎，不粗?心大意，?善于細(xì)心?觀